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<h2>Über uns</h2>
<p><strong>Ohne Speicher keine Energiewende.</strong></p>
<p>ju:niz Energy ist seit über 10 Jahren Pionier im Bereich netzdienlicher Batteriegroßspeicher. Unsere Anlagen stabilisieren das Netz, schaffen Flexibilität und sichern eine klimaneutrale Energieversorgung.</p>
<p>Um unser Wachstum weiter zu begleiten, suchen wir dich als Werkstudent im Bereich Contract Management. In dieser Rolle unterstützt du unser Team bei der Einführung eines neuen Systems und arbeitest an spannenden Aufgaben rund um Vertragsorganisation und -pflege mit.</p>
<h2>Deine Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung unseres Contract Management Systems</li>
<li>Pflege und Aktualisierung unserer Vertragsdatenbank</li>
<li>Kategorisierung, Strukturierung und Digitalisierung bestehender Verträge</li>
<li>Erarbeitung, Aktualisierung und Pflege von Vertragstemplates</li>
<li>Juristische Recherchen zu relevanten Fragestellungen im Vertragsmanagement</li>
<li>Zusammentragen und Aufbereiten von Informationen und Vertragsunterlagen für interne Stakeholder</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit unserem Legal- und Finance-Team, um ein effizientes Vertragsmanagement sicherzustellen</li>
</ul>
<h2>Dein Profil</h2>
<ul>
<li>Eingeschriebener Student (Bachelor oder Master) im Bereich Rechtswissenschaften, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Interesse an Vertragsmanagement, Rechtsthemen und Organisationsstrukturen</li>
<li>Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise – dir entgeht kein Detail</li>
<li>Analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich aufzubereiten</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und Word)</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil</li>
<li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude daran, dich aktiv einzubringen</li>
<li>Motivation, Neues zu lernen und Prozesse mitzugestalten – mit der Perspektive auf eine spätere Übernahme</li>
</ul>
<h2>Warum wir?</h2>
<ul>
<li>Sinn: Arbeite in einem Unternehmen, das die Energiewende aktiv gestaltet</li>
<li>Erfahrung: Sammle wertvolle Praxiserfahrung im Contract Management und in der Energiebranche</li>
<li>Perspektive: Möglichkeit einer späteren Übernahme nach deinem Studium</li>
<li>Zusammenarbeit: Flache Hierarchien, direkte Einbindung in Projekte und kollegiales Miteinander</li>
<li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, die sich mit deinem Studium vereinbaren lassen</li>
<li>Moderne Ausstattung: Alle Tools, die du für ein effektives Arbeiten brauchst</li>
</ul>
<h2>Kontakt</h2>
<p>Bewirb dich jetzt als Werkstudent im Contract Management – auch wenn du noch nicht in allen Bereichen Erfahrung gesammelt hast. Entscheidend sind deine Motivation, dein Lernwille und dein Interesse an Vertragsmanagement und Energiewende.</p>
<p>Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder sein volles Potenzial entfalten kann.</p>
<p>Dein Ansprechpartner<br>
Moritz Erlbeck<br>
People Growth &amp; Hiring Lead   </p>
<p><strong>ju:niz Energy GmbH</strong><br>
Einsteinring 43<br>
85609 Aschheim</p>

Werkstudent – Contract Management (m/w/d)

<h2>Deine Rolle</h2>
<p>Wir suchen dich – eine empathische und lösungsorientierte Persönlichkeit, die Lust hat, mit uns gemeinsam die Weiterentwicklung unserer People-Themen voranzutreiben. Unser Team besteht aktuell aus sechs tollen Kolleg:innen und unserer treuen Office-Hündin Holly. Gemeinsam begleiten wir mit Leidenschaft und Professionalität unsere Mitarbeitenden aller Units.  </p>
<p>Als <strong>People Operations Manager (d/w/m)</strong> in Voll- oder Teilzeit hast du die Möglichkeit, spannende Aufgaben im Bereich Personaladministration mit zu gestalten und eigene Ideen einzubringen. Außerdem betreust du personalrelevante Finance-Themen und übernimmst die Verantwortung für eine reibungslose Gehaltsabrechnung - du bist Hauptansprechpartner für unser Payroll-Tool.  </p>
<p>Wenn du Freude daran hast, präzise zu arbeiten, Prozesse aktiv mitzugestalten und über den Tellerrand hinauszuschauen, freuen wir uns auf dich.</p>
<h2>Deine Aufgaben</h2>
<h2>Personaladministration &amp; Employee Services</h2>
<ul>
<li>Pflege der Personalstammdaten in unserem HRIS Personio</li>
<li>Erstellung, Prüfung und Pflege von Vertragsänderungen, Bescheinigungen sowie Unterstützung bei On- und Offboardings</li>
<li>Verwaltung, Betreuung und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Benefits (z. B. BAV, Corporate Benefits etc.) inklusive buchhalterischer Abwicklung und Kommunikation mit Anbietern</li>
</ul>
<h2>Payroll</h2>
<ul>
<li>Eigenständige Betreuung der monatlichen Gehaltsabrechnung über unser Tool "Personio Payroll"</li>
<li>Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte zu steuer-, sozialversicherungs- und administrativen Themen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Finance &amp; Accounting bei Kontenabstimmung und buchhalterischen Prozessen</li>
</ul>
<h2>Prozesse &amp; Projekte</h2>
<ul>
<li>Aktive Rolle bei der Einführung von Personio Payroll, sowie Begleitung der Prozessumstellung</li>
<li>Identifikation und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen in Personio</li>
<li>Mitgestaltung und Optimierung von Personal-Prozessen und Prozessdokumentation, sowie Mitarbeit an People &amp; Relations Projekten nach deinem Interesse</li>
</ul>
<h2>Das bringst du mit</h2>
<ul>
<li>Interesse an Personal-Administration und Lust, diesen Bereich aktiv mitzugestalten</li>
<li>Erste Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, sowie fundiertes Wissen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht – dein Know-how hältst du gerne aktuell</li>
<li>Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hoher Service- und Lösungsorientierung – dabei hast du alles im Blick und arbeitest gerne im Team</li>
<li>Erfahrung mit Payroll in weiteren europäischen Ländern (z. B. Spanien, Niederlande, Frankreich) sowie Routine im Umgang mit Personal-Tools wie Personio sind ein Plus</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2)</li>
</ul>
<h2>Warum ITA logistics group?</h2>
<p>Mit 25 Jahren Erfahrung und der Dynamik eines Start-ups bieten wir dir bei der ein internationales und familiäres Arbeitsumfeld. Mit unseren Brands und bieten wir unseren Kunden jederzeit die passende Versandlösung für ihre individuellen Anforderungen. Bei uns stehst du im Mittelpunkt – People first ist nicht nur ein Motto, sondern unsere gelebte Unternehmenskultur.  </p>
<h2>Deine Vorteile</h2>
<ul>
<li>30 Tage Urlaub für deine Erholung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li>
<li>Zeiterfassung und Überstundenausgleich für transparente Arbeitszeiten</li>
<li>Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss oder Zuschuss zum Garagenstellplatz</li>
<li>SpenditCard mit monatlich 50 € Guthaben</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunftssicherung</li>
<li>Profitiere von exklusiven Mitarbeitenden-Vorteilen durch unser Corporate Benefits Programm – mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen bekannten Marken und Partnern</li>
<li>Fürstenberg Institut – Unterstützung, wenn das Leben herausfordernd wird</li>
<li>Workation-Möglichkeit für flexibles Arbeiten</li>
</ul>
<p><strong>Dein Start</strong>   </p>
<p>Ein strukturierter Onboarding-Prozess sorgt dafür, dass du von Anfang an gut ankommst und dich in deiner Rolle sicher fühlst. Du erhältst eine umfassende Einarbeitung und lernst Schritt für Schritt unsere Prozesse und dein Team kennen. So kannst du dich voll auf deine neuen Aufgaben konzentrieren und dein Potenzial entfalten.</p>
<p>Mehr Informationen findest du auf unserer </p>
<h2>Dein Weg zu uns</h2>
<p>Klingt gut? Dann schick uns deinen CV unter Angaben deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Startdatums. Adeline freut sich auf deine Bewerbung und steht dir für Fragen zur Verfügung.  </p>
<p>Nähere Informationen zu LetMeShip findest Du unter .</p>

People Operations Manager (d/w/m)

<p><strong>Über uns</strong></p>
<p>Burgermeister <strong>-</strong> gegründet in Berlin, mittlerweile Kultmarke und auf großem Expansionskurs!<br>
Wir stehen für beste Qualität, ehrliche Produkte und ein starkes Team, das Tag für Tag alles gibt, um unseren Gästen den besten Burger-Moment zu liefern.<br>
Jetzt wollen wir weiter wachsen - und dafür suchen wir <strong>dich</strong>!</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<p>Ob Küche, Kasse, Produktion, Logistik, Store Operations, Finance, Marketing, Technik oder IT - wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die Lust haben, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden.</p>
<p>Wenn du eine Hands-on-Kultur schätzt, gerne mit anpackst und Drive &amp; Erfahrung mitbringst, aber aktuell keine passende Stelle findest:<br>
<strong>Bewirb dich initiativ und komm in unseren Talentpool!</strong></p>
<h2>Qualifikation</h2>
<p>Bewirb dich jetzt!</p>
<p>Werde Teil unseres Talentpools und sei dabei, wenn wir weiter durchstarten.<br>
<strong>Burgermeister - mehr als ein Burger. Ein Team. Eine Mission.</strong></p>

Talentpool bei Burgermeister

<h2>join the team</h2>
<p>Du studierst noch mindestens 1-2 Jahre und hast vielleicht schon erste Erfahrungen im Finance gesammelt - oder einfach Lust, dich dort einzuarbeiten? </p>
<p>Als Werkstudent:in Finance bei ADBAKER unterstützt du unseren CEO Simon im Finance &amp; übernimmst das operative Tagesgeschäft. Du lernst, Schritt für Schritt im Finance Game durchzustarten. </p>
<h2>der task</h2>
<ul>
<li>Du arbeitest eng mit unserem CEO, Simon zusammen</li>
<li>Du unterstützt in unterschiedlichen Finance Tasks: Belegprüfung, vorbereitende Buchhaltung, Rechnungserstellung, Eingangsrechnungen, Überweisungen</li>
<li>Du arbeitest im Forderungsmanagement mit, indem du offene Posten überwachst, Kundendaten pflegst &amp; Mahnläufe vorbereitest</li>
<li>Du bist mit internen und externen Stakeholdern im Austausch</li>
</ul>
<h2>you</h2>
<ul>
<li>Du studierst BWL, VWL o.ä. und bist noch mindestens zwei Jahre eingeschriebene:r Student:in</li>
<li>Du hast Lust mehr über Finance zu lernen und möchtest schon neben deinem Studium Ownership im Job übernehmen</li>
<li>Du arbeitest gewissenhaft und strukturiert</li>
<li>Du bist proaktiv und willst schon als Werkstudent:in Verantwortung übernehmen</li>
<li>Du sprichst Deutsch und Englisch</li>
</ul>
<h2>das erwartet dich</h2>
<ul>
<li>Ein anspruchsvolles, dynamisches und herausforderndes Arbeitsumfeld in einer der führenden und größten Facebook &amp; Instagram Performance Marketing Agenturen im deutschsprachigen Raum</li>
<li>Zusammenarbeit mit spannenden Brands wie Karo Kauer, bofrost, Ravensburger, Schwäbisch Hall &amp; Co.</li>
<li>Top ausgestattetes Studio (Creative Loft) mit Kameras, Zubehör, Sound, Beleuchtung für Shootings und Produktionen</li>
<li>Dynamisches Team mit starker Hands On Mentalität und eigeninitiativer Arbeit</li>
<li>450 qm2 Loftbüro, eine lockere Arbeitsatmosphäre und die coolsten monatlichen Teamevents</li>
<li>Technische Ausstattung mit den neuesten Apple Produkten</li>
<li>Feel Good: Warmes Mittagessen, Healthy Snack Bar, ADBAKER Kaffee, Office Yoga, Bikes, Gaming Ecke, Fitness Studio</li>
</ul>
<h2>dein Ansprechpartner</h2>
<p>Lukas Hildebrandt<br>
Senior People &amp; Culture Manager</p>

Werkstudent Finance (m/w/d)

<h2>Deine Rolle</h2>
<p>Wir suchen dich – eine empathische und lösungsorientierte Persönlichkeit, die Lust hat, mit uns gemeinsam die Weiterentwicklung unserer People &amp; Payroll-Themen voranzutreiben. Unser Team besteht aktuell aus sechs tollen Kolleg:innen und unserer treuen Office-Hündin Holly. Gemeinsam begleiten wir mit Leidenschaft und Professionalität unsere Mitarbeitenden aller Units.  </p>
<p>Als <strong>People &amp; Payroll Specialist (d/w/m)</strong> in Voll- oder Teilzeit übernimmst du die Verantwortung für eine reibungslose Gehaltsabrechnung und bringst gleichzeitig dein Finance-Know-how ein. Neben Payroll-Themen hast du die Möglichkeit, spannende Aufgaben im Bereich Personaladministration zu gestalten und eigene Ideen einzubringen.</p>
<p>Wenn du Freude daran hast, präzise zu arbeiten, Prozesse aktiv mitzugestalten und über den Tellerrand hinauszuschauen, freuen wir uns auf dich.</p>
<h2>Deine Aufgaben</h2>
<h2>Payroll</h2>
<ul>
<li>Eigenständige Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung über Personio Payroll</li>
<li>Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte zu steuer-, sozialversicherungs- und administrativen Themen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Finance &amp; Accounting bei Kontenabstimmung und buchhalterischen Prozessen</li>
</ul>
<h2>Personaladministration &amp; Employee Services</h2>
<ul>
<li>Pflege der Personalstammdaten in unserem HRIS Personio</li>
<li>Erstellung, Prüfung und Pflege von Vertragsänderungen, Bescheinigungen sowie Unterstützung bei On- und Offboardings</li>
<li>Verwaltung, Betreuung und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Benefits (z. B. BAV, Corporate Benefits etc.) inklusive buchhalterischer Abwicklung und Kommunikation mit Anbietern</li>
</ul>
<h2>Prozesse &amp; Projekte</h2>
<ul>
<li>Aktive Rolle bei der Einführung von Personio Payroll sowie Begleitung der Prozessumstellung</li>
<li>Identifikation und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen in Personio</li>
<li>Mitgestaltung und Optimierung von Personal-Prozessen und Prozessdokumentation sowie Mitarbeit an People &amp; Relations Projekten nach deinem Interesse</li>
</ul>
<h2>Das bringst du mit</h2>
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundiertes Wissen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht – dein Know-How hältst du gerne aktuell</li>
<li>Gespür für Finance- und Accounting-Themen auch bei komplexen Zahlenwerken</li>
<li>Interesse an Personal-Administration und Lust, diesen Bereich aktiv mitzugestalten</li>
<li>Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hoher Service- und Lösungsorientierung – dabei hast du alles im Blick und arbeitest gerne im Team</li>
<li>Erfahrung mit Payroll in weiteren europäischen Ländern (z. B. Spanien, Niederlande, Frankreich) sowie Routine im Umgang mit Personal-Tools wie Personio sind ein Plus</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2)</li>
</ul>
<h2>Warum ITA logistics group?</h2>
<p>Mit 25 Jahren Erfahrung und der Dynamik eines Start-ups bieten wir dir bei der ein internationales und familiäres Arbeitsumfeld. Mit unseren Brands und bieten wir unseren Kunden jederzeit die passende Versandlösung für ihre individuellen Anforderungen. Bei uns stehst du im Mittelpunkt – People first ist nicht nur ein Motto, sondern unsere gelebte Unternehmenskultur.  </p>
<h2>Deine Vorteile</h2>
<ul>
<li>30 Tage Urlaub für deine Erholung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li>
<li>Zeiterfassung und Überstundenausgleich für transparente Arbeitszeiten</li>
<li>Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss oder Zuschuss zum Garagenstellplatz</li>
<li>SpenditCard mit monatlich 50 € Guthaben</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunftssicherung</li>
<li>Profitiere von exklusiven Mitarbeitenden-Vorteilen durch unser Corporate Benefits Programm – mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen bekannten Marken und Partnern</li>
<li>Fürstenberg Institut – Unterstützung, wenn das Leben herausfordernd wird</li>
<li>Workation-Möglichkeit für flexibles Arbeiten</li>
</ul>
<p><strong>Dein Start</strong>   </p>
<p>Ein strukturierter Onboarding-Prozess sorgt dafür, dass du von Anfang an gut ankommst und dich in deiner Rolle sicher fühlst. Du erhältst eine umfassende Einarbeitung und lernst Schritt für Schritt unsere Prozesse und dein Team kennen. So kannst du dich voll auf deine neuen Aufgaben konzentrieren und dein Potenzial entfalten.</p>
<p>Mehr Informationen findest du auf unserer </p>
<h2>Dein Weg zu uns</h2>
<p>Klingt gut? Dann schick uns deinen CV unter Angaben deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Startdatums. Adeline freut sich auf deine Bewerbung und steht dir für Fragen zur Verfügung.  </p>
<p>Nähere Informationen zu LetMeShip findest Du unter .</p>

People & Payroll Specialist (d/w/m)

<h2>Our Company</h2>
<p>"Buying Labs is the leading global partner for sourcing and distributing premium consumer goods!"  </p>
<p>We’re seeking a dynamic <strong>(Senior) Business Development Manager (m/f/d)</strong> for our evolving luxury fashion division at our Hamburg headquarters. In this pivotal role, you’ll leverage your strategic acumen, market analysis expertise, and persuasive skills to identify growth opportunities and drive business expansion. Ideal candidates will have a strong background in business development, profound luxury industry knowledge, and a passion for innovative market strategies.</p>
<h2>Your Mission</h2>
<ul>
<li>You determine and evaluate opportunities for entering new markets or expanding existing ones, developing entry strategies that align with the company's premium positioning</li>
<li>You identify and acquire new potential prospects to expand our supplier and client base</li>
<li>You set up first calls/meetings with new prospects to evaluate potentials</li>
<li>You are responsible for all relevant coordinative tasks related to the onboarding of potential prospects</li>
<li>You collaborate with cross-functional teams including sales, buying, logistics, and finance to ensure a cohesive and effective approach to business development for our luxury category</li>
<li>You gather and incorporate customer feedback into business strategies, ensuring continuous improvement and alignment with partner expectations</li>
<li>You conduct market research and stay abreast of industry trends to identify new business opportunities</li>
<li>You coordinate with operations leaders to create specific solutions for potential partners</li>
<li>You act as a brand ambassador for Buying Labs, demonstrate passion and enthusiasm for the company's vision and drive enthusiasm for the organization's work</li>
</ul>
<h2>Your Profile</h2>
<ul>
<li>At least 3-5 years of relevant work experience in the field of business development</li>
<li>Results and process driven as a business development manager, ideally within an online B2B, fashion or accessories business</li>
<li>An existing luxury industry network is desirable</li>
<li>Highly organized and able to work independently and prioritize in a fast-paced environment</li>
<li>Willingness to roll up sleeves in a scale-up atmosphere</li>
<li>Be prepared for occasional travel to meet with clients &amp; suppliers attend industry events, and explore business opportunities</li>
<li>Fluent written and spoken English skills</li>
</ul>
<h2>Why Us?</h2>
<ul>
<li>Flat hierarchies and space to grow personally together with the company</li>
<li>We cover the full cost of your Deutschlandticket</li>
<li>Company smart pension program (bAV - betriebliche Altersvorsorge) with a 30% grant from Buying Labs on the amount you decide to invest</li>
<li>Partner of "Corporate Benefits"</li>
<li>You can rent a "Swapfiets" bike ("original" or "deluxe 7") for free</li>
<li>"JobRad" bike-leasing with additional grant from Buying Labs</li>
<li>Lunch on Fridays in the office for free + organic vegetables/fruits, drinks, snacks, coffee/tea, ice-cream etc.</li>
<li>Modern office equipment, e.g. adjustable tables, mobile treadmills, etc.</li>
<li>100€ welcome voucher to individualize your workspace in the office</li>
<li>Last but not least: an awesome Buying Labs team and lots of fun!
Sounds like a perfect fit? We can’t wait to meet you – apply now and be part of our journey!</li>
</ul>

(Senior) Business Development Manager - Luxury (Fashion) (m/f/d)

<p>🛠️ At Gauder, we rethink home improvement.</p>
<p>🧲 Magnets, adhesives, insect protection – sounds basic? We get it. But the truth is: many DIY products on the market are overpriced, poorly made, or just not built to last. That’s what we’re here to change. At Gauder, we develop home improvement solutions that are reliable, user-friendly, and designed with purpose.</p>
<p>🌍 Since 2017, more than 2 million customers across Europe and the US have trusted our products – from DIY enthusiasts to professionals. With 70,000+ monthly orders, we’ve grown into one of the leading e-commerce brands in our category. And we’re just getting started.</p>
<p>🚀 Backed by experience from Rocket Internet, WHU, WU Vienna, and several international startups, our team combines operational excellence with big-picture thinking. Our vision: expand into new product categories, build scalable infrastructure, and become a household name in home improvement.</p>
<p>🤝 At Gauder, we value initiative, accountability, and collaboration. We believe in learning fast, building together, and enjoying the ride. This is your chance to shape the future of a fast-growing consumer brand.</p>
<p><strong>Start:</strong> Immediately</p>
<p><strong>Type:</strong> Permanent position</p>
<p><strong>Location:</strong> Berlin, Germany</p>
<h2>Tasks</h2>
<p>You will work directly with our Head of Venture Development and our founder on further scaling Gauder and enabling levers for future growth. </p>
<ul>
<li><strong>Analyse portfolio performance</strong> across various countries and sales channels, suggesting actions to increase revenue.</li>
<li><strong>Assist in expanding our portfolio to other sales channels</strong> and ensure data integrity across multiple points of sale. </li>
<li><strong>Take</strong> <strong>ownership of growth projects</strong> and coordinate actions with teams like supply chain, marketing, or product development.</li>
<li><strong>Gather research, uncover insights and create reports</strong> for management as basis for further decision making. </li>
<li><strong>Support strategic decisions</strong> by analysing sales performance, forecasting trends, and contributing to process improvements and automation.</li>
</ul>
<h2>Requirements</h2>
<ul>
<li><strong>Bachelor’s degree (or higher)</strong> in business, economics, or a related field</li>
<li><strong>Relevant experience from internships</strong> in consulting, finance, startups, e-commerce, or other business related fields.</li>
<li>Fluent in <strong>German (C2)</strong> and <strong>English (C1)</strong>, both written and spoken</li>
<li>Excellent <strong>analytical skills</strong> – confident working with spreadsheets and drawing conclusions from data</li>
<li><strong>Hands-on, proactive, and curious</strong> – you don’t wait to be told what to do and think one step ahead</li>
<li><strong>Structured approach to problem-solving</strong> and strong communication skills</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li><strong>Real ownership from day one</strong> – you’ll drive sourcing and supplier projects that directly impact Gauder’s growth.</li>
<li><strong>Your ideas matter</strong> – we encourage you to actively shape our processes, culture, and supplier strategy.</li>
<li><strong>Steep learning curve</strong> with the opportunity to grow into a leadership role in sourcing and supply chain.</li>
<li><strong>A dynamic mix</strong> of strategic challenges and hands-on execution in a global business environment.</li>
<li><strong>Competitive compensation package</strong> with performance-based growth opportunities.</li>
</ul>
<p>We look forward to receiving your application! Please send us your CV – we will review it carefully and get back to you within 48 hours on working days.</p>

Growth Associate - Fluent German & English (m/f/d)

<h2>Our Company</h2>
<p>"Buying Labs is the leading global partner for sourcing and distributing premium consumer goods!"</p>
<p>That’s why we are looking for you as a new team member for our office in the heart of Hamburg. Your passion for beauty sets you apart, and you are interested in current trends as well as discovering exciting new brands? Negotiation is your passion, and you are always a compelling figure when dealing with suppliers and other stakeholders (both internal and external)? Then you are exactly what we are looking for!</p>
<h2>Your Mission</h2>
<ul>
<li>As a Buyer for Beauty, you will take responsibility for purchasing third-party brands with a clear focus on meeting our customers' needs. You identify opportunities to achieve optimal performance through assortment, trends and brands.</li>
<li>You are familiar with relevant KPIs and take charge of budget planning to continuously monitor and optimize departmental performance.</li>
<li>You independently lead negotiation discussions with suppliers, ensuring the best possible terms.</li>
<li>You identify, prioritize, and acquire B2B customers in the beauty segment.</li>
<li>Your focus is on building and maintaining sustainable business relationships.</li>
<li>You manage and continuously develop existing suppliers.</li>
<li>You collaborate closely with departments such as Business Development, Logistics, and Finance to ensure all activities are aligned with the company's overall strategy.</li>
</ul>
<h2>Your Profile</h2>
<ul>
<li>Degree in Business Administration or a comparable qualification</li>
<li>Professional experience in international roles as a Beauty Buyer (third-party brands)</li>
<li>Strong passion for beauty and purchasing, ideally with an established supplier network in the beauty industry</li>
<li>Independent and team-oriented working style, with a high level of enthusiasm and presentation skills</li>
<li>Communicative personality with excellent negotiation skills and the ability to build and develop long-term business relationships</li>
<li>Fluent in English (written and spoken)</li>
<li>Profund experience with Microsoft Excel</li>
</ul>
<h2>Why Us?</h2>
<ul>
<li>Flat hierarchies and space to grow personally together with the company</li>
<li>We pay for 100% of your "Deutschlandticket"</li>
<li>Company smart pension program (bAV - betriebliche Altersvorsorge) with a 30% grant from Buying Labs on the amount you decide to invest</li>
<li>Partner of "Corporate Benefits"</li>
<li>You can rent a "Swapfiets" bike (,,original" or ,,deluxe 7") for free</li>
<li>"JobRad" bike-leasing with additional grant from Buying Labs</li>
<li>Lunch on Fridays in the office for free + organic vegetables/fruits, drinks, snacks, coffee/tea, ice-cream etc.</li>
<li>Modern office equipment, e.g. adjustable tables, mobile treadmills, etc.</li>
<li>100€ welcome voucher to individualize your workspace in the office</li>
<li>Last but not least: an awesome Buying Labs team and lots of fun!</li>
</ul>
<p>Sounds like a perfect fit? We can’t wait to meet you – apply now and be part of our journey!</p>

(Senior) Buyer - Beauty (m/f/d)

<h2>Jobbeschreibung</h2>
<p>Wir brechen seit 2015 das Social Media Marketing auf, wie kaum eine andere Agentur. Gestartet mit Influencer Kampagnen, etablieren wir uns gerade als eine der größten Social Powerhouses im DACH Raum. Wir sind mittlerweile über 210 Social 1st Mitarbeiter:innen, haben 2 Inhouse Studios, eine eigene Produktionsfirma, eine eigene Social Technologie und eigene Mediakanäle mit über 1 Mio. Follower:innen. Mit Standorten in Berlin, Hamburg und Köln agieren wir in 5 Servicelines für unsere Kunden. Von Kreation, Produktion und Post-Production über Projektmanagement Beratung, bis Social Media Kanalbetreuung, Community Management und Full Funnel Paid- sowie Performance Marketing.</p>
<h2>WAS DU MACHST</h2>
<ul>
<li>Du arbeitest eigenständig an der Weiterentwicklung und Implementierung unserer Finanzstrategie in enger Zusammenarbeit mit dem Senior Controlling Manager, der Geschäftsführung und dem CFO der Muttergesellschaft</li>
<li>Du führst fundierte Finanzanalysen durch, unterstützt die strategische Entscheidungsfindung und managst finanzielle Risiken zur nachhaltigen Unternehmensentwicklung</li>
<li>Du sicherst die Datenqualität und -integrität durch regelmäßige Qualitätschecks und sorgst für eine präzise Datengrundlage für alle Controlling- und Accounting-Prozesse</li>
<li>Du analysierst und optimierst unsere Kosten- und Ertragsstruktur, identifizierst Einsparpotenziale und arbeitest eng mit den Leads der operativen Teams zusammen</li>
<li>Du übernimmst eine Schlüsselposition beim anstehenden Rollout von NetSuite und treibst kontinuierliche Prozessoptimierungen im Finance-Team und abteilungsübergreifend voran</li>
</ul>
<h2>Stellenanforderungen</h2>
<h2>WAS DU BRAUCHST</h2>
<ul>
<li>Du verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Finanz- und Controllingbereich sowie einen überdurchschnittlichen Bachelor-Abschluss mit Finance-Fokus (Master von Vorteil)</li>
<li>Du bringst umfassende Kenntnisse in Finanzmanagement, Controlling, Bilanzierung und Finanzanalyse mit sowie idealerweise Erfahrung mit NetSuite</li>
<li>Du beherrschst Excel/Google Sheets auf Profi-Level – das ist für uns essentiell. Kenntnisse in Datenbanken und BI-Tools sind von Vorteil oder du hast die Bereitschaft und Fähigkeit, sich in diese Themenbereiche einzuarbeiten</li>
<li>Du zeichnest dich durch starke analytische Fähigkeiten, Zahlenaffinität und eine detailorientierte Arbeitsweise aus, ohne dabei das große Ganze aus den Augen zu verlieren</li>
<li>Du arbeitest eigenständig und verlässlich, erkennst Unstimmigkeiten frühzeitig und löst diese proaktiv – mit einem klaren Optimierungs-Mindset</li>
<li>Du kommunizierst komplexe Finanzthemen klar und verständlich auch an Personen ohne Finance-Background und verfügst über exzellente Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
<p>WAS WIR DIR BIETEN:</p>
<h2>💫 Unsere Benefits – made for Mates.</h2>
<p><strong>Be the vibe.</strong> </p>
<h2>Be the change.</h2>
<p><strong>Be a mate.</strong>
Wir glauben: Wenn du wachsen willst, brauchst du Raum. Energie. Und Menschen, die dich unterstützen. Unsere Benefits schaffen genau das.</p>
<ul>
<li><strong>🧭 Flexibel bleiben – so wie du’s brauchst:</strong>  </li>
</ul>
<h2>Bis zu 6 Wochen im Jahr kannst du aus jedem EU-Land arbeiten.</h2>
<ul>
<li><strong>🎉 Momente, die zählen – Zeit, die dir gehört</strong>  
<ul>
<li><strong>27 Urlaubstage + dein Geburtstagsfrei</strong>, weil du es wert bist.  </li>
<li><strong>24.12. &amp; 31.12.</strong> gibt’s geschenkt – für die besonderen Zeiten mit den Menschen, die dir wichtig sind.<br>
<strong>We care. You celebrate.</strong></li>
</ul>
</li>
<li><strong>🚀 Weiterkommen – persönlich &amp; beruflich:</strong> Du willst wachsen? Wir machen Platz dafür: Mit <strong>1.500 € Weiterbildungsbudget pro Jahr</strong> investierst du in das, was dich weiterbringt. <strong>Be the change – wir unterstützen dich dabei.</strong></li>
<li><strong>💪 Balance halten – Körper, Geist &amp; Energie</strong>  
<ul>
<li><strong>Urban Sports Club Zuschuss</strong>, damit du den Kopf freibekommst.  </li>
<li><strong>Nilo.health Mitgliedschaft</strong>, wenn du mentale Power brauchst.<br>
Denn: <strong>Mates kümmern sich – auch um sich selbst.</strong></li>
</ul>
</li>
<li><strong>🧡 Dein Benefit. Deine Wahl.</strong> Du entscheidest, was zu dir passt:  
<ul>
<li>💳 <strong>Givve Card</strong> – 50 € monatlich für alles, was dein Leben schöner macht  </li>
<li>🚲 <strong>Mobiko</strong> – 65 € für deine nachhaltige Mobilität  </li>
<li>💼 <strong>bAV-Zuschuss</strong> – 50 € für deine Zukunft</li>
</ul>
</li>
<li><strong>🤝 Team Spirit – gemeinsam geht mehr:</strong> Regelmäßige Teamevents, inspirierende Offsites, ein Miteinander, das man spürt. Denn: <strong>Be a mate – ist mehr als nur ein Satz.</strong></li>
<li><strong>💻 Arbeitsumfeld mit Vibe</strong>  
<ul>
<li>Hochwertige Ausstattung, stylische Büros in <strong>Berlin, Hamburg und Köln -</strong> in denen du arbeiten kannst, wenn du willst.</li>
</ul>
</li>
</ul>

Controlling Manager:in (gn)

<h2>Your responsibilities</h2>
<p>We’re looking for a Business Analyst to support our Chief Brand Officer and Brand Directors in making data-driven decisions across our brand portfolio. This is a matrix role: you will be based in our central Business Intelligence team, while working very closely with the Brand Department as your main business partner.<br>
Your work will combine financial analysis, performance marketing evaluation, customer insight reporting and the application of AI-driven analytics. You’ll play a key role in ensuring our brands have the right numbers and insights to guide strategy and execution.   </p>
<ul>
<li>Partner with the CBO and Brand Directors on P&amp;L analyses, ROI modelling, and financial reporting</li>
<li>Build and maintain dashboards and reports to track brand and marketing performance (e.g. CAC, CLV, ROAS, brand equity metrics)</li>
<li>Consolidate and analyze customer insights from tracking tools, surveys, and consumer panels</li>
<li>Explore and apply AI-powered tools (e.g. predictive analytics, advanced data modeling, automation of reporting tasks) to support smarter brand decisions</li>
<li>Deliver clear, concise presentations and recommendations to senior leadership</li>
<li>Collaborate closely with Finance, Marketing, and E-Commerce teams to align data and insights</li>
</ul>
<h2>Your profile</h2>
<ul>
<li>2–4 years’ experience in business analysis, FP&amp;A, or marketing analytics (FMCG, eCommerce, or consulting background is a plus)</li>
<li>Solid understanding of financial modelling, P&amp;L structures, and margin analysis</li>
<li>Proficiency in Excel/Google Sheets and BI tools (Looker, Tableau, Power BI, or similar)</li>
<li>Basic understanding of brand building and marketing concepts, combined with a genuine interest in developing expertise in this field</li>
<li>Strong analytical skills and attention to detail</li>
<li>Ability to communicate complex data in a clear, actionable way to stakeholders at all levels</li>
<li>Proactive, collaborative, and comfortable managing multiple projects simultaneously</li>
<li>Fluent in English; additional languages are a plus</li>
</ul>
<h2>What we offer</h2>
<ul>
<li>The opportunity to work at the intersection of brand and BI in a dynamic, growing environment</li>
<li>Direct exposure to senior leadership and the chance to shape our brand portfolio</li>
<li>A collaborative culture with space for ownership, initiative, and professional growth</li>
<li>Responsible, exciting, and varied tasks with a lot of creative freedom in a dynamic company that has flat hierarchies and an open, relaxed working atmosphere in which everyone is on first name terms</li>
<li>A friendly, open-minded team consisting of approximately 280 employees in Munich, Leipzig and West Sussex (UK) as well as several beloved office dogs</li>
<li>Flexible working hours (trust-based), home office options incl. cost sharing for your home office equipment and the possibility to work from abroad for several months</li>
<li>25 days of well-deserved vacation days plus the possibility to take up to 20 days of unpaid leave as well as special leave!</li>
<li>Various internal as well as external training possibilities</li>
<li>Different employee discounts - for our humans as well as their pets!</li>
<li>Regular team, company and family &amp; friends events</li>
<li>Need a break? Relax in our own social area, which is equipped with a football table and cosy sofa area!</li>
<li>Coffee, hot chocolate, tea, and other cool soft drinks such as water and juices as well as fresh fruit, small snacks and a well-stocked candy bars are available to you free of charge</li>
<li>Many other great benefits that we will gladly present to you in more detail during your recruiting process!</li>
</ul>
<h2>Interested ?</h2>
<p>We are looking forward to your cover letter, CV as well as your potential start date and salary expectation.</p>

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