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Immobilienkauffrau*mann 					 						Verwaltungsmitarbeiter *in
Psychiatrische Einrichtungen/Eingliederungshilfe
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 159921</li>
<li>Sozialpsychiatrischer Dienst Aschaffenburg</li>
<li> 					 						 							Siegfried-Rischar-Straße 2, 							63743 						 						Aschaffenburg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Sozialpsychiatrischer Dienst Aschaffenburg
Nouchka Kruschke 					 Siegfried-Rischar-Straße 2 					 63743 Aschaffenburg 				
 					Telefon: 06021 902 400 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Immobilienkauffrau*mann, Verwaltungsmitarbeiter *in

<a href="https://www.hgw.de/_rubric/index.php" target="_blank"></a> 
<ul>
 </ul>
 <h2>Fachlich kompetent &amp; persönlich überzeugend – HGW Rechtsanwälte</h2> Herzlich willkommen bei HGW! Als bundesweit führende Spezialisten für Insolvenzverwaltung und Restrukturierung, beschäftigen wir uns an insgesamt 15 Kanzlei-Standorten mit der professionellen Abwicklung von Insolvenzverfahren. Insbesondere bei Firmeninsolvenzen ist es unser erklärtes Ziel, Arbeitsplätze zu sichern und Unternehmen zu erhalten. Darüber hinaus stehen wir unseren Mandaten mit Rat und Tat zur Seite. Dabei zählen wir auf unsere rund 80 hochqualifizierten und engagierten Mitarbeitenden, die die von über 30 Insolvenz­gerichten in sieben Bundesländern mit Insolvenzverfahren betrauten Insolvenzverwalter unterstützen. Neben verantwortungsvollen, spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben, erwartet Sie bei HGW Rechtsanwälte ein herzliches und offenes Team aus engagierten Kolleginnen und Kollegen. Wir freuen uns auf Sie als <h1>Wirtschafts-/ Diplomjurist (w/m/d) für Insolvenz-/Restrukturierungsverfahren</h1> am Standort Frankfurt am Main <h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2> <ul>
<li>Als verfahrensleitende(r) Sachbearbeiter(in) verantworten Sie – in enger Abstimmung mit dem jeweiligen Partner – die Bearbeitung von Verbraucher- und Unternehmensinsolvenzverfahren sowie Restrukturierungsverfahren.</li> <li>Die Korrespondenz mit Schuldnern, Gerichten und Behörden übernehmen Sie hierbei eigenständig, ebenso wie die Vorbereitung von Gutachten und Berichten.</li> <li>Souverän und sachkundig ermitteln Sie Vermögensverhältnisse und Ansprüche und regeln deren Durchsetzung.</li> <li>Außerdem begleiten Sie Betriebsfortführungen und vermeiden so deren Stilllegung.</li> </ul>
 <h2>Ihre Qualifikationen</h2> <ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom)</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in den genannten Bereichen; alternativ die Bereitschaft, sich intensiv in unser Themenspektrum einzuarbeiten</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)</li> <li>
Fachlich freuen wir uns auf Ihre eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Ihre Verhandlungs­kompetenz sowie Ihr ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche/juristische Sachverhalte.</li> <li>
Persönlich überzeugen Sie durch Ihren Teamgeist, Ihr freundliches, authentisches und sicheres Auftreten sowie Ihre Verlässlichkeit.</li> </ul>
 <h2>Für Sie garantieren wir</h2> <ul>
<li>Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehalt</li> <li>Erfolgsbeteiligung durch unser Bonusmodell</li> <li>Finanzielle Vorsorge dank Vermögenswirksamer Leistungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Den Freiraum, Überstunden durch Freizeit auszugleichen</li> <li>Unser Mentoring-Modell, das Ihnen ein strukturiertes Onboarding ermöglicht</li> <li>Weiterentwicklung Ihrer fachlichen Qualifikation durch interne und externe Fortbildungen mit individuellem Fortbildungsbudget</li> <li>Zeitgemäßes Equipment und ein Smartphone, das Sie auch privat nutzen dürfen</li> <li>Kostenfreie Getränke und frisches Obst</li> <li>Regelmäßige Teamevents (Sommerfeste, standort­übergreifende Weihnachtsfeiern etc.), bei denen wir den Zusammenhalt in unserem Team stärken.</li> </ul>
 <h2>Auch Sie sind fachlich kompetent &amp; persönlich überzeugend? Dann führt Ihr Weg zu HGW!</h2> Wenn wir Sie überzeugt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, in der Sie uns idealerweise Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren Eintrittstermin mitteilen. Ihre Unterlagen schicken Sie per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@hgw.de" target="_blank">bewerbung@hgw.de</a>. Sollten Sie noch Fragen zur Stelle haben, steht Ihnen Ihre Ansprechpartnerin Frau Loewe gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie bald als Teil des HGW-Teams begrüßen zu dürfen! <a href="mailto:bewerbung@hgw.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a> <h2>HGW Rechtsanwälte</h2> Rechtsanwälte in Partnerschaft • Hynspergstraße 24 • 60322 Frankfurt am Main

Wirtschafts-/ Diplomjurist (w/m/d) für Insolvenz-/Restrukturierungsverfahren

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. <h1>PERSONALLEITUNG (M/W/D) (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE - UNBEFRISTET) </h1> Werden Sie ein wichtiger Teil unseres Leitungs-Teams! Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als: Personalleitung (m/w/d) 
 <h2>Auf das können Sie sich bei uns freuen:</h2>
<ul>
<li>
Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD – VKA E14 (64.900€ – 92.300€) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li>
Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und Sie nehmen regelmäßig an Leitungsrunden teil.</li> <li>
Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li>
Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitenden exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.</li> <li>
Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, Sie fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus.</li> <li>
Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> </ul> <h2>Bei uns sind Sie richtig, wenn diese Aufgaben zu Ihnen passen:</h2>
<ul>
<li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Personalabteilung</li> <li>Strategische und operative Gestaltung der Personalarbeit</li> <li>Betreuung und Beratung von Geschäftsführung und Führungskräften aller Fachbereiche</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Arbeitnehmervertretung</li> <li>Personalplanung, -organisation und -controlling</li> <li>Fachliche Projektleitung Digitalisierung</li> </ul> <h2> Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen:</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen</li> <li>Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen sowie einschlägige Führungserfahrung</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in unseren HR-Programmen (P+I Loga, Connext Vivendi)</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifrecht (ideal: TVöD-VKA)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> </ul>
<h2>
Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Werden Sie AWOnaut! 
</h2> 
Bewerben Sie sich bis zum 26. Dezember 2025 ganz unkompliziert mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrer neuen Stelle oder dieser Ausschreibung können Sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Laudiai wenden. 
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main 
 
Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai 069 298901-629 <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/v1/de/jobposting/789ff5d796dc910833cde8c5e446beb6d961263f0/apply/email?ref=homepage" target="_blank">E-Mail-Bewerbung</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/jobposting/789ff5d796dc910833cde8c5e446beb6d961263f0?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Personalleitung (m/w/d)

Die Autohaus Gruppe Spindler wurde im Jahr 1919 gegründet und ist heute mit über 700 Mitarbeitenden an insgesamt 17 Betriebsstätten in Würzburg, Kitzingen, Kreuzwertheim, sowie in Lautertal/Coburg und Neuhaus eine der größten Automobilhandelsgesellschaften in Mainfranken und starker Partner in Thüringen. Ihre Hauptgeschäftstätigkeit liegt im exklusiven Vertrieb und Service der Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, Audi, Škoda, SEAT, CUPRA und GWM. Alle Mitarbeitenden begreifen sich als Team, das eine Leidenschaft teilt: Die Leidenschaft für Mobilität. Als echtes Team leben wir Ehrlichkeit, Vertrauen und Respekt und folgen stets dem gemeinsamen Ziel, unsere Kunden als einer der innovativsten Mobilitätsdienstleister im deutschen Markt zu begeistern. 
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in Voll- oder Teilzeit.
 WIR BIETEN IHNEN:
<ul>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten direkt beim Hersteller</li>
<li>Neueste Spezialwerkzeuge und hochwertige Werkstattausstattung</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Regelmäßige Lohnerhöhungen</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Flexible oder geregelte Arbeitszeiten möglich</li>
<li>Mitarbeiter-Fahrrad-Leasing</li>
<li>Mitarbeiter-Car-Leasing</li>
<li>Getränke-Flatrate für Softdrinks, Säfte, Kaffee, Tee und Wasser</li>
<li>Gemeinsame Firmenveranstaltungen</li>
<li>Exklusive Konditionen für Leistungen rund ums Auto für alle Mitarbeitenden sowie deren Ehe-/Lebenspartner (im gleichen Hausstand), Kinder, Stiefkinder, Eltern, Schwiegereltern und Geschwister</li>
<li>Kostenfreie Autowäsche möglich</li>
<li>Schrauben am eigenen Fahrzeug möglich</li>
</ul>
 IHRE AUFGABEN:
<ul>
<li>Anspruchsvolle Wartungs-, Instandhaltungs-, und Reparaturarbeiten an Kundenfahrzeugen</li>
<li>Diagnose technischer Defekte unter Zuhilfenahme elektronischer Testgeräte einschließlich Festlegung des Reparaturwegs</li>
<li>Sicherstellung der größtmöglichen Arbeitsqualität sowie die Unterbreitung von Vorschlägen zur Optimierung der Reparaturqualität</li>
<li>Unterstützung der Werkstattleitung und Serviceberater (m/w/d) bei allen technischen Fragen</li>
<li>Bedienen der internen Werkstattausgabe und externer Kunden</li>
<li>Im Kundengespräch Beanstandungen auf Richtigkeit prüfen</li>
<li>Unterscheidung zwichen Bedienproblemen, konzeptbedingtem Verhalten eines Systems und einem technischen Defekt treffen</li>
<li>Technische Defekte im Bereich der vernetzten Elektronik diagnostizieren und beheben</li>
</ul>
 IHR PROFIL:
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung</li>
<li>Weiterbildung zum geprüften Diagnosetechniker (m/w/d)</li>
<li>Fundiertes Wissen der aktuellen Fahrzeug- und Diagnosetechnik</li>
<li>Teamfähig und äußerst serviceorientiert, sowie eine jederzeit exakte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Engagement und eine hohe Weiterbildungsbereitschaft</li>
</ul>
Gerne können Sie sich per E-Mail oder direkt über unsere Homepage bewerben. Mit dem Zusenden Ihrer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzbelehrung für Bewerber, siehe Datenschutz-Button unten, verarbeitet.
 <a href="mailto:bewerbung@spindler-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@spindler-gruppe.de</a> &nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.spindler-gruppe.de/karriere" target="_blank">www.spindler-gruppe.de/karriere</a> 
 Wenn Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post zukommen lassen möchten, senden Sie diese bitte an folgende Adresse: Autohaus Gruppe Spindler, Unterer Kirchbergweg 65, 97084 Würzburg.

Diagnosetechniker (m/w/d)

<h3>WIR SUCHEN DICH!</h3>Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen aus der Baubranche, arbeiten professionell und routiniert, sind aber stets offen für Neues. In deiner Rolle bist du verantwortlich für die Konstruktion und Erstellung von CAD-Zeichnungen. Dabei arbeitest du eng mit internen Projektbeteiligten zusammen, um sicherzustellen, dass alle Anforderungen erfüllt werden. Bauzeichner / Technischer Zeichner (m/w/d) in Vollzeit<h3>Bei uns wird es nicht langweilig:</h3><ul type="disc"> <li>Planverwaltung und -organisation</li> <li>Erstellung von Ausführungsplänen im Bereich der Abdichtung und Sanierung von Klein- und Großprojekten</li> <li>Erstellung von Werk- und Montageplänen für die Abdichtungseinbauteile sowie Folienabdichtungen</li> <li>Aufmaßerstellung</li> <li>Erstellung von 3D Konstruktionen mit AutoCAD</li> <li>Technische Zeichnungen (Fertigungs-, Zusammenbau und Explosionszeichnungen, 2D und 3D Darstellungen)</li> </ul><h3>So punktest du bei uns:</h3><ul type="disc"> <li>Du hast eine erfolgreiche Ausbildung als Technischer Zeichner (m/w/d), eine vergleichbare Qualifikation oder studierst Architektur</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von technischen Zeichnungen mit CAD-Software (z. B. AutoCAD) und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Applikationen (Word, Excel)</li><li>Erfahrung als Bauzeichner (m/w/d) von Vorteil</li> <li>Du verfügst über ein hohes Maß an Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Zuverlässige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li> <li>Du arbeitest selbstständig und strukturiert und hast Spaß an der Arbeit im Team</li></ul><h3>Wir haben zu bieten:</h3><ul type="disc"> <li>Du erhältst eine ausführliche Einarbeitung in deinen Arbeitsbereich</li> <li>Und wirst Teil eines kleinen motivierten, sympathischen Teams, das sich auf deine Verstärkung freut</li> <li>Kurze Wege und schnelle Managemententscheidungen</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei (Betriebsruhe zwischen den Jahren)</li> <li>Einen Zuschuss für das benachbarte Fitnessstudio oder JobRad-Leasing</li> <li>S-Bahn Anschluss</li> <li>Frisches Obst und Getränke</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weiterbildungsprogramme</li> <li>Gute Work-Life-Balance und Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten</li> <li>Firmenveranstaltungen wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Teamevents</li> </ul><h3>Haben wir dein Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Mail: <a href="mailto:Bewerbung@adicon.de" target="_blank">Bewerbung@adicon.de</a> adicon® Gesellschaft für Bauwerksabdichtungen mbH Odenwaldstraße 74 | 63322 Rödermark

CAD-Konstrukteur Bau & Abdichtung (m/w/d)

CAD‑Spezialist Bauwerksabdichtung & Sanierung (m/w/d)

Technischer Planer CAD – Bauwerksabdichtung (m/w/d)

Bauzeichner / Technischer Zeichner (m/w/d)

Der Betriebshof Bad Homburg v. d. Höhe ist seit 1995 als Eigenbetrieb tätig und beschäftigt rund 200 Mitarbeitende, die die Stadt sauber, grün und lebenswert halten. Zu den vielfältigen Aufgaben gehören Abfallentsorgung, Straßenreinigung, Grünpflege, Betreuung von Spiel- und Sportanlagen sowie Winterdienst und Bau- bzw. Kanalarbeiten. Prägend für unsere Arbeit sind Bürgernähe, Nachhaltigkeit sowie hohe Sicherheits- und Qualitätsstandards. Ihre neue Herausforderung beim Betriebshof Bad Homburg v. d. Höhe als Projektleitung Bau- &amp; Facility-Management (m/w/d) Als Projektleiter im Bau- und Objektmanagement (m/w/d) übernehmen Sie die zentrale Verantwortung für Bau- und Sanierungsprojekte, Controlling und Vergabemanagement sowie das technische und infrastrukturelle Facility-Management unserer Liegenschaften. Dabei steuern Sie interne und externe Partner, behalten Budgets im Blick und sorgen für einen reibungslosen Gebäudebetrieb.<h3>Ihre Aufgabe:</h3>Projektleitung <ul> <li>Gesamtverantwortung für Bau- und Sanierungsprojekte</li> <li>Steuerung und Koordination von Fachingenieuren, Architekten, Dienstleistern und Bauunternehmen</li> <li>Durchführung von Vergaben (VOB, Liefer- und Dienstleistungen)</li> <li>Abnahmen, Rechnungsprüfung und Erstellung revisionssicherer Bauunterlagen</li> <li>Prüfung und Abwicklung von Fördermaßnahmen</li> </ul> Budget &amp; Controlling <ul> <li>Kostenplanung, Budgetüberwachung und Reporting</li> <li>Prüfung und Freigabe von Rechnungen</li> <li>Pflege von Bestandsunterlagen und Projektdokumentation</li> </ul> Facility-Management <ul> <li>Steuerung der technischen und infrastrukturellen FM-Prozesse</li> <li>Organisation gesetzlicher Prüfungen und Wartungen</li> </ul><h3>Ihr Anforderungsprofil:</h3>Sie verfügen über eine abgeschlossene Qualifikation als Meister oder Techniker (m/w/d) in einem handwerklichen bzw. bautechnischen Beruf (z. B. als Versorgungstechniker / Elektrotechniker / Gebäudetechniker) und bringen mehrjährige Berufserfahrung mit. Fundierte Kenntnisse in der VOB, in der HOAI sowie im öffentlichen Vergabe- und Haushaltsrecht setzen wir ebenso voraus wie nachweisliche Erfahrung in der Leitung komplexer Bauprojekte sowie im Kostencontrolling. Sie gehen routiniert mit Software im Bau- und Gebäudemanagement um, besitzen den Führerschein der Klasse B und zeigen Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Als Persönlichkeit überzeugen Sie durch Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und eine sehr gute organisatorische Arbeitsweise. Sie kommunizieren klar und souverän, treten strukturiert auf und finden sich gut im Team zurecht, können jedoch ebenso sicher Projekte eigenständig steuern. Belastbarkeit und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich, und Sie sind in der Lage, auch komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen und praxisnah zu erläutern.<h3>Unser Angebot:</h3>Wir bieten eine Vollzeitstelle nach Entgeltgruppe 10 TVöD, die anforderungsbedingt flexibel ausgeübt werden sollte. Darüber hinaus erhalten Sie eine attraktive betriebliche Altersversorgung sowie Zuschüsse zur Gesundheitsförderung. Ein Premium-Jobticket des RMV wird zur Verfügung gestellt, ebenso besteht die Möglichkeit, ein Jobrad zu nutzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Der Betriebshof möchte den Anteil von Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.<h3>Ihre Bewerbung:</h3>Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 18.12.2025, vorzugsweise per Mail an <a href="mailto:meinezukunft@bbh.bad-homburg.de" target="_blank">meinezukunft@bbh.bad-homburg.de</a> oder schriftlich an Betriebshof Bad Homburg v. d. Höhe Nehringstr. 7–9, 61352 Bad Homburg v. d. Höhe <a href="https://www.bad-homburg.de/de/stadt/betriebshof" target="_blank">www.bad-homburg.de</a>

Projektleitung Bau- und Facility-Management (m/w/d)

Die GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen und ihre Tochtergesellschaft, die Systeno GmbH, stehen seit Jahren für Innovation und Qualität in der Wohnungswirtschaft. Mit dem "Gebäude Navigator" haben wir eine zukunftsweisende, digitale Plattform entwickelt, die Nachhaltigkeit und Effizienz in den Immobilienbestand bringt. Unser Ziel: Die Dekarbonisierung und Digitalisierung der Wohnungswirtschaft aktiv vorantreiben – für eine klimafreundliche und effiziente Zukunft. 
Die digitale Heizungsoptimierung ist das erste Modul des Gebäude Navigators, welches wir an den Markt bringen und bereits erfolgreich in unserem eigenen GWH-Wohnungsbestand anwenden. Eine Studie der EBZ nach strengsten wissenschaftlichen Standards belegt: Durch die automatische, herstellerunabhängige Optimierung werden durchschnittlich 18,8 Prozent Energie eingespart – ganz ohne kostenintensive bauliche Maßnahmen. 
Der deutschlandweite Vertrieb des Gebäude Navigators hat bereits begonnen und wir suchen für unser wachsendes Team nun weitere tatkräftige Unterstützung. Starten Sie ab sofort als technisch versierter und engagierter Customer Success Manager (m/w/d) bei uns und begleiten Sie unsere B2B-Kunden ab Vertragsunterzeichnung beim Roll-Out und bei der Etablierung des Gebäude Navigators in ihren Wohnungsbeständen. 
Werden auch Sie Teil unseres Teams als
Technischer Customer Success Manager / Technischer Projektmanager (m/w/d)
in Frankfurt am Main | Vollzeit |Unbefristet
WAS SIE ERWARTET:
<ul>
<li>Begleitung der B2B-Kunden vom Projektstart bis zur erfolgreichen Übergabe in den Regelbetrieb</li>
</ul>
<ul>
<li>Eigenständige Durchführung von Onboardings und Schulungen (digital, telefonisch oder bei Bedarf auch vor Ort)</li>
<li>Bearbeitung technischer und organisatorischer Kundenanfragen im 1st- und 2nd-Level-Support sowie interne Koordination bei komplexen Sachverhalten</li>
<li>
Zuverlässige Dokumentation in Tools wie Jira, SAP Sales Cloud etc. zur Sicherstellung von Transparenz im Team
</li>
<li>
Enge Zusammenarbeit mit Sales, Tech und Operations zur Überführung von Pilotierungen und Kundenprojekten in stabile Betriebsmodelle
</li>
<li>
Aufbau von Know-How, interne Weitergabe und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Customer Excellence Teams
</li>
</ul>
WAS SIE MITBRINGEN:
<ul>
<li>Erfahrung im technischen Projektmanagement, der Kundenbetreuung oder Customer Success, idealerweise im B2B-Umfeld</li>
<li>Grundverständnis technischer Systeme (z. B. Gebäude-, Energie- oder IoT-Technik) oder hohe Lernbereitschaft</li>
<li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools wie Jira, SAP Sales Cloud sowie Microsoft Office365</li>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache, idealerweise auch gute Kommunikationsfähigkeiten in der englischen Sprache</li>
<li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit zur verständlichen Vermittlung technischer Inhalte für Kunden und Team</li>
<li>Freundliches und verbindliches Auftreten, auch in unübersichtlichen Situationen sowie eine ausgeprägte Problemlösekompetenz</li>
<li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Vor-Ort-Terminen</li>
</ul>
WAS WIR IHNEN BIETEN:
<ul>
<li>
Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit kreativen Freiräumen für innovative Projekte. Gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt.
</li>
<li>
Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote.
</li>
<li>
Attraktives Leistungspaket: 30 Tage Jahresurlaub, zzgl. sind Heiligabend und Silvester frei Bis zu 0,61 EUR /km Reisekostenerstattung bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW sowie vergünstigtes Deutschlandticket für 24 €.
</li>
<li>
Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit mit neuester Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
</li>
<li>
Weitere Benefits: Mitarbeiterevents, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitstage, Förderung einer EGYM Wellpass Mitgliedschaft für Sport und Wellness.
</li>
<li>
Wohnen und Leben: Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen.
</li>
</ul>
Klingt das nach neuen Räumen für Ihre Karriere?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Dateien können nur als PDF hochgeladen werden. Da wir uns als nachhaltiges Unternehmen verstehen, bitten wir um Verständnis, dass Bewerbungen, die uns in Papierform erreichen, nicht berücksichtigt werden können.
Für Rückfragen steht Ihnen Kristina Trutin unter <a href="mailto:ktrutin@gwh.de" target="_blank">ktrutin@gwh.de</a> zur Verfügung. Alle Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.gwh.de/datenschutz" target="_blank">www.gwh.de/datenschutz</a>.
Wir arbeiten bei der Stellenbesetzung ausschließlich mit von uns ausgewählten Vertragspartnern zusammen. Telefonische Anfragen werden nicht bearbeitet. Bewerberprofile, die uns ohne Auftrag zugesendet werden, werden ungesehen gelöscht. Fremde AGB werden nicht akzeptiert.
Systeno GmbH | Westerbachstraße 33 | 60489 Frankfurt am Main | <a href="http://www.systeno.de" target="_blank">www.systeno.de</a>

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