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<a href="https://www.caritas-offenbach.de/" target="_blank"></a> <ul><li>Über 825 Mitarbeitende</li> <li>Über 55 Nationen</li> <li>7 verschiedene Standorte im Bereich Gesundheit &amp; Pflege</li> <li>Unzählige Möglichkeiten!</li> </ul> STATIONÄRE PFLEGEDIENSTLEITUNG (M/W/D) VOLLZEIT Werden Sie jetzt Teil eines ganz neuen und einzigartigen Konzeptes <ul><li>Bringen Sie frischen Wind in unseren Verband - und damit in unsere neue stationäre Einrichtung am Campus Heusenstamm, die Ende 2025 eröffnet wird</li> <li>Das neue Großprojekt des Caritasverbandes besteht aus einer Tagespflege, einem stationären &amp; ambulanten Pflegeangebot, Betreutem Wohnen für Seniorinnen und Senioren sowie ein Quartierscafé - und das alles auf einem Gelände!</li> </ul> HIER SIND SIE BERUFLICH ZU HAUSE: <ul><li>Als zuverlässige Pflegedienstleitung tragen Sie dazu bei, unsere neue stationäre Einrichtung mit 87 Bewohner/innen auf einer Ebene mit aufzubauen und alle wichtigen Stränge unter einen Hut zu bringen: Sie koordinieren das Personal und die betriebswirtschaftlichen Abläufe mit und haben stets ein offenes Ohr für Ihre Mitarbeitenden, Bewohner/innen sowie deren Angehörigen</li> <li>Gerade zu Beginn übernehmen Sie die wertvolle Aufgabe, das Team mit aufzubauen und zu entwickeln. Sie arbeiten aktiv im Case-Management mit und engagieren sich eigeninitiativ in der Netzwerkarbeit</li> <li>Sie arbeiten eng mit anderen Leitungen des Caritasverbandes zusammen und fördern den gemeinsamen Austausch</li> <li>Sie bereichern uns mit wertvollen Ideen, die unser Qualitätsmanagement weiterbringen und beweisen bei internen Audits und externen Qualitätsprüfungen, dass Sie die ideale Verstärkung für uns sind</li> </ul> SIE BRINGEN MIT: <ul><li>Studium Gesundheitsmanagement/Weiterbildung zur Pflegedienstleitung/verantwortlichen Leitungskraft</li> <li>Erfahrung in einer leitenden Position im Bereich Pflege</li> <li>Sie sind fachlich immer auf dem neuesten Stand, haben Spaß an Weiterentwicklung und bringen gerne eigene Ideen mit ein</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement</li> <li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Einfühlvermögen im Umgang Klientinnen/Klienten sowie Mitarbeitenden</li> <li>Sie sind führungsstark und können Ihre Meinung mit Nachdruck vertreten</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office</li> <li>Identifikation mit dem caritativen Leitbild</li> </ul> WIR BIETEN IHNEN: <ul><li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen und sich unterstützenden Team</li> <li>Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)</li> <li>Umfangreiche Sozialleistungen inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge</li> <li>Ein modernes und neues Arbeitsumfeld mit sehr guter Verkehrsverbindung, in dem neue &amp; kreative Ideen immer willkommen sind</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Mitarbeiter-Wohnen am Campus Heusenstamm</li> <li>Eine intensive Einarbeitungsphase sowie attraktive Fort- und Weiterbildungs- möglichkeiten, die finanziert werden</li> <li>Angebote im Rahmen des BGM, Gemeinsame Feste und eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes - in einem stetig wachsenden Verband mit vielen Zukunftsmöglichkeiten</li> </ul> Wir freuen uns auf Sie - unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung. Denn wir leben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima. <ul><li>Faire Bezahlung nach Tarif</li> <li>Familienfreundliche Strukturen</li> <li>Wertschätzende Unternehmenskultur</li> </ul> INTERESSIERT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung-pflege@cv-offenbach.de" target="_blank">bewerbung-pflege@cv-offenbach.de</a> Caritasverband Offenbach/Main e.V. Schumannstraße 182 | 63069 Offenbach Isabell Bormann | 069 20 000 711

Stationäre Pflegedienstleitung (m/w/d)

Immobilienkauffrau - Finanzierung ( w / m / d ) in Vollzeit
Juba – Ihr Zuhause. Die JuBa Genossenschaft zählt zu den größten Wohnungsbaugenossen- schaften im Rhein-Main-Gebiet. Wir haben bis heute das Ziel, Menschen nicht nur mit bezahl- barem Wohnraum zu versorgen, sondern Menschen ein wirkliches Zuhause zu bieten. Unsere Mieter sollen bei uns alt werden können, sodass wir auch hier im Bedarfsfall unterstützen und im genossenschaftlichen Sinne handeln. Bei uns handelt es sich um ein sehr breit gefächertes, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet nah am Umgang mit unseren Mietern und Mitgliedern, welches sich stetig in alle Richtungen weiterentwickelt.
Zu Ihren Aufgabenbereichen zählen:
<ul>
<li>Finanzierungen aller Art,</li>
<li>Koordinierung von Wirtschafts-, Finanz- und Liquiditätsplänen,</li>
<li>Administrative Kontenführung,</li>
<li>Wirtschaftlichkeitsberechnungen,</li>
<li>Kalkulation und Überwachung von Baukosten,</li>
<li>Erbbaurecht,</li>
<li>Grundbuchangelegenheiten.</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Strukturierte, präzise Arbeitsweise,</li>
<li>Zahlenaffinität,</li>
<li>Gutes Organisations- und Zeitmanagement,</li>
<li>Nachhaltige Selbstkontrolle.</li>
</ul>
Sie bringen mit:
<ul>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office,</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Ihnen:</li>
<li>Vergütung nach dem Tarif der Wohnungswirtschaft,</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr,</li>
<li>37 Wochenarbeitsstunden,</li>
<li>Moderne Büroräume und IT-Ausstattung,</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>Kaffee- und Wasserflatrate,</li>
<li>Kostenlose Parkmöglichkeiten / firmeneigene Parkplätze direkt am Haus,</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne Schulungen,</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen,</li>
<li>Eine faire Bezahlung mit 13 Monatsgehältern/Jahr,</li>
<li>Eine attraktive und vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung,</li>
<li>Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und</li>
<li>Wohnen im eigenen Bestand</li>
</ul>
Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.
Ihre Bewerbung: Wenn Sie Fragen zu unserem Stellenangebot haben, rufen Sie gerne an. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder postalisch an:
Vorstand der Wohnungsbaugenossenschaft der Justizangehörigen Frankfurt am Main e. G. Homburger Landstraße 123 60435 Frankfurt am Main Tel.: 069 61 09 24 – 17 <a href="mailto:vorstand@juba-wohnen.de" target="_blank">vorstand@juba-wohnen.de</a>
JuBa – Ihr Zuhause

Wohnungsbaugenossenschaft der Justizangehörigen Frankfurt am Main e.G.

Immobilienkauffrau - Finanzierung ( w / m / d ) in Vollzeit

Teamleiter /-in ( w / m / d ) für hausWohnen in Vollzeit
Juba - Ihr Zuhause. Die JuBa Genossenschaft ist eine der größten Wohnungsbaugenossenschaf- ten im Rhein-Main-Gebiet. Unser Ziel war und ist es, Menschen nicht nur mit bezahlbarem Wohnraum zu versorgen, sondern ihnen ein echtes Zuhause zu bieten. Wir möchten, dass unsere Mieter bei uns alt werden können, und stehen ihnen im Bedarfsfall unterstützend zur Seite, im Geiste unserer genossenschaftlichen Prinzipien. Unsere Aufgaben sind äußerst vielfältig und ab- wechslungsreich, und sie bringen uns in engen Kontakt mit unseren Mietern und Mitgliedern.
Zu Ihren Aufgabenbereichen zählen:
<ul>
<li>Koordination, Steuerung, Erledigung, Überwachung, Führung und Organisation von dem Team hausWohnen</li>
<li>Kommunikationsschnittstelle zum Vorstand</li>
<li>Vorqualifizierung und Verteilung der Post für hausWohnen</li>
<li>Beschwerdemanagement (intern / extern) in Verbindung mit dem Vorstand</li>
<li>Organisationsaudit: Durchführung / Reporting für hausWohnen</li>
<li>Allgemeine Projektarbeit (auf Mitarbeiterentwicklungsunterstützung) – Koordinierung,</li>
<li>Steuerung, Ist- / Sollabgleich (Kontrolle), Berichtserstattung und ähnliches für hausWohnen</li>
<li>Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeitenden</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung und / oder Weiterbildung in der Immobilienwirtschaft Umfangreiche Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft und Führungserfahrung</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, gut mit Mitarbeitern auf verschiede- nen Ebenen zu interagieren</li>
<li>Organisationstalent mit Ziel- und Ergebnisorientierung</li>
<li>Diskretion und die Fähigkeit, vertrauliche Informationen zu behandeln</li>
</ul>
Sie bringen mit:
<ul>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Vergütung nach dem Tarif der Wohnungswirtschaft,</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr,</li>
<li>37 Wochenarbeitsstunden,</li>
<li>Moderne Büroräume und IT-Ausstattung,</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>Kaffee- und Wasserflatrate,</li>
<li>Kostenlose Parkmöglichkeiten / firmeneigene Parkplätze direkt am Haus,</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne Schulungen,</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen,</li>
<li>Eine faire Bezahlung mit 13 Monatsgehältern / Jahr,</li>
<li>Eine attraktive und vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung,</li>
<li>Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und</li>
<li>Wohnen im eigenen Bestand.</li>
</ul>
Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.
Ihre Bewerbung: Wenn Sie Fragen zu unserem Stellenangebot haben, rufen Sie gerne an. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder postalisch an:
Vorstand der Wohnungsbaugenossenschaft der Justizangehörigen Frankfurt am Main e. G. Homburger Landstraße 123 60435 Frankfurt am Main Tel.: 069 61 09 24 – 17 <a href="mailto:vorstand@juba-wohnen.de" target="_blank">vorstand@juba-wohnen.de</a>
JuBa – Ihr Zuhause

Teamleiter /-in ( w / m / d ) für hausWohnen in Vollzeit

Komm in unser Team! Mit rund 130 Mitarbeitenden im Stadtwerke Oberursel-Konzern geben wir täglich unser Bestes für die Lebensqualität der Menschen in der Region. Sie möchten Teil dieser starken Familie werden, haben Freude am Umgang mit Menschen, arbeiten gerne im Team und sind ein echtes Organisationstalent? Als Unterstützung der Geschäftsführerin suchen wir ab sofort einen Werkstudent (m/w/d) mit Schwerpunkt Kommunikation Das sind wir: Als kommunales Energieversorgungsunternehmen bieten wir vielfältige Produkte und Dienstleistungen an. Neben der Trinkwasser-Versorgung der Stadt Oberursel (Taunus) und der Stadt Steinbach (Taunus) sowie der Belieferung der Region mit Strom, Gas und Wärme, betreiben wir das TaunaBad Oberursel, die Stadthalle Oberursel, den Oberurseler Stadtbus sowie Parkhäuser und oberirdische Parkplätze in Oberursel. Diese spannenden Aufgaben warten auf dich:<ul><li>Du konzipierst Social Media-Inhalte mit Fokus auf LinkedIn und CEO-Kommunikation. </li><li>Du kreierst eigenständig spannende Inhalte, vor allem Video-Content, und monitorst relevante Social Media-Plattformen. </li><li>Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführerin zusammen und bringst dein Wissen ein in spannende Strategie- und Transformationsprojekte. </li><li>Von der (Social Media) Kommunikation bis zur Erstellung von Unternehmenspräsentationen - du übernimmst abwechslungsreiche Aufgaben, die dich fachlich und persönlich weiterbringen. </li></ul> Das bringst du mit:<ul><li>Du bist aktuell in einem Bachelor- oder Masterstudiengang mit einem technischen oder wirtschaftlichen Schwerpunkt an einer (Fach-)Hochschule eingeschrieben. </li><li>Du hast idealerweise schon erste Einblicke in Beratung, Kommunikation oder strategische Projektarbeit gewonnen. </li><li>Du hast sehr gute Social Media-Kenntnisse. </li><li>Du bist kommunikationsstark und gehst proaktiv auf Kolleg*innen zu. </li><li>Du bist offen und hast Spaß am Organisieren. </li><li>Du arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert und bist zielorientiert. </li></ul> Deine Vorteile bei uns:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Studium passen (20 Std./Woche, in den Semesterferien ggf. mehr) </li><li>Interessante Einblicke in ein kommunales Unternehmen mit vielseitigen Tätigkeitsbereichen </li><li>Ein angenehmes Arbeitsklima, in dem du als wertvolles Teammitglied eigenverantwortlich arbeiten kannst. </li><li>Vergütung: 12,82 € pro Stunde </li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul> Lust auf unser Team? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte sende diese an: Stadtwerke Oberursel (Taunus) GmbH, Personalservice, Oberurseler Str. 55-57, 61440 Oberursel (Taunus) oder per E-Mail an <a href="mailto:swo-bewerbung@stadtwerke-oberursel.de" target="_blank">swo-bewerbung@stadtwerke-oberursel.de</a> . Oder bewirb' dich ganz einfach online !

Werkstudent (m/w/d) mit Schwerpunkt Kommunikation

Über uns: Die ProChem GmbH ist ein mittelständisches inhabergeführtes Unternehmen. Wir sind Lohndienstleister für weltbekannte Unternehmen der Chemie- und Pharmabranche in den Bereichen Synthese, Trocknung, Mischen, Mahlen, Extrusion, Pastillierung, Granulation und Verpackung. An unseren vier Standorten in Hessen und im Saarland arbeiten ca. 150 Mitarbeiter. Zur Verstärkung des Teams unserer Schwestergesellschaft suchen wir im Raum Frankfurt ab sofort Chemikanten / Anlagenfahrer (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für das Betreiben der Versuchsapparaturen zur Herstellung von Chemischen Vor-, Zwischen- und Endprodukten nach Herstellanweisung. Dies schließt die eigene Detailplanung der einzelnen Arbeitsvorgänge mit ein. Hierzu gehören des Weiteren folgende Schwerpunkte: <ul> <li>Bedienung der im Betrieb vorhandenen Apparaturen und Aggregate als auch Durchführung von möglichen Reaktions- und Verfahrenstechniken nach Anweisung</li> <li>Auf- und Abbau sowie Reinigung der Versuchsapparaturen</li> <li>Abwicklung von Kontrollen zur Überprüfung der Gerätschaften und deren Einrichtung sowie die ordnungsgemäße Meldung bei Abweichungen</li> <li>Dokumentation des Herstellprozesses z.B. in Ansatzprotokollen und Kontrollbüchern</li> <li>Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit als auch der geltenden gewerbehygienischen und sicherheitstechnischen Regeln (unter Beachtung der DIN ISO-Standards)</li> </ul> Ihr Profil: Sie bringen eine Ausbildung als Chemikant mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung oder eine vergleichbare chemische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung - von Vorteil wäre insbesondere der Umgang in der Verarbeitung von sensiblen Produkten. Durch folgende Aspekte wird Ihr Profil ergänzt: <ul> <li>Gewissenhafte- und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit und Flexibilität zählen Sie zu Ihren Stärken</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit in vollkontinuierlicher Wechselschicht</li> </ul> Persönlich verfügen Sie über eine pragmatische, zielgerichtete Arbeitsweise sowie ein konzeptionelles Denkvermögen. Das Arbeiten im Team bereitet Ihnen großen Spaß und Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität zählen Sie zu Ihren persönlichen Stärken und runden somit Ihr Profil in einem mittelständischen Umfeld ab. Was wir Ihnen bieten: <ul> <li>Interessante Projekte mit komplexer Wertschöpfung und herausfordernde Aufgaben in einem ökonomischen und technisch anspruchsvollen Umfeld</li> <li>Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem engagierten Team</li> <li>Ein attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Betriebsärztlicher Dienst mit Gesundheitschecks</li> <li>Eine unkomplizierte, offene Unternehmens- und Führungskultur mit flachen Hierarchien geprägt durch kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</li> <li>Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie können sich mit dem beschriebenen Anforderungsprofil identifizieren? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Vergütungserwartung sowie Angaben zum voraussichtlichen Eintrittstermin an ProChem GmbH, Frau Ellen Kreutz (Personalabteilung) <a href="mailto:personal@prochem-gmbh.de" target="_blank">personal@prochem-gmbh.de</a>

Chemikant / Anlagenfahrer (m/w/d)

Schweißfachmann (m/w/d) Standort: Frankfurt Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 Mitarbeitenden sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen <a href="https://www.bilfinger.com/ueber-uns/nachhaltigkeit/" target="_blank">nachhaltigen</a> Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen. Werden auch Sie Teil von #teambilfinger - Bewerben Sie sich jetzt! Das bieten wir Ihnen für Ihren Einsatz: <ul> <li> Unser Vergütungspaket - IGBCE Flächentarif Hessen inkl. Jahresabschlussleistung, Urlaubsgeld, diverse tarifbezogene Vergütungsbestandteile (z.B. für die betriebliche Altersvorsorge, Pflegeversicherung, etc.) </li> <li> Work-life-balance - Bei uns arbeiten Sie 40 Stunden die Woche im Industriepark Frankfurt Höchst, verbunden mit einem Arbeitszeitkonto, Gleitzeit und 30 Tagen Erholungsurlaub im Kalenderjahr. Zusätzlich bekommen Sie einen Zukunftsbetrag mit Verwendungsmöglichkeit von bis zu 5 weiteren Freistellungstagen </li> <li> Persönliche Entwicklung -Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermöglicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu €1000,00 pro erfolgreicher Einstellung </li> <li> Corporate-Benefits - Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von den Preisnachlässen auf vielfältige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren </li> </ul> So sieht Ihr Tag bei uns im Kompetenzcenter Schweißen im Industriepark Höchst in Frankfurt als Schweißaufsicht aus: <ul> <li> Schweißaufsicht auf unseren Baustellen im Bereich Apparatebau, Rohrleitungsbau, Projektarbeiten </li> <li> Unterstützung verschiedener Abteilungen bei schweißtechnischen Aufgaben und Herausforderungen </li> <li> Durchführung von zerstörungsfreien Prüfungen zur Abnahme von Schweißverbindungen </li> <li> Verwaltung und Pflege von Schweißerzertifikaten </li> <li> Durchführung von Schweißerprüfungen </li> <li> Ausbildung von Schweißern </li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Schweißfachmann (SFM/IWS) </li> <li> Praktische Erfahrung in den Schweißverfahren E-Hand, WIG, MAG </li> <li> Schweißerzertifikate nach DIN EN ISO 9606 für die Verfahren E-Hand, WIG, MAG </li> <li> Schweißtechnische Kenntnisse im Bereich Stahl, CrNi-Stahl und warmfeste Stähle sowie im Bereich Sonderwerkstoffe (Aluminium, Hastelloy, Nickel, Titan) </li> <li> Kenntnisse im Bereich Druckgeräterichtlinie (RL2014/68/EU) sowie im Bereich AD2000 </li> <li> Wünschenswert ist eine abgeschlossene Weiterbildung als Zertifizierter DVS Schweißlehrer, aber kein must have </li> </ul> Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal. Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Lebenslauf und Zeugnisse hoch. Für erste Fragen steht Ihnen Frau Nadine Kästner unter 015114785763 gerne zur Verfügung. Mechanik | Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH | Unbefristet | Gewerbliche(Monat) | Facharbeiter | Operations <a href="mailto:nadine.kaestner@bilfinger.com" target="_blank">nadine.kaestner@bilfinger.com</a>

Schweißfachmann (m/w/d)

Die Stadt Neu-Isenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Soziales eine/n Sozialpädagog/in / Sozialarbeiter/in (alle Geschlechter willkommen) im Bereich Integration befristet bis 30.04.2027 mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Std. Die Stadt Neu-Isenburg zählt mit ihren 40.000 Einwohnenden zu den führenden Wirtschafts- und Wohnstandorten in der Region Frankfurt Rhein-Main. Sie bietet Ihnen eine hervorragende Infrastruktur, beste Verkehrsanbindungen, ein großes Kulturangebot und vielfältige Freizeitmöglichkeiten. In unserem modernen Einkaufszentrum oder bei einem Spaziergang durch den umgebenden Stadtwald finden Sie leicht ein Gleichgewicht zwischen Leben und Arbeit. Die Stadtverwaltung Neu-Isenburg ist mit rund 600 Mitarbeitenden eine moderne und innovative Arbeitgeberin, die für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld eintritt und deshalb die Charta der Vielfalt für Diversität in der Arbeitswelt unterzeichnet hat. Wir bieten ... <ul> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA </li> <li> Übernahme der Erfahrungsstufe und Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im TVöD sowie im gleichen Tätigkeitsfeld </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung </li> <li> Kostenloses Jobticket Premium (ab 19:00 Uhr und am Wochenende auch mit der Familie nutzbar) </li> <li> Zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester </li> <li> Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenloses Employee Assistance Program (EAP): Professionelle und schnelle Beratung in jeder Lebenslage </li> <li> Rabattaktionen im Rahmen eines Benefits-Programms </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Option tageweise mobil zu arbeiten </li></ul> Ihre Aufgaben ... <ul> <li> Arbeiten auf Grundlage des Integrationskonzeptes der Stadt Neu-Isenburg </li> <li> Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden Angebote sowie der Projekte und deren Umsetzung (u.a.: Integrationslots/innen, Deutsch4U, KISI) </li> <li> Netzwerkarbeit und Prozessbegleitung, Moderation und Mediation von Sitzungen (u.a.: Geflüchteten-Hilfs-Netzwerk, Runder Tisch der Religionen) </li> <li> Vermittlung zwischen Institutionen, Organisationen und Einzelpersonen im Zusammenhang mit Fragen Minderheiten betreffend, in Zusammenarbeit mit Kooperationspartner/innen in der Stadt Neu-Isenburg und des Kreises Offenbach </li></ul> Sie bringen mit ... <ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziologie, Religionswissenschaft, Pädagogik oder Soziale Arbeit, Ethnologie bzw. ein vergleichbarer Studienabschluss. </li> <li> Fundierte Erfahrungen in dem Tätigkeitsfeld </li> <li> Wissen über Formen von Diskriminierung, Rassismus und Diversitätskategorien </li> <li> Berufserfahrung in den Bereichen ist von Vorteil </li> <li> kultursensibles und diskriminierungskritisches Handeln </li> <li> Gute Kenntnisse der MS Office-Programme </li> <li> Mehrsprachigkeit ist von Vorteil </li> <li> Teamfähigkeit, gute organisatorische Fähigkeiten, Flexibilität, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, hohe Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung </li> <li> Die Bereitschaft zur Teilnahme an Abendterminen </li></ul> Das Hessische Gleichberechtigungsgesetz findet in vollem Umfang Anwendung. Es handelt sich um eine Stelle, die grundsätzlich teilbar ist. Bewerber/innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen von Interessent/innen mit Migrationshintergrund. Im Ehrenamt erworbene und nachgewiesene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls berücksichtigt werden, wenn sie für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 25.05.2025 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! Die Datenschutzhinweise zur Verarbeitung und Speicherung Ihrer Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens können Sie HIER einsehen. Mit Ihrer Einverständniserklärung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise zur Kenntnis genommen haben und diese akzeptieren.

Sozialpädagog/in / Sozialarbeiter/in (m/w/d)

DIE STADT HANAU WÄCHST - WACHSEN SIE MIT UNS! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich! Wir suchen zum 01.10.2025 mehrere Personen als: Leistungssachbearbeiter/in im Jobcenter Hanau (m/w/d) Bis Entgeltgruppe 9c TVöD Voll- oder Teilzeit l unbefristet Referenznummer: 2025064 IHR ARBEITSUMFELD Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen und spannenden Perspektiven? Finden Sie diese im Jobcenter Hanau, das im Zuge der Kreisfreiheit zum 01.01.2026 gemeinsam mit der Bundesagentur für Arbeit neu gegründet wird, um die Aufgaben nach dem SGBII wahrzunehmen. In einer effizient und transparent arbeitenden Einheit möchten wir der Hanauer Bevölkerung durch kurze Wege bestmögliche individuelle Leistungen anbieten. Ergreifen Sie die Chance, aktiv am Aufbau eines zukunftsfähigen Jobcenters mitzuwirken, bringen Sie Ihre Ideen und Erfahrungen ein und gehen Sie mit uns neue und innovative Wege. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Digitalisierung und New Work selbstverständlich sind und die Mitarbeitenden als wichtiger Teil des großen Ganzen gesehen werden. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Sie beraten Bürgerinnen und Bürger zu den Leistungen nach Sozialgesetzbuch (SGB II). </li> <li> Sie nehmen Leistungsanträge an und prüfen, ob die Anspruchsvoraussetzungen erfüllt sind. </li> <li> Sie ermitteln die nach SGB II vorgesehenen Leistungen, stellen Bescheide aus und gewährleisten die pünktliche Auszahlung. </li> <li> Darüber hinaus gehört die stetige Neuprüfung der Leistungsansprüche zu Ihren Aufgaben. </li> <li> Sie arbeiten eng mit den Teammitgliedern des Bereiches Markt und Integration sowie weiteren Sozialleistungsträgern zusammen. </li> <li> Sie haben im Rahmen der Sachverhaltsklärung Kontakte mit Arbeitgebern und weiteren Institutionen. </li></ul> IHR PROFIL <ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen öffentliche Verwaltung, Recht, Wirtschaft oder Soziales (z.B. Bachelor in Soziale Sicherung &amp; Sozialverwaltungswirtschaft oder Public Administration, Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Sozialversicherungsfachangestellte/r) </li> <li> Erste Berufserfahrung in der Arbeit mit Gesetzestexten </li> <li> Erste Berufserfahrung in der Leistungssachbearbeitung oder einem vergleichbaren Tätigkeitsgebiet </li> <li> Kenntnisse der Sozialgesetzbücher, insbesondere SGB II sind wünschenswert </li> <li> Gute mündliche und schriftliche Sprachkompetenz </li> <li> Ein sicheres Auftreten und die Fähigkeit, bei Konflikten einen kühlen Kopf zu bewahren </li> <li> Empathie, Teamfähigkeit und Serviceorientierung </li> <li> Interkulturelle Kompetenz sowie Diversity-Kompetenz </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office </li></ul> UNSER ANGEBOT <ul> <li> Eine Vergütung bis EG 9c TVöD-VKA, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung </li> <li> Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li> Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Ein Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li> 4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder </li> <li> Fahrrad-Leasing </li></ul> SIE MÖCHTEN DIE ZUKUNFT IN HANAU MITGESTALTEN? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 2025064 bis 30.05.2025 online über unser Karriereportal. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre persönlichen Vorstellungen zur Arbeitszeit an. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigt. Ihre Fragen zur Stelle beantworten Ihnen die zukünftige Geschäftsführerin Frau Wendt (06181-295 8064) oder der zukünftige Bereichsleiter Herr Tetzner (06181-672 124). Hinweis: Diese Funktion befindet sich an der Schnittstelle von Bundesagentur für Arbeit und Stadt Hanau (Jobcenter). Daher erfolgen die Bewerbungsgespräche gegebenenfalls mit beiden Parteien, sodass auch beide Parteien Ihre Bewerbungsunterlagen erhalten. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Magistrat der Stadt Hanau Am Markt 14 - 18 63450 Hanau <a href="https://www.karriereportal-hanau.de/" target="_blank">https://www.karriereportal-hanau.de/</a>

Leistungssachbearbeiter/in im Jobcenter (m/w/d)

Über uns Die ProChem GmbH ist ein mittelständisches inhabergeführtes Unternehmen. Wir sind Lohndienstleister für weltbekannte Unternehmen der Chemie- und Pharmabranche in den Bereichen Synthese, Trocknung, Mischen, Mahlen, Extrusion, Pastillierung, Granulation und Verpackung. An unseren vier Standorten in Hessen und im Saarland arbeiten ca. 150 Mitarbeiter. Zur Verstärkung des Teams unserer Schwestergesellschaft suchen wir im Raum Frankfurt ab sofort Elektriker/ EMR Fachkraft (m/w/d) Ihre Aufgaben Als EMR-Elektriker sind Ihre Aufgaben breit gefächert und reichen von der Installation und Wartung von EMR-Anlagen bis hin zur Programmierung und Fehlerdiagnose. Hierzu gehören des Weiteren folgende Schwerpunkte: <ul><li>Installation und Montage von EMR-Anlagen </li><li>Durchführung von regelmäßigen Wartungsarbeiten, Reparatur von Defekten und Instandhaltungsarbeiten </li><li>Fehlerdiagnose und -behebung von Störungen </li><li> Planung und Projektierung von EMR-Anlagen </li><li>Inbetriebnahme von neuen Anlagen </li><li>Programmierung der Steuerungs- und Regelungssoftware </li><li>Erstellung von Dokumentation des Prüfprozesses </li></ul> Ihr Profil Sie bringen eine Ausbildung als Elektriker mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung mit - von Vorteil wären erste Erfahrungen in der Prozessindustrie. Durch folgende Aspekte wird Ihr Profil ergänzt: <ul><li>Gewissenhafte- und zielorientierte Arbeitsweise </li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität zählen Sie zu Ihren Stärken </li><li>Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht </li><li>Idealerweise Kenntnisse in Freelance PLS, Siemens S5/S7</li></ul> Persönlich verfügen Sie über eine pragmatische, zielgerichtete Arbeitsweise sowie ein konzeptionelles Denkvermögen. Das Arbeiten im Team bereitet Ihnen großen Spaß und Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität zählen Sie zu Ihren persönlichen Stärken und runden somit Ihr Profil in einem mittelständischen Umfeld ab. Was wir Ihnen bieten<ul><li>Interessante Projekte mit komplexer Wertschöpfung und herausfordernde Aufgaben in einem ökonomischen und technisch anspruchsvollen Umfeld </li><li>Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem engagierten Team </li><li>Ein attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge</li><li> Betriebsärztlicher Dienst mit Gesundheitschecks </li><li>Eine unkomplizierte, offene Unternehmens- und Führungskultur mit flachen Hierarchien geprägt durch kurze Kommunikations- und Entscheidungswege </li><li>Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul> Sie können sich mit dem beschriebenen Anforderungsprofil identifizieren? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Vergütungserwartung sowie Angaben zum voraussichtlichen Eintrittstermin an: ProChem GmbH Frau Ellen Kreutz (Personalabteilung) <a href="mailto:personal@prochem-gmbh.de" target="_blank">personal@prochem-gmbh.de</a>

Elektriker / EMR Fachkraft (m/w/d)

Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. ist ein zukunftsorientierter katholischer Wohlfahrtsverband, der soziales Engagement für Menschen - unabhängig von Konfession und Nationalität - mit wirtschaftlichem Handeln verbindet. <ul> <li>Über 825 Mitarbeitende</li> <li>Über 55 Nationen</li> <li>7 verschiedene Standorte im Bereich Gesundheit &amp; Pflege</li> <li>Unzählige Möglichkeiten!</li> </ul> WIR SUCHEN EINE/N PFLEGEFACHKRAFT / BERATER 37.3 (M/W/D) VOLL- UND TEILZEIT <ul> <li>Bringen Sie frischen Wind in unseren Caritasverband und damit in unsere Caritas Ambulante Pflege!</li> <li>An unseren Standort in Seligenstadt suchen wir ab sofort eine zuverlässige Pflegefachkraft, die ihr/sein Wissen &amp; ihre/seine Erfahrung mit einbringt und Lust an Weiterentwicklung hat</li> <li>Hier sind Sie Teil eines herzlichen Teams, das unsere Klientinnen und Klienten in das Zentrum ihres Handelns rücken</li> </ul> SIE BRINGEN MIT:<ul> <li>Exam. Altenpfleger/in, Kranken- und Gesundheitspfleger/in, Krankenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung mit zweijähriger Berufserfahrung im Bereich Beratung nach §37</li> <li>Freude an der individuellen Unterstützung und Pflege älterer Menschen</li> <li>Grundkenntnisse im Vorgang mit PC-gestützter Pflegedokumentation</li> <li>Sie sind flexibel</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Identifikation mit dem Leitbild der Caritas</li> <li>Sie überzeugen nicht nur mit Ihrem Engagement und Ihrer Einsatzbereitschaft bei der alltäglichen Arbeit, sondern unterstützen Ihre Kolleginnen/Kollegen ebenfalls als flexibler und zuverlässiger Teamplayer? Dann bewerben Sie sich jetzt! </li> </ul> HIER SIND SIE BERUFLICH ZU HAUSE:<ul> <li>Ganzheitliche Betreuung im Bereich der Grund- und Behandlungspflege; Sicherstellung &amp; Umsetzung der Ressourcenfördernden Pflege unter Berücksichtigung der Qualitätsstandards</li> <li>Erhebung des individuellen Versorgungsbedarfs sowie Planung, Umsetzung und Evaluierung erforderlicher pflegerischer Maßnahmen</li> <li>Begleitung und Beobachtung der ärztlichen Diagnostik und Therapiemaßnahmen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst, Sozialdiensten, Angehörigen und weiteren Berufsgruppen</li> <li>Aufgabenübernahme im Aufnahme- und Überleitungsmanagement</li> </ul> WIR BIETEN IHNEN:<ul> <li>Mitarbeit in einem offenen, freundlichen und engagierten Pflegeteam</li> <li>Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)</li> <li>Umfangreiche Sozialleistungen inklusive einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge</li> <li>Eine intensive Einarbeitungsphase sowie attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, gemeinsame Feste</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten trotz Schichtdienst</li> <li>Eine offene Unternehmenskultur in einem stetig wachsenden Verband</li> <li>Auf Wunsch private Nutzung unserer modernen Dienstfahrzeuge</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende Prämie</li> </ul> INTERESSIERT? Wir freuen uns auf Sie - unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung. Denn wir leben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima. <ul> <li>Faire Bezahlung nach Tarif</li> <li>Familienfreundliche Strukturen</li> <li>Wertschätzende Unternehmenskultur</li> </ul> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: <a href="mailto:Bewerbung-pflege@cv-offenbach.de" target="_blank">Bewerbung-pflege@cv-offenbach.de</a> Caritasverband Offenbach/Main e.V. Schumannstraße 182 | 63069 Offenbach Sachgebiet Kinderbetreuung | + 49 69 20 000 440

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