field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

In der Welt des IT-Handels gehen wir neue Wege: Das größte Sortiment, persönliche Beratung und tiefgehende Lösungskompetenz – aus einer Hand.&nbsp;
&nbsp;
Wir arbeiten mit 400 Mitarbeitenden an 10 Standorten und mit einem der größten Onlineshops in Deutschland. Unser umfassendes Hersteller-Portfolio und unsere gebündelte Fachexpertise stellen dabei sicher, dass wir immer die richtige Lösung für individuelle Anforderungen bieten können.
&nbsp;
Seit der Gründung im Jahr 1990 ist JACOB weit gekommen: Im Laufe der Jahrzehnte haben wir uns von einem regionalen Ladengeschäft in Karlsruhe zu einem bedeutenden IT-Dienstleister für Unternehmen entwickelt. Unser fester Wille, immer wieder innovative Ansätze zu suchen, hat diese Entwicklung erst ermöglicht.
&nbsp;
Und diese Kreativität, gepaart mit Fachkompetenz, nehmen wir in die Zukunft mit. Wir möchten uns weiterentwickeln und dabei beibehalten, was uns ausmacht. Gehst du diesen Weg mit uns?&nbsp;
 Tätigkeiten
Zur Betreuung und Akquise von B2B-Kunden in der Region Hamburg suchen wir dich als
Sales Representative / Account Manager (m/w/d)
in Vollzeit (40h/Woche). Bei JACOB berätst zu unserem umfassenden IT-Produktportfolio, wir pflegen unter anderem eine enge Partnerschaft mit den Premiumherstellern Apple und HP. Kolleg:innen aus dem Competence Center unterstützen dich bei Spezialthemen mit gebündelter Fachexpertise. Wir bieten dir Möglichkeiten, deine Kundenprojekte maßgeschneidert zu gestalten und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

<ul>
<li dir="ltr">Du betreust unsere B2B-Kunden langfristig - unser Grundsatz ist "one face to the customer"</li>
<li dir="ltr">Du identifizierst und akquirierst Neukunden und pflegst Beziehungen</li>
<li dir="ltr">Du führst Marktrecherchen durch und erkennst Kundenpotenziale</li>
<li dir="ltr">Du repräsentierst JACOB bei Außendienstterminen vor Ort und digital</li>
<li dir="ltr">Du erstellst Angebote und bearbeitest externe Ausschreibungen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine Berufsausbildung oder ein Studium erfolgreich abgeschlossen</li>
<li dir="ltr">Du bringst (mehrjährige) Erfahrung in der Kundenansprache und in der Kundenbetreuung mit, idealerweise auch im Außendienst</li>
<li dir="ltr">Du kennst die Möglichkeiten zur Kundenbindung und setzt sie gezielt ein</li>
<li dir="ltr">Du bist Netzwerker:in und dazu in der Lage, "Türen zu öffnen und offen zu halten"</li>
<li dir="ltr">Du gehst deine Aufgaben proaktiv, strukturiert und eigenverantwortlich an</li>
<li dir="ltr">Du hast verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie einen Führerschein Klasse B</li>
</ul>
 Team
Bei JACOB erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld, das dir Freiraum für eigene Ideen und neue Herausforderungen bietet. Das heißt konkret:
<ul>
<li dir="ltr">Du profitierst von unseren Benefits: Mitarbeiterrabatt auf unser riesiges Produktsortiment, JobRad, Betriebliche Altersvorsorge, Arbeitsplatzbrille, freie Getränke und Ticket-Restaurant&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Klar, dass du modernes IT-Equipment zum Arbeiten erhältst&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Wir bieten ein hybrides Modell für mobile Arbeit&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für Ideen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Unser People Development hilft dir, dich in deiner Rolle und als Persönlichkeit weiterzuentwickeln&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Das DU gehört zu uns: Von Anfang an - beim Bewerbungsgespräch bis zum Austausch mit der Geschäftsführung&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kaltes Wasser? - Gibt's bei uns nicht. Du wirst top vorbereitet und von deinen Kolleg:innen intensiv in deinen abwechslungsreichen und spannenden Aufgabenbereich eingearbeitet</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf deine Nachricht im Chat bei Instaffo!

Sales Representative / Account Manager - Standort Hamburg (m/w/d)

Wir suchen dich als
 Experte Zinsderivatehandel | Treasury (m/w/d) Überblick 
Stadt: Hamburg Erfahrung: Berufserfahren
unbefristet Vollzeit 
Der Bereich Treasury ist die Schnittstelle zwischen dem Kundengeschäft, der Bank und den Kapitalmärkten. Über die verschiedenen Abteilungen stellen wir dem Vertrieb Produkte zur Verfügung, steuern die Eigenanlagen sowie die Zins- und Liquiditätsrisiken der Haspa und betreuen institutionelle Kunden in allen Belangen des Bankgeschäfts. Die Abteilung Handel agiert als Dienstleister einerseits für die Kundeninnen und Kunden, andererseits für die Bank im Geld- und Devisen-, im Derivate- sowie im Aktien-, Zertifikate- und Rentenhandel an den weltweiten Kapitalmärkten. 
 Dein Job
<ul>
<li>Verantwortung für Handelsgeschäfte an den Kapitalmärkten im Namen und für Rechnung der Hamburger Sparkasse </li>
<li>Enge Abstimmung innerhalb des Treasury mit Kolleginnen und Kollegen anderer Abteilungen sowie Aufbau und Pflege eines regelmäßigen Informationsaustauschs </li>
<li>Verantwortliche Mitvertretung der Haspa gegenüber Marktpartnern sowie Devisen- und Handelskunden in relevanten Angelegenheiten</li>
<li>Zentrale Ansprechpartnerrolle für die Umsetzung und Einhaltung regulatorischer Vorgaben (MaRisk, MaComp, MiFID, WpHG etc.)</li>
<li>Beteiligung an der Ziel- und Nebenbedingungsdiskussion bei der Handelssteuerung, Ausrichtung des Handelns im eigenen Aufgabenbereich und Umsetzung des Family-Office Gedankens im Haspa-Portfolio</li>
</ul>
 Dein Profil
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder finanzmathematischem Schwerpunkt </li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Kapitalmarktgeschäft in verantwortlichen Funktionen, Handelsusancen und Marktethik sowie überdurchschnittliche Kenntnisse im Gesamtprozess von Kapitalmarktgeschäften vom Abschluss bis zum Settlement </li>
<li>Umfassende Nutzung und Bedienung komplexer Handelssysteme (Reuters, Bloomberg, 360T, UBS Neo, Eurex etc.) </li>
<li>Ein hohes Maß an unternehmerischem, vernetztem Denken und Gestaltungswillen sowie nachweislich sehr gute analytische Fähigkeiten in strategischer und konzeptioneller Arbeit </li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch </li>
</ul>
Deine Benefits
<ul>
<li>Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub + 24. und 31. 12. frei und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung des jährlichen Urlaubs auf 36 Tage </li>
<li>Vergütung: 13,66 Gehälter, variable Vergütung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Sozialleistungen und Urlaubssparen </li>
<li>Unser Mindset: Vernetzung, Vertrauen, Verantwortung, Teamspirit, Duzkultur, gelebte Vielfalt </li>
<li>IT-Equipment: Apple Paket - iPad Pro mit Magic Key Tastatur, Apple Pencil und Apple Airpods (auch für die private Nutzung) </li>
<li>Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Hospitationen, Mentoring </li>
<li>Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschland-Ticket</li>
<li>Weiteres:HaspaJoker Premium kostenlos, weitere Produkte mit Vergünstigungen, vielfältige Kunst-, Kultur- und Sportangebote</li>
<li>Unser Beitrag: Senkung unserer CO²-Emissionen, Förderung von gemeinnützigen Einrichtungen, Übernahme von sozialer Verantwortung in Hamburg und vieles mehr</li>
</ul>
Eine Übersicht über unsere vielfältigen Benefits findest du unter - Haspa Benefits
 Das sind wir
Wir sind die Bank für alle Hamburger:innen und 1,5 Mio. Kund:innen schenken uns ihr Vertrauen. Unsere 4.400 Kolleg:innen bringen Menschen zusammen und helfen ihnen auch über Finanzfragen hinaus. Denn wir engagieren uns im Stadtteil in vielen gemeinnüt-zigen Initiativen und Einrichtungen - und machen Hamburg so noch lebenswerter. 
Wenn Du Teil unserer bunten Gemeinschaft werden möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Denn wir sind so vielfältig wie un-sere Kund:innen. Unabhängig von deinem Geschlecht, sozialer und ethnischer Herkunft oder Religion freuen wir uns, wenn Du Teil der Bank von morgen wirst. 
Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantwortet dir gerne: 
Sarah Jammeh Telefon: 0151 16852117
 Weitere Informationen zur Haspa erhältst du unter <a href="http://www.haspa.de" target="_blank">www.haspa.de</a>

Experte Zinsderivatehandel - Treasury (m/w/d)

Unser Ziel: Marken durch datengetriebene Strategien und kreative Ideen erfolgreich machen. Dafür suchen wir dich – eine Persönlichkeit, die strategisch denkt, kommunikativ stark ist und Lust hat, unsere New-Business-Aktivitäten auf das nächste Level zu bringen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Pitch-Strategien entwickeln: Du konzipierst überzeugende, kanalübergreifende Strategien für Neukunden-Pitches und steuerst den gesamten Prozess – von der Idee bis zur finalen Präsentation.</li>
<li dir="ltr">Retail &amp; Performance Marketing Expertise einbringen: Mit deinem tiefen Verständnis für digitale Performance- und Retail-Marketinglösungen (z. B. EPRO/Market-Produkte) entwickelst du maßgeschneiderte Konzepte für unsere Kunden.</li>
<li dir="ltr">Netzwerken &amp; Beziehungen aufbauen: Du zeigst Gesicht nach außen – ob bei Auditoren, Plattformen oder in Sales-Situationen. Dein Ziel: Vertrauen schaffen und Chancen nutzen.</li>
<li dir="ltr">Aktive Mitarbeit im Sales: Du unterstützt proaktiv bei der Entwicklung von Verkaufsstrategien und wirkst an Konzepten zur Lead-Generierung und Umsatzsteigerung mit, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.</li>
<li dir="ltr">Steuerung im Pitch: Du koordinierst interne Teams und stellst sicher, dass alle Deliverables termingerecht und in Top-Qualität geliefert werden.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Performance- oder Retail-Marketing, idealerweise in einer Agentur oder im digitalen Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Strategisches Denken: Du erkennst Markttrends und entwickelst daraus innovative New-Business-Strategien.</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke: Du überzeugst in Präsentationen, baust schnell Beziehungen auf und kannst komplexe Inhalte verständlich vermitteln.</li>
<li dir="ltr">Projektmanagement-Skills: Du behältst auch in komplexen Pitch-Prozessen den Überblick.</li>
<li dir="ltr">Tools &amp; Sprache: Sicherer Umgang mit Office 365, CRM-Software und Präsentationstools (PowerPoint), neben deutsch auch fließendes Englisch.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Bewerbung
Du findest uns und das, was uns ausmacht, spannend und willst ein Teil von uns sein? Das freut uns. Dann bewirb dich direkt bei uns.

2. Telefoninterview
Wenn wir deine Bewerbung erhalten und geprüft haben (dies braucht einige Werktage), dann wollen wir dich im ersten Schritt gerne per Telefon oder Teams kennenlernen. So können wir uns schon mal gegenseitig beschnuppern und uns gegenseitig erste Fragen stellen. Dieses erste Kennenlernen dauert meist ca. 30 - 45 Minuten. 

3. Erstes Date
Nachdem wir dich kennengelernt haben und du unsere Neugierde geweckt hast, möchten wir dich näher kennenlernen. Und das auch ganz persönlich im Gespräch vor Ort oder&nbsp;– wenn dies nicht möglich sein sollte&nbsp;– per Video Call. Hier lernst du direkt deine zukünftigen KollegInnen kennen. Meist nimmt hier ein Team-Lead teil.

4. Challenge
Was wäre eine Bewerbung ohne eine gute Challenge? Vermutlich weniger spannend. Daher gibt es bei uns immer eine kleine Challenge, mit der wir checken wollen, wie du mit einer gewissen Aufgabe umgehst. Du bekommst einen Case von uns zugeschickt, den du bearbeitest und uns präsentierst. Hierbei bekommst du auch direkt einen Eindruck, was für Aufgaben im Alltag bei uns auf dich zukommen würden. Eine gute Möglichkeit gegenseitig einschätzen zu können, wo die Reise hingehen soll.

5. Entscheidung
Dann gibt es eine Challenge für uns. Denn wir müssen uns unter den BewerberInnen entscheiden. Das ist oft nicht leicht, da es häufig nur Nuancen sind, die entscheiden, wer das Rennen am Ende macht. Und&nbsp;natürlich müssen sich die BewerberInnen auch für uns entscheiden. Beide Seiten sind für ein klares JA und haben ein Match? Optimal, willkommen an Board!

Manager New Business (all gender) – Performance Marketing in Hamburg I EPROFESSIONAL

Als Teil des Havas Media Networks arbeiten wir bei EPROFESSIONAL in einem starken internationalen Netzwerk und stehen gemeinsam für Transparenz, Authentizität und Menschlichkeit ein. Das gesamte Netzwerk ist in über 140 Ländern mit spezialisierten Teams vertreten, die unseren Kunden ein breites Leistungsspektrum bieten: von der klassischen Mediastrategie und –planung für alle Kanäle, über Digital &amp; Data Consulting, Programmatic Buying, Performance Marketing und E-Commerce, bis hin zu Social Media und Content Management.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist die erste Anlaufstelle für IT-bezogene Fragen über unser Ticketsystem und für die Installation, Administration und Konfiguration von Hard- und Softwarekomponenten zuständig</li>
<li dir="ltr">Du sorgst dafür, dass unsere IT Landschaft reibungslos funktioniert und stellst sicher, dass unsere technische Infrastruktur unseren internen IT-Sicherheitsrichtlinien und der ISO27001 Norm entspricht</li>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für das technische On- und Offboarding von Kollegen</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt unser Infrastrukturteam bei der Betreuung und Weiterentwicklung unserer virtuellen Serverlandschaft und wirkst aktiv an Projekten wie Migrationen, Performance-Optimierungen oder Automatisierungslösungen mit</li>
<li dir="ltr">Außerdem arbeitest du kontinuierlich daran, unsere IT Infrastruktur zu optimieren, und Fehlerursachen zu analysieren</li>
<li dir="ltr">Über den klassischen IT-Support hinaus hast du die Chance, dich aktiv in strategische IT-Projektgruppen einzubringen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein abgeschlossenes Studium in der Informatik oder vergleichbare Ausbildung mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung in der IT-Administration</li>
<li dir="ltr">Du hast fundierte Kenntnisse in: Microsoft Windows &amp; Office, Outlook &amp; Teams, Microsoft InTune &amp; Azure und Active Directory &amp; Rechtemanagement</li>
<li dir="ltr">Du hast erste Erfahrungen im Bereich der virtuellen Serveradministration und kennst dich mit Microsoft/Linux Serverbetriebssystemen aus</li>
<li dir="ltr">Du bringst auch erste Erfahrungen in der Arbeit mit Terminalservern &amp; Remote Desktopdiensten (&amp; vergleichbaren Technologien), IT-Sicherheit/Virenschutz &amp; Datensicherungslösungen und Softwareadministration (inkl. Einführungen &amp; Aktualisierungen)</li>
<li dir="ltr">Kommunikative Kompetenz: Deutschkenntnisse in Wort und Schrift als Muttersprache oder auf muttersprachlichem Niveau, so wie fundierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Souveränes und freundliches Auftreten gepaart mit einem gepflegten Erscheinungsbild</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit, Motivation, Eigeninitiative und die Bereitschaft, über den Tellerrand hinauszublicken</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ und dir macht es Spaß mit verschiedenen Kollegen im Kontakt zu sein</li>
<li dir="ltr">Du bist lösungsorientiert und setzt dich dafür ein der Lösung auf den Grund zu gehen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Bewerbung
Du findest uns und das, was uns ausmacht, spannend und willst ein Teil von uns sein? Das freut uns. Dann bewirb dich direkt bei uns.

2. Telefoninterview
Wenn wir deine Bewerbung erhalten und geprüft haben (dies braucht einige Werktage), dann wollen wir dich im ersten Schritt gerne per Telefon oder Teams kennenlernen. So können wir uns schon mal gegenseitig beschnuppern und uns gegenseitig erste Fragen stellen. Dieses erste Kennenlernen dauert meist ca. 30 - 45 Minuten. 

3. Erstes Date
Nachdem wir dich kennengelernt haben und du unsere Neugierde geweckt hast, möchten wir dich näher kennenlernen. Und das auch ganz persönlich im Gespräch vor Ort oder&nbsp;– wenn dies nicht möglich sein sollte&nbsp;– per Video Call. Hier lernst du direkt deine zukünftigen KollegInnen kennen. Meist nimmt hier ein Team-Lead teil.

4. Challenge
Was wäre eine Bewerbung ohne eine gute Challenge? Vermutlich weniger spannend. Daher gibt es bei uns immer eine kleine Challenge, mit der wir checken wollen, wie du mit einer gewissen Aufgabe umgehst. Du bekommst einen Case von uns zugeschickt, den du bearbeitest und uns präsentierst. Hierbei bekommst du auch direkt einen Eindruck, was für Aufgaben im Alltag bei uns auf dich zukommen würden. Eine gute Möglichkeit gegenseitig einschätzen zu können, wo die Reise hingehen soll.

5. Entscheidung
Dann gibt es eine Challenge für uns. Denn wir müssen uns unter den BewerberInnen entscheiden. Das ist oft nicht leicht, da es häufig nur Nuancen sind, die entscheiden, wer das Rennen am Ende macht. Und&nbsp;natürlich müssen sich die BewerberInnen auch für uns entscheiden. Beide Seiten sind für ein klares JA und haben ein Match? Optimal, willkommen an Board!

IT Manager (all gender) in Hamburg I EPROFESSIONAL

<a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"> </a> 
Ein Ort für Menschen 
 INDIVIDUELL - AUTHENTISCH - PERSÖNLICH - DAS SIND WIR! Die Heinrich Sengelmann Kliniken gehören im norddeutschen Raum zu den führenden Kliniken im Bereich Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik. Wir verstärken unser Team der Unternehmenskommunikation. Wenn Sie Lust haben, mit Ihrer Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft unser Fundraising auszubauen sowie Ihre Kreativität und Organisationsstärke sowohl für unseren internen als auch externen Auftritt einzusetzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <h1>Mitarbeiter *in Marketing &amp; Fundraising (w/m/d)</h1> <h2>Ihre Aufgaben - Mit Herz und Strategie</h2> <ul>
<li>Planung und Durchführung von Fundraising-Aktivitäten (z. B. Spendenaktionen, Förderanträge, etc.)</li> <li>Pflege und Ausbau von Netzwerken zu Förderern, Stiftungen und Partnerorganisationen</li> <li>Mitwirken bei der Entwicklung und Umsetzung kreativer Marketingkampagnen zur Stärkung der Markenidentität der Heinrich Sengelmann Kliniken</li> <li>Redaktionelle Betreuung von Online- und Offline-Kommunikationskanälen (Website, Social Media, Print)</li> <li>Unterstützung bei der internen Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Analyse und Reporting von Marketing- und Fundraising-Maßnahmen</li> </ul>
<h2>Ihr Profil - Persönlichkeit mit Wirkung</h2> <ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Fundraising oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kreativität, Organisationstalent und ein gutes Gespür für Zielgruppen</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und Teamgeist</li> <li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools und sozialen Medien</li> <li>Erfahrung im gemeinnützigen Sektor oder Gesundheitswesen wären von Vorteil</li> </ul>
<h2>Das bieten wir Ihnen</h2> VIELSEITIGKEIT - eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten MITEINANDER &amp; ATMOSPHÄRE - ein lebendiges und wertschätzendes Arbeitsklima ENTWICKLUNG - strukturierte Einarbeitung sowie individuelle interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten SICHERHEIT - einen sicheren Arbeitsplatz und leistungsgerechte Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag der Diakonie (einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld) ZUKUNFT - auch wir denken schon an Ihre Zukunft mit der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge EZVK FLEXIBILITÄT - Flexible Arbeitszeiten sowie kostenlose Kinder-Notfallbetreuung &amp; Beratung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie UNTERSTÜTZUNG - u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobrad-Leasing, Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern, kostenfreie psychosoziale Beratungsangebote Fragen beantwortet Ihnen gern: Leitung Unternehmenskommunikation Christina Weder Festnetz: 04 53 5.50 5-215 <a href="https://karriere.alsterdorf.de/mitarbeiter-in-marketing-fundraising-wmd-de-f1570.html?agid=33" target="_blank">Online bewerben</a> Heinrich Sengelmann Kliniken gemeinnützige GmbH Kennziffer: 25-hsk-028 / 1570 
<a href="https://www.heinrich-sengelmann-kliniken.de//" target="_blank">www.heinrich-sengelmann-kliniken.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank">www.alsterdorf.de</a>
 <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"> </a>

Mitarbeiter *in Marketing & Fundraising (w/m/d)

<a href="https://www.amserv.de/" target="_blank"> </a> <h3>Starte deine Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) bei der AMServ Gruppe!</h3> Du bist technikbegeistert, hast ein gutes Verständnis für mechatronische Systeme und möchtest in einem innovativen Unternehmen arbeiten? Dann ist die Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) genau das Richtige für dich! <h1>Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d)</h1> <h2>an unseren Standorten Neusäß und Hamburg</h2> 
<ul>
<li></li> <li></li> <li></li> <li></li> </ul>
 <h3>Deine Aufgaben</h3> In deiner dreieinhalbjährigen Ausbildung wirst du umfassend auf deine zukünftigen Aufgaben vorbereitet. Zu deinen Tätigkeiten gehören: <ul>
<li>
Aufnahme von Maschinen- und Wickeldaten: Du erlernst, relevante Daten zu erfassen und auszuwerten.</li> <li>
Herstellung von Wicklungen: Du stellst Wicklungen für elektrische Maschinen her.</li> <li>
Demontage und Montage elektrischer Maschinen: Du bist verantwortlich für die fachgerechte Demontage und Montage von elektrischen Maschinen.</li> <li>
Montage mechanischer, pneumatischer, hydraulischer, elektrischer und elektronischer Komponenten: Du baust verschiedene Komponenten zusammen und sorgst für deren Funktionalität.</li> <li>
Inbetriebnahme elektrischer Maschinen: Du bringst elektrische Maschinen in Betrieb und testest ihre Leistung.</li> <li>
Montage und Verdrahtung von Schaltschränken: Du montierst Schaltschränke einschließlich Mess-, Steuer- und Regelungseinrichtungen.</li> <li>
Erstellung, Änderung und Überwachung von Programmen der Steuerungs­technik: Du arbeitest an der Programmierung von Steuerungssystemen.</li> <li>
Parametrierung von Frequenzumrichtern: Du lernst, Frequenzumrichter entsprechend den Anforderungen einzustellen.</li> <li>
Inbetriebnahme von Antriebssystemen: Du nimmst komplexe Antriebssysteme in Betrieb.</li> <li>
Fehlerdiagnose und Instandsetzung: Du suchst systematisch nach Fehlern an elektrischen Maschinen und komplexen Antriebssystemen und setzt diese instand.</li> <li>
Wartung und Überwachung elektrischer Maschinen und Antriebssysteme: Du sorgst dafür, dass die Systeme stets betriebsbereit sind.</li> </ul>
 
<ul>
<li></li> <li></li> <li></li> <li></li> </ul>
 <h3>Dein Profil</h3> <ul>
<li>
Schulbildung: Guter Hauptschulabschluss, mittlere Reife oder Abitur, idealerweise mit Schwerpunkt in Mathematik, Physik oder Technik.</li> <li>
Technisches Verständnis: Du hast ein ausgeprägtes Interesse an Elektrotechnik und Mechanik. Du bist neugierig auf die Funktionsweise von Maschinen und Antriebssystemen.</li> <li>
Handwerkliches Geschick: Du arbeitest gerne mit deinen Händen und hast ein gutes Gefühl für technische Geräte und Werkzeuge. Präzision und Sorgfalt sind für dich selbstverständlich.</li> <li>
Teamfähigkeit: Du arbeitest gerne im Team und schätzt den Austausch mit Kollegen. Gemeinsam Lösungen zu erarbeiten, motiviert dich.</li> <li>
Sicherer Umgang mit Technik: Grundkenntnisse im Umgang mit Computern und Softwareanwendungen sind von Vorteil, da du auch Programme der Steuerungs­technik erstellen und überwachen wirst.</li> </ul>
 <h3>So bewirbst du dich</h3> Wenn du Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende uns deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) direkt über unser Formular oder per E-Mail. <a href="https://www.amserv.de/jobs/ausbildung-mechatroniker/" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Wir haben noch freie Plätze für den Ausbildungsstart 2026 an den Standorten: AMServ Nord GmbH &amp; Co. KG Rondenbarg 11 – 13 22525 Hamburg AMServ Süd GmbH &amp; Co. KG Oskar-von-Miller-Straße 2 86356 Neusäß

Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d)

<a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"> </a> 
Ein Ort für Menschen Für unser Wohn- und Assistenzangebot in Bad Oldesloe suchen wir eine/n <h1>Sozialpädagog *in/ Sozialarbeiter *in (m/w/d)</h1> In unserem Wohn- und Assistenzangebot Hamburger Straße in Bad Oldesloe leben Menschen mit unterschiedlichen individuellen Assistenzbedarfen. Wir als klaarnoord gGmbH erbringen dabei Teilhabeleistungen für Menschen mit einer geistigen Behinderung sowie für Menschen mit einer geistigen Behinderung und psychischen Erkrankungen. In unserem multiprofessionellen Team unterstützen, begleiten und beraten wir unsere Klient*innen bei der Umsetzung ihrer persönlichen Ziele, um eine größtmögliche Teilhabe zu erlangen. Dabei denken wir vom Menschen aus und erbringen unsere Leistungen individuell und sozialräumlich orientiert. <h2>Aufgaben im Überblick</h2> <ul>
<li>Personenzentrierte Einzelfallhilfe und Bezugsarbeit</li> <li>Assistenz bei den Aktivitäten des täglichen Lebens </li> <li>Begleitung bei Ausflügen, Spaziergängen und der Erschließung des Sozialraums</li> <li>Verlässliche*r Ansprechpartner*in und Begleiter*in in Momenten der Krise</li> <li>Weiterentwicklung von Angeboten im Hause, in der Nachbarschaft und in der Region</li> <li>Mitarbeit bei der Erhaltung, Aktivierung und Erweiterung der Beteiligungsstrukturen unserer Klient*innen</li> <li>Erstellen von Sozialverlaufsberichten, Assistenzplanungen und Dokumentationen</li> <li>Teilnahme an Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen und Supervisionen</li> <li>Kommunikation auf unterschiedlichen Ebenen mit Klient*innen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen</li> </ul>
<h2>Wir suchen</h2> <ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit</li> <li>Eine aufgeschlossene, motivierte und eigenverantwortlich arbeitende Persönlichkeit</li> <li>Zuverlässigkeit, persönliche Stabilität und Belastbarkeit</li> <li>Toleranz und Empathie für die Besonderheiten unseres Klientels</li> <li>Ein gutes Einfühlungsvermögen in die individuellen Bedürfnisse unserer Klient*innen</li> <li>Kontaktfreude und Lust an der Arbeit im Team sowie im Sozialraum</li> <li>Wertschätzendes und empathisches Handeln im Umgang mit den Klient*innen</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2> <ul>
<li>Gestaltungsmöglichkeiten in einem lebendigen Arbeitsumfeld</li> <li>Attraktive tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36% Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld</li> <li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Eine gute Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine kooperative und zielorientierte Führung</li> <li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tagewoche)</li> <li>Wochenend- und Schichtarbeit mit attraktiven Zulagen</li> <li>Eine betriebliche zusätzliche Altersversorgung (EZVK)</li> <li>Eine kostenlose und anonyme Sozialberatung (privat / beruflich) für die Mitarbeiter*innen</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket &amp; Zuschüsse zum Leasing-Fahrrad von JobRad</li> <li>Mitarbeiterevents und -feste</li> <li>Kostenlose &amp; ermäßigte Kulturangebote</li> </ul>
 Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab Sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 Stunden/Woche Fragen beantwortet Ihnen gern: Kim Saleh Teamleitung Mobil: 0175 - 4392154 Wir freuen uns auf ihre Bewerbung über das Online-Portal. <a href="https://karriere.alsterdorf.de/sozialpaedagog-in-sozialarbeiter-in-mwd-de-f1820.html?agid=33" target="_blank">Online bewerben</a> klaarnoord gemeinnützige GmbH Kennziffer: 1820 
<a href="https://klaarnoord.de/" target="_blank">www.klaarnoord.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank">www.alsterdorf.de</a>
 <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"> </a>

Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d)

Senior Pricing Lead (m/w/d)
Willkommen bei der GoodMills Innovation GmbH, dem Innovationstreiber der GoodMills Deutschland GmbH mit Sitz in Hamburg. Wir sind als europaweit agierendes Unternehmen führend bei der Veredlung pflanzlicher Rohstoffe. Unter dem Einsatz modernster Technologien und der engen, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Fachleuten aus Praxis und Forschung entstehen innovative, getreidebasierte Produktkonzepte zum Nutzen unserer Kund*innen. Bewirb dich jetzt als Senior Pricing Lead an unserem Standort Hamburg und werde Teil der GoodMills-Familie.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Preis- und Konditionssystem verantworten: Du übernimmst die strategische und operative Verantwortung für die Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Pflege des gesamten Preis- und Konditionssystems.</li>
<li>Preisanpassungen steuern: Du optimierst Margen durch Analysen von Kosten, Marktpotenzialen und Wettbewerbsdaten.</li>
<li>Preis- und Rabattstrukturen definieren: Du legst klare Preis- und Rabattgrenzen je Produkttyp, Kundenkategorie und strategischer Zielvorgabe fest und setzt diese um.</li>
<li>Value-Based-Pricing anwenden: Du entwickelst moderne, wertbasierte Preisansätze weiter und sorgst für eine nachhaltige Ergebnisoptimierung.</li>
<li>Szenariorechnungen erstellen: Du analysierst verschiedene Preisstrategien und bewertest deren Auswirkungen auf Umsatz und Marge.</li>
<li>Verhandlungen vorbereiten und begleiten: Du unterstützt bei Preis- und Konditionsverhandlungen mit Kunden, Einkaufsgemeinschaften und Lieferanten und setzt die Ergebnisse um.</li>
<li>Markt- und Wettbewerbsanalysen durchführen: Du beobachtest Trends, analysierst Verkaufsdaten und identifizierst Preisoptimierungspotenziale.</li>
<li>Bereichsübergreifend zusammenarbeiten: Du arbeitest eng mit Vertrieb, Marketing, Controlling, Einkauf und Produktmanagement zusammen.</li>
<li>Datenbasiert entscheiden: Du nutzt BI-Tools, Preisoptimierungssoftware und Reports, um fundierte Handlungsempfehlungen abzuleiten.</li>
<li>Transparenz schaffen: Du erstellst Reports, Forecasts und Präsentationen für das Management.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Studium oder Ausbildung: Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li>Erfahrung im Pricing: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Pricing, Controlling oder Revenue Management mit.</li>
<li>Analytische Stärke: Du hast ein hohes Zahlenverständnis, denkst strategisch und arbeitest lösungsorientiert.</li>
<li>Fachkenntnisse: Du verfügst über fundiertes Wissen in Preisstrategien, finanziellen Modellen und Margenberechnung.</li>
<li>IT-Affinität: Du arbeitest sicher mit BI-Tools und Preissoftware (z. B. Qlik, Salesforce, SAP, Excel).</li>
<li>Kommunikation &amp; Team: Du überzeugst durch klare Kommunikation, Entscheidungsfreude und Spaß an bereichsübergreifender Zusammenarbeit.</li>
<li>Unternehmerisches Denken: Du handelst lösungsorientiert, eigenverantwortlich und strategisch.</li>
<li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Deine Zukunft bei uns: Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit langjähriger Tradition bietet dir einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li>
<li>Dein Team und das Arbeitsklima: Freue dich auf echten Teamspirit und eine offene, gemeinschaftliche Arbeitsatmosphäre, in der Zusammenhalt großgeschrieben wird</li>
<li>Deine Work-Life-Balance: Genieße 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitungszeit</li>
<li>Deine Mobilität und Gesundheit liegen uns am Herzen: Wir bezuschussen dein Deutschlandticket, das Leasing von bis zu zwei Fahrrädern über JobRad, fördern Gesundheitsmaßnahmen und Sportmitgliedschaften (Urban Sports) und du bist rund um die Uhr durch unsere Gruppenunfallversicherung abgesichert (24/7)</li>
<li>Deine weiteren Extras: Du profitierst von der betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss und weiteren attraktiven Mitarbeiterextras.</li>
</ul>
Bereit, einen Unterschied zu machen?
Wenn du bereit bist, deine Karriere auf das nächste Level zu bringen und Teil einer spannenden Reise zu werden, freuen wir uns über deine Bewerbung!

Senior Pricing Lead (m/w/d)

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!
Wir sind ein innovativer und stark wachsender Fachbereich, der sich auf maßgeschneiderte Lösungen für Firmenkunden spezialisiert hat. Wir betreuen kleinere Firmenkunden direkt und ganzheitlich, parallel unterstützen wir unsere Niederlassungen mit Zielgruppenkonzepten sowie bei kleineren Verträgen im Zuge unserer Eigenschaft als Mehrfachagent. Unser Team besteht aus fachlichen Allroundern sowie fachlichen Experten in einzelnen Sparten.
Was sind Deine Aufgaben?
<ul>
<li>Kundenbetreuung: In dieser vielseitigen Funktion betreust Du Kunden ganzheitlich – für alle Anliegen bist Du der/die Ansprechpartner/in</li>
<li>Vertragsbetreuung: Deine Aufgaben umfassen neben der umfassenden und spartenspezifischen Beratung unserer direkt betreuten Kunden und Niederlassungen auch die Risikoanalyse und Abstimmung notwendiger Anpassungen der Versicherungsverträge</li>
<li>Schadenbetreuung: Im Schadenfall können wir uns beim Kunden beweisen – hier begleiten wir den Schadenprozess in enger Abstimmung mit dem Versicherer</li>
</ul>
Was wir von Dir erwarten?
<ul>
<li>Qualifikation: Du hast erfolgreich eine Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) abgeschlossen, idealerweise mit Weiterbildung, z. B. als Versicherungsfachwirt (m/w/d).</li>
<li>Berufserfahrung: Wir freuen uns, wenn Du bereits mehr als drei Jahre Berufserfahrung bzw. spartenübergreifende Kenntnisse aus dem Bereich Firmen / Komposit mitbringst.</li>
<li>Dienstleistungsorientierung und Engagement: Deine Dienstleistungsorientierung und Engagement setzt Du gekonnt in der Kundenberatung ein und stärkst die Kundenzufriedenheit nachhaltig.</li>
</ul>
Was wir Dir bieten?
<ul>
<li>Dynamisches Umfeld: Du arbeitest in einem innovativen Team, das sich ständig weiterentwickelt und mit Leidenschaft für die Kunden da ist.</li>
<li> Verantwortung: Bei uns darfst Du eigenverantwortlich arbeiten und Deine Ideen in die Entwicklung der Produkte, der Abläufe und des Teams einbringen. Dein Team steht Dir dabei jederzeit unterstützend zur Seite.</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Dich in Deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Bei uns bekommst Du die Möglichkeit, neben den bisher bekannten Themen über den Tellerrand zu blicken und weitere Sparten kennenzulernen – von einzigartigen Multiline-Lösungen für Golfclubs bis hin zu Veranstaltungsthemen: wir sind vielfältig unterwegs. Wir bieten eine sehr gute Einarbeitung in der Anfangszeit und fachliches Coaching im weiteren Verlauf Deiner Tätigkeit an. Im späteren Verlauf fordern und fördern wir ein eigenverantwortliches Arbeiten, wobei das Team jedoch zu jedem Zeitpunkt als Ansprechpartner hinter Dir steht.</li>
<li>Teamspirit: Kurze Wege, offene Kommunikation und regelmäßiger Teamaustausch sorgen zusätzlich dafür, dass Du Dich wohl fühlst.</li>
</ul>
Zusätzliche Benefits bei Funk
<ul>
<li>Trete in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt (HH, BE) ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Du als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehst</li>
<li>Du bist ideenreich? Wir bieten dir größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte</li>
<li>Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt dir mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li>
<li>Nutze vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Dich dabei gerne!</li>
<li>Selbstverständlich honorieren wir deine wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</li>
<li>Dein persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecke auf unserer Homepage unter "Karriere &gt; Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.</li>
</ul>
Ansprechpartnerin
Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!
Nicole Hafften | HR Managerin | +49 40 359140795 | <a href="mailto:n.hafften@funk-gruppe.de" target="_blank">n.hafften@funk-gruppe.de</a>

Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen/Account Manager (m/w/d) Fachbereich Firmenkunden

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!
Über uns:
Wir sind ein innovativer und stark wachsender Fachbereich, der sich auf maßgeschneiderte Lösungen für Industriekunden im Rahmen unseres Multi-Risk-Produktes "Funk Komfort Police - FKP" spezialisiert hat. Die FKP umfasst die Sparten Sach-, Haftpflicht-, Maschinen-/Elektronik- sowie Transport-Versicherung. Unser Team besteht aus engagierten Fachexperten in einzelnen Sparten sowie spartenübergreifenden Generalisten in Hamburg und teils in Niederlassungen.
Das Aufgabenfeld - Was sind Deine Aufgaben?
<ul>
<li>Vertragsbetreuung: In dieser vielseitigen Funktion bist Du für die spartenübergreifende Vertragsbetreuung unserer nationalen und internationalen Industriekunden zuständig</li>
<li>Kundenberatung: Deine Aufgaben umfassen neben der produktbezogenen Beratung unserer Niederlassungen auch die Risikoanalyse und Abstimmung notwendiger Anpassungen der Versicherungsverträge</li>
<li>Verhandlungsführung: Ein wichtiger Teil Deiner Aufgaben entfällt auf die Verhandlungen mit dem Versicherungsmarkt, Suche nach passenden Konsortien und Konditionen für unsere Kunden</li>
</ul>
Unsere Anforderungen - Was wir von Dir erwarten?
<ul>
<li>Qualifikation: Du hast erfolgreich eine Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) abgeschlossen, idealerweise mit Weiterbildung, z. B. als Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder Technischer Underwriter (m/w/d)</li>
<li>Berufserfahrung: Wir freuen uns, wenn Du bereits mehr als drei Jahre Berufserfahrung in der Sach- oder Haftpflicht-Sparte bzw. spartenübergreifende Kenntnisse aus dem Bereich Komposit-Industrie mitbringst</li>
<li>Dienstleistungsorientierung und Engagement: Deine Dienstleistungsorientierung und Engagement setzt Du gekonnt in der Kundenberatung ein und stärkst die Kundenzufriedenheit nachhaltig</li>
</ul>
Unsere Benefits - Was wir Dir bieten?
<ul>
<li>Dynamisches Umfeld: Du arbeitest in einem innovativen Team, das sich ständig weiterentwickelt und mit Leidenschaft für die Kunden da ist</li>
<li>Verantwortung: Bei uns darfst Du eigenverantwortlich arbeiten und Deine Ideen in die Entwicklung des Produktes, der Abläufe und des Teams einbringen. Dein Team steht Dir dabei jederzeit unterstützend zur Seite</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Dich in Deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Bei uns bekommst Du die Möglichkeit auch neben Deiner Heimatsparte über den Tellerrand zu blicken und weitere Sparten kennenzulernen, welche wir Dir im Rahmen einer sehr guten Einarbeitung näher bringen</li>
<li>Teamspirit: Kurze Wege, offene Kommunikation und regelmäßiger Teamaustausch sorgen dafür, dass Du Dich wohl fühlst</li>
</ul>
Zusätzliche Benefits bei Funk
<ul>
<li>Trete in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt (HH, BE) ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Du als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehst</li>
<li>Du bist ideenreich? Wir bieten dir größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte</li>
<li>Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt dir mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li>
<li>Nutze vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Dich dabei gerne!</li>
<li>Selbstverständlich honorieren wir deine wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</li>
<li>Dein persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecke auf unserer Homepage unter "Karriere &gt; Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.</li>
</ul>
Ansprechpartnerin
Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!
Nicole Hafften | HR Managerin | +49 40 359140795 | <a href="mailto:n.hafften@funk-gruppe.de" target="_blank">n.hafften@funk-gruppe.de</a>

1.404 Jobs in 22 Hoisdorf, Deutschland