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Wir sind ein IT-Dienstleister mit Hauptsitz in Dortmund, Standorten in Oberhausen, Hagen und Hannover und Service-Centern in Herdecke, Hamburg und München. Unser Spezialgebiet: nachhaltige und skalierbare Lösungskonzepte für den digitalen Büroalltag. Unsere Kunden: angefangen bei Kleinunternehmen bis hin zu Großkonzernen. Unsere Mission: maximale Kundenzufriedenheit und ein wertvoller Beitrag zum Umweltschutz durch den Einsatz ressourcenschonender Technologien. Wen suchen wir? Tatkräftige Digitalgestalter:innen, die uns als IT Support Mitarbeiter (m/w/d) - 2nd/ 3rd Level unterstützen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Remote-Betreuung unserer IT-Servicekunden im 2nd-/ 3rd-Level Support</li> <li>Analyse, Klassifizierung und Bearbeitung der eingehenden IT-Störungen im Ticketsystem</li> <li>Sicherstellung der Verfügbarkeit aller IT-Systeme und ihrer Schnittstellen beim Kunden </li> <li>Dokumentation der Probleme und Lösungen, um eine Wissensdatenbank aufzubauen </li> <li>Entwicklung kreativer Lösungsansätze im Helpdesk, zur langfristigen Optimierung technischer Standards und interner Tools</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der IT- idealerweise in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Netzwerk, Windows Serverprodukte inkl. derer Serverrollen, Virtualisierung, IT-Security (z.B. Firewalls, Antivirussoftware) oder Backup-Lösungen</li> <li>Absolute Serviceorientierung und professioneller Kundenumgang im 2nd-/ 3rd-Level-Support</li> <li>Interesse an nachhaltigen Themen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Neben persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet dir unser GREEN IT Campus eine breite Palette an Schulungsmöglichkeiten</li> <li>Workation: Bei uns kannst du "Work" und "Vacation" kombinieren und somit an einem schönen Ort arbeiten, neue Kulturen entdecken und dabei produktiv sein</li> <li>Homeoffice: bis zu 3 Tage nach Absprache sowie flexible Einteilung der Arbeitszeit </li> <li>Familienfreundlichkeit: bis zu 150 € KITA-Zuschuss sowie ein familiäres, kollegiales und respektvolles Arbeitsklima mit offener Gesprächskultur und flachen Hierarchien</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, für deine Zukunft vorzusorgen und dir eine attraktive Zusatzrente aufzubauen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen: Du erhältst attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken über unser Corporate Benefits Portal</li> <li>Mobilität: Fahrrad-Leasing zur privaten Nutzung</li> <li>Hunde am Arbeitsplatz: Dein Hund ist bei uns herzlich willkommen und verschönert deinen Arbeitskolleg:innen den Arbeitsalltag</li> <li>Raum für kreative Ideen: Wir haben keine festgefahrenen Strukturen. Wer gute Ideen hat darf diese gerne einbringen und an innovativen Projekten mitarbeiten</li> <li>Gesundheit: Vergünstigte Fitnessstudiobeiträge und regelmäßig stattfindende Gesundheitstage und Mitarbeiterveranstaltungen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Vielfalt bereichert unser Team - daher legen wir großen Wert auf eine offene und diskriminierungsfreie Unternehmenskultur. Unabhängig von kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität: Wir fördern Chancengleichheit und heißen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Perspektiven herzlich willkommen. Jetzt bewerben

IT Support Mitarbeiter (m/w/d) - 2nd/ 3rd Level

Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebs­wirtschaftlichen, steuer­lichen und strate­gischen Herausforderungen unserer Mandant:innen. Durch voraus­schauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiter­entwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastruktur­wirtschaft Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechts­beratung, Wirtschafts­prüfung, Steuer­beratung und Unternehmens­beratung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbei­ter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandant:innen vor und hinter den Kulissen. Wir als BBH Consulting AG beraten als Teil der Gruppe Energie­versorgungs­unternehmen und Netzbetreiber schwerpunkt­mäßig bei komplexen wirtschaftlich-technischen Frage­stellungen und entwickeln innovative Lösungen für eine nachhaltige Energie­versorgung. Unser Team wächst. Wir freuen uns über Bewerbungen zur folgenden Vakanz: CONSULTANT (W/M/D) IM BEREICH ORGANISA­TIONS- UND PROZESSBERATUNG in München IHRE AUFGABEN <ul> <li>Mitarbeit bei Kundenprojekten mit Fokus auf technische und wirtschaftliche Fragestellungen</li> <li>Übernahme von Verantwortung für Teilprojekte</li> <li>Eigenständige Kommunikation und Abstimmung mit Kund:innen</li> <li>Leitung und Steuerung von Beratungsprojekten, inkl. Budgetsteuerung</li> <li>Akquise von Folgeprojekten</li> <li>Durchführung von Workshops und Seminaren</li> <li>Ausbildungs- und Auslastungsverantwortung für zugeordnete Mitarbeiter:innen</li> <li>Koordinierung und Vorbereitung von Kundenterminen</li> <li>Projektrelevante Recherchetätigkeiten</li> <li>Erstellung von Analysen und Präsentation der erarbeiteten Ableitungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfahrungen in der Energiewirtschaft oder Unternehmensberatung sind wünschenswert</li> <li>Bestenfalls Kenntnisse zu den folgenden Themen<ul> <li>Festlegungen der Bundesnetzagentur zur Marktkommunikation wie z.B. GPKE und WiM</li> <li>Energiemengenbilanzierung</li> <li>Redispatch 2.0 und § 14a EnWG</li> <li>Prozessabläufe in Energieversorgungsunternehmen im Allgemeinen</li> </ul> </li> <li>Analytisches Denkvermögen und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Kundenorientierung</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li> <li>Reisebereitschaft</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Bei der BBH Consulting AG arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten! <ul> <li>Modernes, agiles Arbeitsumfeld</li> <li>Fundierte Ausbildung in allen energiewirtschaftlichen Themen unterstützt durch vielfältige inhouse Schulungen und externe Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung (z.B. Führungskräfteschulung, agile Arbeitsmethoden)</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, mobilem Arbeiten, Teilzeitmodellen, Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr</li> <li>Arbeitsmittel, die das mobile Arbeiten unterstützen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unsere Benefits und mehr finden Sie hier . Bereits von der BBH Consulting AG überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bei BBH stehen Chancengleichheit, Vielfalt und ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt. Wir leben eine Kultur der Offenheit und Inklusion, in der unterschiedliche Perspektiven nicht nur willkommen sind, sondern aktiv gefördert werden. Ihre Ideen, Ihr Engagement und Ihre Persönlichkeit zählen - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Weltanschauung. Ob Sie am Anfang Ihres Berufswegs stehen oder bereits Erfahrung mitbringen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Consultant (w/m/d) im Bereich Organisations- und Prozessberatung in München

Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebs­wirtschaftlichen, steuer­lichen und strate­gischen Herausforderungen unserer Mandant:innen. Durch voraus­schauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiter­entwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastruktur­wirtschaft Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechts­beratung, Wirtschafts­prüfung, Steuer­beratung und Unternehmens­beratung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbei­ter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandant:innen vor und hinter den Kulissen. Wir als BBH Consulting AG beraten als Teil der Gruppe Energie­versorgungs­unternehmen und Netzbetreiber schwerpunkt­mäßig bei komplexen wirtschaftlich-technischen Frage­stellungen und entwickeln innovative Lösungen für eine nachhaltige Energie­versorgung. Unser Team wächst. Wir freuen uns über Bewerbungen zur folgenden Vakanz: TEAMASSISTENT (M/W/D) DES VORSTANDES IM BEREICH CONSULTING in Berlin IHRE AUFGABEN <ul> <li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben und Prozessen</li> <li>Erste:r Ansprechpartner:in für unsere Mandant:innen</li> <li>Reisemanagement und Terminorganisation</li> <li>Eigenverantwortliches Organisieren des Teams</li> <li>Aktives Management der Mandatsverwaltung (von der Mandatsanlage bis zur Abrechnung) und IT-gestützter Prozesse</li> <li>Enge Integration in das gesamte Backoffice der BBH Consulting AG</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement, zum/zur (Europa-) Sekretär:in, Fremdsprachenkorrespondent:in, oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert</li> <li>Organisationstalent mit hoher Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit und eine strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Professioneller und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen in einer Office365-Umgebung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung und Grammatik</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Bei der BBHC arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten: <ul> <li>Monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe des Deutschlandtickets</li> <li>Kitazuschuss: Eltern erhalten bei BBH eine steuerbegünstigte Unterstützung für die je nach Bundesland unterschiedlich hohen Kitakosten, jedoch monatlich maximal 100,00 EUR</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, mobilem Arbeiten und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unsere Benefits und mehr finden Sie hier . Bereits von der BBH Consulting AG überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bei BBH stehen Chancengleichheit, Vielfalt und ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt. Wir leben eine Kultur der Offenheit und Inklusion, in der unterschiedliche Perspektiven nicht nur willkommen sind, sondern aktiv gefördert werden. Ihre Ideen, Ihr Engagement und Ihre Persönlichkeit zählen - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Weltanschauung. Ob Sie am Anfang Ihres Berufswegs stehen oder bereits Erfahrung mitbringen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Teamassistent (m/w/d) des Vorstandes im Bereich Consulting in Berlin

Die OHB Teledata GmbH ( <a href="http://www.ohb-teledata.de" target="_blank">www.ohb-teledata.de</a> ) ist Teil des Bereichs OHB DIGITAL und damit der OHB-Gruppe. Im Umfeld der Prozessleittechnik haben wir uns zu einem der Technologieführer im Transportsektor entwickelt. Als Beitrag zum Klimaschutz ist es unser Ziel, die Wettbewerbsfähigkeit des Schienenverkehrs mit technisch und ökonomisch durchdachten Lösungen sicherzustellen - im Nah- und im Fernbereich. Für die anspruchsvollen Ziele unserer Kunden entwickeln, integrieren, planen und realisieren wir effiziente Lösungen, die den steigenden Anforderungen des mobilen Lebens unserer Gesellschaft gewachsen sind. Wir setzen uns täglich mit den Themen Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, Vernetzung und Cyber Security auseinander. Unsere Automatisierungs-, Energieverteilungs- und Kommunikationssysteme sorgen dafür, dass Züge zuverlässig und sicher mit Energie und Daten versorgt werden - auch bei enger Taktung. Wir leben Werte wie Mut, Zusammenarbeit, Vertrauen, Verantwortung und Vielseitigkeit. Werde Teil unserer Mission und verstärke unser Team! Die OHB Teledata GmbH sucht am Standort Gilching für eine unbefristete Festeinstellung eine:n Key Account Manager (m/w/d) Sie möchten Teil eines grandiosen Teams werden und die Zukunft gemeinsam mit uns gestalten? Sie möchten vom ersten Tag an Verantwortung übernehmen und unserer Erfolgsgeschichte Ihren Stempel aufdrücken? Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit, wollen aber trotzdem langfristige Planungssicherheit? Dann sollten wir uns kennenlernen. Die OHB Teledata GmbH bietet, als Teil der OHB DIGITAL, Lösungen für eine erfolgreiche Digitalisierung der Außenanlagen von Stellwerken und Bahnstromautomatisierung an. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Sie nehmen Kundenanforderungen auf und erarbeiten zusammen mit den Schnittstellenpartnern komplexe Systemlösungen </li> <li> Sie verantworten die Erstellung und Kalkulationen von Angeboten und übernehmen die Verhandlungsführung </li> <li> Sie repräsentieren die OHB Teledata auf Messen, Fachkonferenzen und Kundenveranstaltungen </li> <li>Sie koordinieren den Vertriebsinnendienst und die Auftragsabwicklung</li> <li>Für Ihren Verantwortungsbereich übernehmen Sie die Umsatzplanung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker:in Fachrichtung Elektrotechnik / Elektronik, Mechatronik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li> Erfahrungen im Bereich OT-Security und im Systemgeschäftsvertrieb, idealerweise im Bahnsektor </li> <li>Sie sind ein Organisationstalent mit einem hohen Maß an Selbständigkeit</li> <li> Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Social Media und Softwaretools wie Salesforce, SAP, MS365 </li> <li>Reisebereitschaft (ca. 20 - 30%)</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Work Life Balance: flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, 30 Urlaubstage &amp; Sonderurlaubstage </li> <li>Mobiles Arbeiten: hybrides Arbeitsmodell &amp; mobiles Arbeiten im Ausland</li> <li>Strukturierter Onboarding-Prozess (inkl. Begleitung durch einen Buddy)</li> <li> Entwicklung: Umfangreiches Trainingsangebot, individuelle Weiterentwicklung &amp; jährlicher Mitarbeiterdialog </li> <li> Zusatzleistungen: 13. Bruttomonatsgehalt, Unfallversicherung &amp; betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Verpflegung: Hochwertiges Betriebsrestaurant &amp; großzügiger Essenszuschuss</li> <li> Aktive Gesundheitsförderung: Gesundheitsmanagement, E-GYM Wellpass &amp; Sportgruppen </li> <li> Familie: Kindergartenzuschuss / Kindergartenplätze, Kinderferienbetreuung &amp; bezahlte Kindkrank-Tage </li> <li>Mobilität: Bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad &amp; Parkplätze</li> <li> Firmenfeiern &amp; Events: Weihnachtsfeier, Satellite Launch Events, NextGen Speakers Night </li> <li>Innovation: Betriebliches Vorschlagswesen &amp; Freie Forschung und Entwicklung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Werden Sie Teil unseres internationalen Teams und heben Sie Ihre berufliche und persönliche Entwicklung auf eine neue Ebene. Erfüllen Sie nicht alle Anforderungen? Kein Problem - Wir freuen uns über Bewerbungen mit teilweiser Übereinstimmung! Bitte bewerben Sie sich auf Deutsch oder Englisch über unser Onlinetool . OHB Teledata GmbH Human Resources Fragen zu dieser Ausschreibung? Alfrida Paja steht Ihnen gerne unter <a href="mailto:career@ohb.de" target="_blank">career@ohb.de</a> zur Verfügung.

Key Account Manager (m/w/d)

Die Ilmtalklinik GmbH mit den Standorten Pfaffenhofen an der Ilm und Mainburg ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in kommunaler Trägerschaft mit insgesamt 310 Betten und akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München. Beide Standorte sind qualitätszertifiziert nach DIN ISO 9001:2015. Rund 850 Mitarbeiter versorgen jährlich über 40.000 Patienten nach unserem Selbstverständnis „Persönlich + Kompetent + Heimatnah". Wir setzen uns gemeinsam für unsere Patienten ein und freuen uns auf engagierte Kollegen, die im Team Verantwortung übernehmen wollen. Wir suchen für den Standort Pfaffenhofen an der Ilm an der Ilm zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Mitarbeiter (m/w/d) für die Digitalisierung für den Bereich der Inneren Medizin befristet für 12 Monate in Teilzeit (30%) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Fortlaufende Erfassung der Prozesse der Inneren Medizin und Ableitung der Anforderungen an die Digitalisierung unter Einhaltung von Fristen</li> <li>Aktive Begleitung und der Umsetzung der Digitalisierungsprozesse</li> <li>Sie stellen das Bindeglied zwischen unserer IT, unserer Organisation sowie unseren externen Partner dar</li> <li>Beratung unserer Key User und verantwortlichen Führungskräfte hinsichtlich der fachlichen und technischen Umsetzung der digitalen Anforderungen</li> <li>Vor- und Nachbereitung sowie effiziente Durchführung von Projektsitzungen </li> <li>Regelmäßiges Reporting an die Chefärzte der Inneren Medizin </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Einschlägige Erfahrung im Prozessmanagement idealerweise im Krankenhausbereich</li> <li>Eine abgeschlossene medizinische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Zusatzqualifikation im IT Bereich</li> <li>Wünschenswert sind Erfahrungen mit Digitalisierungsmaßnahmen im Medizinbetrieb</li> <li>Sie haben ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz</li> <li>Sie besitzen eine funktionsübergreifende analytische Denkweise</li> <li>Eine hohe Motivation Aufgaben zielorientiert weiterzuentwickeln sowie eine schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Eine strukturierte, selbständige eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Arbeitsvertrag nach TVöD-K sowie innerbetriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexibilität in der Einteilung der Arbeitszeit</li> <li>Unterstützung durch ein engagiertes junges Team</li> <li>Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Mitarbeiterportal mit vielen Vergünstigungen bei namhaften Markenherstellern und regionalen Geschäftspartnern</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und der Zusendung der Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse per E-Mail: <a href="mailto:itk.bewerbung@klinikallianz.com" target="_blank">itk.bewerbung@klinikallianz.com</a> oder per Post: Ilmtalklinik GmbH Krankenhausstr. 70 85276 Pfaffenhofen a.d. Ilm Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung: Personalabteilung, Tel: 08441/79-1004

Mitarbeiter (m/w/d) für die Digitalisierung für den Bereich der Inneren Medizin befristet für 12 Monate

Wir sind seit über 33. Jahren erfolgreich am Markt und legen großen Wert auf eine von Freiheit &amp; Verantwortung geprägte Firmenkultur, zufriedene- &amp; motivierte Mitarbeiter und messbare Ergebnisse, die es uns ermöglichen konstant Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen und uns am Markt zu behaupten. Professionelle- und zügige Arbeit sowie Zuverlässigkeit ist unser Anspruch und Grundlage für lange und stabile Kunden und Lieferantenbeziehungen die uns als Firma und Team gemeinsam erfolgreich machen. Was wir suchen, sind freundliche und authentische Menschen mit Persönlichkeit, die Freude daran haben, die Firma und Ihren Arbeitsplatz pro-aktiv mitzugestalten. Wir suchen Leute wie SIE, die bereit sind, spannende Herausforderungen anzunehmen und sich auf ein freundliches, zügiges und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld einzulassen. Wir bieten heute eine Stelle mit mind. 35 Stunden. Wir sind flexibel und agil, wenn Sie zuverlässig, engagiert und langfristig orientiert sind. Wenn Sie einen erfrischenden Karrierewechsel suchen, motiviert, zuverlässig und selbständig arbeiten, Spaß im Umgang mit Menschen und eine hohe Kundenservice-Orientierung haben, dann freuen wir uns Sie bald als neue / neuen Mitarbeiter/In (m/w/d) im Bereich der Sachbearbeitung / Auftragsabwicklung &amp; operativer Einkauf (m/w/d) begrüßen zu dürfen! Wir sind weltweit tätig und suchen weltoffene Mitarbeiter/Innen! Sie koordinieren unsere Auftragsabwicklung und Sachbearbeitung, arbeiten eng mit unserem Vertrieb zusammen, halten Kontakt zu unseren Produktionsstätten im In- / und Ausland und erhalten zudem spannende Einblicke in die Bereiche Logistik, Materialwirtschaft &amp; Supply Chain. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Zügige, verlässliche und professionelle Bearbeitung / Abwicklung von eingehenden Kundenbestellungen <ul> <li>In enger Zusammenarbeit mit unserem Vertrieb und unserer Logistik</li> </ul> </li> <li>Versenden von Auftragsbestätigungen &amp; Erstellen von Versandpapieren</li> <li>Priorisierung und Abstimmung des Warenausgangs mit unserem Lager &amp; der Logistik</li> <li>Stammdatenpflege und Wareneingangsbuchungen in unserem ERP System</li> <li>Bearbeitung von Lieferplänen unserer Automobilkunden</li> <li>Materialbestellung und Disposition von Auftragsmengen unserer Lieferanten</li> <li>Rechnungsprüfung eingehender Materialrechnungen</li> <li> Koordination von Aufträgen mit unserer internen Konfektion, unseren Lohnfertigern und Produktionspartnern </li> <li>Koordination der Zollabwicklung über unsere Logistikpartner</li> <li> Ausbau, Pflege und Betreuung von Kunden- und Lieferantenbeziehungen in Deutsch und Englisch </li> <li> Telefonische Kundenberatung unserer anspruchsvollen Kunden aus den Sektoren Automotive, Luftfahrt, Medizintechnik, Industrie- und Umwelttechnik; "Troubleshooting" für- und mit Kunden bei Logistikproblemen und Koordination mit allen beteiligten Ansprechpartnern </li> <li> Unterstützung und Entlastung unseres Vertriebs- &amp; Verwaltungs-Teams bei der Abwicklung komplexer nationaler und internationaler Projekte ("Backoffice"-Aufgaben) </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung mit guten bis sehr guten Noten (Industriekauffrau/-mann, Logistikkauffrau/-mann o.ä.) oder Industrie-Fachwirt/In </li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (mündlich und schriftlich)</li> <li> Kenntnisse im Bereich Kundenbetreuung und Auftragsabwicklung (Sachbearbeitung) v.a. im Automobilbereich (z.B. Lieferpläne) </li> <li> Professionelle Umgangsformen, Kommunikationsfähigkeit, Freundlichkeit und gutes Verhandlungsgeschick </li> <li>Hohe Zuverlässigkeit, langfristige Orientierung am Arbeitsplatz</li> <li>Pro-Aktive, selbstständige Arbeitsweise mit Lösungsorientierung</li> <li>Erste Erfahrungen mit der Zollabwicklung im internationalen Warenverkehr wünschenswert</li> <li>Hohes Qualitätsbewusstsein und Verantwortung für die eigenen Arbeitsergebnisse</li> <li> Sicherer Umgang mit Microsoft Office und modernen, agilen und digitalen Arbeitsweisen / Software (CRM, ERP etc.) </li> <li>Technisches Grundinteresse und Verständnis von Vorteil</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Wir bieten ein dynamisches Umfeld mit viel Freiheit, Wachstumschancen, Förderung und Verantwortung! <ul> <li> Spannendes und sehr abwechslungsreiches Aufgabenfeld in der Sachbearbeitung einem engagierten und freundlichen Team </li> <li> Möglichkeit in verschiedenen Bereichen und Schnittstellen zu arbeiten (Sachbearbeitung, Vertrieb, Einkauf, Supply Chain) und Kunden aus unterschiedlichen Industrien zu betreuen </li> <li> Unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung (Boni, individuelle Zusatzleistungen) und flexiblen Arbeitszeitmodellen </li> <li>Individuelle Weiterbildungen je nach persönlichen Interessen &amp; Schwerpunkten</li> <li> Eine stabile Arbeitsumgebung, in der Sie als Person zählen und Ihre persönliche Entwicklung einen hohen Stellenwert hat </li> <li>Regelmäßige Feedbackgespräche mit Zielvereinbarungen</li> <li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten / Home-Office (nach Einarbeitung)</li> <li>Eigene Mitarbeiterparkplätze stehen kostenlos zur Verfügung</li> <li> Regelmäßige Firmenfeiern, zu denen du gerne auch deine Familie / Partner/In mitbringen kannst </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, die nach Rücksprache und Möglichkeiten der Firma individuell an die Bedürfnisse angepasst sein können </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Im Gegenzug erwarten wir loyale und langfristig orientierte Mitarbeiter/Innen die als zuverlässige und engagierte Teamplayer das Firmenwohl auch mal über Ihre eigenen Anforderungen stellen können damit wir als Team gemeinsam langfristig erfolgreich sind und für alle ein stabiles Arbeitsumfeld erschaffen. Wenn Sie (noch!) nicht wissen was ein Schrumpfschlauch ist - keine Sorge, wir bringen es Ihnen bei und es ist deutlich spannender als Sie vielleicht denken! Über uns Wir sind seit über 33. Jahren erfolgreich am Markt und legen großen Wert auf eine von Freiheit &amp; Verantwortung geprägte Firmenkultur, zufriedene- &amp; motivierte Mitarbeiter und messbare Ergebnisse, die es uns ermöglichen konstant Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen und uns am Markt zu behaupten. Professionelle- und zügige Arbeit sowie Zuverlässigkeit ist unser Anspruch und Grundlage für lange und stabile Kunden und Lieferantenbeziehungen die uns als Firma und Team gemeinsam erfolgreich machen. Was wir suchen, sind freundliche und authentische Menschen mit Persönlichkeit, die Freude daran haben, die Firma und Ihren Arbeitsplatz pro-aktiv mitzugestalten. Sie haben noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: +49 (0)821 27 26 3-22 (Personalabteilung)

Sachbearbeitung / Auftragsabwicklung & operativer Einkauf (m/w/d)

Das Servicezentrum Landentwicklung und Agrarförderung (SLA) ist zentrale technische Dienststelle der niedersächsischen Agrarverwaltung und erbringt IT-Dienstleistungen für die Ämter für regionale Landesentwicklung und die Dienststellen der Landwirtschaftskammer. Im Dezernat D entwickeln rund 70 Personen unsere vielfältigen, teilweise geobasierten, Softwareprodukte. Hierbei nutzen wir aktuelle Technologien im Java-Enterprise Umfeld und verwenden für Webanwendungen moderne Frameworks wie Angular und Spring Boot. Dabei gibt es immer neue Herausforderungen, mit viel Platz für eigene Ideen und die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Fullstack Entwickler*innen (w/m/d) (unbefristet | Voll-/Teilzeit | E 10 / E 11 TV-L) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Weiterentwicklung und Zukunftssicherung unserer teilweise geobasierten Anwendungen mit Angular und Spring Boot</li> <li>Beteiligung an allen Entwicklungstätigkeiten (Programmierung, Erstellung automatisierter Tests, Refactoring, Dokumentation, Inbetriebnahme etc.)</li> <li>Beteiligung an fachlichen Anforderungsanalysen und Aufwandsschätzungen</li> <li>Mitarbeit bei der Auswahl und Einführung neuer Technologien, Frameworks &amp; Standards</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelor-/Diplomstudium (FH) der (Geo-, Verwaltungs-, Wirtschafts-) Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung oder gleichwertige in der Praxis erworbene Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Kenntnisse in objektorientierter Softwareentwicklung im Java-Spring Umfeld</li> <li>Erfahrungen in der Webentwicklung mit Angular</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Entwicklungswerkzeugen, z.B. IDE (IntelliJ), Build Tools (Maven, NodeJS, npm, Jenkins) und Versionsverwaltung (Git)</li> <li>Interesse an Fragen zur Informationssicherheit und zum Datenschutz wird begrüßt</li> <li>Analytisches Denkvermögen, technisches Verständnis sowie zielorientiertes Handeln</li> <li>Lösungs- und Serviceorientierung, Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative und Selbstorganisation</li> <li>Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift mindestens auf dem Niveau C1</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Bei uns finden Sie eine langfristige Beschäftigungsperspektive des vielseitigen Arbeitgebers „Land Niedersachsen", sowie eine faire und transparente Bezahlung nach Tarif und zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Wir bieten abwechslungsreiche Herausforderungen in einem Team, das auf ein respektvolles Arbeitsklima großen Wert legt</li> <li>Nutzen Sie die Möglichkeit einer gezielten Einarbeitung durch erfahrene Kollegen*innen und regelmäßige fachliche sowie persönliche Fort- und Weiterbildungen, um Ihr individuelles Potential bestmöglich zu entwickeln</li> <li>Uns ist wichtig, dass Sie Beruf, Freizeit und Familie in Einklang bringen können, daher bieten wir flexible Arbeitszeiten, unterschiedliche Homeoffice-Modelle und Teilzeitoptionen</li> <li>Es erwarten Sie gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen und 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Wir befinden uns in zentraler Lage in Maschseenähe und sind fahrradfreundlicher Arbeitgeber</li> </ul> Der Arbeitsplatz ist bedingt teilzeitgeeignet. Aus dienstlichen Gründen ist eine Reduzierung der wöchentlichen Arbeitszeit um maximal 20% möglich. Das Land Niedersachsen möchte das unterrepräsentierte Geschlecht in den ausgeschriebenen Entgeltgruppen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen werden daher im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Vermeidung von Nachteilen im Auswahlverfahren weisen Sie daher bitte bereits bei der Bewerbung auf eine etwaige Schwerbehinderung hin. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: <a href="https://karriere-obm.niedersachsen.de/obm/start.aspx?stelle_id=112948" target="_blank">https://karriere-obm.niedersachsen.de/obm/start.aspx?stelle_id=112948</a> oder per Post an: SLA, Wiesenstraße 1, 30169 Hannover. Bitte geben Sie unbedingt die Kennnummer: D2507 an. Bewerbungsschluss ist der 23. November 2025 Auskünfte erteilen Frau Stöckmann (Tel.: 0511 - 30245 825) oder Herr Brunow (Tel.: 0511 - 30245 784). <a href="http://www.sla.niedersachsen.de" target="_blank">www.sla.niedersachsen.de</a>

Fullstack Entwickler*innen (w/m/d)

Das Servicezentrum Landentwicklung und Agrarförderung (SLA) ist zentrale technische Dienststelle der niedersächsischen Agrarverwaltung und erbringt IT-Dienstleistungen für die Ämter für regionale Landesentwicklung und die Dienststellen der Landwirtschaftskammer. Im Dezernat D entwickeln rund 70 Personen unsere vielfältigen, teilweise geobasierten, Softwareprodukte. Hierbei nutzen wir aktuelle Technologien im Java-Enterprise Umfeld und verwenden für Webanwendungen moderne Frameworks wie Angular und Spring Boot. Dabei gibt es immer neue Herausforderungen, mit viel Platz für eigene Ideen und die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung. Für ein länderübergreifendes Gemeinschaftsprojekt zur Entwicklung einer Softwarelösung für die Digitalisierung von Verwaltungsverfahren im Bereich der Landentwicklung suchen wir zum 01.01.2026 zwei GIS Entwickler*innen (w/m/d) (unbefristet | Voll-/Teilzeit | E 10 / E 11 TV-L) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Realisierung und stetige Weiterentwicklung einer Anwendung zur durchgängigen Bearbeitung von Ländlichen Boden-ordnungsverfahren nach dem Flurbereinigungsgesetz</li> <li>Beteiligung an allen Entwicklungstätigkeiten (Programmierung, Erstellung automatisierter Tests, Refactoring, Dokumentation, Inbetriebnahme etc.)</li> <li>Teilnahme an bundesweiten technischen Arbeitskreisen</li> <li>Beteiligung an fachlichen Anforderungsanalysen und Aufwandsschätzungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelor-/Diplomstudium (FH) der (Geo-, Verwaltungs-, Wirtschafts-) Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung oder gleichwertige in der Praxis erworbene Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Sehr gute Programmierkenntnisse in der Entwicklung von GIS Systemen</li> <li>Gute Kenntnisse in Python, PostgreSQL sowie QGIS</li> <li>Idealerweise Kenntnisse zum Ablauf von Flurbereinigungs-verfahren sowie des amtlichen Liegenschaftskatasters</li> <li>Interesse an Fragen zur Informationssicherheit und zum Datenschutz wird begrüßt</li> <li>Analytisches Denkvermögen, technisches Verständnis sowie zielorientiertes Handeln</li> <li>Lösungs- und Serviceorientierung, Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative und Selbstorganisation</li> <li>Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift mindestens auf dem Niveau C1</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Bei uns finden Sie eine langfristige Beschäftigungs-perspektive des vielseitigen Arbeitgebers „Land Niedersachsen", sowie eine faire und transparente Bezahlung nach Tarif und zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Wir bieten abwechslungsreiche Herausforderungen in einem Team, das auf ein respektvolles Arbeitsklima großen Wert legt</li> <li>Nutzen Sie die Möglichkeit einer gezielten Einarbeitung durch erfahrene Kollegen*innen und regelmäßige fachliche sowie persönliche Fort- und Weiterbildungen, um Ihr individuelles Potential bestmöglich zu entwickeln</li> <li>Wir legen großen Wert darauf, dass Sie Beruf, Freizeit und Familie in Einklang bringen können, daher bieten wir flexible Arbeitszeiten, unterschiedliche Homeoffice-Modelle und Teilzeitoptionen</li> <li>Es erwarten Sie gesundheitsförderliche Arbeitsbe-dingungen und 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Wir befinden uns in zentraler Lage in Maschseenähe und sind fahrradfreundlicher Arbeitgeber</li> </ul> Der Arbeitsplatz ist bedingt teilzeitgeeignet. Aus dienstlichen Gründen ist eine Reduzierung der wöchentlichen Arbeitszeit um maximal 20% möglich. Das Land Niedersachsen möchte das unterrepräsentierte Geschlecht in den ausgeschriebenen Entgeltgruppen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen werden daher im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Vermeidung von Nachteilen im Auswahlverfahren weisen Sie daher bitte bereits bei der Bewerbung auf eine etwaige Schwerbehinderung hin. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: <a href="https://karriere-obm.niedersachsen.de/obm/start.aspx?stelle_id=112949" target="_blank">https://karriere-obm.niedersachsen.de/obm/start.aspx?stelle_id=112949</a> oder per Post an: SLA, Wiesenstraße 1, 30169 Hannover. Bitte geben Sie unbedingt die Kennnummer: D2506 an. Bewerbungsschluss ist der 23.11.2025. Bewerbungen per E-Mail werden nicht berücksichtigt. Bitte reichen Sie keine Originaldokumente ein und verzichten Sie auf Bewerbungsmappen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen datenschutzgerecht vernichtet. Auskünfte erteilt Frau Stöckmann (Dezernatsleitung D), Tel.: 05 11 / 3 02 45 - 8 25. <a href="http://www.sla.niedersachsen.de" target="_blank">www.sla.niedersachsen.de</a>

GIS Entwickler*innen (w/m/d)

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) Personal- und Entgeltabrechnung für das Team der Abteilung Personal. Bindung - Entwicklung - Organisation, Westring 385, 24118 Kiel, in Teilzeit (20,0 Std./Woche) &amp; befristet bis 31.08.2026. IHRE AUFGABEN Bearbeitung aller personalbezogenen Vorgänge von der Einstellung bis zum Austritt der Beschäftigten: <ul> <li>Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen unter Einhaltung der lohnsteuer- und sozialversicherungspflichtigen Vorschriften</li> <li>Ansprechperson in allen abrechnungsrelevanten und tarifrechtlichen Fragestellungen</li> <li>Überwachung des Meldewesens und Erstellung entsprechender Bescheinigungen für die Mitarbeitenden</li> <li>Mitwirkung an HR-Projekten unter Berücksichtigung Ihrer Expertise</li> <li>Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten</li> <li>Begleitung von Lohn- und Sozialversicherungsprüfungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. als Personalfachkaufmann/-frau, Verwaltungsfachangestellte/r, Sozialversicherungsfachangestellte/r, Kaufmann/-frau - Büromanagement) oder haben eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personalsachbearbeitung, insbesondere der Entgeltabrechnung.</li> <li>Sie haben Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes sowie Erfahrung im Umgang mit Personalsoftwaresystemen (z.B. LOGA, Infoniqa Time Web).</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationskompetenz sowie die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Adressat*innen einzustellen zeichnen Sie aus.</li> <li>Kontakt mit Kund*innen und die Arbeit im Team bereiten Ihnen Freude.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur</li> <li>Mitgestaltung/eigene Ideen ausdrücklich erwünscht</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit)</li> <li>interne psychologische Beratung</li> <li>Events für alle Beschäftigten (z.B. Sommerfest &amp; Gesundheitstag)</li> <li>gute Verkehrsanbindung</li> <li>flexibel gestaltbare Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie die Bereitstellung eines Firmenlaptops</li> <li>bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.)</li> <li>Entwicklungs- Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche)</li> <li>ggf. Kinderbetreuung</li> <li>kostenloses Mineralwasser, Kaffee &amp; Tee</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Jobticket</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld")</li> <li>tarifliches Gehalt nach EG 9a TV-L (je nach einschlägiger Berufserfahrung und bei Vollzeit von 1.819,17 bis 2.320,43 Euro brutto/Monat) - Das monatliche Gehalt wird durch das Ergebnis der aktuellen Tarifrunde ergänzt</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Worauf warten Sie noch? Kennziffer: 320-030 Bewerbungsfrist: 16.11.2025 <a href="http://www.studentenwerk.sh/karriere" target="_blank">www.studentenwerk.sh/karriere</a> Online-Bewerbung

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Personal- und Entgeltabrechnung

Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient. Die Universität Duisburg-Essen (UDE) sucht am Campus Essen, in der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften, Fachgebiet Ökonometrie bzw. Finanzmarktökonometrie eine:n wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in in der Ökonometrie (w/m/d) (Entgeltgruppe 13 TV-L, 100 %) Besetzungszeitpunkt: ca. März 2026 Vertragsdauer: 3 Jahre Arbeitszeit: 100 Prozent einer Vollzeitstelle (Teilzeitbeschäftigung ist möglich) Bewerbungsfrist: 21.11.2025 Die Lehrstühle für Ökonometrie und Finanzmarktökonometrie der UDE sind Teil des Fachgebiets Volkswirtschaftslehre an der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften. Die Lehrstühle lehren und forschen im Bereich der (Finanzmarkt-)Ökonometrie. Das Fachgebiet wird durch zwölf Professuren vertreten und kooperiert etwa im Rahmen der Ruhr Graduate School in Economics und dem Transregio 391 der DFG eng mit Ökonometriker:innen und Ökonom:innen der anderen Ruhrgebietsuniversitäten. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Sie übernehmen eigenständige Forschungsaufgaben und beteiligen sich aktiv an den wissenschaftlichen Projekten des Lehrstuhls. </li> <li> Sie veröffentlichen Ihre Forschungsergebnisse in anerkannten internationalen Fachzeitschriften. </li> <li> Sie bereiten Lehr- und Übungsveranstaltungen sorgfältig vor, führen diese durch und wirken an deren Weiterentwicklung mit. </li> <li> Sie übernehmen Aufgaben in der Lehrstuhlverwaltung, insbesondere bei der Betreuung von Studierenden und Abschlussarbeiten. </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> mindestens gut abgeschlossenes Hochschulstudium im Fach Ökonometrie, Volkswirtschaftslehre, Statistik, oder Mathematik (oder vergleichbar) von mind. 8 Semestern Regelstudienzeit </li> <li>ggf. auch eine inhaltlich einschlägige Promotion</li> <li> Interesse an der (Weiter-)Entwicklung ökonometrischer Methoden, gerne im Bereich der Forschungsschwerpunkte des Lehrstuhls (z.B. Paneldaten, Hypothesentests, Zeitreihenanalyse, Finanzmarktökonometrie, siehe auch <a href="http://www.oek.wiwi.uni-due.de" target="_blank">www.oek.wiwi.uni-due.de</a>) </li> <li>Affinität zu inhaltlich und technisch innovativer Lehre</li> <li>gute Kenntnisse statistischer Programmierpakete (z.B. R, Python)</li> </ul> Im Rahmen der Tätigkeit wird Gelegenheit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation geboten. UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> ein abwechslungsreiches, vielseitiges Aufgabengebiet in einem lebendigen Arbeitsbereich und in einem forschungsintensiven Umfeld mit internationalem Austausch </li> <li> eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial, bei der Sie die vielfältigen Aufgaben und Entwicklungen des Forschungstransfers kennenlernen </li> <li>ein Arbeitsumfeld mit einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander</li> <li>ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team</li> <li>die Möglichkeit zur Promotion mit zahlreichen Unterstützungsangeboten</li> <li>Familienfreundlichkeit durch Betreuungsangebote für Ihre Kinder</li> <li>Beratung bei familiären Pflegeaufgaben</li> <li>ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung</li> <li>eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze</li> <li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 566-25 an Herrn Prof. Dr. Christoph Hanck, Universität Duisburg-Essen, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften, 45117 Essen, Telefon 0201/18-32263, E-Mail <a href="mailto:christoph.hanck@vwl.uni-due.de" target="_blank">christoph.hanck@vwl.uni-due.de</a> . Informationen über die Fakultät und die ausschreibende Stelle finden Sie unter: <a href="https://www.oek.wiwi.uni-due.de/" target="_blank">https://www.oek.wiwi.uni-due.de/</a> <a href="http://www.uni-due.de" target="_blank">www.uni-due.de</a> Die Universität Duisburg- Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern (s. <a href="https://www.uni-due.de/diversity" target="_blank">https://www.uni-due.de/diversity</a> ). Sie strebt die Erhöhung des Anteils der Frauen am wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.

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