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Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich der IT-Lösungen (Hard- und Software), sucht Verstärkung für sein HR-Team. Wir, von kariera.group, suchen einen engagierten deutschsprachigen Recruiter (m/w/d), der/die bereit ist, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.Aufgaben:<ul><li>Identifizierung und Ansprache deutschsprachiger IT Außendiensttechniker (m/w/d) über verschiedene Kanäle wie Jobbörsen, soziale Medien und Netzwer</li><li>Durchführung von Telefoninterviews und Auswahlgesprächen mit potenziellen Kandidaten auf Deutsch und Englisch.</li><li>Unterstützung bei der Organisation von Vorstellungsgesprächen und Auswahlverfahren.</li><li>Pflege und Aktualisierung von Bewerberdatenbanken und -profilen.</li><li>Unterstützung des HR-Teams bei administrativen Aufgaben im Recruiting-Prozess.</li></ul>Anforderungen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resources, Psychologie oder einer ähnlichen Fachrichtung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. &nbsp;</li><li>Native Deutsch und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen sowie in der Nutzung von Social-Media-Plattformen für das Recruiting.</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.</li><li>Begeisterungsfähigkeit für neue Technologien und Trends im IT-Bereich.</li></ul>Unser Kunde bietet:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.</li><li>Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur.</li><li>Attraktive Vergütung und Benefits.</li><li>Befristeter Vertrag bis 31.12.2025 mit&nbsp;Option auf Übernahme.</li></ul>Wenn Sie Interesse an einer spannenden Tätigkeit als deutschsprachiger IT Recruiter (m/w/d) bei unserem Kunden haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:• Lebenslauf (CV) per mail an: <a href="mailto:konstantinos.laskaridis@karieragroup.com" target="_blank">konstantinos.laskaridis@karieragroup.com</a>• Lebenslauf (CV) direkt hier (Apply now button)• oder vorab telefonisch unter: +30 210 811 5364#kariera_group_recruitment

Kariera Group Recruitment Services

Deutschsprachiger IT Recruiter (m/w/d) in Athen gesucht !

Bei der kariera.group verbinden wir mit Leidenschaft Arbeitgeber mit den richtigen Talenten, nutzen innovative Technologien und bieten erstklassige Dienstleistungen für Schnelligkeit und Effizienz.Unser Partner braucht dringend Unterstützung und sucht dich als deutschsprachigen Recruiter (m/w/d) in Athen! Quereinsteiger sind herzlich willkommen.Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2025, mit Option auf Übernahme – keine Garantie, aber eine echte Chance!Deine Aufgaben:<ul><li>Bearbeitung und Verwaltung eingehender Bewerbungen aus Deutschland.</li><li>Unterstützung des Recruiting-Prozesses bis zur Einstellung.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team unseres Partners.</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift.</li><li>Gute Englischkenntnisse (B2).</li><li>Kommunikationsstärke, Offenheit und ein sicheres Auftreten.</li><li>Interesse an Recruiting und Kommunikation – Vorkenntnisse sind kein Muss!</li><li>Erste Erfahrungen im Sales-Bereich sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung!</li></ul>Unser Partner bietet:<ul><li>Überdurchschnittliches Gehalt + Boni</li><li>Umfassendes Training, internationale Atmosphäre und geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr)</li><li>Befristeter Vertrag bis 31.12.2025 mit Option auf Übernahme</li></ul>Klingt spannend? Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere im Recruiting!Wir freuen uns auf Deinen Lebenslauf auf Deutsch oder Englisch• Lebenslauf (CV) per mail an: <a href="mailto:konstantinos.laskaridis@karieragroup.com" target="_blank">konstantinos.laskaridis@karieragroup.com</a>• Lebenslauf (CV) direkt hier (Apply now button)• oder vorab telefonisch unter: +30 210 811 5364

Native German Recruiter (m/w/d) – Quereinstieg möglich | Befristet bis 31.12.2025 | Standort: Athen

<h3>Wir gehen unseren Weg gemeinsam!</h3>Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 800 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!Du hast ein gutes Gespür für Sprache, arbeitest gern strukturiert und möchtest im Personalbereich mitwirken? Dann bist du bei uns genau richtig! Machen Sie sich doch auf den Weg zu uns als&nbsp;Mitarbeiter (m/w/d) Personaladministration / Recruiting Support in VZ oder TZ –&nbsp;in unserer Zentralverwaltung am Standort Wuppertal&nbsp;<h3>Hier passt alles</h3><ul><li>Sie erstellen und veröffentlichen Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen.</li><li>Sie pflegen und aktualisieren laufende Stellenausschreibungen.</li><li>Sie stimmen sich eng mit den Fachabteilungen zur Erstellung von Anforderungsprofilen ab.</li><li>Sie unterstützen das administrative Tagesgeschäft der Personalabteilung.</li><li>Sie übernehmen die Ablage und Dokumentation personalrelevanter Unterlagen</li></ul><h3>Anprobieren... passen wir zusammen?</h3><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben bereits einschlägige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise mit Schwerpunkt auf Stellenanzeigen oder Personaladministration.</li><li>Sie gehen sicher mit MS Office um, insbesondere mit Word und Outlook.</li><li>Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift sehr gut, insbesondere für die Erstellung von Stellenanzeigen und die Kommunikation mit internen Ansprechpartnern.</li><li>Sie arbeiten selbstständig, sorgfältig und strukturiert und haben ein hohes Maß an Genauigkeit.</li><li>Sie zeichnen sich durch Teamgeist, Kommunikationsstärke sowie einen professionellen Umgang mit vertraulichen Daten aus.</li></ul><h3>So geht´s weiter - passt es für Sie?</h3><ul><li>Balance: Flexible Arbeitszeiten Home-Office Regelungen möglich, hohe Familienorientierung, 30 Urlaubstage im Jahr</li><li>Mehrwert: Attraktives Vergütungsmodell mit attraktiven Rabattkonditionen für Mitarbeitende, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Jobticket, Corporate Benefits, Budget zur Büroausstattung für mobiles Arbeiten, gute Verkehrsanbindung</li><li>Perspektive: Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das gleichzeitig Raum zur Mitgestaltung sowie persönlichen Weiterentwicklung bietet, Transparente und offene Gesprächskultur in einer von gegenseitigem Vertrauen geprägten Unternehmenskultur, Angebote zur individuellen Fort- und Weiterbildung</li><li>Zukunftsorientiert: modernes Arbeitsumfeld, technologisch innovatives Arbeitsumfeld, Nachhaltigkeit und Digitalisierung haben einen&nbsp;hohen Stellenwert, hoher Fokus auf Prozessverbesserung und Qualität&nbsp;</li></ul><h3>Mit großen Schritten auf dem Weg zu uns? Hier entlang!</h3>Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Kotthaus steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin.Bewerben Sie sich jetzt ganz einfach&nbsp;<a href="https://salamander-career.talent-soft.com/mein-portal/mein-lebenslauf-fuer-meine-bewerbung-fuer-mitarbeiter-m-w-d-personaladministration-recruiting-support_1780.aspx?ApplicationType=OfferApplication" target="_blank">HIER</a>Silke Kotthaus HR Recruiting

Schuhhaus Klauser GmbH & Co.KG

Mitarbeiter (m/w/d) Personaladministration / Recruiting Support

Zur Verstärkung unseres Teams in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Personalabteilung der Landesgeschäftsführung in Teilzeit oder Vollzeit (39 Stunden/Woche).
Der BBSB e. V. vertritt die Interessen der rund 100.000 Menschen in Bayern mit Blindheit, Sehbehinderung und zusätzlichen Handicaps sowie der Personen, deren Erkrankung zu Blindheit und Sehbehinderung führen kann mit etwa 240 ehrenamtlichen und mehr als 100 hauptamtlichen Mitarbeitenden gegenüber Politik, Wirtschaft und Öffentlichkeit. Dabei versteht er sich als Solidargemeinschaft, Selbsthilfeorganisation und Interessenvertretung. Sein Ziel ist eine Verbesserung der Lebenssituation der betroffenen Personen. Rat und Hilfe erhalten alle Ratsuchenden, unabhängig von einer Mitgliedschaft.
Werden auch Sie Teil unseres Teams!
Zu Ihren Aufgaben gehören
<ul>
<li>Betreuung unserer Mitarbeiter:innen in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen von Eintritt bis zum Austritt</li>
<li>Abwicklung der gesamten operativen Personalarbeit von</li>
</ul>
A wie Arbeitsverträge bis Z wie Zeugnisse
<ul>
<li>Durchführung der Gehaltsabrechnungen mit dem Abrechnungssystem sdworx</li>
<li>Zeiterfassung: Bearbeitung aller Vorgänge der Mitarbeitenden in der Software ZMI.</li>
<li>Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung aller administrativen Prozesse</li>
<li>Organisation und Einteilung der Ersthelfer*innen und Ihrer Schulungen</li>
<li>Betreuung der Barkasse</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung bzw. Vertiefung im Bereich Personal</li>
<li>Erste Kenntnisse in den Bereichen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht (idealerweise auch im Tarifrecht TVöD/Hoga)</li>
<li>Sie haben bereits erste Berufserfahrung im Bereich Personalwesen inkl. Gehaltsabrechnung</li>
<li>Sehr gute MS-Office- Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich, Kenntnisse der Software sdworx.personal sind von Vorteil</li>
<li>Sie haben Lust auf Teamarbeit, eine zupackende klare, gut strukturierende und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sie arbeiten sich auch gerne in komplexe Sachverhalte ein</li>
</ul>
 
Schwerbehinderte Bewerber/-innen (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt&nbsp;berücksichtigt.
 Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Position in einem sinnstiftenden Umfeld</li>
<li>eine Bezahlung entsprechend des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer Jahressonderzahlung sowie weiterer Leistungen (z. B. arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente, erhöhte leistungsorientierte Bezahlung)</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>flexible Arbeitszeitgestaltung mit festem Arbeitsplatz im Büro im Herzen Münchens in unmittelbarer Nähe zum Münchner Hauptbahnhof und Möglichkeit des mobilen Arbeitens etwa von zu Hause aus</li>
<li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr plus freie Tage am 24.12. und 31.12.</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (bitte ausschließlich im Word-Format; Zeugnisse können auch im PDF-Format eingereicht werden), unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, an: <a href="mailto:bewerbungen@bbsb.org" target="_blank">bewerbungen@bbsb.org</a>.
Für weitergehende fachliche Informationen zum Stellenangebot wenden Sie sich bitte an Frau Bergmoser/Personalverwaltung unter 089/55988-329.

Bayerischer Blinden- und Sehbehindertenbund e.V.

Mitarbeiter Personalverwaltung (m/w/d), München,  Vollzeit (39 Stunden/Woche) /Teilzeit Mobiles Arbeiten möglich

Ideematec ist ein führendes, mittelständisches Unternehmen und zählt zu den Innovatoren im Bereich erneuerbare Energien. Bereits in über 30 Ländern setzen wir Solarkraftwerke in Bewegung. Unsere Solartracker ermöglichen die optimale Ausrichtung von Solarmodulen, um die maximale Energieausbeute aus der Sonne zu erzielen und das bei allen Wetterbedingungen.
Mit dem Ziel unser Team "HR" weiter wachsen zu lassen, freuen wir uns auf spannende Gespräche zur Position:
Senior HR Generalist (m/f/d)
Was unser Team besonders macht: 
Bist du bereit, die Welt zu erobern und die besten Talente für unser innovatives Unternehmen zu finden? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen Senior HR Generalist, der unser Team mit frischen Ideen und internationalem Flair bereichert. Wer wir sind? Ein schlagkräftiges HR Team, bestehend aus 4 Persönlichkeiten, die ihre Begeisterung für moderne HR Arbeit teilen und jeden Tag daran arbeiten besser zu werden.
<h2>Aufgaben</h2>
Strategisches Talent Management &amp; Mitarbeiterentwicklung
<ul>
<li>Betreuung des Recruitment end-to-end</li>
<li>Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung unserer Talent-Management-Strategien und -Prozesse</li>
<li>Einführung von Programmen zur Mitarbeiterbindung, Nachfolgeplanung sowie Karriere- und Laufbahnentwicklung</li>
<li>Implementierung von Skills und Kompetenzsystemen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Identifikation von High Potentials und strategischen Personalentwicklungsmaßnahmen</li>
</ul>
HR-Generalistenaufgaben
<ul>
<li>Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Employee Life Cycle in Zusammenarbeit mit unserem Head of HR</li>
<li>Unterstützung im Recruiting-Prozess in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Partnern</li>
<li>Mitarbeit bei der Umsetzung globaler HR-Initiativen und lokaler HR-Projekte</li>
</ul>
Kultur &amp; Employer Branding
<ul>
<li>Förderung einer positiven, leistungsstarken Unternehmenskultur und aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke</li>
<li>Steuerung von Feedbackprozessen wie Mitarbeiterbefragungen, Onboarding- und Offboarding-Maßnahmen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Ausbildung &amp; Studium
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Human Resources, Psychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbar</li>
</ul>
Berufserfahrung
<ul>
<li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, vorzugsweise im internationalen Umfeld</li>
<li>Nachweisbare Erfahrung in Recruiting- und Personalentwicklungsprozessen</li>
</ul>
Fachliche &amp; Technische Kompetenzen
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen, Tools und arbeitsrechtlichen Grundlagen</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und HRIS-Systemen (z.?B. Personio, Workday)</li>
<li>Erfahrung im Erstellen CxO levelgerechter Entscheidungsgrundlagen und Business Cases</li>
</ul>
Sprachen
<ul>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Monatlich 50 € Shoppingkarte (steuerfrei)</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Hybrides Arbeiten</li>
<li>Überstundenausgleich</li>
<li>Jobrad*</li>
<li>Corporate Benefits*</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberanteil*</li>
</ul>
*nach Probezeit
Klingt nach dir?
Prima, wir würden uns freuen, von Dir zu hören! Bitte sende uns Folgendes zu:
<ul>
<li>Deinen Lebenslauf mit Angabe Deiner wichtigsten Erfahrungen und Zeugnisse</li>
<li>Wenn möglich ein Anschreiben, in dem Du erklärst, wer Du bist und warum Du bei uns arbeiten möchtest</li>
<li>Deine Gehaltsvorstellung und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin</li>
</ul>

Senior HR-Generalist (m/f/d)

At Ruby, your personality really matters, your time really matters, and we strongly believe we groove way better together. At Ruby, we keep breaking new ground.
Hey Sunshine,
Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den spannendsten Locations Europas und vielen weiteren Projekten im Bau. Wir gehen mit unserer Lean Luxury Philosophie neue Wege und schaffen so eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus. Diese bringen wir durch flexibel buchbare und inspirierende Arbeitsplätze in zentraler Lage sowie eine Ausstattung auf hohem Niveau auch in unsere Workspaces.
Join us and make it your own story. 
<h2>Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du:</h2>
<ul>
<li>Bist am Empfang erste Ansprechperson für alle Office Management Themen sowie für die Hausverwaltung, externe Dienstleistungsfirmen, externe Partner:innen und Gäste und bist zuständig für deren Begrüßung und Bewirtung</li>
<li>Stellst einen reibungslosen Ablauf aller operativen und administrativen Aufgaben sicher, nimmst Anrufe entgegen und bist für die Entgegennahme, Verteilung und Versendung der Post zuständig</li>
<li>Bist interne Ansprechperson für unser Corporate Office, organisierst Team Events, wie Get Togethers, After Works und Jubiläen im Leo</li>
<li>Kümmerst dich um das Bestellwesen inklusive Rechnungs- und Lieferscheinkontrolle, deren digitale Archivierung, sowie monatliche Inventuren</li>
<li>Stellst Sauberkeit, Ordnung und Instandhaltung im gesamten Workspace sicher, organisierst die öffentlichen Flächen, übernimmst alltägliche kleinere Reinigungsaufgaben und bestückst regelmäßig unsere Kaffeeküche bzw. Vending Machine</li>
<li>Übernimmst das Onboarding neuer Mietparteien, verwaltest und organisierst Parktickets und Schlüsselkarten</li>
<li>Bist für die Vor- und Nachbereitung von Tagungen und Meetings sowie deren Betreuung zuständig (vor allem für Ruby-interne Veranstaltungen)</li>
<li>Arbeitest eng mit der Abteilung Sales zusammen und unterstützt diese, beispielsweise bei der Pflege von Datei oder der Erstellung von Angebots- und Vertragsunterlagen</li>
</ul>
<h2>Wir haben schon auf dich gewartet, denn du:</h2>
<ul>
<li>Hast bereits erste spannende Erfahrungen in der Hotellerie/Gastronomie oder im Bereich Office Management/Coworking gesammelt - vielleicht sogar im Ausland</li>
<li>Packst begeistert und mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität mit an</li>
<li>Bereicherst das Team mit deiner positiven und herzlichen Ausstrahlung, deinem selbstbewussten Auftreten und einem empathischen Umgang mit Gästen und Kolleg:innen</li>
<li>Erkennst Bedürfnisse und stehst unseren Mietparteien und internen Mitarbeiter:innen mit Rat und Tat zur Seite</li>
<li>Bist ein wahres Organisationstalent, meisterst Multitasking mit Leichtigkeit und gehst professionell und lösungsorientiert mit Konflikten um</li>
<li>Denkst nachhaltig und bringst tolle Ideen ein, um umweltfreundlichere Alternativen zu finden, Ressourcen zu schonen und Verschwendung zu vermeiden</li>
<li>Zählst eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten zu deinen Stärken und findest mit deiner Kommunikationsstärke immer eine Lösung, auch in schwierigen Situationen</li>
<li>Beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift und bist mit den gängigen MS-Office Programmen vertraut</li>
</ul>
What's in for you? So grooven wir:
--- | --- |
<a href="https://open.spotify.com/intl-de/track/0VhhaYztcRWc7PEjJCjr1g" target="_blank">Ruby, Ruby, Ruby</a>
<ul>
<li>Dein Style, dein Lachen, deine Ideen – Bring your personality to work. Vielleicht mit einem neuen Tattoo, Piercing oder einer neuen Haarfarbe?</li>
<li>Wir connecten am liebsten per du - dürfen wir vorstellen: Michael, Gründer von Ruby</li>
<li>Better together – bei der Arbeit, bei Team Events oder einfach nur, weil Montag ist 😉
<a href="https://open.spotify.com/intl-de/track/3lrNq7iGL5r3KS93YiKAbC" target="_blank">'Cause I'm having a good time</a></li>
<li>Less work, same money – Vollzeit heißt bei uns 35 Stunden und jede Stunde zählt</li>
<li>Keine Ausreden mehr – wir unterstützen dein Sportprogramm</li>
<li>LEGEN…wait for it…DARY Staff Rates – für dich und deinen Travel Buddy</li>
</ul>
<a href="https://open.spotify.com/intl-de/track/7tqhbajSfrz2F7E1Z75ASX" target="_blank">Money, Money, Money</a>
<ul>
<li>Sip, snack, repeat – mit deinem Ruby F&amp;B Credit</li>
<li>Egal, wie du zur Arbeit kommst – einen Mobility-Zuschuss gibt's on top</li>
<li>Take it to the next level – sichere dir extra Cash durch Talent Scouting
<a href="https://open.spotify.com/intl-de/track/7tqhbajSfrz2F7E1Z75ASX" target="_blank">Ain't no mountain high enough</a></li>
<li>Level up your game – mit Trainings, Coaching und Mentoring hast du die Chance, genau so sehr über dich hinauszuwachsen, wie auch Ruby wächst</li>
<li>Innovation ist Teil unserer DNA – Lean Luxury, paperless, cashless, … you name it</li>
</ul>
Where have you been so long?
Daily Business? Nicht mit uns. Egal, ob du einen Blick fürs Detail hast oder mit deiner kreativen und innovativen Art neue Wege gehen willst, ob du technikaffin bist oder doch eher Zahlen deine Leidenschaft sind - bei Ruby findest sicherlich auch du bald deinen Platz. Wir suchen ständig außergewöhnliche Charaktere und leidenschaftliche Team Player. 
Statt auf perfekte Lebensläufe setzen wir viel mehr Wert auf tolle Persönlichkeiten, die uns dabei helfen, Hotels und Workspaces mit Herz und Seele zu gestalten. Was auch immer deine Leidenschaft ist: Komm zu uns und schreibe deine eigene Geschichte mit Ruby. 
Diversity, Equity &amp; Inclusion
Wir glauben daran, dass... 
...du lieben kannst, wen du willst 
...du selbst entscheiden solltest, ob und mit welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest 
...du stolz auf deine Herkunft und Kultur sein kannst 
...du dich nicht für deine Religion oder Weltanschauung rechtfertigen musst 
...du gut bist, genauso wie du bist und unser Team und Rubys Vielfältigkeit einzigartig machst
Damit können wir gar nicht: Ismen 
Rassismus, Sexismus, Heterosexismus, Antisemitismus und alle weiteren derartigen Ismen, werden bei uns nicht toleriert. 
Wenn du wissen möchtest, was dich erwartet, dann höre doch mal in die Story von Paul aus unserem Brand Events-Team rein. Noch mehr Ruby Stories findest du hier:
<h2>Get to know our People &amp; Culture Team</h2>
Your Ruby Recruitment Team

Workspace Coordinator (m/w/d)

Office Coordinator (m/w/d)

Are you a passionate and proven sales leader with a track record in fast-paced, high-velocity sales environments? Do you thrive on building and scaling high-performing teams that consistently exceed ambitious targets? If you’re ready to make a significant impact in a dynamic, growing company, Shiftmove wants you.
We are seeking a highly motivated and experienced Team Lead to guide our SMB New Business Sales team. This is an important role with direct influence on our growth in the DACH region. Reporting directly to the Director of Sales, you will be responsible for a team of 6 talented Account Executives, with plans to expand as the business grows.
At Shiftmove, we’re on a mission to simplify the world of business mobility. Our innovative solutions empower companies across the region to manage their fleets and mobility needs with ease and efficiency. As the driving force behind our SMB sales engine, you will play a crucial role in bringing our technology to a wider audience.
<a href="https://www.youtube.com/watch?v=jwty2G1r2Z4&amp;t=4s" target="_blank">Get to know your future team here</a>
What you'll do:
<ul>
<li>Lead and Inspire: Coach, mentor, and develop a team of high-performing sales professionals, fostering a culture of success, collaboration, and continuous improvement.</li>
<li>Drive Growth: Develop and execute strategic sales plans to achieve and exceed ambitious revenue targets within the SMB market in Germany, Austria, and Switzerland.</li>
<li>Scale the Team: Actively participate in the recruitment and onboarding of new team members as we expand our footprint.</li>
<li>Master the Market: Stay at the forefront of industry trends and competitor activity to identify new opportunities and refine our sales approach.</li>
<li>Data-Driven Decisions: Utilize sales data and analytics to track performance, provide accurate forecasting, and make informed decisions to optimise team productivity.</li>
<li>Collaborate for Success: Work closely with marketing, product, and customer success teams to ensure a seamless and exceptional customer journey.</li>
</ul>
What you bring to the table: 
<ul>
<li>Proven Leadership: Experience leading and scaling successful B2B sales teams in high-velocity environments.</li>
<li>DACH Market Expertise: Strong knowledge of the SMB landscape in Germany, Austria, and Switzerland.</li>
<li>High-Velocity Sales Experience: Background in SMB sales, high-volume deals, or short sales cycles. You know how to close quickly while keeping a healthy pipeline.</li>
<li>Field Sales Know-How (a plus!): Experience managing field or hybrid sales teams is highly valued.</li>
<li>Strategic Mindset: Able to develop clear plans and translate strategy into action.</li>
<li>Inspirational Coach: Skilled at coaching and developing sales talent.</li>
<li>Exceptional Communicator: Fluent in German and English.</li>
<li>Results-Oriented: Proven record of exceeding targets and driving growth.</li>
<li>Mobility Enthusiast (a plus!): Interest in shaping the future of business mobility.</li>
</ul>
Why Shiftmove?
We're not just another tech company. We are a passionate and international team dedicated to revolutionizing an industry and becoming #1 in Europe by 2027. We're proud to be profitable and growing sustainably and we believe in fostering a culture of ownership, transparency, and continuous learning. At Shiftmove, you'll find:
<ul>
<li>A significant leadership opportunity with direct impact on the company's success.</li>
<li>A dynamic and supportive work environment where your ideas are valued and your growth is a priority.</li>
<li>A clear and ambitious company vision to become the leading mobility solutions provider in Europe.</li>
<li>Competitive salary and benefits package, including professional development opportunities.</li>
<li>A modern and centrally located office in the heart of Berlin (only 300 meters walk from S-Bahn Warschauer Str)</li>
</ul>
If you are a builder, a leader, and a passionate sales professional looking for your next challenge, we encourage you to apply. Join us on our exciting journey!

Sales Team Lead (f/m/d) - SMB New Business (DACH)

At Ruby, your personality really matters, your time really matters, and we strongly believe we groove way better together. At Ruby, we keep breaking new ground.
Hey Sunshine,
du bist ein Profi, wenn es um die Planung und Magie hinter den Kulissen geht? Du findest, dass dein Arbeitsplatz ein Ort mit Charakter und Seele sein sollte, wo neue Ideen zum Leben erweckt werden? Dann bist du die fehlende Olive in unserem Martini, die fehlende Melodie in unserer Musik und der Herzschlag von unserem Rubyverse.
Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den spannendsten Locations Europas und vielen weiteren Projekten im Bau. Wir gehen mit unserer Lean Luxury Philosophie neue Wege und schaffen so eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus. Unser <a href="https://www.youtube.com/watch?v=yCVyUoUczW4" target="_blank">stylisches Corporate Office</a> in München bündelt hierbei alle Bau- bzw. Design-, Verwaltungs- und Vermarktungsfunktionen sowie viele aus dem Hotel ausgelagerte Front Office Tätigkeiten.
Die zentrale Maintenance Abteilung innerhalb des Technical Services Departments betreut die technische Gebäudeausrüstung der Hotels und Workspaces und kümmert sich unter anderem um deren Instandhaltung sowie alle technischen- und sicherheitsrelevanten Prozesse.
Technische Anlagen sind deine Leidenschaft, du hast Lust ein internationales Team an Hoteltechniker:innen zu führen und bist dazu noch gerne unterwegs?
Join us and make it your own story
<h2>Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du:</h2>
<ul>
<li>Bist für den Auf- und Ausbau der Abteilung sowie die Qualitätssicherung und Standardisierung aller technischen- und sicherheitsrelevanten Prozesse verantwortlich</li>
<li>Betreust als Manager Maintenance einen Teil unserer Hotels in der DACH-Region</li>
<li>Unterstützt unseren Manager Technical Property dabei unsere Hotels auf einem hohen Qualitätslevel zu halten</li>
<li>Überprüfst und optimierst die operativen und haustechnischen Arbeitsabläufe</li>
<li>Betreust die technische Gebäudeausrüstung der Hotel- und Workspace-Standorte, kümmerst dich um deren Instandhaltungsoptimierung und planst bei Bedarf Reparaturarbeiten</li>
<li>Bist Ansprechperson für unsere Hoteltechniker:innen, arbeitest diese ein und führst Schulungen durch</li>
<li>Stellst eine wirtschaftliche, termin- und qualitätsgerechte Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen, Reparaturen und Neumontagen sicher</li>
<li>Überwachst die Einhaltung der einschlägigen Gesetze, Verordnungen, Vorschriften und Prüffristen sowie den Arbeits- und Gesundheitsschutz</li>
<li>Unterstützt die Implementierung von Energieoptimierungsmaßnahmen</li>
<li>Hilfst bei der Erstellung von Dienstleistungsverträgen, überprüfst Vertragskonditionen, holst Angebote ein und kümmerst dich um die Abwicklung von Schadensfällen mit Versicherungen</li>
</ul>
<h2>Wir haben schon auf dich gewartet, denn du:</h2>
<ul>
<li>Hast eine Ausbildung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Bringst bereits mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem ähnlichen Bereich mit, vielleicht sogar schon im Ausland</li>
<li>Bist gerne viel unterwegs und Reisen gegenüber nicht abgeneigt</li>
<li>Verfügst über gute Kenntnisse in der technischen Gebäudeausrüstung und MSR Technik</li>
<li>Bringst ein professionelles Auftreten mit und Loyalität und Integrität sind für dich selbstverständlich</li>
<li>Löst Probleme selbstständig und auf eine kreative Art und Weise und berücksichtigst dabei betriebswirtschaftliche Aspekte</li>
<li>Bringst sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office mit und behältst durch deine strukturierte Arbeitsweise und dein Organisationstalent gerne den Überblick</li>
<li>Verfügst über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
What's in for you? So grooven wir:
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<a href="https://open.spotify.com/intl-de/track/0VhhaYztcRWc7PEjJCjr1g" target="_blank">Ruby, Ruby, Ruby</a>
<ul>
<li>Dein Style, dein Lachen, deine Ideen – Bring your personality to work. Vielleicht mit einem neuen Tattoo, Piercing oder einer neuen Haarfarbe?</li>
<li>Wir connecten am liebsten per du - dürfen wir vorstellen: Michael, Gründer von Ruby</li>
<li>Better together – bei der Arbeit, bei Team Events oder einfach nur, weil Montag ist 😉
<a href="https://open.spotify.com/intl-de/track/3lrNq7iGL5r3KS93YiKAbC" target="_blank">'Cause I'm having a good time</a></li>
<li>Even work is better at the beach – mit deiner Workation bei Ruby</li>
<li>Keine Ausreden mehr – wir unterstützen dein Sportprogramm</li>
<li>LEGEN..wait for it...DARY Staff Rates - für dich und deinen Travel Buddy</li>
</ul>
<a href="https://open.spotify.com/intl-de/track/7tqhbajSfrz2F7E1Z75ASX" target="_blank">Money, Money, Money</a>
<ul>
<li>Sharing is caring – mit unserem Opening-Bonus, wächst mit Ruby auch dein Konto</li>
<li>Egal, wie du zur Arbeit kommst – einen Mobility-Zuschuss gibt's on top</li>
<li>Take it to the next level – sichere dir extra Cash durch Talent Scouting, halbjährliche Sonderzahlungen und eine individuelle Bonusvereinbarung
<a href="https://open.spotify.com/intl-de/track/7tqhbajSfrz2F7E1Z75ASX" target="_blank">Ain't no mountain high enough</a></li>
<li>Level up your game – mit Trainings, Coaching und Mentoring hast du die Chance, genau so sehr über dich hinauszuwachsen, wie auch Ruby wächst</li>
<li>Innovation ist Teil unserer DNA – Lean Luxury, paperless, cashless, … you name it</li>
</ul>
Where have you been so long?
Daily business? Nicht mit uns. Egal, ob du einen Blick fürs Detail hast oder mit deiner kreativen und innovativen Art neue Wege gehen willst, ob du technikaffin bist oder doch eher Zahlen deine Leidenschaft sind - bei Ruby findest sicherlich auch du bald deinen Platz. Wir suchen ständig außergewöhnliche Charaktere und leidenschaftliche Team Player.
Statt auf perfekte Lebensläufe setzen wir viel mehr Wert auf tolle Persönlichkeiten, die uns dabei helfen, Hotels und Workspaces mit Herz und Seele zu gestalten. Was auch immer deine Leidenschaft ist: Komm zu uns und schreibe deine eigene Geschichte mit Ruby. 
Diversity, Equity &amp; Inclusion
Wir glauben daran, dass... 
...du lieben kannst, wen du willst 
...du selbst entscheiden solltest, ob und mit welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest 
...du stolz auf deine Herkunft und Kultur sein kannst 
...du dich nicht für deine Religion oder Weltanschauung rechtfertigen musst 
...du gut bist, genau so wie du bist und unser Team und Rubys Vielfältigkeit einzigartig machst
Damit können wir gar nicht: Ismen 
Rassismus, Sexismus, Heterosexismus, Antisemitismus und alle weiteren derartigen Ismen, werden bei uns nicht toleriert. 
Wenn du wissen möchtest, was dich erwartet, dann höre doch mal in die Story von Tim aus unserer Ruby Lucy in London rein. Noch mehr Ruby Stories findest du hier:
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