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Als Senior NixOS / DevOps Engineer &amp; Architect (m/w/d) begleitest du unsere Kunden beim Aufbau moderner, deklarativer und hochautomatisierter Software- und Infrastrukturprozesse. Du befähigst Teams, reproduzierbare Entwicklungs-, Build- und Deployment-Umgebungen zu etablieren und gestaltest so die Digitalisierung des öffentlichen Sektors mit.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Beratung und Umsetzung im Umfeld von Nix und NixOS: von Architektur-Reviews über Design moderner Systemlandschaften bis hin zur produktiven Einführung deklarativer Umgebungen</li>
<li dir="ltr">Analyse und Optimierung bestehender Softwarearchitekturen, Quellcodes und Entwicklungsprozesse mit Fokus auf Qualität, Effizienz und Reproduzierbarkeit</li>
<li dir="ltr">Konzeption, Aufbau und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines (z. B. GitLab, Nix Hydra) inklusive automatisierter Build-, Test- und Deployment-Strecken</li>
<li dir="ltr">Einführung und Absicherung reproduzierbarer Builds sowie moderner Build-Systeme (z. B. CMake, Meson) in komplexen Unternehmensumgebungen</li>
<li dir="ltr">Aufbau und Pflege von automatisierten Testumgebungen (Unit-, Integrations- und HIL-Tests) zur Sicherstellung stabiler, testgetriebener Entwicklungsprozesse</li>
<li dir="ltr">Unterstützung und Coaching von Entwickler- und DevOps-Teams bei der Einführung deklarativer, test- und qualitätsorientierter Arbeitsweisen</li>
<li dir="ltr">Konzeption und Durchführung von Workshops, Schulungen und Knowledge-Transfer-Formaten zu Nix(OS), DevOps-Methoden und qualitätssichernden Praktiken</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit in Projekten mit Fokus auf Systemprogrammierung, Virtualisierung und Low-Level-Entwicklung – je nach deinen Stärken und Projektkontext</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 7 Jahre relevante Berufserfahrung in Softwareentwicklung, DevOps oder Systemengineering</li>
<li dir="ltr">Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung mit Nix und NixOS in professionellen Umgebungen</li>
<li dir="ltr">Hochschulabschluss im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in Softwarearchitektur und Software Engineering- von der Konzeption bis zur produktiven Umsetzung</li>
<li dir="ltr">Fundierte Erfahrung mit DevOps-Praktiken, deklarativer CI, Build-Systemen und Reproducible Builds</li>
<li dir="ltr">Starke Kompetenz im Aufbau automatisierter Testlandschaften (Unit-, Integrations- und HIL-Tests)</li>
<li dir="ltr">Praktische Erfahrung in mindestens einer Programmiersprache wie C++, Rust, Haskell, Python, C, Go o. ä.</li>
<li dir="ltr">Routiniert im Umgang mit Versionsverwaltung (z. B. Git), Containerisierung (z. B. Docker) und modernen Build-Tools (z. B. CMake, Meson)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Entwicklungs- und Deployment-Prozessen im Unternehmenskontext</li>
<li dir="ltr">Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich und zielgruppengerecht zu vermitteln – z. B. in Workshops, Coachings oder Schulungsformaten</li>
</ul>
Idealerweise bringst du außerdem mit:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Virtualisierung, Mikrokernel-basierten Systemen oder Hypervisor-Technologien</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Low-Level-Systemprogrammierung (z. B. ACPI, PCI, Interrupt Routing, Kernel-Module)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Aufbau oder der Weiterentwicklung technischer Beratungs- oder Produktunternehmen</li>
<li dir="ltr">Ein analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten mit hohem Qualitätsanspruch, kombiniert mit selbstständigem, verantwortungsbewusstem Handeln in komplexen technischen Umgebungen</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Freude daran, Teams zu befähigen, Wissen zu teilen und nachhaltige, reproduzierbare Infrastrukturen aufzubauen</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sowie Englischkenntnisse auf Konversationsniveau</li>
</ul>
 Team
Was bei uns zählt? Klar definierte Rollen, echtes Miteinander und ein gemeinsames Ziel. Wir nennen das Responsiveness – transparent, wertschätzend und zielorientiert. Hier bist du am Wandel direkt beteiligt, wenn du möchtest. – Nimm Teil an Projekten, die uns als Unternehmen weiterentwickeln.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Im ersten Schritt führen wir ein Videointerview (30–60 Minuten, remote), gefolgt von einer Rückmeldung innerhalb von 1–3 Werktagen. </li>
<li dir="ltr">Anschließend laden wir dich zu einem Kennenlerngespräch ein, das entweder remote oder vor Ort stattfinden kann. Innerhalb von 3–5 Werktagen erhältst du daraufhin unsere Rückmeldung. </li>
<li dir="ltr">Wenn alles passt, bekommst du unser Vertragsangebot – jetzt liegt die Entscheidung bei dir!</li>
</ol>

Senior NixOS / DevOps Architect (m/w/d)

Als Cloud Architect (m/w/d) entwickelst du sichere, skalierbare und richtlinienkonforme Cloud-Architekturen für komplexe Organisationen. Du gestaltest moderne Cloud-Plattformen, planst Migrationen und verbindest technisches Know-how mit strategischer Beratung auf Management-Level.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Migration, Integration und Betrieb von Anwendungen auf der Cloud-Plattform unseres Kunden – von der Analyse über die Implementierung bis zur Dokumentation</li>
<li dir="ltr">Planung und Durchführung von Migrationsprojekten sowie Entwicklung robuster Migrationsstrategien (inkl. Lift &amp; Shift)</li>
<li dir="ltr">Optimierung bestehender Cloud-Architekturen und Entwicklung wiederverwendbarer Templates &amp; Blaupausen mittels Infrastructure as Code (IaC)</li>
<li dir="ltr">Definition technischer Leitfäden, Best Practices und Schulungsmaterialien zur Vereinheitlichung und Professionalisierung des Cloud-Betriebs</li>
<li dir="ltr">Durchführung von Workshops und Förderung des Wissensaustauschs innerhalb des Cloud-Teams</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung eines sicheren, effizienten und skalierbaren Cloud-Betriebs unter Berücksichtigung von Compliance-, Governance- und Security-Anforderungen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung im Bereich Enterprise Architektur im Cloud-Umfeld im öffentlichen Sektor bzw. sicherheitsrelevanten Behörden</li>
<li dir="ltr">Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Konzeption, Implementierung und Betrieb von GDCA-Umgebungen</li>
<li dir="ltr">Tiefgehende Expertise in Infrastructure as Code (z.B. Terraform) sowie in Security- und Governance-Frameworks</li>
<li dir="ltr">Fundiertes Wissen in Containerisierung (z.B. Kubernetes) und Virtualisierung (z.B. VMware, Hyper-V)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in Definition &amp; Umsetzung von Cloud-Migrationsstrategien</li>
<li dir="ltr">Strategisches Verständnis von HELM sowie GitOps-Prinzipien (z.B. ArgoCD, Jenkins)</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Freude daran, Teams zu befähigen, Wissen zu teilen und nachhaltige, reproduzierbare Infrastrukturen aufzubauen</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sowie Englischkenntnisse auf Konversationsniveau</li>
</ul>
 Team
Was bei uns zählt? Klar definierte Rollen, echtes Miteinander und ein gemeinsames Ziel. Wir nennen das Responsiveness – transparent, wertschätzend und zielorientiert. Hier bist du am Wandel direkt beteiligt, wenn du möchtest. – Nimm Teil an Projekten, die uns als Unternehmen weiterentwickeln.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Im ersten Schritt führen wir ein Videointerview (30–60 Minuten, remote), gefolgt von einer Rückmeldung innerhalb von 1–3 Werktagen. </li>
<li dir="ltr">Anschließend laden wir dich zu einem Kennenlerngespräch ein, das entweder remote oder vor Ort stattfinden kann. Innerhalb von 3–5 Werktagen erhältst du daraufhin unsere Rückmeldung. </li>
<li dir="ltr">Wenn alles passt, bekommst du unser Vertragsangebot – jetzt liegt die Entscheidung bei dir!</li>
</ol>

Cloud Architect (m/w/d)

<a href="http://www.bgv.de" target="_blank"></a> 
<ul>
 </ul>
 Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Seit über 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwortung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements. Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen - fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus. An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als <h1>Wirtschaftswissenschaftler / Jurist (m/w/d) für die Interne Revision</h1> <h2>Ihre Aufgaben – so bringen Sie uns voran:
</h2> <ul>
<li>Sie führen selbstständig risiko­orien­tierte Prüfungen durch, analysieren und bewerten Geschäftsprozesse, erarbeiten Empfehlungen und stimmen mit den Fachbereichen Maßnahmen zur Beseitigung der festgestellten Schwachstellen ab</li> <li>Sie präsentieren Ihre Prüfungs­ergeb­nisse, erstellen aussage­kräftige Prüfungsberichte und überwachen die Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen</li> <li>Sie beraten und unterstützen Fach­bereiche bei der Optimierung von Prozessabläufen, insbesondere im Hinblick auf deren internes Kontroll­system (IKS) und begleiten wesent­liche Projekte</li> <li>Darüber hinaus wirken Sie im Team an der internen Qualitätssicherung, an der risikoorientierten Prüfungs­planung und an der Weiterent­wick­lung der Internen Revision mit und können dabei Ihre Ideen und neue Impulse einbringen</li> </ul>
 <h2>Ihre Persönlichkeit – das zeichnet Sie aus:
</h2> <ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissen­schaften, Rechtswissen­schaf­ten oder ein vergleichbares Studium oder ein versicherungsfachlicher Ausbildungsabschluss mit juris­tischer oder betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation</li> <li>Mehrjährige branchenspezifische Berufserfahrung in einer Internen Revision oder Wirtschaftsprüfungs­gesell­schaft bzw. alternativ mehr­jährige Tätigkeit mit Schwerpunkt Risikomanagement oder Compliance</li> <li>Kenntnis der nationalen und EU-rechtlichen Anforderungen an Versicherungsunternehmen sowie der berufsüblichen Standards für die Interne Revision</li> <li>Aufgeschlossenheit für neue Ent­wicklungen und Technologien und Gefallen daran Prozesse zu hinter­fragen und über den Tellerrand zu schauen</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeits­weise, analytisches Denken und ein hohes Maß an Diskretion</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit, ziel­gerich­tete und lösungsorientierte Gesprächs­führung, Verhandlungs­geschick</li> </ul>
 <h2>Ihre Benefits – das bieten wir Ihnen:
</h2> <ul>
<li>
Spannend &amp; entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden</li> <li>
Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen</li> <li>
Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungs­wirt­schaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>
Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge</li> <li>
Flexibel &amp; individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto</li> <li>
Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferien­betreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur</li> <li>
Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeits­platz, aktuellste Technik</li> <li>
Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss</li> <li>
Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen</li> </ul>
 <h2>
 Klingt ganz nach Ihnen?</h2> Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres BGV-Teams! Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal und geben Sie uns die Chance, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns darauf. Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Stefanie Klumpp / HR-Business-Partner / 0721-660-1506. 

Stefanie Klumpp HR-Business-Partner 0721-660-1506 <a href="https://career5.successfactors.eu/careers?company=bgvversich&amp;career_job_req_id=625&amp;locale=de_DE&amp;career_ns=job_application" target="_blank">Jetzt bewerben</a> 

 
<a href="https://www.facebook.com/badischgutversichert" target="_blank"></a> <a href="https://www.instagram.com/bgvbadischeversicherungen/" target="_blank"></a>
 
BGV Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56 / 76131 Karlsruhe // <a href="http://www.bgv.de" target="_blank">www.bgv.de</a>

Wirtschaftswissenschaftler / Jurist (m/w/d) für die Interne Revision

⭐Bei uns erlebst Du echte Mitsprache in einem unaufgeregten, ruhigen und professionellen Arbeitsumfeld. Wir bestimmen unsere Roadmap selbst, weil wir eigenfinanziert und profitabel sind.&nbsp;
⭐Wir bieten Dir ein interessantes Gesamtpaket, bestehend aus attraktivem Gehalt (70-100K), 30 Tagen Urlaub, Remote, flexiblen Arbeitszeiten sowie einer selbstgewählte IT-Ausstattung. Außerdem hast Du nach längerer Firmenzugehörigkeit die Option auf Mitarbeiter-Tantieme.&nbsp;
⭐Alle 6 Wochen treffen wir uns für 2 - 3 Tage und einmal im Quartal in Karlsruhe.
⭐Eine gesunde Work-Life-Balance ist uns sehr wichtig. Crunch Time gibt es bei uns nicht und Du kannst auch in Teilzeit arbeiten (mind. 80%).
⭐Weil für uns soziale Verantwortung wichtig ist, spenden wir 15% unseres Gewinns an gemeinnützige Organisationen.&nbsp;
⭐Im Zweifel steht bei uns der Spaß am Job an Prio 1 - ein tolles Team, ein cooles Büro sowie gemeinsame Events zahlen darauf ein - das beweist auch unser Kununu Score von 4,9 in der Mitarbeiterbewertung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest bei uns “Full Stack”, <a href="https://d.h." dir="ltr" target="_blank">d.h.</a> von Frontend über Backend und&nbsp;Datenbanken bis hin zur Cloud Infrastruktur ist bei uns alles geboten</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst Aufgaben mit dem Fokus auf TDD, Clean Code, Continuous Delivery und anderen modernen Softwareentwicklungs-Praktiken - <a href="https://z.B." dir="ltr" target="_blank">z.B.</a> für unsere aktuelle App “Deep Clone for Jira”</li>
<li dir="ltr">Du evaluierst neue Cloud-Technologien für unser Unternehmen und gibst Dein Wissen an unser Team weiter</li>
<li dir="ltr">Du beteiligst Dich an unseren Code Reviews, bei denen wir 100% unserer Commits reviewen</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest mit dem&nbsp;aktuellen Technologiestack: Java 21, C#/.NET, <a href="https://Vue.js" dir="ltr" target="_blank">Vue.js</a> 3, TypeScript, DynamoDB, Docker und AWS</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst ca. 5 Jahre Berufserfahrung in der objektorientierten Programmierung</li>
<li dir="ltr">Du zeichnest Dich aus durch Deine Neugier und Leidenschaft fürs Programmieren</li>
<li dir="ltr">Du bist voller Motivation im “Full Stack” zu arbeiten: von Frontend, Backend, Infrastruktur, bis hin zu Open Source Contributions arbeitest Du Dich schnell und selbstständig in neue Themen ein</li>
<li dir="ltr">Du hast ein hohes Interesse an Produktentwicklung, testgetriebener Entwicklung, Cloud Infrastruktur und modernen Web Architekturen</li>
<li dir="ltr">Darüber hinaus bist Du fit in Englisch</li>
<li dir="ltr">Deutschkenntnisse mind. B2</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest im DEV-Team mit sieben Kollegen: Nico, Rainer, Thomas, Douglas, Patrick, Jussi und Fred. Alle arbeiten Full Stack und sind Senior Entwickler. Nico verantwortet das DEV-Team und Rainer übernimmt seine Stellvertretung. Die gesamte Firma besteht aktuell aus 17 Teammitgliedern.
 Bewerbungsprozess
Nachdem Deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, geben wir Dir schnell eine Rückmeldung. 
<ol>
<li dir="ltr">Im ersten Schritt lernen wir uns in einem kurzen Zoom-Call oder in einem Gespräch vor Ort kennen, danach haben wir eine kleine Aufgabe für Dich. </li>
<li dir="ltr">Um Dir auch noch einen besseren Eindruck von uns zu ermöglichen, laden wir Dich im nächsten Schritt möglichst kurzfristig zu einem ganzen Schnuppertag in unser Büro in einer Altbauvilla nach Karlsruhe ein. </li>
<li dir="ltr">Wenn alles passt, geben wir Dir innerhalb von 1-2 Arbeitstagen eine Zusage.</li>
</ol>

Senior Softwareentwickler Full Stack (m/w/d)

<ul>
 <li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Anstellung</li>
 <li>Ein attraktives Gehaltspaket (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
 <li>Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und individuellen Ent­wick­lungs­möglichkeiten</li>
 <li>Ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe in einem engagierten und hochqualifizierten Team</li>
 <li>Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modellen</li>
 <li>Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen</li>
 <li>Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „Corporate Benefits“, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung und vieles mehr</li>
</ul> <ul>
 <li>Durchführung von Audiometrie und Funktionstests bei stationären und ambulanten Patient*innen, ein­schließ­lich Vestibularisdiagnostik</li>
 <li>Durchführung von Hörprüfungen mit Schwerpunkt Pädaudiologie</li>
 <li>Fotodokumentation der Patient*innen vor und nach operativen Eingriffen</li>
 <li>Bei Bedarf Übernahme von Tätigkeiten als Medi­zinische*r Fachangestellte*r in der allgemeinen Ambulanz der HNO-Klinik</li>
</ul> <ul>
 <li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fach­angestellte*r oder Medizinisch-Technische*r Assistent*in, idealerweise mit Erfahrung in der Au­dio­metrie bzw. HNO-Audiologie</li>
 <li>Sicheres und freundliches Auftreten, insbesondere im Umgang mit unseren Patient*innen</li>
 <li>Freude an eigenständigem Arbeiten und ein aus­ge­prägtes Verantwortungsbewusstsein</li>
 <li>Flexibilität und Organisationsgeschick sowie Team- und Kooperationsfähigkeit</li>
 <li>Freude am Umgang mit Kindern</li>
</ul>

Medizinisch-Technischer Assistent in der Hals-Nasen-Ohren-Klinik (m/w/d)

<ul>
 <li>Ein attraktives Gehaltspaket (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
 <li>Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li>
 <li>Ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe in einem engagierten und hochqualifizierten Team</li>
 <li>Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modellen</li>
 <li>Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen</li>
 <li>Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, vermögenswirksame Leistungen, steuer­sparende Entgeltumwandlungsangebote, exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „Corporate Benefits“, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung und vieles mehr</li>
</ul> <ul>
 <li>Aufnahme unserer Patient*innen</li>
 <li>Vorbereitung der Patient*innen zur Vorstellung bei den Ärzt*innen</li>
 <li>Durchführung angiologischer und internistischer Basisuntersuchungen (u. a. EKG, Blutabnahme, Doppler-Druck-Messung)</li>
 <li>Organisation und Koordination von Terminen sowie Telefonmanagement</li>
 <li>Führung und Pflege der elektronischen Pa­tien­ten­akten</li>
 <li>Vorbereitungsarbeiten für die Abrechnung</li>
 <li>Praxisorganisation (Bestellungen, QM, Umsetzung von Hygienemaßnahmen)</li>
</ul> <ul>
 <li>Eine Ausbildung als Medizinische*r Fach­ange­stell­te*r oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
 <li>Empathie, freundliche Umgangsformen, res­pekt­volles Verhalten, Kommunikations- und Ver­hand­lungs­geschick</li>
 <li>Organisationsgeschick und PC-Kenntnisse</li>
 <li>Abrechnungskenntnisse (EBM, GOÄ etc.)</li>
 <li>Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li>
</ul>

Medizinische*r Fachangestellte*r MVZ Angiologie (m/w/d)

PM-International AG is a European family-owned company with 32 years of market success in the distribution of high-quality products for health, fitness and beauty. With our self-developed FitLine® brand nutritional supplements and cosmetics, we consciously focus on the premium segment and innovative product concepts.
As a continuously expanding international group of companies, we are represented in more than 40 countries around the globe with our own branches and have received numerous awards for our solidity, financial strength, employee management and innovative character. At the same time, the PM-International Group is the supplier to many major sports associations.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Testing and monitoring e-commerce payments, ensuring accuracy and compliance with established policies and procedures.</li>
<li dir="ltr">Handling incoming tickets related to online payments, customer payouts &amp; fraud prevention.</li>
<li dir="ltr">Creating and managing IT development tickets for payment-related issues.</li>
<li dir="ltr">Supporting and advising management in all matters related to payment methods.</li>
<li dir="ltr">Assisting in the maintenance and optimization of in-house online payment systems.</li>
<li dir="ltr">Investigating and resolving any payment-related issues in collaboration with internal teams and external partners.</li>
<li dir="ltr">Liaising with IT development teams to improve and implement payment features, ensuring user stories are well defined for e-commerce checkout flows as well as for internal payment systems.</li>
<li dir="ltr">Producing technical documentation and providing guidance to internal stakeholders regarding payment processes.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Degree in Technical Informatics, Business Informatics, or a comparable qualification.</li>
<li dir="ltr">Initial professional experience in international payments, ideally with a strong focus on e-commerce.</li>
<li dir="ltr">Experience with JIRA, Confluence, and SQL is a strong advantage.</li>
<li dir="ltr">Familiarity with payment providers, acquirers, and fraud prevention tools commonly used in e-commerce and online payments.</li>
<li dir="ltr">Ability to prioritize and manage tasks in a dynamic environment with strong customer focus.</li>
<li dir="ltr">Quick adaptability to new systems and payment solutions.</li>
<li dir="ltr">Strong hands-on mentality, solution orientation, and drive for excellence.</li>
<li dir="ltr">Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with business, IT, and external partners.</li>
<li dir="ltr">Fluency in written and spoken English is mandatory to communicate with international colleagues and customers.</li>
</ul>
 Team
Our entire IT team in Speyer currently consists of 30 colleagues. Our senior team members have been with us for over 10 years. The whole IT team is excited to have your support!
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr">Technical interview via Teams with our IT Director</li>
<li dir="ltr">In-person meeting in Speyer ...and if it’s a good fit, you’ll receive an offer right away </li>
</ol>

Payment Operations Specialist (m/w/d)

Deine Superkraft: Menschen und Karrieren zusammenbringen? Werde das Gesicht für unsere Talente und betreue unsere Mitarbeiter entlang des gesamten Employee Lifecycles!
 Tätigkeiten
Wir bei PACE Mobility revolutionieren, wie Menschen im Straßenverkehr mobil bezahlen. Mit unserer Connected Fueling Plattform machen wir den Bezahlvorgang an der Zapfsäule schneller, smarter und völlig kontaktlos. So schaffen wir digitale Lösungen, die den Alltag von Fahrenden, Tankstellen und Partnern spürbar verbessern.
Du willst diese Bewegung mitgestalten, den Markt aktiv prägen und Innovationen auf die Straße bringen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Mobilität von morgen - schon heute!
Deine Mission:
<ul>
<li dir="ltr">Du bist für unsere herausragende Candidate Experience verantwortlich - vom ersten Kontakt bis hin zur Einstellung. Dabei bist du insbesondere für die Bewerberauswahl sowie die Durchführung von Vorstellungsgesprächen zuständig.</li>
<li dir="ltr">Zusammen mit unserer Head of HR spürst du innovative Recruiting-Kanäle auf und bringst frische Ideen ein, wie wir die besten Talente (m/w/d) für uns begeistern können.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit den Teams zusammen, verstehst ihre Bedürfnisse und findest passgenaue neue Teammitglieder (m/w/d), die uns sowohl fachlich, als auch menschlich bereichern.</li>
<li dir="ltr">Du begleitest unsere neuen Talente vom Vertragsangebot bis zum erfolgreichen Onboarding und bist ein vertrauensvoller Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitarbeitenden im Tagesgeschäft.</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt bei der Erstellung von Verträgen sowie Zeugnissen und wirkst aktiv an der Gestaltung und Optimierung unserer HR-Prozesse und -Projekte mit.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Deine Leidenschaft für das Recruiting ist ansteckend und du hast bereits fundierte Erfahrung in diesem Bereich gesammelt, sei es durch ein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein geborener Netzwerker (m/w/d) und besitzt die Fähigkeit, Talente nicht nur zu identifizieren, sondern sie auch für eine gemeinsame Reise mit uns zu begeistern.</li>
<li dir="ltr">Du liebst es, eigenverantwortlich zu arbeiten, und deine selbstorganisierte sowie strukturierte Arbeitsweise hilft dir dabei, deine Ziele auch bei mehreren Projekten gleichzeitig im Blick zu behalten.</li>
<li dir="ltr">Deine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Interpersonal Skills zeichnen dich aus.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team.</li>
<li dir="ltr">Ein Loftbüro in einer alten Burg in Karlsruhe, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert</li>
<li dir="ltr">Du hast die Möglichkeit 2-Tage/Woche aus dem Home-Office zu arbeiten</li>
<li dir="ltr">Du bekommst 30 Tage Urlaub pro Jahr.</li>
<li dir="ltr">Freue dich auf freie Getränke (Soft Drinks, Kaffee, ...), frisches Obst im Büro und erstklassig ausgestattete Arbeitsplätze.</li>
<li dir="ltr">Erlebe regelmäßige Socializing-Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, B2Run, …)</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstgespräch mit Shannon (Head of HR) um dir einen ersten Eindruck zu PACE zu geben.</li>
<li dir="ltr">Wir laden dich zu uns in die Burg ein. Hier lernst du das Team kennen und siehst, wie dieses arbeitet.</li>
</ol>

Grundsätzlich sind wir in unserem Bewerbungsprozess schnell und bei einem Match zögern wir auch nicht lange bis zur Vertragsunterzeichnung

HR Generalist m/w/d - Schwerpunkt Recruiting

About us
My client is a leading SaaS provider in the energy sector, specialising in the automation and optimisation of energy operations through advanced software solutions and integrated artificial intelligence.
Their platform empowers utility companies, renewable energy providers, and industrial operators to streamline workflows, enhance grid management, and improve decision-making with real-time data insights.
By combining cloud-based architecture with AI-driven analytics, they offer tools for predictive maintenance, energy forecasting, load balancing, and asset performance monitoring
Tasks
<ul>
<li>
Design and build scalable, secure RESTful APIs using ASP.NET Core to power web and mobile applications.
</li>
<li>
Develop and maintain responsive, dynamic, and user-friendly single-page applications (SPAs) using Angular.
</li>
<li>
Develop microservices for energy data processing, AI model orchestration, and system automation.
</li>
<li>
Optimize back-end processes for real-time data ingestion, storage, and retrieval from SQL and NoSQL databases.
</li>
<li>
Help build rule-based and AI-driven engines that enable smart energy management and autonomous decision-making.
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
A bachelor’s degree in computer science, Information Technology, or a related field.
</li>
<li>
4+ years of professional experience developing web applications using Angular (10+) with Type Script nd RxJS.
</li>
<li>
4+ years of backend development experience with .NET Core / ASP.NET Core, including building RESTful APIs, microservices, and middleware components.
</li>
<li>
Strong understanding of object-oriented programming, SOLID principles, and design patterns.
</li>
<li>
Familiarity with Azure or other cloud platforms or AWS, particularly with services like App Services, Azure Functions, and Azure DevOps.
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
Work at the intersection of clean energy, AI, and cutting-edge software development—helping to build solutions that drive the global energy transition.
</li>
<li>
Be part of a fast-growing SaaS company where your ideas and contributions directly shape the product and the future of sustainable technology.
</li>
<li>
Hybrid or remote work options with flexible hours that support work-life balance.
</li>
<li>
Attractive salary package based on experience.
</li>
</ul>

Senior .NET/Angular Developer – Energy sector – SaaS

<ul>
<li>Organisation, Planung und Durchführung von Fremd- (Tourneen, Konzerte, Tagungen, Kongresse) und Eigenveranstaltungen (bspw. AfterWorkAtrium, Schlossfestival – 300 Jahre Schloss Bruchsal, Kultursommer)</li>
<li>Überwachung und Durchsetzung der Vorgaben der Versammlungsstättenverordnung und Benutzungsordnung</li>
<li>Beratung und Betreuung der Kunden</li>
<li>Kontrolle und Instandhaltung der Veranstaltungsflächen und technischen Anlagen, Geräte und Einrichtungen</li>
<li>Nachbereitung von Veranstaltungen, Erarbeitung der Grundlagen für Endabrechnung</li>
</ul>

438 Jobs in Germersheim, Deutschland