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<ul><li>Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage (bis zu € 270,00 und bei Kindern bis zu € 50,00 monatlich bei Vollzeit) und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung</li><li>einen sicheren und gut erreichbaren Arbeitsplatz in München (wenige Gehminuten vom Rosenheimer Platz) in einer renommierten Einrichtung der Wohnungslosenhilfe</li><li>verlässliche Dienstpläne mit entsprechenden Gestaltungsspielräumen für Ihre Work-Life-Balance</li><li>interne Fort- und Weiterbildungen</li><li>viele außergewöhnliche Benefits wie Zeitwertkonto, vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen, Jobticket, Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste, kostengünstige Einkaufsmöglichkeiten bei Top-Anbietern, Besinnungstage und Exerzitien, betriebliche Gesundheitsförderung, Prämien zur Mitarbeiteranwerbung, zusätzliche freie Tage und für Sie noch vieles mehr </li></ul> <ul><li>Sie steuern den Pflegeprozess und haben dafür nicht nur die Verantwortung, sondern auch die notwendige Zeit.</li><li>In Kooperation mit den anderen Fachbereichen der Einrichtung (Sozialdienst, Hauswirtschaft, Beschäftigungstherapie) sind Sie aktiv an tagesstrukturierenden Angeboten beteiligt.</li><li>Sie stellen die ärztliche Versorgung sicher, d.h. Sie sind für die Grund- und Behandlungspflege sowie das Stellen und Ausgeben von Medikamenten zuständig.</li><li>Natürlich sind Sie an Aufnahmegesprächen beteiligt, stemmen die Notfallversorgung und sind auch bei Krisenintervention wichtige Begleitperson.</li></ul> <ul><li>Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (Kranken-, Alten-, Heilerziehungspflege) besitzen</li><li>für Sie Einfühlungsvermögen in die spezielle Problematik wohnungsloser und suchtkranker Menschen selbstverständlich ist</li><li>sowohl MS-Office als auch digitale Pflegedokumentation (idealerweise Vivendi-PD) Ihnen keine Probleme bereiten</li><li>Sie die Bereitschaft zu Früh-, Spät-, Nacht- und Wochenend- und Feiertagsdiensten mitbringen und dabei verlässliche Dienstpläne schätzen</li><li>für Sie selbstständiges Arbeiten und Teamarbeit zum beruflichen Selbstverständnis gehören</li></ul>

Examinierte Pflegefachkraft, Altenpflegefachkraft oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)

<ul> <li>Arbeitsbeginn vom Wohnort aus</li> <li>Arbeit in einem motivierten Team und in einem krisensicheren Umfeld</li> <li>Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung</li> <li>Moderne Arbeitsmittel</li> <li>Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Familiäres Betriebsklima</li> <li>Übertarifliche Bezahlung</li> <li>28 Urlaubstage sowie zwei weitere Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung</li> <li>Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung</li> </ul> <ul> <li>Durchführung geplanter Wartungen und Inspektionen nach Vorgabe (z. B. EN 13015)</li> <li>Selbstständige Durchführung von Instandsetzungsarbeiten</li> <li>Erstellung von Schadensmeldungen sowie Datenaufnahme für Instandsetzungen</li> <li>Selbstständige Störungsbeseitigung bei Seilaufzugsanlagen und hydraulischen Aufzugsanlagen, auch im Rahmen eines rollierenden Notdienstes</li> <li>Installation und Test von Notrufsystemen</li> <li>Zustandsbewertung von Aufzugsanlagen</li> <li>Durchführung von Aufzugswärterunterweisungen</li> <li>Begleitung von TÜV-Haupt- und Zwischenprüfungen</li> <li>Führung von Kundengesprächen</li> <li>Unterstützung der Reparatur-Teams bei Großreparaturen und Modernisierungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise als Mechatroniker (m/w/d)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Aufzugsmonteur (m/w/d) oder Aufzugstechniker (m/w/d) wünschenswert</li> <li>Bestenfalls grundlegende Kenntnisse von Aufzugsanlagen</li> <li>Expertise in Bezug auf die systematische Fehlersuche von Vorteil</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis zwingend erforderlich (Führerscheinklasse B)</li> <li>Hohe Kundenorientierung und körperliche Fitness</li> </ul>

Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Aufzüge für das Gebiet München

Sie sind zuverlässig und wollen viel bewegen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen aus dem Raum Starnberg und München mit über 100-jähriger Tradition. Wir sind Spezialisten auf den Gebieten Abbruch und Recycling, Erdarbeiten und Altlastensanierung mit eigener Kiesgrube und Erdenwerk. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Auszubildende Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) Deine Aufgaben: <ul> <li> selbstständige Mitarbeit nach fundierter Einarbeitung </li> <li> Kontrolle von Nachunternehmerleistungen </li> <li> Rechnungsstellung, Rechnungsprüfung und Verbuchung </li> <li> Allgemeine Bürotätigkeiten und Büroorganisation </li></ul> Dein Profil: <ul> <li> guten bis sehr guten Mittleren Schulabschluss </li> <li> sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Grundkenntnisse in den MS-Office-Programmen </li> <li> Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Organisationstalent mit Ordnung, Sorgfalt und Pünktlichkeit </li> <li> gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden, Lieferanten und Kollegen </li></ul> Wir bieten: <ul> <li> einen bei der IHK anerkannten Ausbildungsvertrag </li> <li> eine attraktive Ausbildungsvergütung </li> <li> umfassende Betreuung während deiner gesamten Ausbildung durch deinen Ausbilder </li> <li> Unterstützung für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung </li> <li> gute Übernahmechance nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung </li> <li> ein familiäres Betriebsklima mit Kollegen auf Augenhöhe und per Du </li> <li> kostenlose Getränke (Wasser, Cola, Kaffee...) und Obst </li></ul> Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, dann richte bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an folgende Anschrift: Gebr. Klarwein GmbH Herr Andreas Klarwein Gautinger Straße 114 82234 Weßling/Oberpfaffenhofen per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@klarwein.com" target="_blank">bewerbung@klarwein.com</a>

Ausbildung Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)

Sie sind zuverlässig und wollen viel bewegen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen aus dem Raum Starnberg und München mit über 100-jähriger Tradition. Wir sind Spezialisten auf den Gebieten Abbruch und Recycling, Erdarbeiten und Altlastensanierung mit eigener Kiesgrube und Erdenwerk. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Auszubildender Baugeräteführer (m/w/d) Deine Aufgaben: <ul> <li> mit Baugeräten auf Baustellen im Tief- und Rückbau in unseren Gruben arbeiten </li> <li> Führung und Wartung von Baugeräten </li> <li> Baugeräte auf der Baustelle und in Werkstätten betriebsbereit halten </li> <li> Durchführung einfacher Reparaturen </li> <li> Verarbeitung von Bau- und Bauhilfsstoffen </li> <li> Einrichtung und Absicherung von Baustellen </li> <li> Diagnose von Störungen an Baugeräten </li></ul> Unsere Anforderungen <ul> <li> einen qualifizierten Schulabschluss </li> <li> technisches Interesse </li> <li> Geschicklichkeit und Konzentrationsfähigkeit </li> <li> sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li></ul> Freue dich auf Klarwein und <ul> <li> einen sicheren Ausbildungs- und Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Familienunternehmen </li> <li> eine fundierte fachliche Ausbildung </li> <li> attraktive und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li> eine Übernahmegarantie nach der Ausbildung </li></ul> Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, dann richte bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an folgende Anschrift: Gebr. Klarwein GmbH Herr Andreas Klarwein Gautinger Straße 114 82234 Weßling/Oberpfaffenhofen per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@klarwein.com" target="_blank">bewerbung@klarwein.com</a>

Ausbildung Baugeräteführer (m/w/d)

Wir wachsen. Schnell. Und dafür brauchen wir dich. ELK gehört zu den am stärksten wachsenden Anbietern für modernes, nachhaltiges Wohnen in Europa. Unser Ziel: Die Nr. 1 in Deutschland werden - mit starken Marken, ambitionierten Zielen und Strukturen, die mitwachsen. Als Recruiting &amp; Growth Manager spielst du dabei eine Schlüsselrolle: Du findest die besten Talente für unsere Standorte in Deutschland für den Verkauf. Und du gestaltest mit uns die Verkaufsstrukturen, Teams und Rollen, die den Wachstumskurs strategisch absichern. Wenn du Recruiting nicht als Verwaltungsaufgabe siehst, sondern als unternehmerische Herausforderung: Willkommen bei ELK. Recruiting &amp; Growth Manager (m/w/d) Aalen - Waldhausen • Vollzeit • ab sofort IHRE AUFGABEN <ul> <li>Talente gewinnen, die wirklich passen: Du identifizierst und gewinnst die besten Kandidat:innen für unsere Schlüsselbereiche - aktiv, zielgerichtet und überzeugend.</li> <li>Recruitingprozesse strategisch aufbauen: Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess für den Verkauf in enger Abstimmung mit Geschäftsleitung, HR und ELK Academy.</li> <li>Wachstumsstrukturen aktiv mitgestalten: Du entwickelst Team- und Rollenstrukturen, die zu unserem Wachstum passen - skalierbar, effizient, praxisnah.</li> <li>Rollenprofile und Anforderungen schärfen: Du definierst klare Aufgaben- und Kompetenzprofile für neue und bestehende Rollen - mit Blick auf Organisation, Marke &amp; Markt und steuerst den gesamten Onboarding-Prozess.</li> <li>Employer Branding mitdenken und entwickeln: Du bringst Impulse ein, wie wir als Arbeitgebermarke in Deutschland noch sichtbarer und attraktiver werden.</li> <li>Netzwerke aufbauen und pflegen: Du entwickelst Recruiting-Quellen, pflegst Talent Pools und bleibst ansprechbar - auch wenn die Besetzung erst morgen passiert.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Recruiting-Erfahrung mit Substanz: Du hast mehrjährige Erfahrung im aktiven Recruiting mit Fokus auf Active Sourcing - idealerweise in schnell wachsenden, vertriebsnahen oder mittelständischen Strukturen.</li> <li>Strukturverständnis und Organisationstalent: Du verstehst, wie moderne Teams ticken - und kannst Organisationen strategisch mitdenken und mitentwickeln.</li> <li>Vertriebliches Mindset &amp; Markenverständnis: Du hast ein gutes Gespür für Menschen im Vertrieb - und weißt, was sie motiviert.</li> <li>Kommunikationsstärke &amp; Empathie: Du überzeugst mit Klarheit, Offenheit und Verbindlichkeit - intern wie extern.</li> <li>Eigenverantwortung &amp; Drive: Du arbeitest lösungsorientiert, selbstständig und mit hohem Qualitätsanspruch - du denkst mit, nicht nach.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Markenpower auf höchstem Niveau: Werde Teil der ELK KAMPA Group - mit über 1.500 Mitarbeitenden, starken Marken und dem Ziel: Marktführerschaft in Europa.</li> <li>Wachstum mit Substanz: Du gestaltest aktiv mit, wie wir in Deutschland wachsen - mit dem Freiraum, Strukturen zu schaffen, die bleiben.</li> <li>Verantwortung &amp; Gestaltungsspielraum: Du arbeitest direkt mit Geschäftsleitung und Bereichsleitungen - mit kurzen Wegen und echter Entscheidungskraft.</li> <li>Agiles Umfeld mit Wirkung: Kein Konzern, keine Warteschleifen: Bei uns zählt Tempo, Klarheit und Ergebnis.</li> <li>Attraktive Rahmenbedingungen: Hybrides Arbeiten, moderne Tools, Hausbauvergünstigungen und ein starkes Team inklusive.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Melanie Zeilinger HR Lead Recruiting &amp; Employer Branding +43 2853 705 614 JETZT BEWERBEN <a href="http://www.elk.careers" target="_blank">www.elk.careers</a>

Recruiting & Growth Manager (m/w/d)

<a href="https://kmfv.de" target="_blank"></a> Der kmfv Kompetent, menschlich, fachkundig, verlässlich - das ist das Selbstverständnis des Katholischen Männer­für­sorgevereins München e.V. (kmfv). Wir sind ein kari­ta­tiver Fachverband der Wohnungslosen-, Arbeitslosen-, Sucht­kranken- und Straffälligenhilfe. Mehr als 650 Mitarbeitende in über 60 Fachdiens­ten, Einrichtungen und Projekten engagieren sich bereits bei uns. Sie haben Freude an der Arbeit im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, arbeiten gerne in inter­dis­zi­plinären Teams und suchen eine neue Aufgabe in einem renommierten sozialen Unternehmen in München? Sehr gut! Der kmfv sucht für die zentrale Buchhaltung Mitar­bei­tende in Voll- und Teilzeit. Das Finanz- und Rech­nungs­wesen besteht aus einem Team von sieben Mit­ar­beitenden - ergänzt wird das Finanz- und Rech­nungswesen durch den Bereich Controlling mit wei­teren drei Mitarbeitenden. Der Bereich ist direkt der Geschäftsleitung zugeordnet. Hier werden Ihnen die unterschiedlichsten Heraus­forderungen begegnen und Sie können Ihre ganze Professionalität entfalten. Bei uns bekommen Sie Gestaltungsspielräume bei der Digitalisierung des Finanz- und Rechnungswesens und ein Team, das sich sehen lassen kann. Finanzbuchhalter für das Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Finanz- und Rechnungswesen in München | Voll- oder Teilzeit So können Sie bei uns etwas bewegen ... <ul><li>Präzise Abschlüsse: Sie sind für die Monats­ab­schlüsse für mehrere Einrichtungen verant­wort­lich und wirken bei der Erstellung des Jahres­ab­schlusses mit.</li> <li>Transparente Mittelverwendung: Sie erstellen Verwendungsnachweise für öffentliche Kosten­träger und gewährleisten die ordnungsgemäße Mittelverwendung.</li> <li>Effiziente Zahlungsabwicklung: Sie wirken bei der Durchführung des Zahlungsverkehrs sowie betriebswirtschaftlicher Analysen mit und tragen zur finanziellen Effizienz bei.</li> <li>Zentrale Ansprechperson: Sie sind Ansprech­partner/in für die Führungs- und Ver­waltungs­kräfte der Einrichtungen in Fragestellungen zum Finanz- und Rechnungswesen und führen Schulungen durch.</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten fachbezogen in interdisziplinären Teams, unter anderem mit Controlling und der Personal­verwaltung.</li> <li>Prozessoptimierung: Sie gestalten aktiv die Pro­zesse sowie die digitale Optimierung des Finanz­be­reichs mit.</li> <li>Weiterentwicklung: Sie können sich intern weiter­entwickeln, Projekte sowie übergeordnete Auf­gaben übernehmen und diese in der gesamten Orga­nisation umsetzen.</li> </ul> Wir freuen uns auf Sie, weil ... <ul><li>Sie eine abgeschlossene kaufmännische Aus- bzw. Weiterbildung (z.B. Steuerfachangestellter, Bilanzbuchhalter (m/w/d), Kaufmann/frau für Büromanagement oder ein Studium haben) und umfangreiche Erfahrung im Finanz- und Rech­nungs­wesen mitbringen.</li> <li>Sie sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere in Excel, besitzen und idealerweise kennen Sie auch Addison.</li> <li>Sie eine selbstständige Arbeitsweise in flachen Hier­archien schätzen und gerne im Team arbeiten.</li> <li>Sie ausgeprägtes prozessorientiertes Denken besitzen.</li> <li>Sie erste Erfahrungen in der Projektarbeit haben und flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten schätzen.</li> <li>Sie gerne unsere umfangreichen Fort- und Weiter­bildungsangebote für Ihr lebenslanges Lernen und Ihre berufliche Zukunft nutzen.</li> </ul> Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und bieten ... <ul><li>Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage (bis zu 270 ₠ pro Monat) und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten <a href="https://kmfv.de/wp-content/uploads/2023/11/Betriebliche-Altersversorgung-Caritas-Faktenblatt-202101-1.pdf" target="_blank">betrieblichen Altersvorsorge </a></li> <li>selbständiges Arbeiten in einem professionellen unterstützenden Team mit einer umfangreichen Einarbeitung</li> <li>Arbeitszeiten, die Ihnen entgegenkommen mit Option zum mobilen Arbeiten</li> <li>einen modernen Arbeitsplatz in der schönen Isarvorstadt (Nähe Goetheplatz)</li> <li>eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit vielen Herausforderungen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem renommierten und langjährigen sozialen Unternehmen</li> <li>umfangreiche interne <a href="https://kmfv.de/wp-content/uploads/2024/10/KMFV-Programm2025240730BF.pdf" target="_blank">Fort- und Weiterbildungen</a></li> <li>viele außergewöhnliche Benefits wie Zeitwertkonto, Jobticket, Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder auch Crossfit- und Boulderhallen), Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste, Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen, Besinnungstage und Exerzitien, betriebliche Gesundheitsförderung, Prämien zur Mitarbeiteranwerbung, zusätzliche freie Tage und für Sie noch vieles mehr - und zwar <a href="https://kmfv.de/benefits-leistungen/" target="_blank">hier</a></li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <a href="https://kmfv.de/job/kmfv-verwaltung-finanzbuchhalter-steuerfachangestellter-m-w-d/" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Sie können sich den kmfv als Arbeitgeber vorstellen? Am schnellsten bewerben Sie sich <a href="https://kmfv.de/job/kmfv-verwaltung-finanzbuchhalter-steuerfachangestellter-m-w-d/" target="_blank">online</a>. Kontakt: Stephan Michalik Telefon: +49 89 51418 66 Katholischer Männerfürsorgeverein München e.V. Kapuzinerstraße 9D | 80337 München <a href="https://kmfv.de" target="_blank">https://kmfv.de</a>

Finanzbuchhalter für das Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Als mittelständische Steuerkanzlei mit rund 15 Mitarbeitern suchen wir zur Verstärkung für unser Team eine STEUERFACHANGESTELLTE/N, (BILANZ)BUCHHALTER/IN in Voll- oder Teilzeit. Fußläufig nah an öffentlichen Verkehrsmitteln liegend, befinden wir uns im Zentrum von Germering. Wir bieten ein junges und freundliches Team mit flacher Hierarchie, welches kooperativ zusammenarbeitet, flexible Arbeitszeiten, ein interessantes Aufgabenspektrum sowie fachliche Entwicklungsmöglichkeiten. Im Kanzleialltag nutzen wir die Programme der DATEV und sind auf dem besten Weg zu einem papierlosen Büro. Aufgaben und Verantwortungen: <ul> <li> Erstellung von Steuererklärungen für Privatpersonen </li> <li> Bearbeitung von Mandantenbuchhaltungen inkl. der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung </li> <li> Unterstützung von Steuerberatern und -beraterinnen bei steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Themen </li> <li> Ausführung allgemeiner organisatorischer und kaufmännischer Aufgaben </li></ul> Ihr Profil: <ul> <li> Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bachelor of Arts (m/w/d) </li> <li> Erfahrung sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Steuer und Fibu </li> <li> Versierter Umgang mit DATEV PRO und MS-Office-Programmen, insbesondere Excel </li> <li> Absolute Diskretion und eine strukturierte Denkweise </li> <li> Kommunikationsstärke </li></ul> Weiter bieten wir: <ul> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Umfangreiche Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen, individuell auf Sie abgestimmt </li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Unternehmen </li></ul> Interessiert? Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen mit Angabe über frühestmöglichen Eintrittstermines per E-Mail an <a href="mailto:service@vogl-neumann.de" target="_blank">service@vogl-neumann.de</a> Wirtschaftsprüfer. Steuerberater Untere Bahnhofstraße 31, 82110 Germering, Tel. 0 89/89 43 55-0, Fax 089/89 43 55-50, E-Mail: <a href="mailto:service@vogl-neumann.de" target="_blank">service@vogl-neumann.de</a>, <a href="http://www.vogl-neumann.de" target="_blank">www.vogl-neumann.de</a>

Steuerfachangestellte/r / (Bilanz)buchhalter/in

Kaufmännische*r Innendienst-Mitarbeiter*in Wir sind ein mittelständischer Großhandel für Spenglereibedarf und Bedachungsmaterial und suchen zur Verstärkung eine/n motivierte/n Kaufmännischen Innendienst-Mitarbeiter*in (Vollzeit 40 Std.) Aufgaben: <ul> <li> telefonische Vertriebsgespräche mit Kunden und Lieferanten </li> <li> Kalkulation, Angebotserstellung, Auftragsannahme/-erfassung bis hin zur Abrechnung </li> <li> Lagerbestände überwachen/disponieren und Bestellungen auslösen </li> <li> Terminkoordination zwischen Lieferanten und Kunden </li> <li> Stammdatenpflege </li></ul> Anforderungen: <ul> <li> Freude am Kontakt mit Kunden, Lieferanten und Kollegen </li> <li> Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Serviceorientierung </li> <li> Idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung in einem kaufmännischen Beruf </li> <li> Branchenkenntnisse wären von Vorteil, sind aber nicht zwingend notwendig </li></ul> Wir bieten Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem motivierten Team, unter angenehmen Arbeitsbedingungen mit kollegialem und wertschätzendem Miteinander eines bayrischen Familienunternehmens. Wir freuen uns Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Arbeitszeugnis) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@suedmetall.de" target="_blank">bewerbung@suedmetall.de</a> SÜDMETALL Otto Leonhard GmbH <a href="http://www.suedmetall.de" target="_blank">www.suedmetall.de</a> /suedmetall /suedmetallgmbh

Kaufmännische*r Innendienst-Mitarbeiter*in

<ul><li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten sowie umfassenden Sozialleistungen.</li><li>2 Sonderzahlung pro Jahr (Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld jeweils 35 %, in Summe 70 % Sonderzahlung) zuzüglich Sonn- und Feiertagszuschläge. </li><li>Bis zu 40 Tage Urlaub (jetzt mir miCura Flex Urlaub und Gehalt unverbindlich auf unserer Homepage kalkulieren)</li><li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem modernen mittelständischen Dienstleistungsunternehmen</li><li>Individuelle Dienstplangestaltung</li><li>Ausführliche Einarbeitung sowie gute Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Regelmäßige interne Fortbildungsveranstaltungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherungen</li><li>Flache Hierarchien sowie viel Freiraum für Ihre Ideen und Initiativen</li></ul> <ul><li>Leitungsaufgaben (80 %): Übernahme von Leitungsaufgaben, einschließlich Organisation, Steuerung und Optimierung von Abläufen.</li><li>Pflegerische Tätigkeiten (20 %): Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie häusliche Pflegehilfe.</li><li>Personaleinsatzplanung: Planung des Personaleinsatzes, Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung.</li><li>Pflegequalität: Sicherstellung einer zeitgemäßen, sach- und fachgerechten Pflegequalität unter Beachtung von Expertenstandards und gruppeninternen Standards.</li><li>Pflegeplanungen und Evaluationen: Erstellung und Evaluation von Pflegeplanungen.</li><li>Beratungsbesuche: Durchführung von Erstbesuchen und §37,3 Beratungsbesuchen.</li><li>Pflegedokumentation: Dokumentation der erbrachten Leistungen anhand eines mobilen, EDV-gestützten Systems.</li></ul> <ul><li>Ausbildung und Erfahrung: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Kinderkrankenpflege mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung in der ambulanten Pflege</li><li>Zusatzqualifikation: Weiterbildung Pflegedienstleitung</li><li>Fach- und Sozialkompetenz: Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz.</li><li>Empathie: Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit hilfebedürftigen Menschen.</li><li>Mobilität: Führerschein Klasse B.</li></ul>

Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulante Pflege

Ihre Verantwortung ist: <ul><li>Eigenverantwortliche kund*innenorientierte Planung und Durchführung von Pflegeleistungen einschließlich Tourenplanung </li><li>Digitale Dokumentation der Pflege </li><li>Transparente Kommunikation mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Fallbesprechungen, Teilnahme an Besprechungen) </li><li>Ansprechpartner*in für Kunden*innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen </li><li>Personalführung und Einsatzplanung in Vertretung der Einsatzleitung </li><li>Gewährleistung und Entwicklung des Dienstleistungsangebotes, der Qualitätssicherung und der Pflegefachlichkeit in Vertretung der Einsatzleitung </li><li>Betriebswirtschaftliche Steuerung des Ambulanten Pflegedienstes (u.a. Erhebung bereichsrelevanter Daten) in Vertretung der Einsatzleitung </li><li>Netzwerkarbeit im Stadtteil in Vertretung der Einsatzleitung </li></ul>

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