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Wir bei PHOENIX versorgen Millionen von Menschen mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten. Unsere 48.000 Kolle­ginnen und Kollegen sorgen dafür, dass Gesundheitsprodukte zuverlässig und in einem kontinuierlichem Strom in ganz Europa dorthin gelangen, wo sie benötigt werden. Unsere Mission "Wir bringen Gesundheit" wird so jeden Tag aufs Neue Wirklichkeit. Erleben Sie eine Arbeitswelt, die nicht nur vielfältig, sondern auch wichtig ist: Be the heartbeat of healthcare. Praktikant Recruiting und HR-Management (m/w/d) Standort: Mannheim Ihre Aufgabenschwerpunkte <ul><li>Unterstützung der HR Manager im operativen Tagesgeschäft</li> <li>Unterstützung bei der Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Stellenbeschreibung bis hin zur Einstellung der neuen Mitarbeitenden</li> <li>Pflege einer vertrauensvollen Beziehung zu den Bewerbenden zur Schaffung einer positiven Candidate Experience und Journey</li> <li>Active Sourcing und Social Media Recruiting Aktivitäten</li> <li>Organisation und aktive Begleitung von Recruiting-Messen und Recruiting-Events sowie kontinuierliche Recherche von Recruiting-Trends</li> </ul> Ihr Profil <ul><li>Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar</li> <li>Erste Erfahrung im Recruiting von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Motivation, Projekte aktiv mitzugestalten</li> <li>Freude an der Arbeit in einem kollegialen Team</li> </ul> Unsere Leistungen <ul><li>Hybrides Arbeiten </li> <li>Betriebsrestaurant </li> <li>Kostenfrei: Heißgetränke, Wasser, Obst </li> <li>pme Familienservice </li> <li>Wellhub</li> </ul> Einfach online (oder per WhatsApp) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bewerben. PHOENIX Pharmahandel GmbH &amp; Co KG Pfingstweidstraße 10-12 • 68199 Mannheim <a href="https://jobs.phoenixgroup.eu/de/p/hp-germany/jobs/146537/praktikant-recruiting-und-hr-management-mwd" target="_blank"> Werden Sie Teil des Heartbeats of healthcare</a> <a href="https://www.phoenixgroup.eu/en/" target="_blank"></a> Wir bringen Gesundheit

Praktikant Recruiting und HR-Management (m/w/d)

Wer wir sind Nova (NASDAQ: NVMI) ist ein führender Anbieter von Mess- und Prozessleitlösungen für die Halbleiterfertigung. Mit rund 1.400 Mitarbeitern, drei F&amp;E-Zentren und 31 Standorten welt­weit entwickeln wir Hard- und Softwarelösungen, die fast jeden fort­schrittlichen Computerchip messen. Unsere innovative Kul­tur ermöglicht es jedem Mitarbeiter, einen signifikanten Einfluss zu erzielen. Die Sentronics Metrology GmbH (eine Nova Company), kürzlich von Nova übernommen, ist auf hochpräzise Messlösungen spe­zia­lisiert und bringt über 25 Jahre Erfahrung mit. Die Integration in Nova schafft eine einzigartige Plattform für Wachstum und Innovation. Als Teamleiter (m/w/d) Montage bei Sentronics Metrology (a Nova Company) in Mannheim übernimmst du eine Schlüsse­lrolle in der Führung unseres Montageteams. Du planst und koordinierst Montageaufträge, stellst höchste Qualitäts­standards sicher und sorgst für eine termingerechte Fertigung unserer optischen Messsysteme. Teamleiter (m/w/d) Montage Mannheim | ab sofort | Vollzeit Dabei arbeitest du eng mit Entwicklung, R&amp;D, Service und Quali­tätssicherung zusammen und bist die zentrale Schnitt­stelle zwischen Technik, Produktion und Projektmanagement. Mit deinem technischen Know-how und deiner Führungs­kompetenz trägst du maßgeblich zum Erfolg und Wachstum unseres Unternehmens bei. Wir suchen kreative Köpfe mit hohen Ambitionen, die das schein­bar Unmögliche als Ansporn nehmen und es lieben, in einem globalen, multidisziplinären Team innovative Durch­brüche zu erzielen. <a href="https://www.novami.com/comeetitem/43c54/" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf, z. B. als Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker sowie mindestens eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister</li> <li>Du verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung und hast bereits Erfahrung in der fachlichen Führung kleiner Teams sowie erste Personalverantwortung gesammelt</li> <li>In einem innovativen High-Tech-Umfeld fühlst du dich wohl und möchtest aktiv mitgestalten</li> <li>Der sichere Umgang mit gängigen PC-Anwendungen und digitalen Tools ist für dich selbstverständlich</li> <li>Zuverlässigkeit, eine strukturierte Herangehensweise und ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen dich aus</li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Aufgaben <ul><li>Du leitest unser Montageteam fachlich und organisatorisch und bist die zentrale Ansprechperson für technische Fragen.</li> <li>Dabei planst du Einsätze und Ressourcen, koordinierst die täglichen Montageaufträge und stellst Termintreue sowie höchste Qualitätsstandards sicher.</li> <li>Gemeinsam mit deinem Team übernimmst du die Montage, Installation, Justierung und Kalibrierung optischer, mechanischer und elektrischer Baugruppen.</li> <li>Du sorgst für die reibungslose Integration von Sensoren, Kontrolleinheiten und weiteren Komponenten in unsere Messsysteme.</li> <li>In enger Zusammenarbeit mit Engineering, R&amp;D, Service und Qualitätssicherung löst du technische Herausforderungen schnell und effizient.</li> <li>Außerdem förderst du eine offene Kommunikation und trägst zu einer positiven, motivierenden Teamkultur bei.</li> </ul> Benefits <ul><li>Innovatives Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem Unternehmen, das sich durch fortschrittliche Technologien und kontinuierliche Innovation auszeichnet.</li> <li>Stabiles Wachstum: Teil eines Unternehmens sein, das kontinuierlich wächst und eine starke, globale Kundenbasis hat.</li> <li>Flexibilität: Profitieren von einem flexiblen Arbeitsumfeld, das auf individuelle Bedürfnisse eingeht.</li> <li>Internationale Vernetzung: Zusammenarbeit mit Kollegen und Partnern aus verschiedenen Regionen der Welt, darunter Taiwan, China, Südostasien, Südkorea, Japan und Nordamerika.</li> <li>Karrierechancen: Möglichkeit, sich in einem dynamischen und innovativen Umfeld weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen.</li> </ul> Kontakt Bitte nutze unser Bewerbungsformular auf der Homepage. Wir bitten darum, Bewerbungen auch auf Englisch einzureichen. <a href="https://www.novami.com/comeetitem/43c54/" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Für Rückfragen stehen wir gerne unter <a href="https://app.comeet.co/app/talent@novami.com" target="_blank">talents@novami.com</a> zur Verfügung. <a href="http://www.novami.com" target="_blank">www.novami.com</a>

Teamleiter (m/w/d) Montage

Über uns: Seit 130 Jahren steht das Familienunternehmen SCHUCH für Qualität und Innovation auf dem Gebiet technischer Leuchten. Durch intelligente und praktische Lösungen - nicht nur bei Standardprodukten, sondern insbesondere bei branchenspezifischen Problemen, anspruchsvollen Einsatzbedingungen und speziellen Kundenwünschen - haben wir uns als Leuchtenspezialist international einen Namen gemacht und gehören heute zu den führenden Unternehmen der Branche. Maßgeblich verantwortlich für diesen Erfolg sind unsere qualifizierten und hochmotivierten 320 Mitarbeiter. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Zur Verstärkung unseres technischen Laborzentrums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Mitarbeiter (m/w/d) (Elektrik, Elektronik und Mechatronik) zur Durchführung von Prüfungen und Messungen für die Bereiche Entwicklung und Zertifizierung Ihre abwechslungsreichen Aufgaben:<ul><li>Vorbereitung und Aufbau von Leuchten-Prüfmustern </li><li>Durchführung von Prüfungen und Messungen (z.B. elektrische Messungen, lichttechnische Messungen, Temperaturmessungen, IP-Schutzartprüfungen, EMV-Messungen) </li><li>Bedienung hochmoderner Messroboter und Prüfgeräte </li><li>Untersuchung von Rückläufern </li><li>Aufbereitung, Dokumentation und Bereitstellung der Prüf- und Messergebnisse </li></ul> Ihr individuelles Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Mechatroniker, Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung </li><li>Gute Kenntnisse im Bereich der Elektronik / Elektrotechnik </li><li>Idealerweise Erfahrung im Bereich der Messtechnik </li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität </li><li>Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise </li><li>Hohe Lernbereitschaft sowie hohes Maß an Qualitätsbewusstsein </li></ul> Unser attraktives Angebot:<ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten </li><li>Bringen Sie sich und Ihre Ideen in einem vertrauensvollen Arbeitsumfeld und hochmotivierten Team ein </li><li>Perfekte Work-Life-Balance dank 35 Std. Woche, flexibler Arbeitszeit und 30 Tagen Urlaub </li><li>Sicherheit, Perspektive und Wertschätzung eines innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmens </li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li><li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung, vielfältige Zusatzleistungen </li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann kommen Sie in unser Team und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an: Adolf Schuch GmbH Frau Lisa Langendorf Mainzer Str. 172 67547 Worms E-Mail: <a href="mailto:karriere@schuch.de" target="_blank">karriere@schuch.de</a>

Technischer Mitarbeiter (m/w/d) (Elektrik, Elektronik und Mechatronik)

<ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung konzeptioneller beziehungsweise operativer Aufgaben wie Montage, Parametrierung, Wartung und Entstörung von Fernwirk-, Steuerungs-, Automatisierungs- und Übertragungsanlagen </li><li>Prüfung von Fremdplänen zur Fernwirkungs- und steuerungstechnischen Anbindung von EEG-, KWK- und MS-Kundenanlagen, Anlagen der Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung</li><li>Projektleitung bei Großprojekten im Bereich Fernwirk- und Steuerungstechnik</li><li>Fachliche Führung und Entwicklung der Mitarbeiter des Teams Fernwirk- und Steuerungstechnik entsprechend den gesetzlichen und fachlichen Erfordernissen</li><li>Mitwirkung im Rufbereitschafsdienst</li></ul>

Fernwirk- und Steuerungstechniker/-in (m/w/d)

Wir gehören zu den führenden eigenständigen Fachhändlern für Technische Isolierung und Trockenbau in Deutschland. Mit den kürzeren Reaktionszeiten, den passenderen Lösungen und dem zuverlässigeren Service. Wir leben echte Partnerschaft statt falscher Versprechen. Wir sind ein Familienbetrieb - und das spürt man. Bei uns gibt es genauso viel Platz für Karriere wie für ein offenes Ohr. Wir begeistern uns alle für die Baubranche und setzen uns als Team jeden Tag für unsere Kunden ein - genau wie für jeden einzelnen im Team. Durch die Entwicklung, Bereitstellung und den Verkauf unserer Produkte tragen wir einen wichtigen Teil für die Zukunft bei und gestalten damit aktiv das Morgen mit. Für unsere Niederlassung der von Guttenberg GmbH am Standort Frankenthal suchen wir ab sofort eine/n Sachbearbeiter/in Innendienst (m/w/d) Vollzeit (40 Stunden) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie sind das Bindeglied zwischen unseren Kunden und Partnern aus der Industrie</li> <li> Erfassung und Abwicklung von Aufträgen sowie eine enge Zusammenarbeit mit dem Außendienstmitarbeiter </li> <li>Fachlich kompetente Beratung vom Kunden am Telefon sowie bei uns vor Ort</li> <li>Angebotserstellung sowie die eigenverantwortliche Nachverfolgung</li> <li> Enge Zusammenarbeit mit allen internen Schnittstellen (Logistik, Lager, Versand und Wareneingang) </li> <li>Reklamationsmanagement</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbarer beruflicher Werdegang mit erster praktischer Erfahrung </li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisations- und Kommunikationsstärke</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten, besonders am Telefon</li> <li>Sicherer Umgang mit Kunden im persönlichen Kontakt</li> <li>Problemlösungsfähigkeit und Flexibilität gepaart mit Hands-on-Mentalität</li> <li>Technisches Grundverständnis als Basis für unsere Schulungen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Attraktives Gehalt</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen auf Wachstumskurs</li> <li> Offene Türen, flache Hierarchien und Raum für Ihre eigenen Ideen in einem freundlichen, modernen Arbeitsumfeld </li> <li>Umfassende Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>5-Tage-Woche, Montag - Freitag</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung. Werden Sie ein Teil des Teams - senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an die zentrale Personalabteilung: Mail: <a href="mailto:jobs@vonguttenberg.de" target="_blank">jobs@vonguttenberg.de</a> Von Guttenberg GmbH Personal-Zentrale WSDG Verwaltung Veronika Becker Uhlandstraße 15 85609 Aschheim Niederlassung Von Guttenberg GmbH Robert-Bosch-Straße 6 67227 Frankenthal <a href="http://www.vonguttenberg.de" target="_blank">www.vonguttenberg.de</a>

Sachbearbeiter/in Innendienst (m/w/d)

Für unsere Verwaltungsfirma Biologische Insel Lothar Moll GmbH &amp; Co. KG, die das Rechnungswesen und die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung betreut, suchen wir Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Vorbereitung und Durchführung der kompletten Entgeltabrechnung sowie dazugehörige administrative Aufgaben</li>
<li dir="ltr">Mitarbeiterbetreuung und -beratung in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li>
<li dir="ltr">Betreuung von Dienstradleasing (Jobrad) inklusive Abwicklung und Beratung der Mitarbeiter</li>
<li dir="ltr">Bescheinigungs-und Meldewesen, Zusammenarbeit mit Behörden und Krankenkassen</li>
<li dir="ltr">Prüfung von u.a. Überstunden und Fehlzeiten</li>
<li dir="ltr">Führen von Personalakten und Arbeitszeitkonten</li>
<li dir="ltr">Abstimmung der Forderungs- und Verbindlichkeitskonten sowie Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation als Lohnbuchhalter*in</li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung &nbsp;mit DATEV Lohn + Gehalt</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägtes Organisationsgeschick und eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Freundliches und kompetentes Auftreten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Sie erhalten eine Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung.</li>
<li dir="ltr">Wir prüfen Ihre Unterlagen sorgfältig.</li>
<li dir="ltr">Wenn Ihr Profil passt, laden wir Sie zum Gespräch ein.</li>
<li dir="ltr">Nach dem Gespräch erhalten Sie zeitnah eine Rückmeldung.</li>
<li dir="ltr">Bei Zusage erhalten Sie ein Vertragsangebot.</li>
<li dir="ltr">Nach Ihrer Zusage starten Sie bei uns.</li>
</ul>

Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt/Payroll (m/w/d) in Teilzeit

Ziel von JobRouter® ist es, die Welt mit einfacher Handhabung unserer eigens entwickelten Digitalisierungsplattform ein Stück digitaler zu machen und anderen Unternehmen zu helfen, ihre Prozesse zu vereinfachen.
Als Supportleiter (w/m/d) leitest du das Kundensupport-Team und bist somit maßgeblich für die Zufriedenheit unserer Kunden verantwortlich! Du betreust unsere Partner und Kunden bei allen Belangen, leitest aber auch das 6-köpfige Team. Du kannst deine Affinität für IT und Prozesse in dieser Position perfekt mit deinen Führungsqualitäten und deiner Kommunikationsstärke kombinieren.
Wir bieten dir außerdem:
<ul>
<li dir="ltr">Arbeiten mit neuesten Technologien und Tools</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li>
<li dir="ltr">Hohe Eigenverantwortlichkeit und Entscheidungskompetenzen</li>
<li dir="ltr">Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li dir="ltr">Wettbewerbsfähiges Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme</li>
<li dir="ltr">Flache Hierarchien mit direktem Kontakt zur Geschäftsführung und schnelle Entscheidungswege</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Als Supportleiter (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen und verantwortest die strategische und operative Weiterentwicklung unseres Produktsupports rund um die JobRouter Low-Code Digitalisierungsplattform. Du arbeitest eng mit dem Management, dem Vertrieb sowie unseren Premium-Partnern zusammen und sorgst dafür, dass unser Support-Team auch in Zukunft Maßstäbe setzt.
Deine Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig
In deiner Rolle als Supportleiter (m/w/d):
<ul>
<li dir="ltr">&nbsp;Sicherstellung und Weiterentwicklung der Service- und Supportqualität</li>
<li dir="ltr"> Führung, Entwicklung und Motivation des Support-Teams</li>
<li dir="ltr"> Aufbau neuer Dienstleistungen und Angebotsformate</li>
<li dir="ltr"> Verantwortung für Personalplanung, Budget und Zielerreichung</li>
<li dir="ltr"> Organisation und Durchführung von Bewerbungs- und Mitarbeitergesprächen</li>
<li dir="ltr"> Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und unseren Premium-Partnern</li>
<li dir="ltr"> Analyse und Weiterentwicklung unserer Supportprozesse anhand von KPIs und Kundenfeedback</li>
<li dir="ltr"> Erstellung von Support-Reports und Auswertungen zur kontinuierlichen Verbesserung</li>
<li dir="ltr"> Aktive Mitgestaltung strategischer Themen im Management-Team</li>
<li dir="ltr"> Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zur Optimierung von Prozessen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung im IT-Support oder technischen Kundenservice, idealerweise in leitender Funktion</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Führungsqualitäten, Empathie und Kommunikationsstärke</li>
<li dir="ltr">Strategisches Denken, Organisationsgeschick und hohe Eigenverantwortung</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Support-Systemen und Ticketing-Plattformen</li>
<li dir="ltr">Betriebswirtschaftliches Verständnis (Budget, Planung, KPIs)</li>
<li dir="ltr">Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Veränderung&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Unser Supportteam besteht aus 4 Vollzeitkräften und 2 Auszubildenden, die ein junges (Durchschnitt 32 Jahre), dynamisches Team bilden. Die Kollegen kümmern sich - nach ausführlicher Einarbeitung - eigenständig um die Anfragen unserer Kunden und Partner. Dabei stehen wir und unsere Entwickler sich gegenseitig offen zur Verfügung, um sich über persönliche und fachliche Themen stetig auszutauschen.
Wir stellen eine Erreichbarkeit für unsere Kunden von 8 bis 12 Uhr und 13 bis 17 Uhr sicher, sodass unser Team gemeinsam diese abdeckt und innerhalb des Teams individuell sich über Gleitzeit und Variable Zeiten abgestimmt wird.
Gemeinsam sind wir stolz auf unsere starke Unternehmenskultur und unsere fünf zentralen Werte, die bei uns die Grundlage des täglichen Handels bilden.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Du schickst uns deinen Lebenslauf </li>
<li dir="ltr">Deine künftige Führungskraft nimmt Kontakt mit dir auf </li>
<li dir="ltr">Es folgt ein Gespräch mit der Führungskraft und einer Kollegin aus HR zum persönlichen Kennenlernen (ca. 1 Stunde) </li>
<li dir="ltr">Du bekommst einen ersten fachlichen Einblick und führst Gespräche mit Kollegen aus der Abteilung/dem Team (ca. 1 Stunde) </li>
<li dir="ltr">Du bearbeitest eine Praxisaufgabe oder Fragestellungen aus der täglichen Praxis (ca. 2-3 Stunden) </li>
<li dir="ltr">Im besten Falle folgt ein Vertragsgespräch mit anschließender Unterzeichnung (ca. 1 Stunde) ✍️</li>
</ul>

Supportleiter (w/m/d)

Als IT-Consultant Inside Sales bei Schlenotronic hast du die einmalige Gelegenheit, aktiv am Wachstum eines aufstrebenden IT-Systemhauses mitzuwirken. Du betreust eigenverantwortlich unsere KMU-Kunden, entwickelst maßgeschneiderte IT-Lösungen und trägst direkt zur Umsatzsteigerung bei. Wir bieten dir nicht nur spannende Vertriebsaufgaben, sondern auch die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und deine Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben. Mit attraktiven Benefits wie Homeoffice, modernster Ausstattung, Gesundheitsprogrammen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ideale Voraussetzungen für deinen Erfolg. Gestalte mit uns die IT-Zukunft unserer Kunden!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Vollumfängliche Kundenbetreuung: Verantwortung für die Betreuung und Pflege unserer KMU-Kunden, vom ersten Kontakt bis hin zur langfristigen Zusammenarbeit.</li>
<li>Vertrieb maßgeschneiderter IT-Lösungen: Analyse der individuellen Kundenbedürfnisse und Entwicklung spezifischer IT-Lösungen, die optimal auf diese Anforderungen zugeschnitten sind.</li>
<li>Angebotserstellung und Verhandlungen: Erstellung passgenauer Angebote und Führung von Preisverhandlungen mit Kunden sowie Distributoren.</li>
<li>Projektkonzeption und Serverkonfiguration: Konfiguration von Servern und Konzeption von IT-Projekten, die sowohl Hardware- als auch Serviceanforderungen umfassen.</li>
<li>Aktive Neukundengewinnung: Proaktiver Ausbau des Kundenstamms durch gezielte Akquise neuer Kundenpotenziale.</li>
<li>Ausschreibungsbetreuung: Eigenständige Bearbeitung von Ausschreibungen und Sicherstellung einer erfolgreichen Teilnahme.</li>
<li>Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Herstellern und Distributoren, um die optimale Beschaffung und Implementierung von IT-Lösungen zu gewährleisten.</li>
<li>Lizenz- und Warenwirtschaftsmanagement: Verwaltung von Softwarelizenzen und Überwachung der Warenwirtschaftsprozesse im Zusammenhang mit den betreuten Projekten.</li>
<li>Marktbeobachtung: Kontinuierliche Analyse von Markttrends und Identifikation neuer Chancen zur Erweiterung des Leistungsportfolios.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im IT-Systemhaus-Umfeld, idealerweise in der Betreuung von KMU-Kunden und im IT-Vertrieb.</li>
<li>Fachkenntnisse: Tiefgehendes Wissen in IT-Hardware, Serverkonfiguration und IT-Infrastruktur, insbesondere im Microsoft-Umfeld.</li>
<li>Vertriebskompetenz: Nachgewiesene Erfolge im Vertrieb von IT-Lösungen, mit starkem Verhandlungsgeschick und der Fähigkeit, Kunden langfristig zu binden.</li>
<li>Kundenorientierung: Leidenschaft für den direkten Kundenkontakt, verbunden mit der Fähigkeit, Bedarfsanalysen selbstständig durchzuführen und passende IT-Lösungen zu entwickeln.</li>
<li>Eigenverantwortung: Hohe intrinsische Motivation, gepaart mit ausgeprägter Selbstorganisation und der Fähigkeit, Projekte eigenständig voranzutreiben.</li>
<li>Teamfähigkeit: Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit im Team und zur Unterstützung der Kollegen, um gemeinsam erfolgreiche Projekte umzusetzen.</li>
<li>Zuverlässigkeit: Hohe Zuverlässigkeit und ein starker Wille, Projekte termingerecht und erfolgreich abzuschließen.</li>
<li>Marktkenntnis: Gutes Verständnis des IT-Markts, insbesondere im Bereich der Hardware-Distribution und Lizenzierung.</li>
<li>Netzwerk: Vorhandene Kontakte zu potenziellen Kunden oder Partnern, die zur Beschleunigung des Verkaufsprozesses beitragen können.</li>
<li>Führerschein: Besitz eines Führerscheins der Klasse B für notwendige Kundenbesuche und Außendiensttätigkeiten.</li>
</ul>
 Team
Unser Inside Sales Team bei Schlenotronic ist eine dynamische Gruppe aus IT-Experten und Vertriebsspezialisten, die eng zusammenarbeiten, um die besten IT-Lösungen für unsere Kunden aus dem KMU-Bereich zu entwickeln und umzusetzen.
Das Team zeichnet sich durch eine offene und kollegiale Atmosphäre aus, in der jeder Einzelne zählt und seine Stärken einbringen kann. Kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen sind uns besonders wichtig.
Als neues Teammitglied wirst du von Anfang an in wichtige Projekte eingebunden und arbeitest Hand in Hand mit erfahrenen Kollegen aus dem Vertrieb, der Technik und dem Projektmanagement. Der Wissensaustausch im Team steht im Vordergrund, sodass jeder von den Stärken und Erfahrungen der anderen profitieren kann.
Unsere Teamkultur ist geprägt von gegenseitiger Unterstützung, Offenheit für neue Ideen und einem gemeinsamen Ziel: Den Erfolg unserer Kunden sicherzustellen und dadurch unser Unternehmen weiter voranzubringen.
Regelmäßige Teammeetings, gemeinsame Aktivitäten und ein starkes Gemeinschaftsgefühl machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns bist du nicht nur ein Kollege, sondern ein wichtiger Teil einer Familie, die gemeinsam an der Spitze der IT-Branche stehen möchte.
 Bewerbungsprozess
So läuft der Bewerbungsprozess ab:
<ol>
<li>Bewerbung:</li>
</ol>
<ul>
<li>Sende uns einfach deinen Lebenslauf per E-Mail an <a href="mailto:personal@schlenotronic.de" target="_blank">personal@schlenotronic.de</a>. Wir benötigen kein Anschreiben oder Zeugnisse im ersten Schritt.</li>
<li>Teile uns in einer kurzen Nachricht mit, warum du dich für die Stelle interessierst und warum du dich bei uns siehst. Uns interessiert vor allem deine intrinsische Motivation für IT-Beratung und Sales.</li>
</ul>
<li>Erstgespräch:</li>
<ul>
<li>Wir melden uns schnellstmöglich bei dir, um ein erstes Kennenlernen per Telefon oder Video-Call zu vereinbaren. Hier möchten wir mehr über dich, deine Erfahrungen und deine Leidenschaft für den IT-Vertrieb erfahren.</li>
</ul>
<li>Persönliches Gespräch:</li>
<ul>
<li>Wenn alles passt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch in unser Büro ein. Dabei lernst du das Team und unsere Unternehmenskultur kennen. Uns ist wichtig, dass du dir ein klares Bild davon machst, wie es ist, bei Schlenotronic zu arbeiten.</li>
</ul>
<li>Probearbeiten:</li>
<ul>
<li>Um sicherzustellen, dass die Position zu dir passt und du dich bei uns wohlfühlst, bieten wir die Möglichkeit, einen Tag bei uns Probe zu arbeiten. So kannst du unser Team und deinen zukünftigen Arbeitsalltag hautnah erleben.</li>
</ul>
<li>Entscheidung:</li>
<ul>
<li>Wir bemühen uns, dir schnell eine Rückmeldung zu geben, denn wir wissen, wie wichtig eine zügige Entscheidung ist. Wenn alles passt, erhältst du von uns ein Angebot und wir freuen uns darauf, dich im Team willkommen zu heißen.</li>
</ul>
Kontakt:
<ul>
<li>E-Mail: <a href="mailto:personal@schlenotronic.de" target="_blank">personal@schlenotronic.de</a></li>
<li>Telefon: +49 6233 7706(25)</li>
</ul>
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam herauszufinden, ob du die Position bei uns erfüllend findest. Uns ist wichtig, dass du deine Leidenschaft für IT-Beratung und Sales bei uns voll ausleben kannst.

IT Consultant Inside Sales

WE CREATE MORE SALES ist nicht nur unser Claim, sondern unsere Passion. Jeden Tag arbeiten mehr als 300 Mitarbeiter aus den Bereichen Beratung, Online-Marketing, IT und Telesales daran, Kunden eine 360° Kommunikation zu schaffen, die Vertrieb und Marketing erfolgreich verbindet.
Als IT-Administrator (m/w/d) bei ALEX &amp; GROSS in Mannheim wirst du Teil eines dynamischen Teams, das innovative IT-Lösungen für namhafte Kunden wie SAP, IBM und die Telekom entwickelt.
Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiver Bezahlung und vielfältigen Zusatzleistungen wie Job-Ticket, betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatten.
Deine Hauptaufgaben umfassen die Administration und Optimierung unserer Cloud-Infrastrukturen, einschließlich Microsoft 365, AWS und VoIP-Lösungen. Mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung in der IT-Administration und einer proaktiven Arbeitsweise kannst du bei uns deine Expertise einbringen und weiterentwickeln.
 Tätigkeiten
Du gewährleistest einen reibungslosen Tagesbetrieb, leistest allgemeinen IT-Support, unterstützt bei Problemlösungen und bringst proaktiv innovative Ideen ein.
Dabei betreibst und optimierst Du unsere Cloud-Infrastruktur, um unsere IT-Lösungen stets auf dem neuesten Stand zu halten.
<ul>
<li>Administration, Verwaltung und Optimierung unserer Cloud-Umgebungen, im Besonderen&nbsp;Microsoft 365 (inkl. Azure Active Directory, Exchange Online, SharePoint Online und Teams)</li>
<li>Implementierung und Verwaltung Intune für Geräte- und Applikationsmanagement</li>
<li>Konfiguration und Verwaltung Enterprise Mobility and Security (EMS) Lösungen, einschließlich Azure Information Protection und Microsoft Defender</li>
<li>Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien und Compliance-Standards innerhalb der MS365 Umgebung</li>
<li>Automatisierung von Prozessen mit PowerShell und anderen Skriptsprachen</li>
<li>Verwaltung von Sicherheitslösungen wie&nbsp;Sophos Intercept X</li>
<li>Konfiguration und Verwaltung der Ringcentral Telefonanlage</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration</li>
<li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der IT Administration&nbsp;</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Azure und Microsoft 365&nbsp;</li>
<li>Idealerweise Microsoft oder ITIL Zertifizierungen&nbsp;</li>
<li>Starke Serviceorientierung, Teamgeist und Kommunikationsstärke&nbsp;</li>
<li>Hervorragende analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe&nbsp;</li>
<li>Belastbarkeit und die nötige Ruhe in stressigen Situationen&nbsp;</li>
<li>Sprachkenntnisse lt. europäischem Referenzrahmen in Deutsch auf Level C1 und Englisch auf Level B2</li>
<li>AWS Kenntnisse (Nice to have)</li>
</ul>
 Team
In der IT-Abteilung erwartet Dich ein motiviertes Team aus zwei Administratoren und einem Head of IT-Administration, das sich um unsere vollständig cloudbasierte Infrastruktur kümmert. Die Zusammenarbeit ist geprägt von offener Kommunikation, Wissensaustausch und einem lösungsorientierten Ansatz. Als Schnittstelle zu anderen Abteilungen und mit direktem Kontakt zur Geschäftsführung bietet die Abteilung ein Umfeld, in dem Teamgeist, Innovation und strategische Ausrichtung Hand in Hand gehen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

IT Administrator (m/w/d)

Seit unserer Gründung im Jahr 2003 sind wir stetig und gesund gewachsen – heute zählen wir mehr als 100 Kolleginnen und Kollegen bei TWL-KOM. Als moderner und dynamischer Arbeitgeber mit Sitz in Ludwigshafen, inmitten der Metropolregion Rhein-Neckar, bieten wir dir eine langfristige Perspektive im Wachstumsmarkt IT. Du hast Lust auf anspruchsvolle Projekte, innovative Technologien und genügend Freiraum für eigene Ideen? Starte deine erfolgreiche Karriere bei TWL-KOM und werde Teil unseres Teams!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Betrieb und Ausbau der Netzwerk- und IT-Security-Infrastruktur im Bereich WAN/Backbone</li>
<li>Integration und Weiterentwicklung unserer hochverfügbaren Netzwerk-Infrastruktur in unseren Datacentern und bei nationalen und internationalen Standortvernetzungen</li>
<li>Technisches Consulting in ausgewählten Projekten</li>
<li>Administration des Netzwerkmanagements und der internen Applikationsumgebungen</li>
<li>Kontinuierliche Verbesserung durch effektives Monitoring der Infrastruktur, Performanceanalyse, Auswertung von Logfiles zur Fehlerbehebung sowie Dokumentation</li>
<li>Erstellung und Bearbeitung von Dokumentationen</li>
<li>Ticketbearbeitung (2nd &amp; 3rd Level Support) und Durchführung von Troubleshootings</li>
<li>Teilnahme an einer rotierenden 24/7-Fachrufbereitschaft</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich</li>
<li>Kenntnisse in der Administration einer Netzwerklandschaft namhafter Hersteller, vorzugsweise im Enterprise- und Carrier-Umfeld</li>
<li>(Guten) Kenntnisse in den Protokollen MPLS (Segment-Routing), IS-IS, BGP sowie L2 Redundanzkonzepten und QinQ</li>
<li>Wünschenswert sind Zertifizierungen auf Level CCNA, JNCIA-Junos oder JNCIS-SP/ENT&nbsp;</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und Grundkenntnisse in Englisch</li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Serviceorientierung</li>
<li>Analytisches Denken und zielorientiere Arbeitsweise</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

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