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Neutral, frei und fair. Auf Basis dieser Tugenden hat sich die FG FINANZ-SERVICE seit über 44 Jahren in der Finanzdienstleistungsbranche etabliert. Weil wir auf Qualität setzen. Für Sie und Ihre Kunden.Wollen Sie sich bei Ihrer Tätigkeit unbeschwert auf ihre Kernkompetenz konzentrieren und gleichzeitig durch Qualität punkten?Dann bieten wir Ihnen:<ul><li>ein umfangreiches, individuelles Ausbildungsprogramm, z.B. als BAV- Spezialist/-in sowie zum/r Baufinanzierungsfachberater/-in oder eines qualifizierten IHK-Abschlusses, z.B. als Versicherungsfachmann/-frau mit § 34d, i, oder f</li><li>ein hochklassiges, internationales Produktportfolio mit über 400 Produktpartnern</li><li>weitreichenden Service und Betreuung mit vielen Fachspezialisten im Hause (ohne Provisionsteilung)</li><li>exzellente Karrierechancen</li><li>einzigartige Nachfolgeregelung</li><li>einmaliges Konzept zur Neukundengewinnung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfahrungen im Vertriebsaußendienst, Verkauf (vorzugsweise im Bereich Banken, Bausparkassen oder allgemein Finanzdienstleistung)</li><li>zielorientiertes Arbeiten, hohe Motivation, Kontaktfreude und professionelles, seriöses Auftreten</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Ausbau von Kundenbeziehungen, aktive Neukundengewinnung</li><li>Erarbeitung von bedarfsgerechten Finanzkonzepten mit DIN Analyse</li><li>bei Interesse gerne Organisationsaufbau mit unserer Unterstützung</li></ul>Wir verknüpfen die familiäre Atmosphäre, die guten Aufstiegschancen und das Gemeinschaftsgefühl eines inhabergeführten Familienunternehmen mit den professionellen Strukturen eines internationalen Dienstleistungskonzerns.<h4>Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bei Frau B.Menger-Kölle unter Telefon 07131 6243-124 oder per E-Mail unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a></h4>

FG FINANZ-SERVICE AG

Finanzkaufmann Vertrieb (w/m/d)

Wir haben das Autohaus-Vertriebskonzept neu definiert und einen neuen Standart gesetzt.&nbsp;Bei einer durchschnittlichen&nbsp; Durchdringung von über 70% im Autohaus und durch&nbsp;unsere&nbsp;spezielle Beratungstechnologie haben Sie eine unkomplizierte Abwicklung und somit einen leichten und harmonischen Kundenzugang. Über diesen Weg generieren wir täglich unsere Neukunden für Sie. &nbsp;Wir bieten Ihnen und Ihren Kunden einen riesigen Produktpool von inzwischen über 180 Gesellschaften – von A&nbsp; wie Allianz bis Z wie Zurich Gruppe. Gerade im Einstiegssegment KFZ-Versicherung können wir nahezu jede Gesellschaft anbieten.&nbsp; Daher benötigen als Mindestvoraussetzung eine Registrierung nach § 34d. &nbsp;

Pool Position mit Kunden aus dem Autohaus.

ilomed ist ein Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen mit modernen Strukturen und
 ausgeprägter regionaler Präsenz. Deutschlandweit sind wir mit lokalen Schwerpunkten vertreten
 und bilden ein enges Netzwerk, das Nähe, kurze Wege und direkte Ansprechpartner in den Fokus
 stellt.
 
 
 Unsere Stärke liegt in der Verbindung von moderner Organisation und echter Nähe. So entsteht ein
 Umfeld, in dem Zusammenarbeit professionell ist und zugleich menschlich bleibt – für unsere
 Mitarbeitenden ebenso wie für unsere Partner.
 
 
 Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich und Dein Netzwerk in unbefristeter Festanstellung
 als Business Partner (m/w/d) in 100% remote um deinen Wohnort in Freiburg im Breisgau, Stuttgart, Karlsruhe, Mainz, Reutlingen, Koblenz, Kassel, 
Hannover, Bremen und Rostock. Dein Arbeitsalltag <ul>
 <li>Akquise von Neu- und Bestandskunden von der Vertragsverhandlung bis Auftragsabschluss</li>
 <li>Verantwortung für den Recruiting-Prozess inkl. Vertragserstellung</li>
 <li>Mitarbeiterbetreuung von On- bis Offboarding</li>
 <li>Stundenerfassung</li>
 <li>Dokumentation von Vorgängen und Stammdatenpflege</li>
 <li>
 Durchführung aller Maßnahmen zur Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen im Rahmen der
 Arbeitnehmerüberlassung
 </li>
 </ul> Unsere Wünsche an dich <ul>
 <li>Erfahrung als Personaldisponent (m/w/d) im medizinischen Bereich</li>
 <li>Erste Erfahrung als 360 ° Consultant</li>
 <li>Strukturierte Arbeitsweise</li>
 <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und Einsatzfreude</li>
 <li>Versierter Umgang mit MS Office</li>
 <li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick</li>
 <li>Führerschein Klasse B</li>
 </ul> Unser Versprechen <ul>
 <li>Freier Gestaltungsspielraum der Arbeitszeiten von Montag bis Freitag</li>
 <li>
 Jahresfixum 48.000 € (brutto) und monatliche Vertriebsprovision i. H. v. 10% auf den
 Deckungsbeitrag 1.
 </li>
 <li>30 Tage Urlaub</li>
 <li>Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung</li>
 <li>Eigenständige Arbeitsweise und Verantwortungsbereich</li>
 </ul> Du möchtest Dich bei uns bewerben? 
 Dann sende uns ein ansprechendes Anschreiben, Deinen Lebenslauf sowie Deine relevanten Zeugnisse gerne per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@arano-group.com" target="_blank">bewerbung@arano-group.com</a>
 Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme!
 
 KONTAKT: 
 Elis Giese 
 T: 0911 47559270 
 <a href="mailto:bewerbung@arano-group.com" target="_blank">bewerbung@arano-group.com</a> 
 ilomed GmbH 
Kesselstraße 3 
40221 Düsseldorf 
 <a href="www.ilomed.de">www.ilomed.de</a> 
<a href="www.arano-group.com">www.arano-group.com</a>

Business Partner (m/w/d)

<a href="https://www.exide.com" target="_blank"></a> Energizing a new world Exide Technologies ist ein international führender Anbieter innovativer und nachhaltiger Batteriespeicherlösungen für Automobil- und Industrieanwendungen. Mit über 135 Jahren Erfahrung entwickelt und vermarktet Exide weltweit innovative Batterien und Systeme, die zur Energiewende beitragen und eine sauberere Zukunft vorantreiben. Die Unternehmenskultur und Strategie von Exide Technologies basieren auf Recycling, Nachhaltigkeit und ökologischer Verantwortung. Mit 11 Produktions- und 3 Recycling­standorten in Europa sowie einem Team von 5.000 Mitarbeitenden bieten wir jährlich Energiespeicherlösungen und -dienst­leistungen im Wert von 1,6 Milliarden Euro für Kunden weltweit an. Die Division Energy Solutions von Exide Technologies entwickelt und produziert stationäre Energiespeicherbatterien – von Notstromversorgung bis hin zu großflächigen Speichersystemen. Das Technologieportfolio von Exide reicht von verschiedenen Blei-Säure-Technologien bis hin zu Lithium-Ionen-Lösungen und unterstützt damit die globale Energiewende und Digitalisierung. Für unser Geschäftsfeld Battery Energy Storage Systems (BESS), das kommerzielle, industrielle und großtechnische Speicher­systeme anbietet, suchen wir einen Sales Manager BESS – Region Süddeutschland, Österreich und Schweiz. Im Bereich BESS spezialisieren wir uns auf Lösungen für eine Vielzahl von Anwendungen im Versorgungsbereich sowie im kommerziellen und industriellen Sektor (C&amp;I), darunter erneuerbare Energien, Lastverschiebung, Eigenverbrauch, Frequenz­regelung, Lastspitzenkappung, Schnellladen und Energiehandel. Unsere Lösungen werden unter anderem für das Laden von Elektrofahrzeugen und die Integration erneuerbarer Energien – sowohl netzgebunden als auch netzunabhängig – eingesetzt. <h1>
Sales Manager (m/w/d) BESS Region Süddeutschland, Österreich und Schweiz
</h1> Zur Position: Der Arbeitsort ist das Home Office bspw. von München, Stuttgart, Nürnberg, Freiburg im Breisgau oder Frankfurt am Main aus. Regelmäßige Reisen zu unserem F&amp;E-Zentrum in den Niederlanden sowie zu Kunden sind erforderlich. Aufgaben: <ul>
<li>Eigenständige Akquise und Betreuung von Industriekunden, Energieversorgern, Investoren und Projektentwicklern</li> <li>Führung von komplexen Vertragsverhandlungen (Strafzahlungen, Bürgschaften, Zahlungsziele) in Absprache mit dem Projektmanagement und Finance für das Projektgeschäft bis zum Abschluss von EPC-Verträgen und dazu passenden O&amp;M Verträgen</li> <li>Verantwortlich für Verkauf, Umsatz, Bruttomarge, Forderungen, Pflege von Kundenbeziehungen und Partnernetzwerken bei gleichzeitiger Identifizierung neuer EPC-Projekte</li> <li>Aufbau und Pflege effektiver Arbeitsbeziehungen zu allen Kunden und vereinbarten Schlüsselkunden im momentan definierten Fokusgebiet Bayern und Baden-Württemberg mit zukünftiger Option auch Schweiz und Österreich zu betreuen</li> <li>Stetige Weiterentwicklung von Angeboten und des Verkaufsprozesses, sowie der damit verbundenen ROI Berechnungen und Projektkalkulationen</li> <li>Bleiben Sie über Markttrends, Kundenbedürfnisse, regulatorische Rahmenbedingungen und Wettbewerbsdynamik auf dem Laufenden.</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Teams aus den Bereichen System Engineering, Produktmanagement- und Procurement, um wettbewerbsfähige, maßgeschneiderte Energiespeicherlösungen in größere Projekte wie Co-Located oder Stand-Alone-Projekte anzubieten.</li> </ul>
 Was wir suchen: <ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Energie- oder Umwelttechnik oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre im Vertrieb komplexer EPC-Projekte im Bereich Photovoltaik und/oder Batteriespeicher, idealerweise bei einem führenden EPC-Unternehmen in Deutschland</li> <li>Nachgewiesene Erfahrung mit Großanlagen oder gewerblichen Anlagengrößen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. nachgewiesenes C2-Niveau) und fließendes Englisch in Wort und Schrift</li> <li>Erfahrung im Aufbau von Kundenbeziehungen, überzeugendes Auftreten und hohe Abschlussstärke</li> <li>Führerschein Klasse B und eine hohe Reisebereitschaft</li> <li>Kenntnisse und Verständnis für Komponenten wie PCS, Transformatoren, EMS Mittelspannungsschaltanlagen und aus BESS resultierende Anwendungen</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten</li> <li>Fähigkeit, informative Berichte über Kundenbesuche zu erstellen und zu verfassen</li> <li>Gute IT-Kenntnisse sowie Kenntnisse in Microsoft Word, Excel, Outlook und PowerPoint</li> </ul>
 Was wir bieten: Wir bieten Ihnen eine herausfordernde, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen, schnell wachsenden Sparte innerhalb eines internationalen Konzerns. Sie können ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einem an­gemessenen Handlungsspielraum und Entscheidungsmöglichkeiten erwarten. Darüber hinaus profitieren Sie von span­nenden persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten, zusätzlichen unternehmensweiten Gesundheits­initiativen sowie mehreren attraktiven Vorteilen, darunter: <ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Wettbewerbsfähige Vergütung mit fixem und variablem Anteil</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>Firmenwagenleasing</li> <li>Profitieren Sie von einem fairen und dynamischen Vergütungssystem, das Ihre Leistung und Ihr Potenzial anerkennt</li> <li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Lernangebote</li> <li>Zusammenarbeit mit bereichsübergreifenden Teams und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Mitarbeit an innovativen Projekten</li> <li>Echte Perspektive auf eine Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li> </ul>
Mit uns zu arbeiten bedeutet, engagiert und flexibel zu sein. Unsere Kultur des kontinuierlichen Lernens sowie unser Engagement für Nachhaltigkeit und Vielfalt schaffen ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Karriere weiterentwickeln können. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen inklusive eines aktuellen Lebenslaufs. Ein Mitglied unseres Auswahlteams wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Viel Erfolg! Unsere Energie: Das sind Sie! Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Energiebranche. Exide ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns für gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten ein – unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Exide verpflichtet sich zu Nachhaltigkeit und Wertschöpfung, unter Achtung der planetaren Grenzen und zur Förderung positiver Veränderungen für Umwelt und Menschen im globalen Energiespeichersystem. Exide Technologies – Energizing a new world! JETZT BEWERBEN! Exide Technologies Energy Solutions GmbH Im Thiergarten 63654 Büdingen Germany <a href="https://www.exidegroup.com/de/de" target="_blank">www.exidegroup.com</a>

Sales Manager (m/w/d) BESS – Region Süddeutschland, Österreich und Schweiz

Echt was bewirken<ul><li>Du stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher
</li><li>Du bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des Pflegeprozesses
</li><li>Du dokumentierst und beurteilst fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen
</li><li>Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit
</li><li>Du bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige
</li></ul>

Pflegefachkraft (m/w/d)

<ul>
<li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit im Umgang mit Kindern</li>
<li>Freiraum für selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit einem motivierten und engagierten Team</li>
<li>Vergütung nach TVöD-SuE mit Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</li>
<li>Berücksichtigung der Berufserfahrung bzw. der im öffentlichen Dienst bereits erworbenen Stufe bei der Erfahrungsstufenzuordnung</li>
<li>geregelte Arbeitszeiten</li>
<li>30 Tage Erholungsurlaub</li>
<li>Fachbezogene Aus- und Fortbildungen</li>
<li>Jobrad Leasing</li>
</ul> <ul>
<li>Planung, Gestaltung und Durchführung der pädagogischen Arbeit immer mit dem Blick auf die bestmögliche Förderung jedes einzelnen Kindes</li>
<li>Individuelle Betreuung und Begleitung der Kinder</li>
<li>Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern, Planung und Durchführung der Eingewöhnungszeit der Kinder, Vorbereitung und Durchführung von Entwicklungs- bzw. Elterngesprächen</li>
<li>Aktiver pädagogischer und organisatorischer Austausch im Team, auch gruppenübergreifend</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung sozialpädagogische Fachkraft</li>
<li>Ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Pädagogische, soziale und interkulturelle Kompetenz</li>
<li>Konflikt- und Teamfähigkeit</li>
<li>Eigeninitiative, Engagement und Kreativität</li>
</ul>

Staatlich anerkannte/r Erzieher/in (Zweitkraft) (m/w/d) bzw. eine qualifizierte Fachkraft (m/w/d) mit entsprechender Befähigung gem. § 7 KiTaG

<ul> 
 <li>Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch eine umfassende Ein­arbeitung und Aus­bildung zum Sach­kundigen im Brand­schutz.</li> 
 <li>Wir stellen Ihnen einen voll aus­gestatteten Werkstatt­wagen zur Ver­fügung.</li> 
 <li>Ihr Arbeits­tag startet morgens direkt vor Ihrer Haus­tür, wenn Sie in Ihren Werkstatt­wagen steigen und zum ersten Kunden fahren.</li> 
 <li>Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgaben­gebiet mit hoher Eigen­verantwor­tung und Selbst­bestimmung.</li> 
 <li>Flexible Arbeits­zeit­modelle erleichtern Ihnen die Verein­barkeit von Frei­zeit und Beruf.</li> 
 <li>Sie arbeiten bei einem Spitzen­unter­nehmen der Branche – in einem regionalen Team.</li> 
 <li>Sie profitieren von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungs­wegen.</li> 
 <li>Sie erhalten eine erfolgs­orientierte Vergütung und attraktive Sozial­leistungen eines krisen­sicheren Groß­unternehmens, eine Bezu­schussung der betrieblichen Alters­vorsorge sowie Hinter­bliebenen­absicherung.</li> 
 <li>Mit dem Deutschland-Ticket Job­ticket können Sie vergünstigt den öffent­lichen Nah­verkehr nutzen.</li> 
 <li>Sie erhalten Corporate Benefits, wie z.&nbsp;B. Produkte und Dienst­leistungen nam­hafter Anbieter zu Sonder­konditionen.</li> 
 <li>Die konzerneigenen Ostsee-Ferien­wohnungen stehen Ihnen zu günstigen Konditionen zur Ver­fügung.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Sie planen Ihre Aufträge und organi­sieren Ihren Arbeitstag selbst­ständig.</li> 
 <li>Sie führen die Wartung, Instand­setzung und Störungs­beseitigung an Löschwasser­anlagen durch und dokumentieren system­gestützt die Prüf­ergebnisse sowie die erbrachten Leistungen.</li> 
 <li>Sie nehmen Lösch­wasseranlagen in Betrieb und unterstützen bei Sach­verständigen­abnahmen.</li> 
 <li>Sie stehen unseren Kunden bei technischen Fragen mit fach­licher Beratung zur Seite und bilden die Schnitt­stelle zu unserem Vertriebs­außen­dienst.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Eine technische Aus­bildung – idealer­weise im Bereich Elektro-, Sanitär­technik oder Mecha­tronik</li> 
 <li>Grund­kenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikations­mitteln (Tablet, Smart­phone)</li> 
 <li>Eine selbst­ständige, struktu­rierte und ziel­gerichtete Arbeits­weise</li> 
 <li>Ein souveränes und freundliches Auf­treten mit einer ausgeprägten Kommunikations­fähigkeit</li> 
 <li>Den Führer­schein der Klasse B</li> 
 <li>Idealerweise einen Wohn­ort im Einsatz­gebiet Freudenstadt, Konstanz, Weil am Rhein, Bad Krozingen und Offenburg</li> 
</ul>

Techniker / Servicetechniker (m/w/d) Brandschutz Löschwasseranlagen

Weil hier nicht nur gearbeitet, sondern wirklich gestaltet wird. Bei uns bekommst du Raum, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und Projekte mit Substanz umzusetzen. Persönlichkeitsentwicklung ist kein Schlagwort, sondern Teil unserer DNA – für Kund:innen genauso wie für das Team.
Wir sind Marktführer in unserem Segment und gleichzeitig ein kleines Unternehmen. Kurze Wege, flache Hierarchien und Arbeiten auf Augenhöhe prägen unseren Alltag. Das schafft Klarheit, Vertrauen und eine Zusammenarbeit, die trägt und verbindet. Team-Flow ist bei uns kein Zufall, sondern Ergebnis einer gelebten Kultur.
Bei uns erwarten dich:
<ul>
<li>Kultur &amp; Team Eine Umgebung mit hoher Eigenverantwortung, High-Performance und Offenheit. Wir investieren bewusst in Verbindung: durch interne Events, unsere jährliche Teamreise und gemeinsame Formate, die den Zusammenhalt stärken.</li>
<li>Weiterentwicklung Wir investieren in dein Potenzial und fördern dich gezielt: Dich erwarten unter anderem:</li>
<ul>
<li>regelmäßige Teamschulungen</li>
<li>Austauschformate mit unserem Inhaber Stefan Merath, der dir seine Strategien zur Verfügung stellt</li>
<li>zweiwöchentliche Personalgespräche, sogenannte „Gesprächszeiten“</li>
<li>externe Weiterbildungen</li>
<li>viel Raum für die eigene Entwicklungsthemen</li>
</ul>
<li>Sinn Bei uns bewirkst du etwas Sinnvolles. Wir unterstützen Unternehmer in ihrer (Persönlichkeits-)Entwicklung und tragen dazu bei, gesunde, wertschätzende Unternehmen und Arbeitsplätze zu gestalten. Damit prägen wir die Arbeitswelt aktiv mit.</li>
<li>Stabilität &amp; Perspektive Als Marktführer bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz mit klarer Zukunftsperspektive. Wir wachsen kontinuierlich, auch in herausfordernden Zeiten.</li>
</ul>
Klingt zu gut, um wahr zu sein?&nbsp;Mit unserer vierfachen Auszeichnung durch&nbsp;Great Place to Work ®, unter anderem als bester Arbeitgeber in Baden-Württemberg, beweisen wir dir, dass wir mehr sind als nur irgendein Arbeitgeber. Wir bieten dir ein attraktives Arbeitsumfeld, echte Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das zusammenhält.
"On-Top" Selbstverständlichkeiten:
<ul>
<li>30 Tage Urlaub von Anfang an</li>
<li>Kernarbeitszeit von 10-15 Uhr: Darüber hinaus kannst du flexibel früh anfangen oder Feierabend machen, wie es für dich am besten passt.</li>
<li>Homeoffice: jeden Montag + zwei weitere Tage pro Monat</li>
<li>Kaffee, Wasser, Obst &amp; kleine Energie-Booster inklusive</li>
<li>Alle zwei Jahre 1.000 € Budget für deine Arbeitsplatzgestaltung (Ob Stehschreibtisch, Pflanze oder Technik, du entscheidest.)</li>
</ul> <ul>
<li>Weiterentwicklung unseres Online-Marketings Dein Zuhause ist dabei die Website, der du gekonnt zu mehr Strahlkraft verhilfst. Auch der Onlineshop und unsere E-Learning- und Communityplattform (Unternehmercoach Campus) profitieren von deinem digitalen Know-how.</li>
<li>Master of Website Du verantwortest Content-Pflege und -Planung mit Fokus auf User Experience und Conversion. Dabei arbeitest du eng mit unserer Agentur zusammen, die dir ein modulares System zur Verfügung stellt (ohne die Flexibilität eines Page-Builders, dafür mit klaren Strukturen, für eine effiziente Umsetzung).</li>
<li>Kampagnen &amp; Projekte mitgestalten Von der Idee bis zur Umsetzung: Du begleitest Marketing-Kampagnen – mal als Projektlead, mal als Sparringspartner:in im Team – und verwandelst gute Ideen in wirksame Maßnahmen.</li>
<li>Zusammenarbeit mit externen Partnern Du steuerst Agenturen und Dienstleister, behältst den Überblick und sorgst dafür, dass das Team immer up to date bleibt. &nbsp;</li>
<li>Performance-Marketing mit Wirkung: Du optimierst unsere Google- und Amazon-Ads, behältst die Zahlen im Blick (z.B. mit Google Analytics) und leitest daraus kluge Ent­scheidungen ab. So machst du Erfolge sichtbar und entwickelst Maßnahmen gezielt weiter.</li>
<li>SEO/SEA strategisch weiterentwickeln:&nbsp;Du steigerst unsere Sichtbarkeit systematisch, findest die besten Keywords und verbindest Analyse mit kreativem Gespür.</li>
</ul>
Rahmenbedingungen
Arbeitsort:&nbsp;Eschbach (südlich von Freiburg). Wir lieben Teamflow vor Ort im Büro. Und für die nötige Flexibilität haben wir eine Home-Office-Regelung. So verbinden wir das Beste aus beiden Welten.
Anstellungsart:&nbsp;Bei der Stelle handelt es sich um eine Vollzeitstelle (40 Std.).
Starttermin:&nbsp;Ab sofort oder nach Vereinbarung. So tickst du
<ul>
<li>Du bist technisch fit und nutzt Tools sowie digitale Systeme souverän, gleichzeitig hast du Freude daran, kreative Ideen zu entwickeln und neue Wege zu denken.</li>
<li>Du suchst bewusst&nbsp;Herausforderungen&nbsp;und willst dich fachlich wie persönlich maximal weiterentwickeln. Bei Unternehmercoach triffst du auf ein Umfeld, das Entwicklung ernst nimmt und sich gegenseitig dabei unterstützt, über sich hinauszuwachsen.&nbsp;</li>
<li>Du arbeitest strukturiert, denkst lösungsorientiert und bringst eigene Ideen aktiv ein. Klare Kommunikation, Verlässlichkeit und Selbstorganisation sind für dich selbstverständlich.</li>
</ul>
Berufserfahrung &amp; Studium:
<ul>
<li>Du hast mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Online Marketing.</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit CMS, idealerweise WordPress.&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Du bringst ein technisches Grundverständnis für Websites &amp; Online-Marketing mit (Be­griffe wie Hosting, CTA, Customer Journey &amp; Co sind dir vertraut).&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Du verfügst über ein abgeschlosse­nes&nbsp;Studium&nbsp;oder eine&nbsp;Ausbildung&nbsp;im Bereich Medien, Kommunikation, BWL oder hast eine vergleichbare Qualifikation.</li>
</ul>
Du erfüllst nicht alle Kriterien, aber fühlst dich gerufen und glaubst, dass du ein richtig gutes Match für uns wärst? Dann möchten wir dich zur Bewerbung ermutigen!

Website-Rockstar – Online Marketing Manager:in (m/w/d)

Dr. med. Thomas Fröhlich &amp; Prof. Dr. med. G. Willmann sind renommierte Fachärzte für Augenheilkunde mit Sitz in Freiburg im Breisgau. Die Praxis bietet ein breites Spektrum an augenärztlichen Dienstleistungen, von Vorsorgeuntersuchungen bis zu spezialisierten Behandlungen. Unser Team legt großen Wert auf individuelle Betreuung und den Einsatz modernster Technologien, um die bestmögliche Versorgung unserer Patienten zu gewährleisten. Wir suchen engagierte Mitarbeiter, die unser motiviertes Team ergänzen möchten. Die Augenarztpraxis Dr. med. Fröhlich und Prof. Dr. med. Willmann ist ein langjährig etabliertes und inhabergeführtes Zentrum für ambulante Augenoperationen in Freiburg.
Zusammen mit unserem engagierten und kompetenten Team bieten wir eine moderne und empathische Versorgung unserer Patienten.
Ihre Arbeit bei uns wird vielseitig und abwechslungsreich sein. Gemeinsam werden wir die besten Aufgabenbereiche für Sie definieren. Mit Sicherheit werden unsere gut strukturierten Arbeitsabläufe Ihnen helfen, sich problemlos in Ihrem neuen Arbeitsumfeld wohlzufühlen.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit. <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte/r (MFA), operations technische AssistentIn (OTA) haben</li><li>einen vertrauensvollen und freundlichen Umgang im Team und mit unseren Patienten pflegen wollen</li><li>eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise schätzen, sowie motiviert sind, sich in neue Tätigkeitsfelder einzuarbeiten.</li></ul>

Medizinische Fachangestellte/r (MFA) / operationstechnische Assistent/in (OTA) (m/w/d)

<a href="https://www.unternehmercoach.com/" target="_blank"></a> 


 
 <h4>Die beste Zeit für Veränderung ist JETZT.</h4> Die Unternehmercoach GmbH in Eschbach bei Freiburg ist Pionier und Marktführer im Persönlichkeits-, Führungs- und Strategiecoaching für Unternehmer. Wir begleiten In­haber:innen kleiner und mittel­ständischer Unternehmen dabei, ihr Potential zu entfalten und lebenswerte Unternehmen aufzubauen. Dich erwarten echte Entwicklungs­möglichkeiten, offene Türen bei unseren Führungskräften und ein Team, das dir den Rücken stärkt. Außerdem hat deine Arbeit Sinn und echte Wirkung. Als vierfach ausgezeichneter Great Place to Work® Arbeitgeber stehen wir für eine Kultur, in der Menschen wirklich wachsen können. Online Marketing bei Unternehmer­coach heißt nicht: Endlos-Meetings, Powerpoint-Marathons, ein Meer an Buzzwords, Leads zählen und to-dos abhaken. Es heißt: Verantwortung übernehmen, Wirkung verstehen und Marketing als Teil eines größeren Ganzen begreifen. Wir suchen in Vollzeit und vor Ort am Standort Eschbach bei Freiburg eine*n passionierte*n: <h1>Website-Rockstar – Online Marketing Manager:in (m/w/d)</h1> <h3>Dein Wirkungsbereich:</h3> <ul>
<li>
Weiterentwicklung unseres Online-Marketings Dein Zuhause ist dabei die Website, der du gekonnt zu mehr Strahlkraft verhilfst. Auch der Onlineshop und unsere E-Learning- und Communityplattform (Unternehmercoach Campus) profitieren von deinem digitalen Know-how.</li> </ul>
<ul>
<li>
Master of Website Du verantwortest Content-Pflege und -Planung mit Fokus auf User Experience und Conversion. Dabei arbeitest du eng mit unserer Agentur zusammen, die dir ein modulares System zur Verfügung stellt (ohne die Flexibilität eines Page-Builders, dafür mit klaren Strukturen, für eine effiziente Umsetzung).</li> <li>
Kampagnen &amp; Projekte mitgestalten Von der Idee bis zur Umsetzung: Du begleitest Marketing-Kampagnen – mal als Projektlead, mal als Sparringspartner:in im Team – und verwandelst gute Ideen in wirksame Maßnahmen.</li> <li>
Zusammenarbeit mit externen Partnern Du steuerst Agenturen und Dienstleister, behältst den Überblick und sorgst dafür, dass das Team immer up to date bleibt. </li> <li>
Performance-Marketing mit Wirkung: Du optimierst unsere Google- und Amazon-Ads, behältst die Zahlen im Blick (z.B. mit Google Analytics) und leitest daraus kluge Ent­scheidungen ab. So machst du Erfolge sichtbar und entwickelst Maßnahmen gezielt weiter.</li> <li>
SEO/SEA strategisch weiterentwickeln: Du steigerst unsere Sichtbarkeit systematisch, findest die besten Keywords und verbindest Analyse mit kreativem Gespür.</li> </ul>
 Rahmenbedingungen Arbeitsort: Eschbach (südlich von Freiburg). Wir lieben Teamflow vor Ort im Büro. Und für die nötige Flexibilität haben wir eine Home-Office-Regelung. So verbinden wir das Beste aus beiden Welten. Mehr dazu findest du <a href="https://www.unternehmercoach.com/app/uploads/2025/04/recruiting-home-office-regelung.pdf" target="_blank">hier</a>. Anstellungsart: Bei der Stelle handelt es sich um eine Vollzeitstelle (40 Std.). Starttermin: Ab sofort oder nach Vereinbarung. <h3>Das wünschen wir uns von dir:</h3> So tickst du <ul>
<li>Du bist technisch fit und nutzt Tools sowie digitale Systeme souverän, gleichzeitig hast du Freude daran, kreative Ideen zu entwickeln und neue Wege zu denken.</li> <li>Du suchst bewusst Herausforderungen und willst dich fachlich wie persönlich maximal weiterentwickeln. Bei Unternehmercoach triffst du auf ein Umfeld, das Entwicklung ernst nimmt und sich gegenseitig dabei unterstützt, über sich hinauszuwachsen. </li> <li>Du arbeitest strukturiert, denkst lösungsorientiert und bringst eigene Ideen aktiv ein. Klare Kommunikation, Verlässlichkeit und Selbstorganisation sind für dich selbstverständlich.</li> </ul>
 Berufserfahrung &amp; Studium: <ul>
<li>Du hast mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Online Marketing.</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit CMS, idealerweise WordPress. </li> <li>Du bringst ein technisches Grundverständnis für Websites &amp; Online-Marketing mit (Be­griffe wie Hosting, CTA, Customer Journey &amp; Co sind dir vertraut). </li> <li>Du verfügst über ein abgeschlosse­nes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Medien, Kommunikation, BWL oder hast eine vergleichbare Qualifikation.</li> </ul>
 Du erfüllst nicht alle Kriterien, aber fühlst dich gerufen und glaubst, dass du ein richtig gutes Match für uns wärst? Dann möchten wir dich zur Bewerbung ermutigen! <h3>Warum wir?</h3> Weil hier nicht nur gearbeitet, sondern wirklich gestaltet wird. Bei uns bekommst du Raum, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und Projekte mit Substanz umzusetzen. Persönlichkeitsentwicklung ist kein Schlagwort, sondern Teil unserer DNA – für Kund:innen genauso wie für das Team. Wir sind Marktführer in unserem Segment und gleichzeitig ein kleines Unternehmen. Kurze Wege, flache Hierarchien und Arbeiten auf Augenhöhe prägen unseren Alltag. Das schafft Klarheit, Vertrauen und eine Zusammenarbeit, die trägt und verbindet. Team-Flow ist bei uns kein Zufall, sondern Ergebnis einer gelebten Kultur. <h3>Bei uns erwarten dich:</h3> <ul>
<li>
Kultur &amp; Team Eine Umgebung mit hoher Eigenverantwortung, High-Performance und Offenheit. Wir investieren bewusst in Verbindung: durch interne Events, unsere jährliche Teamreise und gemeinsame Formate, die den Zusammenhalt stärken.</li> <li>
Weiterentwicklung Wir investieren in dein Potenzial und fördern dich gezielt: Dich erwarten unter anderem:</li> <ul>
<li>regelmäßige Teamschulungen</li> <li>Austauschformate mit unserem Inhaber Stefan Merath, der dir seine Strategien zur Verfügung stellt</li> <li>zweiwöchentliche Personalgespräche, sogenannte „Gesprächszeiten“</li> <li>externe Weiterbildungen</li> <li>viel Raum für die eigene Entwicklungsthemen</li> </ul>
<li>
Sinn Bei uns bewirkst du etwas Sinnvolles. Wir unterstützen Unternehmer in ihrer (Persönlichkeits-)Entwicklung und tragen dazu bei, gesunde, wertschätzende Unternehmen und Arbeitsplätze zu gestalten. Damit prägen wir die Arbeitswelt aktiv mit.</li> <li>
Stabilität &amp; Perspektive Als Marktführer bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz mit klarer Zukunftsperspektive. Wir wachsen kontinuierlich, auch in herausfordernden Zeiten.</li> </ul>
 Klingt zu gut, um wahr zu sein? Mit unserer vierfachen Auszeichnung durch Great Place to Work ®, unter anderem als bester Arbeitgeber in Baden-Württemberg, beweisen wir dir, dass wir mehr sind als nur irgendein Arbeitgeber. Wir bieten dir ein attraktives Arbeitsumfeld, echte Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das zusammenhält. <h3>"On-Top" Selbstverständlichkeiten:</h3> <ul>
<li>30 Tage Urlaub von Anfang an</li> <li>Kernarbeitszeit von 10-15 Uhr: Darüber hinaus kannst du flexibel früh anfangen oder Feierabend machen, wie es für dich am besten passt.</li> <li>Homeoffice: jeden Montag + zwei weitere Tage pro Monat</li> <li>Kaffee, Wasser, Obst &amp; kleine Energie-Booster inklusive</li> <li>Alle zwei Jahre 1.000 € Budget für deine Arbeitsplatzgestaltung (Ob Stehschreibtisch, Pflanze oder Technik, du entscheidest.)</li> </ul>
 <h3>Na, überzeugt?</h3> Dann sende deine Bewerbung bitte per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@unternehmercoach.com" target="_blank">bewerbung@unternehmercoach.com</a> <a href="mailto:bewerbung@unternehmercoach.com" target="_blank">Hier bewerben!</a> <h3>Ich freue mich auf deine Bewerbung! </h3> Bei Fragen kannst du dich gerne jederzeit an mich wenden. Esther Groß Tel.: +49 7634 50 896-0 <a href="mailto:bewerbung@unternehmercoach.com" target="_blank">bewerbung@unternehmercoach.com</a> <a href="https://www.unternehmercoach.com/" target="_blank"></a>
 Und dann? Sobald deine Bewerbung bei uns eingeht, bekommst du eine kurze Bestätigung und kannst sichergehen, dass wir deine Unterlagen zusammen mit dem Fachbereich sorgfältig prüfen. Kennenlern-Call: Wenn alles passt, laden wir dich zu einem ersten Videocall (ca. 30 min.) ein und finden dort heraus, ob es von der Chemie passt und gleichzeitig bekommst du erste Eindrücke in unsere einzigartige Unternehmenskultur. Nach dem Call solltest du definitiv eine Nacht darüber schlafen, um dir auch sicher zu sein. Am nächsten Tag melden wir uns bei dir, um mit dir zu besprechen, wie es weitergeht. Vorstellungsgespräch: Im nächsten Schritt lernst du deine Teamleitung kennen. Sie spricht mit dir über deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen (ca. 60–75 min.). Gemeinsam findet ihr heraus, ob es zwischen dir und Unternehmercoach ein Match ist. Nach dem Treffen melden wir uns dann schnellstmöglich bei dir zurück. Probetag: Wir möchten dir die Gelegenheit geben, uns noch besser kennenzulernen, Einblicke in deine Stelle zu gewinnen und natürlich freut sich das gesamte Team dich live und in Farbe zu erleben. Dabei hast du die Möglichkeit deine Fragen zu stellen, gemeinsam mit uns zu essen und vielleicht auch eine Runde zu Kickern. Abschließend lassen wir den Tag gemeinsam Revue passieren und freuen uns nicht nur darauf, dir Feedback zu geben, sondern auch welches von dir zu erhalten. Unser Ziel ist: Der gesamte Bewerbungsprozess soll maximal drei Wochen gehen, denn wir wertschätzen die Energie, die Du investierst! 
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