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Willkommen bei der Dietmar Floßdorf GmbH &amp; Co. KG Seit über 70 Jahren stehen wir Ihnen als Experten für Kranarbeiten, Schwertransporte, Abschlepp- und Pannendienst, Bergungsarbeiten, Arbeitsbühnen- und Baumaschinenvermietung sowie Maschinen- und Betriebsumzüge zur Seite. Unser breites Dienstleistungsspektrum wird durch eine professionelle Ölspurbeseitigung abgerundet. Buchhalter / Steuerfachangestellte (m/w/d) Bereiche Lohn &amp; Gehalt / Finanzen &amp; Bilanzen Zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit (40 Std./ Woche). Ihre Aufgaben:<ul> <li>Betreuung von Betriebsprüfungen</li> <li>Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> <li>Überwachung und Durchführung des Zahlungsverkehrs</li> <li>Debitorenbuchhaltung &amp; Kreditorenbuchhaltung</li> <li>Monatliche Meldungen und Statistiken</li> <li>Umsatzsteuervoranmeldungen</li> <li>Vor- und Nachbereitung des Jahresabschlusses in Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro</li> <li>Überwachung steuerrechtlicher Sachverhalte und deren Einfluss auf betriebliche Abläufe</li> <li>Kassenprüfung der Haupt- und Nebenkassen</li> </ul> Was wir uns wünschen:<ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Finanzbuchhalter, Steuerfachangestellter oder Bilanzbuchhalter</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in diesen Bereichen</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich DATEV Rechnungswesen sowie MS-Office</li> <li>Empathie, Flexibilität, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Eigenständige, zuverlässige, gewissenhafte und vorausschauende Arbeitsweise</li> </ul> Worauf Sie sich freuen können:<ul> <li>Ein attraktives Gehalt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein interessantes, kommunikatives und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li> <li>Einen eigenen Verantwortungsbereich und die Möglichkeit, die eigene Kreativität und Ideen in die Unternehmensgestaltung einfließen zu lassen</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Eine im Umgang direkte und offene Unternehmenskultur</li> <li>Anpassung der Arbeitszeiten auf individuelle Bedürfnisse im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten</li> <li>Kostenloses Obst, Cola, Limo und Wasser</li> <li>Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team</li> <li>Mitarbeiterangebote über corporate benefits</li> </ul> Die richtige Herausforderung für Sie? Dann bewerben Sie sich bei uns! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@flossdorf.com" target="_blank">bewerbung@flossdorf.com</a> Dietmar Floßdorf GmbH &amp; Co. KG Autokrane, Schwertransporte, Abschlepp- &amp; Pannendienst, Ölspurbeseitigung, sowie Arbeitsbühnen-, Minibagger- und Autovermietung Tel.: 02641 9898-0 Mail: <a href="mailto:bewerbung@flossdorf.com" target="_blank">bewerbung@flossdorf.com</a> Web: <a href="http://www.flossdorf.com" target="_blank">www.flossdorf.com</a>

Strategischer Koordinator für Finanz- und Lohnprozesse (m/w/d)

Buchhalter / Steuerfachangestellte (m/w/d) Bereiche Lohn & Gehalt / Finanzen & Bilanzen

Das sind wir: Rapunzel Kinderhaus e.V. wurde 1995 in Kerpen gegründet und ist seitdem als gemeinnütziger Verein anerkannt und seit 1996 staatlich anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband. BILDUNG ERZIEHUNG BETREUUNG Neben vielseitigen freizeitpädagogischen Angeboten bietet wir den Kindern im Offenen Ganztag eine begleitende Lernzeit mit Hausaufgabenbetreuung, ein tägliches Mittagessen sowie Arbeitsgemeinschaften, Freispielmöglichkeiten und Ferienbetreuung. OGS-Teamleitung (m/w/d) für die GGS Markus-Schule-Rösberg (bis zu 35 Std.) mit Einsatz in einer OGS-Gruppe) in Bornheim Wir suchen ab sofort eine motivierte und qualifizierte OGS-Teamleitung (bis zu 35 Wochenstunden) mit Einsatz in der OGS-Gruppe mit einem Herz für die Arbeit und den Umgang mit Kindern für unsere Offene Ganztagsschule GGS Markusschule in Bornheim. Ihre Aufgaben:<ul> <li>Koordination, Organisation und Planung des Offenen Ganztags</li> <li>Vertrauensvolle und verlässliche Zusammenarbeit mit Fachberatung, Qualitätsmanagement, Geschäftsführung sowie dem Geschäftsstellenteam</li> <li>Umsetzung der Qualitätsmanagementsvorgaben sowie des Leitbilds des Trägers</li> <li>Leitung von Teamsitzungen, Teilnahme und (Mit-)Gestaltung von Elternabenden, pädagogischen Ganztagskonferenzen sowie weiteren internen und schulischen Sitzungen und Konferenzen usw.</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung von Ferienspielen in den Schulferien NRW</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Elternarbeit</li> <li>Vernetzung und Zusammenarbeit mit Schulleitung und Schulteam</li> <li>Pädagogische Gruppenarbeit</li> </ul> Ihr Profil:<ul> <li>Abschluss mind. als staatlich anerkannte/r Erzieher*in, (Sozial-)Pädagog*in o.ä. Abschlüsse</li> <li>Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld Offene Ganztagsschule</li> <li>Ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Flexibilität und Kreativität</li> <li>Berufserfahrung als Leitungs- und Führungskraft</li> <li>Fähigkeit ein Team in der pädagogischen Arbeit anzuleiten und zu beraten</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Grundschulkindern</li> <li>Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und an der Umsetzung kindgerechter Angebote</li> <li>Kindzugewandter und wertschätzender Umgang sowie inklusive Grundhaltung</li> <li>Ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Flexibilität und Kreativität</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise und eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit</li> </ul> Unser Angebot an Sie:<ul> <li>Zielführende Einarbeitung vor Ort und regelmäßige Feedbackgespräche</li> <li>Rapunzelinterne Einführungsworkshops</li> <li>Fortlaufende Fachberatung und pädagogische Praxisbegleitung</li> <li>Regelmäßige kollegiale Fallberatung, gemeinsame Teamtage und fachspezifische Fortbildungen</li> <li>tarifgerechte Bezahlung (Trägerentgelttabelle, in Anlehnung an TVöD SuE)</li> <li>Urban-Sports-Mitgliedschaft</li> <li>32 Tage Urlaub zzgl. 24.12. und 31.12. frei</li> <li>Eine erfüllende und vielseitige Tätigkeit</li> </ul> Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@rapunzel-kinderhaus.de" target="_blank">bewerbung@rapunzel-kinderhaus.de</a> Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.rapunzel-kinderhaus.de" target="_blank">www.rapunzel-kinderhaus.de</a> Besuchen Sie uns auch auf Facebook!

OGS-Teamleitung (m/w/d) für die GGS Markus-Schule-Rösberg mit Einsatz in einer OGS-Gruppe

Willkommen bei der Dietmar Floßdorf GmbH &amp; Co. KG Seit über 70 Jahren stehen wir Ihnen als Experten für Kranarbeiten, Schwertransporte, Abschlepp- und Pannendienst, Bergungsarbeiten, Arbeitsbühnen- und Baumaschinenvermietung sowie Maschinen- und Betriebsumzüge zur Seite. Unser breites Dienstleistungsspektrum wird durch eine professionelle Ölspurbeseitigung abgerundet. Disponent (m/w/d) Kranabteilung &amp; Schwerlastabteilung Zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit (40 Std./ Woche). Ihre Aufgaben:<ul> <li> Disposition und Koordination von Kran- und Schwerlasttransporten unter Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und zeitlicher Aspekte </li> <li> Planung, Steuerung und Überwachung der täglichen Einsätze von Fahrzeugen, Kranen und Fahrpersonal </li> <li> Erstellung und Pflege des Dispositionsplans unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und betrieblicher Vorgaben </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Fahrern, Kranführern, Kunden und Projektleitern zur optimalen Einsatzplanung </li> <li> Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenanfragen </li> <li>Termingerechte Auftragsabwicklung vom Erstkontakt bis zur Einsatznachbereitung</li> <li>Sicherstellung einer hohen Dienstleistungsqualität</li> <li>Pflege von Einsatz-, Kunden- und Fahrzeugdaten im EDV-System</li> <li>Ansprechpartner für Kunden</li> <li>Unterstützung bei allgemeinen Verwaltungs- und Bürotätigkeiten</li> </ul> Was wir uns wünschen:<ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Speditionskaufmann (m/w/d) </li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Sicheres und freundliches Verhalten am Telefon</li> <li>Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li> <li>Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li> </ul> Worauf Sie sich freuen können:<ul> <li>Ein attraktives Gehalt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein interessantes, kommunikatives und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li> <li> Einen eigenen Verantwortungsbereich und die Möglichkeit, die eigene Kreativität und Ideen in die Unternehmensgestaltung einfließen zu lassen </li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Eine im Umgang direkte und offene Unternehmenskultur</li> <li> Anpassung der Arbeitszeiten auf individuelle Bedürfnisse im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten </li> <li>Kostenloses Obst, Cola, Limo und Wasser</li> <li>Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team</li> <li>Mitarbeiterangebote über corporate benefits</li> </ul> Die richtige Herausforderung für Sie? Dann bewerben Sie sich bei uns! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@flossdorf.com" target="_blank">bewerbung@flossdorf.com</a> Dietmar Floßdorf GmbH &amp; Co. KG Autokrane, Schwertransporte, Abschlepp- &amp; Pannendienst, Ölspurbeseitigung, sowie Arbeitsbühnen-, Minibagger- und Autovermietung Tel.: 02641 9898-0 Mail: <a href="mailto:bewerbung@flossdorf.de" target="_blank">bewerbung@flossdorf.de</a> Web: <a href="http://www.flossdorf.com" target="_blank">www.flossdorf.com</a>

Disponent (m/w/d) Kranabteilung & Schwerlastabteilung

<ul><li>VERGÜTUNG: Sie erhalten die gesamte Anwesenheitszeit als Nachtwache vergütet. In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE S 8a zzgl. Jahressonderzahlung sowie Schicht-/Wechselschicht-, Wohn-, Praxisanleiter und SuE-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD für Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Überstundenzuschlag für kurzfristig angeordnete Überstunden.</li><li>ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge sowie Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz.</li><li>ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte</li><li>URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche, 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage zzgl. bis zu 4 Arbeitstage bei mind. 600 Nachtstunden p.a. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m.</li><li>ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.</li><li>GESUNDHEIT &amp; GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMills+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer.</li></ul> <ul><li>Sie betreuen unsere Bewohnenden während der Nacht und unterstützen sie am Morgen bei der Körperpflege.</li><li>Sie dokumentieren Ihre Arbeit in unserem Dokumentationssystem "Vivendi".</li></ul> <ul><li>Sie sind eine examinierte Pflegefachkraft und haben Teamgeist, Herz und Humor.</li><li>Sie sind empathisch und gleichzeitig in der Lage, eine professionelle Distanz zu den Bewohnenden zu wahren.</li></ul>

Pflegerische Fachkraft (m/w/d) als NACHTWACHE in den besonderen Wohnformen

Kita Rotznasen e.V. ist ein engagierter Elternverein in Bonn, der seit mehreren Jahren eine liebevolle und kindgerechte Betreuung bietet. Unser Team aus qualifizierten Fachkräften fördert die individuelle Entwicklung jedes Kindes durch kreative und pädagogische Programme. Wir setzen auf eine enge Zusammenarbeit mit den Eltern, um eine harmonische Lernumgebung zu schaffen. Wir suchen Dich für die Ü3 Gruppe mit 20 Kindern unserer Elterninitiative "Kita Rotznasen e.V.", die schon seit 30 Jahren, existiert. Hier arbeitest Du mit der Gruppenleitung in Vollzeit, einer Erzieherin mit 30 Stunden und einer PiA im ersten Jahr zusammen. Es gibt noch eine U3 Gruppe mit 11 Kindern in unserer Kita. Wir begleiten und unterstützen die Kinder ganzheitlich in allen Bildungsbereichen, mit viel Raum für Kreativität, Individualität und Partizipation. Du bist bei uns richtig, wenn: ... Dir eine vertrauensvolle Beziehung zu den Kindern wichtig ist ... Du Kinder in ihrer eigenständigen Persönlichkeit wahrnimmst ... Du den Alltag der Kinder gerne abwechslungsreich gestaltest ... Du den Kindern einen pädagogischen Rahmen steckst, in dem sie sich vielfältig entwickeln können ... Du deine Ideen und Stärken in Deine Arbeit mit einbringst und dabei kreativ, individuell und zuverlässig bist ... Du offen für neue Ideen bist und Dich zusammen mit dem Team weiterentwickeln möchtest ... Du ein fröhlicher Mensch bist und gerne lachst ... Du einen vertrauensvollen Umgang mit den Eltern lebst Wir bieten dir... ... Bezahlung angelehnt an den TVöD-SuE inklusive Weihnachtsgeld ... Betriebliche Altersvorsorge ... vollständige Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder Fahrtkostenzuschuss ... 30 Urlaubstage und 2 Regenerationstage ... 2 Konzeptionstage ... 1 Betriebsausflug ... 3 zugesicherte Fort-, und Weiterbildungstage, bezuschusst mit 300 Euro ... Arbeiten mit einem überdurchschnittlichen Personalschlüssel in einem netten, erfahrenen und motivierten Team ... Teamsitzungen innerhalb der Öffnungszeiten <ul><li> Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Erzieher, Kindheitspädagog*in oder Kinderpfleger mit und hast Erfahrung in der pädagogischen Arbeit </li><li> Deine Teamfähigkeit und Dein Einfühlungsvermögen zeichnen Dich aus </li><li> Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern sind für Dich selbstverständlich, und Du gehst liebevoll mit ihnen um </li></ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Kita Rotznasen

Chefarztsekretär/Praxismanager Neurochirurgie (m/w/d) ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen - und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Wir, die Kinderklinik der Asklepios Gruppe in Sankt Augustin , ein Akutkrankenhaus für Kinder und Jugendliche, suchen zum 01.08.2025 für das Sekretariatsteam der Neurochirurgie zwei Chefarztsekretäre/Praxismanager (w/m/d) IHR AUFGABENGEBIET • Umfangreiches Sekretariats-, Termin- und Büromanagement • Telefonische Ersteinschätzung von Behandlungsanfragen sowie • Bearbeitung weiterer Anfragen aller Art • Sprechstunden-Vorbereitung und -Begleitung • Ambulante Privatabrechnung • Schreiben von Arztbriefen und OP-Berichten • Dienst- und Urlaubsplanung der ärztlichen Kolleg:innen IHR PROFIL • Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r, Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder vergleichbar • Mindestens 5-jährige Berufserfahrung in entsprechenden Bereichen • Weiterbildung zum Praxismanager:in oder ähnliche Zusatzqualifikation • Gute Anwenderkenntnisse der gängigen Office-, Abrechnungs- und Dienstplanprogramme • Erfahrung im Umgang mit Anfragen des Medizinischen Dienstes oder Krankenversicherungen • Gerne auch Erfahrung in der Liquidation von Privatabrechnungen sowie der Dienstkoordination von mehr als drei Ärzten • Teamfähigkeit sowie Flexibilität bei Urlaubs- und Abwesenheitsvertretungen WIR BIETEN • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Wochenstunden • Angemessene Vergütung • Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen • Eine interessante, verantwortungsvolle Aufgabe in einem besonders motivierten und engagierten Team • Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME" • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle • Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des "Asklepios Aktiv" Programms • Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen • Betriebliche Altersversorgung, Business Bike, vergünstigte Mahlzeiten für Mitarbeiter in der Cafeteria uvm. • Gute Anbindung an ÖPNV mit Zuschuss zum Deutschlandticket • Klinikeigene Parkplätze/rabattierte Parkhauskosten KONTAKT Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Portal! Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung. Asklepios Klinik Sankt Augustin GmbH Arnold-Janssen-Str. 29, 53757 Sankt Augustin Chefarztsekretariat Neurochirurgie, Frau Wermann-Schuller Personalabteilung, Frau Nina Zeige

Asklepios Kliniken GmbH & Co. KGaA

Chefarztsekretär/Praxismanager  Neurochirurgie (m/w/d)

Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt. 
 Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt. Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben. 
 Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund. 
 Wir suchen für unseren e.V. der Lebenshilfe Bonn 
Nachtwachen - Pflegerische Fachkräfte (m/w/d) 
 unbefristet | Teilzeit (9,75-30 Std./Woche) | Swisttal-Heimerzheim / Bonn-Dransdorf / Bonn-Tannenbusch / Bornheim-Hersel 
 Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 
 IHR ARBEITSPLATZ 
<ul>
<li><a href="https://www.lebenshilfe-bonn.de/leben/ingeborg-thomae-haus" target="_blank">Ingeborg-Thomae-Haus</a> in Bonn-Tannenbusch | 9,75-15,5 Std./Woche </li>
<li><a href="https://www.lebenshilfe-bonn.de/leben/ingeborg-krieger-haus" target="_blank">Ingeborg-Krieger-Haus</a> in Swisttal-Heimerzheim | 19,5 Std./Woche </li>
<li><a href="https://www.lebenshilfe-bonn.de/leben/angela-fey-haus" target="_blank">Angela-Fey-Haus</a> in Bonn-Dransdorf | 30 Std./Woche </li>
<li><a href="https://www.lebenshilfe-bonn.de/leben/luise-mittermaier-haus" target="_blank">Luise-Mittermaier-Haus</a> in Bornheim-Hersel | 25 Std./Woche | ab 01.10.2025</li>
<li>Ihre aktive Arbeitszeit ist von 21:45 Uhr bis 07:45 Uhr </li>
</ul>
 WILLKOMMEN IM WIR 
<ul>
<li>VERGÜTUNG: Sie erhalten die gesamte Anwesenheitszeit als Nachtwache vergütet. In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE S 8a zzgl. Jahressonderzahlung sowie Schicht-/Wechselschicht-, Wohn-, Praxisanleiter und SuE-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD für Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Überstundenzuschlag für kurzfristig angeordnete Überstunden.</li>
<li>ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge sowie Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz.</li>
<li>ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte</li>
<li>URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche, 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage zzgl. bis zu 4 Arbeitstage bei mind. 600 Nachtstunden p.a. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m.</li>
<li>ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.</li>
<li>GESUNDHEIT &amp; GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMills+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer.</li>
</ul>
 IHRE AUFGABE 
<ul>
<li>Sie betreuen unsere Bewohnenden während der Nacht und unterstützen sie am Morgen bei der Körperpflege.</li>
<li>Sie dokumentieren Ihre Arbeit in unserem Dokumentationssystem "Vivendi".</li>
</ul>
 DAS BRINGEN SIE MIT 
<ul>
<li>Sie sind eine examinierte Pflegefachkraft und haben Teamgeist, Herz und Humor.</li>
<li>Sie sind empathisch und gleichzeitig in der Lage, eine professionelle Distanz zu den Bewohnenden zu wahren.</li>
</ul>
 JETZT BEWERBEN! 
 Für Rückfragen und/oder weitere Informationen steht Ihnen für diese Positionen das Team Personalauswahl (Charlotte Jansen und Sebastian Flachmeier) gerne und jederzeit unter Tel. +49 228 55584 3221 zur Verfügung. 
 Eingehende Bewerbungen werden ausschließlich nach fachlicher Qualifikation ausgewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter.

Komm ins Team der GFO Kliniken Bonn! Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Bonn und einer der größten Arbeitgeber der Region bieten wir dir vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in 23 Fachabteilungen. Freue dich auf ein franziskanisch geprägtes Klima, in dem Freundlichkeit und gegenseitige Wertschätzung zählen. Wir sind ein multiprofessionelles 40-köpfiges Team bestehend aus Ärzten, examinierten Pflegekräften, Fachpflegekräften und Laktationsberatern, die ein gemeinsames Ziel verfolgen: Die medizinische Versorgung von Frühgeborenen und erkrankten Neugeborenen mit Krankheitsbildern aus dem gesamten Spektrum der Neugeborenenmedizin. Die Station umfasst 10 neonatologische und 4 pädiatrische Betten. Darüber hinaus arbeiteten wir nach dem Bonner entwicklungsfördernden Pflege-Programm (BePP). Für den sicheren Transport der kleinsten Patienten steht uns ein eigener Notfalltransport rund um die Uhr zur Verfügung. Für unsere Mitarbeiter bieten wir ein eigenes, als internationales Trainingscenter der American Heart Association zertifiziertes Skills Lab. Zusätzlich zum BLS und ALS Training, simulieren wir in unserem Bildungszentrum regelmäßig pädiatrische und neonatologische Alltags- und Notfallsituationen an lebensechten Simulationspuppen. Darüber hinaus unterhalten wir ein Bildungszentrum in Bensberg zur innerbetrieblichen Fortbildung. KOMM INS #TEAMGFO 
<ul>
<li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
<li>in Voll- oder Teilzeit</li>
</ul>
 SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO 
<ul>
<li>Als Pflegefachkraft (m/w/d) kümmerst du dich professionell und empathisch um unsere kleinen und kleinsten Patienten aus den Bereichen Pädiatrie und Neonatologie und trägst du maßgeblich zur Genesung der Kinder bei.</li>
<li>Du bist kompetenter und empathischer Ansprechpartner für Eltern und Angehörige.</li>
<li>Du übernimmst die Erstversorgung der Kinder und begleitest den internen Transport.</li>
<li>Du versorgst früh- und reifgeborene Kinder sowie deren Eltern im Rahmen der Schmerz- und Palliativmedizin.</li>
<li>Du unterstützt als Pflegefachkraft (m/w/d) bei der Konzeption und Durchführung von Trainingskonzepten und entwickelst bestehende Prozesse stetig weiter.</li>
</ul>
 DAS BRINGST DU MIT 
<ul>
<li>Du bist Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) mit Pädiatrievertiefung oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d).</li>
<li>Idealerweise hast du eine Fachweiterbildung in der pädiatrischen Intensivpflege. Bei Interesse fördern wir dich auch gerne.</li>
<li>Du bist Berufseinsteiger:in oder bringst bereits Berufserfahrungen mit? Egal - du bist bei uns willkommen!</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.</li>
</ul>
 DU PROFITIERST BEI UNS ... 
 ... von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). 
 ... von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlungen sowie einem tariflichen Krankengeldzuschuss. 
 ...von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund - bei uns trifft Stabilität auf Perspektive. 
 ... von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage - damit die Erholung nicht zu kurz kommt. 
 ... von echten Chancen zur Weiterentwicklung - fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. 
 ... von flexiblen Arbeitszeitmodellen - so lassen sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden. 
 ... von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing. WARUM INS #TEAMGFO? 
 Weil wir so vielfältig sind, wie du! 
 Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder deiner sexuellen Identität. 
 Julia Bach, Sekretärin der Pflegedirektion, steht dir bei Fragen unter 0228 505 2742 gerne zur Verfügung. Job Requirements Work permit in Germany: Required German language skill: Very good (B2) newly qualified Driver's license: Not required Required shifts: Early, Late, Night Suitable Qualifications Certified Nurse Care Specialist Intensive Care Nurse Certified Pediatric Nurse with specialisation Certified Pediatric Nurse Departments Anesthesia Intensive Care General medicine Visceral surgery Pain therapy Ophthalmology Obstetrics Vascular surgery

Pflegefachkraft (m/w/d) Neonatologie und Kinderintensivstation

Komm ins Team der GFO Kliniken Bonn! Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Bonn und einer der größten Arbeitgeber der Region bieten wir dir vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in 23 Fachabteilungen. Freue dich auf ein franziskanisch geprägtes Klima, in dem Freundlichkeit und gegenseitige Wertschätzung zählen. 
 Du hast keine Lust mehr auf ständiges Einspringen in deinem frei und träumst von einem selbstbestimmten Dienstplan für mehr Lebensqualität - mit ausreichend Zeit für Freunde &amp; Familie, Hobbies &amp; Interessen? 
 Dann wechsle jetzt ins #TeamGFO und arbeite als Pflegefachkraft (m/w/d) mit deinem individuellen Wunschdienstplan im Flexteam. KOMM INS #TEAMGFO 
<ul>
<li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
<li>in Voll- oder Teilzeit</li>
</ul>
 SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO 
<ul>
<li>In unserer Abteilung "Flexteam" unterstützt du deine Kolleg:innen auf unterschiedlichen Stationen nach Bedarf.</li>
<li>Du wirst umfassend in verschiedene Fachbereiche eingearbeitet, erst im Anschluss kompensierst du Ausfälle.</li>
<li>Du arbeitest ausschließlich in Fachbereichen, deren Abläufe dir durch die Einarbeitung bekannt sind.</li>
<li>Du tauschst einen selbst bestimmten Dienstplan gegen Flexibilität in Bezug auf den Einsatzort (mindestens 2 unserer 3 Betriebsstätten).</li>
<li>Du stellst die ganzheitliche Versorgung unserer Patient:innen sicher, kümmerst dich um deren Bedürfnisse sowie Anliegen und bist ein wertvoller Teil unseres Teams.</li>
</ul>
 DAS BRINGST DU MIT 
<ul>
<li>Du bist Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).4e</li>
<li>Du liebst Abwechslung (wechselnde Einsatzorte) und Selbstbestimmung (Dienstplangestaltung).</li>
<li>Du bist Berufseinsteiger:in oder bringst bereits Berufserfahrungen mit? Egal - du bist bei uns willkommen!</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.</li>
</ul>
 DU PROFITIERST BEI UNS ... 
 ... von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). 
 ... von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlungen sowie einem tariflichen Krankengeldzuschuss. 
 ...** von einem sicheren Arbeitsplatz** mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund - bei uns trifft Stabilität auf Perspektive. 
 ... von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage - damit die Erholung nicht zu kurz kommt. 
 ... von echten Chancen zur Weiterentwicklung - fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. 
 ... von flexiblen Arbeitszeitmodellen - so lassen sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden. 
 ... von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing. WARUM INS #TEAMGFO? 
 Weil wir so vielfältig sind, wie du! 
 Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder deiner sexuellen Identität. 
 Bei Fragen stehen dir Andrea Polnik oder Carolin Barfuß, Koordinatorinnen des Flexteams, gerne telefonisch unter der zur Verfügung 0228 505-2461 zur Verfügung. Job Requirements Work permit in Germany: Required German language skill: Very good (B2) newly qualified Driver's license: Not required Required shifts: Normal, Weekends, Holidays Suitable Qualifications Certified Caregiver Certified Nurse Care Specialist Certified Pediatric Nurse Intensive Care Nurse Departments Anesthesia Intensive Care General medicine Visceral surgery Pain therapy Ophthalmology Obstetrics Vascular surgery

121 Jobs in 53501 Grafschaft, Deutschland