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Mit einer fast 100-jährigen Unternehmensgeschichte ist Rheingas eines der führenden Unternehmen der Branche. Ob mit Flüssiggas, Erdgas, Strom oder Wasserstoff: Wir machen Energie zur einfachsten Sache der Welt. Für uns als Familienunternehmen sind unsere Mitarbeiter das wertvollste Gut und stehen als Menschen im Mittelpunkt. Wir gemeinsam stehen hinter unseren Werten und verkörpern und leben diese! Unsere Rheingas Werte. Unsere Rheingas Werte (youtube.com) Wenn du Lust hast, Teil eines ambitionierten Teams zu werden, bist du bei uns genau richtig. Lass uns gemeinsam die Energiewelt gestalten! Wir suchen ab sofort unbefristet und in Vollzeit an unserem Standort Krakow am See und Brühl Projektmanager Energietechnik (m/w/d) Aufgabenschwerpunkte <ul><li>Planung und Organisation von Großverbraucheranlagen im Flüssiggas &amp; Heizungs-Anlagenbau</li><li>Erstellen &amp; Bearbeitung von Angeboten und Aufträgen inkl. Auftragsabwicklung</li><li>Projektleitung &amp; -koordination im Großverbraucheranlagenbereich</li><li>Erstellung von Analysen, Auswertungen und Reports</li><li>Bearbeitung technischer Ausschreibungen</li><li>Ansprechpartner für technische Fragen sowie telefonische Beratung von Kunden und Kontraktoren</li><li>Erstellung von Montageabrechnungen</li><li>Identifikation, Bewertung und Entwicklung neuer technischer Produkte im Bereich Energietechnik zur Erweiterung des bestehenden Portfolios und Erschließung neuer Marktpotentiale</li><li>Beobachtung technologischer Trends sowie enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen und externen Partnern zur Initiierung und Umsetzung innovativer Produktideen</li><li>Durchführung von Vor-Ort-Terminen/ Baubesichtigungen</li></ul> Anforderungsprofil <ul><li>Ingenieur, Meister für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung und techn. Fachwissen in Verbindung mit der Planung und Montage von Gasversorgungs- und Heizungsanlagen</li><li>Erfahrung im Umgang mit technischen Regelwerken</li><li>Erfahrungen mit der Terminabstimmung von Projekten inkl. Materialbestellung und Aufmaß-Abrechnung</li><li>Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen</li><li>Gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, mobile Geräte zu nutzen</li><li>Gute und schnelle Auffassungsgabe</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Lern- und Arbeitsbereitschaft</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Stellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten, Fortbildungen und Seminare</li><li>Leistungsorientierte Entlohnung, tarifgebundene Lohnerhöhungen sowie die Möglichkeit, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankenzusatz- und Unfallversicherung</li><li>Sehr gute Werkzeug-Ausrüstung sowie moderne IT-Ausstattung (IPad, IPhone)</li><li>Job-Fahrrad</li><li>Wir pflegen eine offene und transparente Information und Kommunikation</li><li>Freundliches Umfeld mit einem lebendigen Teamgeist und flachen Hierarchien</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@rheingas.de" target="_blank">bewerbung@rheingas.de</a> . Propan Rheingas GmbH &amp; Co. KG ZB Personal &amp; Recht Telefon: 02232 70791100 Mail: <a href="mailto:bewerbung@rheingas.de" target="_blank">bewerbung@rheingas.de</a> <a href="http://www.rheingas.de" target="_blank">www.rheingas.de</a>

Projektleiter Energietechnik (m/w/d)

Energieprojektmanager (m/w/d)

Projektmanager Energietechnik (m/w/d)

Wir bieten leistungsorientierten Persönlichkeiten eine interessante Aufgabe als Client-Administrator im EDV-Team (m/w/d) Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen Leistungsgerechte Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kantinenzuschuss Mobiles Arbeiten Jobticket / JobRAD Kollegiales Arbeitsklima Modern eingerichteter Arbeitsplatz kostenfreie Parkplätze Ihre Aufgaben <ul> <li> Inbetriebnahme sowie Unterhalt von Arbeitsplatzstationen </li> <li> Bearbeitung von Incidents, Lokalisation und Behebung von Fehlern </li> <li> Telefonische Betreuung von Anwendern bei IT-Problemen </li> <li> Einführen, Testen und Abnehmen von Softwarepaketen inklusive Verteilung </li> <li> Mitarbeit in Projekten und Durchführen von Change Requests </li> <li> Verwaltung von Nutzerkonten, Zugriffsrechten und Verzeichnisdiensten </li></ul> Ihr Profil <ul> <li> Ausbildung zum (Fach-) Informatiker oder vergleichbare Ausbildung</li> <li> Gute Kenntnisse in den Bereichen MS-Windows-Betriebssysteme, Active Directory, Druckserver und Terminalserver </li> <li> Erfahrung im First-Level-Support sowie der Benutzerverwaltung Active Directory</li> <li> Gute Kenntnisse bei der Nutzung einer Software-Verteilungslösung wie z. B. DX Union</li> <li> Expertise im Software- und Clientmanagement</li> <li> Kunden- und Serviceorientierung, Hands-on-Mentalität, Teamgeist und Flexibilität</li> <li> Selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, Probleme zu analysieren und Lösungen zu erarbeiten </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft</li> <li> Führerschein Klasse B </li></ul> Interessiert? Wenn Sie diese innovative Aufgabe reizt und Sie mit viel Engagement an der Verwirklichung unserer Ziele im dynamischen Medienmarkt mitwirken wollen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Verlag Dierichs GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Herrn Voss Frankfurter Straße 168 34121 Kassel <a href="mailto:stefan_voss@dierichs.de" target="_blank">stefan_voss@dierichs.de</a>

Client-Administrator im EDV-Team (m/w/d)

Wir suchen ab sofort MitarbeiterIn Finanzen / Versicherungen Teilzeitstelle - (m/w/d) Im Herzen der Wintersport-Arena Sauerland betreiben wir, die Sportzentrum Winterberg Hochsauerland GmbH, die VELTINS-EisArena und den Schanzenpark in Winterberg. Als eine von 17 Kunsteisbahnen weltweit und als einzige ganzjährig nutzbaren Ski-Sprungschanzen in NRW stehen die Anlagen für spannende Wettkämpfe, modernste Technik und Hochleistungssport. Sie sind Touristenattraktion, Zuschauermagnet, erfolgreiche Talentschmiede, aber auch Treffpunkt der absoluten Weltelite. Zu deinen täglichen Aufgaben gehört: <ul> <li> Buchhaltung </li> <li> Forderungsmanagement </li> <li> Liquiditätskontrolle </li> <li> Berichterstellung IT-NRW </li> <li> Unterstützung der Geschäftsführung beim Jahresabschluss </li></ul> Zusätzliche Aufgaben während der Wintersaison: <ul> <li> Akkreditierungsbüro </li></ul> Was du mitbringen solltest: <ul> <li> Abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung </li> <li> Erfahrung in der Buchhaltung wünschenswert </li> <li> Gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Basisfähigkeiten in den MS - Office Programmen </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz </li> <li> Gute Auffassungsgabe sowie eine lösungsorientierte und systematische Arbeitsweise </li> <li> Bereitschaft zu Wochenendarbeit und Überstunden </li></ul> Wir bieten dir: <ul> <li> Im Rahmen der saisonalen Möglichkeiten eine hohe Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Ein junges und innovatives Team </li> <li> Bezahlung nach dem Tarif des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA) mit 30 Urlaubstagen und einer unbefristeten Teilzeitstelle (25 Stunden) </li> <li> Bike-Leasing </li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich mit deinen vollständigen Unterlagen und einer aussagekräftigen Bewerbung bis zum 01. Juli 2025 per Mail bei: <a href="mailto:Stephan.pieper@sportzentrum-winterberg.de" target="_blank">Stephan.pieper@sportzentrum-winterberg.de</a> Wir freuen uns auf dich!

Mitarbeiterin Finanzen / Versicherungen (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort (m/w/d) Fachassistent Digitalisierung und IT-Prozesse mit DATEV-Kenntnissen Detaillierte Stellenbeschreibungen und unsere Benefits findest du auf unserer Webseite unter Jobs: <a href="http://www.steuerberater-ruediger.de" target="_blank">www.steuerberater-ruediger.de</a> Bei Fragen wende dich gern per E-Mail oder telefonisch (05841-978826) an uns. Bitte sende deine Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:mehrnush.zarringhalami@stb-ruediger.de" target="_blank">mehrnush.zarringhalami@stb-ruediger.de</a> Wir freuen uns auf Dich!

Fachassistent Digitalisierung und IT-Prozesse mit DATEV-Kenntnissen m/w/d

Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Deine beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitiere von unserem Know-how! Mehr über uns erfährst Du unter <a href="http://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a> <ul><li>Annahme, Kontrolle und Dokumentation von Waren</li></ul><ul><li>Be- und Entladen von LKW mit dem Stapler</li></ul><ul><li>Kommissionierung und fachgerechte Lagerung von Bauteilen</li></ul><ul><li>Eigenverantwortliche Qualitätskontrollen und Kommunikation bei Abweichungen</li></ul><ul><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Lagers und der IT-gestützten Prozesse</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation</li></ul><ul><li>erste Berufserfahrung im Lager oder in der Logistik</li></ul><ul><li>Gute Deutschkenntnisse </li></ul><ul><li>Führerschein Klasse B wünschenswert</li></ul>

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

<ul><li>Gemeinsames fachliches Führen der kaufmännischen Auszubildenden mit den Ausbildern in den Bereichen Verwaltung, Marketing und IT sowie Planen und Umsetzen des betrieblichen Ausbildungsdurchlaufs</li><li>Teamübergreifendes Kommunizieren und Durchführen von Feedbackgesprächen mit den Auszubildenden, dem Ausbildungsteam und den Fachabteilungen</li><li>Fördern der fachlichen Weiterentwicklung, Vorbereiten und Durchführen des regelmäßigen Werkunterrichts und der theoretischen Prüfungsvorbereitung</li><li>Weiterentwickeln und Umsetzen ausbildungsbezogener Strategien und Konzepte zur Steuerung der Berufsausbildung</li><li>Enges Zusammenarbeiten mit dem Kompetenzteam Ausbildung, Ausbildungsbehörden, Berufsschulen und Hochschulen</li><li>Mitwirken bei ausbildungsrelevanten Terminen wie dem Ausbildersprechtag, den Prüfungsausschüssen, im Bewerbungsprozess und bei Messeauftritten</li></ul>

Hauptausbilder für kaufmännische Berufe (m/w/d)

<ul> <li>ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet</li> <li>eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tage-Woche)</li> <li>eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften</li> <li>Unterstützung durch unser flexibles Springermodell (RegioMove)</li> <li>Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung</li> <li>fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie</li> <li>ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm</li></ul> ... und nochmal auf den Punkt gebracht: <ul> <li>Eigene Bildungs-Akademie</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Kantine</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Einführungsveranstaltung</li> <li>Mitarbeitendenvertretung (MAV)</li> <li>Sport- und Fitnessangebote</li> <li>Unterstützung durch Springer</li> <li>Barrierefreiheit</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Fahrgeldzuschuss ÖPNV</li> <li>Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Parkplatz</li> <li>Starkes Team</li> <li>JobRad-Leasing</li> <li>Onboarding-Mitarbeitendenportal</li> <li>Transparente Gehaltsstruktur</li> <li>Wunschdienstplan &amp; Dienst-Tauschbörse</li></ul> <ul> <li>die Begleitung und Betreuung von Menschen mit Behinderung und zusätzlichen besonderen Bedarfen im emotionalen sowie sozialen Bereich bei der alltäglichen Lebensführung</li> <li>die Umsetzung eines gemeinsam mit dem Fachdienst oder Team entwickelten Verstehens-Zugangs, welches Verhalten und dessen Hintergründe analysiert und hieraus konsequente Vorgehensweisen ableitet</li> <li>die Bindungsarbeit mit den Klient*innen, um Verlässlichkeit und einen stabilen Rahmen zu bieten</li> <li>die Erstellung und Umsetzung der individuellen Teilhabeplanung, inklusive der Alltags- und Freizeitgestaltung in Zusammenarbeit mit dem Team</li> <li>die Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, gesetzlichen Vertreter*innen und zuständigen Leistungsträgern</li> <li>die Dokumentation in unserem EDV-System 'Vivendi'</li></ul> <ul> <li>Lebendigkeit, Einfühlungsvermögen und Fachlichkeit</li> <li>Innovationsfähigkeit und Lust auf die persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Offenheit für wechselnde Anforderungen im Arbeitsalltag</li> <li>aktive Mitgestaltung unserer Teamkultur</li> <li>Verantwortungsbewusstsein für sich selbst und die zu betreuenden Menschen</li> <li>grundlegende Kenntnisse in den gängigen IT-Programmen</li> <li>flexible, personenzentrierte Arbeitsweise</li> <li>Arbeiten im Schichtdienst</li></ul>

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