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<ul> <li>Disposition, Planung und Betreuung von LKW Teil- und Komplettladungen</li> <li>Disposition von internationalen Transporten</li> <li>Einkauf von Laderaum und Führen von Verhandlungen mit Frachtführern</li> <li>Buchung von Zustellungsterminen bei Endempfängern</li> <li>Kalkulation von Tagespreisen für Transporte</li> <li>Aufbau und Nutzung von Synergien im Laderaumeinkauf</li> <li>Abwicklung von Drittlandtransporten unter Berücksichtigung entsprechender Zollbestimmungen</li> </ul>

Disponent (m/w/d) Fernverkehr

<ul><li>Ein Team mit Leidenschaft für Zukunftsmobilität, Technologie und Impact an einem attraktiven Standort im Herzen Frankfurts</li><li>Spannende Kundenprojekte aus Wirtschaft und öffentlichem Sektor</li><li>Ein hervorragendes Betriebsklima in einer verantwortungsvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert</li><li>Eine dauerhafte Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Kreative Gestaltungsspielräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement sowie kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie</li><li>Die Balance zwischen Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5 Std.-Woche und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Arbeitsvertragliche Zusatzleistungen: Deutschlandticket, Zusatzkrankenversicherung, Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Zusatzleistungen: Fahrradleasing, Firmenfitness (EGYM Wellpass), Mitarbeiterevents, Feelgood-Management</li></ul> <ul><li>Entwicklung strategischer Mobility-Konzepte und neuer Geschäftsmodelle für Kund:innen aus Mobilitätsbranche, Kommunen und der Tech-Welt</li><li>Analyse von Markttrends, um daraus konkrete Handlungsempfehlungen abzuleiten</li><li>Gestaltung von Pilotprojekten, Workshops und Produktvisionen - von der Idee bis zum Rollout</li><li>Wissenseinbringung in interdisziplinäre Teams</li><li>Souveräne Kommunikation mit Entscheider:innen, Entwicklung von Präsentationen und pitchen von Ideen auf Augenhöhe</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Management unserer Kund:innen sowie die Begleitung dieser als Sparringspartner:in auf Augenhöhe</li></ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Geographie oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>4+ Jahre Erfahrung in Strategie, Mobility, Innovation oder Tech-Consulting</li><li>4+ Jahre in Projektleitungsverantwortung</li><li>Know-how in Themen wie: OnDemand-Mobilität, Autonomes Fahren, MaaS, Smart Cities oder digitale Plattformen</li><li>Starkes analytisches und konzeptionelles Mindset, kombiniert mit Hands-on-Mentalität</li><li>Sie bewegen sich sicher zwischen Tech-Speak und Business-Talk - und können beides vermitteln</li><li>Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise</li></ul>

Senior Consultant New Mobility (m/w/d)

Disponent (m/w/d)

<ul> <li>Mitwirkung an Planungen und Umsetzungen von Prozessabläufen</li> <li>Fachliche Führung der Mitarbeiter sowie Durchführung von Mitarbeitergesprächen</li> <li>Verantwortung für die wirtschaftliche Durchführung der Transporte und das Erreichen von Zielvorgaben</li> <li>Optimierung der speditionellen Prozesse innerhalb der Abteilung "Disposition international" unter Einbeziehung der Kundenbedürfnisse, speziell in Anbetracht der Ergebnisverbesserung</li> <li>Kundenbetreuung in Zusammenarbeit mit der Speditions- und/oder Verkaufsleitung</li> <li>Planung und Anpassung der Netzwerk-Kapazitäten im Bereich Disposition</li> <li>Überwachung und Steuerung der Qualität innerhalb der Abteilung sowie Reporting an die Speditionsleitung</li> <li>Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter im Bereich Disposition</li> <li>Überwachung von relevanten logistischen Kennzahlen und Herleitung sowie Umsetzung von Verbesserungspotenzialen</li> </ul>

Gruppenleitung (m/w/d) Disposition international

<ul><li>Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD P7 (entspricht 45.300€ - 55.100€ p.a. ohne Zuschläge), inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li><li>Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen.</li><li>Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li><li>Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing - auch zur privaten Nutzung.</li><li>Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus.</li><li>Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li><li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Empfehlen Sie uns in Ihrem Bekanntenkreis. Sie erhalten eine Prämie i. H. von 500€ für Kollegen (m/w/d), die über Ihre Empfehlung bei uns ihren neuen Arbeitsplatz gefunden haben.</li></ul> <ul><li>Individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner (m/w/d) in der Nacht</li><li>Fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner (m/w/d)</li><li>Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung</li><li>Verantwortung der Medikamentenausgabe</li><li>Enger Kontakt zu Bewohnern, Angehörigen und Ärzten (m/w/d)</li><li>Einhaltung der Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li><li>Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Azubis und Praktikanten (m/w/d)</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder alternativ eine andere vergleichbare Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege</li><li>Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit</li><li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Organisationsgeschick, nachhaltiges Handeln</li></ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) Nachtdienst

Das Evangelische Dekanat Hochtaunus der EKHN ist Träger von 15 Evangelischen Kindertagesstätten im Hochtaunuskreis und Main-Taunus-Kreis. In den Krippen-, Kindergarten- und Hortgruppen unserer vierzehn Kitas betreuen über 200 Beschäftigte mehr als 900 Kinder. <ul><li>Unsere Konzeption ist die Grundlage für unser pädagogisches Arbeiten. Sie wird an Konzeptionstagen und bei Supervisionen hinterfragt und weiterentwickelt.</li><li>Die Vorbereitungszeit ermöglicht es, die Theorie aus der Konzeption, den Teamtagen oder aus Fortbildungen in die Praxis für die Kinder umzusetzen.</li><li>Eine eigene Fachberatung und die Einbettung in die gemeindeübergreifende Trägerschaft unterstützen die Vernetzung und Zusammenarbeit mit weiteren evangelischen Kindertagesstätten.</li></ul> <ul><li>Ideen, Kreativität, Interesse an Weiterentwicklung und Teamarbeit.</li><li>Freude an der Förderung und Betreuung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.</li><li>Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Flexibilität.</li><li>eine positive Einstellung zum bildungs- und religionspädagogischen Auftrag unserer Kitas.</li><li>die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (ACK) ist erwünscht. </li></ul>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Wir suchen Dich! Als Pflegefachkraft (m/w/d) in Frankfurt! 
 Du bist in der Pflege tätig, liebst Deinen Job, aber bist aktuell unzufrieden? 
 Dann bist Du bei uns GOLD richtig! 
 Medical Care Personalservice ist ein deutschlandweit agierender Personaldienstleister mit Spezialisierung auf das Sozial- und Gesundheitswesen. Wir unterstützen pflegerische und pädagogische Einrichtungen mit qualifiziertem Hilfs- und Fachpersonal. Qualität und Zuverlässigkeit ist unser Anspruch, denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und Kunden haben für uns oberste Priorität. Das erwartet Dich bei uns 
<ul>
<li>Willkommensprämie 1.000€</li>
<li>unbefristeter Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung, sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr + 1 extra Urlaubstag an deinem Geburtstag</li>
<li>attraktive Zuschläge</li>
<li>Dienstplanmitgestaltung, wohnortnahe Einsätze</li>
<li>Gesundheitsprämie, 800,- € Empfehlungsprämie für neue Teammitglieder</li>
<li>Fortbildungen und regelmäßige Firmen-Events</li>
<li>Kostenfreier Dienstwagen / Deutschlandticket</li>
<li>Stundenlohn bis zu 30,-€</li>
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 Das bringst Du mit 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation wie z.B. examinierter Altenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Menschen und hohes Maß an sozialer Kompetenz</li>
<li>Professioneller Umgang mit Ihnen anvertrauten Personen</li>
<li>Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist</li>
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 Das sind Deine Aufgaben 
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<li>Grund- und Behandlungspflege</li>
<li>Pflegedokumentation</li>
<li>Assistenz bei ärztlichen Behandlungen und Visiten</li>
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 Wir bieten Dir die Gelegenheit, in einem vielseitigen Umfeld tätig zu werden und einen Beitrag zur Optimierung der Pflege zu leisten. 
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 Ansprechpartner 
 Michael Berke 
Geschäftsführer 
T: 069 / 247 450 660 
 <a href="mailto:bewerbung-frankfurt@medical-care-personalservice.de" target="_blank">bewerbung-frankfurt@medical-care-personalservice.de</a> 
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Pflegefachkraft (m/w/d) in Frankfurt gesucht

Die Le Jardin gemeinnützige GmbH wurde 2003 gegründet und ist Träger von derzeit 13 multilingualen Kindertagesstätten (Krippe und Kindergarten). Die 3 Säulen unseres Konzepts: Mehrsprachigkeit: Bei Le Jardin tauchen die Kinder täglich in ein wahres Sprachbad ein (Immersionsprinzip). Unsere Gruppen sind bilingual: deutsch/ französisch, deutsch/ englisch, deutsch/ spanisch. Unsere Pädagogen sprechen stets in ihrer Muttersprache mit den Kindern. Weltoffenheit: Mehrsprachigkeit vermittelt Gleichwertigkeit, Toleranz, Akzeptanz und Solidarität. Le Jardin heißt alle Menschen aus allen Ländern Willkommen. Durch unser Internationales Team ermöglichen wir ein authentisches Vermitteln von Kulturen im alltäglichen Dialog miteinander. Bewusstes Leben in und mit der Natur: Unsere grundlegende naturbewusste Haltung fließt in unsere tägliche Arbeit mit ein und wird durch Besuche in unseren Gärten und Schrebergärten, sowie durch Ausflüge in nahegelegene Parks und in den Wald vertieft. <ul><li>Übernahme der Leitungsaufgaben bei Abwesenheit der Leitung</li><li>Organisation des laufenden Betriebes (u.a. Dienstplan, Urlaub, Kompensationstage, Stundenzettel, Jahresübersicht, Supervision, Teammeetings, Springereinsatz)</li><li>Punktuelle Kontaktaufnahme, Zusammenarbeit und Koordination mit entsprechenden öffentlichen Institutionen und Behörden (u.a. Frühförderstelle und Arbeitskreis Jugendzahnpflege)</li><li>Mitwirken bei Hospitationsterminen i.Z.m. der Personalabteilung</li><li>Verantwortung für die fachliche und persönliche Führung des päd. Teams, (inkl. Hauswirtschaftskraft und Praktikanten)</li><li>Aktive Elternarbeit und aktive Zusammenarbeit mit Eltern und Elternbeirat/ Sponsoren/ Elternverein</li><li>Kontinuierliche Gewährleistung der Sicherheit in der Einrichtung und der Mitarbeiter (u.a. Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten, Melden von Schäden und Mängeln am Inventar, Brandschutz, Infektionsschutz, Unfallrecht, Arbeitsrecht, -schutz, -medizin)</li><li>Gewährleistung der Aufgaben im Hygiene- und Lebensmittelbereich und Bereitstellen von Arbeitsmaterialien</li><li>Gewährleistung der internen und externen Öffentlichkeitsarbeit (u.a. Newsletter, Elternseite, Infotafel und Tag der offenen Tür)</li><li>Zusammenarbeit mit dem Träger und der Verwaltung (u.a. Stammdaten-, Belegungs-, Fortbildungs-, Springertabelle, Betreuungs- und Kursverträge, Kassenführung, Investitionsantrag)</li><li>Zusammenarbeit mit Lieferanten und Hausvermieter</li></ul> <ul><li>Sie haben eine pädagogische Ausbildung oder ein sozialpädagogisches Studium und sind als Fachkraft anerkannt</li><li>Sie haben Interesse an Verwaltungsaufgaben und Erfahrung im Gruppendienst</li><li>Ihre erste Sprache ist Deutsch, sie verfügen über gute Sprachkenntnisse in Englisch, Französischkenntnisse sind nur vom Vorteil</li><li>Sie haben große Freude an der Arbeit mit Kindern im U3 oder Ü3 Bereich</li><li>Sie sind geschickt in Organisation und bringen Fähigkeit zur Mitarbeiterführung mit</li><li>Sie sind bereit, nach dem Situationsansatz zu arbeiten</li><li>Sie sind in der Lage, kooperativ mit Eltern und anderen Institutionen zusammen zu arbeiten</li><li>Sie können Kinder in individuellen Entwicklungs- und Bildungsfragen kompetent begleiten</li><li>Sie unterstützen und entwickeln kooperative und innovative Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Institutionen weiter</li><li>Sie verstehen Innovationsbereitschaft und Flexibilität als Teil ihrer Professionalität</li><li>Sie sind bereit, zur ständigen Weiterqualifizierung durch Supervision und Fortbildung</li><li>Die Förderung der Kinder hat für Sie hohe Priorität</li><li>Sie zeigen hohes Engagement für die pädagogische Arbeit</li><li>Sie verfügen über starke Kommunikationsfähigkeit und über eine kooperative und konfliktfähige Persönlichkeit</li><li>Interkulturelle Kompetenz, Zuverlässigkeit, Flexibilität runden Ihr Profil ab</li></ul>

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Erzieherin als Stellvertretende Leitung (d/m/w)

<a href="https://www.taunussparkasse.de/de/home.html?n=true&amp;stref=logo" target="_blank"></a> Werden Sie (Senior) Referent Revi­sion - Kredit­geschäft (m/w/d) in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/taunussparkasse/position-102637" target="_blank">Das ist mein Job!</a> KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE' LEUT'. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kom­munen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist - eben "nah bei de' Leut'". Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten. Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen: <ul><li>In Ihrer neuen Rolle koordinieren und leiten Sie Prüfungen in unserem Kreditgeschäft, erstellen Prüfungs­berichte und verantworten die Ergeb­nisse, Berichtsinhalte und Lösungs­vor­schläge in Präsentationen vor verschie­denen Führungsebenen.</li> <li>Zu diesem Zweck führen Sie ein Team kompetenter Prüfer:innen und Kolleg:innen fachlich an und verant­worten die Qualität der prüfungsrele­vanten Arbeitsunterlagen, ohne dass Ihnen dabei disziplinarische Verant­wortung obliegt.</li> <li>Sie gestalten und realisieren den Ansatz einer "beratenden Revision" während Sie unterschiedlichen Fachbereichen (bspw. bei der Prozessgestaltung) zu Seite stehen, Projekte begleiten und dabei unterstützende Prüfungs­tätig­keiten durchführen.</li> <li>Ob Kosten, Effizienz oder Ordnungs­mäßigkeit: Sie entwickeln unsere Methoden, Instrumente und Richtlinien konstant weiter, analysieren Risiken und Schwachstellen, erarbeiten Verbesserungsvorschläge und überwachen die Beseitigung von Mängeln.</li> <li>Darüber hinaus verantworten Sie die Pflege und Qualitätskontrolle unseres Revisionsmanagementsystems (z. B. REDIS) und beteiligen sich an der kritischen Auseinandersetzung/Weiterentwicklung der Prüffelder, während Sie einen revisionsein­heit­lichen Berichtsstandard sicherstellen</li> </ul> Qualifikationen, die uns begeistern: <ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung mit Weiterbildung (z. B. zum/zur Spar­kassen­fachwirt:in oder Sparkassen­betriebswirt:in) sowie ein Studium, z. B. in Betriebswirtschaft/BWL mit Fokus auf Finanzierung, Risikocontrolling/Banksteuerung, Revisions- und Treuhandwesen o. Ä.</li> <li>Mehrjährige Berufspraxis im Kredit­geschäft, der Wirtschaftsprüfung und im (prozessorientierten) Prüfungs­wesen sowie Erfahrung in der Beratung zur Prozessausgestaltung bei einer Beratungs- oder Prüfungsgesellschaft</li> <li>Kenntnisse der wesentlichen aufsichts­rechtlichen Anforderungen (z. B. MaRisk, GroMiKV, CRR, Basel III, Groß- und Millionenkredite nach §§ 13 bis 14 KWG)</li> <li>Gutes Zeitmanagement sowie Erfah­rung und zeitliche Flexibilität im Umgang mit Fristen</li> <li>Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Teamgeist, Kommunikations­sicher­heit, eine analytische und pragma­tische Arbeitsweise sowie ein souveränes und durchsetzungs­starkes Auftreten - auch in Konflikt­situationen - aus.</li> </ul> Benefits, die Sie weiterbringen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 + 2 Tage Urlaub Ein nahegelegener Kita-Betreuungs­platz für Ihren Nachwuchs Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit) Mitarbeiterkantine mit abwechslungs­reichen Leckereien Ein eigener Reinigungsservice im Haus Betriebsarzt Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen. Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an <a href="mailto:Personal@tsk.de" target="_blank">Personal@tsk.de</a>, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/taunussparkasse/position-102637" target="_blank"> Das ist mein Job! </a> Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe <a href="https://www.taunussparkasse.de/de/home.html?n=true&amp;stref=logo" target="_blank">www.taunussparkasse.de</a> Ihre Ansprechpartnerin Antonia Schnell Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762

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