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Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- und Teilzeit mehrere
 Amtsvormund*innen im Sachgebiet Amtsvormundschaften
Wir sind ein multiprofessionelles Team, das großen Wert auf einen kollegialen und authentischen Austausch legt. Jede*r im Team trägt mit ihrer*seiner Expertise und Persönlichkeit bei, was unsere Zusammenarbeit besonders bereichert. Gegenseitige Unterstützung – sei es fachlich oder persönlich – ist ein zentraler Bestandteil unserer Teamkultur und macht uns stark.
 ...und wenn Sie mehr über uns erfahren möchten, klicken Sie gerne auf das verlinkte Video in der Stellenausschreibung auf unserer Website.
Das sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>gesetzliche und bestellte Amtsvormundschaften und Pflegschaften führen (gesetzliche Vertretung von Minderjährigen in der gesamten elterlichen Sorge oder in Teilen, Förderung und Gewährleistung der Pflege und Erziehung des Mündels)</li>
<li>regelmäßigen und persönlichen Kontakt in der Umgebung des Mündels pflegen</li>
<li>Gerichtsverfahren als gesetzliche Vertretung für Minderjährige führen</li>
<li>Stellungnahmen für die Gerichte erarbeiten</li>
<li>mit anderen Organisationen, Personen, Fachdiensten und Behörden zusammenarbeiten</li>
</ul>
Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>eine der folgenden Qualifikationen: </li>
<ul>
<li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw.</li>
<li>Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)</li>
<li>Angestelltenlehrgang II</li>
<li>Bachelor of Arts Soziale Arbeit bzw. Dipl.-Sozialpädagog*in oder Heilpädagog*in mit abgeschlossener Hochschulbildung jeweils mit staatlicher Anerkennung (Bewerbende ohne staatliche Anerkennung kommen nur mit einschlägiger Berufserfahrung in Betracht)</li>
<li>Fachhochschul-/Bachelor-/Masterstudium mit sozialwissenschaftlicher, pädagogischer oder psychologischer Ausrichtung mit gleichwertigen Fähigkeiten und mit entsprechenden Erfahrungen von Sozialarbeiter*innen bzw. Sozialpädagog*innen mit staatlicher Anerkennung (Studiengänge Pädagogik, Erziehungswissenschaften, bzw. Kindheitspädagogik, Bildung und Erziehung im Kindesalter, Frühpädagogik, Sonderpädagogik, pädagogische Psychologie)</li>
</ul>
<li>oder eine der folgenden Qualifikationen, wenn bereits berufliche Erfahrungen in der sozialen Arbeit nachgewiesen werden können: </li>
<ul>
<li>Fachhochschul-/Bachelorstudium mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung im Bereich der Amtsvormundschaft oder Berufsbetreuung im Minderjährigenrecht</li>
<li>Rechts- und Notarfachwirt*in</li>
<li>Dipl.-Betriebswirt*in (FH) oder Dipl.-Kaufmann*frau (FH) bzw. entsprechender Bachelor</li>
<li>kaufmännische*r Fachwirt*in wie Sparkassenfach-, Bankfach-, Sparkassenbetriebs-, Bankbetriebs-, Steuerfach- oder Sozialfachwirt*in oder Fachwirt*in im Sozial- und Gesundheitswesen</li>
<li>Bachelor of Laws</li>
<li>Erstes juristisches Staatsexamen mit mindestens halbjährlicher praktischer Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li>
</ul>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, alternativ im sozialen Bereich</li>
<li>Kenntnisse im bürgerlichen Recht</li>
<li>Kenntnisse im Sozialrecht (insbesondere Jugendhilferecht)</li>
<li>Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen in den Bereichen Vormundschaftswesen und systemische Familienberatung</li>
<li>Bereitschaft, Dienst auch außerhalb der üblichen Zeiten zu leisten</li>
<li>Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeitverteilung</li>
<li>Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt)</li>
<li>Bereitschaft zum Einsatz des eigenen Pkw zur Durchführung von Außendienstterminen gegen eine Fahrtkostenerstattung nach dem Bundesreisekostengesetz</li>
<li>Erfüllung des Fachkräftegebotes gem. § 72 SGB VIII</li>
<li>Leistungsbereitschaft und Initiative</li>
<li>Verantwortungsbereitschaft und Bewusstsein</li>
</ul>
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.
Wir weisen darauf hin, dass bei einer Einstellung ein erweitertes Führungszeugnis abgefordert wird.
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li>
<li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche und bis zu 4 Regenerations- und Umwandlungstage für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst</li>
<li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li>
<li>eine jährliche Sonderzahlung</li>
<li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li>
<li>moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li>
<li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li>
<li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li>
<li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li>
<li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li>
<li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li>
<li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li>
<li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li>
</ul>
Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit (39 bzw. 41 / 30 / 19,5, bzw. 20,5 Stunden/Woche); wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen.
Vergütung: Entgeltgruppe 10 bzw. S 15 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 SHBesO
Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen.
Arbeitsbeginn: ab sofort
Befristung: unbefristet
Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen in deutscher Sprache, die Sie uns bitte bis zum 11. Januar 2025 über das Onlineformularauf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.
Für fachliche Fragen steht Ihnen die Sachgebietsleiterin Frau Völkert telefonisch unter 04621/48122-852 oder per E-Mail unter <a href="mailto:maryam.voelkert@schleswig-flensburg.de" target="_blank">maryam.voelkert@schleswig-flensburg.de</a> gerne zur Verfügung.
Die Vorstellungsgespräche sind für den 11. und 13. Februar 2026 geplant.
 Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste – Personal Flensburger Str. 7 24837 Schleswig
 <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a>

Amtsvormund*innen

Queisser Pharma entwickelt, produziert und vertreibt als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit international 850 Mitarbeitenden freiverkäufliche Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel und Medizinprodukte. Unsere Marken Doppelherz und Protefix nehmen führende Stellungen in ihren jeweiligen Märkten ein und werden über Apotheken sowie über Drogerie- und Verbrauchermärkte und den E-Commerce an den Endverbraucher im In- und Ausland vertrieben. Der Auslandsanteil beträgt hierbei 40 %. Im Inland werden darüber hinaus die Marken Stozzon, Litozin und Tiger Balm vertrieben.
Junior IT-Systemadministrator (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>First- und Second-Level-Support für Hard- und Software in allen Fachbereichen</li>
<li>Selbstständige Bearbeitung von Anfragen über das Ticket-System OTRS</li>
<li>In-House-Workplacemanagement (Hardware-Beschaffung, -Ausrollung, -Wartung)</li>
<li>Fehlerdiagnose und Behebung von Problemen an Client-Hardware und Peripherie</li>
<li>Unterstützung bei Anwendersoftware (Windows, MS Office, Teams, CTI, CRM, SAP etc.)</li>
<li>Monitoring der gesamten IT-Infrastruktur und eigenständige Störungsbehebung</li>
<li>Administrative Tätigkeiten im Active Directory (Benutzer-/Gruppen-Management, Rechte-Vergabe)</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/-in, IT-Kaufmann/-frau oder vergleichbarer Abschluss</li>
<li>Erste praktische Erfahrung im genannten Aufgabenfeld (kein Muss, aber von Vorteil)</li>
<li>Solide Kenntnisse im On-Prem Windows-Client-Server-Umfeld</li>
<li>Zusätzliche Erfahrung mit MS Exchange, VMware, Linux und Netzwerktechnik ist wünschenswert</li>
<li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Lernbereitschaft und schnelle Einarbeitung in neue Themenbereiche</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen
Zu den Benefits, die wir Ihnen anbieten können, zählen unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, eine Kantine, frei zur Verfügung stehende Getränke und Obst, ein Fitnessraum sowie ein Zuschuss zum Jobticket. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, Förderung bei beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen und eine Kinderbetreuungsmöglichkeit durch Kooperation mit einer ortsansässigen Kindertagesstätte.
Ihre Bewerbung
Sie sind eine kommunikative, organisationsstarke Persönlichkeit und fühlen sich in einem engagierten, stark wachsenden und international ausgerichteten mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen wohl? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – bitte senden Sie uns Ihr Anschreiben, Ihren Lebenslauf, relevante Zeugnisse sowie Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin. 
Queisser Pharma GmbH &amp; Co. KG Ihr Ansprechpartner aus der Personalabteilung ist: Kevin Heßmann

Junior IT-Systemadministrator (m/w/d)

#energiewendemacher
Die Energiewende ist ein Thema mit globaler Relevanz – wir bei eNeG setzen sie aktiv um! Sie ist ein maßgebliches gesellschaftsrelevantes Projekt und wir unterstützen viele renommierte Kunden dabei, klimaneutrale und umweltfreundliche Anlagen zu konzipieren und umzusetzen.
Unser Ziel ist es, einen Beitrag im Kampf gegen den Klimawandel zu leisten. Unser engagiertes Team entwickelt Konzepte zur Steigerung der Energieeffizienz unserer Kunden und treibt den Umweltschutz in Teilprojekten oder auch ganzheitlichen Lösungen voran.
Wenn du daran interessiert bist, die Zukunft mit eNeG zu gestalten, deine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen, dann werde Teil unseres Teams!
Als Servicetechniker (m/w/d) Prüf-, Kalibrier- und Wartungsarbeiten bist du Teil unseres eingespielten Pharma-Teams.
Du sorgst dafür, dass die Sensorik und Aktorik unserer hochsensiblen Monitoringsysteme jederzeit zuverlässig funktionieren – durch präzise Prüfungen, sorgfältige Kalibrierungen und fachgerechte Wartungen direkt beim Kunden.
Mit deinem technischen Know-how leistest du einen wichtigen Beitrag dazu, dass die Herstellung lebenswichtiger Medikamente sicher und störungsfrei abläuft.
Nach einer umfangreichen Einarbeitungsphase durch einen Paten, der dir mit Rat und Tat zur Seite steht, erwartet dich:
<ul>
<li>Funktionsprüfung und Erstinbetriebnahme: Auf unseren Baustellen überprüfst du Schaltschränke, Sensoren und Aktoren auf Herz und Nieren und begleitest die reibungslose Erstinbetriebnahme.</li>
<li>Inbetriebnahme von Monitoringsystemen: Du nimmst modernste Mess-, Steuer- und Regelanlagen für die raumlufttechnischen Messsysteme in Produktions- und Lagerbereichen der Pharma-, Biotechnologie- und Lebensmittelbranche in Betrieb und stellst sicher, dass alles zuverlässig funktioniert.</li>
<li>Service und Wartung: Du prüfst und kalibrierst die Messsysteme in Produktions- und Lagerbereichen der Pharma-, Biotechnologie- und Lebensmittelbranche.</li>
<li>Nachrüstung und Erweiterung: Du unterstützt bei der Installation von Messsystemen in Produktions- und Lagerbereichen der Pharma-, Biotechnologie- und Lebensmittelbranche.</li>
</ul>
Deine ideale Qualifikation:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur, Energieanlagenelektroniker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Automatisierungstechnik (m/w/d) bzw. in einem vergleichbaren elektronischen Beruf, Techniker- oder Meisterabschluss wünschenswert</li>
<li>Idealerweise Branchenerfahrung</li>
<li>Guter Umgang mit MS Office von Vorteil</li>
<li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Aufgeschlossenheit und Engagement sowie sorgfältige und genaue Arbeitsweise</li>
<li>Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li>
<li>Führerschein Klasse B oder höher</li>
<li>Bereitschaft zu deutschlandweiten Reisen innerhalb der Arbeitswoche (ca. 20 Wochen/Jahr)</li>
</ul>
Wir bieten dir:
Vergütung und Sicherheit
<ul>
<li>Attraktive Vergütung inkl. betrieblicher Altersvorsorge</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
</ul>
Mobilität
<ul>
<li>Firmenfahrzeug (Kompaktwagenklasse) mit Tankkarte sowie Firmenhandy, beides auch zur Privatnutzung</li>
</ul>
Work-Life-Balance
<ul>
<li>38,5-Stunden-Woche und Arbeitszeitkonto</li>
<li>30 Urlaubstage plus arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester</li>
<li>Möglichkeit der 4-Tage-Woche nach Absprache</li>
<li>Flexible Anpassung an individuelle Bedürfnisse</li>
</ul>
Arbeitsumfeld und Entwicklung
<ul>
<li>Verantwortung für vielseitige Aufgaben mit internen und externen Partnern</li>
<li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und wachsenden eNeG-Team mit aktuell rund 145 Mitarbeitenden</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Gezielte Förderung persönlicher Stärken und Interessen</li>
<li>Wer bei eNeG anfängt, bleibt nicht stehen, sondern kann sich aktiv entwickeln.</li>
</ul>
Kultur und Extras
<ul>
<li>Firmenfeiern und gemeinsame Events</li>
<li>Diverse Mitarbeiterbenefits</li>
</ul>
Kontakt
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Einstellungstermins.
eNeG 
Gesellschaft für wirtschaftlichen Energieeinsatz mbH 
Försterweg 144–146 
22525 Hamburg <a href="http://www.eneg.de" target="_blank">www.eneg.de</a>

Systemtechniker (m/w/d) Prüf-, Kalibrier- und Wartungsarbeiten

Richtiges Verkaufen will gelernt sein
Deine Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel ist eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Kontaktfreudigkeit erfordert. Denn die freundliche Beratung und der tägliche Service für unsere Kunden bilden die Grundlage für deine erfolgreiche Entwicklung.
Du absolvierst deine Ausbildung in einem motivierten Team aus tatkräftigen Mitarbeitern. Bei guten theoretischen und praktischen Leistungen bieten wir dir die Möglichkeit, deine Ausbildung in einem dritten Ausbildungsjahr zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) zu erweitern.
Die Ausbildung endet mit einer Abschlussprüfung vor der IHK zum Verkäufer (m/w/d).

Das bringst du mit
<ul>
<li>Der Umgang mit Lebensmitteln macht dir Spaß</li>
<li>Du bist kontaktfreudig, gehst gerne auf fremde Menschen zu und kannst dich gut ausdrücken</li>
<li>Du legst Wert auf ein gepflegtes Äußeres und hast Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li>
<li>Du bist teamfähig und kannst auch mal mit anpacken</li>
</ul>

Das sind deine Aufgaben
<ul>
<li>Kundenberatung und Verkauf sind dein Spezialgebiet</li>
<li>Du kassierst, nimmst Waren an und zeichnest sie aus</li>
<li>Du kümmerst dich um Warenpflege und -positionierung</li>
<li>Du kontrollierst unsere Produkte auf Qualität und Frische</li>
</ul>

Unser Angebot für dich
<ul>
<li>Du übernimmst von Anfang an spannende und verantwortungsvolle Aufgaben</li>
<li>Wir unterstützen dich mit Schulungen und praktischer Hilfe von erfahrenen Kollegen</li>
<li>Bei besonders guten Leistungen bieten wir dir eine Übernahmegarantie</li>
</ul>

Netto als Arbeitgeber
Bei Netto Marken-Discount erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich schnell wohlfühlen werden. Wir schätzen die Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehr und unterstützen ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Als Lebensmittel-Discounter bieten wir Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche und die Chance, früh Verantwortung zu übernehmen. Wir garantieren Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive in unseren vielfältigen Aufgabenbereichen.
Denn gemeinsam erreichen wir mehr. Werden Sie Teil unseres Teams!

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d)

Das bieten wir
<ul>
<li>Ein umfassendes Seminarangebot zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing &amp; Warenpräsentation</li>
<li>Ein übertarifliches Gehalt: -1. Ausbildungsjahr 1.250,00 brutto -2. Ausbildungsjahr 1.350,00 brutto -3. Ausbildungsjahr 1.500,00 brutto</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubs- und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis</li>
<li>Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf Dich freut!</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
</ul>

Darum gehts
In der 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) bzw. der 3-jährigen Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau im Einzelhandel lernst du, wie die Prozesse im Einzelhandel funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Dich erwarten unter anderem diese Aufgaben:
<ul>
<li>Annahme von Warenlieferungen</li>
<li>Ware verräumen und Warenpräsentation</li>
<li>Frischekontrolle im Obst- und Gemüsebereich</li>
<li>Gewährleistung der Verfügbarkeit unserer Backwaren</li>
<li>Kassieren und Abrechnen der Kasse</li>
<li>Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Filiale</li>
</ul>
Je nach Tarifgebiet arbeitest du zwischen 37 und 39 Stunden / Woche inklusive Berufsschulzeiten. Die Berufsschule wird in der Nähe Deines Wohnorts sein.

Das bringst Du mit
<ul>
<li>Schulabschluss (qualifizierendes Hauptschulzeugnis oder mittlere Reife)</li>
<li>Begeisterung für Lebensmittel und Konsumgüter</li>
<li>Motivation, Initiative und Zuverlässigkeit</li>
<li>Rechen-Skills</li>
<li>Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen.</li>
</ul>

Über uns
Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr 87.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

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