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Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 Mitarbeitenden sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen nachhaltigen Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen. Werden auch Sie Teil von #teambilfinger - Bewerben Sie sich jetzt! Das bieten wir Ihnen: <ul> <li> Unser Vergütungspaket - Eingebunden in eine gesunde Tarif- und Konzernstruktur, angelehnt an den IG BCE inkl. Urlaubsgeld, jährlichen Sonderzahlungen, sowie Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Work-life-balance - Bei uns arbeiten Sie 40 Stunden die Woche. Sie haben flexible Arbeitszeiten verbunden mit einem Arbeitszeitkonto </li> <li> Erholungsurlaub - 30 Tage im Kalenderjahr + 24.12 und 31.12 bezahlte Freistellung </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu €1000,00 pro erfolgreicher Einstellung </li> <li> Ausrüstung - Ihre persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung (inkl. Werkzeug) wird von uns gestellt und gereinigt </li> <li> Persönliche Entwicklung -Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermöglicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Für die Dienstfahrten stellen wir Poolfahrzeuge oder einen Leasingwagen zur Verfügung </li> <li> Home-Office Möglichkeit ist bei uns gegeben </li> <li> Corporate-Benefits -Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von den Preisnachlässen auf vielfältige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren </li> </ul> So sieht Ihr Tag bei uns aus: <ul> <li>In Ihrem neuen Job übernehmen Sie die Verantwortung für die technische und kaufmännische Abwicklung von mittleren bis großen industriellen TGA-Projekten gem. der Leistungsphasen 1-9 gem. der HOAI</li> <li>Sie sind zuständig für die qualifizierte Betreuung/ Koordinierung der Bauherren und Fachingenieure anderer Gewerke auf Kundenseite</li> </ul> <ul> <li>Sie verantworten die Planung, Termine, Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke u.a. in einer Projektgruppe.</li> <li>Zudem obliegt Ihnen die Kosten- und Budgetverantwortung für die gebäudetechnischen Gewerke im Projekt</li> <li>Sie erstellen Planungs- und Berechnungsunterlagen im Bereich der Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik für Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen industrieller Anlagen</li> </ul> Unsere Kolleginnen &amp; Kollegen erzählen Ihnen <a href="https://youtu.be/-0FQSlNlYMY" target="_blank">&gt;hier&lt;</a> gerne mehr über die Arbeit im Engineering bei Bilfinger. Das bringen Sie mit: <ul> <li>Sie haben Spaß an Ihrer Arbeit als Projektleiter</li> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Energietechnik, Gebäudetechnik, Versorgungstechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Alternativ haben Sie Ihre Berufsausbildung in einem dieser Bereiche mit entsprechender Techniker-/Meister-Weiterbildung absolviert</li> <li>Sie haben fundierte Erfahrung in der Abwicklung von TGA-Projekten (idealerweise mit Erfahrung in Generalplanungsprojekten) und haben großes Interesse in der HLKS-Technik</li> <li>Idealerweise besitzen Sie sehr gute Softwarekenntnisse in MS-Office, Autodesk Revit, AutoCAD 2D/3D/MEP, DENDRIT oder SOLAR, E-Plan</li> <li>Sie konnten in der Vergangenheit bereits mit der fachlichen Führung von kleineren Projektteams punkten</li> </ul> Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal. Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Lebenslauf und Zeugnisse hoch. Bitte teilen Sie uns Ihren Gehaltswunsch mit, denn Transparenz im Bewerbungsprozess spielt bei uns eine wichtige Rolle. Für erste Fragen steht Ihnen Frau Laura Oldenburg Rodriguez gerne unter +496216506-452 zur Verfügung. Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH Engineering Befristet Professional Bilfinger Engineering

Projektleiter (m/w/d) TGA / HKLS / GLT in der Industrieplanung

Xylem ist ein globaler Wassertechnologie-Konzern mit knapp 22.000 Mitarbeitenden und einer Mission: unseren Kunden durch innovative Technologielösungen und unser Fachwissen bei der Lösung von Wasserproblemen zu helfen. Wir sind der weltweit führende Anbieter effizienter, innovativer und nachhaltiger Wassertechnologien, die dafür sorgen, dass unser Wasser optimal genutzt, verwaltet, erhalten und wiederverwendet wird.
Für den Geschäftsbereich Sensus am Standort Ludwigshafen haben wir eine Stelle als
SAP Logistik In-House Modulbetreuer mit Schwerpunkt PP/WM/QM (m/w/d)
zu besetzen.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Selbständige Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung der SAP-Logistik-Prozesse</li>
<li>Analyse von komplexen Geschäftsanforderungen sowie Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen im SAP</li>
<li>Durchführung von Customizing, Begleitung von Implementierungen und Unterstützung bei internationalen Rollouts zur bedarfsgerechten Anpassung der Software an unternehmensspezifische Anforderungen</li>
<li>Durchführung von Integrationstests</li>
<li>Proaktive Anforderungsanalyse, Dokumentation und Prozessberatung von Anwendern und Key User</li>
<li>Weiterentwicklung des bestehenden Lösungsumfangs und Erstellung von Spezifikationen</li>
<li>Selbständige Planung, Koordination und Durchführung von komplexen internationalen Teilprojekten (IT) bspw. im S/4HANA-Projekt.</li>
<li>Zentraler Ansprechpartner für die Aufgabenbereiche in den Logistik Modulen PP, WM, QM</li>
<li>Planung, Koordination und Durchführung von komplexen Schulungen für Anwender und Key User, damit alle Beteiligten optimal mit den SAP-Lösungen arbeiten können</li>
<li>Einhaltung von Sicherheits-, Datenschutz- und Compliance-Vorgaben</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Fachgebiet</li>
<li>Langjährige praktische Erfahrung in SAP-Logistik inkl. Customizing, sowie ABAP-Entwicklung</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Logistikprozessen und SAP-Modulkonfiguration</li>
<li>Erfahrung mit SAP ECC 6 und S/4HANA</li>
<li>Erfahrung in Anwenderbetreuung und Beratung von Key Usern</li>
<li>Projektmanagement Erfahrung</li>
<li>Eigeninitiative und strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Fähigkeit zur verständlichen Vermittlung technischer Inhalte</li>
<li>Dienstleistungs- und Teamorientierung</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Eine intensive Einarbeitung sichern Dir gute Ergebnisse und Motivation</li>
<li>Weiterbildungen sorgen für fachgerechtes Arbeiten auf dem aktuellen Stand</li>
<li>Eine verantwortungsvolle, eigenständige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Gutes Betriebsklima und motivierte Arbeitskollegen</li>
<li>Du arbeitest mit einem Vorgesetzten, der Wert auf ein offenes, faires und wertschätzendes Miteinander legt, Dich unterstützt, den Du einfach erreichen kannst und der die Vorteile eines kurzen Dienstweges zu schätzen weiß</li>
<li>Deine Vorschläge und Ideen sind bei uns willkommen und werden prämiert</li>
<li>Ein familienfreundliches Unternehmen mit sozialem Engagement und Verantwortung freut sich auf Dich</li>
<li>Gleichzeitig gewinnst Du die Sicherheit und Vorteile eines Großkonzerns</li>
<li>Xylem Watermark: Soziales Engagement, nachhaltige Produkte und eine Unternehmensinitiative sorgen für einen wertvollen Beitrag in unserer Gesellschaft</li>
</ul>
Für Rückfragen steht Dir Niklas Naunheim, Senior Talent Acquisition Partner, gerne unter +49 1621374371 zur Verfügung.
Xylem ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Personalentscheidungen werden ohne Rücksicht auf Nationalität, Hautfarbe, Religion, ethnische Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Merkmale getroffen.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
#LI-NN1

SAP Logistik In-House Modulbetreuer mit Schwerpunkt PP/WM/QM (m/w/d)

Einsatzort: Wilhelmshaven, Frankfurt oder Bergrheinfeld
Sie möchten Ihre langjährige Erfahrung im technischen Anlagenbau gezielt einsetzen und Großprojekte mitgestalten? Bei INP übernehmen Sie Verantwortung für die qualitäts- und termingerechte Realisierung anspruchsvoller Bauvorhaben im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) – mit direktem Impact für die Energiewende.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Überwachung und technische Prüfung der Montagearbeiten im Bereich TGA vor Ort</li>
<li>Führung und Koordination der externen Installationsfirma</li>
<li>Dokumentation des Baufortschritts, einschließlich Erstellung von Baustellenberichten</li>
<li>Prüfung und Freigabe von Mengenabrechnungen sowie Leistungsnachweisen der Auftragnehmer</li>
<li>Teilnahme an Projektbesprechungen und Abstimmung mit Kunden, Fachbereichen und Partnern</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie aller gesetzlichen Vorschriften</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Meister im Bereich Maschinenbau, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung als Bauleiter in komplexen technischen Projekten</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in der Überwachung und Qualitätskontrolle technischer Gebäudeausrüstungen</li>
<li>Erfahrung in der Steuerung von Fremdfirmen und der Koordination technischer Bauabläufe</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zu projektbezogenen Einsätzen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Mit Energie in die Zukunft! - Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau.</li>
<li>Eigenverantwortung &amp; flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum</li>
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben</li>
<li>Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt, Gesundheits- &amp; Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.</li>
<li>Teamgeist &amp; klare Werte - Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können</li>
</ul>
Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an spannenden Herausforderungen zu arbeiten.

Bauleiter TGA Montageüberwachung (m/w/d)

Sie suchen eine neue Herausforderung? 
Dann verwirklichen Sie sich in einer Schlüsselposition bei REIF und wachsen Sie gemeinsam mit uns.
REIF für KARRIERE?
Werden Sie Teil von REIF, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus 500 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE.
Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Infrastrukturbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro.
Mit direkter Anbindung an das Team Planung &amp; Digitalisierung (BIM) und einem großen Stamm an gewerblichem Eigenpersonal sind Sie bei REIF vollständig in die komplette Wertschöpfungskette integriert.
Im Rahmen dessen erhalten Sie die Möglichkeit die digitale Zukunft des Bauens mit individuellen Bauprojekten in einem schlagkräftigen und familiären Team mit hoher Eigenverantwortung, hervorragenden Entwicklungsperspektiven und ausgezeichneten Vergütungsstrukturen mitzugestalten.
Standort Ettlingen oder Mannheim
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Führung und Steuerung von Terminen, Personal und Material im Bahnbau – in enger 
Zusammenarbeit mit dem internen Team aus Arbeitsvorbereitung, Bauleitung 
und Abrechnung</li>
<li>Sicherstellung von Qualität, Kosten und Projektergebnissen für effiziente und reibungslose Bauabläufe</li>
<li>Koordination von Nachunternehmern, Aufmaß und Abrechnung der Baumaßnahmen</li>
<li>Gewährleistung der Arbeitssicherheit auf der Baustelle</li>
<li>Persönliche Weiterentwicklung über die REIF GRUPPE AKADEMIE – individuell ausgerichtet auf Ihre nächsten Karriereschritte</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abschluss im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Bautechnik oder vergleichbar</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Verkehrsanlagenbau</li>
<li>Souveräner Umgang mit der VOB sowie Begeisterung für digitale Prozesse in der Bauausführung</li>
<li>Professionelles und authentisches Auftreten – durchsetzungsstark, zugleich bodenständig und nah am Team</li>
<li>Hohe Zuverlässigkeit, Teamorientierung, Kundenfokus und ein strategischer Blick für wirtschaftliche und nachhaltige Projektentscheidungen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Vergütung &amp; Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; Rabattportal für Mitarbeitende; attraktive Firmenwagenregelungen; JobRad Leasing</li>
<li>Förderung &amp; Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und 
eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden | z.B. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten; professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; jährliche Schulungen und persönliche Coachings zur Stressprävention; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser</li>
<li>Werte &amp; Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen</li>
<li>Arbeitsumgebung &amp; Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; persönliches Technikpaket, z.B. Laptop, Tablet, Smartphone (auch zur Privatnutzung), höhenverstellbarer Schreibtisch; moderne Bürogebäude mit kleinen Büroräumen; sehr gute IT-Infrastruktur mit hauseigenem Customer Service</li>
<li>Der REIF-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und 
Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation</li>
</ul>
Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In nur 60 Sekunden und ohne Anschreiben.
Der untenstehende Button "Jetzt bewerben" führt Sie zum Bewerberportal.

(Senior-) Bauleiter (m/w/d) im Tief- und Bahnbau

Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann packen Sie bei LANG mit an, erschaffen Sie Großartiges mit Ihrem neuen Team und wachsen Sie gemeinsam mit uns.
HIER GEHT'S LANG!
Werden Sie Teil von LANG, einem seit 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus etwa 70 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE.
Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Hochbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug.
Standort Mannheim
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Ausführen von Facharbeiten im Bereich Hoch- und Rohbau, z.B. Verarbeitung und Nachbehandlung von Beton sowie Erstellung von Bauteilen (Wände, Pfeiler, Bodenplatten)</li>
<li>Vorbereitung und Einbau von Bewehrungen sowie Herstellung von Schalungen</li>
<li>Bedarfsweise Unterstützung bei Dokumentations- und Aufmaßaufgaben</li>
<li>Mögliche Aufgabenerweiterung durch geförderte Entwicklungsprogramme, beispielsweise zum Vorarbeiter oder Polier (m/w/d)</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Hochbaufacharbeiter, Maurer, Beton- und Stahlbetonbauer, Galabauer, Estrichleger (m/w/d) oder vergleichbar</li>
<li>Einsatzbereitschaft und Motivation</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>Führerschein der Klasse B von Vorteil</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse wünschenswert (Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden)</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Vergütung &amp; Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; innerbetriebliche Zulagen; Betriebstankstelle mit Tankrabatt; JobRad Leasing</li>
<li>Förderung &amp; Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; vollständige Kostenübernahme von (Aufstiegs-) 
Fortbildungen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien, z.B. Schuheinlagen, Gehörschutz; 30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Werte &amp; Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen</li>
<li>Arbeitsumgebung &amp; Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; hochwertige Maschinen- und Geräteausstattung und hauseigener Werkstatt; Baustellencontainer mit Sanitärtoiletten sowie Klimatisierung und Elektro- bzw. Gasheizung</li>
<li>Der LANG-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer 
digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit 
familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation</li>
</ul>
Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In nur 60 Sekunden und ohne Anschreiben.

Facharbeiter (m/w/d) im Hochbau/Rohbau

Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann packen Sie bei REIF mit an, erschaffen Sie Großartiges mit Ihrem neuen Team und wachsen Sie gemeinsam mit uns.
REIF für KARRIERE?!
Werden Sie Teil von REIF, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus 500 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE.
Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Infrastrukturbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug.
Standort Mannheim
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sichere und effiziente Bedienung einer persönlichen Maschine (17-t-Klasse) im regionalen Tief- und Straßenbau</li>
<li>Herstellung, Verfüllung und Verdichtung (mit Oilquick Anbaugeräten) von Gräben/Gruben für den Kanal-, Kabel- und Rohrleitungsbau</li>
<li>Feinplanum und Profilierung inklusive Umgang mit 2D/3D-Maschinensteuerung</li>
<li>Tägliche Wartung des Baggers inklusive Funktions- und Sicherheitschecks und ggf. Dokumentation von Mängeln</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Kolonnen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Baumaschinen-/Geräteführerschein sowie Führerschein Klasse B (CE von Vorteil)</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung als Baugeräteführer (m/w/d) im Tief-/Straßenbau von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit Mobil- oder Raupenbaggern der 15–20-t-Klasse, idealerweise CAT 317</li>
<li>Plankenntnisse im Kanal-, Leitungs- und Straßenbau</li>
<li>Selbstständige, vorausschauende Arbeitsweise, Teamgeist und hohes Sicherheitsbewusstsein</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Vergütung &amp; Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame 
Leistungen; Betriebstankstelle mit Tankrabatt</li>
<li>Förderung &amp; Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; vollständige Kostenübernahme von (Aufstiegs-) 
Fortbildungen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien, z.B. Schuheinlagen, Gehörschutz; 30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Werte &amp; Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen</li>
<li>Arbeitsumgebung &amp; Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; hochwertige Maschinen- und Geräteausstattung inkl. "Mitarbeiter-Maschine-Prinzip" und hauseigener Werkstatt; Baustellencontainer mit Sanitärtoiletten sowie Klimatisierung und Elektro- bzw. Gasheizung</li>
<li>Der REIF-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und 
Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer 
digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation</li>
</ul>
Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In nur 60 Sekunden und ohne Anschreiben.
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Baggerfahrer / Baugeräteführer (m/w/d) im Tief- & Straßenbau

Sie suchen eine neue Herausforderung? 
Dann verwirklichen Sie sich in einer Schlüsselposition bei REIF und wachsen Sie gemeinsam mit uns.
REIF für KARRIERE?
Werden Sie Teil von REIF, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus 500 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE.
Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Infrastrukturbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug.
Neben dem internen Team Planung &amp; Digitalisierung (BIM) und einem großen Stamm an gewerblichem Eigenpersonal sind Sie bei REIF vollständig in die komplette Wertschöpfungskette integriert.
Im Rahmen dessen erhalten Sie die Möglichkeit die digitale Zukunft des Bauens mit individuellen Bauprojekten in einem schlagkräftigen und familiären Team mit hoher Eigenverantwortung, hervorragenden Entwicklungsperspektiven und ausgezeichneten Vergütungsstrukturen mitzugestalten.
Standort Mannheim
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Führung und Steuerung anspruchsvoller Tiefbaumaßnahmen – unter Leitung eines 
intern zugeordneten Teams der Bereiche Arbeitsvorbereitung, Bauleitung und Abrechnung</li>
<li>Sicherstellung von Qualität, Kosten und Projektergebnissen für effiziente und reibungslose Bauabläufe</li>
<li>Unterstützung bei der Pflege und dem Aufbau nachhaltiger Geschäftsbeziehungen</li>
<li>Gewährleistung der Arbeitssicherheit auf der Baustelle</li>
<li>Persönliche Weiterentwicklung über die REIF GRUPPE AKADEMIE – individuell ausgerichtet auf Ihre nächsten Karriereschritte</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abschluss im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Bautechnik oder vergleichbar</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung- bzw. Projektleitung</li>
<li>Souveräner Umgang mit der VOB sowie Begeisterung für digitale Prozesse in der Bauausführung</li>
<li>Professionelles und authentisches Auftreten – durchsetzungsstark, zugleich bodenständig und nah am Team</li>
<li>Hohe Zuverlässigkeit, Teamorientierung, Kundenfokus und ein strategischer Blick für wirtschaftliche und nachhaltige Projektentscheidungen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Vergütung &amp; Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; Rabattportal für Mitarbeitende; attraktive Firmenwagenregelungen; JobRad Leasing</li>
<li>Förderung &amp; Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und 
eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden | z.B. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten; professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; jährliche Schulungen und persönliche Coachings zur Stressprävention; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser</li>
<li>Werte &amp; Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen</li>
<li>Arbeitsumgebung &amp; Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; persönliches Technikpaket, z.B. Laptop, Tablet, Smartphone (auch zur Privatnutzung), höhenverstellbarer Schreibtisch; moderne Bürogebäude mit kleinen Büroräumen; sehr gute IT-Infrastruktur mit hauseigenem Customer Service</li>
<li>Der REIF-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und 
Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation</li>
</ul>
Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In nur 60 Sekunden und ohne Anschreiben.
Der untenstehende Button "Jetzt bewerben" führt Sie zum Bewerberportal.

Projektleiter (m/w/d) im Tief- und Straßenbau

Dream Job Alert - Du bist aufgeschlossen, kontaktfreudig und liebst es, Menschen zu motivieren? Dann bist Du bei uns genau richtig!
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Aktive Durchführung von Probetrainings, Verkaufs- und Beratungsgesprächen</li>
<li>Trainingssteuerung nach dem clever fit Trainingsplanungsprogramm</li>
<li>Betreuung der Mitglieder auf der Trainingsfläche</li>
<li>Sicherstellung von Sauberkeit und Hygiene im Studio</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>PKW Führerschein</li>
<li>Mind. Trainer B-Lizenz oder die Bereitschaft, diese zu über uns zu erlangen</li>
<li>Berufserfahrung und hohes Dienstleistungsverständnis</li>
<li>Gelebte Begeisterung für Fitness und Gesundheit</li>
<li>Affinität zu Fitness, Coaching und Personal Training</li>
<li>Flexibilität</li>
<li>Engagement</li>
<li>Teamfähig</li>
<li>Loyalität für das Unternehmen und die Marke clever fit</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Attraktives Gehaltspaket</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungen, inklusive Trainer B- &amp; A-Lizenz bis zum Lifecoach</li>
<li>Flache Hierarchien stehen bei uns für kurze Entscheidungswege</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Kostenfreie Mitgliedschaft in unseren Fitnessanlagen</li>
</ul>
A boring life kills you? Dann werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Fitnesstrainer (m/w/d) - Teilzeit/ Vollzeit

Die Dörr Reisemobile GmbH ist ein Familienunternehmen, das vor über 30 Jahren gegründet wurde. Das Unternehmen hat sich im Laufe der Zeit zu einem der Marktführer in der Reisemobilbranche entwickelt und betreibt aktuell sieben Standorte.
An der Zentrale in Bliesen steht das modernste Verwaltungsgebäude und die modernste Fachwerkstatt der Branche. Von hier aus wird die Verwaltung des gesamten Unternehmens deutschlandweit gesteuert. Neben der größten Reisemobil-Vermietung in Süd-West-Deutschland und einer Meisterwerkstatt mit 30 Werkstattmitarbeitern werden Neufahrzeuge von mehr als 25 bekannten Herstellern vertrieben. Zu den weiteren Standorten gehören Beverungen im Norden, Hockenheim im Rhein-Neckar Gebiet, Hochdorf-Assenheim in der Pfalz, Rees im Westen, Burgoberbach im Frankenland und Ilmenau in Thüringen.
Willst du maßgeblich an diesem Aufbau beteiligt sein? Dann nimm die Herausforderung an und starte bei uns durch! 
Wir sind das richtige Team für dich.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Persönlicher, freundlicher Kundenempfang im Verkaufsraum</li>
<li>Kundenbetreuung im Verkaufsprozess</li>
<li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit</li>
<li>Unterstützung unserer Verkäufer</li>
<li>Vereinbarung von Kundenterminen</li>
<li>Zielgerechte Annahme und Bearbeitung von Kundenanfragen</li>
<li>Erteilung von Auskünften an unsere Kunden über den aktuellen Bearbeitungsstand von Verkaufsaufträgen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise Automobilbranche</li>
<li>selbständiges, strukturiertes und genaues Arbeiten</li>
<li>Selbstbewusstes und souveränes Auftreten</li>
<li>Ausgeprägte Kundenorientierung</li>
<li>hohes Maß an Einsatzfreude, Leistungsbereitschaft und Kommunikation</li>
<li>zuverlässige und belastbare Arbeitsweise</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Job-Rad-Leasing</li>
<li>Mitarbeiterrabatte wie, 50% Nachlass auf interne Mietungen, Ersatzteilrabatte und vieles mehr</li>
<li>Möglichkeit auf Zuschuss für Fitness Studio und Kita (nach Betriebszugehörigkeit)</li>
<li>Schulungs- und Weiterbildungsförderung, durch unsere Zentrale, Hersteller, Handels-Verband und TÜV</li>
<li>moderner Arbeitsplatz mit einem sympathischen Team und abwechslungsreiche Aufgaben</li>
<li>expandierendes Unternehmen mit interessanten Perspektiven</li>
</ul>
Hast Du Interesse?
Dann bewerbe Dich doch gerne per E-Mail.
Ansprechpartner: Monika Schrenk

Verkaufsassistent (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit einen
Zahntechniker (m/w/d) für den Bereich Keramik
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Keramische Verblendungen auf Zirkon und Metallkeramik</li>
<li>Gestaltung von analogen und digitalen Gerüsten</li>
<li>Frontzahnversorgungen auch implantatgestützte Restaurationen</li>
<li>Individuelle Farbbestimmungen und Patientenkommunikation</li>
<li>Anfertigung von ästhetischen Veneers</li>
<li>Composite-Verblendungen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Zahntechniker (m/w/d)</li>
<li>Erfahrungen in den genannten Bereichen</li>
<li>Spaß an modernen digitalen Techniken</li>
<li>Sorgfältige und präzise Arbeitsweise</li>
<li>Einsatzfreude und Motivation sich weiterzuentwickeln</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Viele Freiheiten bei flexiblen Arbeitszeiten</li>
<li>Vielfältige Aufgaben mit immer neuen Herausforderungen</li>
<li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem offenen und familiären Team</li>
<li>Individuelle Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere eigene DELABO Akademie</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen (VWL)</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und beantworten gerne vorab Ihre Fragen.
Wenden Sie sich dafür gerne direkt an unsere Ansprechpartnerin Evelyn Lenz (0160/2419595) oder nutzen Sie unser Online-Formular.

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