field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Technische Hausverwaltung (m/w/d) Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit: Mitarbeiter in der Hausverwaltung (m/w/d) Aufgabenbereich: Objektbegehungen, Feststellung von Instandhaltungsmaßnahmen, Ausarbeitung von Konzepten, Beauftragung und Überwachung von Rep., Vers.-fälle, administrativen Bürotätigkeiten uvm. Voraussetzung: technische/handwerkliche Ausbildung / Kenntnisse, Führerschein Klasse B, sicherer Umgang in den gängigen MS-Office-Programmen Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz und leistungsgerechte Zahlung bei einer 38,5 Std. Woche. Ihre Bewerbung senden Sie an <a href="mailto:Sandra.metzler@fischergmbh.biz" target="_blank">Sandra.metzler@fischergmbh.biz</a> Fa. Fischer GmbH, Kurhessenstraße 29, 63075 Offenbach

Technische Hausverwaltung (m/w/d)

Wir bieten Ihnen unter anderem: 
<ul>
<li>39 Stunden Woche (bei Vollzeit)</li>
<li>Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst: 
 z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie Zusatzurlaub</li>
<li>Geriatrie- und Schichtzulage plus Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK)</li>
<li>Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung</li>
<li>33 Tage Urlaub</li>
<li>Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen</li>
<li>JobRad-Leasing</li>
<li>Unternehmensfeiern und Betriebsausflüge</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft</li>
<li>Fach- und Sozialkompetenz</li>
<li>Eine positive Arbeitshaltung, die das Leben und Wohnen der Bewohner*innen in den Mittelpunkt stellt</li>
<li>Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Qualität in Pflege und Betreuung</li>
<li>Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li>
<li>EDV-Kenntnisse</li>
</ul>
 Ihre Aufgabenschwerpunkte: 
<ul>
<li>Planen einer individuellen Tagesstruktur</li>
<li>Durchführen einer ganzheitlich aktivierenden Pflege</li>
<li>Fachliche Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege</li>
<li>Beraten, Informieren und Anleiten der Bewohner*innen und ihrer Angehörigen</li>
<li>Beachten interner und externer Qualitätskriterien</li>
<li>Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit</li>
</ul>
 Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung Betten 255 Wir sind ein expandierendes Unternehmen der Altenhilfe in kommunaler Trägerschaft des Main-Kinzig-Kreises mit 13 Alten- und Pflegeeinrichtungen und einem Aus- und Fortbildungsinstitut. Im März 1999 wurde unser bis dahin unter privater Trägerschaft geführte Wohnstift Hanau durch die Alten- und Pflegezentren des Main-Kinzig-Kreises übernommen. Durch einen Neubau sowie umfangreiche Modernisierungs- und Sanierungsmaßnahmen entstand in der Lortzingstraße eine sowohl organisatorisch, als auch baulich moderne und zukunftsorientierte Einrichtung. Auch im Alter und bei altersbedingten Einschränkungen möchten wir für unsere Bewohner Lebensqualität und Lebensfreude erhalten. So finden Sie bei uns professionelle Pflege und Betreuung im Einklang mit einer herzlichen Wohlfühlumgebung. Wir möchten unseren Bewohnern Sicherheit, Zuwendung und Pflege mit einem Höchstmaß an Qualität bieten, damit unsere Pflegeeinrichtung ein Zuhause werden kann. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir bieten Ihnen unter anderem: 
<ul>
<li>39 Stunden Woche (bei Vollzeit)</li>
<li>Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst: z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie Zusatzurlaub</li>
<li>Geriatrie- und Schichtzulage plus Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK)</li>
<li>Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung</li>
<li>33 Tage Urlaub</li>
<li>Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen</li>
<li>JobRad-Leasing</li>
<li>Firmenevents</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft</li>
<li>Fach- und Sozialkompetenz</li>
<li>Eine positive Arbeitshaltung, die das Leben und Wohnen der Bewohner*innen in den Mittelpunkt stellt</li>
<li>Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Qualität in Pflege und Betreuung</li>
<li>Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li>
<li>EDV-Kenntnisse</li>
</ul>
 Ihre Aufgabenschwerpunkte: 
<ul>
<li>Planen einer individuellen Tagesstruktur</li>
<li>Durchführen einer ganzheitlich aktivierenden Pflege</li>
<li>Fachliche Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege</li>
<li>Beraten, Informieren und Anleiten der Bewohner*innen und ihrer Angehörigen</li>
<li>Beachten interner und externer Qualitätskriterien</li>
<li>Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung Betten 196 Direkt am Waldrand und doch nicht weit vom Ortskern entfernt, in ruhiger und grüner Umgebung liegt das Altenzentrum Rodenbach. Wir sind eine Pflegeeinrichtung mit 196 Plätzen und besonderem Charakter, die besonders für ältere Menschen zwei wichtige Kriterien erfüllt: Möglichkeiten zur Bewegung und zur Begegnung. Neben der Vollstationären-, Kurzzeit- und Verhinderungspflege bieten wir auch betreutes Wohnen an. Unser Fachbereich "Junge Pflege" ist spezialisiert auf Menschen mit schweren und schwersten neurologischen Schädigungen / Erkrankungen wie z. Bsp. Multiple Sklerose, Parkinson oder Schädel-Hirn-Trauma im Alter von 18 bis 60 Jahren. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Wir bei PHOENIX versorgen wir Millionen von Menschen in 29 Ländern mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten. Rund 45.000 Kolleginnen und Kollegen sorgen dafür, dass 70.000 Apotheken zuverlässig beliefert werden. Unterstützen Sie uns als Teil der VIRION med u. pharm. Handelsgesellschaft mbH dabei, im Vertrieb hochpreisiger Arzneimittel neue Maßstäbe zu setzen. Freuen Sie sich auf ein zukunftssicheres Familienunternehmen und auf spannende Aufgaben beim größten Pharmahändler Deutschlands. Business Analyst IT / IT Project Manager (m/w/d) Standort: Hanau oder München Ihre Aufgabenschwerpunkte <ul><li>Analyse bestehender Geschäftsprozesse sowie Auswertung der Daten zwecks Optimierungen</li> <li>Erhebung, Strukturierung und Dokumentation von Business-Anforderungen</li> <li>Planung und Aktualisierung von Zeit- und Budgetplänen</li> <li>Durchführung von Tests, Validierungen und Erstellung von Projektdokumentationen</li> <li>Enge Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern intern/extern; Geschäftsführung, Projektbeteiligte</li> <li>Schulung und Support der Anwender bei der Einführung neuer IT-Lösungen und Module</li> </ul> Ihr Profil <ul><li>Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in der Pharma-Branche</li> <li>Kenntnisse von Programmiersprachen und Prozessanalysen sowie Vertrautheit mit verschiedenen Anwendungen, z.B. Visio, MS Project, Office, My SQL, etc.</li> <li>Technisches Verständnis sowie Erfahrung in der Implementierung von IT-Lösungen</li> <li>Analytische Stärke, sehr gute Englischkenntnisse, interdisziplinarisches Kommunikationsgeschick sowie Resilienz im Umgang mit zeitkritischen Anforderungen</li> </ul> Unsere Leistungen <ul><li>Weihnachts-, Urlaubs- &amp; Jubiläumsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Hybrides Arbeiten</li> <li>Jobrad</li> </ul> Einfach online (oder per WhatsApp) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bewerben. PHOENIX Pharmahandel GmbH &amp; Co KG Pfingstweidstraße 10-12 • 68199 Mannheim <a href="https://jobs.phoenixgroup.eu/de/p/hp-germany/jobs/146478/business-analyst-it-it-project-manager-mwd" target="_blank"> Werden Sie Teil des Heartbeats of healthcare</a> <a href="https://www.phoenixgroup.eu/en/" target="_blank"></a> Wir bringen Gesundheit

Business Analyst IT / IT Project Manager (m/w/d)

Roger Olbrich e.K. ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Wir bieten unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team - das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels. <ul><li>Kundenorientierung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten. </li><li>Thekenbestückung und -gestaltung: Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Produkte für unsere Fleischtheke.</li><li>Routineaufgaben: Sie sind für die Herstellung von Salaten und Hackfleisch sowie für das Anrichten von Wurstplatten verantwortlich. </li><li>Ordnung: Sie bereiten die Fleischabteilung ordnungsgemäß vor und sorgen für eine jederzeit saubere und einladende Fleischtheke.</li><li>Qualitätssicherung: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten, die korrekte Preisauszeichnung und die strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.</li><li>Inventur: Sie unterstützen die Inventur im Warenbereich Fleisch und Wurst. </li></ul> <ul><li>Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel. </li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Warenbereich Fleisch und Wurst sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel und in der Kundenberatung sammeln.</li><li>Quereinstieg/Minijob: Auch Quereinsteigende und Minijobber sind herzlich willkommen - wir bringen Ihnen das nötige Fachwissen bei!</li><li>Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten. </li><li>Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft.</li><li>Engagement: Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene, Sauberkeit und sind sicher im Umgang mit den HACCP-Richtlinien.</li><li>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.</li><li>Sie lieben Lebensmittel! </li></ul>

Mitarbeiter für die Bedientheke (m/w/d)

Der Evangelische Kirchenkreis Hanau sucht zum 1. Dezember 2025 einen Mitarbeiterin (m/w/d) für das Sekretariat der Ökumenische TelefonSeelsorge Main-Kinzig.Die TelefonSeelsorge ist ein Seelsorge- und Beratungsangebot der Kirchen. Sie bietet Menschen vertrauliche Gespräche an, die bei der Bewältigung von persönlichen Problemen, Nöten und Krisen helfen oder auf weitere Hilfsangebote verweisen. Unterstützt durch die Evang. Landeskirche Kurhessen Waldeck, das Bistum Fulda und den Förderkreis der Telefonseelsorge Main-Kinzig/Hanau e.V. leisten hier ehrenamtliche Mitarbeiter*innen den Beratungsdienst. Das Sekretariat der Telefonseelsorge unterstützt durch professionelle Büroorganisation, Kommunikation und Verwaltung. Wir arbeiten in einem sinnstiftenden und gesellschaftlich relevanten Umfeld eng mit Mitarbeitenden, Ehrenamtlichen und Gremien zusammen.Ihr Aufgabenbereich:&nbsp; • Die üblichen Sekretariatsaufgaben, wie Postein- und Ausgang, Telefondienst, Terminkoordinationen, selbständige Korrespondenz, Führen der Wiedervorlage, Pflege der Registratur etc. • Abrechnungen der Kasse mit Kassenführung, sowie Abrechnungen von Fortbildungen&nbsp; • Datenbestands- und Kontaktpflege zu Ausbildungsinteressierten, den Mitarbeitenden, Supervisor*innen und dem Kuratorium&nbsp; • Vorbereitende Bearbeitung von Anträgen&nbsp; • Erstellung von Einsatzlisten und Fortbildungskalendern&nbsp; • Koordination der Raum- und Hausbelegung bei Fortbildungen, mit Kommunikation zu allen Beteiligten • Mitwirken bei der Vorbereitung von Veranstaltungen und Sitzungen&nbsp; • Technischer Support für Ehrenamtliche während der Dienstzeit • MaterialverwaltungSie bringen mit:&nbsp; • eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung,&nbsp; • sehr sicherer Umgang mit MS-Office; Bereitschaft zur Einarbeitung in spezielle PC-Programme der Telefonseelsorge,&nbsp; • sehr gute Deutschkenntnisse in Rechtschreibung und Grammatik,&nbsp; • Organisationstalent, Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise&nbsp; • Freude und Fingerspitzengefühl für den Umgang mit Ehrenamtlichen&nbsp; • Verantwortungsbewusstsein bei vertraulichen Informationen&nbsp; • Mitglied in einer christlichen Kirche (der ACK) erwünschtWir bieten:&nbsp; • Eine Teilzeitstelle (20 Std./Woche), nach Entgeltgruppe 6 TVL (ab 01.01.2026 TVÖD)&nbsp; • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum in einem kleinen Team&nbsp; • Gestaltungsmöglichkeiten bei Fortbildungen und Veranstaltungen&nbsp; • Unterstützung durch eine strukturierte Einarbeitung.Gleichstellung und Vielfältigkeit wird gefördert; Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Herkunft sind willkommen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Für nähere Auskünfte steht Ihnen Pfarrerin Christine Kleppe (Tel.: 06184-9379960, E-Mail: <a href="mailto:kleppe@telefonseelsorge-main-kinzig.de" target="_blank">kleppe@telefonseelsorge-main-kinzig.de</a>), zur Verfügung.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie mit der vorübergehenden Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens einverstanden sind, senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis zum 06. Oktober 2025 an:Dekanat Hanau -Frau Ines FetzerJohanneskirchplatz 1 63450 Hanau oder per E-Mail an: <a href="mailto:ines.fetzer@ekkw.de" target="_blank">ines.fetzer@ekkw.de</a>

Evangelische Kirche von Kurhessen-Waldeck

Mitarbeiterin (m/w/d) für das Sekretariat

Suchen Unterstützung im Bereich WEG- und Mietverwaltung als: Buchhaltung (m/w/d) Ihr Profil: abgeschlossene kfm. Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Vorkenntnisse gängiger Hausverwaltersoftware, routinierter Umgang mit MS-Office Ihre Aufgaben: Abwicklung laufender Miet- und WEG-Buchhaltung inkl. Jahresabrechnung, Zahlungsverkehr, Mahnwesen, usw. Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie an Fa. Fischer GmbH, Kurhessenstraße 29, 63075 Offenbach bzw. <a href="mailto:hausverwaltung@fischergmbh.biz" target="_blank">hausverwaltung@fischergmbh.biz</a>

Mitarbeiter Buchhaltung (m/w/d)

Starte jetzt deine Karriere als Fensterbauer / Monteur (m/w/d) bei EZ Fensterbau in Rosbach. Fenster, Haustüren, Markisen und vieles mehr - willkommen bei EZ Fensterbau. Im Jahr 2021 haben wir unsere Leidenschaft zum Beruf gemacht und das Unternehmen EZ Fensterbau und Gebäudeservice gegründet. Entdecke bei uns eine flexible, offene Arbeitswelt, in der du Raum findest über dich hinauszuwachsen. Bei uns zählt Zusammenhalt - du wirst Teil eines familiären Teams, in dem jeder mit anpackt. Wir suchen dich in Teil- oder Vollzeit: Fensterbauer / Monteur für Fenster und Türen (m/w/d) Deine Aufgaben:<ul> <li>Montage und Demontage von Fenstern, Türen und Toren</li> <li>Anpassung und Einbau von Fensterrahmen und Türzargen</li> <li>Durchführung von Abdichtungs- und Dämmarbeiten</li> <li>Reparatur und Wartung von beschädigten und defekten Fenstern und Türen</li> <li>Kundenberatung hinsichtlich Materialauswahl, Pflege und Wartung eingebauter Produkte</li> </ul> Dein Profil:<ul> <li>Einen Führerschein Klasse B</li> <li>Erste Erfahrungen im Fensterbau</li> <li>Handwerkliches Geschick (Quereinsteiger sind gerne gesehen)</li> <li>Sorgfalt und Genauigkeit</li> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Fensterbau ist nicht notwendig</li> </ul> Wir bieten:<ul> <li>Leistungsprämien - dein Einsatz zahlt sich aus</li> <li>Kostenfrei gestellte Arbeitskleidung</li> <li>Firmenhandy &amp; iPad</li> <li>eBike-Leasing</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Kostenfreie Getränke</li> <li>Familiengeführtes Unternehmen</li> <li>Kostenfreie Parkplätze</li> <li>Firmenwagen zur privaten Nutzung</li> <li>Sonderurlaubstage für besondere Ereignisse</li> <li>Mitarbeiterevents, Feiern</li> <li>Gute Lage &amp; Verkehrsanbindung</li> <li>Duschräume</li> <li>Freie Tage am 24. und 31. Dezember</li> <li>Bezahlung von Überstunden oder Abfeierbarkeit</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. Budget für Weiterentwicklung)</li> <li>Pünktliche Lohnzahlungen</li> </ul> Warum EZ Fensterbau? Stell dir vor, du startest deinen Arbeitstag mit einem top ausgestatteten Firmenwagen, hast moderne Technik an deiner Seite und weißt: Dein Einsatz wird gesehen und belohnt. Bei uns arbeitest du in einem motivierten Team, das zusammenhält - und in einer Branche mit Zukunft. Schwerbehinderte mit gleicher Qualifikation werden bevorzugt. Bewirb dich jetzt in nur 2 Minuten - ganz ohne Anschreiben. Wir freuen uns auf dich. EZ Fensterbau und Gebäudeservice Feldbergstraße 18 61191 Rosbach vor der Höhe Büro: +49 6007 9919224 Handynummer: +49 176-83435207 Mail: <a href="mailto:info@ez-fenster.de" target="_blank">info@ez-fenster.de</a>

Fensterbauer / Monteur für Fenster und Türen (m/w/d)

Stellennummer: 23-13-2025 Die Stadtverwaltung Heusenstamm sucht zum 01.01.2026 für den Fachdienst 1.3 Sicherheit und Ordnung eine Ordnungspolizeibeamtin/ einen Ordnungspolizeibeamten (m/w/d) - unbefristet in Vollzeit - - Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA - Innovation braucht Sicherheit. Darum suchen wir Sie zur Verstärkung unserer Stadtpolizei! <ul> <li> Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? </li> <li> Sie arbeiten gerne im Freien? </li> <li> Es macht Ihnen Spaß mit Menschen ins Gespräch zu kommen? </li></ul> Dann sind Sie bei uns richtig. Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für die sichere Zukunft unserer Stadt! Die Stadtpolizei ist innerhalb der Stadt Heusenstamm einer der zentralen Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger rund um die Themen "Bürgerservice, Sicherheit und Ordnung" und daher eines der publikumsintensivsten Ämter. Das Sachgebiet der Stadtpolizei besteht gegenwärtig aus 5 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und gehört dem Fachdienst 1.3 Sicherheit und Ordnung (u. a. Gewerbeamt, Bußgeldstelle, Gefahrenabwehr- und Straßenverkehrsbehörde) an. Das erwartet Sie: <ul> <li> Kontrollen des ruhenden und fließenden Verkehrs </li> <li> manuelle Verkehrslenkung bei besonderen Verkehrslagen </li> <li> Durchführung von mobilen Geschwindigkeitsmessungen </li> <li> Auf- und Abhängen von Geschwindigkeitsdisplays in größerer Höhe </li> <li> Computergestützte Auswertung und Bearbeitung von Verstößen nach StVO / StVZO und sonstigen Rechtsnormen </li> <li> regelmäßige Kontrollen von Baustelleneinrichtungen und anderen Sondernutzungen im öffentlichen Straßenraum </li> <li> eigenständige Veranlassung von Abschlepp- oder Umsetzungsmaßnahmen </li> <li> Erledigung von einer Vielfalt an Ermittlungsersuchen im Außendienst </li> <li> präventiver Fußstreifendienst und Absicherung von Veranstaltungen </li> <li> Einsätze nach dem PsychKHG </li> <li> Kontrollen der städtischen Satzungen und Durchführung ordnungsrechtlicher Maßnahmen </li> <li> Teilnahme an behördenübergreifenden Kontrollen (u. a. mit Landespolizei, Zoll, etc.) </li> <li> selbständige Aktenbearbeitungen, Berichterstellung und Korrespondenz mit internen und externen Ämtern </li> <li> Sachbearbeitung von Verkehrsordnungswidrigkeiten (inkl. Dokumentation und Gerichtsverwertbarkeit) </li></ul> Was wir Ihnen bieten: <ul> <li> eine stabile Gehaltsstruktur durch dazugehörigen Tarifvertrag TVöD-VKA </li> <li> Überstundenregelungen durch digitales Arbeitszeitkonto / planungssichere Arbeitszeiten </li> <li> monatliches Bruttogrundgehalt zwischen 3.448,96€ (Stufe 1) und 4.703,23€ (Stufe 6) bei Vollzeitbeschäftigung je nach nachgewiesener Qualifikation </li> <li> Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im öffentlichen Dienst gemäß Tätigkeit und Nachweis </li> <li> Möglichkeiten zur fachlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li> tarifliche Sozialleistungen: Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, jährliche leistungsorientiere Prämie, vermögenwirksame Leistungen </li> <li> betriebliche Leistungen: freiwillige Teilnahme am Sozialwerk, Vereinbarung zum JobBike </li> <li> betriebliches Gesundheitsmanagement: kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad, Sonderkonditionen im Fitnessstudio, Facharzttermine über Gesundheitslotsen </li> <li> kostenfreies RMV-JobTicket Premium </li></ul> Sie verfügen über: <ul> <li> eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung </li> <li> zwingend erforderlich ist der erfolgreiche Abschluss des Sonderlehrgangs zur Ausbildung von Hilfspolizeibeamtin/Hilfspolizeibeamten (251 Stunden) beim Hessischen Verwaltungsschulverband gemäß § 99 HSOG </li> <li> Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges </li></ul> Sie bringen insbesondere mit: <ul> <li> Gesundheit, körperliche Fitness und die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Handeln </li> <li> sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li> physische und psychische Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zum Schichtdienst (Abend- und Wochenenddienste, Feiertage) </li> <li> ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz und die Fähigkeit einen empathischen Umgang mit Menschen zu pflegen </li> <li> sicherer Umgang mit dem PC und den gängigen Programmen sowie der Fachanwendungen (eKom 21, INGRADA, etc.) </li></ul> Es handelt sich um eine Stelle mit einem hohen Grad an Außenwirkung im Bereich der Eingriffsverwaltung. Sie sollten daher über ein grundlegendes Verständnis für das Verwaltungshandeln verfügen und in der Lage sein, ordnungsrechtliche Maßnahmen unterschiedlichen Personengruppen zu vermitteln und Konflikte möglichst einvernehmlich zu lösen. Bei Fragen zur Ausschreibung steht Ihnen Frau Yvonne Conte, stellv. Fachdienstleitung 1.3, unter der Telefonnummer 06104/ 607-1139 gerne zur Verfügung. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 29. September 2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über den nachfolgenden QR-Code oder über unsere Website <a href="http://www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere-und-ausbildung" target="_blank">www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere…</a>

Ordnungspolizeibeamtin / Ordnungspolizeibeamter (m/w/d)

<ul><li>Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld (für Tarifmitarbeiter*innen)</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Work-Life-Balance: Bei uns gehören Wochenenddienste der Vergangenheit an. Freu Dich auf eine Arbeitswoche von Montag bis Freitag</li><li>Altersvorsorge / Betriebsrente</li><li>Kostenloses Parken</li><li>Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)</li><li>Arbeitgeberbezuschusste Benefits wie z. B. Fitness mit EGYM WellPass und Jobrad</li><li>PME Familienservice</li><li>Corporate Benefits</li><li>Kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen</li><li>JobTicket im gesamten RMV-Gebiet</li></ul> <ul><li>Du pflegst die Personalstammdaten eines definierten Mitarbeiterkreises. Eintritte, Austritte und sämtliche Änderungen an bestehenden Daten</li><li>Du bist kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte bei allen Fragen zu Steuer, Sozialversicherung und anderen entgeltrelevanten Themen</li><li>Du führst die monatliche Entgeltabrechnung inkl. aller Folgearbeiten durch (Steuer, Sozialversicherung, DEÜV und termingerechte Überweisung)</li><li>Du führst den elektronischen Austausch und die Kommunikation mit Behörden (Entgeltersatzleistungen wie Krankengeld, Arbeitgeberaufwendungen wie bspw. Mutterschaftsgeld etc.</li><li>Du unterstützt bei der Personalkostenplanung, Jahresabschlussarbeiten und einmaligen Sonderzahlungen</li><li>Du übernimmst die Elternzeitvertretung für diese Position, befristet auf zwei Jahre, in Teilzeit mit ca. 26 Stunden</li></ul> <ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, sowie mindestens 2-5 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung</li><li>Du hast neben aktuellen Kenntnissen im Lohn- und Sozialversicherungsrecht auch sehr gute Kenntnisse in SAP/HCM und SuccessFactors</li><li>Du bist sicher in der Abrechnung von gewerblichen Mitarbeiter*innen inkl. Zeitwirtschaft und Zuschlägen</li><li>Du arbeitest gerne im Team, bist kommunikationsstark und verfügst über ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung</li></ul>

136 Jobs in 63 Hammersbach, Deutschland