field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<ul><li>unbefristete Vollzeitstelle</li><li>Vergütung in Entgeltgruppe S 13 TVöD-Sozial- und Erziehungsdienst</li><li>Arbeit in einer modernen zweigruppigen Einrichtung mit engagierten Kolleginnen</li><li>Leitungsfreistellung</li><li>Gesundheitsangebote für Mitarbeiter und Job-Rad-Leasing</li></ul> <ul><li>Sie übernehmen Leitungsaufgaben</li><li>Sie sind verantwortlich für die Personalführung und Organisation der Einrichtung</li><li>Sie betreuen die Kinder</li><li>Sie arbeiten vertrauensvoll mit den Eltern und dem Träger zusammen</li><li>Sie entwickeln die Einrichtung konzeptionell weiter</li></ul> Wir behalten uns vor, das Aufgabengebiet oder die Lage der Arbeit zu ändern. <ul><li>Sie haben die Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in oder einen vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen</li><li>Sie haben idealerweise Berufserfahrung</li><li>Sie verfügen über Durchsetzungsvermögen und Feingefühl für die Anliegen der Kinder, Eltern und des Teams</li><li>Sie besitzen Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Flexibilität</li></ul>

Kindergartenleitung (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben Sie möchten moderne, zukunftsorientierte Quartiere schaffen und Freiburg aktiv mitgestalten? Sie suchen eine sozial und ökologisch sinnvolle Arbeit, mit der Sie etwas bewegen können? Dann werden Sie Teil der FSB und verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit! <ul><li>Bei Ihrer anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabe verantworten Sie zusammen mit dem Einkaufsteam insbesondere die Leistungsphasen 6 und 7 gemäß HOAI. Darüber hinaus sind Sie projektbegleitend bereits in die Objektplanung eingebunden. </li><li>Im Rahmen Ihrer Tätigkeit kümmern Sie sich neben der wirtschaftlichen Realisierung während der Ausführung auch um die Einhaltung der erforderlichen Qualitäten und Standards unter Berücksichtigung von Nachhaltigkeitsaspekten.</li><li>Sie wirken bei der Durchführung des gesamten Einkaufsprozesses mit und übernehmen insbesondere die inhaltliche Prüfung von Leistungsverzeichnissen und Preisspiegeln in enger Zusammenarbeit mit der zuständigen Projektleitung und externen Planungsbüros. </li><li>Zu Ihren Aufgaben zählt zudem die Mitwirkung an bzw. Durchführung von Vergabeverfahren. Daneben führen bzw. begleiten Sie Vertragsverhandlungen.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Akquise geeigneter neuer Partnerunternehmen.</li><li>Mit Ihrer Erfahrung bringen Sie sich aktiv in die Projekte des FSB Verbundes ein und unterstützen damit die Projektleitungen des Hauses. </li><li>Projektübergreifend beobachten Sie zusammen mit dem Einkaufsteam beständig die Marktentwicklung, schreiben Einkaufsstrategien fort und kümmern sich um die Weiterentwicklung und Pflege von Stammdaten und Kennzahlen. </li></ul>Daneben definieren Sie Standards für Leistungsverzeichnisse und Rahmenverträge und entwickeln diese kontinuierlich weiter.

Einkäufer für Bauleistungen (m/w/d)

Echt was bewirken <ul><li>Du führst und arbeitest die Auszubildenden in die Aufgaben und den Verantwortungsbereich der Altenpflege ein und setzt dabei das Ausbildungskonzept um</li><li>Du kontrollierst den Ausbildungsstand, leitest die Auszubildenden praktisch an und dokumentierst dies entsprechend der Richtlinien im Lehrplan</li><li>Du förderst den kooperativen Umgang der Auszubildenden mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung und externen Kooperationspartnern und kommunizierst mit den Schulen</li><li>Du arbeitest im Wohnbereich mit und stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher</li><li>Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit</li></ul>

Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d)

Echt was bewirken <ul><li>Sie sind zuständig für die Sicherstellung einer bewohnerorientierten, individuellen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der pflegebedürftigen Menschen</li><li>Sie arbeiten neue Mitarbeiter/innen ein, führen regelmäßige Gespräche und ermitteln den individuellen Fort- und Weiterbildungsbedarf</li><li>Sie planen, organisieren und führen Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch</li><li>Sie überprüfen die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege</li><li>Zu Ihren Aufgaben zählen die qualifizierte Kooperation und Kommunikation mit Bewohner/innen, Angehörigen, Ärzten und pflegerelevanten externen Diensten</li></ul>

Pflegedienstleitung (m/w/d)

<ul><li>Ein- und Auslagern von auftragsbezogenem Material</li><li>Bedienen der SMD-Linie</li><li>Einrichten von Schablonendruckern</li><li>Einrichten von SMD-Prozessen</li><li>Überwachung des laufenden Fertigungsprozesses</li></ul>

Elektroniker (m/w/d)

Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein zunächst bis zum 31.07.2027 befristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe S17 (derzeit in Vollzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 4.110 und 6.020 Euro brutto) sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählen neben jährlichen Sonderzahlungen auch 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten. als Sachgebietsleiter*in Kindertageseinrichtungen und sozialpädagogische Angebote an Schulen für unseren Fachbereich Familien, Schulen und Soziales in Teilzeit (29,25 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Hier hinterlässt Du Deine Spuren <ul><li>Du leitest das Sachgebiet Kindertageseinrichtungen und sozialpädagogische Angebote an Schulen und kümmerst Dich um die Konzeptionsentwicklung und das Fachcontrolling</li><li>Einrichtungsleitungen berätst Du hinsichtlich konzeptioneller Umsetzungsfragen in Eigenregie</li><li>Du kümmerst Dich um die fachliche Weiterqualifizierung der Mitarbeiter*innen in den jeweiligen Arbeitsfeldern</li><li>Du hast die Fach- und Dienstaufsicht für Mitarbeiter*innen in der Schulsozialarbeit</li><li>Die Vernetzung mit den Akteur*innen der Kitas und der Schulkindbetreuung in Offenburg stellst Du eigenverantwortlich sicher</li></ul> <ul><li>ein (sozial)pädagogisches Studium (Bachelor oder Diplom) abgeschlossen hast</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Erwachsenenbildung mitbringst</li><li>idealerweise über Kenntnisse in der Projektarbeit sowie in der Partizipation von Kindern verfügst</li><li>selbstständig und strukturiert arbeitest</li><li>kommunikationsstark und konfliktfähig bist</li></ul>

Sachgebietsleiter*in Kindertageseinrichtungen (m/w/d)

<ul><li>Eine leistungsorientierte Vergütung</li><li>Gut erreichbarer Arbeitsplatz im Freiburger Gewerbegebiet Nord, nur wenige Minuten von der Autobahn A5 entfernt</li><li>Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket</li><li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in Ihrem Fachbereich</li><li>Ein ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz und Corporate Benefits, z. B. bei Urban Sports und Hansefit</li><li>Sofern sie anfallen: Überstundenausgleich durch Freizeit</li><li>Täglich frisches Obst sowie Heiß- und Kaltgetränke</li></ul> <ul><li>Prüfung, Klärung, Kontierung und Buchung laufender Geschäftsvorfälle</li><li>Bearbeitung der Eingangsrechnungen von der Erfassung bis zum Zahlungslauf</li><li>Kontierung und Verbuchung der Zahlungseingänge</li><li>Bearbeitung der offenen Posten und des Mahnwesens</li><li>Erstellung von Kontenabstimmungen, Abrechnungen und Statistiken</li></ul> <ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Einschlägige mindestens 2-jährige Berufspraxis in der Buchhaltung</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office mit Schwerpunkt Excel</li><li>Erfahrung mit einem gängigen Buchhaltungs- bzw. ERP-System (z. B. Microsoft NAV Dynamics, SAP oder ähnliches)</li><li>Engagement, Belastbarkeit sowie team- und kundenorientiertes Denken und Handeln</li><li>Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul>

Sachbearbeiter / in Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung

<ul><li>ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem engagierten Team</li><li>ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen</li><li>30 Urlaubstage und zusätzliche Urlaubstage bei Schichtwechsel</li><li>eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S15, plus eine Jahressonderzahlung in Höhe von 79,51 % und eine Leistungsprämie in Höhe von 24 %</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt</li><li>Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatt</li></ul> <ul><li>Sie übernehmen die Organisation und Leitung der Besonderen Wohnform in Kenzingen mit 40 Klienten sowie derzeit 30 Mitarbeitenden</li><li>Sie entwickeln mit allen beteiligten Schnittstellen die Hilfeplanung, setzen die Maßnahmen um und dokumentieren diese digital</li><li>Sie pflegen den Kontakt zu Angehörigen, Betreuern, Ehrenamtlichen und weiteren Partnern</li><li>Sie motivieren und entwickeln die Mitarbeitenden und fördern eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li><li>Sie arbeiten mit Leistungsträgern zusammen, pflegen Netzwerkarbeit und fördern kooperatives Handeln im Sozialraum</li><li>Sie entwickeln unser Konzept stetig weiter und setzen unser Leitbild in der täglichen Arbeit mit unseren Klienten um</li></ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen oder pflegerischen Fachkraft (m/w/d), ein Studium der Sozialen Arbeit/Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie verfügen über Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischer Erkrankung und sind bereit, sich fachlich fortzubilden</li><li>Sie bringen idealerweise Leitungserfahrung mit</li><li>Sie zeigen Teamgeist und Kommunikationsgeschick</li><li>Sie arbeiten im aktiven Tagesablauf mit</li><li>Sie pflegen einen wertschätzenden und respektvollen Umgang mit Menschen</li><li>Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterentwicklung und zeigen Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein</li></ul>

Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger als TEAMLEITUNG (m/w/d) für die besondere Wohnform

Wir sind ein wachsendes Scale-Up mit Sitz in Freiburg im Bereich der erneuerbaren Energien und Digitalisierung. Unsere cloudbasierte Plattform erfasst, analysiert und visualisiert Betriebsdaten von Energieanlagen - etwa Heizungs-, Kälte- oder PV-Systemen. Damit ermöglichen wir eine intelligente Überwachung, vorausschauende Wartung und mehr Energieeffizienz in Gebäuden und industriellen Anwendungen. Unsere Mission: Mit datenbasierten Lösungen die Energiewende aktiv vorantreiben. Dafür setzen wir auf moderne Technologien, agile Methoden und ein hoch engagiertes Team. In unserer offenen, kooperativen Unternehmenskultur bieten wir dir den Raum, wirklich etwas zu bewegen - und dabei persönlich zu wachsen. In deiner Rolle verbindest du technisches Know-how aus der Softwareentwicklung mit der Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Produkts. Dabei arbeitest du eng mit unserem Entwicklerteam zusammen, bist technischer Sparringspartner auf Augenhöhe und verantwortest die inhaltliche Ausrichtung und Priorisierung unseres Backlogs. Dein Fokus liegt klar auf der technischen Seite und der Zusammenarbeit im Team. Für eine gute Abstimmung bist du regelmäßig vor Ort in Freiburg mit dabei. <ul><li> Du priorisierst das Backlog und koordinierst die Entwicklungsaufgaben, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten </li><li> Deine Kreativität und dein Fachwissen bringst du in die Weiterentwicklung von Prozessen und Konzepten ein </li><li> Mit Sorgfalt und Präzision formulierst du User-Stories, die den Anforderungen und Zielen des Projekts entsprechen </li><li> Du bereitest Architektur-Entscheidungen vor und unterstützt dabei, die bestmöglichen Lösungen zu finden </li></ul> <ul><li> Du hast bereits Erfahrung als Softwareentwickler gesammelt </li><li> Deine Kompetenzen in der agilen Projektentwicklung bringst Du erfolgreich ein </li><li> Du verfügst über fundierte Programmierkenntnisse in Python </li><li> Deine analytischen Fähigkeiten helfen Dir dabei, komplexe Probleme zu lösen </li><li> Gute Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Dich aus und ermöglichen Dir, effektiv im Team zu arbeiten </li></ul>

Technical Product Owner (m/w/d)

<ul><li>eine leistungsgerechte Entlohnung (TV SuE) und Anstellung nach der Arbeitsvertragsordnung für den kirchlichen Dienst in der Erzdiözese Freiburg sowie eine zusätzliche Altersvorsorge</li><li>eine angenehme und respektvolle Arbeitsatmosphäre</li><li>ein qualifiziertes und engagiertes Team</li><li>eine anspruchsvolle Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und einem Höchstmaß an Selbständigkeit</li><li>Benefits (JobRad, JobTicket, Hansefit, Corporate Benefits)</li><li>Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildung</li></ul> Gemeinsam mit der Kindergartenleitung umfasst der Aufgabenbereich der Kindergartenleitung u.a. folgende Themen: <ul><li>Personalführung und -verantwortung</li><li>Elternbegleitung</li><li>Zusammenarbeit mit dem Träger &amp; Kommune</li><li>Übersicht der Themen rund um Gebäude &amp; Außenanlage</li><li>Pädagogische Arbeit mit den Kindern</li><li>Konzeptionelle Arbeit</li></ul> <ul><li>Teamfähigkeit zur Leitung der Kath. Kita und Familienzentrum als Leitungsteam gemeinsam mit der Leitung</li><li>Solides pädagogisches Fachwissen, welches Sie souverän und aufmerksam einsetzen</li><li>Einen liebevollen Umgang mit den Kindern, genauso wie die Freude an Ihrer Arbeit</li><li>Frische Ideen und Vorschläge, um das bestehende Konzept weiterzuentwickeln</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche</li></ul>

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