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Munich-based Workpath was founded in 2017 with the mission to enable organizations to define and achieve their most important goals and support a holistic, integrated, and outcome-oriented strategy execution for large organizations. Workpath makes strategy work simple and accessible from top-level management to team members, integrates seamlessly with corporate processes and tools, leverages Artificial Intelligence and offers strategy execution enablement and training services. Leading Fortune 500 companies worldwide trust Workpath. For more information, please visit:&nbsp;<a href="https://www.workpath.com/en/home" target="_blank">https://workpath.com/en/home</a>
Join our Sales Team as (Junior) Enterprise Account Executive (f/m/d), and play a crucial role in driving growth of our Strategy Execution software with new and existing customers. You will also have the opportunity to use your sales expertise to tackle other markets and thus be responsible for the significant expansion of Workpath.
 Activities
<ul>
<li>You will own a portfolio of strategic accounts, fostering long-term relationships with key stakeholders to drive both new and expanded existing business. Your primary focus will be execute a "land-and expand" growth strategy.</li>
<li>You engage cross line-of-business at C-level and below.</li>
<li>You convince customers of Workpath's value proposition and develop joint business cases.</li>
<li>You negotiate new contracts and drive the commercial development of existing customers around both software and services sales.</li>
<li>You work hand in hand with Customer Success, Marketing and Customer Education (Professional Services) to create an authentic customer experience.</li>
<li>You hold an individual revenue target for closing multi-six figure deals within your accounts.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li>Experience in management/business process consulting, having contributed to securing new project wins and/or experience selling enterprise business software to senior stakeholders, preferably at C-level (CFO, CPO, COO…) in a new business focused field sales role.</li>
<li>You have experience in building trusted relationships with senior LOB stakeholders, managing long-term and complex sales cycles with multiple stakeholders at similar enterprise software companies in a metrics-driven work style fluently in German and English.</li>
<li>You demonstrate strong business acumen with a solid understanding of business processes and KPIs.&nbsp;</li>
<li>You are creative and analytical ability to anticipate and identify use cases within enterprises.</li>
<li>You have experience in a start-up or scale-up environment and you are eager to learn, continuously adapt and improve new challenges in a fast moving and high growth environment.&nbsp;</li>
<li>You are willing to approach challenges with positivity, creative thinking and going the extra mile with a lot of responsibility and initiative.</li>
<li>Your self-starter mentality makes you a real multi-tasker and you are hungry for success in a competitive environment.</li>
<li>You are able to autonomously leverage internal resources and work as a team.&nbsp;</li>
<li>You have excellent (executive level) communication and presentation skills in German (fluent) and English and you work collaboratively with your team as well as with customers and partners.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Entrepreneurial Environment and Responsibilities: Working closely with our founders and management, you can shape the business and make a real difference&nbsp;</li>
<li>Flexible Work Environment: Based in our Munich office, you have the flexibility to work from home and use our “Workpath Anywhere” program for up to 40 days per year</li>
<li>Professional Growth: Access to a personal development budget, continuous coaching, and mentoring</li>
<li>Health and Wellbeing: Membership in the Urban Sports Club, mental health days, and support through OpenUp</li>
<li>Competitive Compensation: Attractive salary and stock option package, public transportation allowance, and other benefits</li>
</ul>
 Application Process
1. Screening Call 
2. Hiring Manager Call 
3. Onsite Case Study &amp; Value Fit Interview 
4. Managing Director Call 
5. Offer

B2B Account Executive SaaS - DACH Region

Starte durch im Bereich IT Infrastructure.
Gehst du wie wir nie ohne Back-up aus dem Haus und sitzt gern am roten Knopf? Dann wirst du dich bei uns sehr wohlfühlen: Ohne uns funktioniert nämlich so gar kein Service. Wir entwickeln und betreiben alle Infrastruktur-Komponenten, von unseren Rechenzentren bis hin zu den Datenbanksystemen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du übernimmst maßgeblich die Gestaltung unserer zukünftigen&nbsp;Datenbanken&nbsp;und unserer&nbsp;Data Cloud Platform&nbsp;in&nbsp;Microsoft Azure.</li>
<li dir="ltr">Du treibst die Weiterentwicklung und Automatisierung unserer Datenbank-Umgebungen (Oracle, MongoDB, Postgres) voran.</li>
<li dir="ltr">Du implementierst Performance-Optimierungen unserer Datenbanken und verbesserst Skalierbarkeit und Verfügbarkeit.</li>
<li dir="ltr">Du stellst die Überwachung, Wartung, das Troubleshooting und somit den reibungslosen Betrieb unserer produktiven Datenbanklandschaft sicher.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich IT.</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse im Betrieb von&nbsp;hochverfügbaren Datenbankumgebungen.</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Provisionern wie&nbsp;Terraform&nbsp;und&nbsp;automatisiertem Configuration Management, SQL und Infrastructure-as-Code.</li>
<li dir="ltr">Erfahrungen in der Bereitstellung von Cloud-Lösungen (IaaS, PaaS)</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Kennenlern-Call ca. 30 Minuten</li>
<li dir="ltr">Fachlicher Deep Dive, meistens mit deiner künftigen Führungskraft und 1-2 Teamkollegen</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen des Teams</li>
</ol>
Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Bitte bewirb dich auch dann bei uns. Vieles kannst du während der Arbeit bei uns dazu lernen. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? – Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.
*Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns Bewerber*innen jeglichen Geschlechts, Alters, Nationalität und ethnischer Herkunft, Lebensweise oder körperlicher und geistiger Fähigkeiten.

(Senior) Database Engineer (m/w/d)

Als Data &amp; Analytics Engineer (m/w/d) bei base camp management consulting gestaltest und optimierst du Geschäftsprozesse und Systeme im Private Equity Umfeld und trägst so zur Steigerung des Unternehmenswerts bei. Du erstellst unternehmensweite Datenmodelle und setzt Business Intelligence Analysen um, um eine nachhaltige Verbesserung der Unternehmenssteuerung und -planung zu erreichen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Konzeption, Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen und Systemen in verschiedenen Kompetenzbereichen im Private Equity Umfeld.</li>
<li>Beratung und Unterstützung in Kundenprojekten zur Optimierung von steuerungsrelevanten Inhalten in Themenfeldern, wie z.B. Verbesserung der Unternehmenssteuerung und -planung.</li>
<li>Erstellung von unternehmensweiten Datenmodellen für Reportingzwecke und Design sowie Umsetzung von Business Intelligence Analysen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Masterstudium der Betriebswirtschaftslehrer o.ä. mit Schwerpunkt Datenbanken, Data Engineering oder vergleichbare technisch ausgerichteten Fachrichtungen.</li>
<li>Überdurchschnittlicher Qualitätsanspruch sowie strukturiertes, selbständiges und proaktives Arbeiten.</li>
<li>Kenntnisse in SQL, Datenintegrationstools (wie z.B. Pentaho, Talend, etc.) sind wünschenswert.</li>
<li>Ebenso Kentnisse in front end tools wie PowerBI, Tableau o.ä.</li>
<li>Programmierkentnisse z.B. in Python oder in der Webentwicklung sind ein Plus aber nicht notwendig.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Inbound deiner Bewerbung</li>
<li>Erstes Telefoninterview mit People &amp; Culture (ca. 30 Minuten)</li>
<li>Zweites Telefoninterview mit fachlichem Support (ca. 30 Minuten)</li>
<li>Erstes Kennenlernen (ca. 90 Minuten)</li>
<li>Zweites Kennenlernen (ca. 60 Minuten)</li>
<li>Welcome im Team base camp</li>
</ul>

Junior DATA ANALYST (M/W/D)

Als Consultant (m/w/d) bei base camp management consulting unterstützt du Private Equity Investoren und ihre Portfoliounternehmen dabei, Geschäftsprozesse zu optimieren und den Unternehmenswert nachhaltig zu steigern. Du entwickelst steuerungsrelevante Inhalte, erstellst Datenmodelle und setzt Business Intelligence Analysen um, um die Unternehmenssteuerung und -planung zu verbessern.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Konzeption, Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen und Systemen in verschiedenen Kompetenzbereichen im Private Equity Umfeld.</li>
<li>Beratung und Unterstützung in Kundenprojekten zur Optimierung von steuerungsrelevanten Inhalten in Themenfeldern, wie z.B. Verbesserung der Unternehmenssteuerung und -planung.</li>
<li>Erstellung von unternehmensweiten Datenmodellen für Reportingzwecke und Design sowie Umsetzung von Business Intelligence Analysen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik mit den Fachrichtungen Finance, Controlling/Accounting und/oder Informatik.</li>
<li>ausgeprägtes Interesse an strategischen und/oder finanzwirtschaftlichen Fragestellungen zur Datenanalyse und Unternehmensprozessen.</li>
<li>Kenntnisse in SQL, sowie in einem Datenvisualisierungstool wie Microsoft Power BI oder Tableau sind von Vorteil.</li>
<li>Erste Kenntnisse in Datenintegrationstools (wie z.B. Pentaho, Talend, etc.) wünschenswert.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Inbound deiner Bewerbung</li>
<li>Erstes Telefoninterview mit People &amp; Culture (ca. 30 Minuten)</li>
<li>Zweites Telefoninterview mit fachlichem Support (ca. 30 Minuten)</li>
<li>Erstes Kennenlernen (ca. 90 Minuten)</li>
<li>Zweites Kennenlernen (ca. 60 Minuten)</li>
<li>Welcome im Team base camp</li>
</ul>

Junior Consultant (M/W/D)

Senior DATA ANALYST (M/W/D)

Als&nbsp;Tech Lead Frontend Entwicklung (m/w/d)&nbsp;übernimmst Du in der norisk Group die Verantwortung für den technischen Erfolg unserer Projekte. Du leitest ein Team von talentierten Entwickler und stellst sicher, dass alle technischen Aspekte reibungslos ablaufen. Mit Deinem fundierten Wissen in Programmierung und modernen Entwicklungspraktiken sorgst Du dafür, dass innovative Technologien optimal eingesetzt werden, um die Qualität und Effizienz zu steigern. Deine ausgeprägten Fähigkeiten in Kommunikation, Problemlösung und Software Architektur helfen Dir, technische Herausforderungen zu meistern und unsere Experten im Frontend Team auf das nächste Level zu bringen.
Die norisk Group ist eine der&nbsp;führenden Online und E-Commerce Agenturen, bestehend aus Spezialagenturen mit besonderem Fokus. Wir&nbsp;konzipieren, kreieren&nbsp;und&nbsp;entwickeln Online Shops&nbsp;für Multichannel-Händler und Online Pure Player und vermarkten diese mit passgenauen Onlinemarketing-Konzepten.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben
Du&nbsp;…
<ul>
<li>... legst selbst Hand an und schreibst effizienten Frontend Code - nicht nur als Proof-of-Concept, sondern überall, wo Du es für notwendig hältst</li>
<li>... stehst anderen Teammitgliedern als Mentor zur Seite - in Dir haben sie jemanden, von dem sie lernen können</li>
<li>... arbeitest direkt mit Projekt- und Teamleitern zusammen um stabile Lösungen für unsere eCommerce Kunden umzusetzen</li>
<li>... bist verantwortlich für die technische Roadmap des Frontend Team auf Basis moderner Frontend-Technologien</li>
<li>... löst gemeinsam mit dem Frontend Team anstehende Design- und Architekturherausforderungen</li>
<li>... unterstützt den Frontend Team Lead, der die personelle und organisatorische Führung des Teams übernimmt</li>
</ul>
 Anforderungen
Deine Fähigkeiten
Du ...
<ul>
<li>... hast sehr gute Kenntnisse in modernen Javascript (ES6+) und TypeScript</li>
<li>... besitzt nachweislich Erfahrung mit modernen Frontend-Technologien (Next.js, Nuxt.js und/oder Svelte) und deren Ökosystem</li>
<li>... bist erfahren im Erstellen und Testen von Webanwendungen und HTTP-APIs</li>
<li>... hast einen gesunden Hang zur Einfachheit und eine ständige Bereitschaft zur Vereinfachung komplexer Systeme</li>
<li>... bist es gewohnt, modularen, testbaren und erweiterbaren Code zu schreiben, unabhängig vom jeweiligen Framework - Wartungsfreundlichkeit hat für Dich einen hohen Stellenwert</li>
<li>... bringst Erfahrung in einer technischen Führungsrolle mit und kannst anderen Entwicklern Anleitung und Orientierung geben</li>
<li>... kennst Dich mit modernen Build Pipelines und dazu gehörenden Werkzeugen (wie Webpack, Docker, Composer, etc.) gut aus</li>
<li>... hast die Fähigkeit, klar und einfühlsam zu kommunizieren, insbesondere in schriftlicher Form und in der Dokumentation</li>
</ul>
 Team
Die norisk Group bietet Dir als Agentur ein vielseitiges Umfeld, in dem verschiedene Disziplinen gemeinsam Projekte bearbeiten. Ein Arbeitstag hat auch einen Feierabend. Wann dieser stattfindet, kannst Du bis zu einem gewissen Grad selbst entscheiden: Wir bieten Dir gerne flexible Arbeitszeiten, die sich Deinem Rhythmus anpassen. Während der Kernzeit solltest Du jedoch für unsere Kunden erreichbar sein. Feiern werden wir gemeinsam auf der Weihnachtsfeier, auf dem norisk Group Day und bei vielen weiteren Events.
 Bewerbungsprozess
Du möchtest Teil der norisk Group werden. Darüber freuen wir uns sehr und prüfen Deine Bewerbung deshalb sehr genau. Je nach Job können gleich mehrere Abteilungen an der Auswahl beteiligt sein. Sollte dieser Schritt ein paar Tage in Anspruch nehmen, bitten wir Dich um Dein Verständnis. Grundsätzlich sind wir an einer schnellen Entscheidung interessiert.

Tech Lead Frontend Entwicklung  (m/w/d)

Dein Anspruch an Security ist so hoch, dass da niemand rankommt? Perfekt, unserer auch! Bei uns arbeitest du in einem Team mit über 200 IT-Mitarbeitenden, hast Zugriff auf modernste Technik und kannst dich Tag für Tag auf Expertenlevel austauschen, um dich ständig weiterzuentwickeln.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du sorgst für die proaktive&nbsp;Identifikation und Mitigation von Sicherheitsbedrohungen&nbsp;innerhalb unserer On-Prem und Azure-Infrastruktur.</li>
<li dir="ltr">Du kümmerst dich um&nbsp;Bereitstellung und Verwaltung der Security-Tools&nbsp;und&nbsp;Automatisierungen.</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;bewertest und klassifizierst Bedrohungen&nbsp;und erkennst neue Angriffsvektoren frühzeitig.</li>
<li dir="ltr">Du wirkst aktiv an der&nbsp;Security Roadmap&nbsp;mit, führst&nbsp;Sicherheitsschulungen&nbsp;durch und stimmst dich mit den relevanten Stakeholdern ab.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich&nbsp;IT-Infrastructure und -Security.</li>
<li dir="ltr">Fundierte Erfahrung mit&nbsp;Azure-Cloud-Infrastrukturen, Automatisierungen&nbsp;und&nbsp;Container-Technologie.</li>
<li dir="ltr">Umfassende Kenntnisse in&nbsp;Sicherheitsframeworks und -Tools,&nbsp;Risikobewertung und -minimierung, sowie&nbsp;penetration testing.</li>
</ul>
Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Bitte bewirb dich auch dann bei uns. Vieles kannst du während der Arbeit bei uns dazu lernen. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? – Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.
*Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns Bewerber*innen jeglichen Geschlechts, Alters, Nationalität und ethnischer Herkunft, Lebensweise oder körperlicher und geistiger Fähigkeiten.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Kennenlern-Call ca. 30 Minuten</li>
<li dir="ltr">Fachlicher Deep Dive, meistens mit deiner künftigen Führungskraft und 1-2 Teamkollegen</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen des Teams</li>
</ol>

(Senior) Infrastructure Security Engineer (m/w/d)

HEY DU! Für unser Team suchen wir an unserem Standort in Bergkirchen bei München ab sofort einen Produktionsleiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Du hast Bock, einen unserer drei Produktionsstandorte zu leiten und die Produktion dort auf’s nächste Level zu bringen? Du brennst darauf, unser Produktions-Team mit rund 100 Mitarbeitern zu führen? Perfekt!&nbsp;

Wir sind MYPOSTER, erfolgreiches E-Commerce Unternehmen im Premium Digitaldruck und weiterhin auf der Überholspur! Denn wir sind nicht nur Experten im Online Business, sondern produzieren auch alle Produkte seit 2011 selbst und mit Hilfe unserer mittlerweile 400 Mitarbeiter. Als unabhängiges &amp; wirtschaftlich starkes Familienunternehmen setzen wir auf echte Persönlichkeiten und sind weiter voll auf Wachstumskurs!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du trägst die volle Verantwortung für unsere Wandbild-Produktion mit modernstem Maschinenpark und einem mega Team aus rund 100 Mitarbeitern</li>
<li>Du entwickelst clevere Strategien für den Standort und treibst Optimierungs- und Investitionsprojekte voran, KI &amp; Automatisierung sind unsere Treiber</li>
<li>Du stellst den reibungslosen Betrieb der Produktion zu jeder Zeit sicher – von Personal über Technik bis hin zum Arbeitsablauf</li>
<li>Du leitest das Team voller Power und sorgst für ein motivierendes Arbeitsumfeld, regelmäßige Feedbackgespräche und Weiterbildungsmaßnahmen</li>
<li>Du arbeitest eng mit Einkauf, Logistik, Projektmanagement und Softwareentwicklung zusammen und vertrittst den Standort gegenüber externen Partnern</li>
<li>Du entwickelst unsere selbst geschriebene Produktionssteuerungssoftware gemeinsam mit den Projektleiter weiter, um Produktionsprozesse noch effizienter zu machen</li>
<li>Du sicherst die Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards und bist hauptverantwortlich für einen termintreuen Versand an unsere Kunden</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast einen technischen Background und mehrere Jahre Berufserfahrung als Produktionsleiter, Standortleiter, Betriebsleiter, Abteilungsleiter oder in einer ähnlichen Führungsposition&nbsp;</li>
<li>Du kennst Dich bestens mit Produktionsprozessen, Fertigungstechnologien und Lean-Management-Methoden aus (Erfahrung in der Druckbranche ist absolut kein Muss! Wir bringen Dir gerne alles bei, was Du wissen musst!)</li>
<li>Du bist Herzblut-Führungskraft und brennst für die Motivation und Weiterentwicklung Deiner Mitarbeiter</li>
<li>Du bringst eine strategische und lösungsorientierte Denkweise mit und die Fähigkeit Dich in komplexe Themen reinzufuchsen</li>
<li>Du bist herzlich, empathisch, kommunikationsstark und durchsetzungsfähig und sprichst Deutsch fließend</li>
</ul>
 Team
 Wir brennen dafür, Unglaubliches abzuliefern und gehen mit Herzblut in die Extrameile! Gehen lieber auf Risiko als auf Nummer sicher. Und bleiben mutig, auch wenn etwas nicht sofort klappt. Untereinander stehen wir mehr auf High Fives als auf Ellenbogen. Reden Klartext und übernehmen Verantwortung. Denn nur zusammen wird es richtig geil.
Bei MYPOSTER sind wir ein Team – egal aus welcher Abteilung jemand ist. Wir helfen uns gegenseitig und setzen auf Teamspirit statt Office Politics. Mittags mal zusammen grillen, Abends noch ein Bierchen trinken, Darts spielen und Erfolge feiern. Events wie unser Sommerfest, Casino Nights oder spontane Eismacher-Turniere sorgen auch immer für gute Stimmung.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>30-45-minütiger Videocall – wir klären allgemeine Fragen zum persönlichen &amp; fachlichen Fit</li>
<li>Online-Tests &amp; Fachaufgabe</li>
<li>Persönliches Gespräch - vor Ort bekommst Du fachlich einen tieferen Einblick</li>
<li>Persönliches Gespräch - vor Ort lernst Du Team, Geschäftsführung und unser Office kennen.</li>
</ol>
... wenn es von allen Seiten passt, unterbreiten wir Dir ein Angebot und freuen uns auf Dich!

Produktionsleiter (m/w/d)

Munich-based Workpath was founded in 2017 with the mission to enable organizations to define and achieve their most important goals and support a holistic, integrated, and outcome-oriented strategy execution for large organizations. Workpath makes strategy work simple and accessible from top-level management to team members, integrates seamlessly with corporate processes and tools, leverages Artificial Intelligence and offers strategy execution enablement and training services. Leading Fortune 500 companies worldwide trust Workpath. For more information, please visit:&nbsp;<a href="https://www.workpath.com/en/home" target="_blank">https://workpath.com/en/home</a>
Join our Sales Team as Enterprise Account Executive (f/m/d), and play a crucial role in driving growth of our Strategy Execution software with new and existing customers. You will also have the opportunity to use your sales expertise to tackle other markets and thus be responsible for the significant expansion of Workpath.
 Activities
<ul>
<li>You will own a portfolio of strategic accounts, fostering long-term relationships with key stakeholders to drive both new and expanded existing business. Your primary focus will be execute a "land-and expand" growth strategy.</li>
<li>You engage cross line-of-business at C-level and below.</li>
<li>You convince customers of Workpath's value proposition and develop joint business cases.</li>
<li>You negotiate new contracts and drive the commercial development of existing customers around both software and services sales.</li>
<li>You work hand in hand with Customer Success, Marketing and Customer Education (Professional Services) to create an authentic customer experience.</li>
<li>You hold an individual revenue target for closing multi-six figure deals within your accounts.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li>1-4 years of experience in management/business process consulting, having contributed to securing new project wins&nbsp;and/or&nbsp;3+ years of experience selling enterprise business software to senior stakeholders, preferably at C-level (CFO, CPO, COO…) in a new business focused field sales role.</li>
<li>You have experience in building trusted relationships with senior LOB stakeholders, managing long-term and complex sales cycles with multiple stakeholders at similar enterprise software companies in a metrics-driven work style fluently in German and English.</li>
<li>You demonstrate strong business acumen with a solid understanding of business processes and KPIs.&nbsp;</li>
<li>You are creative and analytical ability to anticipate and identify use cases within enterprises.</li>
<li>You have experience in a start-up or scale-up environment and you are eager to learn, continuously adapt and improve new challenges in a fast moving and high growth environment.&nbsp;</li>
<li>You are willing to approach challenges with positivity, creative thinking and going the extra mile with a lot of responsibility and initiative.</li>
<li>Your self-starter mentality makes you a real multi-tasker and you are hungry for success in a competitive environment.</li>
<li>You are able to autonomously leverage internal resources and work as a team.&nbsp;</li>
<li>You have excellent (executive level) communication and presentation skills in German (fluent) and English and you work collaboratively with your team as well as with customers and partners.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Entrepreneurial Environment and Responsibilities: Working closely with our founders and management, you can shape the business and make a real difference&nbsp;</li>
<li>Flexible Work Environment: Based in our Munich office, you have the flexibility to work from home and use our “Workpath Anywhere” program for up to 40 days per year</li>
<li>Professional Growth: Access to a personal development budget, continuous coaching, and mentoring</li>
<li>Health and Wellbeing: Membership in the Urban Sports Club, mental health days, and support through OpenUp</li>
<li>Competitive Compensation: Attractive salary and stock option package, public transportation allowance, and other benefits</li>
</ul>
 Application Process
1. Screening Call 
2. Hiring Manager Call 
3. Onsite Case Study &amp; Value Fit Interview 
4. Managing Director Call 
5. Offer

Enterprise Account Executive

HEY DU! Für unser Team suchen wir an unserem Produktionsstandort in Bergkirchen bei München ab sofort einen Head of Versandlogistik (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Du begeisterst Dich für Distributionsprozesse im E-Commerce und willst richtig was reißen? Verhandeln ist Deine Superpower und Du fuchst Dich gerne in technische Themen rein? Dann bist Du bei uns goldrichtig!&nbsp;

Wir sind MYPOSTER, erfolgreiches E-Commerce Unternehmen im Premium Digitaldruck und weiterhin auf der Überholspur! Denn wir sind nicht nur Experten im Online Business, sondern produzieren auch alle Produkte seit 2011 selbst und mit Hilfe unserer mittlerweile 400 Mitarbeiter. Als unabhängiges &amp; wirtschaftlich starkes Familienunternehmen setzen wir auf echte Persönlichkeiten und sind weiter voll auf Wachstumskurs!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du konzipierst und implementierst mit Vollgas smarte Strategien und operative Pläne zur Optimierung unserer Versandlogistik an drei Produktionsstandorten&nbsp;</li>
<li>Du überwachst alle relevanten KPIs, steuerst ein 8-stelliges Budget und hebst durch clevere Kostenoptimierungen und Effizienzsteigerungen unsere Versandlogistik auf das nächste Level</li>
<li>Du identifizierst Risiken für unsere Distribution, minimierst diese und pusht die Sicherstellung hoher Qualitätsstandards</li>
<li>Du führst neue Technologien und KI zur Automatisierung ein und optimierst bestehende Systeme wie z.B. unseren Carrier Selector, eine selbst entwickelte Software zur Auswahl von Dienstleistern</li>
<li>Du führst strategisch entscheidende Verhandlungen mit Versanddienstleistern, Speditionen und Paketdiensten durch und baust nachhaltig starke Partnerschaften auf</li>
<li>Du arbeitest Hand in Hand mit der Produktionsleitung, Softwareentwicklung, dem Einkauf und anderen Abteilungen zusammen</li>
<li>Du bist Herzblut-Führungskraft, übernimmst die Leitung des Bereichs und baust Dein Team weiter auf </li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du hast bereits Erfahrung in der Leitung von Versandlogistikprozessen, idealerweise im dynamischen E-Commerce-Umfeld, und kennst die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich genau</li>
<li>Du konntest bereits Erfahrungen in Zusammenarbeit mit Kurier-, Express- und Paketdienstleistern (KEP) sammeln</li>
<li>Du bist ein Profi, wenn es um das Vertragsmanagement geht, und führst Verhandlungen mit Weitblick und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Du sprichst Deutsch mindestens auf Level C1</li>
</ul>
 Team
 Wir brennen dafür, Unglaubliches abzuliefern und gehen mit Herzblut in die Extrameile! Gehen lieber auf Risiko als auf Nummer sicher. Und bleiben mutig, auch wenn etwas nicht sofort klappt. Untereinander stehen wir mehr auf High Fives als auf Ellenbogen. Reden Klartext und übernehmen Verantwortung. Denn nur zusammen wird es richtig geil.
Bei MYPOSTER sind wir ein Team – egal aus welcher Abteilung jemand ist. Wir helfen uns gegenseitig und setzen auf Teamspirit statt Office Politics. Mittags mal zusammen grillen, Abends noch ein Bierchen trinken, Darts spielen und Erfolge feiern. Events wie unser Sommerfest, Casino Nights oder spontane Eismacher-Turniere sorgen auch immer für gute Stimmung.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>30-45-minütiger Videocall – wir klären allgemeine Fragen zum persönlichen &amp; fachlichen Fit</li>
<li>Online-Tests &amp; Fachaufgabe</li>
<li>Persönliches Gespräch - vor Ort bekommst Du fachlich einen tieferen Einblick</li>
<li>Persönliches Gespräch - vor Ort lernst Du Team, Geschäftsführung und unser Office kennen.</li>
</ol>
... wenn es von allen Seiten passt, unterbreiten wir Dir ein Angebot und freuen uns auf Dich!

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