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Wir kennen keine Langeweile! Komm zu uns ins Team der GaPa Tourismus GmbH! Wir, die GaPa Tourismus GmbH, sind eine 100% Tochtergesellschaft des Marktes Garmisch- Partenkirchen. Unsere Aufgaben umfassen das Destinationsmanagement und -marketing, den Gästeservice inkl. Betrieb des Servicecenters (Tourist-Info mit Shop), das Partnermanagement, Verwaltungshilfe für den Kurbeitrag, den Betrieb und die Vermarktung des Kongresshauses, Tätigkeiten im Veranstaltungs- und Projektmanagement, die innerbetriebliche Verwaltung und das Qualitätsmanagement. Dich faszinieren IT-Systeme und deren unternehmensspezifische Umsetzung? Du hast Freude daran, Kolleginnen und Kollegen mit ganz unterschiedlichen und vielseitigen Arbeitsbereichen durch digitale Anwendungen zu unterstützen? Spaß an der Arbeit und Verantwortung sind für dich Antrieb und Selbstverständlichkeit zugleich? Sehr gut - denn wir suchen ein/e engagierte/n IT Support Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Informationstechnik Dein Aufgabengebiet umfasst: <ul> <li> Unterstützung bei Administration / Wartung bestehender Netzwerkinfrastruktur </li> <li> Administration (insbesondere Installation und Updates) von Standardsoftware </li> <li> Unterstützung bei Administration von Microsoft-Cloud-Diensten </li> <li> Hardwareservice (Installation und Konfiguration sowie kleinere Reparaturen) </li> <li> Helpdesk, 1st-Level-Support Mitarbeit bei allgemeinen Verwaltungsaufgaben in der IT-Abteiltung</li></ul> Das bringst du mit: <ul> <li> Einschlägige Kenntnisse (oder Ausbildung) im Bereich Systemintegration </li> <li> Einschlägige Kenntnisse im Bereich Netzwerkinfrastruktur </li> <li> Umfassende Kenntnisse in den MS-Office-Porgrammen </li> <li> Umfassende Kenntnisse von Azure Active Directory und den Microsoft Admin-Portalen </li> <li> Erfahrungen im Umgang mit PC-Hardware und Peripheriegeräten </li> <li> gewisses handwerkliches Geschick </li> <li> selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft </li> <li> Bereitschaft zur Dienstleistung außerhalb der üblichen Arbeitszeiten im Einzelfall </li> <li> freundliches und sicheres Auftreten </li> <li> ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li> Bereitschaft zur Weiterbildung </li></ul> Wir bieten dir <ul> <li> eine interessante und vielseitige Position in einer modernen DMO </li> <li> ein engagiertes Team mit anspruchsvollen Aufgaben </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> gleitende Arbeitszeit mit der Möglichkeit zum flexiblen Arbeiten / Home Office </li> <li> Mitarbeit in einem sehr engagierten und kollegialen Team </li> <li> einen attraktiven Arbeitsplatz mit den Vorteilen des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD) und darüber hinaus viele weitere betriebliche Benefits </li></ul> Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:karriere@gapa-tourismus.de" target="_blank">karriere@gapa-tourismus.de</a>. GaPa Tourismus GmbH Richard-Strauss-Platz 2 D-82467 Garmisch-Partenkirchen Deutschland <a href="http://www.gapa-tourismus.de" target="_blank">www.gapa-tourismus.de</a>

IT Support Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Informationstechnik

Wir sind mehr als ein Energieversorger! Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Moderne Ausstattung - klar, keine Frage Was Sie erwartet als Referent operative Netzplanung (m/w/d) innerhalb der Pfalzwerke Netz AG? Netzmanagement, Netzbau und Netzservices - drei Bereiche, die unterschiedliche Schwerpunkte haben. Ihre Aufgabe im Fachbereich Netzmanagement? Sicherstellen, dass all diese Funktionen perfekt ineinandergreifen. Dabei steht der sichere und wirtschaftliche Netzbetrieb im Fokus. Der Bereich verantwortet die Netzauslegung sowie die Netzsteuerung der Mittel- und Hochspannungsnetze und gliedert sich in vier verschiedene Abteilungen: Assetmanagement, Netzleit-/Kommunikationstechnik, Netzleitstelle und Netzengpassmanagement. Was Sie sonst noch im Netzmanagement erwartet? Zum Beispiel die Netzplanung und -berechnung, Redispatch 2.0 und die Leitstelle, die für die Netzführung der Mittel- und Hochspannungsnetze inklusive Störungsmanagement zuständig ist. Auch die Kommunikations- und Leittechnik, Netzschutz- und -regelungstechnik sowie die Investitions- und Instandhaltungsplanung gehören dazu. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Koordination großer Netzprojekte und federführende Erarbeitung von Ablaufplänen umfangreicher Baumaßnahmen im 110- und 20 kV-Netz </li> <li>Festlegung der Standorte für ferngesteuerte Anlagen (Netzautomation) und Erarbeitung von Lösungsvarianten zur Verringerung der Ausfallzeiten </li> <li>Prüfung und Sicherstellung der Zielnetzkonformität bei Neu- und Reinvestitionsprojekten sowie Kundenanschlüssen </li> <li>Erarbeitung von Entflechtungskonzepten im Rahmen von Konzessionsverhandlungen </li> <li>Formulierung von Vorgaben für Betriebsmittelbezeichnungen</li> <li> Erweiterung sowie Weiterentwicklung der Datenbasis der Sach- und Stammdaten zur integrierten Anwendung in Sachdatenbanken (z.B. SAP und GIS)</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, o.ä. ODER Aus- und Weiterbildung mit einer mindestens 3-jährigen Berufserfahrung in der Energiebranche</li> <li>Erfahrung in der Netzplanung und/oder Energietechnik (überwiegend Mittelspannung)</li> <li>Hohe IT-Affinität und Analysefähigkeit sowie vorzugsweise Programmierkenntnisse für bestimmte Systeme wie z.B. Powerfactory</li> <li>Wirtschaftliches Denken und hohes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Ressourcen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Mobiles Arbeiten - weil uns Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig).</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle - weil uns Ihre Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig)</li> <li>Lebensphasenorientiertes Arbeiten - weil Sie und Ihre Lieben gut umsorgt sein sollen im Fall der Fälle fangen wir Sie auf. Unterstützung bei familiären Herausforderungen</li> <li>Weiterbildung &amp; Entwicklung - weil Sie bei uns karrieremäßig richtig durchstarten können. Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen</li> <li>Gemeinsam Energie erzeugen - weil auch der Spaß nicht zu kurz kommen darf. Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen</li> <li>Sonderzahlungen - weil Sie mehr verdienen. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).</li> <li>Mobilität - weil wir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig)</li> <li>Team-Mittag - weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge - weil Sie gut umsorgt sein sollen. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Mitgestaltung - weil wir Ihre Meinung wertschätzen. Bei uns können Sie aktiv an Projekten mitwirken und Ihre Ideen einbringen. Egal ob in Mitgestaltungs­gruppen, bei den KI Pionieren, oder einfach bei einem Espresso mit dem Vorstand. Gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung!</li> <li>Region - weil die Pfalz mehr als nur ein Standort ist. Hier vereinen sich Natur, Kultur und Wirtschaft zu einer lebenswerten Region. Kurze Wege, hohe Lebensqualität und eine starke Gemeinschaft machen die Pfalz zu einem idealen Ort zum Arbeiten und Leben.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Mitarbeiter*innen, die an dieser Stelle interessiert sind und die erforderlichen Qualifikationen besitzen, werden gebeten, ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben/Lebenslauf/Zeugnisse) online einzureichen. Andernfalls können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen . Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab. Die Versetzung hat die in der abgebenden Abteilung erforderlich werdende Disposition zu berücksichtigen. Ihre Führungskraft wird von Ihrer Bewerbung erst dann informiert, wenn Sie es wünschen. Noch Fragen? Anita Lizinski Ich bin interessiert und möchte mich bewerben Melden Sie sich bei mir, wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungs­prozess oder uns als Unternehmen haben. Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen.

Referent operative Netzplanung (m/w/d)

Wir sind ein Familienunternehmen in vierter und fünfter Generation, dass sich die Produktion von Qualitätsgemüse sowie die Zuverlässigkeit, Schnelligkeit und Flexibilität der Vermarktung zum obersten Ziel gesetzt hat. Nach langjähriger Erfahrung im Gemüsebau sind wir ein Garant für Qualität und Frische. Unsere Anbauflächen befinden sich in Niedersachsen, Mecklenburg-Vorpommern, Südhessen und in Spanien. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin am Standort Seevetal-Ohlendorf (Großraum Hamburg) zur Erweiterung unseres IT-Teams einen Anwendungsbetreuer MS Dynamics 365 Business Central (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet IHRE AUFGABEN <ul> <li>Betreuung und Weiterentwicklung unseres ERP-Systems und Optimierung der Arbeitsabläufe zwischen den Fachabteilungen </li> <li>Projektierung und Umsetzung von Upgrades des ERP-Systems </li> <li>Planung und Betreuung von Weiterentwicklungen mit den beteiligten internen Instanzen und externen Programmentwicklern </li> <li>Durchführung von Anwender-Schulungen an verschiedenen Betriebsstandorten </li> <li>Technischer Support: Ansprechpartner für Benutzerfragen und Störungen in MS Business Central und verknüpfte Programme </li> <li>Bereitstellung von Auswertungen und Reports </li> <li>Übernahme von Projektverantwortung im IT-Umfeld</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker Anwendungsentwicklung) </li> <li>Mehrere Jahre Berufserfahrung und umfassende Kenntnisse von ERP-Systemen, wünschenswert Business Central </li> <li>Gute Anwenderkenntnisse und weitergehende Kenntnisse in SQL, Erfahrungen mit Auswertungstools wie Power BI sind wünschenswert. </li> <li>Programmanalytische Fähigkeiten, ausgeprägte Zahlen- und Datenaffinität </li> <li>Kenntnisse in Projektmanagement sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Arbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit hochmotivierten Kollegen und gutem Arbeitsklima </li> <li>30 Tage Jahresurlaub für eine gute Work-Life-Balance </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Eine langfristige Perspektive mit persönlicher Entfaltungs- &amp; Gestaltungsmöglichkeit </li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>Gründliche Einarbeitung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung gerne per E-Mail an: <a href="mailto:bewerben@behr-ag.com" target="_blank">bewerben@behr-ag.com</a> BEHR AG Christian Lundt Parkstr. 2 21220 Seevetal Telefon: 04185 79 77 323

Anwendungsbetreuer MS Dynamics 365 Business Central (m/w/d)

Bei SMF gestalten wir digitale Lösungen für den Mittelstand - und unsere Website ist dabei dein Spielfeld. Gemeinsam mit dem Performance- und Content-Marketing gestaltest du eine Nutzererfahrung, die nicht nur funktioniert, sondern begeistert. Ob Pagespeed, Struktur, Conversion oder Automatisierung - du denkst ganzheitlich, arbeitest eng mit deinem Team zusammen und entwickelst eine digitale Experience mit echtem Impact. Die Position ist als Vollzeitstelle oder Teilzeitstelle ab 30 Stunden ausgeschrieben. Für einen optimalen Austausch wird eine regelmäßige Präsenz vor Ort (1-2 Tage/Woche) vorausgesetzt. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Website &amp; Experience im Griff Du pflegst und entwickelst unsere WordPress-Websites weiter - mit Blick auf Technik, Usability, Conversion- Fokus und Gestaltung visueller Elemente.</li> <li>Kampagnen, die landen Du setzt zielgerichtete Landingpages und Webinare technisch um - mobiloptimiert, performancebasiert und nutzerfreundlich.</li> <li>SEO mit Substanz Du analysierst Schwachstellen, optimierst Pagespeed &amp; strukturierte Daten und begleitest SEO-Audits mit technischem Blick.</li> <li>Teamplay &amp; Steuerung Du arbeitest eng mit Content &amp; Performance zusammen und steuerst externe Dienstleister für Web, Design &amp; Technik.</li> <li>Tools, die dich weiterbringen Du nutzt HubSpot &amp; Co sowie KI-Tools für Automatisierung, Bildbearbeitung und smarte Workflows.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erste Berufserfahrung (mind. 1 Jahr) im Online-Marketing, UX/UI, SEO oder Website-Management.</li> <li>Fit in WordPress und Verständnis für Web-Technologien.</li> <li>Tool-Affinität: Adobe Creative Cloud, insbesondere Photoshop, InDesign und/oder Illustrator;</li> <li>Web Analytics-, SEO- und Performance-Tools.</li> <li>Erfahrung in UX/UI-orientierter Gestaltung &amp; Conversion-Optimierung.</li> <li>Technisches SEO: Du weißt, was einen Audit lesenswert macht.</li> <li>Idealerweise Erfahrung mit Marketing Automation Tools wie HubSpot.</li> <li>Gespür für moderne Webkommunikation, Nutzerbedürfnisse &amp; datenbasierte Optimierung.</li> <li>Proaktive, strukturierte Persönlichkeit mit Lust auf Wirkung und Wandel.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Hochinnovative Technologien und Tools in den Bereichen Softwareentwicklung, IT-Beratung und im Projektmanagement</li> <li>Option auf einen Dienstwagen mit privater Nutzung</li> <li>Option auf ein Dienstrad mit privater Nutzung</li> <li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und gelebter Wissensaustausch durch unternehmensinterne Fachforen, Tech Board, Short Talks etc.</li> <li>Hervorragendes Arbeitsklima, Betriebsfeiern und Team-Events</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung, verkehrsgünstig gelegen</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Raum für Experimente und eigene Ideen: In unserem „SMF-Zukunftsprogramm" prämieren wir jeweils die besten Vorschläge.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Frau Jessica Wigländer Bitte reiche uns deine Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und der Angabe des möglichen Stundenvolumens ausschließlich über unser Karriereportal ein. Vielen Dank! Über Uns An fünf Standorten in Europa beraten wir seit über 40 Jahren unsere Kunden in Digitalisierungsfragen. Wir entwickeln Software-Lösungen und analysieren Daten. Wir verbessern Prozesse unserer Kunden und nutzen sowohl eigene als auch von Partnern entwickelte Software-Produkte - und wir wollen weiter wachsen! Wenn du ein berufliches Umfeld suchst, in dem du alles geben kannst, in dem deine Ideen wertgeschätzt und deine Aufgaben angemessen honoriert werden, dann werde Teil des Teams. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Unsere Werte - Unsere Kultur Bei SMF legen wir großen Wert auf Chancengleichheit, Vielfalt und ein familiäres Miteinander. Wir sind überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen unser Team bereichern und zu innovativen Lösungen führen. Dabei treibt uns unsere Leidenschaft für Technologie dazu, qualitativ hochwertige Lösungen zu entwickeln, die wir mit Liebe zum Detail umsetzen. Unsere Unternehmensziele streben wir im Einklang mit Umwelt und Gesellschaft an. Wir begegnen den Ideen und Wünschen anderer mit Offenheit und Wertschätzung. Unsere Kommunikationskultur ist geprägt von Transparenz und dem aktiven Austausch von Wissen, wobei wir individuelle Stärken gezielt fördern und gemeinsam Herausforderungen meistern. Werde Teil unserer SMF-Familie - wir freuen uns auf dich! Auf diese Stelle bewerben

Online Marketing Manager*in (w/m/d) - Website, UX/UI, SEO & Automation

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Innerhalb der NEW-Gruppe kümmert sich die NEW mobil und aktiv Mönchengladbach GmbH zu jeder Jahreszeit im Rahmen des Nahverkehrs/ ÖPNV um deine Mobilität. Steig bei uns ein und werde Teil unseres Teams! Die NEW mobil und aktiv Mönchengladbach GmbH sucht für ihren Standort in Mönchengladbach eine Sachbearbeitung Fahrerdisposition (m/w/d) Du behältst gerne den Überblick, liebst es zu planen und arbeitest gerne im Team? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Fahrerdisposition mit Fachverstand, Herz und Organisationstalent unterstützt - fachlich kompetent, menschlich nahbar und mit dem Blick für das Wesentliche im Tagesgeschäft. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du übernimmst die Tageseinsatzplanung des Fahrpersonals - verlässlich, effizient und lösungsorientiert</li> <li>Du erstellst den 8-Wochen-Wunschdienstplan und gehst dabei auf individuelle Fahrerwünsche ein</li> <li>Du erfasst und kontrollierst die Arbeitszeiten, pflegst Zeitkonten und hast die Übersicht über Plus- und Minusstunden</li> <li>Du planst Schulbusfahrten sowie geteilte Gruppen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf</li> <li>Du koordinierst die Urlaubsplanung des Fahrpersonals unter Berücksichtigung der betrieblichen Erfordernisse</li> <li>Du erstellst Ruhezeitnachweise für den Gelegenheitsverkehr und sorgst für deren ordnungsgemäße Dokumentation</li> <li>Du planst und disponierst Events und Sondereinsätze, z. B. für den Sporteinsatz bei Borussia Mönchengladbach</li> <li>Du bist zentraler Ansprechpartner*in für alle Fahrer*innen bei Themen wie Dienst- und Urlaubstausch, Freizeitabbau oder sonstigen Anliegen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise im Bereich Logistik, Verkehrsunternehmen oder Personalplanung</li> <li>Erste Erfahrung in der Disposition oder Fahrpersonalplanung ist von Vorteil</li> <li>Du arbeitest organisiert, strukturiert und verlierst auch bei kurzfristigen Änderungen nicht den Überblick</li> <li>Der Umgang mit MS Office und ggf. Zeitwirtschaftssystemen fällt dir leicht</li> <li>Du hast ein gutes Gespür für Menschen, bist kommunikationsstark und arbeitest gerne im Team</li> <li>Kenntnisse im Arbeitszeitrecht und Personenbeförderungsgesetz sind ein Plus - aber kein Muss</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-N NW)</li> <li>Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone)</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.ä.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere" target="_blank">www.new.de/karriere</a> . Erste Rückfragen beantwortet dir Anna Grassen gerne telefonisch unter 02166/688-2487. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Sachbearbeitung Fahrerdisposition (m/w/d)

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist hauptverantwortlich für die Entwicklung, Integration und den Betrieb eines&nbsp;Privileged Access Managements (PAM) für die Deichmann Gruppe</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt die Weiterentwicklung und den Betrieb des zentralen Identity and Access Management (IAM) auf Basis von Microsoft Entra&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Dazu baust du ein User Lifecycle Management aus und etablierst eine Rollen- und Berechtigungsverwaltung von Identitäten von Personen und&nbsp;Systemen in IT-Systeme und Applikationen</li>
<li dir="ltr">Du berätst und unterstützt Fachabteilungen in allen Fragen des Identity und Access Managements, von der Aufnahme und Bewertung der fachlichen Anforderungen, bis hin zur Umsetzung</li>
<li dir="ltr">Du analysierst, standardisierst und automatisierst Prozessabläufe rund um die Administration von privilegierten Identitäten und Zugriffsrechten auf verschiedenen Applikationen, Systemen und Ressourcen, entsprechend den IT-Sicherheitsanforderungen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich des Identity and Access Managements</li>
<li dir="ltr">Du hast fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von IAM mit Entra ID und einer PAM Lösung</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits erfolgreich Identity und Access Management oder Privileged Access Management Lösungen etabliert, einschließlich der Koordination von Ressourcen und der Einhaltung von Zeitplänen</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über Kenntnisse in der Konfiguration und Verwaltung von Entra ID, einschließlich der Erstellung und Administration von Benutzerkonten, Gruppen und Rollen, sowie der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Relevante Zertifizierungen im Bereich IAM und PAM sind von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Selbständiges und strukturiertes Arbeiten sowie analytische Fähigkeiten und eine konzeptionelle Denkweise sind für dich selbstverständlich&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du besitzt ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit anderen IT-Teams und Stakeholdern zusammen zu arbeiten und technische Informationen klar und verständlich zu vermitteln&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Werde Teil eines erfolgreichen Teams und verantworte leistungsfähige IT-Infrastrukturen in einem internationalen Kontext. Auf Dich wartet eine motivierende und inspirierende Umgebung mit vielen Freiräumen, um nicht nur wegweisende IT-Projekte sondern auch Deine Fähigkeiten weiter zu entwickeln. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!
<a href="https://www.deichmann-karriere.de/jobs/2024-24103/?pdf=true" target="_blank"></a>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

(Senior) IT Expert Identity & Access Management (m/w/d)

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest in einem dynamischen Team an der Implementierung, dem Customizing und der Weiterentwicklung der Workforcemanagement-Software für unsere Unternehmensgruppe in enger Abstimmung mit dem Fachbereich.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für die Integration von vor- und nachgelagerten Systemen und den Betrieb von Personaleinsatzplanungs- sowie Zeiterfassungslösungen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt bei der Auswahl und Einführung von Workforcemanagementsystemen und begleitest dadurch die Personalabteilungen auf dem Weg in die Digitalisierung.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verantwortest Projekte mit verschiedenen Fachbereichen in interdisziplinären Teams.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist für den 3rd-Level-Support unserer Systeme zuständig und stehst dazu im engen Austausch mit unseren Key-Usern.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du nutzt Jira und Confluence für die Dokumentation und das Projektmanagement.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du zeigst Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, Fachabteilungen, Kunden und externen Dienstleistern.&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Idealerweise hast Du bereits während Deines Studiums Deinen Interessenschwerpunkt im Bereich Personalwirtschaft definiert und Dich intensiv mit der Erfassung von Leistungs- und Personaldaten, Entgeltermittlung, -abrechnung und Zeitwirtschaft befasst.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über fundierte Erfahrung im Bereich des Workforcemanagements. SAP-Erfahrung in den HCM-Modulen PT und anteilig PA sowie SuccessFactors Employee Central (SF EC) runden dein Profil ab.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung im Betrieb und der Weiterentwicklung von Personaleinsatzplanungslösungen und Zeiterfassungslösungen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bringst tiefgehendes technisches Verständnis mit, hast Kenntnisse im Bereich von Systemkonfiguration und Customizing und bringst Erfahrung im agilen Arbeiten mit.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise Erfahrung in der Anbieterauswahl und Einführung von Workforcemanagementsystemen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Teamplayer mit einer selbstständigen, serviceorientierten und verantwortungsbewussten Arbeitsweise.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Handel ist von Vorteil.&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Als&nbsp;IT Inhouse Consultant Workforcemanagement (m/w/d)&nbsp;verstärkst Du unser Team in Essen. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

IT Inhouse Consultant Workforcemanagement (m/w/d)

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Die Aufnahme und Analyse von Anforderungen unserer Fachbereiche zusammen mit IT Consultants auf deinem Team, sowie die anschließende Ausarbeitung von innovativen technischen Konzepten zur optimalen Abbildung der Geschäftsprozesse fällt in deinen Aufgabenbereich.</li>
<li dir="ltr">Der Entwurf, das Design sowie deren Implementierung in die bestehende SAP-Landschaft liegen mit in deiner Hand.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt ein grundlegendes betriebswirtschaftliches Prozess Know-how und eine hohe Lernbereitschaft hinsichtlich neuer SAP-Technologien.</li>
<li dir="ltr">Eine analytische, strukturierte,&nbsp; zielgerichtete und eigenverantwortliche Arbeitsweise sagt dir zu.</li>
<li dir="ltr">Eine Kommunikationsstärke im Umgang mit unseren Kunden im Rahmen der Supportleistungen runden dein Aufgabenprofil ab.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast Dein Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Du kennst dich mit der (Weiter-) Entwicklung und Wartung der SAP HCM Module PT und PY aus (Infotypen, BAdls, Transporte, Cluster, logische Datenbanken wie PNP/PNPCE) und hast Erfahrungen mit SAP SuccessFactors EmployeeCentral.</li>
<li dir="ltr">Du beherrschst Programmiersprachen wie ABAP, Java, JavaScript, hast Erfahrungen in der Schnittetellenentwicklung z.B. mit OData, RESTful APIs und SOAP, sowie der SAP BTP und der CPI.</li>
<li dir="ltr">Du konntest bereits Erfahrungen mit Datenmigrationen und –integrationen sammeln und kennst dich in der Datenmodellierung und im Umgang mit relationalen Datenbanken aus.</li>
<li dir="ltr">Deine Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch eine hohe Einsatzbereitschaft, Qualitätsdenken und ausgeprägte Teamfähigkeit, wobei auch Agilität für dich kein Fremdwort ist.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

SAP Developer IT HR (m/w/d)

Du bist technisch versiert und hast Lust darauf, Dein Wissen im Team zu teilen?&nbsp; Dann bist Du bei uns genau richtig!&nbsp;
Als Teamleitung IT-Operations (m/w/d)&nbsp;übernimmst Du Verantwortung für die technische Qualität Deiner Business Unit, damit alle Services unseren Qualitätsstandards entsprechen, die Kunden einen exzellenten Service erhalten und sich das Team kontinuierlich weiterentwickelt. Gemeinsam mit der Teamleitung bildest Du die Führungsspitze - während Du den Blick auf die Technik hast, ist die Teamleitung als Dein Konterpart für die Personalführung, den Vertrieb und alle kaufmännischen Themen der Business Unit verantwortlich.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du verantwortest die fachliche Qualität des Teams – von IT-Konzepten und Architekturen bis hin zu Betriebssicherheit, Security und Backups.</li>
<li dir="ltr">Du sorgst dafür, dass Kunden genau die Lösungen erhalten, die sie wirklich brauchen – passgenau und optimal dimensioniert.</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst fachliche Führung, unterstützt bei technischen Eskalationen und handelst souverän in Krisensituationen.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Dein Team technisch weiter, coachst die technischen Kolleg:innen und begleitest sie fachlich auf ihrem Karriereweg.</li>
<li dir="ltr">Du gibst wertvolles Feedback aus der Praxis direkt an unser Produktentwicklungsteam weiter und bist aktiv an der Gestaltung der Produkt-Roadmap beteiligt.</li>
<li dir="ltr">Du bist technologisch immer einen Schritt voraus und sorgst dafür, dass Innovationen ins Team gelangen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im operativen technischen Bereich – idealerweise bei einem IT-Dienstleister.</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits erfolgreich IT-Landschaften mit Microsoft-Schwerpunkt konzipiert und umgesetzt.</li>
<li dir="ltr">Du konntest bereits Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten sammeln.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Neue Technologien sind Deine Leidenschaft – Du willst immer Neues lernen und ausprobieren, dabei schaust Du gerne über den Tellerrand hinaus.</li>
<li dir="ltr">Du hast Freude daran Dein Wissen mit anderen zu teilen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast eine Hands-on-Mentalität und lässt Dich nicht direkt aus der Ruhe bringen, wenn es mal eine technische Krise oder Eskalation gibt.</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein menschenzentriertes Unternehmen. Jeder Mensch soll sich bei uns wohlfühlen und entfalten. Deshalb schaffen wir Freiräume, in denen nicht nur das Unternehmen wachsen kann, sondern auch Du, mit Deinen individuellen Fähigkeiten und Karrierezielen. Wir haben sieben Fokusthemen definiert, mit denen wir das ermöglichen wollen. - Gesunde Fehlerkultur &amp; Starker Zusammenhalt 
- Kontinuierliche Weiterentwicklung
- Der richtige Nährboden für beste Leistungen
- Menschenzentrierte Kultur &amp; Individuelle Karrierepfade 
- Wertschätzender Umgang
- Vertrauen &amp; Zutrauen
- Innovationsstreben mit Premium-Anspruch 
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen </li>
<li dir="ltr">Video-Interview mit der Teamleitung </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
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Teamleitung IT-Operations mit Consulting-Erfahrung (m/w/d)

Bist Du bereit neue innovative Wege zu gehen und mit dem digitalen Wandel weiter zu wachsen? Werde unser kreativer Experte für die Konfiguration und Administration unserer Systemlandschaft und der Cloud-Infrastruktur. Du verantwortest die Auswahl, Einführung und Betreuung von Software und unterstützt unsere Kunden bei der Planung und Implementierung unserer innovativen Branchenlösungen. In unserem Haus wirst Du das Service-Level, die Qualität der Systeme und Applikationen sowohl On-Premises als auch in der Cloud sicherstellen und optimieren.
 Tätigkeiten
Unsere Applikationen basieren auf einem eigenentwickelten Java-Enterprise-Framework, welches plattformunabhängig genutzt werden kann. Zur Bereitstellung unserer Software in der Cloud setzen wir auf Hosting mit Linux unter Nutzung des RDBMS PostgreSQL. Zusätzlich kommen Komponenten wie Apache, Backup- und Monitoring-Software zum Einsatz. Idealerweise werden die Cloud-Systeme automatisiert aufgesetzt oder umkonfiguriert, indem ein hausinternes Konfigurationsmanagement verwendet wird.
 Anforderungen
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<li dir="ltr">umfassendes Know-how im Design, Konfiguration und Administration von mehrschichtigen, serviceorientierten IT Landschaften und heterogenen Netzwerken auf</li>
<li dir="ltr">Basis von Linux und Windows</li>
<li dir="ltr">professionelle Beherrschung der Einrichtung von virtualisierten Umgebungen inkl. Fail-Over Szenarien</li>
<li dir="ltr">tiefgehendes Verständnis von TCP/IP Netzwerken und -Protokollen</li>
<li dir="ltr">mehrjährige Erfahrung in der Administration von Linux und Windows-Systemen</li>
<li dir="ltr">ausgeprägte Kenntnisse in der Konfiguration, Administration und Optimierung von Oracle, Microsoft SQL Server, IBM DB/2 und PostgreSQL</li>
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 Team
Wir haben eine großartige Unternehmenskultur mit viel Freiheit in dem, woran wir arbeiten und lieben moderne Technologien. Das Team der Administration ist ein kleineres Team im Unternehmen. 
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
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