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Wir sind ein sozialer Dienstleister, der sich auf die Bereiche Kinderbetreuung und Altenpflege spezialisiert hat und wichtige Begleitungs- und Beratungsangebote für Jugendliche, Familien und Menschen in besonderen Lebenssituationen bereithält. Unser Unternehmen betreibt drei ambulante Pflegedienste, eine Tagespflege, sowie verschiedene Wohnangebote für Senioren. Zudem bilden elf Kindertageseinrichtungen, ein eigenständiger Hort, ein Jugendhaus, Bibliothek und zahlreiche Beratungsstellen Teil unseres Unternehmens. Diese Vielzahl von Angeboten können wir nur durch unsere engagierten Mitarbeitenden realisieren. Mit knapp 500 Mitarbeitenden zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region. Bei unserer täglichen Arbeit steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir legen nicht nur Wert darauf, dass unsere Kunden und deren Angehörige zufrieden sind, sondern arbeiten auch beständig an der Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden.
Für unsere AWO Kita Sonnenland in Delitzsch suchen wir ab sofort eine Reinigungskraft mit einer Wochenarbeitszeit von 20 Stunden als Schwangerschaftsvertretung, befristet bis voraussichtlich April 2027.
Ihre Arbeitszeiten:
20 Stunden pro Woche von Montag bis Freitag 
(4 Stunden täglich, nachmittags von 15 bis 19 Uhr)
<h2>Aufgaben</h2>
Sie übernehmen die Reinigung aller Räumlichkeiten der Einrichtung unter Beachtung der Reinigungs- und Desinfektionsverordnung.
<h2>Qualifikation</h2>
Das bringen Sie uns mit:
<ul>
<li>Erfahrung in der Unterhaltsreinigung</li>
<li>Angenehmes und freundliches Auftreten</li>
<li>Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit</li>
<li>Einfühlungsvermögen und Flexibilität</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Wir bieten Ihnen: 
<ul>
<li>ein befristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>Vergütung nach Berufserfahrung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>einen stabilen Unternehmensverbund mit knapp 500 Beschäftigten</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Reinigungskraft (m/w/d) für unsere AWO Kita Sonnenland  in Delitzsch - 20 Stunden pro Woche

Wir sind ein sozialer Dienstleister, der sich auf die Bereiche Kinderbetreuung und Altenpflege spezialisiert hat und wichtige Begleitungs- und Beratungsangebote für Jugendliche, Familien und Menschen in besonderen Lebenssituationen bereithält. Unser Unternehmen betreibt drei ambulante Pflegedienste, eine Tagespflege, sowie verschiedene Wohnangebote für Senioren. Zudem bilden elf Kindertageseinrichtungen, ein eigenständiger Hort, ein Jugendhaus, Bibliothek und zahlreiche Beratungsstellen Teil unseres Unternehmens. Diese Vielzahl von Angeboten können wir nur durch unsere engagierten Mitarbeitenden realisieren. Mit knapp 500 Mitarbeitenden zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region. Bei unserer täglichen Arbeit steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir legen nicht nur Wert darauf, dass unsere Kunden und deren Angehörige zufrieden sind, sondern arbeiten auch beständig an der Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden.
Für unsere AWO Kita Spatzenhaus in Bad Düben suchen wir ab 01.11.2025 eine Reinigungskraft mit einer Wochenarbeitszeit von 20 Stunden.
Ihre Arbeitszeiten:
20 Stunden pro Woche von Montag bis Freitag 
(4 Stunden täglich, nachmittags von 15 bis 19 Uhr)
<h2>Aufgaben</h2>
Sie übernehmen die Reinigung aller Räumlichkeiten der Einrichtung unter Beachtung der Reinigungs- und Desinfektionsverordnung.
<h2>Qualifikation</h2>
Das bringen Sie uns mit:
<ul>
<li>Erfahrung in der Unterhaltsreinigung</li>
<li>Angenehmes und freundliches Auftreten</li>
<li>Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit</li>
<li>Einfühlungsvermögen und Flexibilität</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>ein befristetes Arbeitsverhältnis (Dauer nach Vereinbarung)</li>
<li>Vergütung nach Berufserfahrung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>einen stabilen Unternehmensverbund mit knapp 500 Beschäftigten</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Reinigungskraft (m/w/d) für unsere AWO Kita Spatzenhaus in Bad Düben - 20 Stunden pro Woche - ab 01.11.2025

Smart Home? Internet of Things? Digitalisierung? Cyber Security?
Technik kann manchmal überfordern – aber nicht, wenn du dabei bist! Als Teil der MediaMarktSaturn Deutschland haben wir Europas stärksten Consumer-Electronics-Händler an unserer Seite. Wir zählen namhafte Hersteller zu unseren Kund:innen und bieten dir die Chance, Teil eines innovativen und zukunftsorientierten Unternehmens zu sein.
<h2>Aufgaben</h2>
Deine Aufgaben:
📌 Du nutzt dein Wissen, um Kund:innen in allen technischen Belangen fit zu machen und ihnen die Möglichkeiten moderner Technik näherzubringen – von der Erklärung der neuesten Smartphones bis zur Installation innovativer Smart-Home-Technologien. 
📌 Du pflegst deinen Kalender zuverlässig drei Wochen im Voraus mit deinen flexiblen Verfügbarkeiten, um eine zeitnahe Vergabe von Kund:innenterminen zu gewährleisten.
<h2>Qualifikation</h2>
Dein Profil:
✅ Du bist technikbegeistert und die erste Anlaufstelle in deinem Umfeld für technische Fragen. 
✅ Du bist kommunikativ, offen und arbeitest kund:innenenorientiert. 
✅ Du bist zuverlässig und sorgst für eine präzise Pflege deiner Verfügbarkeiten. 
✅ Ohne eigenes Auto geht es leider nicht – du bist mobil und hast ein Fahrzeug zur Verfügung. 
✅ Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
<h2>Benefits</h2>
Deine Vorteile:
✔ Maximale Flexibilität – Entscheide selbst, wann und wie viel du arbeitest – passe deine Einsätze deinem Leben an. Unsere Technikberatenden bewerten unsere Flexibilität mit herausragenden 4,94 von 5 Sternen! 
✔ Work-Life-Balance – Uns ist wichtig, dass du Job und Freizeit unter einen Hut bekommst – mit 4,5/5 Sternen bewerten unsere Technikberatenden genau das! 
✔ Attraktives Gehalt – fair &amp; transparent:
<ul>
<li>13,50–17,50 EUR pro Stunde (je nach Erfahrung &amp; Leistung)</li>
<li>10,00 EUR Bonus pro zufriedene:n Kund:in</li>
<li>0,30 EUR pro gefahrenen Kilometer</li>
</ul>
✔ Remote-Arbeit – Ergänze unser Remote-Team und hilf Kund:innen auch online bei technischen Anliegen. 
✔ Arbeit, die Spaß macht – In unserer letzten Umfrage haben wir von unseren Technikberatenden eine Top-Bewertung von 4,5/5 Sternen für den Spaß an der Arbeit erhalten. 
✔ Weiterentwicklung – Profitiere von Schulungen und Trainingsprogrammen, die deine Kompetenzen stetig erweitern. Bei der DTB wächst du on-the-job an deinen Herausforderungen und kannst auch auf das Know-How und Angebote der MediaMarktSaturn Deutschland zugreifen. 
✔ Sonderleistungen – Trinkgelder von Kund:innen gehören natürlich dir.
Werde Teil der Deutschen Technikberatung und begleite uns auf der Mission, Deutschland vom Technikfrust zu befreien. Unsere Technikberaterenden helfen deutschlandweit vor Ort bei technischen Problemen.
Denn wir glauben: Alle haben das Recht, moderne Technik stressfrei zu nutzen.
Klingt gut? 
Dann bewirb dich jetzt bei der Deutschen Technikberatung! 
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Deine Ansprechperson: Milan Bremm 
Falls du noch Fragen hast, erreichst du ihn unter <a href="mailto:hr@technikberatung.de" target="_blank">hr@technikberatung.de</a>

Technikbegeistert? Sichere Dir Deinen Nebenjob als Technikberater:in (m/w/d)

AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE!
WIR SUCHEN DICH ALS MANAGER (M/W/D) FÜR UNSEREN STORE IN LEIPZIG!
Unbefristet | Vollzeit
<h2>Aufgaben</h2>
DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine neuen Aufgaben
<ul>
<li>Mit regelmäßigen KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele stets im Blick. Durch gezielten Maßnahmen trägst Du zum Erreichen unserer Unternehmensziele bei.</li>
<li>“Teamwork makes the Dreamwork” – durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills, schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren.</li>
<li>Du erkennst Potenziale und förderst diese gemeinsam mit dem Managementteam durch individuelle Trainings.</li>
<li>Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen.</li>
<li>Du bist stets im Austausch mit Deinem Area Team und nimmst regelmäßig an Trainings teil. 
Durch Deine Leidenschaft sorgst Du gemeinsam mit Deinem Team für eine hervorragende Customer Experience.</li>
<li>Du gehst als Vorbild voran und repräsentierst PULL&amp;BEAR unseren Kolleg*innen nach innen und unseren Kund*innen nach außen!</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus
<ul>
<li>Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit!</li>
<li>Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt.</li>
<li>In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s</li>
<li>Du unterstützt den Store Manager bei wichtigen Entscheidungen, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest.</li>
<li>Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt.</li>
<li>Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion-Trends informiert.</li>
<li>Du kannst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gut kommunizieren – Unsere Teams bestehen aus internationalen Kolleg*innen aus aller Welt.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen
<ul>
<li>30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen</li>
<li>Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld</li>
<li>Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands</li>
<li>Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote, beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub</li>
<li>Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club!</li>
<li>Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store</li>
<li>Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption</li>
</ul>
Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen.
Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! 
Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren.

Manager (m/w/d) - Leipzig

<h2>Deine Aufgaben</h2>
Als Online-Shop gestartet, wachsen wir mittlerweile über unsere Grenzen hinaus. Genauso auch mit unseren Produkten über die Grenzen des Internets in den stationären Handel. Hilf uns dabei, die Supermarktregale mit unserer Vielfalt ein wenig bunter zu machen und gewinne mit Deinem freundlichen Wesen neue Handelspartner:innen für uns. 
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Betreuung des Verkaufsgebietes Leipzig/Halle/Magdeburg</li>
<li>Akquise von neuen Supermärkten und Handelspartner:innen sowie Betreuung und Beratung bestehender Kund:innen</li>
<li>Akquise und Betreuung von Mehrbetriebsunternehmen</li>
<li>Umsetzung von Vertriebs- und Marketingstrategien</li>
<li>Planung und Durchführung von Kund:innenbesuchen, Verkaufsveranstaltungen und Messen</li>
<li>Verantwortung und Abwicklung von Vertragsgesprächen und Deals</li>
<li>Pflege und Ausbau von Beziehungen zu Kund:innen und enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst</li>
<li>Unsere Produktpalette kennst Du wie Deine Westentasche – Du stehst Handelspartner:innen zur Beantwortung jeglicher Fragen zur Verfügung</li>
</ul>
<h2>Dein Profil</h2>
<ul>
<li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft/Sales - Quereinstieg möglich</li>
<li>Du bringst bereits erste Berufserfahrung im Außendienst, Kundendienst oder Vertrieb mit</li>
<li>Du lebst idealerweise im Raum Leipzig/Halle/Magdeburg oder bist bereit für Deine neue Stelle umzuziehen</li>
<li>Exzellente Deutschkenntnisse (C1) und mind. mittelmäßige Englischkenntnisse</li>
<li>Du hast einen Führerschein Klasse B</li>
<li>Du bist motiviert etwas Neues aufzubauen und bringst eine Hands-on Mentalität mit</li>
<li>Mit Deinem dynamischen und sympathischen Auftreten überzeugst Du alle von unseren Produkten</li>
<li>Du bringst Verhandlungsgeschick mit und kannst gut mit Worten umgehen</li>
<li>Absagen und schwierige Situation bringen Dich nicht aus dem Konzept</li>
<li>Selbständige und organisierte Arbeitsweise sind für Dich selbstverständlich</li>
</ul>
<h2>Das erwartet dich bei uns</h2>
<ul>
<li>Mit Deinen Ideen kannst Du unser vielfältiges Team bereichern und so die Zukunft des Lebensmittelhandels in einem stark wachsenden Scale-up aktiv mitgestalten</li>
<li>Du erhältst ein umfangreiches Onboarding sowie abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben</li>
<li>Erfahrene Kolleg:innen stehen Dir jederzeit hilfreich zur Seite</li>
<li>Flexible Vertrauensarbeitszeit</li>
<li>Optimale Arbeiten mit Hilfe eines aktuellen MacBooks &amp; Diensthandy</li>
<li>Firmenwagen (Privatnutzung möglich)</li>
<li>20 % Discount in unserem KoRo-Online Shop</li>
<li>Professionelles, leistungsorientiertes Team</li>
<li>Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Aktivitäten sowie legendäre Firmenpartys</li>
</ul>

Regional Field Sales Manager (Food Retail) | Leipzig/Halle/Madeburg (m/w/d)

Join us in creating memorable moments for our clients and putting our guest centre stage!
We are looking for a Cluster Business Controller based in Leipzig or Graz
Are you the right person to be part of our Finance team? The position has the responsibility to act with an entrepreneurial approach and manage multiple entities proactively and analytically in cooperation with the Regional Financial Controller.
To thrive in this role, you will need to be an energetic professional who cares about the financial health of the hotels assigned to you while being passionate about numbers and details. We expect you to be a versatile team player and a results-driven go-getter with positive attitude.
<h2>Tasks</h2>
<ul>
<li>
Supports the General Managers on the monthly closing, reporting, budgeting and forecasting activities of the Hotels, ensuring the production of complete, accurate and timely information, not being limited to solely financial information.
</li>
<li>
Supports the review of monthly operating results, assisting and distributing the consolidated Hotels results´ to Hotel Management/ Owners and assisting in their interpretation and in developing appropriate on-going actions and business responses.
</li>
<li>
Assists General Managers on implementing and compliance of RHG’s policies and procedures, RHG’s reporting and RHG’s endorsed systems (choice and set up) which guarantees the integrity and accurate presentation of financial results and operational KPI’s. This will include ensuring that finance related processes are appropriately documented.
</li>
<li>
This will include ensuring all contractual obligations are being adhered to both towards Operator and Owners, identifying deviations and escalating such issues to the Area Support Office 
</li>
<li>
Coordinates and supports the activities of the General Managers and Department Heads, through effective regular communication and meetings as required.
</li>
<li>
Co-ordinates and supports –where applicable- the activities of the external (Accounting) service providers and Retained Finance organization through effective and regular communication and meetings as required.
</li>
<li>
Supports the Regional Financial Controller on ensuring risk management in the Hotels through Internal Audit &amp; insurance compliance. Ensures that operations are in accordance with management and leased contracts, deviations and changes adequately reported on.
</li>
<li>
Supports assigned Hotels on securing audit, insurance and IMA compliance.
</li>
<li>
Prepares and updates monthly CAP Utilization (Actual &amp; Forecast) and Intercompany Transactions (Forecast only) for assigned hotels.
</li>
<li>
Performs other duties and responsibilities as required or requested.
</li>
</ul>
<h2>Requirements</h2>
<ul>
<li>Professional Finance/Economy Qualification and a minimum of 3 years of relevant experience within the finance department</li>
<li>Hotel Financial Controller or similar, with previous experience of responsibility for a minimum of two business units.</li>
<li>Autonomous working style and self-motivational skills</li>
<li>Quality oriented (accurate, timely) analytical problem solver and anticipating potential implications and issues</li>
<li>Organized and systematic; paying attention to details</li>
<li>Controlling skills and knowledge of controlling and reporting tools and systems</li>
<li>Yes I Can! attitude and able to work under pressure</li>
<li>Excellent ability to communicate verbal and written, fluently and concisely in German as well as English</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
We aim to be as good a place to work as we are to stay. That is why we offer a competitive compensation and benefits package, which includes: 
A permanent employment contract 
<ul>
<li>Team rates for you and your friends &amp; family at all Radisson Hotels </li>
<li>30% discount on all food and drinks in all Radisson hotels </li>
<li>An extra day off around your birthday </li>
<li>Access to more than 2000 online trainings in the in-house Radisson Academy </li>
<li>A bonus payment and a real gold Yes I Can! pin for every fifth year of service </li>
<li>Employee benefits portal with further discounts and regional special conditions </li>
<li>550 EUR net referral program bonus for every hire through your recommendation </li>
<li>Forbes magazine - 3rd place in the ranking of "Best Employers 2023 in the Travel and Leisure category"</li>
</ul>
Sounds intersting? We look forward to get to know you!

Cluster Business Controller (m/f/d) 

Die thinkGROUP ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die ständig nach Innovation strebt und großen Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt. Die Nutzung modernster Technologien ist kein Selbstzweck, sondern die Ausprägung unseres Innovationsgeistes und gelebter Kundenorientierung. Hervorragender IT-Service bedarf optimaler Systeme. Unser motiviertes Team gibt täglich sein Bestes, um unsere Kunden immer wieder neu zu begeistern.
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied unseres Fachbereichs Sales in der Region Ostdeutschland. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als Account Manager Midmarke/Enterprise (m/w/d).
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Verantwortung für die Akquise und Betreuung von Midmarket- und Enterprisekunden</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Umsatzziele</li>
<li>Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kommunikation und persönliche Meetings</li>
<li>Identifikation von Kundenbedürfnissen und maßgeschneiderte Präsentation unserer Produkte und Dienstleistungen</li>
<li>enge Zusammenarbeit mit dem Inside Sales, um eine optimale Kundenerfahrung sicherzustellen</li>
<li>Marktanalysen durchführen und Wettbewerbsbeobachtungen anstellen, um Chancen zu identifizieren</li>
<li>Teilnahme an Messen, Konferenzen und Networking-Veranstaltungen zur Erweiterung des Kundenstamms</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li>
<li>technische Affinität und Interesse an Themen rund um die IT</li>
<li>ausgeprägte kunden- und serviceorientierte Persönlichkeit</li>
<li>ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten</li>
<li>hohe Motivation, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li>
<li>gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen</li>
<li>Fahrerlaubnis B PKW/Kleinbusse (alt: FS 3)</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Home-Office Anteil</li>
<li>jährlich bis zu 4 Wochen Workation - mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland </li>
<li>umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm</li>
<li>jährliches Weiterbildungsbudget</li>
<li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€</li>
<li>200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille</li>
<li>kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday</li>
<li>Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung</li>
<li>hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung</li>
<li>Trainingsmöglichkeiten in kooperierendem Fitnessstudio</li>
<li>Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie</li>
<li>Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern</li>
<li>gemeinsame Freizeitaktivitäten</li>
</ul>
Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Karriereseite gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkGROUP auszeichnet.
Du und die thinkGROUP - das passt?
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unserer Karriereseite mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!
Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung.
think about IT GmbH 
z.H. Alexander Bieber 
HR Manager 
Gesundheitscampus-Süd 19 
44801 Bochum

Account Manager Midmarket/Enterprise (m/w/d)

Die thinkGROUP ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die ständig nach Innovation strebt und großen Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt. Die Nutzung modernster Technologien ist kein Selbstzweck, sondern die Ausprägung unseres Innovationsgeistes und gelebter Kundenorientierung. Hervorragender IT-Service bedarf optimaler Systeme. Unser motiviertes Team gibt täglich sein Bestes, um unsere Kunden immer wieder neu zu begeistern.
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied unseres Fachbereichs Sales Public in der Region Ostdeutschland. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als Key Account Manager Public Ost (m/w/d).
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>strategische Betreuung von Bestandskunden in Ostdeutschland</li>
<li>Auf- und Ausbau eines neuen Kundenstammes</li>
<li>Vertrieb unseres gesamten Produkt- und Dienstleistungsportfolios</li>
<li>Verantwortung des gesamten Vertriebsprozesses von der Akquise über die Angebotserstellung bis hin zum Vertragsabschluss</li>
<li>Dokumentation der Kundenbeziehungen und Kundeninformationen im CRM-System</li>
<li>Konzeption und Umsetzung von gebiets- und kundenspezifischen vertrieblichen Betreuungs- und Entwicklungsstrategien</li>
<li>Mitarbeit an der Definition der Geschäftsziele und der Geschäftsjahresplanung</li>
<li>enge Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen und externen Partnern</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li>
<li>ausgeprägte kunden- und serviceorientierte Persönlichkeit</li>
<li>Verhandlungsgeschick und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Entscheidungsstärke, Überzeugungskraft und diplomatisches Geschick</li>
<li>strategisches und ergebnisorientiertes Denken</li>
<li>Teamplayer mit viel Eigeninitiative</li>
<li>technische Affinität und Interesse an Themen rund um die IT</li>
<li>Führerschein Klasse B (PKW)</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Home-Office Anteil</li>
<li>jährlich bis zu 4 Wochen Workation - mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland </li>
<li>umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm</li>
<li>jährliches Weiterbildungsbudget</li>
<li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€</li>
<li>200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille</li>
<li>kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday</li>
<li>Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung</li>
<li>hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung</li>
<li>Trainingsmöglichkeiten in kooperierenden Fitnessstudio</li>
<li>Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie</li>
<li>Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern</li>
<li>gemeinsame Freizeitaktivitäten</li>
</ul>
Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Karriereseite gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkGROUP auszeichnet.
Du und die thinkGROUP - das passt?
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Karriereseite mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!
Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung.
think about IT GmbH 
z.H. Alexander Bieber 
HR Manager 
Gesundheitscampus-Süd 19 
44801 Bochum

Key Account Manager Public Ost (m/w/d)

Unser Team ist das Herzstück unseres Erfolgs. Dein Job bringt jeden Tag neue Herausforderungen und jede Menge Action. Bei RHG lieben wir deinen Unternehmergeist und deine Teamfähigkeit. Wir leben eine inklusive und unterstützende Kultur, in der wir gemeinsam dafür sorgen, jeden Tag unvergessliche Momente zu schaffen. Sei du selbst, bring deine Einzigartigkeit ins Team ein und entdecke spannende Karrierechancen in einem der dynamischsten Hotelunternehmen der Welt. 
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine/n  
Front Office Manager (m/w/d) 
Du leitest das Herzstück des Hauses – unser Rezeptionsteam – und gehst mit positivem Beispiel für das Team voran, damit unsere Gäste von der Ankunft bis hin zur Abreise jederzeit außergewöhnlichen Service erhalten
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Leitung des Front Office Teams mit dem Ziel, die individuellen Leistungs- und Entwicklungsziele zu erreichen </li>
<li>Erstellung von Schicht-, Urlaubs- und Dienstplänen </li>
<li>Gewährleistung des optimalen Arbeitsablaufs im Rezeptionsbereich </li>
<li>Übernahme der Verantwortung für das Abteilungsbudget und proaktive Entwicklung von Plänen zur Erreichung der Hotelziele </li>
<li>Proaktives Arbeiten an der Zufriedenheit der Gäste und Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs in der Front Office Abteilung </li>
<li>Durchführung regelmäßiger Teammeetings zur Stärkung der Kommunikation und Zusammenarbeit im Team </li>
<li>Unterstützung bei der Rekrutierung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter im Front Office Bereich </li>
<li>Professionelle und zeitnahe Bearbeitung von Beschwerden und Feedback von Gästen. </li>
<li>Implementierung und Überwachung von Standards und Prozessen zur Sicherstellung eines hohen Serviceniveaus </li>
<li>Analyse der Gästebewertungen und Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung der Servicequalität </li>
<li>Koordination der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, wie Housekeeping und Technik, um einen reibungslosen Betriebsablauf zu gewährleisten</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Du bringst fundierte Kenntnisse an der Rezeption mit und hast idealerweise bereits als stellvertretender Front Office Manager gearbeitet </li>
<li>Erste Aufsichts- und Managementfähigkeiten konntest Du bereits erfolgreich unter Beweis stellen </li>
<li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch </li>
<li>Du kannst dich schnell in die Nutzung von IT-Systemen einfinden </li>
<li>Du bist ein Team Player und möchtest Teil eines Teams sein, das hart arbeitet, sich gegenseitig unterstützt und dabei auch den Spaß nicht zu kurz kommen lässt </li>
<li>Du bist lösungsorientiert und stellst dich jeder Herausforderung nach dem „Motto Yes I Can!“ </li>
<li>Du brennst dafür, einen positiven Einfluss auf deine Mitmenschen zu haben – sowohl auf Gäste als auch auf deine Mitarbeiter</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag </li>
<li>Teamraten für dich und deine Freunde &amp; Familie in allen Radisson Hotels  </li>
<li>30% Rabatt auf alle Speisen und Getränke in allen Radisson Hotels </li>
<li>Kostenfreie Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant (nur der geldwerte Vorteil muss versteuert werden) </li>
<li>Ein zusätzlicher freier Tag rund um deinen Geburtstag geschenkt </li>
<li>Eine Bonuszahlung und ein echtgoldener Yes I Can! Pin für jedes fünfte Jahr der Betriebszugehörigkeit  </li>
<li>Mitarbeitsvorteilsportal mit weiteren Rabatten und regionalen Sonderkonditionen </li>
<li>550 € netto Referral-Program Prämie für jede Einstellung durch deine Empfehlung </li>
<li>Eine Zahlung für jeden Gast, den du für unser Loyalty Programm gewinnen kannst </li>
<li>Eine Übernachtung als Gast in deinem Hotel, inkl. Abendessen und Frühstück zusammen mit einer Begleitperson deiner Wahl innerhalb 4 bis 6 Monate nach deiner Einstellung </li>
<li>Im ersten Monat kostenloses Wohnen für dich bei uns im Hotel, wenn du aus einer anderen Stadt zu uns kommst </li>
<li>Zugang zu mehr als 2000 online Trainings in der hauseigenen Radisson Academy </li>
<li>Vielfältige Karrieremöglichkeiten weltweit in mehr als 1100 Hotels </li>
<li>Möglichkeit in anderen Hotels Erfahrungen zu sammeln und so deinen Horizont zu erweitern </li>
<li>Forbes Magazin - 3. Platz im Ranking der “Besten Arbeitgeber 2023 in der Kategorie Travel and Leisure”</li>
</ul>
Bist du bereit "Yes I Can!" zu sagen? Komm zu uns ins Team und kreiere Memorable Moments bei der Radisson Hotel Group. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Front Office Manager (m/w/d)

Wir leben fürs Bauen und bauen fürs Leben!
OTTO HEIL ist eine familiengeführte, mittelständische Unternehmensgruppe mit Wurzeln in Unterfranken. Bei aller Begeisterung für Zukunft und Innovation bestimmen jedoch nach wie vor traditionelle Werte unsere Arbeit. Uns ist der persönliche Kontakt zum Kunden, die Fairness gegenüber unseren Partnern und ein Umfeld, in dem unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ihre Stärken entfalten können, sehr wichtig.
Werde Teil von OTTO HEIL - Starte deine Karriere mit uns!
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Du lernst das Lesen von Bauplänen.</li>
<li>Du fertigst Schalungen und Bewehrungen an.</li>
<li>Du bringst Beton ein und verdichtest diesen.</li>
<li>Du lernst die Grundlagen des Hochbaus kennen.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Du hast einen Hauptschul- oder höherwertigen Abschluss.</li>
<li>Du bist körperlich fit und handwerklich geschickt.</li>
<li>Du hast ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>
dynamisches und wachstumsstarkes Unternehmen
</li>
<li>
attraktive Vergütung
</li>
<li>
Weiterbildungsmöglichkeiten über interne Akademie
</li>
<li>
Firmen- und Teamevents
</li>
<li>
Wasser und Kaffee inklusive
</li>
<li>
30 Tage Urlaub
</li>
<li>
fachliche und persönliche Betreuung
</li>
<li>
komplette Arbeitskleidung inklusive
</li>
<li>
Zuschüsse zu Lehrmitteln
</li>
<li>
Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre. Die Ausbildung startet am 01.08.2026.
</li>
</ul>
Hast du Fragen? Melde dich gern bei:
Frau Pauline Dietzel
Duale Studentin Personalmanagement
OTTO HEIL GmbH &amp; Co. KG
Telefon: +49 34298 381 625

144 Jobs in 04509 Delitzsch, Deutschland