field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Wir sind bfd, ein wachsendes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Bexbach und 200 Mitarbeitenden. Wir sind einer der führenden Anbieter für Fachinformationen in Deutschland. Seit über 35 Jahren beraten und beschaffen wir für mehr als 15.000 Kunden im Bereich der richtigen Fachliteratur und digitalen Medien.
Unsere innovativen digitalen Services bündeln das Wissen unserer Partner in einer Plattform auf modernsten IT-Standard.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Fachinformation auf dem Weg der Digitalisierung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Eigenverantwortliche Pflege von Kundenbeziehungen und Betreuung vorhandener Kunden im Vertriebsgebiet Südhessen (PLZ: 36/60/63/64/69)</li>
<li dir="ltr">Neukundengewinnung mit dem Ziel, langfristige und erfolgreiche Geschäftsbeziehungen aufzubauen</li>
<li dir="ltr">Durchführung qualifizierter technischer Kundenberatungen</li>
<li dir="ltr">Mitwirkung bei Marketingaktionen und Kundenbindungsmaßnahmen</li>
<li dir="ltr">Repräsentation auf Messen und Kongressen</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung und Ausbau der Kundenzufriedenheit</li>
<li dir="ltr">Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Bildungsweg</li>
<li dir="ltr">Berufserfahrung im Vertrieb und buchhandelsnahen Umfeld wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li>
<li dir="ltr">Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office</li>
<li dir="ltr">Reisebereitschaft</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem dynamischen Team</li>
<li dir="ltr">Leistungsgerechte Vergütung inklusive Erfolgsbeteiligung</li>
<li dir="ltr">Modernste Vertriebstechnologie</li>
<li dir="ltr">Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li>
<li dir="ltr">Umfangreiche Sozialleistungen und individuelle Förderung der Familie</li>
<li dir="ltr">Umfassende Einarbeitung im Unternehmen und regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Der erste Schritt erfolgt über ein 30-minütiges Kennenlernen per Teams. Sollten beide Seiten ein gutes Gefühl haben, laden wir Sie zu uns nach Bexbach ein, um detaillierter über die anstehenden Aufgaben und Ihre Vorstellungen zu sprechen. Sollten danach alle ein gutes Gefühl haben, machen wir Ihnen ein Vertragsangebot und es kommt in einem finalen Termin mit der Geschäftsführung zur Vertragsunterschrift.

Gebietsverkaufsleiter im Vertriebsaußendienst - Region Südhessen (m/w/d)

Gestalte mit uns die Zukunft des Bezahlens – als Notfallmanager:in (m/w/d) übernimmst Du eine Schlüsselrolle in der Sicherstellung stabiler IT-Prozesse bei VR Payment, einem der führenden Payment-Anbieter Deutschlands. In einem dynamisch wachsenden Marktumfeld bist Du Teil eines engagierten Teams, das mit modernster Technologie und hoher Verantwortung für Millionen von Transaktionen tagtäglich die digitale Zahlungswelt sicher und widerstandsfähig macht. Nutze Deine IT-Expertise und Dein Organisationstalent in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Dir spannende Aufgaben, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Sicherheit eines etablierten Konzerns bietet.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Eigenverantwortliche Umsetzung und Weiterentwicklung von definierten Teilprozessen des umfassenden Notfallmanagementprozesses und dessen kontinuierlicher Optimierung. </li>
<li dir="ltr">Sicherstellung der Einsatzfähigkeit personeller und technischer Ressourcen für das Notfallmanagement. </li>
<li dir="ltr">Verantwortung für die Nachbereitung von schwerwiegenden IT-Ausfällen.</li>
<li dir="ltr">Teilnahme an einem Schichtmodell zur Abbildung des 7/24 Notfallmanagements (6 Tage vorwärtsrollierend, max. 2 Tage Nachtschicht innerhalb von 10 Tagen). </li>
<li dir="ltr">Übernahme und Koordination von Maßnahmen zur Nachbereitung von IT Ausfällen (Hochwert-Störungen) und Notfällen. </li>
<li dir="ltr">Durchführung und Weiterentwicklung von Schulungskonzepten für relevante Stakeholder und Fachbereiche und Supplier. </li>
<li dir="ltr">Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Lieferanten und Dienstleistern zur Sicherstellung des Notfallmanagements.</li>
</ul>
 Anforderungen
Diese Power bringst Du mit: 
Fachlich 
<ul>
<li dir="ltr">Fachhochschulstudium/Berufsakademie fachbezogen (IT) </li>
<li dir="ltr">Vergleichbare Qualifikation </li>
<li dir="ltr">Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit: &gt;3 Jahre </li>
</ul>
Expertenwissen
<ul>
<li dir="ltr">Prozessmodellierung für Incident- und Notfallprozesse</li>
<li dir="ltr">IT-Providermanagement </li>
<li dir="ltr">ITIL Zertifizierung </li>
<li dir="ltr">Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesonde MS Excel </li>
<li dir="ltr">IT Sicherheitsmanagement (Für Konzeptionierung von Resiliencemaßnahmen </li>
<li dir="ltr">Funktionale und technische Strukturen im Umfeld heterogener IT-Systeme </li>
<li dir="ltr">Service Continuity Management </li>
<li dir="ltr">Teilprojektleitung </li>
</ul>
 Team
Wir arbeiten agil, mit einem Product Owner der die operativen Prozesse steuert.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

IT-Notfallmanager (m/w/d)

<a href="https://www.taunussparkasse.de/de/home.html?n=true&amp;stref=logo" target="_blank"></a> Werden Sie Kreditspezialist (m/w/d) Private Banking - Betreuung Freie Berufe und Heilberufe in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/taunussparkasse/position-120299" target="_blank">Das ist mein Job!</a> KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE' LEUT'. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kom­munen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist - eben "nah bei de' Leut'". Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten. Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen: <ul><li>Verantwortung des Kreditgeschäfts im Rahmen der "dualen Fachbetreuung" für Kunden des Bereichs Private Banking (vornehmlich aus dem Team Vermögensbetreuung) unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten</li> <li>Ausarbeitung von Finanzierungsstrategien und Finanzierungskonzepten im Bereich gewerbliches und privates Immobiliengeschäft, Investitionsdarlehen, Existenzgründungen, Förderkreditgeschäft</li> <li>Fachliche und risikoorientierte Koordination des Kreditgeschäfts im Bereich Private Banking (z.B. Einhaltung der Offenlegungspflichten, Überziehungen) und Abstimmung mit den Schnittstellen in der Marktfolge</li> <li>Aktive Akquisition von Neukunden, sowie Pflege und Ausweiten bestehender Kundenverbindungen</li> <li>Überleitung von Zielgruppenkunden auf Basis unseres Geschäftsmodells an Primärbetreuer im Segment Unternehmen &amp; Unternehmer</li> <li>Risiko- und ertragsorientierte Aufbereitung, Erstellung und Entscheidung von Kreditanträgen und deren Konditionen im Rahmen der Kompetenz</li> <li>Aktive Ansprache und Umsetzung des Vertriebs von Verbundprodukten</li> <li>Auf- und Ausbau von Netzwerken im Geschäftsgebiet und in fachspezifischen oder kundengruppenorientierten Organisationen als Repräsentant der Taunus Sparkasse</li> <li>Steigern der Kundenzufriedenheit durch Anwenden verbindlicher Qualitätsstandards</li> <li>Angemessene und verständliche Beratung von Kunden des Bereichs Private Banking auf Augenhöhe unter Berücksichtigung betriebswirtschaft­licher Aspekte</li> </ul> Qualifikationen, die uns begeistern: <ul><li>Bankausbildung mit Zusatzausbildung (z.B. Sparkassenbetriebswirt/ Bankbetriebswirt), Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Kenntnisse von gängigen EDV-Programmen</li> <li>Sicherheit und mehrjährige Erfahrung in Kreditentscheidungen bei privaten und gewerblichen Immobilienfinanzierungen, Existenzgründern, Investitionsdarlehen und Finanzierung von Betriebsmitteln</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in der Analyse von betriebswirtschaftlichen Unterlagen wie BWA's, EÜ-Rechnungen, Bilanzen etc.</li> <li>Begeisterung für das Unternehmertum mit hoher Lösungsorientierung</li> <li>Mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit und Erfahrung in der Kundenbetreuung; Freude am Aufbau und Pflege von stabilen und langfristigen Kundenbeziehungen</li> <li>Persönliche Voraussetzungen: Teamfähigkeit, Loyalität, Kommunikationsfähigkeit, gutes Urteils- und Ausdrucksvermögen, Flexibilität, ausgeprägtes proaktives Handeln, Blick für das Wesentliche, Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Professionelles, freundliches und kundenorientiertes Auftreten. Sehr hohes Qualitätsbewusstsein und lösungsorientiertes Arbeiten</li> </ul> Benefits, die Sie weiterbringen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 + 2 Tage Urlaub Ein nahegelegener Kita-Betreuungs­platz für Ihren Nachwuchs Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit) Mitarbeiterkantine mit abwechslungs­reichen Leckereien Ein eigener Reinigungsservice im Haus Betriebsarzt Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen. Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an <a href="mailto:Personal@tsk.de" target="_blank">Personal@tsk.de</a>, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/taunussparkasse/position-120299" target="_blank"> Das ist mein Job! </a> Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe <a href="https://www.taunussparkasse.de/de/home.html?n=true&amp;stref=logo" target="_blank">www.taunussparkasse.de</a> Ihre Ansprechpartnerin Antonia Schnell Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762

Kreditspezialist (m/w/d) Private Banking

<a href="https://www.mecu.de/?utm_campaign=stellenanzeige&amp;utm_source=external&amp;utm_medium=web" target="_blank"></a> Modern, freundlich, nachhaltig und fair. Passen Sie zu uns? MECU ist ein etabliertes und hochinnovatives Großhandelsunternehmen in der NE-Metallbranche mit Sitz in Velbert (NRW) und mit Standorten in Rottweil (BaWü), Maisach (Bayern) und Hammersbach (Hessen). Für uns steht immer der Mensch im Mittelpunkt. Und das nicht nur auf Kundenseite. Modernität, Freund­lichkeit, sympathische Aufgeschlossenheit und Serviceorientierung - was unsere Kunden an MECU schätzen, kommt genauso unseren Mitarbeitenden zuteil. Nicht nur in Form eines technisch optimierten Arbeits­platzes, sondern weit darüber hinaus: durch betriebliches Gesundheitsmanagement, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Entspannungskurse in einem eigens dafür eingerichteten Entspannungsraum und weitere fördernde Angebote, wie vermögenswirksame Leistungen, Ebike-Leasing usw. Wir suchen Sie als: Vertriebsmitarbeiter NE-Metalle (w/m/d) Standort: Hammersbach bei Hanau / Büdingen (Hessen) Level: Berufserfahrene Ihre Aufgaben <ul><li>Verkauf von NE-Metallen (Aluminium, Messing, Kupfer, Bronze etc.)</li> <li>Beratung, Betreuung und Ausbau unseres Kundenstamms</li> <li>Angebotserstellung, -bearbeitung, -abwicklung und -nachverfolgung</li> <li>Umsetzung und Vermittlung der Service- und Nachhaltigkeitsphilosophie von MECU</li> <li>Kombination zwischen Innen- und Außendienst</li> </ul> Ihre Kompetenzen <ul><li>Kommunikativer, zuverlässiger Ansprechpartner für unsere Kunden und Teamplayer mit kaufm. Abschluss</li> <li>Idealerweise Branchenerfahrung, jedoch sind Quereinsteiger auch sehr willkommen</li> <li>Hands-on-Mentalität und sicherer Umgang mit modernen Verkaufsmitteln und -medien</li> <li>Strukturierte, motivierte, zielorientierte und idealerweise nachhaltige Arbeitsweise</li> <li>Sicher im Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen</li> </ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Ein eingespieltes und kollegiales Team</li> <li>Eine offene Unternehmenskultur, die gute Ideen fördert, würdigt und umsetzt</li> <li>Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit im Rahmen einer 38,5 h Arbeitswoche</li> <li>30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag (nach Probezeit)</li> <li>Home-Office nach Absprache möglich</li> <li>Getränke-Flat (Wasser, Kaffee &amp; Tee) &amp; Corporate Benefits Programm</li> <li>Bikeleasing</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Interne / externe Weiterbildungen</li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir sind gespannt auf Ihre überzeugende Bewer­bung mit Anschreiben, Lebenslauf, Gehalts­vor­stellung und Eintrittstermin. Senden Sie Ihre Bewer­bungs­unterlagen bitte als PDF (max. 8 MB Datei­größe) an <a href="mailto:bewerbung@mecu.de" target="_blank">bewerbung@mecu.de</a>. <a href="https://www.mecu.de/stellenanzeige/vertriebsmitarbeiter-hammersbach/" target="_blank">Bewerben </a> <a href="https://www.mecu.de/news/mecu-ist-ausgezeichnet/?utm_campaign=stellenanzeige&amp;utm_source=external&amp;utm_medium=web" target="_blank"></a> MECU Metallhalbzeug GmbH &amp; Co. KG Dijana Kojic Personal-Referentin Fon 02051-2800-46 <a href="mailto:bewerbung@mecu.de" target="_blank">bewerbung@mecu.de</a> <a href="https://www.mecu.de/das-ist-mecu/meculogisch/?utm_campaign=stellenanzeige&amp;utm_source=external&amp;utm_medium=web" target="_blank"></a> Weitere Infos unter <a href="https://www.mecu.de" target="_blank">www.mecu.de</a>

Vertriebsmitarbeiter NE-Metalle (w/m/d)

Fisher Investments GmbH bietet Dir ein erstklassiges und erfolgreiches Vertriebsumfeld, bestehend aus leidenschaftlichen und motivierten Vertriebler, die die finanziellen Zielsetzungen unserer Kunden verfolgen.
Du stellst in der Rolle des Sales Managers (m/w/d) den telefonischen Erstkontakt zu vermögenden Privatinvestoren her, die über unsere Marketingkampagnen auf uns aufmerksam geworden sind.
Du benötigst keine umfassenden Vertriebserfahrungen oder Branchenkenntnisse - Wir investieren in Dich und Deine Vertriebskarriere!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Herstellung des telefonischen Erstkontakts unserer durch weitreichende Marketingmaßnahmen generierter Leads.</li>
<li>Detaillierte Qualifizierung der Gesprächspartner auf Investmentpotenzial</li>
<li>Als Keyplayer leitest du einen effizienten Salesprozess ein</li>
<li>Ohne Leitfaden, sondern durch fundiertes Wissen und Kreativität stellst du unsere Dienstleistung und Investmentphilosophie vor</li>
<li>Einbringung deiner Motivation, um am Unternehmenserfolg wesentlich beizutragen und deine persönliche Saleskarriere zu starten</li>
</ul>
 Anforderungen
Du liebst den Vertrieb und möchtest gemeinsam mit deinem Team Erfolge feiern? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine Person die folgende Eigenschaften mitbringt:&nbsp;
<ul>
<li>Eine hohe intrinsische Motivation</li>
<li>Wettbewerbsgeist</li>
<li>Hunter-Mentalität</li>
<li>Einen Weiterentwicklungswillen, der größer als deine Komfortzone ist</li>
<li>Sehr hohes Kommunikationsgeschick, das dir als Vertriebsprofi oder Quereinsteiger zu einer erfolgreichen Saleskarriere in unserem Haus verhilft</li>
</ul>
 Team
Das Team besteht aktuell aus 30 Inside Sales Kolleg:innen und 3 Teamleitern.&nbsp;
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Telefoninterview mit dem zuständigen Recruiter</li>
<li>Video Interview mit 1. Interviewer</li>
<li>Onsite Interview mit "Schnuppern" in die Tätigkeit und das Team kennenlernen + Gespräch mit dem 2. Interviewer und/oder mit dem Hiring Manager</li>
</ol>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Hast Du, was es braucht, um die Zukunft neu zu denken? Du gibst Dich nicht mit der erstbesten, sondern nur mit der bestmöglichen Lösung für nachhaltigen Ressourcengebrauch zufrieden? Dann nutze bei Techem Deine Chance, wirklich was zu bewegen.
Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden.&nbsp;Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an.&nbsp;Techem&nbsp;ist heute mit rund&nbsp;4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv&nbsp;und hat&nbsp;13 Millionen Wohnungen im Service.
Unsere Werte:&nbsp;Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit – Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur.
Steig bei uns ein als:
SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Field Service Management (FSM)
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du&nbsp;berätst energiegeladen bei der Implementierung und Weiterentwicklung der SAP-Module im Kundenservice und insbesondere Field Service Management sowie perspektivisch im S/4-HANA Service.</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;siehst Dich als Mitglied eines starken Entwicklerteams und bringst fachbezogene und technische Konzept- und Entwicklungstätigkeiten mit nach vorn.</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;prüfst die Umsetzbarkeit von Kundenwünschen mit Blick auf den Standard und gewährleistest einen reibungslosen Betrieb im oben genannten Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;kannst einschlägige Aktivitäten im Bereich erforderlicher Software-Upgrades und -Updates sowie des Second- und Third-Level-Supports routiniert abhandeln.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du&nbsp;verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;verfügst über einschlägige Branchenerfahrung und entsprechende Prozesskenntnisse und entwickelst Dich für unsere Fachbereiche zu einer verlässlichen Ansprechperson.</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;hast Erfahrung in der SAP Modul-Betreuung bzw. -Beratung im Bereich Kundenservice und insbesondere Field Service Management, einschließlich des branchenspezifischen Customizings.</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;bringst idealerweise Erfahrung in zukunftsorientierten Themen in diesem Umfeld mit.</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;hast einen eigenverantwortlichen, lösungsorientierten Arbeitsstil sowie die Bereitschaft, Dich in neue Systeme einzuarbeiten.</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;verfügst über ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung sowie eine strukturierte Arbeitsweise.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Wir sind ein starkes Team und ergänzen uns in unseren Fähigkeiten.</li>
<li dir="ltr">Wir haben eine Sache gemeinsam: Lust auf neue, digitale Services für unsere Kunden.</li>
<li dir="ltr">Bei uns zählt der Mensch mehr als die Position oder das Hierarchie-Level.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

(Junior) SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Field Service Management (FSM)

Wir lieben IT! Du auch? Dann komm in unser Team als &nbsp;
Cloud Architekt AWS (m/w/d)
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du bist gemeinsam mit Deinem Team verantwortlich für die Umsetzung der Cloud Strategie und unterstützt bei der weiteren Entwicklung </li>
<li>Mit Deinem Fachwissen im Bereich AWS bist Du ein wichtiger Ansprechpartner</li>
<li>Du koordinierst die Cloud Migration und bist beratend für Cloud-Initiativen tätig </li>
<li>Du identifizierst die Anforderungen an die Nutzung der Cloud und entwickelst deren Architektur weiter</li>
<li>Du berätst die Fachbereiche rund um das Thema Cloud (Architekturen, Services und Migration)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich der Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung als Cloud Architekt, speziell im Umgang mit AWS</li>
<li>Entwicklungserfahrung in Python (Kenntnisse in Java, C/C++ oder anderen dynamischen Sprachen sind von Vorteil)</li>
<li>Du bist neugierig auf neue Technologien und möchtest Dich weiterentwickeln</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse sowie Reisebereitschaft sind zwingend erforderlich </li>
</ul>
 Team
Für uns ist es wichtig, dass Du Dich weiterentwickeln kannst. Dafür bieten wir Dir interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege kannst Du Dein Potenzial voll entfalten. Dich erwartet ein attraktives Gehalt mit Bonussystem sowie Firmenhandy/Firmenlaptop. Flexible Arbeitszeitmodelle &amp; regelmäßige Teamevents&nbsp;sind bei uns ebenso selbstverständlich wie eine detaillierte Einarbeitung und ein Mentorenprogramm.
 Bewerbungsprozess
Im ersten Schritt führen wir ein Telefoninterview, in dem wir erste Fragen und natürlich die Rahmenbedingungen klären. 
Sollte für uns beide dann zunächst alles passen, geht es in die nächste Runde: Ein Videointerview mit unseren beiden Geschäftsführern. Hier werden auch die technischen Fragen und Skills besprochen. 
Nicht erschrecken: Wir sind wirklich schnell in unseren Prozessen! Sollte das zweite Gespräch für uns alle positiv sein, so schlafen wir noch eine Nacht darüber und geben dir dann spätestens am übernächsten Tag das finale Feedback. Solltest du während des Prozesses Fragen haben, sind wir jederzeit telefonisch oder per E-Mail für dich zu erreichen.

Cloud Architekt AWS (m/w/d)

Kleine Firma, große Wirkung
Bei&nbsp;M2P&nbsp;werden Sie&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Zusammenarbeit mit weltweit führenden Organisationen große Wirkung erzielen. Durch&nbsp;die Atmosphäre&nbsp;einer kleinen Firma wird Ihnen&nbsp;dabei&nbsp;echte Verantwortung übertragen. Sie werden auch eng mit der M2P-Führung zusammenarbeiten, um&nbsp;voneinander zu lernen&nbsp;und die Entwicklung unseres Unternehmens voranzutreiben.&nbsp;
 Tätigkeiten
Unterstütze unser Frankfurter Team im Einsatz auf spannenden Projekten im Travel-, Transport- und Logistikumfeld:
<ul>
<li>Projektmanagement von komplexen Projekten innerhalb der Fokusindustrien</li>
<li>Daten auswerten und signifikante KPIs für eine aussagekräftiges Reporting definieren</li>
<li>Verfolgen des Projektstatus und regelmäßige Berichterstattung der Projektergebnisse an das Projektteam</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam und Unterstützung des Projektleiters</li>
<li>Eigenverantwortliche Bearbeitung von Arbeitspaketen innerhalb Deiner Projekte&nbsp;</li>
<li>Aufnahme der Anforderungen unserer Kunden und weiterer Stakeholder</li>
<li>Aufzeichnung, Analyse und (Re-) Definition der Prozesse unserer Kunden</li>
<li>Teilnahme an Besprechungen auf operativer Ebene und an Workshops mit unseren Kunden, um dessen Bedürfnisse zu verstehen</li>
<li>Eintauchen in betriebliche Abläufe – hier ist&nbsp;hands-on Mentalität gefragt</li>
<li>Einsatz bei Kunden vor Ort im In- und Ausland</li>
<li>Streben nach hoher Qualität und aktives Beitragen zum Erfolg der Projekte</li>
<li>Teilnahme an internen und externen Schulungen und Veranstaltungen</li>
<li>Mitwirken an internen Studiengruppen und teilen von Branchen Know-how&nbsp;</li>
<li>Kreativität bei der Erstellung neuer, innovativer Angebote</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du nimmst gerne Herausforderungen an und hast analytische Fähigkeiten</li>
<li>Du bist pragmatisch und aufgeschlossen gegenüber neuen Technologien und Ansätzen</li>
<li>Du konntest bereits erste Erfahrungen als&nbsp;Praktikant:In&nbsp;oder&nbsp;Werkstudent:In&nbsp;innerhalb der Travel-, Transport- und Logistikbranche oder einer Unternehmensberatung sammeln</li>
<li>Du hast einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaft, Ingenieur, Informatik, Aviation,&nbsp;&nbsp;o.ä. absolviert</li>
<li>Du bist ein Planungs- und Organisationstalent mit exzellenten Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Du arbeitest und interagierst gerne mit verschiedenen Kunden</li>
<li>Du fühlst Dich in wechselnden Arbeitsumgebungen und besonders beim Kunden vor Ort wohl, was sich durch Deine Reisebereitschaft und Flexibilität zeigt</li>
<li>Du kannst Dich für die Travel-, Transport und Logistikindustrie begeistern</li>
<li>Du hast bereits mit MS Excel / PowerPoint gearbeitet</li>
<li>Du beherrscht fließend Deutsch in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
Viele Orte, ein Team
Es gibt ein Sprichwort: “Wenn Sie schnell sein wollen, gehen Sie allein. Wenn Sie weit kommen wollen, gehen Sie gemeinsam.”&nbsp;Wir verstehen uns als ein starkes Team. Wir suchen nicht nur qualifizierte Mitarbeiter, sondern offene, hilfsbereite Menschen. Wir gehen respektvoll miteinander um und vertrauen uns gegenseitig.&nbsp;Wenn diese Eigenschaften auch für Sie wichtig sind, dann ist die Wahrscheinlichkeit sehr groß, dass Sie sich bei M2P wohlfühlen werden. Denn gemeinsam können wir nicht nur beruflich, sondern auch als Menschen wachsen.
 Bewerbungsprozess
1) Kennenlern-Gespräch mit HR (Recruiting)&nbsp;– Dauer circa 30 bis 60 Minuten; dies findet in der Regel virtuell statt
2) Kennenlern-Gespräch mit einer Kollegin oder einem Kollegen aus dem Fachbereich inklusive Case-Bearbeitung&nbsp;– Dauer circa 45 bis 60 Minuten; dies findet in der Regel virtuell statt
3) Kennenlern-Gespräch mit einer Kollegin oder einem Kollegen aus dem Management&nbsp;– Dauer circa 30 bis 45 Minuten; dies findet meist virtuell statt; manchmal findet das Gespräch auch als gemeinsamer Termin mit Herrn Christophe Mostert, Geschäftsführer der M2P Consulting GmbH, in unserem Office in Frankfurt am Main statt
4) Kennenlern-Gespräch mit unserem Geschäftsführer&nbsp;Herrn Christophe Mostert – Dauer circa 30 Minuten; dies findet in der Regel persönlich in unserem Office in Frankfurt am Main statt

Associate (w/m/d)

Wir lieben IT! Du auch? Dann komm in unser Team als 
Java-Entwickler (m/w/d) 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Gemeinsam mit deinen Kolleg*innen entwickelst Du&nbsp;Anwendungen, teilweise auch in der Cloud</li>
<li>Du bist an der Gestaltung des Lebenszyklus der Software beteiligt und achtest auf sauberen und nachvollziehbaren Code</li>
<li>Du hast ein Händchen für&nbsp;Software-Architekturen, <a href="z.B.">z.B.</a> Microservices</li>
<li>Die Dokumentation deiner Arbeit hilft&nbsp;deinem Team, den Überblick zu behalten</li>
<li>Coden, coden, coden....&nbsp; </li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit IT-relevantem Bezug</li>
<li>Du besitzt mehrjährige (Projekt-) mit Java, idealerweise hast Du auch schon andere Programmiersprachen kennengelernt. Wenn nicht, lernst Du dies gern bei uns</li>
<li>Kotlin, Golang, JavaScript oder Typescript sind für Dich keine Fremdworte</li>
<li>Erste Erfahrung in der Cloud-Entwicklung (Azure, AWS) sind vorteilhaft, aber auch hier arbeiten wir Dich gerne ein</li>
<li>Du bist neugierig und denkst Dich schnell in neue Themen und Technologien ein</li>
<li>Reisebereitschaft und fließende Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab </li>
</ul>
 Team
Für uns ist es wichtig, dass Du Dich weiterentwickeln kannst. Dafür bieten wir Dir interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege kannst Du Dein Potenzial voll entfalten. Dich erwartet ein attraktives Gehalt mit Bonussystem sowie Firmenhandy/Firmenlaptop. Flexible Arbeitszeitmodelle &amp; regelmäßige Teamevents&nbsp;sind bei uns ebenso selbstverständlich wie eine detaillierte Einarbeitung und ein Mentorenprogramm.
 Bewerbungsprozess
Im ersten Schritt führen wir ein Telefoninterview, in dem wir erste Fragen und natürlich die Rahmenbedingungen klären. 
Sollte für uns beide dann zunächst alles passen, geht es in die nächste Runde: Ein Videointerview mit unseren beiden Geschäftsführern. Hier werden auch die technischen Fragen und Skills besprochen. 
Nicht erschrecken: Wir sind wirklich schnell in unseren Prozessen! Sollte das zweite Gespräch für uns alle positiv sein, so schlafen wir noch eine Nacht darüber und geben dir dann spätestens am übernächsten Tag das finale Feedback. Solltest du während des Prozesses Fragen haben, sind wir jederzeit telefonisch oder per E-Mail für dich zu erreichen.

Java-Entwickler (m/w/d)

Wir lieben IT! Du auch? Dann komm in unser Team als &nbsp;
Cloud Architekt mit Schwerpunkt Azure (m/w/d)
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du bist gemeinsam mit Deinem Team verantwortlich für die Umsetzung der Cloud Strategie und unterstützt bei der weiteren Entwicklung</li>
<li>Mit Deinem Fachwissen im Bereich Cloud und Microsoft Azure bist du ein wichtiger Ansprechpartner</li>
<li>Die Cloud Migration wird von Dir koordiniert und Du bist beratend für Cloud-Initiativen tätig </li>
<li>Du identifizierst die Anforderungen an die Nutzung der Cloud und entwickelst deren Architektur weiter</li>
<li>Du berätst die Fachbereiche rund um das Thema Cloud (Architekturen, Services und Migration) </li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich der Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung</li>
<li>Erfahrung als Cloud Architekt sowie im Umgang mit Microsoft Azure</li>
<li>Entwicklungserfahrung in Python (Kenntnisse in Java, C/C++ oder anderen Sprachen sind von Vorteil)</li>
<li>Du hast idealerweise Erfahrungen mit Kubernetes, Docker in AWS, Google Cloud</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich</li>
</ul>
 Team
Für uns ist es wichtig, dass Du Dich weiterentwickeln kannst. Dafür bieten wir Dir interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege kannst Du Dein Potenzial voll entfalten. Dich erwartet ein motiviertes Team, mit dem Du gemeinsam in tollen Projekten Großes bewegst! 
 Bewerbungsprozess
Im ersten Schritt führen wir ein Telefoninterview, in dem wir erste Fragen und natürlich die Rahmenbedingungen klären. 
Sollte für uns beide dann zunächst alles passen, geht es in die nächste Runde: Ein Videointerview mit unseren beiden Geschäftsführern. Hier werden auch die technischen Fragen und Skills besprochen. 
Nicht erschrecken: Wir sind wirklich schnell in unseren Prozessen! Sollte das zweite Gespräch für uns alle positiv sein, so schlafen wir noch eine Nacht darüber und geben dir dann spätestens am übernächsten Tag das finale Feedback. Solltest du während des Prozesses Fragen haben, sind wir jederzeit telefonisch oder per E-Mail für dich zu erreichen.

493 Jobs in 61169 Friedberg (Hessen), Deutschland