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<a href="https://www.pfiffner.com" target="_blank"></a> Starten Sie Ihre Karriere bei der Pfiffner-Gruppe Die PFIFFNER-Gruppe gehört zu den traditionsreichsten und international leistungsstärksten Sonder­maschinen­her­stellern. Mit standardisierten Baugruppen konfigurieren wir individuelle Maschinenkonzepte, die höchste Ansprüche an Qualität, Produktivität, Flexibilität und Verfügbarkeit erfüllen. Wir bieten unseren Kunden ein immenses Know-how und eine ganzheitliche Betreuung - von der Idee über die Entwicklung bis zur Realisierung kompletter Turnkey-Projekte. Wir haben unsere Maschinenbaureihe auf die spanende und spanlose Formgebung meist kubischer Werk­stücke mit hoher Produktionsleistung (Mittel- und Großserienfertigung) für höchste Qualitätsansprüche ausge­richtet. Technischer Einkäufer [m/w/d] Unternehmen: Witzig-Frank Standort: Offenburg Stellenart: Vollzeit Eintrittsdatum: sofort Beschaffung von technischen Komponenten und Dienstleistungen Ihre Aufgaben <ul><li>Beschaffung von technischen Komponenten und Dienstleistungen</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien zur Sicherstellung der Materialverfügbarkeit</li> <li>Angebotseinholung, Prüfung und entsprechende Bestellauslösung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Projektmanagement, Konstruktion und Qualitätsmanagement</li> <li>Bearbeitung von Reklamationen und Terminverfolgung</li> <li>Durchführung von Lieferantenqualifizierung und -entwicklung</li> </ul> Wir bieten: <ul><li>Vielfältiges Aufgabengebiet</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Weiterbildung in allen relevanten Bereichen</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Businessbike</li> </ul> Sie bringen mit <ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit einem kaufmännischen Zusatz oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine rasche Auffassungsgabe</li> <li>Hohes Maß an Engagement und Eigen­initia­tive sowie eine zukunftsweisende Denkweise</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li> <li>Erfahrung mit MS-Office, proAlpha-Kenntnisse sind wünschenswert</li> <li>Englischkenntnisse</li> </ul> Ihr Kontakt: Bitte wenden Sie sich für weitere Informationen an Herrn Frank Lierau. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail an: Frank Lierau Deutschland <a href="tel:+497472168388" target="_blank">+49 7472 168-388</a> <a href="mailto:jobs@witzig-frank.com" target="_blank">jobs@witzig-frank.com</a> <a href="https://www.pfiffner.com/karriere/stellenangebot/technischer-einkaeufer-m-w-d/" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <a href="https://www.pfiffner.com" target="_blank"></a> K.R. Pfiffner GmbH | Witzig &amp; Frank | Am Holderstock 2 | DE-77652 Offenburg | <a href="https://www.pfiffner.com" target="_blank">www.pfiffner.com</a>

Technischer Einkäufer (m/w/d)

Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 11 (derzeit in Vollzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 4.000 und 5.900 Euro brutto), bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis mit Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesG BW sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten. als Personalreferent*in / HR Business Partner für unseren Fachbereich Personal und Organisation, Abteilung Personalberatung und -betreuung in Vollzeit (39 bzw. 41 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Hier hinterlässt Du Deine Spuren <ul><li>Du übernimmst Verantwortung für alle Personalprozesse - von der Ausschreibung bis zur Beendigung von Dienst- und Beschäftigungsverhältnissen</li><li>Für unsere Führungskräfte bist Du die erste Ansprechperson, wenn es um personalwirtschaftliche Themen und organisatorische Entscheidungen geht</li><li>Unsere Mitarbeitenden unterstützt Du kompetent in Fragen des Dienst- und Arbeitsrechts</li><li>Du gestaltest unsere Personalarbeit aktiv mit, indem Du an bereichsübergreifenden Projekten mitwirkst</li></ul> <ul><li>ein Studium als Bachelor of Arts "Public Management" bzw. Diplom-Verwaltungswirt*in oder ein anderes Hochschulstudium erfolgreich absolviert hast, z. B. der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie, idealerweise mit Schwerpunkt HR-Management</li><li>Berufserfahrung in den genannten Arbeitsfeldern hast</li><li>fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und idealerweise Dienstrecht mitbringst</li><li>selbstständig und strukturiert arbeitest und kunden- und dienstleistungsorientiert auftrittst</li><li>Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick zeigst</li></ul>

Personalreferent*in / HR Business Partner

<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als IT-Techniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Elektroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder in einem vergleichbaren Beruf</li><li>Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung IT-Systemtechniker oder vergleichbar</li><li>Gutes technisches Verständnis und Fähigkeit zur eigenständigen technischen Analyse und Problemlösung</li><li>Affinität zur Hardware und Kenntnisse der Hersteller IBM, HP, DELL oder ähnlichen für die Bereiche Wartung und Service</li><li>Eigenständiges Arbeiten sowie kundenorientiertes Auftreten</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Führerschein Kl. 3 Klasse B</li></ul>

Field Engineer Onsite (m/w/d)

Zusammen im Team beraten und begeistern Sie unsere Kunden und sorgen für einen ansprechenden Verkaufsraum. <ul><li>Attraktive Präsentation unserer Waren im Markt</li><li>Motivierte Beratung unserer Kunden zur Schaffung eines positiven Einkaufserlebnisses</li><li>Ausführung der Kassiervorgänge mit modernster Software</li><li>Kontrolle, Annahme und Verräumen von gelieferten Waren</li><li>Abwicklung der persönlichen Leergutrückgabe</li><li>Durchführung von Inventuren und Kassenabrechnungen</li><li>Überwachung des Warenbestands und bedarfsgerechte Nachbestellung</li><li>Mitverantwortung für einen gepflegten Verkaufsraum</li></ul>

Verkäufer/in im Einzelhandel (m/w/d)

<ul> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und eine 38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit mobil zu arbeiten</li> <li>Sicherheit: die Sicherheit einer Stiftung als Eigentümerin des Unternehmens sowie ein global agierendes Unternehmen mit innovativen, sinnstiftenden Produkten</li> <li>Vergütung: ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Benefits wie Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und eigene Ferienwohnungen</li> <li>Kultur: Wir sind MEIKOianer aus vollem Herzen und leben Teamgeist: #OneMEIKO</li> <li>Arbeitsplatz: moderner Arbeitsplatz und eine anspruchsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Perspektiven/Entwicklungsmöglichkeiten: strukturierte Einarbeitung in die neue Aufgabe und verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere hauseigene MEIKO Academy</li> <li>Anbindung: gute Verkehrsanbindung durch Bahnhofsnähe sowie kostenlose Parkplätze</li> <li>Betriebsrestaurant: bezuschusste Mahlzeiten</li> </ul> <ul> <li>Konzeption, Planung und Durchführung von technischen Serviceschulungen von MEIKO Spültechniklösungen und Speiserestesammelsysteme</li> <li>Technische Präsenzschulungen u. Webinare bei internen und externen Kunden inhouse und extern</li> <li>Entwicklung und Verantwortung für e-learnings in Form von Web Based Trainnigs mit dem Ziel die digitalen Lerninhalte weiter auszubauen</li> <li>Informationsaustausch zwischen unserer Produktentwicklung, dem Produktmanagement, Vertrieb, Service sowie Marktorganisationen</li> <li>Sicherstellen des langfristigen Lernerfolgs der internationalen Teilnehmer</li> <li>Befähigung und Steuerung inkl. Coaching der internationalen, dezentralen Train the Trainer</li> <li>Weltweite Durchführung von Blended Learning Schulungen im Rahmen der MEIKO Academy</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Mechatronik, Elektronik oder eine vergleichbare Ausbildung mit technischem Hintergrund</li> <li>erste Erfahrung in Didaktik und Rhetorik sowie im technischen Service ist wünschenswert</li> <li>das Talent, technische komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sowie weitere Sprachen von Vorteil</li> </ul>

Technischer Trainer Service (m/w/d)

<ul> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und eine 38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit mobil zu arbeiten</li> <li>Sicherheit: die Sicherheit einer Stiftung als Eigentümerin des Unternehmens sowie ein global agierendes Unternehmen mit innovativen, sinnstiftenden Produkten</li> <li>Vergütung: (ein unbefristeter Arbeitsvertrag,) eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Benefits wie Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und eigene Ferienwohnungen</li> <li>Kultur: Wir sind MEIKOianer aus vollem Herzen und leben Teamgeist: #OneMEIKO</li> <li>Arbeitsplatz: moderner Arbeitsplatz und eine anspruchsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>ODER</li> <li>Arbeitsplatz: moderne Produktion mit ergonomischen Arbeitsplätzen und sehr hohen Arbeitssicherheitsstandards</li> <li>Perspektiven/Entwicklungsmöglichkeiten: strukturierte Einarbeitung in die neue Aufgabe und verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere hauseigene MEIKO Academy</li> <li>Anbindung: gute Verkehrsanbindung durch Bahnhofsnähe sowie kostenlose Parkplätze</li> <li>Betriebsrestaurant: bezuschusste Mahlzeiten</li> </ul> <ul> <li>Verantwortung für die Implementierung und kontinuierliche Verbesserung der Customer Experience Strategie.</li> <li>Analyse bestehender CX-Standards, Nutzung von CRM-Systemen und Best Practices aus dem Headquarter und den Marktorganisationen.</li> <li>Gestaltung und Optimierung aller kundenbezogenen Prozesse entlang der Customer Journey und des Customer Lifecycles.</li> <li>Etablierung des MEIKO Clean Solution Circle als verbindlichen Standard für die Customer Experience.</li> <li>Entwicklung und Überwachung wichtiger CX-Kennzahlen wie Net Promoter Score, Lead-Qualität und CRM-Nutzungsgrad.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Vertrieb, Service, Marketing, Academy, Business Consulting, IT und anderen zur Umsetzung bereichsübergreifender CX-Maßnahmen.</li> <li>Planung, Durchführung und Auswertung von Kundenbefragungen sowie weiteren Feedbackformaten.</li> <li>Ableitung konkreter Empfehlungen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und Prozesseffizienz, z.B. durch Self-Service-Portale, Chatbots und digitale Kontaktpunkte.</li> <li>Konzeption und Durchführung von Schulungen und Coachings zu CX-Standards, Customer Journey-Verständnis und zur Förderung einer kundenorientierten Haltung in allen Unternehmensbereichen.</li> <li>Gewährleistung eines konsistenten Kundenerlebnisses über alle Kontaktpunkte hinweg.</li> </ul> <ul> <li>folgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Marketing, Sales Management oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Customer Experience, Vertriebsentwicklung oder CRM-Management</li> <li>fundierte Kenntnisse im Bereich Customer Journey Design, Kundenbindung und Customer Lifetime Value</li> <li>Erfahrung im Umgang mit modernen CRM-Systemen sowie Vertriebsanalyse-Tools</li> <li>Know-how in der Einführung, Steuerung und Optimierung von kundenbezogenen Prozessen und Touchpoints</li> <li>sicherer Umgang mit Datenanalysen, KPI-Systemen und Reporting-Tools</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit internationalen Schnittstellen und crossfunktionalen Teams</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsstärke, Change-Erfahrung und interkulturelle Kompetenz</li> </ul>

Customer Experience Manager (m/w/d)

<ul> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und eine 38,5-Stunden-Woche mitflexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit mobil zu arbeiten</li> <li>Sicherheit: die Sicherheit einer Stiftung als Eigentümerin des Unternehmens sowie ein global agierendes Unternehmen mit innovativen, sinnstiftenden Produkten</li> <li>Vergütung: ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Benefits wie Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und eigene Ferienwohnungen</li> <li>Kultur: Wir sind MEIKOianer aus vollem Herzen und leben Teamgeist: #OneMEIKO</li> <li>Arbeitsplatz: moderner Arbeitsplatz und eine anspruchsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Perspektiven/Entwicklungsmöglichkeiten: strukturierte Einarbeitung in die neue Aufgabe und verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere hauseigene MEIKO Academy</li> <li>Anbindung: gute Verkehrsanbindung durch Bahnhofsnähe sowie kostenlose Parkplätze</li> <li>Betriebsrestaurant: bezuschusste Mahlzeiten</li> </ul> <ul> <li>Sicherstellung eines weltweit einheitlichen Standards in der Ausübung des Meiko Chemiegeschäfts und Umsetzung einer globalen Chemiestrategie</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Marktbearbeitungskonzepten (u.a. MEIKO Clean Solution Circle) für den Bereich Chemie</li> <li>Aufbau und Entwicklung neuer Geschäftsbeziehungen und Partnerschaften auf internationaler Ebene</li> <li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Wachstumspotenzialen</li> <li>Steuerung und Umsetzung von fachbezogenen Projekten zur Weiterentwicklung des Chemiegeschäft</li> <li>Optimierung des Chemieportfolios durch Initiierung von Produktänderungen und -ergänzungen in enger Zusammenarbeit mit mit den Fachabteilunge</li> <li>Teilnahme an Kundenveranstaltungen und Messen sowie Präsentation von Chemielösungen innerhalb der MEIKO Gruppe</li> <li>Kommunikation und Koordination mit Fachabteilungen und Marktorganisatione</li> <li>Fachlicher Austausch mit Lieferanten und externen Consultants zur Sicherstellung der Produktqualität</li> </ul> <ul> <li>ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungs- und Vertriebsfähigkeiten</li> <li>unternehmerisches Denken und Marktverständnis</li> <li>technisches Grundverständnis für chemische Prozesse im Bereich des gewerblichen Spülens</li> <li>Kompetenz in Organisations- und Projektmanagement</li> <li>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil)</li> <li>Erfahrungen mit ERP- uns CRM-Systemen</li> <li>interkulturelle Kompetenz und Reisebereitschaft</li> </ul>

Business Development Manager Chemicals (m/w/d)

<ul><li>Regelmäßiger Besuch der Stammkunden (m/w/d)</li><li>Guter Service &amp; freundliche Beratung</li><li>Verkauf &amp; Übergabe der Produkte </li><li>Arbeitsplanung</li></ul>

Verkäufer (m/w/d) für den Vertrieb von Lebensmitteln - gerne auch Quereinsteiger

Wir bieten flexible Arbeitszeiten, eine familienfreundliche Unternehmenskultur und attraktiveWeiterbildungsmöglichkeiten durch die unternehmenseigene Akademie. Darüber hinaus bieten wir dir eine umfangreiche Einarbeitung, stetiges Training on the Job sowie betriebliche Sozialleistungen, z. B. eine betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderprogramme. Wir stellen dir deine Arbeitskleidung und bezahlen dir auch die Reinigung. Außerdem werden eventuell anfallende Übernachtungen(durchschnittlich ca. einmal im Monat), Hinweise an unseren Vertrieb und die freiwilligeTeilnahme an einer Rufbereitschaft (durchschnittlich ca. zweimal im Jahr) extra vergütet. Wir sind besonders! Werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf dich! Im Rahmen der Einarbeitung begleitest du zunächst einige Monate einen erfahrenen Mentor zu unseren Kunden. Dabei profitierst du von unserer Erfahrung und lernst die Arbeiten an unseren Kompressoren kennen. Du wirst insbesondere die eigenständige Reparatur, Wartung und Instandhaltung unserer Maschinen erlernen. Darüber hinaus kümmert sich ein Team aus unserer Zentrale in Essen um deine tägliche Einsatzplanung und sorgt dafür, dass die richtigen Ersatzteile, die du benötigst, pünktlich geliefert werden. Auch bei komplexeren technischen Problemen wirst du natürlich aus der Ferne und vor Ort von unseren Expert:innen unterstützt. Du hast eine technische Ausbildung (z. B. als Mechatroniker:in, Elektriker:in, Mechaniker:in) abgeschlossen und möchtest nun erste Erfahrungen im Serviceaußendienst sammeln? Oder bringst du sogar schon Berufspraxis mit? Du verfügst über Eigeninitiative, Flexibilität und Kundenorientierung und suchst einen Arbeitgeber, bei dem nicht nur die Arbeit, sondern auch das kollegiale Miteinander und deine persönliche Weiterentwicklung im Fokus stehen? Dann freue ich mich auf ein Kennenlernen. Lass uns gemeinsam herausfinden, ob du nicht nur zu unserer Position als Servicetechniker:in (w/m/d), sondern auch zu unseren Unternehmenswerten passt.

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