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IU Duales Studium: Maximal praxisnah

Dein Praxispartner - Kinderhaus Altstadt e.V.:
Das Kinderhaus Altstadt Augsburg ist ein liebevoller, lebendiger Bildungsort, an dem Kinder täglich mit Respekt, Wärme und echter Aufmerksamkeit begleitet werden. Unser Team schafft eine Umgebung, die zum Entdecken, Forschen und Wohlfühlen einlädt mitten in der historischen Altstadt und doch in einem modernen pädagogischen Alltag verankert. 
Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2026.

Das erwartet Dich:
<ul>
<li>Du gestaltest den pädagogischen Alltag mit: Spielbegleitung, kreative Aktivitäten, Natur- und Bewegungsangebote </li>
<li>Individuelle Entwicklungsbegleitung der Kinder sowie gezielte Impulssetzungen</li>
<li>Du beobachtest und dokumentierst nach professionellen pädagogischen Standards</li>
<li>Wertschätzende Zusammenarbeit mit einem herzlichen und erfahrenen Team </li>
<li>Du nimmst an Teamsitzungen, Reflexionsgesprächen und Praxisanleitungen teil</li>
<li>Du hast Raum für eigene Ideen und kleine Projekte</li>
</ul>

Deine Vorteile:
Beim Praxispartner - Kinderhaus Altstadt e.V.:
<ul>
<li>Du musst keine Studiengebühren zahlen das übernehmen wir von der Kinderhaus Altstadt e.V. für Dich!</li>
<li>Dich erwartet ein monatliches Gehalt von bis 400 brutto </li>
<li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen</li>
<li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen </li>
</ul>
Bei der IU - Campus Augsburg:
<ul>
<li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li>
<li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li>
<li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li>
<li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li>
<li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li>
</ul>

Das zeichnet Dich aus:
<ul>
<li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li>
<li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger:in oder Erzieher:in und möchtest Deine Expertise nun auf akademischer Ebene vertiefen</li>
<li>Du besitzt eine engagierte, neugierige und herzliche Persönlichkeiten</li>
<li>Du möchtest die Kinder auf Augenhöhe begleiten und Verantwortung übernehmen</li>
<li> Du bringst Freude an professioneller pädagogischer Arbeit mit </li>
</ul>
Karriereaussichten:
Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten 


Du möchtest im Bereich Kindheitspädagogik durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell.

Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) - Kinderhaus Altstadt e.V.

MESNER (M/W/D) "MARIA, HILFE DER CHRISTEN" STADTBERGEN
in Vollzeit
Die Katholische Pfarrkirchenstiftung „Maria, Hilfe der Christen“ - Stiftung des öffentlichen Rechts - mit dem Sitz in Stadtbergen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mesner (m/w/d) in Vollzeit (39,00 Wochenstunden).
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
Eine Aufteilung der Stelle ist nach Absprache möglich. Die zu betreuenden Kirchen befinden sich in Stadtbergen, Leitershofen sowie Deuringen.
Ihr Anforderungsprofil:
Ihr Anforderungsprofil:
<ul>
<li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch an Sonn- und Feiertagen</li>
<li>Liebe zur Liturgie und Gespür für die Pflege und Erhaltung eines wertvollen kulturellen Erbes</li>
<li>selbständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Gottesdiensten und liturgischen Feiern</li>
<li>Betreuung der technischen Anlagen (z. B. Glocken, Heizung, Beleuchtung)</li>
<li>Unterstützung bei Veranstaltungen der Pfarreien</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit&nbsp;</li>
<li>Identifikation mit den Grundsätzen der Katholischen Kirche</li>
</ul>
Ihre Vorteile:
Wir bieten:
<ul>
<li>
eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einer engagierten Dienstgemeinschaft, in der Kollegialität und Teamgeist gelebt wird
</li>
<li>eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in lebendigen Pfarreien</li>
<li>Vergütung nach Entgeltgruppe 5+, ABD, ähnlich TVöD</li>
<li>Zusatzversorgung und Beihilferegelung entsprechen den Vorschriften des öffentlichen Dienstes</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li>
</ul>
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Pfarrer Konrad Huber unter 0821/243440 gerne zur Verfügung.
Katholische Pfarramt
„Maria, Hilfe der Christen“
Bismarckstr. 63
86391 Stadtbergen
oder per E-Mail an:&nbsp;<a>pg.stadtbergen@bistum-augsburg.de</a>
<a href="mailto:pg.stadtbergen@bistum-augsburg.de" target="_blank">mailto:pg.stadtbergen@bistum-augsburg.de</a>"&gt;pg.stadtbergen@bistum…;
Das Bistum Augsburg ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern. In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Katholische Pfarramt
„Maria, Hilfe der Christen“
Bismarckstr. 63
86391 Stadtbergen
oder per E-Mail an:&nbsp;<a>pg.stadtbergen@bistum-augsburg.de</a>
<a href="mailto:pg.stadtbergen@bistum-augsburg.de" target="_blank">mailto:pg.stadtbergen@bistum-augsburg.de</a>"&gt;pg.stadtbergen@bistum…;


                                    MESNER (M/W/D) "MARIA, HILFE DER CHRISTEN" STADTBERGEN                                

Erzieher m/w/d für das Frère-Roger-Kinderzentrum gGmbH für das Heilpädagogische Wohnen
Standort: Prälat-Bigelmair-Str. 22, 86154 Augsburg, Deutschland Art der Anstellung: Festanstellung zum 01.01.2026 für den Stationären Gruppendienst
Ihre Aufgaben
Als Erzieher oder Heilerziehungspfleger m/w/d sind Sie beim Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH im stationären Gruppendienst für die pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 6 - 10 Jahren mit komplexen Herausforderungen zuständig.
Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>&nbsp;Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Aktivitäten&nbsp;</li>
<li>&nbsp;Förderung der körperlichen, geistigen und sozialen Entwicklung der Kinder</li>
<li>&nbsp;Zusammenarbeit im Team, mit Fachdiensten, mit Eltern und anderen Fachkräften</li>
<li>&nbsp;Dokumentation und Evaluation der pädagogischen Arbeit</li>
<li>&nbsp;Unterstützung bei der Eingewöhnung neuer Kinder&nbsp;</li>
<li>&nbsp;Koordination des Gruppengeschehens im pädagogischen, organisatiorischen und hauswirtschaftlichen Bereich</li>
</ul>
Unsere Anforderungen
Um erfolgreich in dieser Position zu sein, sollten Sie über folgende Fähigkeiten und Qualifikationen verfügen:
<ul>
<li>&nbsp;Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger m/w/d&nbsp;</li>
<li>&nbsp;Erfahrung in der stationären oder teilstationären pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li>
<li>&nbsp;Erfahrung im Umgang mit aggressivem und ausagierendem Verhalten</li>
<li>&nbsp;Kenntnisse in der Umsetzung von heilpädagogischen Konzepten und Methoden</li>
<li>&nbsp;Einfühlungsvermögen, Geduld und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>&nbsp;Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li>
<li>&nbsp;Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung&nbsp;</li>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung (tarifliche Bezahlung nach AVR) und attraktive Sozialleistungen</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit guter Ausstattung</li>
<li>Die Chance, etwas zu bewegen und Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zu begleiten</li>
<li>Förderung der Work-Life-Balance durch flexible Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Wünsche</li>
<li>Extraleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Besinnungstage, Fortbildungstage- und zuschuss
</li>
</ul>
Wenn Sie eine leidenschaftliche und engagierte Persönlichkeit sind und Freude an der Arbeit mit Kindern haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Das Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, unabhängig von deren kulturellem Hintergrund, Alter, Geschlecht, sexueller Identität oder Religion. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Ansprechpartner
Herr Michael Wagner Bereichsleitung Heilpäd.-therapeut. Wohnen
Tel.: 0821/41062-124
Das sind wir
Das Frère-Roger-Kinderzentrum ist die differenzierteste und größte Kinder- und Jugendhilfe-Einrichtung in Stadt und Landkreis Augsburg. Unsere ambulanten, teil- und vollstationären Angebote sowie unser Förderzentrum mit dem Schwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung arbeiten bei der Förderung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien Hand in Hand. Wir bieten darüber hinaus differenzierte Angebote an Schulen, Offene Jugendarbeit sowie flexible soziale Angebote an. Zudem umfasst das Frère-Roger-Kinderzentrum zahlreiche integrative Kindertagesstätten in Stadt und Landkreis Augsburg. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 4.800 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kinderzentrum-augsburg.de/" target="_blank">www.kinderzentrum-augsburg.de</a>
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=61248772" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben 
 </a>
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Erzieher für den Stationären Gruppendienst in Vollzeit m/w/d

Die ekita.net gGmbH ist Träger von evangelischen Kindertageseinrichtungen in Augsburg und Umgebung. Wir suchen:
eine Einrichtungsleitung (w/m/d) 
für den Johanneskindergarten und Hort 
in Vollzeit (40 Wochenstunden)
Der evangelische Johanneskindergarten und -Hort bietet Platz für insgesamt 115 Kinder. In den drei Kindergartengruppen stehen für Kinder ab dem Alter von 2,5 Jahren 75 Plätze zur Verfügung. Der Hort verfügt über 40 Betreuungsplätze und arbeitet nach dem Konzept der Werkstattpädagogik. Das Kindergartengebäude wurde 2019 generalsaniert und befindet sich in direkter Nachbarschaft zur Kirchengemeinde. Der Hort ist in einem modernen Neubau mit großzügigen Räumen in unmittelbarer Nähe. Christliche Werte, Inklusion, Vorschularbeit und Nachhaltigkeit prägen die pädagogische Arbeit. Unsere Einrichtungsleitung tritt in einigen Monaten in den Ruhestand ein. Als Nachfolge suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die das Team fachlich und menschlich begleitet und für die Kinder eine pädagogische Umgebung schafft, die der Entwicklung guttut. Unser Unternehmensleitbild bildet die Grundlage der Zusammenarbeit.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Steuerung, Planung und Koordination des gesamten Kita-Betriebs</li>
<li>Pädagogische Gesamtverantwortung</li>
<li>Betriebsführung und Administration</li>
<li>Führungsverantwortung und Personalentwicklung</li>
<li>Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li>
<li>Netzwerkarbeit und Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Verantwortung über Gebäude, Inventar und Arbeitssicherheit</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Abwechslungsreicher Arbeitsplatz inmitten einer vielfältigen Umgebung</li>
<li>Verantwortungsvolle Tätigkeit auf Grundlage des Hauskonzeptes</li>
<li>Umfassende Einarbeitung durch die Geschäftsstelle</li>
<li>Coaching, Fort- und Weiterbildung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Mitarbeitenden-Jahresgespräche und eine wertschätzende Atmosphäre</li>
<li>Regelmäßige Dienstbesprechungen mit der Geschäftsführung</li>
<li>Vernetzung innerhalb ekita.net</li>
<li>Vergütung gemäß den kirchlichen Bestimmungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), Anlage G, Entgeltgruppe S 16</li>
<li>Jahressonderzahlung im November</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit vollständiger Kostenübernahme des Arbeitgebers (zusätzlich: Möglichkeit der Entgeltumwandlung)</li>
<li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Zuschuss zum AVV Firmen-Abo (z.B. Deutschlandticket)</li>
<li>Jobrad (Bikeleasing)</li>
<li>Beihilfeversicherung mit Möglichkeit der Höherversicherung ohne Gesundheitsprüfung (u.a. Heilpraktikerleistungen und Zahnersatz)</li>
</ul>
Wir erwarten
<ul>
<li>Erfahrene*r staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in oder vergleichbar</li>
<li>mind. drei Jahre Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung erforderlich</li>
<li>Fundiertes Fachwissen und mehrjährige Erfahrung als Einrichtungsleitung oder Stellvertretung erforderlich</li>
<li>Erfahrung in der inklusiven Arbeit und Hortpädagogik von Vorteil</li>
<li>Aufgeschlossene und offene Persönlichkeit mit Lust auf Mitgestaltung</li>
<li>Selbstständige, reflektierte Arbeitsweise und Belastbarkeit</li>
<li>Organisationsgeschick, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Führungskompetenz</li>
<li>Vermittlung christlicher Werte, religionspädagogische Arbeit und Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde</li>
<li>Sichere Anwendung der üblichen Office Software</li>
<li>Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder kirchlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirche in Deutschland angeschlossen ist.</li>
</ul>
Informationen zur Kita finden Sie unter <a href="https://www.ekita.net/johannes-kindergarten" target="_blank">www.ekita.net/johannes-kindergarten</a> und Informationen zum Träger finden Sie unter <a href="http://www.ekita.net/" target="_blank">www.ekita.net</a>.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online. Bewerbungsfrist bis 06.01.2026.
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Hinweise zum Datenschutz: Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihre persönlichen Unterlagen einzusehen und relevante Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren bis zu dessen Ende zu speichern und zu verarbeiten. Alle Dateien bzw. Daten sowie deren Verarbeitungen werden nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens gelöscht.
Bitte bewerben Sie sich online

Einrichtungsleitung (w/m/d), Johanneskindergarten und Hort (Gersthofen)

Ihre Chance im technischen Handel
Die Gummi Präg GmbH ist seit über 85 Jahren ein zuverlässiger Partner für Industrie-, Mittel- und Kleinunternehmen.
Zur Verstärkung unserers Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten
Flexiblen Mitarbeiter m/w/d
Ihre Hauptaufgaben
- Technische und fachliche Beratung am Kunden - Bedrucken von Textilien - Allgemeine Lagerarbeiten - Warenauslieferung
Ihr Profil
- Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten - Führerscheinklasse B - Staplerführerschein - Freundliches, sicheres Auftreten gegenüber Kunden &amp; Lieferanten - Teamorientierte Arbeitsweise
Wir bieten
- Umfassende Einarbeitun &nbsp;- Entwicklungsmöglichkeiten - Ein nettes Team - Unbefristeten Arbeitsvertrag - Keine Wochenendarbeit
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Diese senden Sie bitte an: <a href="mailto:kretschmer@gummipraeg.de" target="_blank">kretschmer@gummipraeg.de</a> oder an: Gummipräg GmbH, Zusamstraße 19, 86165 Augsburg

Flexiblen Mitarbeiter m/w/d

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Bildungsreferent m/w/d zur Unterstützung unseres Teams in der KJF Akademie. Die Stelle wird in Vollzeit&nbsp;und&nbsp;unbefristeter Festanstellung besetzt.
Ihre Aufgaben
Als Bildungsreferent (m/w/d) bei der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V. (KJF Augsburg) sind Sie verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung von Bildungsangeboten. Sie stehen in engem Kontakt mit unseren Einrichtungen, um Fortbildungsbedarfe zu ermitteln und setzen passgenaue Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen um.
Dabei bringen Sie sich insbesondere bei folgenden Aufgaben ein:
<ul>
<li>Sie ermitteln strukturiert Fortbildungsbedarfe in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Abteilungen und Einrichtungen der KJF Augsburg.</li>
<li>Sie entwickeln passende Fortbildungskonzepte und -angebote und verantworten deren Kalkulation.</li>
<li>Sie akquirieren und betreuen Referent*innen.</li>
<li>Sie bringen sich in die zielgerichtete Kommunikation von Angeboten ein.</li>
<li>Sie entwickeln, gestalten und pflegen digitale Lernangebote in unserer Lernplattform.</li>
<li>Sie stellen die Qualität und Effektivität von Bildungsmaßnahmen sicher.</li>
<li>Sie fungieren als Schnittstelle innerhalb der KJF Augsburg und pflegen Netzwerke über die KJF hinaus.</li>
</ul>
Unsere Anforderungen
Wir suchen eine erfahrene Fachkraft, die sich durch Engagement und Fachkompetenz auszeichnet. Dabei bringen Sie folgende Qualifikationen mit:
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Sozialwissenschaften, Lehramt oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung in der Bildungsarbeit, idealerweise in der Erwachsenenbildung</li>
<li>Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Bildungsprogrammen</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit Autorentools wie articulate, Lernplattformen wie moodle und Webinarsoftwares</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li>
<li>Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine Hands-on-Mentalität</li>
</ul>
Sie erfüllen (noch) nicht alle dieser Voraussetzungen? Wir freuen uns dennoch über Ihre Bewerbung und unterstützen Sie gerne bei der Einarbeitung in neue Themenbereiche.
Wir bieten
Wir bieten Ihnen bei der KJF Augsburg ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen:
<ul>
<li>Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR)</li>
<li>Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR</li>
<li>30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage)</li>
<li>Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Dienstradleasing über JobRad</li>
<li>Eine sinnstiftende Aufgabe: Sie tragen dazu bei, hilfsbedürftige Kinder, Jugendliche und Angehörige zu unterstützen.</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Ihr Ansprechpartner
Andreas Fleischmann Leitung KJF Akademie Telefon: 0821 3100-159
Das sind wir
Die KJF Zentrale in Augsburg ist die Geschäftsstelle der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg). Ob Kita, Berufsbildungswerk, Schule oder Klinik – die KJF Augsburg bietet für Kinder, Jugendliche und Familien in nahezu alle Lebenslagen die richtige Anlaufstelle. In der KJF Zentrale kümmern wir uns um die zentrale Verwaltung der rund 80 KJF Einrichtungen und Angebote in Schwaben und dem angrenzenden Oberbayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden zählt die KJF Augsburg zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern und bietet Stellen in 120 Berufsfeldern. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kjf-augsburg.de" target="_blank">www.kjf-augsburg.de</a>
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=61254712" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben 
 </a>
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Bildungsreferent KJF Akademie m/w/d

Alles auf einen Blick
Du hast Lust, erste Praxiserfahrung zu sammeln oder deine bereits gesammelte Erfahrung zielführend einzusetzen? Gleichzeitig bist du an einer sinnhaften Tätigkeit interessiert? Dann bist du bei der KJF Augsburg genau richtig!&nbsp;
Wir suchen dich:
<ul>
<li>als Werkstudent m/w/d für das HR Management und den Vorstand Personal&nbsp;</li>
<li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
<li>in einer Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 20 Stunden pro Woche</li>
<li>in der KJF Zentrale mitten in Augsburg</li>
</ul>
Deine Aufgaben bei uns
Als Werkstudent HR m/w/d bei der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V. bist du Teil unseres engagierten Teams und unterstützt uns in allen administrativen Aufgaben, die im Vorstandsbereich Personal anfallen. Dazu zählen unter anderem folgende Aufgaben:
<ul>
<li>Durchführung von Recherchen und Erstellung von&nbsp;Analysen im Bereich Personalstrategie</li>
<li>Mitarbeit in laufenden HR-Projekten, z. B. in den Bereichen Digitalisierung, Organisationsentwicklung</li>
<li>Vorbereitung von Unterlagen und Präsentationen</li>
<li>Koordination von Terminen und Unterstützung im operativen Tagesgeschäft</li>
<li>Pflege und Aufbereitung von HR-Daten sowie Mitarbeit bei Reportings und Auswertungen</li>
</ul>
Das bringst Du mit
<ul>
<li>Du bist eingeschriebener Student/eingeschriebene Studentin - idealerweise in BWL, Personalmanagement, Jura, Wirtschaftswissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung</li>
<li>Dich zeichnet eine strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ein gutes Selbst- und Zeitmanagement aus</li>
<li>Idealerweise bringst du erste Erfahrung im HR-Bereich mit</li>
<li>Du bringst Flexibilität, Zielorientierung und Teamfähigkeit mit&nbsp;</li>
<li>Du interessierst Dich für die beschriebenen Tätigkeitsfelder</li>
<li>Der routinierte Umgang mit gängigen PC-Anwendungen (MS Office) ist für Dich selbstverständlich</li>
</ul>
Das bieten wir
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die sich an Deinem Studium orientieren</li>
<li>Die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln</li>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Ein motiviertes und engagiertes Team</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Corporate Benefits</li>
</ul>
Deine Ansprechpartnerin
Melanie Schönauer-Czech Referentin Vorstand Personal 0821 3100-167
Das sind wir
Die KJF Zentrale in Augsburg ist die Geschäftsstelle der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg). Ob Kita, Berufsbildungswerk, Schule oder Klinik – die KJF Augsburg bietet für Kinder, Jugendliche und Familien in nahezu alle Lebenslagen die richtige Anlaufstelle. In der KJF Zentrale kümmern wir uns um die zentrale Verwaltung der rund 80 KJF Einrichtungen und Angebote in Schwaben und dem angrenzenden Oberbayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden zählt die KJF Augsburg zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern und bietet Stellen in 120 Berufsfeldern. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kjf-augsburg.de" target="_blank">www.kjf-augsburg.de</a>
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=61259262" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben 
 </a>
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Werkstudent HR m/w/d

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 Teamleitung und Sachbearbeitung im Fachbereich Wirtschaftliche Jugendhilfe (m/w/d)
 Amt für Kinder, Jugend und Familie
Referenznummer: 
 51000630_3
 
Veröffentlichung:
 02.12.2025
 
Stellenbewertung:
 BesGr. A 11 BayBesO, Entgeltgruppe 10 TVöD
 
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 50.966-59.776 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Führung und Leitung des Teams 1 des Bereichs "Leistungen - Hilfe zur Erziehung" mit Verantwortung der Dienst-und Fachaufsicht von derzeit ca. 12 Planstellen
<ul>
<li>Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung durchführen</li>
<li>Förderung von Mitarbeiterzufriedenheit durch Führungsmaßnahmen zur Stärkung der Integration, Zugehörigkeit und Zusammenhalt im Team&nbsp; &nbsp;</li>
<li>Förderung der Qualifizierung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li>
<li>Konstruktive und kontinuierliche Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung</li>
</ul>
</li>
<li>Sicherstellung der einheitlichen Rechtsanwendung des SGB VIII Vollzugs im Team Hilfe zur Erziehung, insbesondere durch Fachliche Anleitung und Beratung der Mitarbeitenden sowie der Bearbeitung besonders komplizierter Rechtslagen</li>
<li>Sachbearbeitung – Leistungen für Hilfen zur Erziehung
<ul>
<li>Bewilligungen, Ablehnungen, Änderungen und Beendigungen von Jugendhilfe- und Eingliederungsleistungen nach dem SGB VIII</li>
<li>Berechnung und Festsetzung von Kostenbeiträgen</li>
<li>Geltendmachung und Abwicklung der Erstattungsansprüche gegenüber und von anderen Jugendämtern und/oder Sozialleistungsträgern</li>
</ul>
</li>
<li>Fachliche Koordination im Bezug auf das verwendete Fachverfahren Prosoz 14 plus</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li>
<li>Fachprüfung II bzw. abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse der Sozialgesetzbücher (insbesondere SGB VIII, SGB IX, SGB X, SGB XII), AGSG, BGB, Insolvenzordnung, Barbetragsbekanntmachung</li>
<li>Fachkenntnisse im Fachverfahren Prosoz 14 plus sowie Prodoppik</li>
<li>Erste Führungserfahrung</li>
<li>Erfahrungen in der Erstellung oder der Umsetzung von Wissensmanagement-Systemen</li>
<li>Teamleitungskompetenz</li>
<li>Kommunikationsgeschick</li>
<li>Konfliktfähigkeit</li>
<li>Empathiefähigkeit</li>
<li>Entscheidungskraft sowie Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Eigenverantwortliches Handeln</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li>
<li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li>
<li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li>
<li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
Rechtliche Informationen

 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie 
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und 
 qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 06.01.2026 online.
 
Kontakt:
Frau Hackl, Tel.: 0821 324-2304 (bei Fragen zur Bewerbung) 
Frau Weber, Tel.: 0821 324-2931 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Teamleitung und Sachbearbeitung im Fachbereich Wirtschaftliche Jugendhilfe (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 Sachbearbeitung Vollzug Wohngeldgesetz (m/w/d)
 Amt für soziale Leistungen, Sen. u. Mensch. mit Behinderung
Referenznummer: 
 64400415_1
 
Veröffentlichung:
 02.12.2025
 
Stellenbewertung:
 BesGr. A 9 (2. QE) BayBesO, Entgeltgruppe 9 a TVöD
 
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 45.208-50.634 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Vollzug des Wohngeldgesetzes (WoGG), insbesondere Selbständige Entscheidung über erstmalige Anträge nach dem Wohngeldgesetz (Mietzuschüsse und Lastenzuschüsse)</li>
<li>Selbständige Entscheidung über Weiterleistungsanträge (Lastenzuschüsse)</li>
<li>Selbständige Bearbeitung von Änderungstatbeständen bei bereits bewilligten laufenden Fällen (Lastenzuschüsse)</li>
<li>Erstellung von Aufhebungs-, Rücknahme- und Rückforderungsbescheiden Abwicklung von Kostenerstattungsansprüchen nach §§ 102 ff SGB X</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw.</li>
<li>Eine erfolgreich abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/Rechtsanwaltsfachangestellter, Notarfachangestellte/Notarfachangestellter oder Sozialversicherungsfachangestellte/Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d)</li>
</ul>
Bei Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) mit einer erfolgreich abgeschlossenen mindestens dreijährigen Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/Rechtsanwaltsfachangestellter, Notarfachangestellte/Notarfachangestellter oder Sozialversicherungsfachangestellte/Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) erfolgt die Eingruppierung zunächst mit Vorbehalt in der Entgeltgruppe 9a TVöD. Nach erfolgreicher Absolvierung im Rahmen eines ca. 3-monatigen Ausbildungsprogramms und erfolgreich abgelegter interner Prüfung (Zertifizierungslehrgang Verwaltung mit Schwerpunkt Wohngeld) innerhalb eines Jahres bleibt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe bestehen.
Wünschenswert:
<ul>
<li>Bereitschaft, sich in kurzer Zeit die Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und in der Anwendung des EDV-Fachverfahrens OK.WOBIS anzueignen</li>
<li>Sichere PC-Kenntnisse in allen Office-Anwendungen</li>
<li>Vorkenntnisse im Bereich des Sozialrechts</li>
<li>Sorgfältige Arbeitsweise und Fähigkeiten zur Aufgabenerledigung unter Termindruck sowie zur Teamarbeit</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit nach erfolgter Einarbeitung sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li>
<li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
Rechtliche Informationen

 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie 
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und 
 qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.
Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 06.01.2026 online.
 
Kontakt:
Frau Hackl, Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Koch, Tel.: 0821 324 - 9615 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Sachbearbeitung Vollzug Wohngeldgesetz (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 Tagespflegeperson für einen Ersatzbetreuungsstützpunkt (m/w/d) in Teilzeit mit 30 Wochenstunden 
 Amt für Kindertagesbetreuung

 Referenznummer: 
 51193040_1
 

 Veröffentlichung:
 02.12.2025
 

 Stellenbewertung:
 Entgeltgruppe S 2 TVöD
 

 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
 
ca. 36.340 - 43.004 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
 Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Pädagogische Begleitung und Betreuung von Kindern aus Kindertagespflegestellen (Schwerpunkt: Altersgruppe unter drei Jahren)</li>
<li>Gestaltung und Durchführung regelmäßiger Elternkontakte, z. B. durch monatliche Elterntreffen oder Elterncafés im Stützpunkt, mit dem Ziel, den Austausch zu fördern, Vertrauen aufzubauen und die Erziehungspartnerschaft zu stärken</li>
<li>Pflege und Ausbau eines verlässlichen Netzwerks zu Kindertagespflegepersonen sowie Großtagespflegestellen, inklusive regelmäßiger Besuche und fachlicher Gespräche zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Betreuung</li>
<li>Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Teams der WillkommensKITAs und WillkommensSchulen, sowie mit der Pädagogischen Qualitätsbegleitung</li>
</ul>
 Voraussetzungen:
Kindertagespflegeperson (m/w/d) mit gültiger Pflegeerlaubnis (Qualifizierung mit mind. 160 UE)&nbsp;bzw. Qualifizierung als pädagogische Assistenzkraft (m/w/d)
 Wünschenswert:
<ul>
<li>Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsfähigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>Empathie und Dienstleistungsorientierung</li>
<li>Entscheidungsfreude</li>
</ul>
 Wir bieten:
<ul>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li>
<li>Regenerationstage</li>
<li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
 Rechtliche Informationen:
 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. 
 Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, 
 Berufs- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist für eine Einstellung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung bzw. Masernimmunität erforderlich.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 22.12.2025 online. 
 Kontakt:
Frau Gulich, Tel.: 0821 324-2412 (bei Fragen zur Bewerbung) 
Frau Keskin bzw. Herr Scheidler, Tel.: 0821 324-34208 bzw. -64242 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah 
 gelöscht.

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