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Der "Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach" (EKO) betreibt 29 Einrichtungen für alle Altersgruppen und beschäftigt mehr als 600 Mitarbeiter*innen. Ab sofort suchen wir in Vollzeit (39 Std./Woche) oder entsprechend in Teilzeit Erzieher*innen (m/w/d) für Krippe, Kindergarten, Hort und Ganztagsklasse. Die Bezahlung erfolgt nach TVöD S 8b. Ihre Arbeitsgebiete Arbeitsgebiet Krippe: In der Kleinkindbetreuung wird in der Regel in festen Bezugsgruppen (12 Kinder) gearbeitet. Dennoch wird auch hier viel Wert auf übergreifendes Arbeiten gelegt. Neben dem Beziehungsaufbau gehören die individuelle Entwicklungsförderung, die dialogische Auseinandersetzung mit dem Kind, die Sprachförderung sowie die Gestaltung des Übergangs von der Krippe in den Kindergarten zu den wesentlichen Merkmalen unserer Arbeit. Die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern ist für uns oberstes Gebot. Arbeitsgebiet Kindergarten: Jede Kindertagesstätte hat individuelle pädagogische Schwerpunkte, welche im Dialog zwischen Kindern, Eltern, und pädagogischen Fachkräften entwickelt werden. Wir sehen uns als Bildungseinrichtung mit hohem Qualitätsanspruch. Das Kind wird in seinen Anlagen und Entwicklungsstufen ganzheitlich individuell gefördert. Dabei stehen die Ressourcen und nicht die Defizite des einzelnen Kindes im Vordergrund. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bildungs- und Entwicklungsfeldern: Körper, Sinne, Sprache, Denken, Gefühl, Mitgefühl sowie Werte. Die Beteiligung der Kinder sowie die Öffnung innerhalb der Gruppen (25 Kinder) ist uns ein wichtiges Anliegen. Arbeitsgebiet Schulkinder: Wir möchten die Kinder ergänzend zur Schule unterstützen, ihnen Lebensräume eröffnen, in denen sie sich ohne Leistungsdruck entwickeln und weiterbilden können. Die Kinder sollen angeregt werden, sich auf kindergerechte Weise mit Themen auseinanderzusetzen, die zum einen ihren Interessen und der spezifischen Lebensphase entsprechen und zum anderen gesellschaftlich relevante Themen berühren. Sie bringen mit <ul> <li> staatliche Anerkennung zum*zur Erzieher*in oder staatliche Anerkennung zum*zur Heilerziehungspfleger*in </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li> Freude an neuen Herausforderungen </li> <li> Erfahrungen im Kitabereich und fundiertes Fachwissen </li> <li> Sehr gute Kenntnisse über Lernprozesse bei Kindern </li> <li> Interesse an der sprachlichen Bildung von Kindern im Alltagsprozess und Reflexion des eigenen Sprachverhaltens </li> <li> Zusammenarbeit mit Familien und Beratungsstellen </li></ul> Bewerber*innen mit interkultureller oder internationaler Biographie sehen wir als Bereicherung und fordern sie gerne auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 68 SGB IX werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir legen Wert auf soziale Kompetenz und führen eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Freuen Sie sich auf <ul> <li> Einen sicheren, vielseitigen Arbeitsplatz, an dem Eigeninitiative und Innovation geschätzt werden </li> <li> Weiterqualifizierungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen, Fachberatung und Supervision </li> <li> Kostenloses Jobticket für den gesamten RMV Bereich, inklusive Mitnahmeregelungen </li> <li> Engagierte Kolleg*innen und innovativer Träger </li> <li> Zusammenarbeit und fachlicher Austausch mit anderen städtischen Kitas in Form von Dienstbesprechungen, AGs und Qualitätszirkeln </li></ul> Weitere Informationen Sie interessieren sich für eine Anstellung in unseren Einrichtungen? Dann melden Sie sich umgehend bei uns. Wir freuen uns auf Sie! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach (EKO) Berliner Straße 100 63065 Offenbach Telefon: 069 / 8065-2546 <a href="mailto:Bewerbungen-EKO@offenbach.de" target="_blank">Bewerbungen-EKO@offenbach.de</a> Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Bitte geben Sie an, mit welcher Altersgruppe Sie schwerpunktmäßig arbeiten möchten. Wir verweisen auf die Informationen zur Datenverarbeitung gemäß Art. 13 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren. Diese finden Sie auf unserer Homepage unter Rathaus &amp; Service / Stellenangebote. Hier finden Sie weitere aktuelle Stellen: <a href="http://www.offenbach.de/eko-jobs" target="_blank">www.offenbach.de/eko-jobs</a>

Erzieher*in (m/w/d)

<ul><li>Regelmäßiger Besuch der Stammkunden (m/w/d)</li><li>Guter Service &amp; freundliche Beratung</li><li>Verkauf &amp; Übergabe der Produkte</li><li>Arbeitsplanung</li></ul>

Verkaufsfahrer (m/w/d), gerne auch Quereinsteiger

<ul><li>Wartungs- und Reparaturarbeiten an den Omnibussen der ICB-Flotte</li><li>Fehlerdiagnose mit anschließenden Instandsetzungsarbeiten an mechanischen und elektrischen Komponenten</li><li>Umbau- und Nachrüstarbeiten</li></ul>

Kfz-Mechatroniker:in (m/w/d)

<ul><li>Fairgütung: Entgelt nach der Entgeltgruppe S8b TVöD und planbare Gehaltsentwicklungen</li><li>Attraktive Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen sind nur einige Benefits, die Dich erwarten</li><li>Anerkennung Deiner Erfahrung: Direkte Einstufung in die entsprechende Erfahrungsstufe</li><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember, außerdem Nutzung der onlinebasierten Plattform 'Evermood'</li><li>Kostenloses Premium-RMV-Jobticket: Für einen entspannten Weg zur Arbeit und für die Freizeit</li><li>Lebenslanges Lernen: Kreative Fort- und Weiterbildungsangebote, z.B. Marte Meo und Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE)</li><li>Regelmäßige Bildungsnachmittage: Zum Austauschen und Vernetzen mit Kolleginnen und Kollegen</li><li>Unterstützung: Durch Supervision und pädagogische Fachberatung</li></ul> Unser Alleinstellungsmerkmal: <ul><li>Frisch gekochtes Essen: Täglich in unseren Kitas - gesund und lecker!</li><li>Ilke-Konzept und offene Pädagogik: Arbeiten nach innovativen Ansätzen</li><li>Marte Meo und BNE: Umsetzung moderner pädagogischer Konzepte</li></ul> <ul><li>Engagierte und aufgeschlossene Kollegin für unsere motivierten Teams und wunderbaren Kinder</li><li>Empathie und Feingefühl im Umgang mit Kindern und Familien</li><li>Teamplayerin mit einem offenen, neugierigen Blick auf Vielfalt und Diversität</li><li>Frischen Wind: Netzwerkerin, die neue Impulse einbringt</li></ul> <ul><li>Fachkraftstatus entsprechend § 25b HKJGB</li><li>Flexibilität und Sensibilität in der Begleitung und Förderung der Kinder und Familien gemäß dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan</li><li>Pädagogische Profis mit Kommunikationsstärke und dem Wunsch nach Weiterentwicklung</li><li>Organisationstalente mit starken Nerven und der Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten</li><li>Pädagogische Betreuung der Kinder, insbesondere Förderung der individuellen, kognitiven, motorischen und sprachlichen Entwicklung wie der sozialen Kompetenz</li><li>Beobachtung und Dokumentation des Entwicklungsverlaufs der Kinder</li><li>Durchführung aller im Umgang mit den Kindern anfallenden Tätigkeiten</li></ul>

Staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d)

Pflege mit Herz und Verstand - Werden Sie Teil unseres Teams! Unser Angebot für Sie: 
<ul>
<li>Unbefristete Anstellung in einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.</li>
<li>Work-Life-Balance wird bei uns großgeschrieben - genießen Sie ausreichend Zeit für Familie, Freunde und Hobbys.</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern.</li>
<li>Leistungsgerechtes Gehalt nach TVÖD.</li>
<li>30 Tage Urlaub für Ihre Erholung.</li>
<li>Firmenfitness - Bleiben Sie fit und gesund.</li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket, damit Sie bequem zur Arbeit kommen.</li>
<li>Jahresprämien, die Ihre Leistungen honorieren.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft bestens abgesichert sind.</li>
<li>Events für Mitarbeiter</li>
</ul>
 Ihre Aufgabe bei uns: 
<ul>
<li>Überwachung der Vitalzeichen (Puls, Atmung, Temperatur, Blutdruck, etc.)</li>
<li>Führen einer Sachgemäßen Dokumentationen</li>
<li>Sichern Sie das Wohl unserer Bewohner und sorgen Sie dafür, dass sie sich bei uns geborgen fühlen.</li>
<li>Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie den Pflegealltag aktiv mit.</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: 
<ul>
<li>Erste Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert</li>
<li>Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit</li>
<li>Zuverlässiges und nachhaltiges Handeln</li>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Krankenpfleger/in (m/w/d).</li>
<li>Interesse an kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung.</li>
<li>Teamgeist, Flexibilität und die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Situationen einzustellen.</li>
</ul>
 Sie möchten mit uns gemeinsam Verantwortung übernehmen und den Pflegealltag mitgestalten? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Gut (B1) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Pflegehelfer/in Pflegehelfer/in (Basiskurs) Exam. Altenpflegehelfer/in Exam. Krankenpflegehelfer/in Pflegehelfer/in (mit Erfahrung) Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung Betten 50 Haus am Riederberg - Ihr Zuhause in Wiesbaden 
 Das Haus am Riederberg ist ein liebevoll geführtes Altenheim im Herzen von Wiesbaden, das seinen Bewohnern ein komfortables und sicheres Zuhause bietet. Mit einer Kapazität von 50 Betten gewährleistet die Einrichtung eine persönliche und individuelle Betreuung, die auf die Bedürfnisse älterer Menschen zugeschnitten ist. 
 Fachliche Kompetenz in der Geriatrie 
 Als Senioreneinrichtung legt das Haus am Riederberg großen Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Bewohner. Unser engagiertes Team aus erfahrenen Fachkräften sorgt dafür, dass jeder Bewohner die bestmögliche Pflege und Unterstützung erhält. Die enge Zusammenarbeit und der Austausch innerhalb unseres Teams sind die Grundlage für die hohe Qualität der Betreuung, die wir bieten. 
 Attraktive Arbeitsplatzvorteile und Entwicklungsmöglichkeiten 
 Mitarbeiter des Haus am Riederberg profitieren von einer Vielzahl an Vorteilen, die über das übliche Maß hinausgehen. Dazu gehören eine betriebliche Altersvorsorge und ein Jahresbonus, die zur finanziellen Sicherheit beitragen. Ein Zuschuss zu den Kosten des öffentlichen Personennahverkehrs erleichtert den täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus fördern wir aktiv die berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote. 
 Ein ausgewogenes Arbeitsumfeld 
 Wir legen großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter ihre beruflichen und privaten Verpflichtungen in Einklang bringen können. Für herausragende Leistungen werden zudem attraktive Mitarbeiterprämien vergeben. 
 Gemeinschaft und Zusammenhalt 
 Regelmäßige Firmenevents stärken den Zusammenhalt im Team und sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima. Zusätzlich bieten wir Sparkonzepte an, die unseren Mitarbeitern helfen, langfristig zu planen und zu sparen. 
 Das Haus am Riederberg ist nicht nur ein Ort der Pflege und Betreuung, sondern auch ein geschätzter Arbeitsplatz, der Vielfalt und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner bei. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Pflegehelfer für das Haus am Riederberg (m/w/d)

Pflege mit Herz und Verstand - Werden Sie Teil unseres Teams! Unser Angebot für Sie: 
<ul>
<li>Unbefristete Anstellung in einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.</li>
<li>Work-Life-Balance wird bei uns großgeschrieben - genießen Sie ausreichend Zeit für Familie, Freunde und Hobbys.</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern.</li>
<li>Leistungsgerechtes Gehalt nach TVÖD.</li>
<li>30 Tage Urlaub für Ihre Erholung.</li>
<li>Firmenfitness - Bleiben Sie fit und gesund.</li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket, damit Sie bequem zur Arbeit kommen.</li>
<li>Jahresprämien, die Ihre Leistungen honorieren.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft bestens abgesichert sind.</li>
<li>Events für Mitarbeiter</li>
</ul>
 Ihre Aufgabe bei uns: 
<ul>
<li>Unterstützung in der Grundpflege und der Inkontinenzversorgung</li>
<li>Hilfestellung bei der Nahrungsaufnahme und Alltagsbewältigung</li>
<li>Überwachung der Vitalzeichen (Puls, Atmung, Temperatur, Blutdruck, etc.)</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: 
<ul>
<li>Empathie, Sozialkompetenz, Einfühlungsvermögen und Herzlichkeit im Umgang mit Bewohnern</li>
<li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen</li>
<li>Aufgeschlossenes und wertschätzendes Verhalten gegenüber Allen</li>
</ul>
 Sie möchten mit uns gemeinsam Verantwortung übernehmen und den Pflegealltag mitgestalten? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Gut (B1) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Pflegehelfer/in Pflegehelfer/in (Basiskurs) Exam. Altenpflegehelfer/in Exam. Krankenpflegehelfer/in Pflegehelfer/in (mit Erfahrung) Über die Einrichtung Betten 40 Haus am Riederberg - Ihr Zuhause in Wiesbaden 
 Das Haus Erbenheim ist ein liebevoll geführtes Altenheim im Herzen von Wiesbaden, das seinen Bewohnern ein komfortables und sicheres Zuhause bietet. Mit einer Kapazität von 40 Betten gewährleistet die Einrichtung eine persönliche und individuelle Betreuung, die auf die Bedürfnisse älterer Menschen zugeschnitten ist. 
 Fachliche Kompetenz in der Geriatrie 
 Als Senioreneinrichtung legt das Haus am Riederberg großen Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Bewohner. Unser engagiertes Team aus erfahrenen Fachkräften sorgt dafür, dass jeder Bewohner die bestmögliche Pflege und Unterstützung erhält. Die enge Zusammenarbeit und der Austausch innerhalb unseres Teams sind die Grundlage für die hohe Qualität der Betreuung, die wir bieten. 
 Attraktive Arbeitsplatzvorteile und Entwicklungsmöglichkeiten 
 Mitarbeiter des Haus am Riederberg profitieren von einer Vielzahl an Vorteilen, die über das übliche Maß hinausgehen. Dazu gehören eine betriebliche Altersvorsorge und ein Jahresbonus, die zur finanziellen Sicherheit beitragen. Ein Zuschuss zu den Kosten des öffentlichen Personennahverkehrs erleichtert den täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus fördern wir aktiv die berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote. 
 Ein ausgewogenes Arbeitsumfeld 
 Wir legen großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter ihre beruflichen und privaten Verpflichtungen in Einklang bringen können. Für herausragende Leistungen werden zudem attraktive Mitarbeiterprämien vergeben. 
 Gemeinschaft und Zusammenhalt 
 Regelmäßige Firmenevents stärken den Zusammenhalt im Team und sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima. Zusätzlich bieten wir Sparkonzepte an, die unseren Mitarbeitern helfen, langfristig zu planen und zu sparen. 
 Das Haus am Riederberg ist nicht nur ein Ort der Pflege und Betreuung, sondern auch ein geschätzter Arbeitsplatz, der Vielfalt und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner bei.

Pflegehelfer für das Haus am Erbenheim (m/w/d)

Pflege mit Herz und Verstand - Werden Sie Teil unseres Teams! Unser Angebot für Sie: 
<ul>
<li>Unbefristete Anstellung in einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.</li>
<li>Work-Life-Balance wird bei uns großgeschrieben - genießen Sie ausreichend Zeit für Familie, Freunde und Hobbys.</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern.</li>
<li>Leistungsgerechtes Gehalt nach TVÖD.</li>
<li>30 Tage Urlaub für Ihre Erholung.</li>
<li>Firmenfitness - Bleiben Sie fit und gesund.</li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket, damit Sie bequem zur Arbeit kommen.</li>
<li>Jahresprämien, die Ihre Leistungen honorieren.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft bestens abgesichert sind.</li>
<li>Events für Mitarbeiter</li>
</ul>
 Ihre Aufgabe bei uns: 
<ul>
<li>Überwachung der Vitalzeichen (Puls, Atmung, Temperatur, Blutdruck, etc.)</li>
<li>Führen einer Sachgemäßen Dokumentationen</li>
<li>Sichern Sie das Wohl unserer Bewohner und sorgen Sie dafür, dass sie sich bei uns geborgen fühlen.</li>
<li>Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie den Pflegealltag aktiv mit.</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: 
<ul>
<li>Erste Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert</li>
<li>Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit</li>
<li>Zuverlässiges und nachhaltiges Handeln</li>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Krankenpfleger/in (m/w/d).</li>
<li>Interesse an kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung.</li>
<li>Teamgeist, Flexibilität und die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Situationen einzustellen.</li>
</ul>
 Sie möchten mit uns gemeinsam Verantwortung übernehmen und den Pflegealltag mitgestalten? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Gut (B1) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Pflegefachkraft Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Exam. Altenpfleger/in Über die Einrichtung Betten 40 Haus am Riederberg - Ihr Zuhause in Wiesbaden 
 Das Haus Erbenheim ist ein liebevoll geführtes Altenheim im Herzen von Wiesbaden, das seinen Bewohnern ein komfortables und sicheres Zuhause bietet. Mit einer Kapazität von 40 Betten gewährleistet die Einrichtung eine persönliche und individuelle Betreuung, die auf die Bedürfnisse älterer Menschen zugeschnitten ist. 
 Fachliche Kompetenz in der Geriatrie 
 Als Senioreneinrichtung legt das Haus am Riederberg großen Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Bewohner. Unser engagiertes Team aus erfahrenen Fachkräften sorgt dafür, dass jeder Bewohner die bestmögliche Pflege und Unterstützung erhält. Die enge Zusammenarbeit und der Austausch innerhalb unseres Teams sind die Grundlage für die hohe Qualität der Betreuung, die wir bieten. 
 Attraktive Arbeitsplatzvorteile und Entwicklungsmöglichkeiten 
 Mitarbeiter des Haus am Riederberg profitieren von einer Vielzahl an Vorteilen, die über das übliche Maß hinausgehen. Dazu gehören eine betriebliche Altersvorsorge und ein Jahresbonus, die zur finanziellen Sicherheit beitragen. Ein Zuschuss zu den Kosten des öffentlichen Personennahverkehrs erleichtert den täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus fördern wir aktiv die berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote. 
 Ein ausgewogenes Arbeitsumfeld 
 Wir legen großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter ihre beruflichen und privaten Verpflichtungen in Einklang bringen können. Für herausragende Leistungen werden zudem attraktive Mitarbeiterprämien vergeben. 
 Gemeinschaft und Zusammenhalt 
 Regelmäßige Firmenevents stärken den Zusammenhalt im Team und sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima. Zusätzlich bieten wir Sparkonzepte an, die unseren Mitarbeitern helfen, langfristig zu planen und zu sparen. 
 Das Haus am Riederberg ist nicht nur ein Ort der Pflege und Betreuung, sondern auch ein geschätzter Arbeitsplatz, der Vielfalt und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner bei.

Pflegefachkraft für das Haus am Erbenheim (m/w/d)

Pflege mit Herz und Verstand - Werden Sie Teil unseres Teams! Unser Angebot für Sie: 
<ul>
<li>Unbefristete Anstellung in einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.</li>
<li>Work-Life-Balance wird bei uns großgeschrieben - genießen Sie ausreichend Zeit für Familie, Freunde und Hobbys.</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern.</li>
<li>Leistungsgerechtes Gehalt nach TVÖD.</li>
<li>30 Tage Urlaub für Ihre Erholung.</li>
<li>Firmenfitness - Bleiben Sie fit und gesund.</li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket, damit Sie bequem zur Arbeit kommen.</li>
<li>Jahresprämien, die Ihre Leistungen honorieren.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft bestens abgesichert sind.</li>
<li>Events für Mitarbeiter</li>
</ul>
 Ihre Aufgabe bei uns: 
<ul>
<li>Überwachung der Vitalzeichen (Puls, Atmung, Temperatur, Blutdruck, etc.)</li>
<li>Führen einer Sachgemäßen Dokumentation</li>
<li>Sichern Sie das Wohl unserer Bewohner und sorgen Sie dafür, dass sie sich bei uns geborgen fühlen.</li>
<li>Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie den Pflegealltag aktiv mit.</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: 
<ul>
<li>Erste Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert</li>
<li>Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit</li>
<li>Zuverlässiges und nachhaltiges Handeln</li>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Krankenpfleger/in (m/w/d).</li>
<li>Interesse an kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung.</li>
<li>Teamgeist, Flexibilität und die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Situationen einzustellen.</li>
</ul>
 Sie möchten mit uns gemeinsam Verantwortung übernehmen und den Pflegealltag mitgestalten? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Gut (B1) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Exam. Altenpflegehelfer/in Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung Betten 50 Haus am Riederberg - Ihr Zuhause in Wiesbaden 
 Das Haus am Riederberg ist ein liebevoll geführtes Altenheim im Herzen von Wiesbaden, das seinen Bewohnern ein komfortables und sicheres Zuhause bietet. Mit einer Kapazität von 50 Betten gewährleistet die Einrichtung eine persönliche und individuelle Betreuung, die auf die Bedürfnisse älterer Menschen zugeschnitten ist. 
 Fachliche Kompetenz in der Geriatrie 
 Als Senioreneinrichtung legt das Haus am Riederberg großen Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Bewohner. Unser engagiertes Team aus erfahrenen Fachkräften sorgt dafür, dass jeder Bewohner die bestmögliche Pflege und Unterstützung erhält. Die enge Zusammenarbeit und der Austausch innerhalb unseres Teams sind die Grundlage für die hohe Qualität der Betreuung, die wir bieten. 
 Attraktive Arbeitsplatzvorteile und Entwicklungsmöglichkeiten 
 Mitarbeiter des Haus am Riederberg profitieren von einer Vielzahl an Vorteilen, die über das übliche Maß hinausgehen. Dazu gehören eine betriebliche Altersvorsorge und ein Jahresbonus, die zur finanziellen Sicherheit beitragen. Ein Zuschuss zu den Kosten des öffentlichen Personennahverkehrs erleichtert den täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus fördern wir aktiv die berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote. 
 Ein ausgewogenes Arbeitsumfeld 
 Wir legen großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter ihre beruflichen und privaten Verpflichtungen in Einklang bringen können. Für herausragende Leistungen werden zudem attraktive Mitarbeiterprämien vergeben. 
 Gemeinschaft und Zusammenhalt 
 Regelmäßige Firmenevents stärken den Zusammenhalt im Team und sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima. Zusätzlich bieten wir Sparkonzepte an, die unseren Mitarbeitern helfen, langfristig zu planen und zu sparen. 
 Das Haus am Riederberg ist nicht nur ein Ort der Pflege und Betreuung, sondern auch ein geschätzter Arbeitsplatz, der Vielfalt und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner bei. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Pflegefachkraft für das Haus am Riederberg (m/w/d)

Das sind wir: 
 Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams das Zuhause unserer Bewohner. Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege - auch Tagespflege - und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur. Werden Sie Teil unseres großen GDA-Teams und verschenken Sie in ihrer täglichen Arbeit Lebensfreude im Alter! 
 Standort: Bad Homburg Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit Start: ab sofort Das sind Ihre Vorteile bei uns im Team: 
<ul>
<li>jährliche Sonderzahlung und Leistungsentgelt</li>
<li>monatliches Gehalt 3.510€ - 4.270€ brutto (je nach vorhandener Berufserfahrung)</li>
<li>30 Urlaubstage (5 Tage / Woche)</li>
<li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>TalentWerkstatt zur Entwicklung Ihrer beruflichen Karriere</li>
<li>3.000€ Prämie pro Mitarbeiterempfehlung</li>
<li>Sonderpreise in unseren GDA-Hotels</li>
<li>Mobilitätsangebote - RMV-JobTicket und JobRad</li>
<li>Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...)</li>
</ul>
 Das sind Ihre Aufgaben: 
<ul>
<li>Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege</li>
<li>Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung</li>
<li>Beratung der pflegebedürftigen Personen und der Familienmitglieder</li>
<li>Unterstützung bei der Gestaltung des Alltags unserer Bewohner</li>
<li>Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung in der Pflege und deren Weiterentwicklung</li>
</ul>
 Das sind Sie: 
<ul>
<li>Sie sind examinierte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachfrau/mann</li>
<li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Flexibilität und ein großes Einfühlungsvermögen aus</li>
<li>Sie überzeugen durch Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li>
</ul>
 Das RBS befinden sich nur 20 Min zu Fuß vom Bahnhof entfernt und nur 200 Meter von der Bushaltestelle. Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Pflegefachkraft Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Exam. Altenpfleger/in Fachabteilungen Geriatrie Gerontopsychiatrie Über die Einrichtung Betten 182 Die Gesellschaft für Dienste im Alter mbH (GDA) ist ein führender Betreiber von Seniorenwohnanlagen in Deutschland und ein Tochterunternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes. Seit der Gründung 1971 ist das Unternehmen kontinuierlich gewachsen und beschäftigt heute an 9 Standorten ca. 1.400 Mitarbeiter. Im Rindschen Bürgerstift bieten wir Wohnraum, Vollpension nebst aller erforderlichen hauswirtschaftlichen Leistungen sowie Betreuung und Pflege in einem Paket an. Dazu stehen im Bereich der stationären Pflege 138 Einzel- und 22 Doppelzimmer zur Verfügung. Wir sind eine der traditionsreichsten Altenpflegeeinrichtungen des Hochtaunuskreises und der gesamten Region.

Pflegefachkraft (m/w/d)

Das sind Ihre Vorteile bei uns im Team: 
<ul>
<li>Sonderzahlung / Leistungsprämie</li>
<li>30 Urlaubstage (5 Tage / Woche)</li>
<li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>3.000 € Prämie pro Mitarbeiterempfehlung</li>
<li>Sonderpreise in unseren GDA-Hotels</li>
<li>Mobilitätsangebote - JobTicket und JobRad</li>
<li>Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...)</li>
</ul>
 Das sind Ihre Aufgaben: 
<ul>
<li>Durchführung der Grundpflege und Wahrnehmen von Betreuungsaufgaben</li>
<li>Durchführung von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li>
<li>Unterstützung der Pflegefachkräfte bei pflegerischen Tätigkeiten bzw. Durchführung von pflegerischen Tätigkeiten als Pflegefachkraft</li>
<li>Umsetzung festgelegter Standards und QM-Vorgaben</li>
<li>Wünsche unserer Bewohner bewusst erfassen und gezielt darauf reagieren</li>
<li>Empathische, wertschätzende und vertrauensvolle Kommunikation mit unseren Bewohnern</li>
</ul>
 Das sind Sie: 
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder über Erfahrung in der Pflege.</li>
<li>Zu Ihren Stärken gehören Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft.</li>
<li>Bereitschaft sich in die EDV-gestützten Pflegeprozessdokumentationen (Vivendi) einzuarbeiten</li>
<li>Im Kontakt mit unseren Bewohnern überzeugen Sie durch Ihre Empathie und soziale Kompetenz</li>
</ul>
 Das sind wir: 
 Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams das Zuhause unserer Bewohner. Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur. Werden Sie Teil unseres großen GDA-Teams und verschenken Sie in Ihrer täglichen Arbeit Lebensfreude im Alter! Im GDA Hildastift am Kurpark in Wiesbaden vereinen wir großzügige Appartements, moderne Hotelzimmer, ein Café sowie ein Restaurant unter einem Dach. Dabei wird das Angebot durch einen ambulanten Pflegedienst und den Wohnpflegebereich ergänzt. Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Pflegefachkraft Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegehelfer/in Pflegehelfer/in (mit Erfahrung) Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung Die Gesellschaft für Dienste im Alter mbH (GDA) ist ein führender Betreiber von Seniorenwohnanlagen in Deutschland und ein Tochterunternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes. Seit der Gründung 1971 ist das Unternehmen kontinuierlich gewachsen und beschäftigt heute an 9 Standorten ca. 1.400 Mitarbeiter. In unseren Häusern bieten wir etwa 2.600 Bewohnerinnen und Bewohnern seniorengerechte Wohnmöglichkeiten auf hohem Niveau und die Möglichkeit, ein individuelles und selbstbestimmtes Leben in Sicherheit und Geborgenheit zu führen. Direkt am mondänen Kurpark gelegen, bieten wir unseren Klient*innen ein einzigartiges Zuhause. Ein Ort, an dem Sie gemeinsam mit inspirierenden Menschen anspruchsvolle Kulinarik genießen, vielfältige Kultur erleben und einfach eine wunderbare Zeit verbringen können. Der internationale Flair und der besondere Charme Wiesbadens schaffen eine einzigartige Atmosphäre, die ihresgleichen sucht.

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