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Bei ponturo consulting implementieren wir komplexe IT-Lösungen bei nationalen und internationalen Finanzdienstleistern. Mit technischer und fachlicher Expertise, hohem Qualitätsbewusstsein und einer großen Leidenschaft für Innovationen. In einem Team, geprägt durch Offenheit, Gemeinschaft und Spaß an der Arbeit.
<h2>Aufgaben</h2>
Organisation im Projektalltag 
Du unterstützt unseren Projektleiter bei klassischen PMO-Aufgaben bei einem internationalen Kunden: Terminplanung, Erstellung von Projektunterlagen, Dokumentation sowie Nachverfolgung von Aufgaben und Arbeitspaketen.
Schnittstelle im Team 
Du koordinierst Informationen zwischen Projektmitgliedern und Kunden, unterstützt bei Abstimmungen und sorgst dafür, dass alle den Überblick behalten.
Consulting im Fokus 
Als Teil unserer SAP-Beratung erhältst Du Einblicke in spannende Projekte bei großen Finanzdienstleistern – und kannst erste praktische Erfahrung in einem hochaktuellen Themenfeld sammeln.
<h2>Qualifikation</h2>
Stabiles Fundament 
Du studierst im höheren Bachelorsemester oder im Master – idealerweise in einem wirtschaftswissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang und konntest bereits erste relevante Praxiserfahrung sammeln.
Sprachliche und technische Kompetenzen
Du verfügst über sehr gute Deutsch- (mind. C1) und Englischkenntnisse. Zudem bist Du sicher im Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere PowerPoint und Excel.
Persönliche Stärken 
Du arbeitest gern im Team, bist kontaktfreudig, übernimmst Verantwortung und bringst Eigeninitiative mit. Außerdem zeichnen Dich eine strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Organisationstalent aus.
Verfügbarkeit 
Du kannst zwischen 15 bis 20 Stunden pro Woche arbeiten und bist bereit, regelmäßig vor Ort in unserem Frankfurter Büro zu unterstützen.
<h2>Benefits</h2>
Attraktive Vergütung 
Für Deine Arbeit erhältst Du bei uns ein Stundenhonorar von 18 €.
Studium und Job im Einklang 
Wir berücksichtigen Deine Vorlesungszeiten, Prüfungsphasen und privaten Verpflichtungen, damit Du flexibel arbeiten kannst.
Lernen &amp; Netzwerken 
Über unser Mentoring- und Netzwerkprogramm tauschst Du Dich regelmäßig mit anderen Werkstudent*innen und Consultants aus und erhältst praxisnahe Einblicke in den Berateralltag.
Gemeinschaft &amp; Arbeitsumfeld 
Dich erwartet ein offenes, wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und echter Teamkultur – mitten in Frankfurt.
Neugierig geworden?
Wenn Du Lust hast, das Projektmanagement hautnah mitzuerleben und aktiv zu unterstützen freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Bewirb Dich direkt über unsere Karriereseite oder sende uns Deine Unterlagen per E-Mail.
Bei Fragen wende Dich gerne an Katarzyna Reufsteck unter: 069 257 8267 110.
Deine Kolleg*innen bei ponturo, Wilhelm-Leuschner-Straße 81, 60329 Frankfurt am Main.

Werkstudent (m/w/d) im Project Management Office (PMO), Frankfurt am Main

<h2>Startdatum</h2>
Wir suchen Dich ab sofort an einem unserer deutschen Standorte in München, Nürnberg, Frankfurt am Main, Essen, Leipzig oder Berlin !
<h2>Deine Aufgaben</h2>
Data und AI sind Dein zu Hause? Des Weiteren gestaltet sich Deine neue Herausforderung wie folgt: 
<ul>
<li>Design und Entwicklung skalierbarer Webanwendungen, von der Datenbank bis zum Frontend</li>
<li>Implementierung und Pflege von RESTful APIs</li>
<li>Technische Leitung und Mentoring eines kleinen Entwicklungsteams</li>
<li>Zusammenarbeit mit Designer:innen und Produktmanager:innen zur Umsetzung benutzerfreundlicher Oberflächen und Funktionen</li>
<li>Sicherstellung der Code Qualität durch Reviews sowie kontinuierliche Optimierung der bestehenden Architektur</li>
<li>Einsatz moderner Technologien und Methoden (Agile/ DevOps) zur kontinuierlichen Verbesserung der Entwicklungsprozesse</li>
</ul>
<h2>Dein Profil</h2>
Data ist in Deiner DNA? Das solltest Du mitbringen: 
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Fullstack Developer mit fundierten Kenntnissen in der Entwicklung komplexer Webanwendungen</li>
<li>Verhandlungen und Präsentationen auf Deutsch als auch auf Englisch sind kein Problem für Dich</li>
<li>Exzellente Kenntnisse im Umgang mit JavaScript (Node.js, React, Angular oder Vue.js) und mindestens einer serverseitigen Sprache (z.B. Python, Ruby, Java)</li>
<li>Einschlägige Erfahrung mit Datenbanktechnologien (SQL und NoSQL) sowie in der Erstellung von Microservicearchitekturen</li>
<li>Gute Kenntnisse in der Verwendung von Cloud-Diensten (AWS, Azure und/ oder Docker)</li>
<li>Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und DevOps-Tools (GitLab, GitHub etc.)</li>
<li>Zu Deinen Stärken gehört ein hohes Maß an Eigeninitiative, Problemlösungsfähigkeit und Out-of-the-Box Thinking</li>
<li>Du hast Freude an projektbezogener (Team) Arbeit, bist kundenorientiert und besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke</li>
</ul>
<h2>Wir bieten</h2>
Data bewegt uns! Was Dich auf Deiner persönlichen Journey erwartet, findest Du hier: 
Work-Life-Balance 
Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung - ob voll remote oder in einem unserer modern eingerichteten Innenstadtbüros (inkl. Dachterrasse), workation - nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten 
Kultur &amp; Zusa mmenarbeit 
Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser [at] Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros 
Fachliche &amp; persönliche Entwicklung 
Intensiver Onboarding- &amp; Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn 
Vergütung &amp; Zusatzleistungen 
Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits &amp; Mitarbeiterangebote (z.B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen 
Gesundheit &amp; Wohlbefinden 
Mental Health &amp; Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, Fitness- und Yogaräume im Münchner Office, regelmäßige Mitarbeiterzufriedenheitsumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office, Dachterrasse (mit Grill) 
Mobilität 
Zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten
<h2>Ansprechpartnerin</h2>
Marina Sommer, Principal Recruiting Manager

(Senior) Software Engineer - Fullstack (m/w/d)

hochzeitsrausch Brautmoden, das größte und bekannteste Gesicht der Brautmoden in Deutschland, sucht engagierte Modeberater (m/w/d) für eine MiniJob-Stelle. Wenn du eine Leidenschaft für Mode hast und Teil eines Teams sein möchtest, das sich dafür einsetzt, Bräute an ihrem besonderen Tag wunderschön zu kleiden, dann bist du bei uns genau richtig. Unser Motto lautet: Kopf aus, Herz an! Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern eine Berufung in einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das von Werten wie Zugehörigkeit, Kreativität und Teamarbeit geprägt ist. Wir legen großen Wert auf persönliche Verantwortung, Engagement und Vertrauen. Werde Teil unserer Gemeinschaft und trage dazu bei, dass jede Braut ihren Traumtag erleben kann. Es ist höchste Zeit für deinen Traumjob in der Welt der Brautmode – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Beratung von Bräuten bei der Auswahl und Anprobe ihrer Hochzeitskleider, um den perfekten Look für ihren großen Tag zu finden.</li>
<li>Aufbau und Pflege einer vertrauensvollen Kundenbeziehung durch einfühlsame und individuelle Betreuung während des gesamten Kaufprozesses.</li>
<li>Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Events und Sonderaktionen im Laden, um das Kundenerlebnis zu bereichern.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Erfahrung im Verkauf oder in der Kundenberatung, idealerweise im Bereich Mode oder Brautmoden.</li>
<li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein freundliches Auftreten gegenüber Kunden.</li>
<li>Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld effektiv zusammenzuarbeiten.</li>
<li>Hohe Motivation und Leidenschaft für Mode sowie ein ausgeprägtes Gespür für Trends und Stil.</li>
<li>Bereitschaft, an Wochenenden (Jeden Samstag) zu arbeiten.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Kostenfreies Essen über Lieferando</li>
<li>Kostenfreie Getränke</li>
<li>Kostenfreier Parkplatz</li>
<li>Traumhaft schöner Arbeitsplatz im Industrieloft</li>
</ul>
Are you ready?
Bewirb Dich jetzt! Sende Deine vollständige Bewerbung (Lebenslauf und Bild im PDF-Format) über den unten stehenden Button. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Arbeitsstunden: 9 pro Woche (jeden Samstag)
Art der Stelle: Minijob

Modeberater (m/w/d) für Brautmoden - MiniJob

Über Roomhero
Roomhero ist Vorreiter in der digitalen Transformation der Immobilienbranche und kombiniert Interior-Design mit modernster Technologie, um effiziente und stilvolle Wohn- und Arbeitsräume zu gestalten. Unser Ziel ist es, innovative Lösungen mit KI-Unterstützung zu entwickeln, um Prozesse zu optimieren und den Kunden ein einzigartiges Erlebnis zu bieten.
Deine Mission
Als Senior Frontend Developer (m/w/d) unterstützt du unser Unternehmen bei der Weiterentwicklung und Wartung unserer webbasierten Anwendungen. Dein Schwerpunkt liegt auf der Implementierung und Optimierung bestehender Frontends Dabei arbeitest du an kleineren sowie groß angelegten Web-Applikationen und stellst sicher, dass diese performant, nutzerfreundlich und zukunftssicher bleiben.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Implementierung und Wartung bestehender Frontends auf Basis von ReactJS.</li>
<li>Optimierung von Performance und Usability, um eine reibungslose User Experience sicherzustellen.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Backend-Developern und UX/UI-Designern, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln.</li>
<li>Direktes Feedback-Handling von internen Anwendern zur kontinuierlichen Verbesserung der Anwendungen.</li>
<li>Analyse, Refactoring und Weiterentwicklung bestehender Code-Bases zur Erhöhung von Skalierbarkeit und Wartbarkeit.</li>
<li>Evaluierung neuer Frontend-Technologien und Best Practices, um unsere Architektur zukunftssicher zu gestalten.</li>
<li>Dokumentation und Wissensaustausch innerhalb des Teams, z. B. durch Guidelines, Code Reviews und Pair Programming.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit ReactJS.</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in der Integration und Nutzung von RESTful APIs.</li>
<li>Erfahrung mit State-Management und Server State Libraries wie TanStack Query.</li>
<li>Routine im Einsatz von Form-Handling Libraries (z. B. Formik).</li>
<li>Praktische Erfahrung mit Test-Suites und E2E-Testing (z. B. Playwright, Jest, Testing Library).</li>
<li>Sichere Anwendung von HTML5, CSS3 / SCSS und modernen JavaScript-/TypeScript-Konzepten.</li>
<li>Verständnis für Performance-Optimierung, Accessibility (A11y) und Cross-Browser- / Cross-Device-Kompatibilität.</li>
<li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit UX/UI-Designern und Gespür für nutzerzentrierte Interfaces.</li>
<li>Kenntnisse im Refactoring und Clean Code sowie ein hoher Anspruch an Code-Qualität (inkl. Code Reviews).</li>
<li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, abteilungsübergreifend zu arbeiten.</li>
<li>Begeisterung, neue Technologien und Tools im Frontend-Bereich zu evaluieren und sinnvoll einzusetzen.</li>
</ul>
Nice to have
<ul>
<li>Kenntnisse in CI/CD-Pipelines (z. B. GitLab CI).</li>
<li>Grundverständnis von Design-Systemen und Storybook.</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Agile-Methoden (Scrum / Kanban).</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Modernes Tech-Stack &amp; spannende Projekte: Arbeit mit aktuellen Frontend-Technologien (React, TypeScript, moderne Tooling-Landschaft) in einem dynamischen, wachstumsstarken Unternehmen.</li>
<li>Flexibilität: Remote-Option sowie flexible Arbeitszeiten.</li>
<li>Weiterentwicklung: Kontinuierliche fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. durch neue Tools, Schulungen und Wissensaustausch im Team.</li>
<li>Teamübergreifende Zusammenarbeit: Abwechslungsreiche Projekte in enger Kooperation mit Backend-Entwicklern, UX/UI-Designern und direkten Anwendern im Unternehmen.</li>
<li>Gestaltungsspielraum: Möglichkeit, aktiv an der Verbesserung von Code-Qualität, Architektur und User Experience mitzuwirken.</li>
<li>Innovatives Arbeitsumfeld: Arbeiten mit modernster KI-Technologie in einem dynamischen, wachstumsstarken Unternehmen.</li>
</ul>
Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? 
Dann bewirb dich jetzt als Senior Frontend Developer (m/w/d) und gestalte mit uns moderne Web-Anwendungen, die echten Mehrwert bieten!

Senior Frontend Developer (m/w/d)

Über Roomhero
Roomhero ist Vorreiter in der digitalen Transformation der Immobilienbranche und kombiniert Interior-Design mit modernster Technologie, um effiziente und stilvolle Wohn- und Arbeitsräume zu gestalten. Unser Ziel ist es, innovative Lösungen mit KI-Unterstützung zu entwickeln, um Prozesse zu optimieren und den Kunden ein einzigartiges Erlebnis zu bieten.
Deine Mission
Als Technical Lead (m/w/d) übernimmst du die technische Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer Plattform. Du koordinierst die Architektur- und Technologieentscheidungen, unterstützt dein Team bei komplexen Herausforderungen und stellst die Qualität sowie Skalierbarkeit unserer Lösungen sicher. Dabei arbeitest du eng mit Produktmanagement, Design und Entwicklung zusammen und trägst maßgeblich dazu bei, die technologische Vision von Roomhero umzusetzen.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Verantwortung für die technische Architektur unserer Plattform und Sicherstellung von Skalierbarkeit, Performance und Sicherheit.</li>
<li>Hands-on Mitarbeit bei der Entwicklung, Review und Optimierung von Code, um technische Exzellenz im Team zu fördern.</li>
<li>Mentoring und Coaching von Entwickler:innen, Unterstützung bei ihrer fachlichen Weiterentwicklung und Etablierung von Best Practices.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, UX/UI-Design und weiteren Fachbereichen, um Anforderungen in robuste technische Lösungen zu übersetzen.</li>
<li>Evaluierung neuer Technologien und Tools sowie deren Einführung, wenn sie zur Verbesserung unserer Plattform beitragen.</li>
<li>Koordination teamübergreifender Projekte und Abstimmung zwischen Frontend- und Backend-Entwicklern.</li>
<li>Direkter Austausch mit internen Stakeholdern und Anwendern, um Feedback aufzunehmen und technische Lösungen praxisnah weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung (Frontend und/oder Backend) mit tiefem Verständnis moderner Web-Technologien.</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Architektur- und Design-Patterns sowie Erfahrung im Aufbau und Skalieren komplexer Anwendungen.</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Node.js und dem Umgang mit RESTful APIs; Erfahrung mit weiteren Technologien (z. B. ReactJS, TypeScript, CI/CD) von Vorteil.</li>
<li>Routine im Einsatz von Testing-Frameworks (z. B. Jest, Playwright, Cypress) sowie im Schreiben von qualitativ hochwertigem, wartbarem Code.</li>
<li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams (Backend, UX/UI, Produktmanagement).</li>
<li>Starke kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung im Mentoring und Führen von Entwickler:innen.</li>
<li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.</li>
<li>Motivation, technologische Entwicklungen zu beobachten, zu bewerten und sinnvoll im Unternehmen einzusetzen.</li>
</ul>
Nice to have
<ul>
<li>Erfahrung mit Cloud-Infrastrukturen (z. B. AWS, Azure, GCP).</li>
<li>Kenntnisse in DevOps- und CI/CD-Prozessen.</li>
<li>Verständnis für Security- und Datenschutzaspekte in skalierbaren Webanwendungen.</li>
<li>Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Teams.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Gestaltungsspielraum: Übernimm Verantwortung für Architektur- und Technologieentscheidungen und präge die technische Ausrichtung unseres Produkts.</li>
<li>Modernes Tech-Stack &amp; spannende Projekte: Arbeite mit aktuellen Web-Technologien in einem dynamischen, innovativen Umfeld.</li>
<li>Weiterentwicklung: Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung – sei es durch Leadership-Aufgaben, neue Tools oder Wissensaustausch im Team.</li>
<li>Flexibilität: Remote-Option und flexible Arbeitszeiten.</li>
<li>Teamübergreifende Zusammenarbeit: Direkter Austausch mit Produktmanagement, Design, Backend und Frontend sowie Feedback aus erster Hand von Anwendern.</li>
<li>Wachstumsumfeld: Sei Teil eines Unternehmens, das die Immobilienbranche mit Technologie neu denkt und aktiv mitgestaltet.</li>
</ul>
Bereit, Verantwortung zu übernehmen und die technische Zukunft von Roomhero mitzugestalten? 
Dann bewirb dich jetzt als Technical Lead (m/w/d) und werde Teil unseres Teams!

Technical Lead (m/w/d)

Stell dir vor, es ist dein erster Tag als SEA Manager (m/w/d) bei ABRIO. Du wirst herzlich von einem motivierten und professionellen Team empfangen. Nach einem ersten gemeinsamen Team-Lunch startest du direkt in die Welt des E-Commerce – mit spannenden Projekten für führende Marken aus den Bereichen D2C, B2C und B2B.
Du hast sofort gemerkt: Hier kannst du deine analytischen Fähigkeiten und deine Leidenschaft für Online-Marketing perfekt verbinden und damit erfolgreiche Performance-Marketing-Strategien für unsere Kunden entwickeln. Dein Anspruch: Strategie, die trägt – Umsetzung, die wirkt. Hier steuerst du Kampagnen vom ersten Konzept bis zum Reporting. Als zentrale Schnittstelle sorgst du für klare Briefings, sauberes Tracking und effiziente Abläufe – damit jede Maßnahme Wirkung zeigt.
ABRIO ist eine der führenden Digital Commerce Beratungen mit Sitz in Frankfurt am Main. Unser Ziel: Die E-Commerce-Welt unserer Kunden nachhaltig zu verbessern und skalierbare Erfolge zu schaffen. Dabei kombinieren wir modernste Technologien mit innovativen Ansätzen und maßgeschneiderten Lösungen.
Klingt spannend? Dann lies weiter – wir suchen genau dich für unser Team!
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Strategie und Beratung: Ganzheitliche E-Commerce-Beratung mit Fokus – du entwickelst starke Performance-Strategien inklusive Skalierungsplänen und führst sie in klare Umsetzungsschritte über, die Ergebnisse liefern.</li>
<li>Briefings: Du führst strukturierte Briefings für unsere Designer zur Entwicklung performanter Creatives durch.</li>
<li>Kampagnenmanagement: Du planst, konzipierst und setzt Paid Social und Paid Search Kampagnen strukturiert auf.</li>
<li>Monitoring und Performanceoptimierung: Die regelmäßige Prüfung und das Tracking von KPIs liegen in deiner Verantwortung. Anhand dieser leitest du konkrete Maßnahmen zur Steigerung der Effizienz und der Conversions ab.</li>
<li>Reporting und Kundenpräsentation: Auf Basis prägnanter Reportings und Dashboards präsentierst du Ergebnisse und nächste Schritte verständlich und überzeugend bei unseren Kunden.</li>
<li>Trends: Du beobachtest den Markt, analysierst Wettbewerber und identifizierst Potenziale zur Weiterentwicklung der Google- und Meta-Kampagnen unserer Kunden.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
IT'S A MATCH, SOFERN DU...
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Online-)Marketing, Medienmanagement, BWL oder einen vergleichbaren wirtschaftsbezogenen Abschluss hast. </li>
<li>idealerweise über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Performance Marketing (Google und/oder Meta).</li>
<li>ein starkes analytisches Verständnis für datengetriebene Marketingprozesse und für KPIs wie CTR, CPA, ROAS und deren Hebel hast.</li>
<li>über Kenntnisse zu aktuellen Trends rund um Setup, Analyse und Tracking von Kampagnen verfügst.</li>
<li>sicher im Umgang mit PowerPoint, Excel sowie dem Google Ad Manager und Meta-Werbeanzeigenmanager bist.</li>
<li>teamorientiert und kommunikativ bist und Eigeninitiative – genauso wie Neugier und Freude am Performance Marketing mitbringst.</li>
<li>sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mitbringst.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Teamspirit &amp; Teamevents 
Wir sind stolz auf unsere positive Arbeitsatmosphäre, geprägt durch Offenheit, Miteinander und coole Teamevents. Ob Afterwork-Drinks, Team-Lunches oder gemeinsame Aktivitäten – bei uns wird der Zusammenhalt gelebt.</li>
<li>Werte, die uns ausmachen 
Teamgeist, Professionalität und Leidenschaft sind keine Floskeln, sondern unsere DNA. Gemeinsam schaffen wir Großes – mit Herz und Verstand.</li>
<li>Deine Bühne, deine Verantwortung 
Bei uns gestaltest du aktiv mit! Wir geben dir die Freiheit, Projekte zu übernehmen, Verantwortung zu tragen und den nächsten großen Schritt in deiner Karriere zu machen.</li>
<li>Stylisch Arbeiten in Frankfurt 
Unser modernes Büro mitten im Herzen Frankfurts bietet dir Raum für kreative Ideen, konzentriertes Arbeiten und entspanntes Abschalten.</li>
<li>Work Smart 
Mit modernster Ausstattung und flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir dir, Arbeit und Privatleben perfekt in Einklang zu bringen. Für ein reibungsloses Onboarding wünschen wir uns zu Beginn eine höhere Anwesenheit vor Ort, nach der Einarbeitungsphase arbeiten wir an 2 - 3 Tagen pro Woche im Büro.</li>
<li>Leistung wird belohnt 
Neben einer angemessenen Vergütung erwarten dich attraktive Bonuszahlungen sowie eine Benefitcard mit monatlich 50,00 Euro steuerfreiem Sachbezug. </li>
<li>Wissen ist Macht 
Nutze die Möglichkeit dich ständig weiterzubilden und dein Wissen zertifizieren zu lassen.</li>
<li>Persönliche Entwicklung im Fokus 
Durch 1:1 Coachings und unser Mentorenprogramm fördern wir deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung – maßgeschneidert auf dich.</li>
<li>Spannende Projekte 
Bei ABRIO kannst Verantwortung übernehmen. Arbeite an innovativen Projekten mit führenden Marken und setze die neuesten Trends und Technologien im E-Commerce um.</li>
</ul>
Mit uns erhältst du nicht nur einen Job, sondern eine Erfahrung, die dich weiterbringt – beruflich und persönlich! 🚀
Unser Team steht für flache Hierarchien und Eigeninitiative. Wenn du motiviert bist, Verantwortung übernehmen möchtest und Lust hast, gemeinsam mit uns die Zukunft des E-Commerce zu gestalten, dann bist du bei uns genau richtig!
Unser Bewerbungsprozess ist schnell und zuverlässig – wir melden uns innerhalb kürzester Zeit bei dir zurück.
Also, bewirb dich noch heute und werde Teil unseres dynamischen Teams. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen.

SEA Manager (m/w/d)

Sind Sie bereit für ein aufregendes Abenteuer in der Welt des Reisens? 
Dann könnte Ihre Reise mit Samsonite der perfekte Start sein.
Samsonite ist der international führende Hersteller von Reisegepäck. Seit über einem Jahrhundert begleiten die Koffer und Gepäckstücke Urlauber und Geschäftsreisende in der ganzen Welt. Samsonite setzt Maßstäbe in Sachen Qualität, Innovation, Langlebigkeit und Leichtigkeit und beeinflusst die Entwicklung der Reisegepäckindustrie nachhaltig. Mit einem Portfolio von Marken wie TUMI, American Tourister, High Sierra, Gregory, Hartmann und Lipault Paris werden unsere Produkte in über 100 Ländern in Nordamerika, Asien, Europa und Lateinamerika über eine Vielzahl von Vertriebskanälen verkauft.
Sie lieben den Verkauf von Premiumprodukten und vermitteln schnell ein positives Kundengefühl? Dann verstärken Sie unser Team als Verkaufsberater/in (m/w/d) in Vollzeit am Frankfurter Flughafen zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>In exklusiver Atmosphäre stellen Sie unseren anspruchsvollen Kunden die große Kollektion der TUMI Welt vor und beraten fachkundig</li>
<li>Zum Erfolg führt Sie Ihr hervorragender Kundenservice gepaart mit Verkaufsgeschick und die Empathie für den reisenden Kunden</li>
<li>Gewissenhaft übernehmen Sie die Bedienung und die Abrechnung der Kasse</li>
<li>Mit Geschick und Liebe zum Detail sorgen Sie dafür, dass unsere hochwertigen Produkte anhand der vorgegebenen Guidelines einladend präsentiert werden</li>
<li>Teilnahme am täglichen Geschäftsbetrieb: Warenannahme, Lagerverwaltung, Auffüllen der Bestände, Pflege der Verkaufsstelle</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Erste Berufserfahrung im Retail wünschenswert</li>
<li>Sie bringen Leidenschaft im Verkauf von Premium-Produkten mit</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse vorteilhaft</li>
<li>Eine angenehme und offene Verkaufspersönlichkeit zeichnet Sie aus</li>
<li>Fähigkeit, sowohl im Team als auch allein zu arbeiten, sowie Flexibilität</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem starken, motivierten Team</li>
<li>Attraktives Gehalt zzgl. Urlaubsgeld und 13. Gehalt</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Sonderzahlungen durch Bonussystem</li>
<li>Dienstrad-Leasing</li>
<li>Jobticket</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Fachliche Weiterentwicklung durch internes Schulungsprogramm</li>
<li>Personalrabatt auf private Einkäufe</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen neben unseren ansprechenden Produkten in herausragender Qualität und höchstem Anspruch an Funktionalität, eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien. 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann reichen Sie gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnis) ein.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Verkaufsberater/in (m/w/d) Frankfurt Flughafen - Samsonite

Der Main-Taunus-Kreis ist ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit über 1.700 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region und Träger von derzeit 27 Schulkindbetreuungen an Grundschulen im Kreis.
Unsere Einrichtung in Hattersheim betreut Grundschulkinder von 7:00 bis 17:00 Uhr vor und nach dem Unterricht. Neben der pädagogischen Begleitung des Mittagessens sowie der Hausaufgaben finden offene freizeitpädagogische Aktivitäten, wie kreatives Arbeiten, Bewegungsspiele und Projektarbeiten, statt. Ebenso werden Möglichkeiten zur Ruhe und Entspannung als auch zum freien Spiel angeboten.
<h2>Aufgaben</h2>
Ihre Hauptaufgaben
<ul>
<li>Sie übernehmen die Betreuung und Förderung von Grundschulkindern außerhalb des Unterrichts</li>
<li>Sie setzen das pädagogische Konzept der Schulkindbetreuungen aktiv um</li>
<li>Sie übernehmen ggf. die Frühbetreuung ab 07:00 Uhr</li>
<li>Mitwirkung bei der Betreuung während der Schulferien</li>
<li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung, vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern und kooperieren mit Lehrkräften und Eltern</li>
<li>Sie unterstützen bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden</li>
<li>Sie setzen eine sichere und bedarfsgerechte Dokumentation um</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Ihre fachlichen Kompetenzen
<ul>
<li>Sie bringen eine pädagogische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit oder sind alternativ dazu bereit, pädagogische Grundkenntnisse zu erlangen</li>
<li>Sie haben Freude und idealerweise bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern</li>
<li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen</li>
<li>Sie können sich in der deutschen Sprache gut verständigen und ausdrücken (mindestens Sprachniveau C1 nach GER)</li>
</ul>
Ihre persönlichen Kompetenzen
<ul>
<li>Sie arbeiten selbstständig, sind sich der Tragweite und Konsequenzen Ihres Handels und der Verantwortung dieser Tätigkeit bewusst</li>
<li>Sie verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten und können individuell auf die Bedürfnisse der Kinder eingehen</li>
<li>Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen und können sich schnell auf veränderte Gegebenheiten einstellen</li>
<li>Sie sind daran interessiert, sich stetig weiterzubilden und bereit, sich mit kreativen Ideen für ihre Tätigkeit und die Kinder einzusetzen</li>
<li>Sie sind bereit, den größten Teil Ihrer Urlaubstage in den Ferien zu nehmen</li>
<li>Sie können einen Nachweis des bestehenden Masernimpfschutzes gemäß Masernschutzgesetz (ab Geburtsjahr 1971) bzw. Immunitätsnachweis oder Nachweis darüber, dass eine medizinische Kontraindikation (dauernd oder vorübergehend) vorliegt für eine erfolgreiche Einstellung nachweisen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst z.B. auch…
<ul>
<li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TVöD in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li>
<li>ein kostenfreies Premium-Jobticket</li>
<li>weitere interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte</li>
<li>ein planbares Arbeitszeitmodell</li>
<li>eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen etc.)</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>freie Tage an Heiligabend und Silvester</li>
<li>„Corporate Benefits“ für Mitarbeitende sowie weitere Leistungen</li>
</ul>
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, relevante Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss und Masernschutz).
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Jan Seemann unter der Telefonnummer 06192 201-1858 gerne zur Verfügung.
Das Recruiting-Team im Personalamt beantwortet Ihnen gerne Ihre Rückfragen zum laufenden Auswahlverfahren unter Tel.: 06192 201-2345.
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.

Mitarbeiter (w/m/d) für die Schulkindbetreuung in Hattersheim (Robinsonschule) in Teilzeit

#Gemeinsam: Wir machen B2B-Vertrieb aus Leidenschaft. Über 350 Mitarbeitende unterstützen Geschäftskund:innen beim Vertrieb ihrer Produkte und Lösungen. 
#Erfolgreich: Wir gestalten den Vertrieb der Zukunft und stoßen Innovationen an. Dabei arbeiten wir agil in starken, dynamischen Teams. 
#Zukunftsorientiert: Wir wachsen immer weiter. Deshalb suchen wir dich. Wir bieten dir einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit Perspektive. Werde jetzt Teil der SUXXEED-Community!
<h2>Aufgaben</h2>
Das erwartet dich bei uns: 
<ul>
<li>Führungskraft von morgen: In nur zwei Jahren wirst du fit gemacht für deine Karriere als Nachwuchsführungskraft im Vertrieb</li>
<li>Eine Academy nur für (Nachwuchs-)Führungskräfte: Unsere exklusive Academy pusht dich mit maßgeschneiderten Schulungen und intensivem Coaching auf die Pole Position – sowohl im Sales als auch im Bereich Leadership</li>
<li>Vertrieb lernst du im Alltag: Direkt von Anfang an arbeitest du in einem dynamischen Vertriebsteam in unterschiedlichen aufregenden Bereichen</li>
<li>Herausforderungen annehmen: Du unterstützt deine direkte Führungskraft bei ihren Aufgaben, übernimmst nach einer intensiven Einarbeitung Verantwortung und bringst dich aktiv in zusätzliche Projekte ein</li>
<li>SUXXEED erfolgreich gestalten: Mit einem erfahrenen Mentor und direktem Zugang zur Geschäftsleitung gestaltest du die Zukunft von SUXXEED aktiv mit</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Mit diesem Profil überzeugst du:
<ul>
<li>Dein Antrieb: Du brennst dafür, im Vertrieb durchzustarten und dich zur Führungskraft von morgen zu entwickeln</li>
<li>Deine Ausbildung: Deine Weiterbildung zum Betriebs- oder Fachwirt (m/w/d) hast du erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Deine Passion: Verkaufen ist für dich keine Pflicht, sondern Leidenschaft und du überzeugst mit deinem Kommunikationstalent</li>
<li>Dein Einsatz: Du treibst mit deinem Engagement und deiner Eigeninitiative den Erfolg von SUXXEED voran – bei Bedarf auch außerhalb deiner Niederlassung</li>
<li>Deine Vorerfahrung: Du hast schon erste Erfahrungen im Vertrieb, Verkauf oder Kundenservice gesammelt</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Das bieten wir dir: 
<ul>
<li>Hybrides Arbeiten: mit inspirierenden Teamtagen im Office und der Möglichkeit auf Home-Office</li>
<li>Für deine fachliche und persönliche Entwicklung: ein professionelles Onboarding, eine hausinterne Academy, 1:1-Coachings sowie eine Ausbildung zum:r exzellenten Vertriebler:in</li>
<li>Boni für deine gute Performance</li>
<li>Selbstverständlich einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Einen Zuschuss zum Jobticket sowie zusätzliche Rabatte über die Vodafone-Mitarbeitertarife und Benefit-Partnerportale</li>
<li>Ein individuelles Benefitsystem, welches nach Betriebszugehörigkeit bezuschusst wird</li>
</ul>
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 
Dein SUXXEED-Recruiting Team
Kontaktiere uns bei Fragen gerne per WhatsApp: 0162 4081137

Nachwuchsführungskraft (m/w/d) im B2B-Vertrieb

kuhn.partner 
Wir stellen uns Dir vor.
Ein Partner, auf den man sich verlassen kann. Was wie eine Floskel klingen mag, ist elementarer Bestandteil unserer Unternehmenskultur und spiegelt sich in dem täglichen Miteinander mit unseren Mandanten und Mitarbeitern wider. Wir möchten Menschen voranbringen und nachhaltig bei deren individuellen Zielen unterstützen. Wir, das sind über 50 Teammitglieder, gemeinsam mit Kompetenzen in allen Bereichen des Steuerrechts, und zwar sowohl in der laufenden Beratung als auch in der Gestaltungsberatung. Von unseren Standorten Nackenheim bei Mainz, Frankfurt am Main und München beraten wir national und international tätige Unternehmen und unternehmerische Privatpersonen durch unseren ganzheitlichen Beratungsansatz weit über die Themengebiete der klassischen steuerlichen Compliance.
<h2>Aufgaben</h2>
Wir bieten das passende Tätigkeitsprofil – für Dich. 
<ul>
<li>Anwendung und Vertiefung des theoretisch erlernten Wissens in der Praxis </li>
<li>Mitwirkung in der laufenden steuerlichen Beratung und Gestaltungsberatung </li>
<li>Mitwirkung bei steuerlichen Compliance-Tätigkeiten </li>
</ul>
Neben einem persönlichen Tutor hast Du stets einen zuverlässigen Ausbilder an Deiner Seite, der Dich auf Deinem Weg begleitet und bei Fragen rund um das Studium für Dich da ist.
<h2>Qualifikation</h2>
Du solltest Dich in den folgenden Bereichen wiederfinden.
Du kannst Dich auf uns verlassen, wir sollten uns auf Dich verlassen können. Dies bezieht sich nicht nur auf die Beratung unserer Mandanten, sondern beinhaltet auch, dass Du Dich gerne in unser Team einbringst und zu unserem „Wir-Gefühl“ beiträgst.
Des Weiteren wäre es wünschenswert, wenn Du Dich in den folgenden Punkten wiederfinden würdest:
<ul>
<li>Du siehst in Herausforderungen die Chance Dich fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln</li>
<li>Du hast Lust auf mehr, als nur steuerliche Compliance-Tätigkeiten und denkst gerne auch mal über den steuerlichen Tellerrand hinaus</li>
<li>Du siehst in der Digitalisierung mehr Chancen als Risiken und begegnest Veränderungen generell aufgeschlossen</li>
<li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene fachgebundene Hochschulreife / Abitur oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d)</li>
<li>Du verfügst über solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift (wünschenswert, kein Muss)</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Wir möchten Dir wirklich etwas bieten. 
Zu einem attraktiven Arbeitgeber gehört unserer Meinung nach deutlich mehr als ein Obstkorb und die Möglichkeit auf Home-Office. Unser Anspruch ist es, Menschen weiterzuentwickeln und ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder seine Stärken voll zur Geltung bringen kann. Wir entwickeln deshalb gemeinsam mit Dir ein auf Deine individuellen Ziele abgestimmtes Karriere- und Tutorenprogramm, um Dich fachlich als auch persönlich auf das nächste Level zu bringen. Selbstverständlich wird gute Arbeit bei uns auch entsprechend sehr gut entlohnt. Darüber hinaus bieten wir Dir auch spürbare Benefits, wie z.B: 
<ul>
<li>Flexibles Arbeiten und Home-Office </li>
<li>Moderne Hard- und Software mit Laptop, DATEV, Office 365 und vielem mehr </li>
<li>Wöchentliche Englischkurse </li>
<li>Monatliche „Get together“ Events und größere Teamevents wie z.B. ein Trip nach London </li>
<li>Individuell nutzbarer EUR 50,00 Sachbezugswert </li>
<li>Zahlreiche weitere Benefits nach persönlichen Bedürfnissen</li>
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Dein Weg zu uns. 
Wir denken auch den Bewerbungsprozess neu. Bei uns kannst Du mit wenigen Klicks, ganz ohne Anschreiben und Lebenslauf, ein Kennenlerngespräch mit uns vereinbaren.

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