field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<ul><li>Verkauf von Ersatzteilen und Serviceleistungen (z. B. Wartungsverträge) im Außendienst, inkl. Angebotserstellung und -abwicklung</li><li>Neukundengewinnung in den genannten Bereichen</li><li>Nachhalten von Ersatzteil- und Serviceangeboten</li><li>Beratung von Bestandskunden zum Werterhalt Maschinen</li><li>Schnittstelle zum Geschäftsbereich Neumaschinenvertrieb zwecks Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter sowie Platzierung von z. B. Serviceverträgen für den Kundendienst</li><li>Persönliche Kundenbetreuung im Bereich Service</li><li>Technische Beratung über die Verwendung von Ersatzteilen</li><li>Optimierung des Marktumfeldes durch offene Sicht auf neue Trends</li></ul>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Ersatzteile und Serviceleistungen Baumaschinen

<ul><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung mit Entgeltumwandlung</li><li>Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei</li><li>Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket</li><li>Betriebskantine mit frischem Mittagsmenü</li></ul> <ul><li>Vermittlung und Training von Sozialkompetenzen für die notwendige berufliche Orientierung</li><li>Individuelle sozialpädagogische Einzelberatung psychisch beeinträchtigter junger Menschen</li><li>Motivation der Teilnehmenden sowie individuelle Förderung ihrer Fähigkeiten und Fertigkeiten</li><li>Fortschreiben und Initiieren der Qualifizierungs- und Förderpläne</li><li>Steuerung und Überwachung des Bildungsprozesses in der Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme (BvB)</li><li>Mitarbeit im beruflichen Orientierungs- und Integrationsprozess innerhalb eines multiprofessionellen Teams</li><li>Zusammenarbeit mit Kooperations- und Netzwerkpartnern</li></ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozial-, Sonder-, Heilpädagogik, Soziale Arbeit oder Erziehungswissenschaft</li><li>Berufserfahrung im Umgang mit psychisch beeinträchtigten Menschen</li><li>Gute Kenntnis der Bildungslandschaft sowie der beruflichen Anforderungen des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes</li><li>Sicherer Umgang mit PC-Technik und allen üblichen Office-Programmen</li><li>Ausgeprägtes Organisationstalent, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie hohe soziale und kommunikative Kompetenz</li></ul>

Sozialpädagoge (m/w/d)

<ul><li>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung in einem langjährig erfolgreichem Familienunternehmen.</li><li>Sie werden regional in Leipzig und im Leipziger Umland ohne mehrtägige Reisen eingesetzt.</li><li>Sie haben eine durchschnittliche Wochenarbeitszeit von 36h.</li><li>Es besteht die Möglichkeit jeden 2.Freitag als Zeitausgleich zu nehmen, wenn Sie zuvor auf Ihren Wunsch Mehrstunden aufgebaut haben.</li><li>Wir arbeiten Sie gezielt ein und fördern Ihre fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung (Fortbildungen, Zertifizierungen, uvm.).</li><li>Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit fortschrittlicher Technik und abwechslungsreichen Kunden.</li><li>Sie werden in einem teamorientierten Arbeitsumfeld mit erfahrenen und kompetenten Kollegen aufgenommen.</li><li>Wir gewähren Ihnen die Möglichkeit auf ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.</li><li>Wir stellen Ihnen modernes Equipment sowie digitale Arbeitsmittel.</li><li>Sie unterstützen uns bei der Umsetzung innovativer Projekte.</li></ul> <ul><li>Sie sind für Installationen und Inbetriebnahmen von sicherheitstechnischen Systemen mit dem Schwerpunkt Brandmelde- (v.a. Fabrikat esser) / Sprachalarmierungs- / Einbruchmelde- (v.a. Fabrikat Honeywell) / Zutrittskontroll- und Videotechnik zuständig.</li><li>Sie führen Wartungen und Inspektionen sowie Instandsetzungsarbeiten durch.</li><li>Sie arbeiten in Projektteams mit und erledigen auch selbstständig eigene Projekte und Serviceaufträge.</li><li>Sie pflegen die Bestandsdokumentation.</li></ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung als Elektroniker/-in mit der Fachrichtung Informations- und Telekommunikationstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung z. B. als Elektroniker/-in, Elektroinstallateur/-in, IT-Systemelektroniker/in,...</li><li>Sie haben bereits Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse in der allgemeinen Sicherheitstechnik, idealerweise sind Sie bezüglich der Fabrikate Honeywell (Einbruchmeldeanlagen) und esser (Brandmeldeanlagen) oder ähnlicher Hersteller geschult.</li><li>Sie verfügen über ein gutes Organisationsvermögen und sind flexibel.</li><li>Sie sind teamfähig und haben eine zuverlässige Arbeitsweise, auch in Zeiten von hohen Arbeitsspitzen.</li><li>Sie besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit und handeln kundenorientiert.</li><li>Sie sind im Besitz eines PKW-Führerscheins.</li></ul>

Servicetechniker (m/w/d) für Sicherheitstechnik - 36h/Woche

Das Ergotherapie Kompetenzzentrum in Leipzig bietet spezialisierte Therapieangebote für Menschen jeden Alters. Unser erfahrenes Team arbeitet interdisziplinär, um individuelle Behandlungspläne zu entwickeln. Wir legen großen Wert auf eine persönliche und einfühlsame Betreuung unserer Patienten. Unser Ziel ist es, durch gezielte Maßnahmen die Lebensqualität nachhaltig zu verbessern. Durch regelmäßige Meetings stellen wir sicher, dass unsere Therapeuten stets im fachlichen Austausch sind. Wir freuen uns auf engagierte Verstärkung in unserem Team. <ul><li>Du kümmerst Dich: A: vorwiegend um die Behandlung von psychiatrischen Patienten oder B: Neurofeedback-Patienten</li><li>In Einzeltherapien gestaltest Du individuelle Therapieansätze, die auf die spezifischen Bedürfnisse der Patienten abgestimmt sind</li><li>Je nach Einsatzgebiet variieren Deine Aufgaben und bieten Dir eine interessante Bandbreite an Herausforderungen</li></ul> <ul><li>Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut bzw. zusätzlich als Neurofeedbacktherapeut/in mit</li><li>Deine Berufserfahrung im psychiatrischen Bereich zeichnet Dich aus</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität gehören zu Deinen Stärken</li><li>Du arbeitest selbstständig und zeigst gleichzeitig Teamfähigkeit</li></ul>

Ergotherapeut/in mit Neurofeedbackausbildung / Ergotherapeut/in (m/w/d)

Über 120 Kolleg:innen am Hauptsitz in Köln sowie deutschlandweit arbeiten jeden Tag mit Leidenschaft daran, für unsere Nutzer:innen und Kund:innen ein vertrauensvoller Partner zu sein. Dabei ruhen wir uns nicht auf unserer über 25-jährigen Erfahrung aus, sondern wachsen und entwickeln uns stetig weiter. Wir möchten meinestadt.de zu einem digitalen Zuhause machen, in dem man sich auskennt und genauso wohlfühlt, wie an seinem Wohnort selbst. Hier erfährst du noch mehr über die Geschichte von <a href="https://unternehmen.meinestadt.de/ueber-uns/" target="_blank">meinestadt.de</a>, die sozialen Themen, die uns bei meinestadt.de bewegen, siehst du <a href="https://unternehmen.meinestadt.de/blog/" target="_blank">hier</a>, und <a href="https://unternehmen.meinestadt.de/benefits/" target="_blank">hier</a> zeigen wir all unsere Benefits auf einen Blick. Ein kleiner Blick in unser <a href="https://unternehmen.meinestadt.de/unser-produkt/" target="_blank">Produkt</a> darf natürlich auch nicht fehlen. <ul><li>Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines erfahrenen Customer-Success-Teams mit 9 Kolleg:innen.</li><li>Weiterentwicklung liegt dir am Herzen - sowohl deine persönliche als Führungskraft als auch die deines Teams hin zu einem kundenzentrierten Full-Service-Ansatz.</li><li>Du analysierst kontinuierlich das Feedback unserer Kund:innen, leitest daraus Maßnahmen ab und setzt gemeinsam mit dem Team gezielte Verbesserungen um.</li><li>Du steuerst die operativen Day-to-Day-Prozesse und sorgst für reibungslose Abläufe.</li><li>Du bist nah am Markt, bringst proaktiv Impulse ein und agierst bei Neuerungen als Vorbild - mit positiver Energie und Begeisterung für Veränderungen.</li><li>Als Lead Customer Success bist du Teil des CX-Teams und arbeitest eng mit den Bereichen CX Systems &amp; Processes sowie interdisziplinär mit Sales, Marketing und weiteren B2B-Teams zusammen.</li></ul> <ul><li>Du verfügst über mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Customer Success.</li><li>Dein Mindset ist geprägt von maximaler Service- und Kund:innenorientierung - dein Ziel sind nicht nur zufriedene, sondern vor allem loyale Kund:innen.</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce) und Ticket-Systemen (z. B. Jira).</li><li>Du verfolgst aktuelle Trends im Bereich Customer Experience mit großem Interesse und bringst kontinuierlich neue Impulse ins Team ein.</li><li>Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie durch deine Fähigkeit, Konflikte lösungsorientiert zu moderieren.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer (m/w/d), der mit Eigeninitiative und Zielorientierung überzeugt.</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau).</li></ul>

Lead Customer Success (m/w/d)

Über 120 Kolleg:innen am Hauptsitz in Köln sowie deutschlandweit arbeiten jeden Tag mit Leidenschaft daran, für unsere Nutzer:innen und Kund:innen ein vertrauensvoller Partner zu sein. Dabei ruhen wir uns nicht auf unserer über 25-jährigen Erfahrung aus, sondern wachsen und entwickeln uns stetig weiter. Wir möchten meinestadt.de zu einem digitalen Zuhause machen, in dem man sich auskennt und genauso wohlfühlt, wie an seinem Wohnort selbst. Hier erfährst du noch mehr über die Geschichte von <a href="https://unternehmen.meinestadt.de/ueber-uns/" target="_blank">meinestadt.de</a>, die sozialen Themen, die uns bei meinestadt.de bewegen, siehst du <a href="https://unternehmen.meinestadt.de/blog/" target="_blank">hier</a>, und <a href="https://unternehmen.meinestadt.de/benefits/" target="_blank">hier</a> zeigen wir all unsere Benefits auf einen Blick. Ein kleiner Blick in unser <a href="https://unternehmen.meinestadt.de/unser-produkt/" target="_blank">Produkt</a> darf natürlich auch nicht fehlen. Als Teil des Management Teams bringst du deine Perspektive in strategische Entscheidungen ein - und verstehst dich als Impulsgeber:in für Weiterentwicklung und Veränderung. Gemeinsam mit einem starken People Team setzt du unsere klare und zukunftsorientierte People-Strategie konsequent um und entwickelst sie in Orientierung an unsere strategischen Ziele stetig weiter. Dabei verfolgt ihr vor allem diese Ziele: <ul><li>Führungskultur weiterdenken: Prinzipien und Formate für moderne, werteorientierte Führung weiterentwickeln und nachhaltige Verankerung im Unternehmen.</li><li>Transformationsprozesse gestalten: Steuerung unternehmensweiter Veränderungsprozesse - von Restrukturierungen über Performance Management bis zu interner Kommunikation.</li><li>Organisationsentwicklung &amp; Coaching leben: Kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisation und Umsetzung unseres Coaching-Ansatzes.</li><li>People Experience hochhalten: Die Employee Journey ganzheitlich denken - vom Recruiting über Weiterbildung bis zum Austritt - sodass wir als Arbeitgeber begeistern und wachsen können.</li></ul> Exzellenz im People Management: Recruiting, Personal- und Organisationsentwicklung und moderne Führungsprinzipien sind für dich zentraler Bestandteile deiner Arbeit. Führung mit Herz und Verstand: Du führst klar, empathisch und auf Augenhöhe - und verstehst es, Teams zu inspirieren. Entscheidungen triffst du partizipativ, transparent und stehst für sie ein. Konfliktkompetenz und Durchsetzungsvermögen: Du gehst Konflikte respektvoll an. Mit Durchsetzungsstärke, Haltung und empathischer Kommunikation schaffst du Klarheit - auch in schwierigen Situationen. In der direkten Zusammenarbeit mit unserem CEO bringst du dabei gerne auch eine eigene Perspektive ein und scheust dich nicht vor einer kontroversen Diskussion auf Augenhöhe. Strategisches Denken &amp; Pragmatismus: Du hast Erfahrung in der strategischen Steuerung von HR- und Operations-Themen - behältst dabei den Blick für das Machbare und handelst lösungsorientiert. Gestaltungsfreude &amp; Innovationsgeist: Du möchtest die Organisation aktiv gestalten. Mit kreativen Ideen entwickelst du unsere Strukturen, Prozesse und Kultur gezielt weiter. Commitment zu Vielfalt &amp; Kultur: Für dich steht fest: Unternehmenskultur, Diversität und Inklusion sind strategische Erfolgsfaktoren - und du setzt dich mit Begeisterung dafür ein.

Director People & Operations (m/w/d)

<ul><li>Regelmäßiger Besuch der Stammkunden (m/w/d)</li><li>Guter Service &amp; freundliche Beratung</li><li>Verkauf &amp; Übergabe der Produkte</li><li>Arbeitsplanung</li></ul>

Verkäufer (m/w/d) für den Vertrieb von Lebensmitteln, gerne auch Quereinsteiger

Die ATLAS LEIPZIG baupartner GmbH Baumaschinen und Fahrzeugtechnik ist ein mittelständisches Unternehmen, welches seit über drei Jahrzehnten bei seinen Kunden für hervorragende Qualität und absolute Zuverlässigkeit steht. Wir reparieren u.a. Mobil- und Raupenbagger, Radlader, Ladekräne, Fahrzeugaufbauten, Containerwechselsysteme und Kleingeräte wie Rüttelplatten. Eine Besonderheit unseres Werkstattbereichs ist die Instandhaltung von Zweiwegebaggern und Gleisanhängern. Darüber hinaus verkaufen und vermieten wir Baumaschinen verschiedenster Hersteller und unterschiedlichster Leistungsklassen an unsere Kunden. Unser Ziel: Unsere Kunden mit erstklassigem Service in allen Unternehmensbereichen zu begeistern. Werde Teil unseres motivierten Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Baumaschinenbranche! <ul><li>Inspektionen und Wartungsarbeiten an Baumaschinen (u.a. Mobil- und Raupenbagger, Radlader, Zweiwegebagger, Rüttelplatten) und Ladekränen sowie Containerwechselsystemen (Abroll-/ Absetzkipper) um deren Einsatzbereitschaft sicherzustellen.</li><li>Schadensdiagnosen erstellen: Mit deiner Erfahrung und technischem Know-how findest du schnelle und effektive Lösungen.</li><li>Reparatur und Instandsetzung von Baumaschinen und Ladekränen, um den reibungslosen Ablauf im Betrieb zu gewährleisten.</li><li>Dokumentation deiner Servicearbeiten und Reparaturen - zuverlässig und präzise.</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d), Mechaniker für Land- und Baumaschinentechnik (m/w/d), Kfz-Mechatroniker Nutzfahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrung in der Branche ist von Vorteil, aber kein Muss - wir freuen uns auch über motivierte Quereinsteiger mit Leidenschaft für Technik.</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Engagement und ein Händchen für knifflige Herausforderungen. </li></ul>

Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) / Kfz-Mechatroniker Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d)

Zahlen, Technik und Struktur sind Ihre Welt? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Elektromontagen Leipzig GmbH (ELMO) ist seit über 50 Jahren erfolgreicher Partner in der Planung und Umsetzung anspruchsvoller elektrotechnischer Projekte - unter anderem in der Gebäude- und Netzwerktechnik sowie der Flughafentechnik. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Blick fürs Detail und Freude an präziser Kalkulation. Ihre Aufgaben:<ul> <li>Selbstständige Kalkulation von Angeboten in den Bereichen: <ul> <li>Elektroinstallation</li> <li>Netzwerktechnik</li> <li>Flughafentechnik</li> </ul> </li> <li>Analyse und Bearbeitung funktionaler Ausschreibungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Projektleitung und Geschäftsführung</li> </ul> Ihr Profil:<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Erfahrung in der Kalkulation technischer Projekte von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Excel</li> <li>Technisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamgeist und Kommunikationsstärke</li> <li>Willkommen sind auch erfahrene Praktiker - ein Meister- oder Technikerabschluss ist kein Muss</li> </ul> Unser Angebot:<ul> <li>Übertarifliche Vergütung</li> <li>Jährliche Sonderzahlungen</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive</li> <li>Gründliche Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen</li> <li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zusätzliche Urlaubstage mit wachsender Betriebszugehörigkeit</li> <li>Zuschuss zur Kinderbetreuung (50€/Monat steuerfrei pro Kind)</li> <li>Gesundheitsförderung (z.B. Zuschuss zu Kieser Training)</li> <li>Kollegiales Umfeld mit regelmäßigen Teamveranstaltungen</li> </ul> Kontakt Ihre Bewerbung - unkompliziert und direkt Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf - mehr brauchen wir für den ersten Schritt nicht. Oder rufen Sie uns gerne direkt an. Ihr Ansprechpartner: Philipp Stützle <a href="mailto:p.stuetzle@elmo-leipzig.eu" target="_blank">p.stuetzle@elmo-leipzig.eu</a> 0341 24477-0 Elektromontagen Leipzig GmbH Heiterblickstraße 42, 04347 Leipzig <a href="http://www.elmo-leipzig.de" target="_blank">www.elmo-leipzig.de</a>

Kalkulator / Technischer Angebotsmanager (m/w/d)

Im Rahmen der Expansion suchen wir eine Führungs- und Vertriebspersönlichkeit als&nbsp;Organisationsleiter/ -in für den Bereich Private Finance.&nbsp; In dieser Position sind Sie für den Auf- und Ausbau Ihrer Organisation verantwortlich, wobei wir Sie auf Wunsch komplett unterstützen Ihrer Aufgaben:&nbsp; ● &nbsp;Initiieren und Umsetzen von Vertriebsmaßnahmen mit Unterstützung aus unserem Bereich&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; Marketing
●&nbsp; Steuerung der Aus- und Weiterbildung mit einer Auswahl an über 200 Seminaren u.v.m.&nbsp;
● &nbsp;eigene Kundenberatung der direkt von Ihnen betreuten Kunden 
Kurzum: Auf Sie wartet eine unternehmerische und lukrative Aufgabe mit einer klaren Perspektive und vielen Gestaltungsmöglichkeiten. Hierbei unterstützen wir Sie mit 42 Jahren Erfahrung!
Sie haben:&nbsp; ● &nbsp;eine positive und unternehmerische Grundeinstellung
● &nbsp;Führungskompetenz und Teamfähigkeit
● &nbsp;eine Ausbildung zum Bankkaufmann oder die Erlaubnis im Bereich Finanzierungen,
&nbsp;&nbsp; Versicherungen und/ oder Immoblien
Wir bieten:
<ul>
<li>Produktvielfalt mit über 400 Produktpartnern </li>
<li>Beratungstools: digitale Tools für eine zeitgemäße Beratung online oder vor Ort mit DIN Analyse</li>
<li>Support: Unterstützung von einem Netzwerk aus Führungskräften und Spezialisten für alle Produktbereich ohne Provisionsteilung</li>
<li>Verdienstmöglichkeiten: ein attraktives Provisionssystem und leistungsbezogenen Geschäftsplänen.&nbsp;</li>
</ul>
Senden Sie Ihre Kurzbewerbung an Frau Menger-Kölle unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn</a>.de&nbsp; oder für einen Erstkontakt Anruf unter Telefon 07131 6243-124.

47 Jobs in 04 Brandis, Deutschland