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Stell dir vor, es ist dein erster Tag als Key Account Manager E-Commerce (m/w/d) bei ABRIO. Du wirst herzlich von einem motivierten und professionellen Team empfangen. Nach einem ersten gemeinsamen Team-Lunch startest du direkt in die Welt des E-Commerce – mit spannenden Shopifyprojekten für führende Marken aus den Bereichen D2C, B2C und B2B.
Du liebst E-Commerce, steuerst Projekte souverän und baust gerne starke und langfristige Beziehungen zu Bestandskunden auf? Als Key Account Manager E-Commerce übernimmst du die zentrale Verantwortung für Kundenerfolg, Shop-Maintenance und Shop-Weiterentwicklung (u. a. Shopify) – mit messbarem Impact auf Performance und Zufriedenheit.
ABRIO ist eine der führenden Digital Commerce Beratungen mit Sitz in Frankfurt am Main. Unser Ziel: Die E-Commerce-Welt unserer Kunden nachhaltig zu verbessern und skalierbare Erfolge zu schaffen. Dabei kombinieren wir modernste Technologien mit innovativen Ansätzen und maßgeschneiderten Lösungen.
Klingt spannend? Dann lies weiter – wir suchen genau dich für unser Team!
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>One Face to the Customer: Du bist die erste Ansprechperson für unsere Key Accounts – mit Fokus auf Shop-Maintenance und Shop-Weiterentwicklung.</li>
<li>Kundenzentrierung: Du betreust deine Accounts ganzheitlich, planst regelmäßige Jour-fixes und übersetzt Bedürfnisse und Visionen in klare Maßnahmen – für hohe Zufriedenheit und langfristige Partnerschaften.</li>
<li>Projektmanagement: Du führst als Project Lead die passenden Spezialisten zusammen, bündelst die interne Kommunikation und sorgst für einen reibungslosen Projektablauf.</li>
<li>Time, Scope &amp; Budget Management: Du überwachst Budgets, Timelines und Scope, antizipierst Abweichungen frühzeitig und leitest Gegenmaßnahmen ein.</li>
<li>Qualität &amp; Performance: Du stellst höchste Qualität über alle Aufgabenbereiche und Schnittstellen sicher – mit einem wachen Blick auf Shop-Performance und kontinuierliche Optimierung.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
IT'S A MATCH, SOFERN DU...
<ul>
<li>idealerweise 1 – 3 Jahre Berufserfahrung in einer Digitalberatung oder -agentur mitbringst. Erfahrung im E-Commerce ist ein Plus.</li>
<li>ein interdisziplinäres Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mediendesign, BWL oder eine vergleichbare Fachrichtung) erfolgreich abgeschlossen hast.</li>
<li>ein ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse hast und die Visionen unserer Kunden in klare Strategien, Roadmaps und umsetzbare Konzepte übersetzen kannst.</li>
<li>Erfahrung im Projektmanagement besitzt, interdisziplinäre Projektteams sowie Change-Projekte sicher steuerst und dabei proaktiv handelst.</li>
<li>klar und souverän kommunizierst, zügig und zuverlässig reagierst, Prioritäten sicher setzt und dich flexibel auf wechselnde Anforderungen anpassen kannst.</li>
<li>strukturiert arbeitest, auch in herausfordernden Situationen Ruhe bewahrst und durch Resilienz sowie Lösungsorientierung überzeugst.</li>
<li>sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mitbringst.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Teamspirit &amp; Teamevents 
Wir sind stolz auf unsere positive Arbeitsatmosphäre, geprägt durch Offenheit, Miteinander und coole Teamevents. Ob Afterwork-Drinks, Team-Lunches oder gemeinsame Aktivitäten – bei uns wird der Zusammenhalt gelebt.</li>
<li>Werte, die uns ausmachen 
Teamgeist, Professionalität und Leidenschaft sind keine Floskeln, sondern unsere DNA. Gemeinsam schaffen wir Großes – mit Herz und Verstand.</li>
<li>Deine Bühne, deine Verantwortung 
Bei uns gestaltest du aktiv mit! Wir geben dir die Freiheit, Projekte zu übernehmen, Verantwortung zu tragen und den nächsten großen Schritt in deiner Karriere zu machen.</li>
<li>Stylisch Arbeiten in Frankfurt 
Unser modernes Büro mitten im Herzen Frankfurts bietet dir Raum für kreative Ideen, konzentriertes Arbeiten und entspanntes Abschalten.</li>
<li>Work Smart 
Mit modernster Ausstattung und flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir dir, Arbeit und Privatleben perfekt in Einklang zu bringen. Für ein reibungsloses Onboarding wünschen wir uns zu Beginn eine höhere Anwesenheit vor Ort, nach der Einarbeitungsphase arbeiten wir an 2 - 3 Tagen pro Woche im Büro.</li>
<li>Leistung wird belohnt 
Neben einer angemessenen Vergütung erwarten dich attraktive Bonuszahlungen sowie eine Benefitcard mit monatlich 50,00 Euro steuerfreiem Sachbezug.</li>
<li>Wissen ist Macht 
Nutze die Möglichkeit dich ständig weiterzubilden und dein Wissen zertifizieren zu lassen.</li>
<li>Persönliche Entwicklung im Fokus 
Durch 1:1 Coachings und unser Mentorenprogramm fördern wir deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung – maßgeschneidert auf dich.</li>
<li>Spannende Projekte 
Bei ABRIO kannst Verantwortung übernehmen. Arbeite an innovativen Projekten mit führenden Marken und setze die neuesten Trends und Technologien im E-Commerce um.</li>
</ul>
Mit uns erhältst du nicht nur einen Job, sondern eine Erfahrung, die dich weiterbringt – beruflich und persönlich! 🚀
Unser Team steht für flache Hierarchien und Eigeninitiative. Wenn du motiviert bist, Verantwortung übernehmen möchtest und Lust hast, gemeinsam mit uns die Zukunft des E-Commerce zu gestalten, dann bist du bei uns genau richtig!
Unser Bewerbungsprozess ist schnell und zuverlässig – wir melden uns innerhalb kürzester Zeit bei dir zurück.
Also, bewirb dich noch heute und werde Teil unseres dynamischen Teams. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen.

Key Account Manager E-Commerce (m/w/d)

Die Servicegesellschaft Taunus gGmbH (SGT gGmbH) ist die Tochtergesellschaft der DGT gGmbH. Wir unterstützen operative Dienstleistungen und sorgen dafür, dass personelle Abläufe und Einsatzplanung in unseren Bereichen zuverlässig funktionieren. Zur Verstärkung unserer Verwaltung/Disposition suchen wir intern eine_n Mitarbeiter_ (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaleinsatzsteuerung und Personaladministration.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Personaleinsatzsteuerung / Disposition: Planung, Koordination und Steuerung der Einsätze (Dienst- und Einsatzpläne) – insbesondere für Küchenausgabekräfte</li>
<li>Ausfallmanagement: Kurzfristige Ersatzorganisation bei Krankmeldungen/Abwesenheiten, Priorisierung von Einsatzbedarfen, Kommunikation mit Einsatzstellen und Mitarbeitenden</li>
<li>Steuerung der Küchenausgabekräfte: Operative Ansprechpartnerrolle, Kapazitätsabgleich, Einsatzbestätigung, Rückmeldemanagement (z. B. Änderungen, Zusatzbedarfe)</li>
<li>Personalrekrutierung: Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Terminierung/Koordination, Kommunikation mit Bewerbenden</li>
<li>Onboarding: Vorbereitung von Einstellungen, Checklisten/Prozesse, Begleitung der ersten Wochen, Schnittstelle zu Einsatzstellen/Fachbereichen</li>
<li>BR-/Mitbestimmungsprozesse (Schnittstelle): Vorbereitung und Begleitung von Verfahren (z. B. Einstellungen/Versetzungen) in Abstimmung mit HR/BR</li>
<li>Personaladministration: Pflege von Personalstammdaten, digitale/physische Personalakte, Fristen- und Dokumentenmanagement</li>
<li>Bewegungsdaten &amp; Abrechnungsvorbereitung: Erfassung/Pflege von Bewegungsdaten (Ein-/Austritte, Änderungen, Abwesenheiten, Stundenmeldungen) und Vorbereitung von Unterlagen für die Entgeltabrechnung bzw. externe Dienstleister</li>
<li>Vertragswesen &amp; Dokumente: Erstellung von Arbeitsverträgen/Änderungen, Bescheinigungen sowie Zwischenzeugnissen/Zeugnissen (nach Vorgaben)</li>
<li>Schnittstellenarbeit mit Einsatzstellen/Partnern: Abstimmung zu Einsatzzeiten, Bedarfen, Vertretungen und organisatorischen Rahmenbedingungen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Verwaltung/Büro), idealerweise mit Praxis in Disposition/Einsatzplanung oder Personaladministration</li>
<li>Erfahrung in der Personaleinsatzplanung, idealerweise in dienstleistungsnahen Bereichen (z. B. Betreuung, Schulbetrieb, Catering/Verpflegung)</li>
<li>Strukturierte, belastbare und sehr terminsichere Arbeitsweise; hohe Kommunikationsfähigkeit (Telefon/Teams/E-Mail)</li>
<li>Grundkenntnisse Arbeitsrecht; idealerweise Erfahrung mit BR-/BetrVG-Schnittstellen</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel); ideal: Erfahrung mit Zeiterfassung/Dienstplan-Tools und/oder DATEV</li>
<li>Serviceorientiertes Auftreten, Vertraulichkeit und pragmatische Lösungsorientierung – gerade bei kurzfristigen Änderungen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Eine zentrale Rolle mit hoher operativer Relevanz (Disposition/Einsatzplanung) und direktem Wirkungskreis</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung, kurze Wege, kollegiale Zusammenarbeit mit HR, Einsatzstellen und Teamleitungen</li>
<li>Attraktive Vergütung sowie mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Servicezeiten</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen (z. B. Arbeitsrecht, Recruiting, Dienstplan-/Prozesskompetenz)</li>
<li>Moderne Arbeitsplätze und Tiefgaragenparkplatz (je nach Standortregelung)</li>
</ul>
Starten Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bei unser Tochter SGT gGmbH. Werden Sie Teil eines engagierten Teams in einem führenden Sozialunternehmen in Hattersheim am Main.

SGT gGmbH: Personalsachbearbeitung / Personaleinsatzsteuerung (m/w/d)

Die Dienstleistungsgesellschaft Taunus (DGT gGmbH) ist ein anerkanntes Sozialunternehmen und Träger der freien Jugendhilfe mit Sitz in Hattersheim am Main. Mit rund 1.200 Mitarbeitenden, Übungsleitenden und Ehrenamtlichen engagieren wir uns insbesondere in den Bereichen Schule, Inklusion und Betreuung und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur sozialen Unterstützung in der Region.
Zur Verstärkung unserer Verwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n_ Mitarbeiter*in (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal / Personalsachbearbeitung / Personalabrechnung.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Personalrekrutierung: Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Terminierung/Koordination, Kommunikation mit Bewerbenden</li>
<li>Onboarding: Vorbereitung von Einstellungen, Checklisten/Prozesse, Begleitung der ersten Wochen, Schnittstelle zu Fachbereichen</li>
<li>BR-Mitbestimmung: Vorbereitung und Begleitung der Mitbestimmungsverfahren (z. B. Einstellungen/Versetzungen) als HR-Schnittstelle</li>
<li>Personaladministration: Pflege von Personalstammdaten, digitale/physische Personalakte, Fristen- und Dokumentenmanagement</li>
<li>Vertragswesen &amp; Dokumente: Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Zwischenzeugnissen und Zeugnissen (nach Vorgaben)</li>
<li>Unterstützung bei Gesprächen: Vorbereitung/Protokollierung bei Personal- und Einstellungsgesprächen, Unterlagenmanagement</li>
<li>Externe Einsatzstellen: Abstimmung mit externen Stellen/Partnern (z. B. Einsatzorte, Kooperationspartner), koordinative Aufgaben</li>
<li>Bewegungsdaten &amp; Abrechnung: Erfassung/Pflege von Bewegungsdaten (z. B. Ein-/Austritte, Änderungen, Abwesenheiten, Stundenmeldungen) und Vorbereitung der Personalabrechnung in Zusammenarbeit mit der Entgeltabrechnung bzw. externen Dienstleistern</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ideal: Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Verwaltungs-/Büroausbildung oder vergleichbar</li>
<li>Erste Praxis in Personaladministration/Recruiting (gern auch im sozialen/öffentlichen Umfeld)</li>
<li>Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und idealerweise Erfahrung im BetrVG/BR-Zusammenarbeit</li>
<li>Strukturierte, vertrauliche und terminsichere Arbeitsweise; klare Kommunikation</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office; ideal: Erfahrung mit DATEV</li>
<li>Deutsch in Wort und Schrift; serviceorientiertes Auftreten</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Eine zentrale HR-Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum in Recruiting und Personalprozessen</li>
<li>Sorgfältige Einarbeitung, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team</li>
<li>Bei entsprechender Eignung einen festen, zukunftssicheren Arbeitsplatz in unserer Verwaltung</li>
<li>Attraktive Vergütung sowie mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Servicezeiten</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen, z. B. Arbeitsrecht, Zeugnisformulierung, Recruiting</li>
<li>Moderne Ein- und Zweiraumbüros sowie Tiefgaragenparkplatz</li>
</ul>
Starten Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bei DGT gGmbH. Werden Sie Teil eines engagierten Teams in einem führenden Sozialunternehmen in Hattersheim am Main.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Recruiting, Onboarding & Personaladministration

Willkommen bei CBTW!
Wir sind ein innovatives Team mit über 3.000 Mitarbeitenden in 21 Ländern und führend in den Bereichen Strategie &amp; Governance, Software-Engineering, Datenanalyse &amp; KI und mehr.
Als Mitglied unseres Teams arbeitest Du in einem inspirierenden Umfeld an anspruchsvollen Projekten mit europäischen Top-Kunden. Du spielst eine zentrale Rolle bei der Gestaltung, Implementierung und Optimierung von Atlassian-Lösungen – von der Plattformstrategie über komplexe Migrationen bis hin zu Training und Wissensvermittlung. 
Wenn Du bereit bist, die Zukunft von Cloud- und Enterprise-Plattformen mitzugestalten, bewirb Dich jetzt bei CBTW! Zusammen schaffen wir Großartiges.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Strategie &amp; Beratung: Entwicklung von Enterprise-Strategien für Atlassian-Plattformen und Durchführung von Pre-Sales-Gesprächen.</li>
<li>Implementierung &amp; Integration: Konzeption und Umsetzung skalierbarer Lösungen, Integration von Atlassian-Tools mit Drittanbietersystemen.</li>
<li>Migration &amp; Optimierung: Durchführung komplexer Migrationen, Performance-Optimierung und Automatisierung von Workflows.</li>
<li>Training &amp; Enablement: Leitung von Workshops, Onboardings und Erstellung von Best-Practice-Dokumentationen.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit Atlassian-Produkten (Jira, Confluence, Bitbucket, Bamboo etc.).</li>
<li>Kenntnisse in Atlassian Cloud und Data Center, Integrationen (REST APIs), Skripting (Groovy, JavaScript, Python).</li>
<li>Erfahrung in agilen und DevOps-Umgebungen.</li>
<li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, Reisebereitschaft innerhalb Europas.</li>
<li>Atlassian-Zertifizierungen sind ein Plus.</li>
</ul>
Wir wissen: Niemand erfüllt alle Anforderungen. Wenn Du Lust hast, Dich weiterzuentwickeln und einen Mehrwert bieten kannst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
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<h2>Benefits</h2>
Bei CBTW erwartet Dich mehr als nur ein Job – wir bieten Dir ein Umfeld, in dem Du wachsen, mitgestalten und ganz Du selbst sein kannst. Unsere Kultur lebt von Vertrauen, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit – egal ob remote oder vor Ort. Wir treiben Innovation gemeinsam voran, feiern Erfolge und leben Vielfalt. Dass wir bereits fünf Jahre in Folge als „Top Company“ von kununu ausgezeichnet wurden, bestätigt uns in unserem Weg.
Das erwartet Dich bei uns:
🏁 Onboarding &amp; Teamspirit
<ul>
<li>Willkommenstag, Hello Drink &amp; Newbie Lunch</li>
<li>Mentoring-Programm für Deinen idealen Einstieg</li>
<li>Afterwork-Events, Summer-Tech-Event &amp; festliche Weihnachtsfeier</li>
<li>Gemeinsames soziales Engagement bei Spendenaktionen</li>
</ul>
🚀 Entwicklung &amp; Karriere
<ul>
<li>Individuelle Karrierepfade &amp; regelmäßige Feedbackgespräche</li>
<li>Vielfältige Inhouse-Trainings, Online-Kurse &amp; externe Weiterbildungen</li>
<li>Internationale Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus ganz Europa</li>
</ul>
🧘‍♀️ Work-Life-Balance &amp; Flexibilität
<ul>
<li>Remote Work &amp; Workation – innerhalb der EU und darüber hinaus</li>
<li>Sabbatical-Möglichkeiten &amp; flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Feiertagskalender Baden-Württemberg plus die Feiertage Deines Bundeslands – doppelter Benefit</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr</li>
</ul>
💼 Ausstattung &amp; Mobilität
<ul>
<li>Guthaben zur Ausstattung Deines mobilen Arbeitsplatzes</li>
<li>Deutschlandticket oder Fahrradleasing – Du hast die Wahl</li>
<li>Optional: BahnCard für noch mehr Reise-Flexibilität</li>
</ul>
🛡️ Sicherheit &amp; Vorsorge
<ul>
<li>Unterstützung bei Altersvorsorge &amp; Vermögensaufbau</li>
<li>Vielfältige Optionen zur finanziellen Absicherung</li>
</ul>
💡 Wellbeing &amp; Gesundheit
<ul>
<li>Zugang zum Employee Assistance Program (EAP) – auch für Angehörige</li>
</ul>
🎁 Weitere Goodies
<ul>
<li>Prämien für besonderes Engagement</li>
<li>Exklusive Vorteile über unsere Corporate Benefits-Plattform</li>
<li>Unsere CBTW-Spotify-Playlist für einen musikalischen Eindruck vom Team 🎧</li>
</ul>
Jetzt fehlst nur noch Du – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
🎵 Schau Dir unsere CBTW-Spotify-Playlist an: <a href="https://open.spotify.com/playlist/44kgWZRt5jmmgppH0qGszg?si=L312ch_9SMKsCKBcN-EB_A" target="_blank">CBTW auf Spotify hören</a>

Atlassian Expert (m/w/d)

Willkommen bei CBTW! Wir sind ein innovatives Team mit über 3.000 Mitarbeitern in 21 Ländern und führend in den Bereichen Strategie &amp; Governance, Software-Engineering, Datenanalyse &amp; KI und mehr.
Als Mitglied unseres Teams bei CBTW arbeitest Du in einem inspirierenden Umfeld an anspruchsvollen Projekten. Wir fördern die Entwicklung der Experten von morgen und schätzen Deine Ideen. Wenn Du bereit bist, die Zukunft der datengetriebenen Transformation mit einem hochmotivierten Team zu gestalten, bewirb Dich jetzt bei CBTW! Zusammen schaffen wir Großartiges.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Entwicklung und Implementierung komplexer Anwendungen als Fullstack Developer mit Schwerpunkt auf Java / J2EE, Spring Boot und modernen Frontend-Technologien (z. B. Angular, React)</li>
<li>Integration und Modellierung von Prozessen mit Camunda BPM sowie deren Einbettung in bestehende Systemlandschaften</li>
<li>Evaluierung und Einführung neuer Technologien, Frameworks und Best Practices</li>
<li>Konzeption und Umsetzung neuer Features zur Lösung anspruchsvoller Kundenanforderungen</li>
<li>Arbeit mit modernen Technologien und Cloud-Architekturen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Kund:innen zur Analyse und Spezifikation individueller Anforderungen.</li>
</ul>
Dieses Wissen bietet unseren Kund:innen echten Mehrwert. Du bist das Bindeglied zwischen IT und Business. Du konzipierst. Du realisierst. Du treibst voran.
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Java-Entwicklung sowie fundierte Kenntnisse in Spring Boot</li>
<li>Erfahrung mit Camunda BPM (Modellierung, Implementierung und Deployment von Prozessen)</li>
<li>Kenntnisse in Frontend-Technologien wie Angular oder React</li>
<li>Erfahrung mit SQL- und NoSQL-Datenbanken sowie idealerweise mit Messaging-/Streaming-Plattformen (z. B. Apache Kafka)</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1).</li>
</ul>
Es ist unwahrscheinlich, dass jede:r Kandidat:in all diese Anforderungen erfüllt. Wenn Deine Erfahrungen anders sind und Du glaubst, dass Du einen Mehrwert für die Position bieten kannst, lass uns gerne darüber sprechen!
<h2>Benefits</h2>
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Das erwartet Dich bei uns:
🏁 Onboarding &amp; Teamspirit
<ul>
<li>Willkommenstag, Hello Drink &amp; Newbie Lunch</li>
<li>Mentoring-Programm für Deinen idealen Einstieg</li>
<li>Afterwork-Events, Summer-Tech-Event &amp; festliche Weihnachtsfeier</li>
<li>Gemeinsames soziales Engagement bei Spendenaktionen</li>
</ul>
🚀 Entwicklung &amp; Karriere
<ul>
<li>Individuelle Karrierepfade &amp; regelmäßige Feedbackgespräche</li>
<li>Vielfältige Inhouse-Trainings, Online-Kurse &amp; externe Weiterbildungen</li>
<li>Internationale Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus ganz Europa</li>
</ul>
🧘‍♀️ Work-Life-Balance &amp; Flexibilität
<ul>
<li>Remote Work &amp; Workation – innerhalb der EU und darüber hinaus</li>
<li>Sabbatical-Möglichkeiten &amp; flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Feiertagskalender Baden-Württemberg plus die Feiertage Deines Bundeslands – doppelter Benefit</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr</li>
</ul>
💼 Ausstattung &amp; Mobilität
<ul>
<li>Guthaben zur Ausstattung Deines mobilen Arbeitsplatzes</li>
<li>Deutschlandticket oder Fahrradleasing – Du hast die Wahl</li>
<li>Optional: BahnCard für noch mehr Reise-Flexibilität</li>
</ul>
🛡️ Sicherheit &amp; Vorsorge
<ul>
<li>Unterstützung bei Altersvorsorge &amp; Vermögensaufbau</li>
<li>Vielfältige Optionen zur finanziellen Absicherung</li>
</ul>
💡 Wellbeing &amp; Gesundheit
<ul>
<li>Zugang zum Employee Assistance Program (EAP) – auch für Angehörige</li>
</ul>
🎁 Weitere Goodies
<ul>
<li>Prämien für besonderes Engagement</li>
<li>Exklusive Vorteile über unsere Corporate Benefits-Plattform</li>
<li>Unsere CBTW-Spotify-Playlist für einen musikalischen Eindruck vom Team 🎧</li>
</ul>
Jetzt fehlst nur noch Du – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
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Fullstack Developer Camunda (m/w/d)

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<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Entwicklung von innovativen Cloud-Lösungen im Business Intelligence-, Data Analytics- und / oder Data Engineering-Umfeld sowie Aufbau und Design von Analytics-Plattformen</li>
<li>Business Analyse sowie fachliche und technische Konzeption moderner Daten- und Analytics-Architekturen</li>
<li>Implementierung, Optimierung und Ausbau komplexer Applikationen und Data Pipelines mit den Schwerpunkten Data Management, -Processing und -Security</li>
<li>Kunden- und Projektmanagement</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Bachelorabschluss, vorzugsweise in (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik, 
Statistik, Physik oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li>
<li>Idealerweise Kenntnisse in SQL-, NoSQL-Datenbanken, Data Streaming- und Big Data-Tools, wie Hadoop, HIVE, Kafka, Spark, HBASE</li>
<li>Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Bereich Analytics-Services und Containern von möglichst einem oder mehreren Cloud-Providern (AWS, Azure, Google) sowie weitere relevante Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabenbereichen</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Reisebereitschaft innerhalb der DACH Region</li>
</ul>
Es ist unwahrscheinlich, dass jede:r Kandidat:in all diese Anforderungen erfüllt. Wenn Deine Erfahrungen anders sind und Du glaubst, dass Du einen Mehrwert für die Position bieten kannst, lass uns gerne darüber sprechen!
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Das erwartet Dich bei uns:
🏁 Onboarding &amp; Teamspirit
<ul>
<li>Willkommenstag, Hello Drink &amp; Newbie Lunch</li>
<li>Mentoring-Programm für Deinen idealen Einstieg</li>
<li>Afterwork-Events, Summer-Tech-Event &amp; festliche Weihnachtsfeier</li>
<li>Gemeinsames soziales Engagement bei Spendenaktionen</li>
</ul>
🚀 Entwicklung &amp; Karriere
<ul>
<li>Individuelle Karrierepfade &amp; regelmäßige Feedbackgespräche</li>
<li>Vielfältige Inhouse-Trainings, Online-Kurse &amp; externe Weiterbildungen</li>
<li>Internationale Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus ganz Europa</li>
</ul>
🧘‍♀️ Work-Life-Balance &amp; Flexibilität
<ul>
<li>Remote Work &amp; Workation – innerhalb der EU und darüber hinaus</li>
<li>Sabbatical-Möglichkeiten &amp; flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Feiertagskalender Baden-Württemberg plus die Feiertage Deines Bundeslands – doppelter Benefit</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr</li>
</ul>
💼 Ausstattung &amp; Mobilität
<ul>
<li>Guthaben zur Ausstattung Deines mobilen Arbeitsplatzes</li>
<li>Deutschlandticket oder Fahrradleasing – Du hast die Wahl</li>
<li>Optional: BahnCard für noch mehr Reise-Flexibilität</li>
</ul>
🛡️ Sicherheit &amp; Vorsorge
<ul>
<li>Unterstützung bei Altersvorsorge &amp; Vermögensaufbau</li>
<li>Vielfältige Optionen zur finanziellen Absicherung</li>
</ul>
💡 Wellbeing &amp; Gesundheit
<ul>
<li>Zugang zum Employee Assistance Program (EAP) – auch für Angehörige</li>
</ul>
🎁 Weitere Goodies
<ul>
<li>Prämien für besonderes Engagement</li>
<li>Exklusive Vorteile über unsere Corporate Benefits-Plattform</li>
<li>Unsere CBTW-Spotify-Playlist für einen musikalischen Eindruck vom Team 🎧</li>
</ul>
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Senior Consultant Cloud Data Engineering (m/w/d)

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<h2>Aufgaben</h2>
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du erarbeitest und analysierst die Anforderungen unserer Kunden und setzt diese auf Basis von SAS-Technologien um</li>
<li>Du erarbeitest und spezifizierst Anforderungen an moderne Datenarchitekturen im SAS-Umfeld</li>
<li>Die Konzeption und Implementierung von performanten Datenbewirtschaftungsstrecken gehört des Weiteren zu deinem Aufgabenprofil</li>
<li>Die Analyse von Datenbeständen und Ableitung statistischer Erkenntnisse sowie Präsentation dieser vor unseren Kunden runden dein Aufgabenprofil ab</li>
<li>Je nach Erfahrungshintergrund führst du eigenständige Pre-Sales 
Aktivitäten durch, stehst neuen Mitarbeiter/-innen als SAS Experte zur Verfügung und planst individuelle Workshops mit unseren Kunden.</li>
<li>Du gewährleistest eine enge Zusammenarbeit im gesamten Projektzyklus mit den Fach- und IT-Abteilungen, um komplexe Aufgabenstellungen in optimale SAS-Architekturen zu überführen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Dein Talent
<ul>
<li>Du hast ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, 
Wirtschaftsmathematik, Statistik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Mindestens zweijährige praktische Projekterfahrung im Business-Intelligence-Umfeld und umfangreiche Erfahrung bei der Konzipierung und Umsetzung von SAS Projekten/Architekturen</li>
<li>SAS Tool Kenntnisse, belegt durch Herstellerzertifizierungen und nachgewiesener Projekterfahrung runden Ihr Profil ab</li>
<li>Sehr gute SQL Kenntnisse</li>
<li>Deine Arbeit ist geprägt von hoher Kundenorientierung, deinen 
analytischen Fähigkeiten sowie deinen ausgezeichneten 
Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Deutschlandweite Reisebereitschaft setzen wir voraus</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
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Das erwartet Dich bei uns:
🏁 Onboarding &amp; Teamspirit
<ul>
<li>Willkommenstag, Hello Drink &amp; Newbie Lunch</li>
<li>Mentoring-Programm für Deinen idealen Einstieg</li>
<li>Afterwork-Events, Summer-Tech-Event &amp; festliche Weihnachtsfeier</li>
<li>Gemeinsames soziales Engagement bei Spendenaktionen</li>
</ul>
🚀 Entwicklung &amp; Karriere
<ul>
<li>Individuelle Karrierepfade &amp; regelmäßige Feedbackgespräche</li>
<li>Vielfältige Inhouse-Trainings, Online-Kurse &amp; externe Weiterbildungen</li>
<li>Internationale Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus ganz Europa</li>
</ul>
🧘‍♀️ Work-Life-Balance &amp; Flexibilität
<ul>
<li>Remote Work &amp; Workation – innerhalb der EU und darüber hinaus</li>
<li>Sabbatical-Möglichkeiten &amp; flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Feiertagskalender Baden-Württemberg plus die Feiertage Deines Bundeslands – doppelter Benefit</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr</li>
</ul>
💼 Ausstattung &amp; Mobilität
<ul>
<li>Guthaben zur Ausstattung Deines mobilen Arbeitsplatzes</li>
<li>Deutschlandticket oder Fahrradleasing – Du hast die Wahl</li>
<li>Optional: BahnCard für noch mehr Reise-Flexibilität</li>
</ul>
🛡️ Sicherheit &amp; Vorsorge
<ul>
<li>Unterstützung bei Altersvorsorge &amp; Vermögensaufbau</li>
<li>Vielfältige Optionen zur finanziellen Absicherung</li>
</ul>
💡 Wellbeing &amp; Gesundheit
<ul>
<li>Zugang zum Employee Assistance Program (EAP) – auch für Angehörige</li>
</ul>
🎁 Weitere Goodies
<ul>
<li>Prämien für besonderes Engagement</li>
<li>Exklusive Vorteile über unsere Corporate Benefits-Plattform</li>
<li>Unsere CBTW-Spotify-Playlist für einen musikalischen Eindruck vom Team 🎧</li>
</ul>
Jetzt fehlst nur noch Du – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
🎵 Schau Dir unsere CBTW-Spotify-Playlist an: <a href="https://open.spotify.com/playlist/44kgWZRt5jmmgppH0qGszg?si=L312ch_9SMKsCKBcN-EB_A" target="_blank">CBTW auf Spotify hören</a>

SAS Consultant (m/w/d)

Willkommen bei CBTW! Wir sind ein innovatives Team mit über 3.000 Mitarbeitern in 21 Ländern und führend in den Bereichen Strategie &amp; Governance, Software-Engineering, Datenanalyse &amp; KI und mehr.
Als Mitglied unseres Teams bei CBTW arbeitest Du in einem inspirierenden Umfeld an anspruchsvollen Projekten. Wir fördern die Entwicklung der Experten von morgen und schätzen Deine Ideen. Wenn Du bereit bist, die Zukunft der datengetriebenen Transformation mit einem hochmotivierten Team zu gestalten, bewirb Dich jetzt bei CBTW! Zusammen schaffen wir Großartiges.
<h2>Aufgaben</h2>
Deine Verantwortlichkeiten umfassen:
<ul>
<li>Aktive Akquise von Neukund:innen sowie die Pflege und Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen in unseren Servicebereichen</li>
<li>Vorstellung und Präsentation unseres Serviceportfolios bei potenziellen Kund:innen in Telefonaten, persönlichen Treffen und bei firmeninternen Veranstaltungen</li>
<li>Identifizierung des Projektbedarfs und Ermittlung entsprechender Berateranforderungen bei Neu- und Bestandskund:innen</li>
<li>Erstellung von maßgeschneiderten Angeboten und erfolgreiche Durchführung von Vertragsverhandlungen, einschließlich Vertragsabschlüssen mit neuen und bestehenden Kund:innen</li>
<li>Teilnahme anpersönlichen und telefonischen Vorstellungsgesprächen in enger Zusammenarbeit mit unserem Recruiting- und TECH-Team, sowie die Vermittlung von qualifizierten Kandidat:innen an unsere Kund:innen</li>
<li>Unterstützende administrative Aufgaben im Zusammenhang mit Kundenakquise und Betreuung</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Deine Talente:
<ul>
<li>Du verfügst über einen erfolgreichen Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen.</li>
<li>Du zeigst ein starkes Interesse sowohl an Personalwesen als auch an Informationstechnologie.</li>
<li>Du bist vertriebsstark, legst großen Wert auf Kundenzufriedenheit und hast ausgezeichnete Networking-Fähigkeiten.</li>
<li>Hartnäckigkeit, Entschlossenheit und der unbedingte Wille zum Erfolg zeichnen Dich aus.</li>
<li>Du bist äußerst eigeninitiativ und arbeitest ziel- sowie ergebnisorientiert.</li>
<li>Eine strukturierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich.</li>
<li>Du bist überzeugend in der Kommunikation, besitzt Verhandlungsgeschick und trittst sicher auf.</li>
<li>Der Umgang mit Menschen bereitet Dir Freude, und eine Prise Humor rundet Dein Profil ab.</li>
<li>Du beherrschst Deutsch und Englisch verhandlungssicher.</li>
<li>Der souveräne Umgang mit MS-Office-Anwendungen wird vorausgesetzt.</li>
</ul>
Es ist unwahrscheinlich, dass jede:r Kandidat:in all diese Anforderungen erfüllt. Wenn Deine Erfahrungen anders sind und Du glaubst, dass Du einen Mehrwert für die Position bieten kannst, lass uns gerne darüber sprechen !
<h2>Benefits</h2>
Bei CBTW erwartet Dich mehr als nur ein Job – wir bieten Dir ein Umfeld, in dem Du wachsen, mitgestalten und ganz Du selbst sein kannst. Unsere Kultur lebt von Vertrauen, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit – egal ob remote oder vor Ort. Wir treiben Innovation gemeinsam voran, feiern Erfolge und leben Vielfalt. Dass wir bereits fünf Jahre in Folge als „Top Company“ von kununu ausgezeichnet wurden, bestätigt uns in unserem Weg.
Das erwartet Dich bei uns:
🏁 Onboarding &amp; Teamspirit
<ul>
<li>Willkommenstag, Hello Drink &amp; Newbie Lunch</li>
<li>Mentoring-Programm für Deinen idealen Einstieg</li>
<li>Afterwork-Events, Summer-Tech-Event &amp; festliche Weihnachtsfeier</li>
<li>Gemeinsames soziales Engagement bei Spendenaktionen</li>
</ul>
🚀 Entwicklung &amp; Karriere
<ul>
<li>Individuelle Karrierepfade &amp; regelmäßige Feedbackgespräche</li>
<li>Vielfältige Inhouse-Trainings, Online-Kurse &amp; externe Weiterbildungen</li>
<li>Internationale Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus ganz Europa</li>
</ul>
🧘‍♀️ Work-Life-Balance &amp; Flexibilität
<ul>
<li>Remote Work &amp; Workation – innerhalb der EU und darüber hinaus</li>
<li>Sabbatical-Möglichkeiten &amp; flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Feiertagskalender Baden-Württemberg plus die Feiertage Deines Bundeslands – doppelter Benefit</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr</li>
</ul>
💼 Ausstattung &amp; Mobilität
<ul>
<li>Guthaben zur Ausstattung Deines mobilen Arbeitsplatzes</li>
<li>Deutschlandticket oder Fahrradleasing – Du hast die Wahl</li>
<li>Optional: BahnCard für noch mehr Reise-Flexibilität</li>
</ul>
🛡️ Sicherheit &amp; Vorsorge
<ul>
<li>Unterstützung bei Altersvorsorge &amp; Vermögensaufbau</li>
<li>Vielfältige Optionen zur finanziellen Absicherung</li>
</ul>
💡 Wellbeing &amp; Gesundheit
<ul>
<li>Zugang zum Employee Assistance Program (EAP) – auch für Angehörige</li>
</ul>
🎁 Weitere Goodies
<ul>
<li>Prämien für besonderes Engagement</li>
<li>Exklusive Vorteile über unsere Corporate Benefits-Plattform</li>
<li>Unsere CBTW-Spotify-Playlist für einen musikalischen Eindruck vom Team 🎧</li>
</ul>
Jetzt fehlst nur noch Du – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
🎵 Schau Dir unsere CBTW-Spotify-Playlist an: <a href="https://open.spotify.com/playlist/44kgWZRt5jmmgppH0qGszg?si=L312ch_9SMKsCKBcN-EB_A" target="_blank">CBTW auf Spotify hören</a>

(Junior) Sales Manager (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben</h2>
Hast Du jemals einen leerstehenden Raum betreten und die unendlichen Möglichkeiten gesehen, die er bietet? Lass uns gemeinsam beeindruckende Geschäftsräume zum Leben erwecken!
<ul>
<li>Verwandle leerstehende Gewerbeflächen in lebendige Arbeitsumgebungen – Deine Rolle ist entscheidend für die aktive Vermietung unserer Büroflächen</li>
<li>Sei der erste Ansprechpartner für unsere Kunden - Bearbeite Anfragen, führe Interessenten durch unsere Räumlichkeiten und präsentiere unseren etablierten Verkaufsprozess</li>
<li>Übernehme finanzielle Verantwortung - Wir setzen auf Deine Fähigkeiten in der Profit- &amp; Loss- und Budgetverwaltung</li>
<li>Verhandle Mietverträge und treibe die Neukundengewinnung für unser Business Center voran – Deine Fähigkeiten und Engagement sind der Schlüssel zu unserem Erfolg</li>
<li>Bearbeitung des lokalen Mikromarktes. Du wirst zum Gesicht unserer Firma bei allen Nachbarn und Unternehmern</li>
<li>Du bist nicht nur ein Manager, sondern auch ein Beziehungsmeister. Baue und pflege ein lokales Netzwerk mit Wirtschaftsorganisationen und Maklern 
Entwickle und implementiere strategische Vermarktungskonzepte</li>
<li>Dein Beitrag ist entscheidend für unsere Markenpräsenz und die Optimierung des Cross-Selling.</li>
<li>Bestandskunden sind unser Rückgrat und Du wirst sie hervorragend betreuen. Von Mietvertragserneuerungen bis zur Vor-Ort-Betreuung</li>
<li>Steuer Mieterausbauwünsche und übernehme die Investitions- und Mietkalkulationen – Ein spannender Mix aus kreativen und finanziellen Aufgaben</li>
<li>Verantwortung für die Vertriebsadministration, Berichterstattung und Pflege unserer internen CRM Datenbank (Sugar)</li>
<li>Deine Detailgenauigkeit und Datenmanagementfähigkeiten sind unerlässlich</li>
</ul>
Wenn Du dich mit Leidenschaft für Raumgestaltung und Kundenbetreuung einsetzt und in einem dynamischen und engagierten Team arbeiten willst, bewerbe dich noch heute! Wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen!
<h2>Dein Profil</h2>
<ul>
<li>Du bringst Erfahrung im Vertrieb mit, vorzugsweise Erfahrung in der Immobilienbranche</li>
<li>Als Organisationstalent behältst Du stets den Überblick</li>
<li>Du bringst Leidenschaft für den Verkauf mit und arbeitest sehr gern mit Kunden zusammen</li>
<li>Kommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit und Überzeugungskraft</li>
<li>Du arbeitest selbstständig, unabhängig und genießt zudem regelmäßigen Austausch mit Deinen Vertriebskollegen - Zusammenarbeit mit Vertriebskollegen zur Erreichung gemeinsamer Ziele</li>
<li>Der Umgang mit den MS Office Programmen sowie CRM fällt Dir leicht</li>
</ul>
<h2>Was wir Dir bieten</h2>
<ul>
<li>Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li>
<li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li>
<li>Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Du-Kultur auf allen Ebenen</li>
<li>Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur</li>
<li>Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen</li>
<li>Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy)</li>
<li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li>
<li>Team- &amp; Company-Events</li>
</ul>
Wir freuen uns darauf, Dich in unserem motivierten Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.

Sales Manager (everyone is welcome) - Offenbach

Das Rechtsamt des Main-Taunus-Kreises sucht zur Verstärkung
eine/n Assistenz (w/m/d) für das Geschäftszimmer mit Übernahme von Aufgaben als Sachbearbeiter (w/m/d) Widerspruchsausschuss
Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.700 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Das Rechtsamt des Main-Taunus-Kreises ist der zentrale juristische Dienstleister für die gesamte Kreisverwaltung. Es berät und unterstützt alle Ämter der Verwaltung in allen Rechtsangelegenheiten und wirkt bei rechtlich schwierigen Entscheidungen mit. Dem Rechtsamt obliegt ferner die gesamte gerichtliche Vertretung des Main-Taunus-Kreises. Es wirkt bei der Erstellung von Satzungen und Verträgen mit und führt die Anhörung in verwaltungsrechtlichen Verfahren vor dem Widerspruchsausschuss durch. Beim Rechtsamt ist auch das Beteiligungsmanagement angegliedert, das sich um die Beteiligung des Kreises an wirtschaftlichen Unternehmen kümmert.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sie übernehmen den administrativen und organisatorischen Geschäftsablauf im Geschäftszimmer des Rechtsamtes (u.a. Terminorganisation, Telefondienst, Postbearbeitung, Führung und Pflege von Statistiken)</li>
<li>Sie organisieren den Widerspruchsausschuss für die Geschäftsstelle und gewährleisten somit ein rechtskonformes Verwaltungshandeln (u.a. Terminorganisation, Ladung der Beteiligten, Versand von Protokollen und Kostenberechnung des Anhörungsverfahrens)</li>
<li>Sie organisieren amtsinterne Besprechungen</li>
<li>Sie bearbeiten Kostenfestsetzungsanträge</li>
<li>Sie verantworten die Organisation von internen und externen Veranstaltungen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Ihre fachlichen Kompetenzen
<ul>
<li>Sie können eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) bzw. Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit bestenfalls einschlägiger Berufserfahrung vorweisen</li>
<li>Sie sind sicher im Umgang mit der MS Office Standardsoftware (insbesondere Word, Excel, Outlook)</li>
<li>Sie bringen idealerweise Kenntnisse in IT-Fachanwendungen mit (z.B. P&amp;I Loga, Somacos Sessions, Enaio) oder die Bereitschaft sich in die Fachverfahren einzuarbeiten</li>
<li>Sie sprechen sicher Deutsch und können sich mündlich und schriftlich gut ausdrücken</li>
</ul>
Ihre persönlichen Kompetenzen
<ul>
<li>Sie können Arbeitsabläufe und Ihren Arbeitsalltag strukturieren und selbständig Ziele und Prioritäten setzen</li>
<li>Sie sind sich der Tragweite Ihres Handelns bewusst und in der Lage, Verantwortung dafür zu übernehmen</li>
<li>Sie gehen aktiv auf Situationen und gestellte Aufgaben zu, denken über das eigene Aufgabengebiet hinaus und geben Informationen zeitnah und verständlich weiter</li>
<li>Sie erkennen Konflikte und begegnen diesen offen, indem Sie sachliche Kritik sowohl äußern als auch annehmen können und gemeinsam Lösungen finden</li>
<li>Sie können auch in stressigen Phasen konzentriert arbeiten, sind aufmerksam und zuvorkommend und können sich schnell auf veränderte Situationen einstellen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst z.B. auch…
<ul>
<li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TVöD in einem unbefristeten Arbeitverhältnis</li>
<li>ein kostenfreies Premium-Jobticket</li>
<li>ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit</li>
<li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm</li>
<li>kostenlose Parkplätze und einen E-Fuhrpark mit privater Entleihoption</li>
<li>die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte</li>
<li>eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.)</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte sowie weitere Leistungen</li>
<li>freie Tage an Heiligabend und Silvester</li>
<li>„Corporate Benefits“ für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises</li>
</ul>
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss) bis zur angegebenen Frist unter Nennung der Kennziffer / ID über unser Bewerbermanagement Interamt oder über Join.
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Brigitte Rudolph unter der Telefonnummer 06192 201-1645 gerne zur Verfügung.
Ihre Ansprechpartnerin im Personalamt bei Fragen zum laufenden Auswahlverfahren ist Julia Glees, Tel.: 06192 201-2110.
Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.

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