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Die WSDG Verwaltungs GmbH bündelt seit dem 01. Juli 2023 die Aktivitäten der SBB Spezial-Baustoffe Beteiligungs GmbH und der Von Guttenberg GmbH unter einem Dach. Der Schwerpunkt der beiden Unternehmen liegt seit Jahrzehnten im Bereich der Technischen Isolierung. Wir gehören zu den führenden eigenständigen Fachhändlern für Technische Isolierung und Trockenbau in Deutschland. Mit den kürzeren Reaktionszeiten, den passenderen Lösungen und dem zuverlässigeren Service. Wir leben echte Partnerschaft statt falscher Versprechen. Wir sind ein Familienbetrieb - und das spürt man. Bei uns gibt es genauso viel Platz für Karriere wie für ein offenes Ohr. Wir begeistern uns alle für die Baubranche und setzen uns als Team jeden Tag für unsere Kunden ein - genau wie für jeden einzelnen im Team. Durch die Entwicklung, Bereitstellung und den Verkauf unserer Produkte tragen wir einen wichtigen Teil für die Zukunft bei und gestalten damit aktiv das Morgen mit. Für unsere Holdinggesellschaft WSDG Verwaltungs GmbH in Aschheim suchen wir eine/n Sachbearbeiter/in im Bereich Buchhaltung (m/w/d) Teilzeit oder Vollzeit (30-40 Stunden) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Abwicklung der Finanz-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li> <li>Prüfung des Zahlungsverkehrs und Aufbereitung des Mahnwesens</li> <li>Betreuung der Kunden in allen zahlungsrelevanten Angelegenheiten</li> <li>Verwaltung der Stammdaten und Pflege der Konten</li> <li>Entwicklung und Implementierung von internen Kontrollsystemen zur Sicherstellung der Genauigkeit und Integrität der Finanzdaten</li> <li>Überwachung des Cashflows und Sicherstellung einer ausreichenden Liquidität</li> <li>Tätigung von allgemeinen Verwaltungsaufgaben</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter/in (m/w/d), Steuerfachangestellte/r (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> <li>Fundierte Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung und sichere buchhalterische Grundlagen</li> <li>Kenntnisse in der Durchführung des Mahnwesens</li> <li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis, hohe Genauigkeit und Zuverlässigkeit</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Attraktives Gehalt</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen auf Wachstumskurs</li> <li>Offene Türen, flache Hierarchien und Raum für Ihre eigenen Ideen in einem freundlichen, modernen Arbeitsumfeld</li> <li>Umfassende Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weitere vielfältige Corporate Benefits</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung. Werden Sie ein Teil des Teams - senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an die zentrale Personalabteilung: Mail: <a href="mailto:jobs@vonguttenberg.de" target="_blank">jobs@vonguttenberg.de</a> Von Guttenberg GmbH Veronika Becker Uhlandstraße 15 85609 Aschheim <a href="http://www.vonguttenberg.de" target="_blank">www.vonguttenberg.de</a>

Sachbearbeiter/in im Bereich Buchhaltung (m/w/d)

In unserer Heilpädagogischen Tagesstätte (HPT) im Schulzentrum München-Johanneskirchen unterstützen 30 Kolleginnen und Kollegen, hör- und sprachgeschädigte Kinder in ihrem täglichen Leben. Echter Zusammenhalt, Vertrauen und absolute Kollegialität aber auch ein stetiger fachlicher und persönlicher Austausch prägen dabei unsere Zusammenarbeit. Steigen Sie jetzt bei uns ein und bereichern Sie ab September unsere Einrichtung als Erzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d) für Menschen mit Hörbehinderung Stellenumfang: Teilzeit - 27,3 Stunden/ Woche Vertragsart: unbefristet Beginn: ab September 2024 Eingruppierung: S8b Arbeitsort: Musenbergstraße 32, 81929 München IHRE AUFGABEN <ul> <li>Kontinuierliche Förderung im heilpädagogischen Gruppenalltag</li> <li>Intensive Hausaufgabenbetreuung</li> <li>Regelmäßige Entwicklung attraktiver Konzepte zur Freizeitgestaltung</li> <li>Kreative und abwechslungsreiche Gestaltung spezifischer Lernangebote</li> <li>Steter Austausch und Korrespondenz mit Eltern, Schulen, Fachstellen und Kostenträgern</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialpädagoge/in oder Pädagoge/in mit relevanter Berufserfahrung und idealerweise interkultureller Kompetenz</li> <li>Gebärdensprachkompetenz von Vorteil jedoch keine Bedingung</li> <li>Erfahrungen im Gruppendienst, fachlicher Dokumentation, dem Verfassen von Förderplänen und im Hilfeplanprozess sind wünschenswert</li> </ul> Ihre persönlichen Stärken... ...liegen in der ganzheitlichen (heilpädagogischen) Perspektive auf pädagogische Prozesse, einem humorvollen Umgang mit den Belangen der Kinder, Kommunikation und Austausch. Wenn Sie offen für Neues sind, eine klare und liebevolle Art, Motivation und Eigeninitiative mitbringen sowie gerne reflektiert vorgehen, sind Sie unsere Idealbesetzung! UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Fast alle Schulferien sind in unserer HPT frei (Weihnachten, Ostern, Pfingsten UND die gesamten Sommerferien)</li> <li>Sehr günstige Verkehrsanbindung, unsere Einrichtung liegt direkt an der S8 Haltestelle Johanneskirchen</li> <li>Eine Jahressonderzahlung orientiert an Ihrem Gehalt und eine jährliche Leistungsprämie. Das alles im Rahmen des TVÖD</li> <li>Wertschätzung und Fokus auf ein kollegiales Betriebsklima. Teamevents und Mitgestaltung sind bei uns selbstverständlich.</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, darunter auch eine interne Fortbildungsreihe die Sie auf die Arbeit mit unseren Zielgruppen vorbereitet</li> <li>Wöchentlicher Gebärdenkurs im Haus, natürlich während der Arbeitszeit</li> <li>Intensive Unterstützung bei der Einarbeitung und schrittweise Heranführung an wesentliche Arbeitsinhalte</li> <li>Unterstützung durch unsere Päd Fachberatung/Fallbesprechung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Zukünftig arbeiten Sie in einer Gruppe mit neun hör- und sprachgeschädigten Kindern. Bei den jeweils vorliegenden spezifischen Störungsbildern handelt es sich hauptsächlich um auditive Verarbeitungs- und Wahrnehmungsstörungen, Entwicklungsverzögerungen, Sprachentwicklungsstörungen (SES), ADHS, LRS, Autismus, Lernschwierigkeiten und Sinnesbeeinträchtigungen. Unser Angebot umfasst... ...neben einer Vergütung nach TVöD (kommunal) und betrieblichen Sozialleistungen auch die aktive Unterstützung bei Fortbildungswünschen. So bieten wir Ihnen beispielsweise die Möglichkeit den Gebärdensprachkurs (DGS) bei uns im Haus zu absolvieren. Darüber hinaus erwarten Sie flache Hierarchien und ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, in dem Sie Gestaltungsfreiheit haben, sich kreativ entwickeln können und von Beginn an Verantwortung übernehmen. Die Arbeitszeit richtet sich weitestgehend nach den bayrischen Schulferien. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie möchten mit uns zusammenarbeiten? Dann senden Sie noch heute Ihre Bewerbung an die: Heilpädagogische Tagesstätte z. H. Herr Jan Havelka Musenbergstraße 32, 81929 München E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-hpt@blwg.de" target="_blank">bewerbung-hpt@blwg.de</a> , <a href="http://www.blwg.eu" target="_blank">www.blwg.eu</a> Noch Fragen? Herr Havelka beantwortet sie Ihnen gerne unter der Telefonnummer: 089 95728-5001 .

Erzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d) für Menschen mit Hörbehinderung

Hier beginnt nicht nur Verantwortung. Hier beginnt Ihre Haltung. ISE 24, unsere Intensive Sozialpädagogische Einzelbetreuung, ist keine gewöhnliche Einrichtung. Sie ist ein Bekenntnis zur Jugendhilfe - da, wo andere aufgeben. Hier arbeiten wir mit Jugendlichen, die alle Systeme hinter sich gelassen haben. Für sie ist ISE 24 ein Wendepunkt. Für Sie? Vielleicht der prägendste Abschnitt Ihrer Karriere. Wir suchen eine Führungskraft, die bereit ist, dort zu stehen, wo es schwierig wird. Die Menschen führt und nicht nur Teams verwaltet. Und die bereit ist, den höchsten Anspruch an sich selbst zu stellen. Teamleitung ISE 24 (m/w/d) Führungskraft mit Vision und Bodenhaftung | Sozialpädagog:in ab sofort | Vollzeit | Standort: ISE24 (Vor-Ort-Präsenz in 2 Häusern) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Strategische, fachliche und personelle Führung eines hochprofessionellen Teams</li> <li>Direkter Draht zur Geschäftsführung, Ihr Know-how zählt</li> <li>Verantwortung für Konzeptweiterentwicklung, Personalentwicklung, Qualitätssicherung</li> <li>Arbeit in einem dynamischen, krisensicheren Träger mit echten Gestaltungsmöglichkeiten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine erfahrene Führungspersönlichkeit sind (Team- oder Bereichsleitung), idealerweise in stationären Hilfen mit Hochbelastungsklientel</li> <li>Krisen nicht nur managen, sondern lesen und antizipieren können</li> <li>Menschen inspirieren und Grenzen setzen können und zugleich bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, wenn andere zögern</li> <li>Kontakt zu Jugendämtern und anderen Institutionen halten können, die Belegung der Häuser planen, Hilfeplanverfahren vorbereiten und durchführen sowie Dienstpläne koordinieren können</li> </ul> WAS WIR BRAUCHEN <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik/Soziale Arbeit oder vergleichbar</li> <li>Langjährige Erfahrung in diesem oder einem vergleichbaren Bereich</li> <li>Eine systemische oder gestalttherapeutische Zusatzausbildung oder eine systemische Grundhaltung</li> <li>Freude an der Führung eines multiprofessionellen Teams</li> <li>Reflexionsstärke, Klarheit in der Kommunikation und Herz für die Sache</li> <li>Mobilität, Einsatzfreude und den Willen, Wirkung zu erzielen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ein Führungssystem, das Rückhalt gibt - nicht Kontrolle ausübt</li> <li>Budget- und Personalverantwortung mit echtem Gestaltungsspielraum</li> <li>Fortbildung, Coaching, Supervision auf Führungsebene</li> <li>Eine Bezahlung, die Ihrer Aufgabe gerecht wird</li> <li>Eine unbefristete Anstellung</li> <li>Einen großen Zuschuss zu den Fahrtkosten (DeutschlandTicketJob)</li> </ul> DARÜBERHINAUS <ul> <li>erhalten Sie den EGYM Wellpass für das führende Sport- und Wellnessnetzwerk mit bis zu 6.000 Partnern deutschlandweit - für einen geringen monatlichen Eigenanteil</li> <li>schließen wir für Sie eine Betriebliche Krankenversicherung (medizinische Zusatzleitungen wie z.B. Zahnprophylaxe, Physiotherapie mit bis zu € 500,00 jährlich) ab</li> <li>stellen wir Ihnen über JobRad Ihr Traumrad zur Verfügung</li> <li>fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung, indem wir qualifizierende Weiterbildungen und selbstbestimmtes Arbeiten ermöglichen</li> <li>gewähren wir Ihnen 5 Fortbildungstage</li> <li>können Sie den firmeneigenen Fuhrpark für private Zwecke nutzen</li> <li>unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche bzw. stellen Ihnen, je nach Verfügbarkeit, ein befristetes WG-Zimmer zur Verfügung</li> <li>bieten wir Ihnen Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unseren trägereigenen Kitas</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dies ist keine Stelle. Dies ist eine Berufung. Für Menschen, die führen wollen, wenn's zählt. Nicht, wenn's bequem ist. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit einem kurzen Statement (max. 200 Wörter), was Sie zur richtigen Leitung für die ISE 24 macht. <a href="mailto:karriere@nwjugend.de" target="_blank">karriere@nwjugend.de</a> Stichwort: "Leitung ISE 24 - Konsequenz trifft Haltung" NEUE WEGE e.V. Haimhauserstraße 3-5a 80802 München Tel. 089 / 38 66 73-0 <a href="http://www.nwjugend.de" target="_blank">www.nwjugend.de</a>

Teamleitung ISE 24 (m/w/d)

NEUE WEGE ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe. In sieben verschiedenen Einrichtungen in München und Umgebung unterstützen über 100 Mitarbeitende Kinder, Jugendliche und deren Familien. Uns ist es wichtig, kleine und große Menschen bei ihrer individuellen Entfaltung zu helfen, sie für das Leben zu stärken und mit ihnen NEUE WEGE zu gehen - und das schon seit 30 Jahren. Unsere Kinderkrippe in der Bingenerstraße 47, 80993 München, liegt direkt an weitläufigen Naherholungsflächen. In einer familiären und wertschätzenden Atmosphäre werden hier 48 Kinder in vier liebevoll gestalteten Gruppenräume betreut. Ein großzügiger Garten sowie vielseitig eingerichtete Gruppenräume bieten den Kindern zahlreiche anregende Spiel- und Entfaltungsmöglichkeiten zur individuellen Entwicklung.Kulturelle Bildung, Sprach- und Bewegungsförderung sind neben der Vermittlung sozialer und interkultureller Kompetenzen einige unserer Schwerpunkte der pädagogischen Arbeit, die wir mit Begeisterung verfolgen. Wir suchen für unsere Kinderkippe NEUE WEGELAGERER in München-Moosach ab sofort Erzieher / Sozialpädagogen / Kindheitspädagogen (m/w/d) als stellvertretende Einrichtungsleitung in Vollzeit IHRE AUFGABEN <ul> <li>Leitungsverantwortung übernehmen</li> <li>Qualitätsprozesse optimieren</li> <li>Einen tollen pädagogischen Alltag gruppenübergreifend gestalten</li> <li>Elternpartnerschaft auf Augenhöhe initiieren</li> <li>Kreativ und selbstständig arbeiten</li> <li>Die Kommunikation und Zusammenarbeit unserer Teams fördern</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>staatlich anerkannter Erzieher, Sozialpädagoge, Kindheitspädagoge oder Mitarbeiter (w/m/d) mit einer vergleichbaren Qualifikation sind</li> <li>Freude und Begeisterung für die pädagogische Arbeit mit Kindern von 0-3 Jahren haben</li> <li>Gerne im Team arbeiten und eine offene Haltung gegenüber anderen Menschen haben</li> <li>Zuverlässig und freundlich sind</li> <li>Ein offenes Ohr für die unterschiedlichsten Anliegen haben</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>ein wertschätzendes und herzliches Team mit flachen Hierarchien</li> <li>eine unbefristete Anstellung</li> <li>Work - Life Balance: Planbare Arbeitszeiten während der Öffnungszeiten von 8:00 Uhr bis 16:00 Uhr</li> <li>Eine attraktive Vergütung</li> <li>Einen großen Zuschuss zu den Fahrtkosen (DeutschlandTicketJob)</li> <li>eine gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>regelmäßige Teamsitzungen und Begleitung durch einen Supervisor</li> </ul> Sie sind uns wichtig, daher: <ul> <li>erhalten Sie den EGYM Wellpass für das führende Sport- und Wellnessnetzwerk mit bis zu 6000 Partnern deutschlandweit - für einen geringen monatlichen Eigenanteil</li> <li>schließen wir für Sie eine Betriebliche Krankenversicherung (medizinische Zusatzleitungen wie z.B. Zahnprophylaxe, Physiotherapie mit bis zu € 500,00 jährlich) ab</li> <li>stellen wir Ihnen über JobRad Ihr Traumrad zur Verfügung</li> <li>fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung, indem wir qualifizierende Weiterbildungen und selbstbestimmtes Arbeiten ermöglichen</li> <li>gewähren wir Ihnen 5 Fortbildungstage</li> <li>können Sie den firmeneigenen Fuhrpark für private Zwecke nutzen</li> <li>unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche bzw. stellen Ihnen, je nach Verfügbarkeit, ein befristetes WG-Zimmer</li> <li>bieten wir Ihnen Kinderbetreuungsmöglichkeiten in trägereigenen Kitas</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich doch gerne direkt: NEUE WEGE e.V. Haimhauserstraße 3-5a 80802 München E-Mail: <a href="mailto:karriere@nwjugend.de" target="_blank">karriere@nwjugend.de</a> Tel. 089 / 38 66 73-0 <a href="http://www.nwjugend.de" target="_blank">www.nwjugend.de</a> Wir freuen uns auf Sie!

Erzieher / Sozialpädagogen / Kindheitspädagogen (m/w/d) als stellvertretende Einrichtungsleitung in Vollzeit

Wir wachsen weiter und suchen zur Verstärkung unseres Teams in München Senior Bauzeichner / Konstrukteur / Techniker (m/w/d) Fachrichtung Ingenieurbau / Hochbau Das breit gefächerte Leistungsspektrum der Tragwerks-, Sanie­rungs- und Objektplanung umfasst von der Vorplanung über die Entwurfs- und Genehmigungsplanung, auch die Ausführungs­planung sowie die Ausschreibung bis hin zur Bauleitung und Bauüberwachung von hochwertigen und nachhaltigen Konstruktionen. Um uns dabei zu unterstützen, brauchen wir Sie. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Erstellen von Plan- und Konstruktionsunterlagen im Hoch- und Ingenieurbau (Massiv-, Stahl- und Holzbau)</li> <li>Erarbeiten von Schal- und Bewehrungsplänen / 3D-Modellierung</li> <li>Selbstständiges Entwickeln von konstruktiven Lösungen im Detail</li> <li>Aktive Gestaltung und Umsetzung innovativer BIM-Prozesse</li> <li>Mithilfe bei Bestandsaufnahmen und ingenieurtechnischen Kontrollen (Bewehrungsabnahmen)</li> <li>Unterstützung der Kollegen und Kolleginnen bei der tägli­chen Arbeit und bei der Anleitung der Auszubildenden</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Bauzeichner</li> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Bauzeichner (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Praxisgerechte Kenntnisse hinsichtlich BIM und modernster Ingenieursoftware, wie z.B. Allplan, AutoCAD oder Revit</li> <li>Fachliches Know-how vereint mit unternehmerischer Denk- und Handlungsweise</li> <li>Kommunikationsstark und sicherer Umgang mit der deutschen Rechtschreibung, (C1+) in Wort und Schrift</li> <li>Zuverlässigkeit, Flexibilität, Lernbereitschaft, Teamgeist und hohe Motivation</li> <li>Ein ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie strukturierte, selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Moderner und sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Unbefristete Anstellung</li> <li>Vielseitige und verantwortungsvolle (Führungs-) Aufgaben</li> <li>Kreatives und kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Vertrauensvolle und wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Leistungsgerechtes Gehalt mit 30 Tagen Urlaub und attraktiven Zusatzleistungen</li> <li>Möglichkeit flexibler Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Langfristige und aktiv weiterentwickelte Zusammenarbeit</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung/Altersvorsorge</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Frau Langer | Paul-Gerhardt-Allee 52 | 81245 München Tel.: 089 / 89696 - 0 | <a href="mailto:bewerbung@fsmuc.com" target="_blank">bewerbung@fsmuc.com</a>

Senior Bauzeichner / Konstrukteur / Techniker (m/w/d) Fachrichtung Ingenieurbau / Hochbau

„Was einer nicht schafft, das schaffen viele" so der Genossenschaftsgedanke, daher bewirb Dich bei uns als Betriebswirt / Finanzwirt / Bankkaufmann / Quereinsteiger Audit (m/w/d) Der Genossenschaftsverband Bayern e. V. (GVB) vertritt seit 130 Jahren die Interessen bayerischer Genossenschaften. Mit rund 500 Mitarbeitenden gehören wir zu den größeren Wirtschaftsprüfungsorganisationen in Deutschland. Zu unseren über 1.200 Mitgliedern zählen die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie zahlreiche Unternehmen aus Branchen wie Landwirtschaft, Energie, Handel, Handwerk und Dienstleistungen. Sie bilden mit rund 50.000 Beschäftigten und 2,9 Millionen Anteilseignern eine der größten mittelständischen Wirtschaftsorganisationen im Freistaat. Unser Auftrag: Wir helfen unseren Mitgliedern, erfolgreich zu sein. Du kommst aus dem Bankenumfeld, aus der Internen Revision oder bringst Erfahrung im Audit mit - aber noch nicht in der genossenschaftlichen Prüfung? Kein Problem! Wir machen Dich fit für die Wirtschaftsprüfung. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Du unterstützt aktiv bei Pflichtprüfungen, Sonderprüfungen und spannenden Nachhaltigkeitsthemen </li> <li>Analyse von Geschäftsmodellen, Prozessen, Risiken und Systemen</li> <li>Du arbeitest eng und direkt mit Vorständen und Aufsichtsräten zusammen</li> <li> Schrittweise übernimmst Du mehr Verantwortung und entwickelst Dich zum Prüfungsleiter </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hoch- oder Fachhochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation, wie z. B. mit Schwerpunkt im Financebereich </li> <li> Erfahrung in einer Bank, in der Internen Revision oder im Audit (z.B. bei einer WP‑Gesellschaft oder im Konzernumfeld) </li> <li>Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke</li> <li> Du arbeitest in einem festen Team mit einem regionalem Einsatzgebiet innerhalb Bayerns </li> <li>Freude an Teamarbeit und Weiterentwicklung</li> <li>gute Deutschkenntnisse erforderlich</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Schnell integriert durch ganzheitliches Onboarding</li> <li>Eigenständiges Arbeiten</li> <li>Fachliche und persönliche Förderung</li> <li>Strukturierte Entwicklungsgespräche</li> <li>Jährliches Fortbildungsbudget</li> <li>Förderung berufsbegleitender Studiengänge</li> <li>Gut informiert durch Mitarbeiter-App</li> <li> Innovation braucht Vielfalt und Flexibilität: remote work, Zeitwertkonto - Raum um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren </li> <li>Altersvorsorge</li> <li>Krankenzusatzversicherung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Großzügige Spesenregelung</li> <li>JobRad</li> </ul> Unsere umfangreichen Leistungen findest Du hier Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für weitere Informationen steht Dir Walter Friedrich (Leiter Prüfungsbereich Banken) unter der Telefonnummer 0 (89) 2868-3520 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung . Jetzt bewerben Genossenschaftsverband Bayern e.V. Walter Friedrich Leiter Prüfungsbereich Banken Türkenstraße 22-24 80333 München Telefon: 089/2868-3520 <a href="http://www.gv-bayern.de/karriere" target="_blank">www.gv-bayern.de/karriere</a>

Betriebswirt / Finanzwirt / Bankkaufmann / Quereinsteiger Audit (m/w/d)

Tiermedizinische Fachangestellte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Die Ludwig-Maximilians-Universität (LMU) München ist eine der größten und renommiertesten Hochschulen Deutschlands mit vielfältigsten Aufgabenfeldern. Die Kleintierklinik im Zentrum für Klinische Tiermedizin sucht ab sofort mehrere Tiermedizinische Fachangestellte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Bereich Anmeldung Besetzungsdatum: ab sofort oder nach Absprache Bewerbungsfrist: 31.08.2025 Vergütung nach TV-L: Entgeltgruppe 5 Befristung: nach einer Einarbeitungsphase stehen ggf. unbefristete Stellen zur Verfügung Das sind Ihre Aufgaben:<ul> <li>erste Ansprechpartner für unsere Besitzer*innen unserer tierischen Patienten</li> <li>Verantwortung für die Terminvergabe und den Empfang</li> <li>Patientenaufnahme und -abrechnung</li> <li>Erteilen von Auskünften, Annahme von Anfragen und Informationen entgegen und Vermittlung an verantwortliche Stellen</li> </ul> Das sind Sie:<ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als tiermedizinische*r Fachangestellte*r, mit einschlägigen Kenntnissen und Interessensschwerpunkt in den oben angeführten Aufgaben</li> <li>Freude im Umgang mit Tier und Mensch</li> <li>Begeisterung für den Beruf und die Aufgaben</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>offene und hilfsbereite Art</li> <li>Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein für unsere tierischen Patienten</li> <li>Spaß am Lernen und auch daran, Wissen an Kolleg*innen, Auszubildende und Studierende weiterzugeben</li> <li>freundliches und emphatisches Auftreten aus,</li> <li>selbstständiges Arbeiten, Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben</li> <li>Routine im Umgang mit PC und Erfahrungen in der Patientenverwaltung.</li> </ul> Das ist unser Angebot: Die Kleintierklinik der LMU München sind eine auf Hunde und Katzen spezialisierte und hochmodern ausgestattete Universitätstierklinik. Wir bieten Ihnen einen interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten und aufgeschlossenen Team mit guten Entwicklungsmöglichkeiten. Die Vergütung richtet sich nach dem TV-L mit den im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Die Eingruppierung erfolgt nach TV-L Entgeltgruppe E5. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Schwerbehinderte Bewerber*innen oder ihnen gleichgestellte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt. Wir bieten Ihnen geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- und Bereitschaftsdienste. Wochenend- und Feiertagsdienste (meist nur vormittags) werden im Wechsel mit weiteren Mitarbeiter*innen über das Jahr verteilt. Als Beschäftigte/r der LMU München profitieren Sie zudem von zahlreichen weiteren attraktiven Benefits, wie speziellen Angeboten in den Bereichen Kultur (Sondervorstellungen, Rabatte, Gutscheine), Gesundheitsförderung und Mobilität (z. B. Job-Tickets, vergünstigte Mitgliedschaft bei Carsharing), Unterstützung bei Kinderbetreuung (z. B. Angebote für Ferien- und Notbetreuung) sowie von betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen und vieles mehr. Kontakt Weitere Informationen über die Kleintierkliniken der LMU München finden Sie hier: <a href="https://www.med.vetmed.uni-muenchen.de/index.html" target="_blank">https://www.med.vetmed.uni-muenchen.de/index.html</a> Kontakt: Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (max. 2 PDF-Anhänge; Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungszeugnis, Referenzen) bis spätestens 31.08.2025 ausschließlich per E-Mail an <a href="mailto:vorstandsassistenz@medizinische-kleintierklinik.de" target="_blank">vorstandsassistenz@medizinische-kleintierklinik.de</a>

Tiermedizinische Fachangestellte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Locaboo – Gestalte mit uns die Zukunft der öffentlichen Verwaltung
Locaboo ist ein führendes GovTech-Startup aus München mit über 600 Kunden in der DACH-Region. Unser Ziel: Den öffentlichen Sektor digital, effizient und zukunftsfähig machen.
Was viele überrascht: Verwaltungen sind längst nicht mehr verstaubt – sie sind offen für Veränderung und aktiv im Wandel. Genau da setzen wir an.
Wir entwickeln Lösungen, die Städte, Gemeinden und Landkreise automatisiert steuern – damit sich Menschen wieder auf das konzentrieren können, was zählt: andere Menschen.
Klingt nach einer Mission, bei der du dabei sein willst? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die Verwaltung von morgen – schnell, digital und bürgernah.
 Tätigkeiten
Deine Rolle
<ul>
<li dir="ltr">Du bist erster Kontakt für Städte und Gemeinden und identifizierst passende Ansprechpersonen.</li>
<li dir="ltr">Du weckst Interesse für unsere Lösung und baust eine qualifizierte Pipeline für unser Account Executive Team auf.</li>
<li dir="ltr">Öffentliche Verwaltungen sind leicht auffindbar – Kontaktdaten sind meist öffentlich zugänglich.</li>
<li dir="ltr">Keine klassischen Gatekeeper oder typischen Sales-Hürden.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst mit offenen, gesprächsbereiten Ansprechpartner*innen.</li>
</ul>

<ul>
<li dir="ltr">Outbound Prospecting:</li>
<ul>
<li dir="ltr">Identifikation und Ansprache neuer Leads via E-Mail, Telefon und LinkedIn</li>
<li dir="ltr">Entwicklung kreativer Outbound-Kampagnen</li>
</ul>
<li dir="ltr">Qualifizierung &amp; Discovery:</li>
<ul>
<li dir="ltr">Durchführung von Cold Calls und Erstgesprächen</li>
<li dir="ltr">Ermittlung von Bedarf, Pain Points und Herausforderungen</li>
<li dir="ltr">Übergabe qualifizierter Leads an das AE-Team</li>
</ul>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erste Erfahrung im Sales</li>
<ul>
<li dir="ltr">als BDR, SDR, AE sind ein Plus.</li>
</ul>
<li dir="ltr">Idealerweise hast du bereits erste&nbsp;Erfahrungen im&nbsp;Austausch mit B2B Kunden im&nbsp;SaaS Bereich&nbsp;sammeln können. Erfahrungen im Public Sector sind ein starkes Plus</li>
<li dir="ltr">Du zeichnest dich durch deine positive Art, hohe Sozialkompetenz wie auch&nbsp;herausragende Kommunikationsfähigkeiten&nbsp;aus und bist ein aktiver Zuhörer</li>
<li dir="ltr">Du bist&nbsp;zielgerichtet, proaktiv und “machst” Dinge,&nbsp;wo andere erstmal reden</li>
<li dir="ltr">Du brennst für die SaaS bzw. Softwarebranche, arbeitest selbst gerne mit&nbsp;modernen Tools&nbsp;und entwickelst dich gerne weiter</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über&nbsp;Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau&nbsp;und hast Englischkenntnisse auf C1/C2 Niveau</li>
</ul>
 Team
Was macht unser Sales Team so besonders?
Unser Sales Team bei Locaboo besteht aktuell aus&nbsp;vier engagierten Kolleg:innen, die jeweils ihre individuellen Stärken und Erfahrungen einbringen. Diese überschaubare Teamgröße sorgt für kurze Wege, echte Zusammenarbeit und eine sehr persönliche Atmosphäre. Hier kennt jeder jeden, und wir profitieren täglich von unseren unterschiedlichen Hintergründen und Perspektiven.
Wir stehen für eine&nbsp;moderne, effiziente und strukturierte Salesarbeit. Unser Vertriebsprozess ist klar definiert: Gemeinsam führen wir unsere Kunden durch alle wichtigen Schritte vom&nbsp;Discovery Call, über maßgeschneiderte&nbsp;Demos&nbsp;und gezieltes&nbsp;Kundenfeedback&nbsp;bis zur erfolgreichen&nbsp;Verhandlungs- und Abschlussphase (Negotiation). Jeder im Team hat die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und die Prozesse mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
Unsere Arbeitsweise: Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Wir arbeiten in enger Abstimmung miteinander und pflegen eine offene Kommunikationskultur – die Stärken jedes Einzelnen stehen bei uns im Vordergrund. Innovative Methoden, wie der kontinuierliche Austausch zu Best Practices und gemeinsames Reviewen von Kundengesprächen, helfen uns, voneinander zu lernen und uns stetig weiterzuentwickeln. Durch enge Zusammenarbeit mit Marketing, Customer Success und Produktmanagement stellen wir sicher, dass unsere Kunden immer die bestmögliche Lösung erhalten.
Warum lohnt es sich, Teil unseres Teams zu sein?
Bei uns übernimmst du von Anfang an Verantwortung und erhältst die Chance, aktiv zum Wachstum und Erfolg von Locaboo beizutragen. Durch die schlanke Teamstruktur hast du viel Gestaltungsspielraum und kannst unmittelbar Einfluss auf Strategie und Vertriebserfolg nehmen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten, bieten individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – und sorgen dafür, dass Zusammenarbeit und Spaß nicht zu kurz kommen.
Unser Team – dein Platz im Herzen von Locaboo
Als neues Sales Talent wirst du Teil eines eingespielten, motivierten Teams, das modernen B2B-Vertrieb lebt und kontinuierlich an sich arbeitet. Wir begleiten unsere Kund:innen partnerschaftlich durch den gesamten Salesprozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss und darüber hinaus. Hier erwarten dich kurze Entscheidungswege, ehrliches Feedback und ein echter Teamspirit.
Du suchst ein vertrauensvolles, dynamisches Umfeld, in dem Vielfalt, Offenheit und persönliche Entwicklung wichtig sind? Unser Sales Team in der Balanstraße 21a freut sich auf Verstärkung – vielleicht bist genau du das Talent, das noch gefehlt hat!
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess bei Locaboo
<ol>
<li dir="ltr">Screening Call Kurzes erstes Kennenlernen (ca. 20 Minuten). Im Fokus steht: Passen wir gegenseitig zueinander? Du bekommst einen ersten Eindruck und kannst uns Fragen stellen.</li>
<li dir="ltr">Fachliches Interview Detailliertes Gespräch (ca. 1 Stunde) zu deinem Sales-Know-how. Wir stellen dir unseren Vertriebsprozess vor und du lernst bereits ein weiteres Mitglied unseres Teams kennen.</li>
<li dir="ltr">Cultural Fit vor Ort Persönliches Treffen in unserem Büro. Du lernst unser gesamtes Team sowie weitere Abteilungen kennen und bekommst einen Eindruck von unserer Arbeitsweise und Unternehmenskultur.</li>
<li dir="ltr">Entscheidung Nach dem persönlichen Austausch geben wir zeitnah eine Rückmeldung und treffen gemeinsam eine Entscheidung.</li>
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Sales Development Representative D/A/CH (m/w/d) - SaaS

<a href="https://workingatcoolworld.de/" target="_blank"></a> Senior Sales / Account Manager im Außendienst/ Gebietsverkaufsleiter - Klima- / Kältetechnik im Mietgeschäft (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Vollzeit mit 40 Wochenstunden, Remote, ab sofort Wir suchen ab sofort für die PLZ-Gebiete 80-85, 92-95 einen Senior Sales / Account Manager im Außendienst/ Gebietsverkaufsleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) zur Unterstützung unseres Teams. Als Senior Sales / Account Manager im Außendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Einsatz im Süddeutschen Raum bist Du das Bindeglied zwischen dem Kunden und unserem Unternehmen, das auf die Full-Service-Ver­mietung von Kälte- und Heizungslösungen ausgerichtet ist. Du bewegst Dich in einem sehr ab­wechs­lungs­reichen Markt- und Kundensegment. Der Vertrieb einer erklärungsbedürftigen Dienstleistung im B2B-Segment ist Dir bestens vertraut, bevorzugt im Bereich Kälte/Klima und/oder im Mietgeschäft. Deine bisher gesammelte Erfahrung und Dein bestehendes Netzwerk bringst Du bei uns in einem dyna­mischen internationalen Umfeld und einem Unternehmen mit viel Wachstumspotenzial ein. Mit vollem Engagement freust Du Dich auf Dein neues Aufgabengebiet und darauf, Dich in unserem Team voll einzubringen. Deine Aufgaben sind unter anderem: <ul><li>Verkauf des Coolworld-Rental-Portfolios an B2B Kunden</li> <li>Strategische und operative Planung für Maß­nahmen zur Erreichung Umsatzziele</li> <li>Neukundengewinnung und Sicherung der Kunden­zufriedenheit, Key-Account-Management</li> <li>Erfassen von Aufträgen und technischen Anforderungen/Equipment</li> <li>Kundebetreuung vom Erstkontakt bis zur Rechnungszahlung</li> </ul> Dazu gehört: <ul><li>Maximierung der Kundenbindung</li> <li>Proaktive Kundenakquise</li> <li>Hauptansprechpartner zwischen Kunde und Unternehmen</li> <li>Anwesend bei Auf- und Abbauten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Sales-Kollegen/innen</li> <li>Verantwortlich für die korrekte Übermittlung der Informationen an Operations</li> </ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Ein Erfahrungsschatz im technischen Ver­triebs­außendienst (Muss, mind. 3 Jahre), be­vor­zugt im Bereich Mietgeschäft und/oder Kälte-/Klimatechnik</li> <li>Dem ist eine technische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches oder technisches Studium vorangegangen.</li> <li>Technische Affinität und Hands-on-Mentalität</li> <li>Gute PC-Kenntnisse, u.a. MS Office</li> <li>Flexibilität, Reisebereitschaft</li> <li>Eigenständige Arbeitsweise, Organisations­fähig­keit und ein gutes Zeit- und Selbst­management</li> <li>Starke kommunikative Fähigkeiten, Verhand­lungs­geschick, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sicheres Auftreten, repräsentatives Erscheinungsbild</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Das erhältst Du bei uns: <ul><li>Eine interessante Position in einem inter­na­tio­nalen, innovativen und wachsenden Unter­neh­men, das gute Entwicklungschancen bietet.</li> <li>Ein Gebiet, in dem Du Deine Vertriebsstärke aus­spielen kannst und neue Marktpotenziale entwickelst. Du verantwortest Deine Vertriebs­ziele, wie Marktdurchdringung, Zielerreichung und Kundenzufriedenheit.</li> <li>Einen Kundenkreis, der Dich in die verschie­den­sten Branchen der Industrie und im Han­dwerk bringt und Abwechslung verspricht.</li> <li>Ein Sales-Team, das sich gegenseitig unter­stützt und vertritt. Du als Teamplayer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) freust Dich darauf, mit Kollegen gemeinsam Ziele zu erreichen.</li> <li>Modernste technische Arbeitsmittel, mit denen Du remote aus dem Homeoffice Deine Touren selbstständig planst.</li> <li>Einen neutralen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung.</li> </ul> Wer ist Coolworld Rentals? Coolworld Rentals ist ein internationales Vermietungsunternehmen für Kühl- und Heiztechnik mit eigenen Niederlassungen, Logistik-Depots und Servicepunkten in Deutschland, in den Niederlanden, Frankreich, Belgien, Österreich und der Schweiz. Seit 30 Jahren sind wir mit unseren mobilen Kühl- und Tiefkühlzellen, Prozesskühlungen, Klimageräten und Heizungen im europäischen Markt erfolgreich tätig. Unser Unternehmen besteht aus engagierten Menschen mit umfassender Erfahrung in der Vermietung von Kühltechnik und Heizung. Du hast Interesse und willst Dich bewerben? Dann schick uns Deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:karriere@coolworld-rentals.com" target="_blank">karriere@coolworld-rentals.com</a> oder per <a href="https://api.whatsapp.com/send/?phone=491721345401&amp;text&amp;type=phone_number&amp;app_absent=0" target="_blank">WhatsApp</a>. Bei Fragen melde Dich bei Katharina Kunzelmann unter 0172/1345401. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Wir bitten Personaldienstleister, Head Hunter sowie Zeitarbeitsfirmen davon abzusehen, uns zu kontaktieren. Vielen Dank für Ihr Verständnis! Coolworld Rentals GmbH Theodor-Heuss-Str. 96 47167 Duisburg <a href="http://www.coolworld-rentals.com/de-de" target="_blank">www.coolworld-rentals.com/de-de</a> <a href="https://workingatcoolworld.de/stellenangebote/seniorsales/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Senior Sales / Account Manager im Außendienst/ Gebietsverkaufsleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

Wir bauen die Steuerkanzlei der Zukunft – technologiegetrieben, wachstumsorientiert, mandantenfokussiert.
Unser Anspruch: Steuerberatung so aufsetzen, wie sie längst sein sollte – mit automatisierten Prozessen im Hintergrund und digitalen Schnittstellen zum Mandanten. Repetitive Aufgaben laufen weitgehend von selbst, damit du dich auf das konzentrieren kannst, was wirklich zählt: Review, Sonderfälle und smarte Lösungen.

Dafür suchen wir jemanden, der steuerliche Prozesse nicht nur ausführt, sondern mitgestaltet – und gemeinsam mit dem Tech-Team an besseren Lösungen arbeitet. Du bist stark in der operativen Umsetzung, willst Verantwortung übernehmen und moderne Steuerberatung aktiv mitgestalten? Dann bewirb dich bei uns!
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Eigenständige Betreuung deiner Mandate: Buchhaltung, Jahresabschlüsse, Steuererklärungen</li>
<li dir="ltr">Ansprechpartner:in für Mandanten: Fachlich sicher, verbindlich und auf Augenhöhe</li>
<li dir="ltr">Qualitäts- und Fristensicherheit in der laufenden Deklaration</li>
<li dir="ltr">Mitdenken im Alltag: Optimierungsideen einbringen, neue Tools testen, Prozesse aktiv weiterentwickeln</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei der Integration übernommener Kanzleien in unsere Standards und Systeme</li>
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 Anforderungen
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<li dir="ltr">Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt:in oder Bilanzbuchhalter:in, mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung in relevanten Feldern</li>
<li dir="ltr">Sicheres Fachwissen und Erfahrung in der eigenständigen Umsetzung von Compliance-Prozessen</li>
<li dir="ltr">Spaß an der Zusammenarbeit mit Mandanten und im Aufbau nachhaltiger Beziehungen</li>
<li dir="ltr">Routinierter Umgang mit DATEV, hohe Offenheit intern entwickelte Lösungen zu testen und weiterzuentwickeln</li>
<li dir="ltr">Unternehmerisches Denken, Interesse an digitalen Lösungen und Lust, eine moderne Kanzleigruppe mitzugestalten</li>
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 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Kennenlerngespräch (~30 min)</li>
<li dir="ltr">Interview 1 mit Co-Founder (~60 min)</li>
<li dir="ltr">Interview 2 mit Co-Founder (~30 min)</li>
<li dir="ltr">In-person Recruitingtag mit gegenseitigem Kennenlernen und Fallbeispiel (~4h)</li>
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933 Jobs in 85635 Höhenkirchen-Siegertsbrunn, Deutschland