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Pfronten 					
 						Unbefristet 					
 						Vollzeit 					
 						DMG MORI Digital GmbH 					
 				DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 44 Ländern vertreten – mit 124 Vertriebs- und Servicestandorten, davon 17 Produktionswerke. In der „Global One Company“ treiben mehr als 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran. Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automations- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern. 			
 			 				 					Benefits 				 				 			 			 				 				 					 					 						Welche Aufgaben erwarten Sie?
<ul>
<li>Sie arbeiten gemeinsam mit dem CELOS X-Team an einer innovativen Plattform zur Digitalisierung der Fertigung und ermöglichen unseren Kunden die Optimierung ihrer Wertschöpfungskette</li>
<li>Sie übernehmen die Verantwortung für Ihr Produkt – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Einführung – in enger Zusammenarbeit mit einem multinationalen Team</li>
<li>Sie stimmen sich eng mit Produkt- und Projektmanagement sowie den Kolleginnen und Kollegen aus Softwareentwicklung und -architektur ab</li>
<li>Sie stellen sicher, dass Anforderungen des Produktmanagements frist- und qualitätsgerecht umgesetzt werden, und verwalten gemeinsam mit dem Team das Backlog</li>
<li>Sie erstellen Präsentationen, Berichte und Dokumentationen für unterschiedliche Stakeholder-Gruppen</li>
</ul>
Frühestmöglicher Eintrittstermin: zum 01. Januar 2026 				
 				 				 				 					 					 						Was bringen Sie mit?
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in einem technischen Studiengang, idealerweise mit einem starken IT- und/ oder Maschinenbau-Hintergrund; alternativ eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung</li>
<li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position</li>
<li>Abgeschlossene Product Owner-Zertifizierung ist ebenfalls wünschenswert</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe von komplexen fachlichen Prozessen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Networking</li>
<li>Reisebereitschaft im Rahmen der Rolle</li>
<li>Sie bringen Kommunikationsstärke mit und präsentieren Ihre Konzepte souverän in deutscher und englischer Sprache. Dabei setzen wir mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau und Englischkenntnisse auf B2-Niveau nach dem Europäischen Gemeinsamen Referenzrahmen (GER) voraus.</li>
</ul>
 				DMG MORI unterstützt die Chancengleichheit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.

Product Owner (m/w/d) CELOS X

Pfronten 					
 						Unbefristet 					
 						Vollzeit 					
 						DMG MORI Digital GmbH 					
 				DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 44 Ländern vertreten – mit 124 Vertriebs- und Servicestandorten, davon 17 Produktionswerke. In der „Global One Company“ treiben mehr als 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran. Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automations- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern. 			
 			 				 					Benefits 				 				 			 			 				 				 					 					 						Welche Aufgaben erwarten Sie?
<ul>
<li>Sie unterstützen bei der Einführung, Implementierung und praktischen Anwendung von (skalierten) agilen Methoden in der Softwareentwicklung</li>
<li>Sie begleiten Teams und Product Owner aktiv in den Entwicklungsprozessen, beseitigen Hindernisse und fördern die Zielerreichung</li>
<li>Sie nutzen Kennzahlen, um Teams bei Planung, Durchführung und Nachbereitung von Iterationen zu unterstützen</li>
<li>Sie optimieren kontinuierlich unsere agilen Arbeitsmethoden und setzen neben Scrum auch Kanban und weitere Ansätze ein</li>
<li>Sie sind Ansprechpartner für agile Methoden und im Austausch mit anderen Agile Mastern</li>
</ul>
Frühestmöglicher Eintrittstermin: zum 01. Januar 2026 				
 				 				 				 					 					 						Was bringen Sie mit?
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master, agiler Coach oder in einer vergleichbaren Rolle</li>
<li>Umfangreiche Kenntnisse agiler Methoden und fundiertes Wissen rund um Scrum, Kanban und Lean</li>
<li>Idealerweise Erfahrungen in der Softwareentwicklungsbranche</li>
<li>Empathie, Objektivität, Konfliktlösungsfähigkeit, Eigeninitiative und Vernetzungsfähigkeit</li>
<li>Erfahrung mit agilen Skalierungsmetoden (z.B. SAFe)</li>
<li>Spaß an der Entwicklung von Teams und Organisationen sowie gute Mediations- und Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Sie bringen Kommunikationsstärke mit und präsentieren Ihre Konzepte souverän in deutscher und englischer Sprache. Dabei setzen wir mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau und Englischkenntnisse auf B2-Niveau nach dem Europäischen Gemeinsamen Referenzrahmen (GER) voraus.</li>
</ul>
 				DMG MORI unterstützt die Chancengleichheit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.

Agile Master (m/w/d)

<ul> 
 <li>Eine unbefristete Voll­zeit­stelle</li> 
 <li>Eine Vergütung nach Ent­gelt­gruppe 9&nbsp;b TVöD</li> 
 <li>Eine arbeitgeberfinanzierte Zu­satz­ver­sor­gung (Be­triebs­rente)</li> 
 <li>Fachspezifische Fortbildungs­mög­lich­keiten</li> 
 <li>Vielseitige interne Fortbildungs­mög­lich­keiten und Firmen­fit­ness (Wellpass)</li> 
 <li>Flexible, familienfreundliche Arbeits­zeiten mit der Mög­lich­keit, mobil zu arbeiten</li> 
</ul> Die Integration auch von Menschen mit Beein­trächti­gung ist für uns dabei selbst­ver­ständlich. <ul> 
 <li>Administration und Betreu­ung der Fire­walls, Schul­server und Schul­netze sowie der vor­han­denen Hard- und Soft­ware­aus­stattungen&nbsp;</li> 
 <li>Optimierung der schulischen IT-Infra­struk­tur, Behebung schul­spezi­fischer IuK-Pro­bleme inkl. Breit­band­an­bindung</li> 
 <li>Mitarbeit bei der Erstellung eines IT-Kon­zeptes und Maß­nahmen­planung auf Basis der Zweck­ver­ein­barung zur Betreu­ung der Schul-IT an den Schulen im Land­kreis Lindau (Bodensee)&nbsp;</li> 
 <li>Mitwirkung bei der Ausschreibung und Be­schaffung von Hard- und Soft­ware­produkten</li> 
 <li>Mitwirkung bei der Abwick­lung von staat­lichen Förder­programmen&nbsp;</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Sie verfügen über ein abge­schlossenes Infor­matik­studium, Studium zum Ver­waltungs­infor­matiker, Fach­infor­matiker für System­integra­tion, Bachelor of Arts&nbsp;– Public Manage­ment&nbsp;– Ver­tiefungs­studium Infor­mations­tech­nik und -‍manage­ment, sind staatl. ge­prüfter Infor­ma­tiker, Infor­mations­tech­niker oder ver­fügen über eine ver­gleich­bare Aus­bildung.</li> 
 <li>Sie verfügen über fundierte Kennt­nisse im Bereich Micro­soft-Windows-Server- und Client-Be­triebs­sys­teme sowie Stan­dard­soft­ware und Netz­werke&nbsp;/ WLAN.</li> 
 <li>Sie sind sicher im Umgang mit Netz­werken, Hard­ware und Visu­ali­sierungs­lösungen und ver­fügen hier­zu besten­falls bereits über ein­schlägige Erfah­rungen.</li> 
 <li>Idealerweise verfügen Sie über Kennt­nisse im Be­reich schu­lischer IT-Lösungen (paedML, iServ) sowie MDM-Lösungen (Jamf, Intune)</li> 
 <li>Gewissenhafte und eigenverant­wort­liche Arbeits­weise, Ein­satz­be­reit­schaft sowie Kommu­nika­tions­fähig­keit und Team­fähig­keit zeichnen Sie aus.</li> 
 <li>Sie überzeugen durch freund­liches, ser­vice­orien­tier­tes und sicheres Auf­treten und sind im Besitz des Führer­scheins der Klasse&nbsp;B.</li> 
</ul>

Stellv. Teamleitung IT-Systemadministration für die Schulen des Landkreises Lindau (Bodensee)

<ul> 
 <li>Sinnstiftende &amp; abwechslungsreiche Tätigkeit im Herzen Berlins</li> 
 <li>Sportangebote: Wellhub-Mitgliedschaft und Meditations-App</li> 
 <li>Events &amp; Vernetzungsformate: Weihnachtsfeier, Fußballturnier, Hospitationsprogramme &amp; Co</li> 
 <li>Familienfreundliche&nbsp;Leistungen&nbsp;wie Kitaplatz &amp; Kinderevents</li> 
 <li>Mobilitätsangebote: Zuschuss zu Deutschlandticket &amp; JobRad</li> 
 <li>Vielfältige Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Option auf flexible Arbeitszeiten &amp; Teilzeitbeschäftigung&nbsp;</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Instandhaltungsarbeiten, Inspektionen und Wartung von elektrotechnischen Anlagen und Geräten</li> 
 <li>Durchführung von Installationen an elektrotechnischen Anlagen als Neu- oder Erweiterungsinstallationen, sowie das gesamte Spektrum der Wiederholungsprüfungen an elektrotechnischen Anlagen und Geräten</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung</li> 
 <li>Berufseinsteiger oder langjährige Berufserfahrung</li> 
 <li>Gute Kenntnisse in IT-Systemen erforderlich, sowie in den technischen Vorschriften DIN VDE insbesondere 0100-410 und 0100-710, der DIN VDEI 61557, der TRBS und DGUV</li> 
 <li>Erfahrungen im medizinischen Bereichen von Vorteil</li> 
 <li>Erworbene Schaltbefähigungen in Anlagen über 1 kV von Vorteil</li> 
 <li>Hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft, Qualitätsorientierung</li> 
 <li>Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten</li> 
 <li>PKW-Führerschein ist Voraussetzung</li> 
</ul>

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / IT-Netze (m/w/d)

Wir alle haben als Kinder davon geträumt, Großes zu bewirken ob als gute Feen, Stars im Rampenlicht oder Weltraumreisende im All. Höchste Zeit, dass diese Träume wahr werden!
Dein Traumschiff? Die BayernLB! Bei uns steuern wir einer blühenden Zukunft entgegen und kämpfen als #Fortschrittsfinanzierer für die Welt von morgen. Unsere Feenflügel und Raumanzüge haben wir abgelegt. Nicht aber unsere Ziele. Denen sind wir näher denn je.&nbsp;Als Spezialbank fokussieren wir uns auf ausgesuchte Zukunftssektoren national wie international. Wir verstehen unternehmerische Herausforderungen, finden optimale Lösungen und sind Partner auf Augenhöhe. Jeden Tag geben wir unser Bestes für unsere Kunden und unsere Trainees.
Du hast Dein Studium (bald) in der Tasche und bist bereit, Deinen Träumen nachzujagen? Mit unseren Traineeprogrammen geben wir Dir die Bühne, um Deine Karriere voranzutreiben. Worauf also noch warten? Bewirb Dich jetzt, komm an Bord und starte jeweils zu Beginn eines neuen Quartals in Deinen Traumjob.

Deine Superkräfte:
<ul>
<li>Guter bis sehr guter Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaftsinformatik oder Informatik mit erkennbarer Wirtschaftsorientierung</li>
<li>Erste Berufserfahrungen durch Praktika oder eine Ausbildung (im Bankenbereich)</li>
<li>Gute Englisch- oder andere Fremdsprachenkenntnisse (mind. B2 Niveau)</li>
<li>Interesse an einer facettenreichen Tätigkeit in der Finanzbranche</li>
<li>Begeisterung für die Mitgestaltung moderner IT-Lösungen</li>
<li>Engagement, Eigeninitiative,&nbsp;Freude an Teamarbeit und Spaß an der Dienstleistung</li>
<li>Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2)</li>
</ul>
Deine Mission:
<ul>
<li>Mitarbeit in unterschiedlichen IT-Projekten sowie bei der Beratung unserer Fachbereiche oder bei der Neu- und Weiterentwicklung in verschiedenen Programmiersprachen und Datenbanksystemen</li>
<li>Unterstützung im Application Management von Systemen, bei Fragen der IT-Sicherheit, bei der Bereitstellung von IT-Infrastruktur oder bei der Steuerung der IT mit Blick auf Kosten, Risiken und Architektur</li>
<li>Wertvolle Einblicke und Mitwirkung in fünf verschiedenen Stationen, darunter auch ein&nbsp;Einsatz in einer in- oder ausländischen Niederlassung und/oder Konzerntochter (z.B. DKB AG) je nach Kapazität</li>
<li>Aufbau umfassender Kenntnisse über die IT im&nbsp;Bankengeschäft sowie Bildung eines großen Netzwerks</li>
</ul>
Unser Antrieb: Dass Du Dich auf jeden neuen Arbeitstag freust
Unser Traumschiff auf Kurs zu halten, geht nur mit glücklichen Mitarbeitenden. Sie sind unser Antrieb. Deshalb bieten wir Dir unter anderem:
<ul>
<li>Eine individuelle Einsatzplanung unter Berücksichtigung Deiner Interessen</li>
<li>Einsatzmöglichkeiten in einer Niederlassung in Deutschland (sowie unseren Konzerntöchtern)</li>
<li>Möglicher Einsatz in einem unserer Standorte im Ausland&nbsp;oder&nbsp;Auslandspraktikum über unsere Kooperation mit AIESEC</li>
<li>Möglichkeit der Teilnahme an einem Mentoring Programm</li>
<li>Einen Sportclub am Englischen Garten</li>
<li>Und vieles mehr ..</li>
</ul>
Benefits:
<ul>
<li>Duz-Kultur</li>
<li>Fahrtkostenzuschuss (ÖPNV)</li>
<li>flexible Arbeitszeit</li>
<li>Gesundheitsmanagement</li>
<li>Kantine</li>
<li>Zentrale Lage</li>
<li>Dresscode: come as you are</li>
<li>mobiles Arbeiten</li>
<li>attraktive Vergütung/ tarifliche Vergütung</li>
<li>Weiterbildung</li>
<li>Workation</li>
</ul>

Die BayernLB ist als fokussierte Spezialbank wichtiger Investitionsfinanzierer für die bayerische und deutsche Wirtschaft. Wir haben uns dem Fortschritt verpflichtet. Unsere Kunden Unternehmen, Sparkassen, institutionelle Investoren und die öffentliche Hand stehen im Mittelpunkt unseres nachhaltigen Handelns. Als stabile und finanzstarke Bank mit internationalem Wirkungskreis arbeiten wir effizient und denken langfristig.
Wir besitzen langjährige Erfahrung und tiefgehende Kenntnisse der Branchen, in denen unsere Kunden tätig sind. Wir verstehen deren unternehmerische Herausforderungen für die Zukunft, bieten passende Lösungen und sind Gesprächspartner auf Augenhöhe immer verlässlich und vertrauensvoll in der Zusammenarbeit.

Traineeprogramm IT (m/w/d)

<ul>
<li dir="ltr">Innovative Projekte: Werde Teil einer Branche, die an der Spitze der digitalen und grünen Transformation steht und an Lösungen arbeitet, die sich direkt auf Energieeffizienz und Nachhaltigkeit auswirken</li>
<li dir="ltr">Kooperatives Arbeitsumfeld: Arbeite eng mit erfahrenen Teams in Entwicklung, Qualitätssicherung und Dokumentation zusammen</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitsoptionen: Arbeite im Büro oder aus der Ferne, mit flexiblen Arbeitszeiten, die Deinen Bedürfnissen entsprechen</li>
<li dir="ltr">Langfristige Möglichkeiten: Wir bieten Dir eine unbefristete Stelle mit sofortigem Beginn</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Entwickle und warte Backend-Komponenten&nbsp;für eine Enterprise-Integrationsplattform.</li>
<li dir="ltr">Implementiere APIs und Interface Services, um eine nahtlose Funktionalität sicherzustellen.</li>
<li dir="ltr">Entwirf und implementiere technische Konzepte&nbsp;für neue Features in Zusammenarbeit mit dem Team.</li>
<li dir="ltr">Arbeite an der Datenpersistenz&nbsp;unserer Plattform und Entwickle datenbanknahe Komponenten.</li>
<li dir="ltr">Überwache die Systemleistung&nbsp;und sorge für die Sicherheit und Zuverlässigkeit der Anwendungen.</li>
<li dir="ltr">Unterstütze die Qualitätssicherung, um hohe Softwarestandards zu gewährleisten.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Relevante Ausbildung&nbsp;oder ein Abschluss in Backend-Entwicklung oder Software Engineering.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Backend-Technologien&nbsp;wie TypeScript und C#.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit relationalenDatenbanken, wie z.B. PostgreSQL, Oracle, SQL-Server.</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse&nbsp;in Docker, Kubernetes und Cloud-Plattformen wie AWS oder Azure und in Graphdatenbanken.</li>
<li dir="ltr">Analytische Denkweise&nbsp;mit Schwerpunkt auf Performance-Optimierung und Sicherheit.</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse&nbsp;auf mindestens C1-Niveau für eine effektive Teamkommunikation.</li>
</ul>
 Team
Die Stärke von boTec liegt in unseren Mitarbeiter– einem vielfältigen und internationalen Team aus vielen verschiedenen Ländern, das unterschiedliche Perspektiven und Kompetenzen vereint. Wir fördern eine Arbeitskultur mit flachen Hierarchien, in der offene Kommunikation erwünscht ist und jede Stimme zählt. Dieser kollaborative Ansatz ermöglicht es unserem Team, Ideen frei zu teilen, Innovationen voranzutreiben und unseren Kundstets hochwertige Lösungen zu bieten. Es ist dieses Engagement und die inklusive Arbeitsatmosphäre, die boTec zu einem vertrauenswürdigen Partner und Branchenführer machen.
 Bewerbungsprozess
Sobald Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular oder via E-Mail eingegangen ist, erhalten Sie eine automatisch generierte Eingangsbestätigung, in der wir Sie darüber informieren, wie Ihre personenbezogenen Daten innerhalb unseres Bewerbungsverfahrens verarbeitet werden. Dadurch sind Sie in unserem Bewerbungsverfahren aufgenommen. Ihre Bewerbung wird dann zunächst auf Übereinstimmung mit der jeweiligen Stellenausschreibung geprüft und anschließend wird sie durch den zuständigen Fachbereich bewertet. Falls sich dabei Fragen für uns ergeben, kontaktieren wir Sie telefonisch oder per E-Mail. Bei positiver Bewertung schlagen wir Ihnen ein erstes Kennenlernen per Videocall vor oder laden Sie direkt zu einem persönlichen Austausch in unsere Geschäftsräume ein.

Softwareentwickler Backend (m/w/d)

Du passt in unser Entwicklungsteam, wenn du Freude daran hast, eine komplexe ERP-Software weiterzuentwickeln. Dir gelingt es, Zusammenhänge schnell zu erfassen, verständlich darzustellen &amp; in hochwertige Software umzusetzen? Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zeichnen dich aus, um pragmatische nachhaltige Lösungen für knifflige Aufgabenstellungen zu finden? Dann werde Teil der MACH-Familie!
&nbsp;
Dann werde Teil von MACH und setze dein Skill-Set für etwas Sinnvolles ein – Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst die MACH-eigene ERP-Software mit einem Team (5-7 Personen) aus tollen Kolleg:innen stetig weiter - konkret befasst du dich dabei mit fachlichen Lösungen im Bereich Kostenrechnung, Finanzbuchhaltung und übergreifenden Fachobjekten in unserem ERP-System</li>
<li dir="ltr">Du begleitest den Softwareentwicklungsprozess von der Anforderungsprüfung bis zur Auslieferung und unterstützt bei der Erstellung fachlicher Konzepte – deine technische Expertise und dein konzeptionelles Denken kannst du hier wirksam einbringen</li>
<li dir="ltr">Auf dich ist Verlass: Du widmest dich der Qualitätssicherung und der Behebung von Softwarefehlern in den zu verantwortenden Modulen und begeisterst dich für eine gute Softwarequalität (Clean Code, Unit-Testing)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung mit, sowie einschlägige berufliche Praxis als Entwickler:in – gern mit Bezug auf Finanzthemen und/oder ERP-Software</li>
<li dir="ltr">Du gehst souverän mit Programmiersprachen und Technologien wie Java, Spring, Hibernate und SQL um</li>
<li dir="ltr">Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verstehst dich als echte:n Teamplayer:in, gleichzeitig arbeitest du gerne eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert</li>
<li dir="ltr">Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte analytische Fähigkeiten zeichnen dich aus</li>
</ul>
 Team
Unsere Software bildet den Kern von MACH und wird durch unsere Entwickler:innen gestaltet. Unsere Entwicklungs-Teams bestehen aus ca. 5-7 Personen, inkl. PO und Teamlead. Generell gilt in allen Teams, dass unsere offene, menschliche Firmenkultur überall spürbar ist. Die Teams organisieren sich selbstständig in hybrider Form. Das heißt, dass manche Teamkolleg:innen mehr oder weniger komplett remote arbeiten, andere kommen bis zu 5 Tage die Woche in unsere Büros in Lübeck oder Berlin.

Unsere Unternehmenskultur wird durch die Menschen im Unternehmen geprägt. Auch wenn wir bereits seit Längerem hybrid/remote zusammenarbeiten und das beibehalten wollen, finden wir es ebenfalls sehr schön, wenn wir uns ab und an vor Ort begegnen können. Ansonsten kannst du innerhalb von Deutschland komplett remote arbeiten.
 Bewerbungsprozess
Wir l(i)eben transparente Bewerbungsprozesse auf Augenhöhe. Uns ist es wichtig, dass wir dich und du uns gründlich und vor allem authentisch kennenlernen kannst. Gemeinsam finden wir so heraus, ob es fachlich und persönlich MAtCHt. 

Wenn du Interesse an uns hast und unsere Ansprechpartner:innen aus dem Software-Entwicklungsbereich einen Fit zwischen deinem Profil und unseren Stellenanforderungen sehen, laden wir dich zu einem ersten Remote-Kennenlernen ein. In der Regel findet dieses mit unserer People Lead aus dem TEC-Bereich, Susanne, und einer/einem Kolleg:in aus der Enwicklung statt. 

Wenn du &amp; wir nach dem ersten Kennenlernen weiterhin einen positiven Eindruck voneinander haben, gehen wir einen Schritt weiter und treffen dich in einem weiteren Remote-Gespräch inkl. Programmier-Challenge alternativ Code-Review ein. Diese praktische Erfahrung gibt dir die Möglichkeit mehr über unsere täglichen Aufgaben &amp; Herausforderungen zu erfahren und dabei gleichzeitig eine:n potenzielle:n Entwicklerkolleg:in kennenzulernen. Wir wiederum erhalten Einblicke in deine Arbeitsweise. Direkt im Anschluss an die Challenge erhältst du Feedback von uns. 

Nach dem Gespräch melden wir uns, standardmäßig, innerhalb einer Woche bei dir, wie es von unserer Seite aus weitergeht. Können wir dir ein Vertragsangebot machen und möchtest du auch gerne Teil von MACH werden, besprechen wir die Rahmenbedingungen mit dir. Sobald alle Punkte, kannst du bei uns durchstarten.

Senior Java-Entwickler:in (m/w/d) für Finanzmanagement-Software

Der Geschäftsbereich IT ist in die Fachbereiche Service Desk, Rechenzentrum, Cloud, Netzwerk und Application-Management unterteilt. Als interner Dienstleister sind wir für den hochverfügbaren und sicheren Betrieb aller eingesetzten IT-Lösungen verantwortlich. Wir sind Softwarehersteller für zahnärztliche Software und verantwortlich für die Einführung und nahtlose Integration neuer Cloud Services. Möchtest Du Innovationen vorantreiben? Dann unterstütze uns auf dem Weg zur digitalen Transformation in der solutio GmbH &amp; CO. KG.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Als Teil des 1st Level Supports dokumentierst Du Supportfälle sowie die dazugehörigen Lösungswege.</li>
<li dir="ltr">Du installierst und stellst Clients für Windows- und macOS-Systeme bereit und übernimmst das Patchmanagement für standardisierte VM-Images.</li>
<li dir="ltr">Du koordinierst Serviceaufträge mit Herstellersupports und dem Service-Team und richtest Arbeitsplätze ein.</li>
<li dir="ltr">Beim On- und Offboarding begleitest Du Mitarbeitende und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.</li>
<li dir="ltr">Regelmäßig schulst und unterweist Du neue Mitarbeitende und stellst Dokumentationen für Endbenutzer bereit.</li>
<li dir="ltr">Du beschaffst Hardware und Software und führst den Bestand.</li>
<li dir="ltr">Auch die Anlage von Accounts in Active Directory, DNS und DHCP gehört zu Deinen Aufgaben.</li>
<li dir="ltr">Du administrierst Exchange sowie das Microsoft 365 Admin Center und verwaltest die TK-Anlage.</li>
<li dir="ltr">Die Verwaltung der User und Rollen in Atlassian-Anwendungen gehört ebenso zu Deinen Aufgaben.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker*in, IT-Systemkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert – alternativ bringst Du als Quereinsteiger*in bereits Berufserfahrung im IT-Support oder Helpdesk mit.</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse in Windows-Clientbetriebssystemen sowie Grundkenntnisse in macOS runden Dein Profil ab.</li>
<li dir="ltr">Du bringst Basiswissen in Netzwerken (TCP/IP, DNS, DHCP) mit.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen (z. B. Jira Service Management) ist von Vorteil.</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im Umgang mit Usern zeichnen Dich aus.</li>
<li dir="ltr">Deutsch beherrschst Du in Wort und Schrift auf sehr gutem Niveau (mindestens C1).</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Nach Sichtung Deines CVs leiten wir diesen an die Fachabteilung weiter. Diese entscheidet dann, ob es zu einem Erstgepräch per Teams kommt. </li>
<li dir="ltr">Überzeugst Du die Fachabteilung im Onlineinterview ist der nächste Schritt eine (digitale) Mitreise, damit Du einen Eindruck von dem Tagesablauf bei uns bekommen kannst und damit auch das Team einen Eindruck von Dir bekommt. Das Team teilt der Fachabteilung ihren Eindruck mit, woraufhin die Fachabteilung entscheidet, ob Du der richtige Match für uns bist.</li>
<li dir="ltr">Der letzte Schritt stellt dann das Entscheidungsgespräch dar, auf das im Anschluss das Vertragsangebot folgt.</li>
</ul>
Viel Erfolg!

Inhouse IT-Supporter (m/w/d)

Als IT Enterprise Architect Defense (m/w/d) gestaltest du zukunftsfähige IT-Landschaften in sicherheitsrelevanten Organisationen. Du entwickelst Zielbilder, modellierst komplexe Architekturen und verbindest Strategie und Technologie insbesondere im Kontext der Bundeswehr.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Konzeption, Transformation und Weiterentwicklung der IT-Landschaften von Kunden im Public Sector und Defense-Umfeld</li>
<li dir="ltr">Analyse, Modellierung und Optimierung von Unternehmensarchitekturen, Prozessen, Szenarien und Systemen – inklusive Ableitung von Weiterentwicklungspotenzialen für Architektur und Toollandschaften</li>
<li dir="ltr">Erstellung und Abstimmung von Referenz- und Projektarchitekturen in Zusammenarbeit mit IT- und Digitalisierungsprojekten</li>
<li dir="ltr">Entwicklung von Zielbildern und Portfoliomaßnahmen zur strategischen Ausrichtung komplexer IT-Umgebungen im Umfeld der Bundeswehr</li>
<li dir="ltr">Konzeption von Anforderungen für Beschaffungsprojekte – von einzelnen Software-Produkten bis hin zu komplexen IT-Systemen – sowie Definition von Architekturstandards und Prinzipien</li>
<li dir="ltr">Organisation, Moderation und Durchführung von Workshops und Reviews zur Sicherstellung von Klarheit, Akzeptanz und nachhaltigen Ergebnissen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 7 Jahre relevante Berufserfahrung in IT-Bebauungsplanung, Zielbilderstellung und Architekturdesign</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Architekturwerkzeugen (z. B. ARIS, SPARX EA) und Frameworks wie NAF oder TOGAF</li>
<li dir="ltr">Know-how in Anforderungserhebung und Anforderungsmanagement</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse relevanter Strukturen, Prozesse und Systeme im öffentlichen oder sicherheitsnahen Umfeld</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Metamodellen wie ADMBw oder UAF DMM</li>
<li dir="ltr">Idealerweise Erfahrung mit GIS und Projekten im sicherheitsrelevanten öffentlichen Umfeld</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sowie Englischkenntnisse auf Konversationsniveau</li>
</ul>
 Team
Was bei uns zählt? Klar definierte Rollen, echtes Miteinander und ein gemeinsames Ziel. Wir nennen das Responsiveness – transparent, wertschätzend und zielorientiert. Hier bist du am Wandel direkt beteiligt, wenn du möchtest. – Nimm Teil an Projekten, die uns als Unternehmen weiterentwickeln.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Im ersten Schritt führen wir ein Videointerview (30–60 Minuten, remote), gefolgt von einer Rückmeldung innerhalb von 1–3 Werktagen. </li>
<li dir="ltr">Anschließend laden wir dich zu einem Kennenlerngespräch ein, das entweder remote oder vor Ort stattfinden kann. Innerhalb von 3–5 Werktagen erhältst du daraufhin unsere Rückmeldung. </li>
<li dir="ltr">Wenn alles passt, bekommst du unser Vertragsangebot – jetzt liegt die Entscheidung bei dir!</li>
</ol>

IT Enterprise Architect Defense (m/w/d)

Für dich ist Softwareentwicklung mehr als nur Programmcode schreiben? Du willst innovative Lösungen von Grund auf gestalten, statt nur bestehende Systeme zu warten? Du möchtest mit neusten Technologien Produkte entwickeln, die unseren Kunden echten Nutzen bringen? Dann verstärke unser Entwicklungsteam K1 – ein dynamisches Team mit frischem Denken und Zukunftsorientierung. 

Dich erwarten
<ul>
<li dir="ltr">Viel Gestaltungs- &amp; Entscheidungsspielraum und die Möglichkeit neue Funktionen und Produkte von Grund auf mitzuentwickeln</li>
<li dir="ltr">Eine offenen Feedbackkultur, in dem Pioniergeist gelebt wird und du gemeinsam mit uns wachsen kannst– spüre den MACH-Spirit!</li>
<li dir="ltr">Flexibles Arbeiten: Ob im Büro und/oder mobil, genieße die Vorteile der Remote-Zusammenarbeit </li>
<li dir="ltr">Teilzeit möglich - der Job kann mit 32 bis 40 Stunden pro Woche ausgeübt werden </li>
<li dir="ltr">Benefits mit echtem Mehrwert z.B. Coaching, Multi-Mitgliedschaft in &gt; 8.000 Fitness-Studios, Workation &amp; Zusatzurlaub für längere Reisen oder private Projekte</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du gestaltest aktiv in einem innovativen Umfeld die Entwicklung unserer nächsten Software-Generation K1 – von der ersten Idee bis zur Marktreife – nach agilen Scrum-Prinzipien mit</li>
<li dir="ltr">Du konzipierst technische Lösungsansätze und programmierst selbstständig Software-Kernkomponenten im Back- und Frontend</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst eigenverantwortlich die Betreuung spezifischer Anwendungskomponenten und strukturierter Arbeitspakete im Bereich des kommunalen Finanzwesens, wie beispielsweise die Module zur Haushaltsplanung und Anlagenbuchhaltung</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst und integrierst KI-Lösungen, die modulübergreifend zum Einsatz kommen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in agiler Softwareentwicklung und setzt mit Überzeugung auf testgetriebene Entwicklungsmethoden, sowie Clean-Code Prinzipien</li>
<li dir="ltr">Du bist mit objektorientierter Programmierung vertraut und beherrschst Java und Spring sicher</li>
<li dir="ltr">Du hast ausgeprägte Erfahrungen in der Webentwicklung, idealerweise React&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über SQL-Kenntnisse, besonders mit PostgreSQL, die dein Profil optimal abrunden</li>
<li dir="ltr">Du hast gute Deutschkenntnisse (mind. auf B2-Level) und Englischkenntnisse (mind. auf A2-Level)</li>
<li dir="ltr">Du überzeugst mit analytischem Denkvermögen sowie kreativem Mindset, ohne dabei die Kundenperspektive aus den Augen zu verlieren</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eigenverantwortlich, hast einen hohen Qualitätsanspruch und bringst deine Erfahrungen und Expertise gerne im Team und zum Erfolg unseres Produkts mit ein</li>
</ul>
 Team
Du passt in unser Team, wenn Softwareentwicklung für dich mehr als nur Programmcode schreiben ist und du mit K1-Technologien Produkte entwickeln möchtest, die unseren Kunden echten Nutzen bringen und uns einen Wettbewerbsvorteil verschaffen!
Außerdem MAtCHt du zu unserer Stelle, wenn du dich in einem dynamischen Team mit frischem Denken und Zukunftsorientierung gut aufgehoben fühlst.
 Bewerbungsprozess
Wir l(i)eben transparente Bewerbungsprozesse auf Augenhöhe. Uns ist wichtig, dass wir dich und du uns gründlich und vor allem authentisch kennenlernen kannst. Gemeinsam finden wir so heraus, ob es fachlich als auch menschlich MAtCHt 

Nach deinem GO, dass du mit uns in einen gemeinsamen Bewerbungsprozess einsteigen möchtest, stimmen wir uns direkt mit unserem Fachbereich zu deinem Profil ab. Bekommen wir hier „grünes Licht“, laden wir dich zu einem intensiven ersten Remote-Kennenlernen (Dauer ca. 1,5 Stunden) ein.

Grundsätzlich kannst du nach ca. einer Woche mit einer finalen Rückmeldung von unserer Seite rechnen.&nbsp; Aber auch zwischendurch stehen wir dir für Rückfragen über den Chat oder telefonisch gerne zur Verfügung.

Dein MACH-Recruiting-Team Louisa, Veronika &amp; Patricia

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