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Das Meldecenter ist der Middleware-Service unserer&nbsp;Lexware&nbsp;Cloud und Desktop-Produkte, mit dem wir Millionen von elektronischen Meldungen an Finanzämter, Krankenkassen und viele andere Behörden korrekt, sicher und effizient versenden.
Mit unserem Meldecenter leisten wir einen erheblichen Beitrag zur Digitalisierung der behördlichen Kommunikation und sorgen dafür, dass unsere Kund:innen sich auf das Wesentliche konzentrieren können, während wir ihnen die komplexe und zeitaufwändige Behördenkommunikation abnehmen. Dazu brauchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt deine Unterstützung als&nbsp;Kotlin / Java Entwickler:in (d/m/w).
Unser Standort befindet sich in&nbsp;Freiburg im Breisgau,&nbsp;doch du kannst deinen Einsatzort ganz&nbsp;flexibel innerhalb Deutschlands&nbsp;selbst bestimmen. Etwa&nbsp;alle zwei Monate&nbsp;treffen wir uns&nbsp;in Freiburg im Breisgau&nbsp;für Workshops, gleichzeitig wird Dir jederzeit die Möglichkeit gegeben, aus unserem modernen Büro zu arbeiten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Weiterentwickeln und umsetzen:&nbsp;Als Entwickler:in in unserem agilen Team spielst Du eine zentrale Rolle bei der kontinuierlichen Verbesserung und Erweiterung des Meldecenters und begleitest gesetzliche Anforderungen und neue Features von der Konzeption bis zur technischen Umsetzung</li>
<li dir="ltr">Gemeinsam entscheiden:&nbsp;Jegliche Entscheidungen zur technischen Umsetzung triffst du gemeinsam mit deinen Teamkolleg:innen, sodass stets eine robuste Codequalität und ein stabiler Betrieb für unsere Kund:innen gewährleistet sind</li>
<li dir="ltr">Wissen teilen:&nbsp;Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus anderen Teams und Communities of Practice zusammen und unterstützt sie dabei, das Meldecenter optimal zu nutzen</li>
<li dir="ltr">Probleme lösen:&nbsp;Bei aufkommenden Problemen oder Hindernissen zögerst Du nicht lange und handelst selbst oder gehst auf&nbsp; deine Kolleg:innen zu. Wir bevorzugen kurze Wege, direkte Kommunikation und ehrliches Feedback für eine lösungsorientierte und wertschätzende Teamarbeit</li>
<li dir="ltr">Neues lernen:&nbsp;Neue Themen und Technologien wie KI-Code-Agenten begeistern Dich. Du eignest Dir schnell neues Wissen an und setzt es direkt in die Praxis um</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Kotlin und Java-Expertise:&nbsp;Du beherrschst Kotlin und hast bereits langjährige Erfahrung mit Java (vorzugsweise mit Spring Boot), relationalen Datenbanken und Spaß an der Entwicklung und Konzeption webbasierter Geschäftsanwendungen.</li>
<li dir="ltr">Moderne Technologien nutzen:&nbsp;Du kennst dich mit REST-Schnittstellen/Public APIs, AWS, Postgres, und Docker aus und hast bereits Microservices produktiv betrieben</li>
<li dir="ltr">Eigenverantwortlich und teamorientiert:&nbsp;Du setzt Anforderungen eigenständig um, arbeitest aber ebenso gerne im Team, bringst Kompromissbereitschaft mit und bevorzugst ein iteratives, agiles Vorgehen</li>
<li dir="ltr">Qualität im Fokus:&nbsp;Du hast ein starkes Interesse an hochqualitativer Softwareentwicklung und achtest auf robuste, wartbare Lösungen</li>
<li dir="ltr">Lernbereitschaft zeigen:&nbsp;Du bist bereit, Dich in neue Themenfelder und Fachgebiete einzuarbeiten und dieses Wissen sinnvoll in Deine Aufgaben einzubringen</li>
</ul>
 Team
Wir setzen auf Team-Recruiting&nbsp;-&nbsp;Die Bewerbungsgespräche führt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen
<ul>
<li dir="ltr">Michael, Matthias &amp; Paul:&nbsp;Unser rheinland-pfälzisches DEV-Dreigestirn bringt nicht nur Herzblut und Pragmatismus, sondern auch eine ordentliche Portion Begeisterung für die Sache in den Arbeitsalltag. Mit super Teamwork, einem breiten Erfahrungsschatz und stets hochgekrempelten Ärmeln meistern sie die Weiterentwicklung und den Betrieb unseres Produktes</li>
<li dir="ltr">Jessica&nbsp;bringt als Scrum Masterin alles zusammen: Menschen, Prozesse und Perspektiven – damit das Team nicht nur gut arbeiten kann, sondern sich auch gemeinsam weiterentwickelt</li>
<li dir="ltr">Alex&nbsp;ist es in seinem Beruf als Product Owner bei Lexware wichtig, mit tollen Kolleg:innen gemeinsam Lösungen zu erarbeiten, die aus kleinen Arbeitgeber:innen große Stars machen, damit sie ihr Team nach allen Regeln der Kunst und pünktlich bezahlen können</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
</ol>

Kotlin / Java Entwickler:in (d/m/w) - Lexware Meldecenter - 100% Remote

Du suchst einen Job, in dem du nicht nur Code schreibst, sondern echten Impact hast? Dann bist Du bei&nbsp;Lexware&nbsp;Office im Team für das „Bescheinigungswesen“ genau richtig. Denn wir helfen Arbeitgeber:innen dabei, ihre Aufgaben rund ums Personal digital, schnell und einfach zu lösen – alles an einem Ort. Und das können wir nur mit smarten Köpfen wie Dir!
Für unser Team suchen wir eine Person für die Rolle&nbsp;Product Owner (d/m/w), die uns dabei unterstützt, dass über 55.000 Arbeitgeber ihre Mitarbeitenden Monat für Monat ganz einfach abrechnen und pünktlich bezahlen können.
Dein Einstieg bei uns in&nbsp;Freiburg im Breisgau&nbsp;oder&nbsp;Leipzig&nbsp;ist kurzfristig möglich. Wir bieten Dir die Möglichkeit,&nbsp;flexibel&nbsp;von&nbsp;zu Hause&nbsp;aus zu arbeiten, gleichzeitig ist uns Teamspirit und Vernetzung wichtig. Es ist uns daher ein Anliegen, dass du&nbsp;alle zwei Wochen&nbsp;im Büro&nbsp;in Freiburg oder Leipzig präsent sein kannst.
 Tätigkeiten
Im Team Bescheinigungswesen entwickeln wir smarte Cloud-Lösungen, die Arbeitgeber dabei unterstützen, mitarbeiterbezogene und gesetzeskonforme Bescheinigungen für Behörden, Krankenkassen oder andere Institutionen fristgerecht zu erstellen und zu verwalten – flexibel anpassbar an die Bedürfnisse unserer Kund:innen.
<ul>
<li dir="ltr">Produktverantwortung übernehmen:&nbsp;Du behältst den Überblick, setzt klare Prioritäten und gibst dem Team durch Deine Vision Orientierung. Du vertrittst das Team nach außen und stellst sicher, dass unterschiedliche Interessen berücksichtigt sowie Entscheidungen getroffen werden</li>
<li dir="ltr">Gemeinsam gestalten:&nbsp;Als zentrale Schnittstelle im Scrum-Team koordinierst Du effektiv zwischen PO, BA und UX. Mit Deiner Kommunikationsstärke sorgst Du dafür, dass das Zusammenspiel im Team funktioniert und unsere Beiträge optimal auf die Gesamtstrategie abgestimmt sind</li>
<li dir="ltr">Eigenständig arbeiten:&nbsp;Herausforderungen gehst Du aktiv an und findest durch klare Kommunikation schnelle, pragmatische und mutige Lösungen</li>
<li dir="ltr">Fachliches Know-how einbringen:&nbsp;Du sorgst dafür, dass das Team an relevanten Themen arbeitet und Features rechtzeitig und gesetzeskonform ausgeliefert werden</li>
<li dir="ltr">Lernen und wachsen:&nbsp;Neue Themen begeistern Dich – Du lernst schnell dazu, reflektierst Dein Handeln regelmäßig und entwickelst Dich kontinuierlich weiter</li>
<li dir="ltr">Teil einer Community sein:&nbsp;In unserer lebendigen PO-Community teilst Du Wissen und gestaltest gemeinsam zukunftsfähige Produkte</li>
</ul>
 Anforderungen
Du hast Lust, echte Probleme zu lösen und dabei eine motivierende Produktvision mitzugestalten? Kommunikation liegt dir genauso wie das Treffen klarer Entscheidungen? Du arbeitest eigenständig, gehst Herausforderungen strukturiert an und bringst dich aktiv ins Team ein? Dann suchen wir genau dich!
<ul>
<li dir="ltr">Du bist ein:e starke:r Kommunikator:in - ob im Konzept, in Meetings oder in der asynchronen Zusammenarbeit; vom C‑Level‑Pitch bis zum Bug-Ticket triffst du stets den richtigen Ton</li>
<li dir="ltr">Du zeichnest dich durch einen starken inneren Antrieb aus und findest pragmatische Wege, um Herausforderungen und Probleme effizient zu lösen, ohne dich in endlosen Diskussionen zu verlieren</li>
<li dir="ltr">Es fällt dir leicht, unterschiedliche Interessen zu berücksichtigen und klare Entscheidungen zu treffen - auch unter Unsicherheit. Dabei nutzt du datenbasierte Ansätze, um Klarheit zu schaffen</li>
<li dir="ltr">Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung als Product Owner:in/ oder Produktmanager:in für Online / SaaS Lösungen und verfügst über ein feines Gespür für Nutzerbedürfnisse – insbesondere im KKU‑Kontext.</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse im HR‑Tech‑ oder Payroll‑Bereich sind ein Plus – wichtiger ist, dass Du Dich schnell in neue Domänen einarbeiten kannst.</li>
<li dir="ltr">Du bringst ein lösungsorientiertes Denken mit, nutzt Analytics‑Werkzeuge zielgerichtet und arbeitest gleichermaßen strategisch und hands‑on – mit der Ausdauer, komplexe Vorhaben nachhaltig umzusetzen.</li>
</ul>
 Team
Wir setzen auf Team-Recruiting&nbsp;-&nbsp;Die Bewerbungsgespräche führt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
<ul>
<li dir="ltr">In der Entwicklung sorgen&nbsp;Eve, Julian, Luca, René und Tim&nbsp;für stabile, zukunftssichere Software und reibungslose technische Abläufe.</li>
<li dir="ltr">Chris&nbsp;sorgt mit seinem Gespür für UX und UI dafür, dass unsere Software nicht nur funktioniert, sondern auch Spaß macht.</li>
<li dir="ltr">Dieter&nbsp;ist unsere Schnittstelle zwischen Fachlichkeit und Code – er übersetzt komplizierte fachliche Anforderungen in verständliche technische Spezifikationen.</li>
<li dir="ltr">Jessica&nbsp;bringt als Scrum Masterin alles zusammen: Menschen, Prozesse und Perspektiven – damit das Team nicht nur gut arbeiten kann, sondern sich auch gemeinsam weiterentwickelt.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
</ol>

Product Owner (d/m/w) - Bescheinigungswesen und Abwesenheiten

Als Product Owner:in sorgst du dafür, dass die Mitarbeiter:innen von über 55.000 Arbeitgeber:innen pünktlich entlohnt und ganz einfach und korrekt abgerechnet werden können. Die Meldungen werden zuverlässig verschickt; über Gesetzesänderungen im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung brauchen sich unsere Kund:innen keinen Kopf zu machen. Unsere Team-Mission: Wir entwickeln Lösungen, mit denen&nbsp;Lexware&nbsp;seine Kund:innen effektiv von zeitraubender Online-Kommunikation mit Behörden entlastet.
Steig kurzfristig ein als&nbsp;Product Owner:in Meldewesen (w/d/m). Wir bieten Dir die Möglichkeit, in unserem Büro in&nbsp;Freiburg&nbsp;sowie&nbsp;Leipzig&nbsp;zu arbeiten oder&nbsp;flexibel&nbsp;von&nbsp;zu Hause&nbsp;aus. Teamspirit und Vernetzung sind uns wichtig - es ist uns daher ein Anliegen, dass du&nbsp;alle 6 Wochen im Büro in Freiburg&nbsp;präsent sein kannst.&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Produktverantwortung übernehmen:&nbsp;Du hältst das Meldecenter als zentrale Middleware für alle Lexware Produkte fachlich und technisch auf dem neuesten Stand und garantierst einen hochverfügbaren, gesetzeskonformen Austausch von Meldungen</li>
<li dir="ltr">Sichtbarkeit schaffen:&nbsp;Du vertrittst das Meldecenter nach außen, machst es in der Organisation sichtbar und stellst sicher, dass es an den richtigen Stellen vertreten ist</li>
<li dir="ltr">Effizient umsetzen:&nbsp;Du planst und steuerst den Rollout neuer Funktionen und förderst den engen Austausch mit den fachlichen Schnittstellen innerhalb der Lexware Organisation</li>
<li dir="ltr">Strategisch vernetzen:&nbsp;Du pflegst und baust Verbindungen zu relevanten behördlichen Stellen aus, um bei der Planung und Umsetzung neuer Funktionen am Puls der Zeit zu sein</li>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit fördern:&nbsp;Du arbeitest eng mit anderen Product Ownern und Teams zusammen, um ein stimmiges, Ende-zu-Ende Kundenerlebnis über Teamgrenzen hinweg zu schaffen</li>
<li dir="ltr">Compliance sicherstellen:&nbsp;Gemeinsam mit unseren Business Analysten identifizierst du Compliance- und Rechtsanforderungen und sorgst für deren Einhaltung</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Anwendungssoftware:&nbsp;Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung als Product Owner oder Produktmanager für betriebliche Anwendungssoftware mit – idealerweise in den Bereichen Master Data Management, Enterprise Service Bus oder Melde- und Berichtswesen</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung von Compliance:&nbsp;Du bist versiert im Umgang mit rechtlichen und bürokratischen Anforderungen und hast bereits erfolgreich die Compliance von Systemen sichergestellt. Payroll- Buchhaltungs- oder HR-Know-how sowie Erfahrung mit Kleinst- und Kleinunternehmen sind ein Plus</li>
<li dir="ltr">Proaktivität und Neugier:&nbsp;&nbsp;Du bist neugierig und proaktiv, weil du Dinge vorantreiben willst - auch oder insbesondere, wenn es mal etwas komplizierter wird. Der angemessene Einsatz von KI interessiert dich und du bringst bereits Erfahrungen mit, wie deren Einsatz&nbsp; die Arbeit in deiner Rolle besser macht</li>
<li dir="ltr">Netzwerkkompetenz:&nbsp;Du baust aktiv Netzwerkstrukturen innerhalb und außerhalb der Organisation auf, um regulatorische Änderungen frühzeitig zu erkennen und darauf vorbereitet zu sein</li>
<li dir="ltr">Klar kommunizieren:&nbsp;Du übersetzt Anforderungen verständlich für verschiedene Stakeholder und förderst den Austausch zwischen den fachlichen Schnittstellen innerhalb der Lexware Organisation</li>
</ul>
 Team
Wir setzen auf Team-Recruiting&nbsp;-&nbsp;Die Bewerbungsgespräche führt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen
<ul>
<li dir="ltr">Michael, Matthias &amp; Paul:&nbsp;Unser rheinland-pfälzisches DEV-Dreigestirn bringt nicht nur Herzblut und Pragmatismus, sondern auch eine ordentliche Portion Begeisterung für die Sache in den Arbeitsalltag. Mit super Teamwork, einem breiten Erfahrungsschatz und stets hochgekrempelten Ärmeln meistern sie die Weiterentwicklung und den Betrieb unseres Produktes.</li>
<li dir="ltr">Jessica&nbsp;bringt als Scrum Masterin alles zusammen: Menschen, Prozesse und Perspektiven – damit das Team nicht nur gut arbeiten kann, sondern sich auch gemeinsam weiterentwickelt.</li>
<li dir="ltr">Alex&nbsp;ist es in seinem Beruf als Product Owner bei Lexware wichtig, mit tollen Kolleg:innen gemeinsam Lösungen zu erarbeiten, die aus kleinen Arbeitgeber:innen große Stars machen, damit sie ihr Team nach allen Regeln der Kunst und pünktlich bezahlen können.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
</ol>

Product Owner:in Meldewesen (d/m/w) - Remote

Deine Karriere bei OMS Prüfservice
Elektrische Sicherheitsprüfungen bilden das Herzstück von OMS. Als Elektriker für Maschinen an unserem Standort in Freiburg bietest du einen erstklassigen Service für unsere Kunden, in dem du für die elektrische Sicherheit und Qualität der Prüfung vor Ort sorgst.
Durch deinen Einsatz trägst du dazu bei, ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen und bist selbst Teil einer zukunftssicheren und innovativen Branche. 
Deine Aufgaben als Elektriker für Maschinen
<ul>
<li>
Du prüfst elektrische Maschinen und Anlagen mit einer optimierten Diagnose-Software bei unseren Kunden vor Ort
</li>
<li>
Du dokumentierst erkennbare Mängel oder Abweichungen und erfasst sie in deinem digitalen Prüfprotokoll
</li>
<li>
Du besprichst die Prüfergebnisse mit deinen Kunden vor Ort und beantwortest fachliche Fragen in Bezug zu vorhandenen Mängeln
</li>
<li>
Du generierst Messprotokolle und Fehlerberichte und hinterlegst diese im digitalen Kundenprofil mit Cloudanbindung
</li>
</ul>
Deine Qualifikation als Elektriker für Maschinen
<ul>
<li>
Du hast eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
</li>
<li>
Du arbeitest gewissenhaft, sorgfältig und lösungsorientiert 
</li>
<li>
Du hast ein ausgeprägtes elektrotechnisches Fachwissen, um unseren Kunden die Prüfergebnisse vor Ort kompetent zu erklären 
</li>
<li>
Du bist freundlich und stehst vor Ort gerne im Kontakt mit Kunden
</li>
</ul>
Deine Benefits am Standort Freiburg
<ul>
<li>
erfahrungsbasiertes Gehalt
</li>
<li>
4.000€ Willkommensprämie
</li>
<li>
E-Firmenwagen mit privater Nutzung + Tankkarte
</li>
<li>
Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld 
</li>
<li>
unbefristeter Arbeitsvertrag in einer aufsteigenden Branche
</li>
<li>
5.000€ Umzugsprämie (mindestens 100km Umzug und maximal 25km vom Arbeitsort entfernt) 
</li>
<li>
30 Tage Urlaub
</li>
<li>
betriebliche Altersvorsorge + private Unfallversicherung
</li>
<li>
Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes
</li>
<li>
Kita-Zuschüsse
</li>
<li>
zertifizierter Great Place to Work® 2024
</li>
<li>
Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass
</li>
<li>
verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte
</li>
<li>
Feste Arbeitszeiten ohne Schichtdienste 
</li>
<li>
Regionale Kundeneinsätze
</li>
<li>
qualitativ hochwertige Arbeitskleidung
</li>
<li>
motiviertes Team mit flachen Hierarchien
</li>
</ul>
Kontakt
Felicitas Ilg
<a href="https://karriere.oms-pruefservice.de/jobs/detail/elektriker-fur-maschinen-4-000-willkommenspramie-m-w-d-3141" target="_blank">https://karriere.oms-pruefservice.de/jobs/detail/elektriker-fur-maschine...</a>
Unser Ziel ist es, als Qualitätsführer im Bereich der elektrischen Sicherheitsprüfungen voranzugehen. Das Herzstück dafür bildet unser starkes Team.
Bei OMS zu arbeiten, bedeutet, vorauszudenken und Verantwortung zu übernehmen. Durch starke Ergebnisse schaffen wir Vertrauen in unsere Arbeit.
Unsere Werte begleiten uns im Alltag. Sie prägen unser Tun und Handeln – als Versprechen und gelebte Unternehmenskultur. Wir haben den Mut, unsere Stärken einzusetzen und brennen dafür, die Welt von morgen lebenswert und nachhaltig zu gestalten.

Elektriker für Maschinen 4.000€ Willkommensprämie (m/w/d)

Über uns
Die Kinder- und Jugendhilfe der Waisenhausstiftung Freiburg sucht im Rahmen einer Elternzeitvertretung zum 1.1.2026 zunächst befristet bis zum 27.3.2027 für die Heilpädagogische Fördergruppe an der Reinhold-Schneider-Schule eine
Pädagogische Fachkraft (Erzieher/in, Sozialpädagogen/in,Heilpädagogen/in oder Kindheitspädagoge/in) (80%)
Aufgaben
<ul>
<li>
Leiten einer Hortgruppe mit einer/m weiteren Kollegin/Kollegen,
</li>
<li>
Betreuung von zehn 6-12-jährigen Kindern
</li>
<li>
Tages- und Freizeitgestaltung,
</li>
<li>
Hausaufgabenbetreuung/-begleitung
</li>
<li>
systemische Elternarbeit
</li>
<li>
intensive Zusammenarbeit im Ganztagsbereich der Schule und mit allen Fachkräften der Schule
</li>
<li>
Anleitung eines/r Praktikanten/in
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium der Sozial- bzw. Heilpädagogik, Kindheitspädagogik oder abgeschlossene Ausbildung zum/r Erzieher/in
</li>
<li>
Freude an selbständiger und verantwortlicher Zusammenarbeit in einem kleinen Team
</li>
<li>
Bereitschaft zur Weiterentwicklung des Angebots
</li>
<li>
Spaß an der Gestaltung der verbindlichen Alltagsstruktur
</li>
<li>
Interesse an fachlich ausdifferenzierten Förderangeboten
</li>
<li>
persönliche Einsatzbereitschaft
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag bis TG 9b SuE (je nach Qualifikation)
</li>
<li>
jährliche Leistungsprämie, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung
</li>
<li>
Zuschüsse für Fahrradfahrer, das Deutschlandticket und Kinderbetreuung sowie Hansefit und weitere freiwillige Leistungen.
</li>
<li>
Wir unterstützen Sie gerne bei der Wohnungssuche.
</li>
<li>
Holen Sie Ihre neuen Kolleg_innen doch selber mit ins Boot und erhalten Sie für Ihre Empfehlung eine Prämie von bis zu 500€.
</li>
<li>
Wir begleiten zukunftsorientiert Ihre fachliche Entwicklung mit Fort- und Weiterbildungen.
</li>
<li>
Unser Team ist LGBTQIA+ friendly und offen für alle, die mit Herz und Haltung mitarbeiten wollen.
</li>
</ul>
KontaktShirin Seyyedi-Kuhlmann
Bereichsleitung
Kinder und Jugendhilfe
0761/2108-213, <a href="mailto:bewerbung@sv.de" target="_blank">bewerbung@sv.de</a>

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Duales Studium Steuern und Prüfungswesen DHBW (w/m/d)
Du möchtest mit uns in Deine berufliche Zukunft starten? Dann komm an Bord und werde Teil unseres Teams. Arbeite neben Deinem Studium an spannenden Projekten, erhalte Einblicke in unser Tagesgeschäft und baue Dir von Beginn an ein starkes Netzwerk auf. Freue Dich besonders auf abwechslungsreiche Insights, ein großartiges Team und ein modernes sowie unterstützendes Arbeitsumfeld.&nbsp;
Bewirb Dich jetzt für das Duale Studium Steuern und Prüfungswesen an der DHBW&nbsp;ab 01. Oktober 2026.&nbsp;
Dafür hast Du die Auswahl aus folgenden Standorten:&nbsp;
<ul>
<li>Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Karlsruhe&nbsp; Praxisstandort: Karlsruhe&nbsp;</li>
<li>Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Mannheim&nbsp; Praxisstandort: Mannheim&nbsp;</li>
<li>Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Stuttgart&nbsp; Praxisstandort: Stuttgart&nbsp;</li>
<li>Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Villingen-Schwenningen&nbsp; Praxisstandort: Freiburg</li>
</ul>

Dein Profil
<ul>
<li>Bei uns ist jede:r willkommen: Für den Start Deines dualen Studiums der Steuerberatung benötigst Du eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulreife oder stehst kurz vor Deinem Abschluss.&nbsp;</li>
<li>Brilliant basics: Deine Schulnoten in Deutsch, Mathematik und Englisch sind gut bis sehr gut? Perfekt denn wir legen Wert auf starke Grundlagen, die Du bei uns gezielt weiterentwickeln kannst.&nbsp;</li>
<li>Fit für die Zukunft: Dich begeistern Wirtschaftsthemen, der Blick hinter die Kulissen und Du möchtest diese Leidenschaft in spannende Projekte einbringen.&nbsp;</li>
<li>TechXellente Skills: Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen mit MS Office-Anwendungen gesammelt und Interesse daran, mehr über moderne IT-Systeme wie SAP oder KI-basierte Programme zu lernen. Diese Systeme spielen in unserem Arbeitsalltag eine immer wichtigere Rolle.&nbsp;</li>
<li>Dein Mindset überzeugt: Die Möglichkeit, Neues zu lernen und direkt in der Praxis anzuwenden, motiviert Dich täglich dazu, Dein Bestes zu geben und über Dich hinauszuwachsen.&nbsp;</li>
<li>Was wir an Dir lieben: Dein Engagement, Deine Neugier sowie Deine Offenheit und Teamfähigkeit machen Dich zur idealen Ergänzung für unser Team.&nbsp;</li>
</ul>
Deine Aufgaben
Dich faszinieren Zahlen und ihre Bedeutung für den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens? Dann bist Du bei uns genau richtig!&nbsp;
<ul>
<li>Business baby: Du möchtest Unternehmens- &amp; Steuerberatung hautnah erleben? Bei uns begleitest Du von Anfang an Beratungsgespräche mit unseren Mandat:innen, hilfst bei der Erstellung von Rechtsbehelfsverfahren und wirkst an betriebswirtschaftlichen Beratungskonzepten mit.&nbsp;</li>
<li>Zahlenfüchse aufgepasst: Dich interessieren Zahlen, Daten und deren Zusammenhänge und Relevanz in einem Unternehmen? Bei uns erfährst Du, welche Rolle Jahresabschlüsse, Steuererklärungen und Lohn- &amp; Gehaltsabrechnungen sowie Fristenkontrollen für den unternehmerischen Erfolg spielen. Außerdem prüfst und passt du Steuerbescheide unserer Mandat:innen an.&nbsp;</li>
<li>Hinter den Kulissen: Dir fällt es leicht, Dich in komplexe Fragestellungen einzuarbeiten und eigenständig Lösungen zu entwickeln? Bei uns lernst Du Jahresabschlüsse richtig zu prüfen, zu analysieren und Optimierungspotenziale zu identifizieren.&nbsp;</li>
<li>Projektmanagement hautnah erleben: Du legst Wert auf Organisation und Struktur und möchtest dieses Talent im Projektmanagement einbringen? Bei uns lernst Du Projekte sinnvoll zu planen, zu koordinieren und zu steuern. Du unterstützt außerdem bei der Organisation und Koordination der Teams und bist direkt am Erfolg der Projekte beteiligt.&nbsp;</li>
<li>Level up: Du möchtest Dich laufend weiterentwickeln und neue Dinge lernen? Bei uns profitierst Du von einem breiten Weiterbildungsangebot, das Dich optimal auf Deine berufliche Zukunft vorbereitet. Ob technische Schulungen oder Soft-Skill-Trainings wir sorgen dafür, dass Du kontinuierlich wachsen kannst.&nbsp;</li>
</ul>
Deine Benefits
<ul>
<li>Willkommen im Team: Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Dein Vorgesetzter gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.</li>
<li>Vergütung &amp; Mitarbeitervorteile: Während Deiner Ausbildung erhältst Du von uns eine faire Vergütung, die mit jedem Ausbildungsjahr steigt. Daneben erwarten Dich weitere Vorteile wie Essensgutscheine, eine Azubi-Fahrkarte (Auszubildenden-Fahrkarte) und die Kostenübernahme für Deine Berufsschulbücher.</li>
<li>Feedback &amp; Entwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche bekommst Du die Chance, Dich stetig weiterzuentwickeln und mit Deinen Ideen auch die Zukunft bei KPMG mitzugestalten. Neben spannenden Ausbildungsinhalten runden Trainings und Online-Kurse Deinen Ausbildungsalltag ab.</li>
<li>Wertvolles Karrierenetzwerk: Bei unseren YOUnior Network-Aktivitäten stehen Vernetzung und der gemeinsame Austausch zwischen Auszubildenden, Dual Studierenden, Praktikanten/Praktikantinnen und Werkstudenten/Werkstudentinnen im Fokus.</li>
</ul>

Über KPMG
Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In unseren Teams arbeiten rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 26 Standorten in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen. Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein. Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte.

Duales Studium Steuern und Prüfungswesen DHBW (w/m/d)

Duales Studium Wirtschaftsprüfung DHBW (w/m/d)
Du möchtest mit uns in Deine berufliche Zukunft starten? Dann komm an Bord und werde Teil unseres Teams. Arbeite neben Deinem Studium an spannenden Projekten, erhalte Einblicke in unser Tagesgeschäft und baue Dir von Beginn an ein starkes Netzwerk auf. Freue Dich besonders auf abwechslungsreiche Insights, ein großartiges Team und ein modernes sowie unterstützendes Arbeitsumfeld.&nbsp;
Bewirb Dich jetzt für das duale Studium Wirtschaftsprüfung an der DHBW&nbsp;ab 01. Oktober 2026.&nbsp;
&nbsp;Dafür hast Du die Auswahl aus folgenden Standorten: 
<ul>
<li>Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Stuttgart&nbsp; Praxisstandorte: Ulm </li>
<li>Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Villingen-Schwenningen&nbsp; Praxisstandort: Freiburg, Friedrichshafen&nbsp;</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Bei uns ist jede:r willkommen: Für den Start Deines dualen Studiums Wirtschaftsprüfung benötigst Du eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulreife oder stehst kurz vor Deinem Abschluss.&nbsp;</li>
<li>Brilliant basics: Deine Schulnoten in Deutsch, Mathematik und Englisch sind sehr gut? Perfekt denn wir legen Wert auf starke Grundlagen, die Du bei uns gezielt weiterentwickeln kannst.&nbsp;</li>
<li>Fit für die Zukunft: Dich begeistern Wirtschaftsthemen, der Blick hinter die Kulissen und Du möchtest diese Leidenschaft in spannende Projekte einbringen.&nbsp;</li>
<li>TechXellente Skills: Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen mit MS Office-Anwendungen gesammelt und Interesse daran, mehr über moderne IT-Systeme wie SAP oder KI-basierte Programme zu lernen. Diese Systeme spielen in unserem Arbeitsalltag eine immer wichtigere Rolle.&nbsp;</li>
<li>Dein Mindset überzeugt: Die Möglichkeit, Neues zu lernen und direkt in der Praxis anzuwenden, motiviert Dich täglich dazu, Dein Bestes zu geben und über Dich hinauszuwachsen.&nbsp;</li>
<li>Was wir an Dir lieben: Dein Engagement, Deine Neugier sowie Deine Offenheit und Teamfähigkeit machen Dich zur idealen Ergänzung für unser Team.&nbsp;</li>
</ul>
Deine Aufgaben
Dich faszinieren Zahlen und ihre Bedeutung für den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens? Dann bist Du bei uns genau richtig!&nbsp;
<ul>
<li>Business Newcomer: Du möchtest Unternehmensberatung hautnah erleben? Bei uns begleitest Du Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach nationalen und internationalen Vorschriften. Dabei prüfst Du, ob Finanzberichte, Zahlen und Informationen korrekt sind und den Regeln entsprechen.&nbsp;</li>
<li>Hinter den Kulissen: Dir fällt es leicht, Dich in komplexe Fragestellungen einzuarbeiten und eigenständig Lösungen zu entwickeln? Bei uns lernst Du Sonderprüfungen durchzuführen, zu analysieren und Optimierungspotenziale zu identifizieren. Hierzu zählen zum Beispiel ESG-Prüfungen.&nbsp;</li>
<li>Projektmanagement hautnah erleben: Du legst Wert auf Organisation und Struktur und möchtest dieses Talent im Projektmanagement einbringen? Bei uns lernst Du Projekte sinnvoll zu planen, zu koordinieren und zu steuern. Du unterstützt außerdem bei der Organisation und Koordination der Teams und bist direkt am Erfolg der Projekte beteiligt.&nbsp;</li>
<li>On the road: Du hast Spaß daran unsere Mandant:innen auch vor Ort zu betreuen? Bei uns hast Du die Möglichkeit sowohl in der Niederlassung als auch bei unseren Mandant:innen vor Ort tätig zu sein und so die Vielseitigkeit Deiner Tätigkeit kennenzulernen.&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Level up: Du möchtest Dich laufend weiterentwickeln und neue Dinge lernen? Bei uns profitierst Du von einem breiten Weiterbildungsangebot, das Dich optimal auf Deine berufliche Zukunft vorbereitet. Ob technische Schulungen oder Soft-Skill-Trainings wir sorgen dafür, dass Du kontinuierlich wachsen kannst.&nbsp;</li>
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Deine Benefits
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<li>Willkommen im Team: Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Dein Vorgesetzter gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.</li>
<li>Vergütung &amp; Mitarbeitervorteile: Während Deiner Ausbildung erhältst Du von uns eine faire Vergütung, die mit jedem Ausbildungsjahr steigt. Daneben erwarten Dich weitere Vorteile wie Essensgutscheine, eine Azubi-Fahrkarte (Auszubildenden-Fahrkarte) und die Kostenübernahme für Deine Berufsschulbücher.</li>
<li>Feedback &amp; Entwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche bekommst Du die Chance, Dich stetig weiterzuentwickeln und mit Deinen Ideen auch die Zukunft bei KPMG mitzugestalten. Neben spannenden Ausbildungsinhalten runden Trainings und Online-Kurse Deinen Ausbildungsalltag ab.</li>
<li>Wertvolles Karrierenetzwerk: Bei unseren YOUnior Network-Aktivitäten stehen Vernetzung und der gemeinsame Austausch zwischen Auszubildenden, Dual Studierenden, Praktikanten/Praktikantinnen und Werkstudenten/Werkstudentinnen im Fokus.</li>
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Über KPMG
Bei KPMG arbeiten wir an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Deshalb suchen wir Menschen, die mit uns gemeinsam die Zukunft angehen und lebenslang lernen. Informieren Dich jetzt über Deine Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten und die Themen, die uns antreiben.

Duales Studium Wirtschaftsprüfung DHBW (w/m/d)

Als versierte:r&nbsp;Senior Java Softwareentwickler:in (d/m/w)&nbsp;mit mehrjähriger Berufserfahrung wirst du Teil unseres Teams.&nbsp; Du agierst als lösungsorientierte:r Vermittler:in und Ideengeber:in für unsere Produktteams. Gemeinsam mit deinen Teamkolleg:innen findet ihr Wege, Java Libraries weiterzuentwickeln und treibt gleichzeitig Neuerungen in der Entwicklung bei Lexware Office voran. Das erfordert ein strukturiertes und strategisch weitsichtiges Vorgehen: Du erkennst Muster in den Fragestellungen der Produktteams und bist in der Lage, übergreifende Lösungen bereitzustellen. Du liest auch zwischen den Zeilen, wodurch du Herausforderungen der Produktteams erkennst und diese in deinem Team oder auch in größeren Gruppen analysierst.
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Du wirst Teil eines Backend-Teams mit Fokus auf Java und Spring</li>
<li dir="ltr">Gemeinsam mit deinem Team übernimmst du Verantwortung für die Entwicklung und Wartung von Java Libraries (zumeist Spring Integration Libraries) und unterstützt andere Entwickler:innen in ihrer Nutzung.</li>
<li dir="ltr">Deine “Kunden” sind fast ausschließlich deine Entwickler-Kollegen:innen aus den Produktteams.</li>
<li dir="ltr">Du beobachtest aktuelle Entwicklungen im Bereich Java und Spring Boot, bewertest ob der Einsatz für uns sinnvoll ist und unterstützt die Produktteams mit Empfehlungen und Zuarbeit bei der Einführung</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst bestehende Konzepte und Architektur in Zusammenarbeit mit anderen Teams weiter und hast hierbei ein besonderes Augenmerk darauf, welche Themen durch Eigenentwicklung gelöst werden müssen und wo es brauchbare, vorhandene 3rd-party Lösungen gibt</li>
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 Anforderungen
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<li dir="ltr">Du bist Java Expert:in und bringst fundierte Kenntnisse in Frameworks wie Spring Boot sowie in der Entwicklung webbasierter Systeme und Applikationen mit.</li>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung im Design von CI/CD-Pipelines, kennst dich mit Cloud-Technologien (vorzugsweise AWS) aus und arbeitest sicher mit Microservices sowie API-Technologien.</li>
<li dir="ltr">Du hast die Fähigkeit zu eigenständigem und proaktivem Arbeiten. Du erkennst technische Herausforderungen selbständig, entwickelst Lösungen und kommunizierst diese.&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du teilst dein Wissen gerne. Komplexe technische Zusammenhänge kannst du leicht verständlich und lösungsorientiert vermitteln.</li>
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 Team
Wir setzen auf Team-Recruiting&nbsp;-&nbsp;Die Bewerbungsgespräche führt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
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<li dir="ltr">René&nbsp;ist seit vielen Jahren Software-Entwickler im Bereich Backend. Als Software-Entwickler hat er naturgemäß keine weiteren Hobbies ;-)</li>
<li dir="ltr">Johannes&nbsp;ist Softwareentwickler und hat Spaß an technischen Diskussionen rund um Softwarearchitektur. In seiner Freizeit engagiert er sich im Bevölkerungsschutz und entspannt beim Gärtnern.</li>
<li dir="ltr">Urs&nbsp;ist bei der Arbeit eher auf AWS-Infrastruktur als Java spezialisiert, produziert dementsprechend&nbsp; hauptsächlich Infrastruktur-Code und führt viele Architektur-Diskussionen. Nach Feierabend beschäftigt er sich gerne mit Fluggeräten aller Art.</li>
<li dir="ltr">Friederike&nbsp;unterstützt als Scrum Masterin die Teams in ihrer erfolgreichen Zusammenarbeit und Weiterentwicklung . Neben der Arbeit geht sie gerne joggen und verbringt Zeit mit Familie und Freunden.</li>
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 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
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Senior Java Entwickler (d/m/w)

Du suchst einen Job, in dem Du nicht nur Code schreibst, sondern echten Impact hast? Dann bist Du bei Lexware Office im Team für das „Bescheinigungswesen“ genau richtig.&nbsp;Denn wir helfen Arbeitgeber:innen dabei, ihre Aufgaben rund ums Personal digital, schnell und einfach zu lösen – alles an einem Ort.&nbsp;Und das können wir nur mit smarten Köpfen wie Dir!

Als Full-Stack-Entwickler:in&nbsp;(d/m/w) kannst Du uns ab sofort mit Deinem Know-how unterstützen. Ob direkt vor Ort in Leipzig oder remote aus ganz Deutschland – bei uns arbeitest Du so, wie es am besten zu Dir passt.
 Tätigkeiten
Freue Dich auf ein agiles, bunt gemischtes Team mit echten Profis: Neben Deinen Dev-Kolleg:innen erwarten Dich eine Scrum Masterin, ein UX Designer und ein Business Analyst. Im Bereich Bescheinigungswesen kümmern wir uns um alle Prozesse rund um die Erstellung, Verwaltung und Übermittlung von Bescheinigungen, die Arbeitgeber:innen für ihre Mitarbeitenden ausstellen müssen – meist auf Anfrage von Behörden, Krankenkassen oder anderen Institutionen. Dafür entwickeln wir gemeinsam smarte Lösungen in der Cloud, die sich flexibel an die Anforderungen unserer Kund:innen und deren Unternehmenswachstum anpassen – und das alles natürlich fristgerecht und immer im Einklang mit den gesetzlichen Vorgaben.
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<li dir="ltr">Gemeinsam gestalten Als Entwickler:in bist Du mitten im Teamgeschehen – gemeinsam diskutieren wir offen und finden technische Lösungen, die machbar sind und wirklich funktionieren. Deine Meinung dabei? Unverzichtbar!</li>
<li dir="ltr">Eigenständiges Arbeiten Du arbeitest eigenständig und gehst Herausforderungen aktiv an – und dank kurzer Wege und klarer Kommunikation finden wir schnell eine Lösung, egal ob es im Code hakt oder im Prozess.</li>
<li dir="ltr">Technisches Know-how Mit Deinem Code bringst Du unsere Plattform ständig nach vorn – Du denkst kritisch mit, verbesserst laufend bestehende Konzepte und achtest dabei auf Skalierbarkeit, Stabilität und Qualität.</li>
<li dir="ltr">Lernen und Wachsen Neue Themen? Genau Dein Ding! Ob unsere komplexe Fachdomäne oder Cutting-Edge-Technologien – Du bist neugierig, lernst schnell und bringst Neues direkt ins Projekt ein.</li>
<li dir="ltr">Ende-zu-Ende-Verantwortung Von der ersten Idee bis zum laufenden Betrieb: Du und Dein Team habt den Service immer voll im Blick. Dabei sorgt ihr gemeinsam dafür, dass jede:r weiß, wie das gesamte System funktioniert. Silodenken? Gibt’s bei uns nicht.</li>
<li dir="ltr">Teil einer Community sein Bei uns bist Du mittendrin in einer lebendigen Tech-Community: Wir reden über neue Ideen, teilen unser Wissen und sorgen gemeinsam dafür, dass unsere Produkte und Services bereit für morgen sind.</li>
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 Anforderungen
Du hast richtig Lust auf gute Software – auf sauberen Code, eine durchdachte Architektur und echte Lösungen für echte Probleme? Du arbeitest eigenständig, gehst Dinge mit klarem Kopf an und bringst Dich aktiv ins Team ein? Kommunikation liegt Dir genauso wie Entscheidungen zu treffen? Kurz: Du übernimmst Verantwortung und packst gerne mit an? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Was uns besonders wichtig ist:
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<li dir="ltr">Du arbeitest eigenständig, behältst dabei aber stets das Team im Blick. Du kommunizierst klar, übernimmst Verantwortung und packst mit an – ganz nach dem Motto: Was allein gut ist, wird nur gemeinsam groß!</li>
<li dir="ltr">Komplexe Businesslogik? Kein Problem für Dich! Du tauchst schnell in anspruchsvolle fachliche Themen ein und verstehst es, auch „Behördendeutsch“ sicher zu entschlüsseln. Gleichzeitig bist Du offen für neue Technologien wie KI-Code-Agents (z. B. Claude Code) und hast Lust, Dich da richtig reinzufuchsen. Vorkenntnisse brauchst Du nicht unbedingt – was zählt, ist Deine Neugier auf Neues!</li>
<li dir="ltr">In Sachen Java und Spring Boot fühlst Du Dich zu Hause. Du hast bestenfalls schon mit AWS und Frontend-Frameworks wie React (oder Ähnlichem) gearbeitet – oder Du bringst die Motivation mit, das zu lernen. Wenn Du außerdem ein paar Datadog-Skills im Gepäck hast, ist das auf jeden Fall ein Plus!</li>
<li dir="ltr">Du schaust nicht einfach nur auf den Status quo – Du hinterfragst bestehende Lösungen und willst sie besser machen. Dein Ziel: Konzepte effizienter und zukunftsfähiger gestalten, angepasst an Skalierung, Markt und unsere Kund:innen.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein echter Teamplayer und kommst mit ganz unterschiedlichen Charakteren klar. Für ein offenes, ehrliches Miteinander setzt Du Dich aktiv ein – transparente Kommunikation und Verlässlichkeit sind für Dich dabei genauso selbstverständlich wie gegenseitiger Respekt.</li>
<li dir="ltr">Unsere Meetings laufen alle auf Deutsch – und auch für den Bereich Bescheinigungswesen brauchst Du definitiv ein sicheres Sprachgefühl. Wenn Deutsch nicht Deine Muttersprache ist, solltest Du trotzdem jederzeit spontan mitreden und alles verstehen können. Dabei ist uns wichtig, wie gut Du wirklich sprichst – nicht, welche Zertifikate Du vorweisen kannst.</li>
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 Team
Wenn Du nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten willst – dann bewirb Dich bei uns. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir neue Wege im Bescheinigungswesen zu gehen. Wir versprechen Dir: Das ist viel spannender, als es sich zunächst anhört.

Wir setzen übrigens auf&nbsp;Team-Recruiting&nbsp;– die Bewerbungsgespräche führt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen:
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<li dir="ltr">In der Entwicklung sorgen&nbsp;Eve, Julian, Luca, René und Tim&nbsp;für stabile, zukunftssichere Software und reibungslose technische Abläufe.</li>
<li dir="ltr">Chris&nbsp;sorgt mit seinem Gespür für UX und UI dafür, dass unsere Software nicht nur funktioniert, sondern auch Spaß macht.</li>
<li dir="ltr">Dieter&nbsp;ist unsere Schnittstelle zwischen Fachlichkeit und Code – er übersetzt komplizierte fachliche Anforderungen in verständliche technische Spezifikationen.</li>
<li dir="ltr">Jessica&nbsp;bringt als Scrum Masterin alles zusammen: Menschen, Prozesse und Perspektiven – damit das Team nicht nur gut arbeiten kann, sondern sich auch gemeinsam weiterentwickelt.</li>
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 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
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Full-Stack-Entwickler:in (Bescheinigungswesen) (d/m/w)

Als STB-Team verantworten wir die effiziente Verbindung von unseren Lexware Office-Kund:innen in der Online-Zusammenarbeit mit ihren Steuerkanzleien. Unsere Mission: Die vollständige Übertragung der Buchhaltungsdaten im richtigen Format zum richtigen Zeitpunkt so an die Steuerkanzleien übertragen, dass diese sofort damit weiter arbeiten können. Deine Unterstützung als Senior Entwickler:in ist dabei entscheidend!

Wir wollen wachsen und suchen daher technisch vielseitige, agil geprägte und KI-begeisterte Entwickler:innen wie dich. Wir haben eine offene und stark auf Selbstorganisation basierende Unternehmenskultur. Das bedeutet auch, dass wir uns alle 6-8 Wochen in unserem schönen Büro in Freiburg im Breisgau treffen. Ansonsten arbeiten wir alle flexibel von zu Hause.
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Du betreust zusammen mit anderen Mitgliedern des Lexware Office Teams den Software Entwicklung und bist verantwortlich für den reibungslosen Betrieb in der Cloud.</li>
<li dir="ltr">Die Umsetzung von neuen Features gehst du verbindlich und zuverlässig an. Dabei nimmst du an Architekturentscheidungen teil und treibst deren Umsetzung eigenverantwortlich und selbstorganisiert mit dem Team voran.</li>
<li dir="ltr">Bei aufkommenden Problemen oder Hindernissen zögerst du nicht lange und handelst selbst oder gehst auf eine:n der Kolleg:innen zu. Da wir interdisziplinär zusammenarbeiten, nutzen wir kurze Wege und direkte Kommunikation.</li>
<li dir="ltr">Zusammen mit dem Product Owner, UX-Designer, Scrum Master, Business Analyst und anderen Entwicklern formst du ein interdisziplinäres Team. Dazu ist auch ein enger und strukturierter Austausch mit den Kolleg:innen aus dem Support Teil deiner Arbeit, um unseren Kund:innen bei Problemen mit dem Produkt effizient Hilfestellungen zu geben.</li>
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 Anforderungen
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<li dir="ltr">Du hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse in Java/SpringBoot und TypeScript, aber vor allem hast du Spaß an der Entwicklung und Konzeption, sowohl im Backend als auch im Frontend</li>
<li dir="ltr">Wichtig ist uns auch Erfahrung im Bereich der Microservice-Architektur</li>
<li dir="ltr">Schön, aber nicht zwingend notwendig wäre es, wenn du dich zusätzlich mit React, Docker, AWS und SQL/NoSQL auskennst. Unsere Firma exploriert kontinuierlich die neuen Möglichkeiten mit KI, darum solltest du dich auch dafür interessieren. Bei der Entwicklung lassen wir uns auch von KI-Tools wie Copilot unterstützen</li>
<li dir="ltr">Als Team leben wir agile Prozesse als Teil unseres Arbeitsalltages, konkret für dein Team primär die Scrum Events. Daher ist uns wichtig, dass du eine Haltung der Teamfähigkeit, kontinuierlichen Weiterentwicklung und Offenheit mitbringst und idealerweise auch bereits Erfahrung in agilen Teams sammeln konntest</li>
<li dir="ltr">Du bist noch nicht mit allen Technologien vertraut? Kein Problem! Gerne unterstützen wir dich mit einem dedizierten Onboarding-Paten und bei deiner Weiterentwicklung</li>
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 Team
Das Team-Recruiting für diese Stelle startet unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen und möchten dir hier deine zukünftigen Kolleg:innen vorstellen:
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<li dir="ltr">Nico, James, Marko &amp; Andreas: vom Mac User bis zum Linux Fan sind unsere Softwareentwickler für die Weiterentwicklung sowie den reibungslosen Betrieb der team-eigenen Microservices zuständig. Privat genießen einige auf dem Mountainbike Trips durch die Landschaft, andere kochen gern &amp; spielen Pen-and-Paper Spiele – ob in Berlin oder im Schwarzwald.</li>
<li dir="ltr">Markus&nbsp;ist Product Owner und versucht herauszufinden, wie Lexware Office die Zusammenarbeit zwischen Steuerkanzleien und Mandanten noch effizienter machen kann. Privat zählt er schon im Hochsommer die Tage, bis endlich genug Schnee zum Skifahren im Schwarzwald liegt.</li>
<li dir="ltr">Anja&nbsp;ist UX-Designerin. Sie verbindet die Anforderungen des Business mit den Bedürfnissen unserer User – und übersetzt diese in enger Zusammenarbeit mit den Softwareentwicklern. Privat ist meist auf dem Spielplatz oder im Pferdestall anzutreffen.</li>
<li dir="ltr">Michaela, früher selbst Buchhaltungsnerd, ist Business-Analystin. Sie prüft die fachlichen Anforderungen und stellt sicher, dass die steuerlichen und buchhalterischen Vorschriften eingehalten werden. In ihrer Freizeit geht sie gerne auf Reisen und interessiert sich für Natur- und Tierschutz</li>
<li dir="ltr">Johanna&nbsp;ist eine Sushi-begeisterte Coachin, die ihre Kreativität beim Designen von Workshops oder auch in der Fotografie auslebt. Als Vertreter:in der Agile Community begleitet sie diesen Recruiting Prozess und sichert gemeinsam mit eine:r technischen Pat:in dein Onboarding.</li>
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 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
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