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Unser Kunde ist ein mittelständisches Familienunternehmen und bedeutender Marktteilnehmer im gewerblichen Handel. Mit einem breiten Produktsortiment und umfassenden Serviceleistungen bedient das Unternehmen Geschäftskunden verschiedenster Branchen und legt dabei großen Wert auf Qualität, Zuverlässigkeit und persönliche Beratung. Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d) #Traumjob<ul> <li>Eigenständige Abwicklung von Kundenaufträgen und -anfragen sowie die Ausarbeitung und Nachverfolgung von Angeboten</li> <li>Pflege, Aktualisierung und Qualitätssicherung von Kundendaten sowie Auftragseingabe in unserem CRM - System</li> <li>Kaufmännische Reklamationsabwicklung</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Außendienst</li> <li>Erstellung von Kundenauswertungen</li> <li>Allgemeine organisatorische und administrative Tätigkeiten</li> </ul> # Persönlichkeit<ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in der Sachbearbeitung oder als Assistenz im Vertriebsinnendienst, idealerweise in einem Markenartikel-Unternehmen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere in MS Excel und MS Word</li> <li>Zuverlässigkeit sowie eine eigenständige und exakte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> </ul> # Benefits<ul> <li>Bereichsübergreifender Teamspirit zur Erreichung unserer Ziele</li> <li>Kurze Wege, offene Türen und viel Gestaltungsspielraum</li> <li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub/Jahr</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Fitness- und Wellnessangebote - Egym Wellpass</li> <li>JobRad</li> <li>37,5 Stunden Woche</li> </ul> Kontakt Bewerbung Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns Ihre aussagefähigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. <a href="mailto:chiffre022025@stellenpakete.de" target="_blank">chiffre022025@stellenpakete.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Koordinator Kundenservice und Auftragsmanagement (m/w/d)

A1 Schwimmbadbau ist als Hersteller für Schwimmbadtechnik zuverlässiger Spezialist für Schwimmbad- wie auch Saunabau und Whirlpools in München. Seit mehr als 40 Jahren planen und bauen wir wunderschöne Wasserwelten, die zum Träumen wie auch Entspannen einladen. Mit unserer Expertise realisieren wir den Schwimmbadtraum unserer Kunden. Außerdem pflegen, warten und sanieren wir Schwimmbecken sowie Wellnesslandschaften. Im hauseigenen Swimmingpool am Morgen ein paar Bahnen zu ziehen, lässt einen erfrischt in den Tag starten. Als Familienunternehmen nehmen wir uns die Zeit, um die perfekte Schwimm‐ badlösung für unsere anspruchsvollen Kunden zu erschaffen. Eine ausführliche und persönliche Beratung liegt uns dabei besonders am Herzen. Wir versorgen Kunden in München und Umgebung. Anlagenmechaniker Schwimmbad (m/w/d) Aufgabenbereich:<ul><li> Montage im Bereich der Wellnessanlagen, Pools und Whirlpools sowie Montage Wasseraufbereitungsanlagen </li><li>Verlegen von Rohrleitungen</li><li> Setzen von Beckeneinbauteilen während der Bauphase</li><li> Einbringen und Komplettmontage von Fertigbecken</li><li> Heizungs- und Wasseranschlussarbeiten </li><li>Frühjahrsinbetriebnahmen und Einwinterungen der Bestandspools </li><li>Durchführung kleinerer Reparaturen an Bestandsanlagen </li></ul> Anforderungen:<ul><li> Abgeschlossene Berufsausbildung im Heizungs- bzw. Sanitärbereich, Anlagen‐ mechaniker (m/w/d) oder Vergleichbares </li><li>Alternativ auch eine Ausbildung in einem anderen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Bereich </li><li>Grundkenntnisse beim Thema Wasseraufbereitung sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig</li><li> Führerschein der Klasse B</li><li> Teamfähigkeit, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li><li>Gute Umgangsformen</li><li> Gute Deutschkenntnisse </li></ul> Was wir bieten:<ul><li> Umfassende Einarbeitung und Mitarbeit in einem innovativen wie auch zukunfts‐ orientierten Team </li><li>Abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet mit spannenden Projekten im privaten wie auch öffentlichen Bereich</li><li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit attraktiven Verdienst‐ möglichkeiten </li><li>Keine Wochenmontage - unsere Baustellen befinden sich max. 100 km rund um München </li><li>Soziale Leistungen und einen sicheren Arbeitsplatz </li><li>Raum für Idee und Spaß bei der Arbeit in einem kollegialen Team </li><li>Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit regelmäßigen internen sowie externen Schulungen und Weiterbildungen in einer Wachstumsbranche </li><li>30 Tage Urlaub </li></ul> Kontakt: Wenn Sie Teil unseres Expertenteams für Schwimmbadbau werden möchten, um mit uns zusammen Kundenwünsche auf höchstem Niveau zu erfüllen, dann schicken Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung. Für Fragen steht Ihnen gerne Frau Christina Wilkens unter Tel. 089 202534-32 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:cw@a1-schwimmbadbau.de" target="_blank">cw@a1-schwimmbadbau.de</a> A1 Schwimmbadbau • Fraunhoferstraße 23 • 80469 München 089 2025340

Anlagenmechaniker Schwimmbad (m/w/d)

Über uns Die Fürst Fugger Privatbank blickt auf eine mehr als 535-jährige Tradition zurück. Unsere Schwerpunkte liegen in der Vermögensanlage und dem Kreditgeschäft für den anspruchsvollen Privatkunden. Zudem sind wir einer der führenden Anbieter von Anlagelösungen und eines Qualitätshaftungsdaches für selbstständige Anlageberater. Für unser weiteres Wachstum freuen wir uns auf Persönlichkeiten, die mit anpacken und Teil der Erfolgsgeschichte werden möchten. Wir suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Augsburg zur Verstärkung unseres Private Banking Teams in Vollzeit eine Private Banking Assistenz (m/w/d) Ihre Aufgaben<ul><li>Unterstützung der Private Banking Berater hinsichtlich der umfassenden Betreuung und Beratung vermögender Privatkunden in allen finanziellen Angelegenheiten </li><li>Empfang und Überleitung von Kunden an die jeweiligen Private Banking Berater </li><li>Erledigung aller Sekretariats- und Fachaufgaben </li><li>Einholen von Auskünften, Erstellen von Konto- und Depotverträgen, usw. </li><li>Pflege der Vertriebsdatenbank </li><li>Repräsentation der Bank in der Öffentlichkeit, z. B. Planung und Unterstützung bei Kundenveranstaltungen </li><li>Terminvereinbarungen / -verwaltung </li><li>Postbearbeitung und Materialbestellung </li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche </li><li>Erste Erfahrungen im Kundenkontakt </li><li>Professionelles Auftreten, sehr gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit </li><li>Versiert im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, Kenntnisse in agree21BAP sind von Vorteil </li><li>Eigeninitiative und selbstständiges Handeln, zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit </li><li>Sorgfältiges und gewissenhaftes Arbeiten </li></ul> Das spricht für uns<ul><li>Ein kleines Team und flache Hierarchien einer mittelständischen Privatbank </li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden </li><li>Ein attraktiver Standort, der mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar ist </li><li>Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten durch mobiles Arbeiten </li><li>Unbefristete Festanstellung mit betrieblicher Altersvorsorge </li><li>Bankübliche Vergütungsstruktur </li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Die Möglichkeit zur Nutzung der digitalen Plattform voiio - die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li><li>Zahlreiche Benefits wie z. B. JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Teilnahme am Corporate Benefit Programm, kostenloser Kaffee, frisches Obst usw. </li></ul> Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@fuggerbank.de" target="_blank">bewerbung@fuggerbank.de</a> zu. Unsere Kontaktdaten: Fürst Fugger Privatbank Aktiengesellschaft Personalabteilung Maximilianstraße 38 86150 Augsburg Telefon: 0821/ 3201-0 <a href="http://www.fuggerbank.de" target="_blank">www.fuggerbank.de</a>

Assistenz im Private Banking (m/w/d)

Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d)

Das Deutsche Museum ist eines der größten Wissenschafts- und Technikmuseen weltweit. Es beherbergt eine einmalige Sammlung aus Naturwissenschaft und Technik und ist mit seinen aktuellen Ausstellungen ein Forum zur Information über und Auseinandersetzung mit den neuesten naturwissenschaftlichtechnischen Entwicklungen. Das Deutsche Museum beschäftigt rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen Ausstellungen, Sammlungen, Museumsbetrieb und Service, Bau, Ausstellungsgestaltung, Ausstellungsunterhalt, Gebäudemanagement, Informationstechnologie, Forschung, Archiv und Bibliothek sowie Verwaltung. Die Personalabteilung des Deutschen Museums ist als interner Dienstleister für alle Fachbereiche und weitere Organisationseinheiten tätig. Zur Verstärkung unseres kleinen Personalmanagementteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten / HR Generalisten (w/m/d) Ihre Aufgaben <ul> <li> Beratung von Führungskräften in personalwirtschaftlichen sowie arbeits- und tarifrechtlichen Fragen </li> <li> operative Steuerung und selbstständige Bearbeitung aller die Personalarbeit umfassenden Themen (u. a. Personalgewinnung, Personalentwicklung, Personaladministration einschließlich vorbereitende Gehaltsabrechnung, Personalaustritt) </li> <li> Betreuung der Beschäftigten zu allen Fragen des Beschäftigungsverhältnisses </li> <li> Erstellung von Stellenbeschreibungen und Durchführung von Stellenbewertungen </li> <li> Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten zur Etablierung von neuen Verfahren im HR-Bereich </li> <li> aktiver Beitrag zur Digitalisierung der Personalprozesse durch die Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft </li> <li> vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Personalrat </li></ul> Ihr Profil <ul> <li> abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts (Public Management bzw. Business Administration), Dipl. Verwaltungs- bzw. Betriebswirt (FH) (m/w/d) oder </li> <li> abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II oder </li> <li> Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen </li> <li> langjährige Berufserfahrung im Personalbereich </li> <li> umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht des Öffentlichen Dienstes </li> <li> Kenntnisse im Beamten- und Laufbahnrecht wären wünschenswert </li> <li> sehr gute MS Office-Kenntnisse, Erfahrung mit VIVA und BayZeit </li></ul> Persönliche / soziale / methodische Kompetenzen <ul> <li> Fähigkeit zu selbstständigem, systematischem und ergebnisorientiertem Arbeiten </li> <li> Kooperations-, Team- und Begeisterungsfähigkeit </li> <li> Empathie und Freude am Umgang mit Menschen </li></ul> Wir bieten <ul> <li> einen verantwortungsvollen, interessanten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in Münchner Innenstadtlage in einem engagierten, wertschätzenden und kollegialen Team mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) </li> <li> eine tarifliche Jahressonderzahlung </li> <li> Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung am 24. und 31.12. </li> <li> Flexibilität durch Gleitzeit, ggf. Teilzeit </li> <li> grundsätzliche Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li> ein Betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul> Die Stelle ist unbefristet. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, von Behinderung und sexueller Identität. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail (eine Datei im PDF-Format, max. 5 MB) mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen bis 23.07.2025 an <a href="mailto:bewerbung@deutsches-museum.de" target="_blank">bewerbung@deutsches-museum.de</a>. Bitte geben Sie im Betreff Ihrer E-Mail die Ausschreibungsnummer 2532 an. Bei Eingang erhalten Sie eine automatische Empfangsbestätigung. Verspätete Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Bei Bewerbungen auf dem Postweg (Postanschrift: Deutsches Museum - Personalstelle - Museumsinsel 1 - 80538 München) beachten Sie bitte, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nur zurücksenden können, wenn ihnen ein ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt. Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter <a href="http://www.deutsches-museum.de/impressum/datenschutz" target="_blank">http://www.deutsches-museum.de/impressum/datenschutz</a>.

Personalreferent / HR Generalisten (w/m/d)

Diplom-Sozialpädagoge / Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d) Die Isar Sempt Werkstätten GmbH sucht für den Sozialdienst in Freising, zum nächstmöglichen Termin einen Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d) oder einen Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d) in Vollzeit Ihr Aufgabenbereich umfasst u. a.: <ul> <li> Unterstützung, Beratung und Begleitung der Mitarbeiter/innen mit Behinderung </li> <li> Zusammenarbeit mit Fachdiensten, Eltern und Betreuern </li> <li> Förderzielplanung und -dokumentation </li> <li> Beratung der Fachkräfte für Arbeits- und Berufsförderung </li> <li> Zusammenarbeit mit den jeweiligen Kostenträgern </li></ul> Wir setzen voraus: <ul> <li> Einen Abschluss als Diplom-Sozialpädagoge/in oder </li> <li> Bachelor/Master der sozialen Arbeit oder </li> <li> eine vergleichbare Ausbildung, Quereinsteiger sind willkommen </li> <li> Kooperations- und Teamfähigkeit </li> <li> Beratungskompetenz </li></ul> Wir wünschen uns: <ul> <li> Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung </li></ul> Wir bieten: <ul> <li> Vergütung nach TVöD </li> <li> alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, (z.B. attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Großraumzulage München, Jobrad usw.) </li> <li> sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten in aufgabenspezifischen Themenbereichen </li> <li> attraktive Arbeitszeiten, kein Schichtdienst </li> <li> ein Team von erfahrenen Fachkollegen/innen </li></ul> Informationen über unsere Einrichtung sowie Hinweise zum Datenschutz gem. DSGVO für Bewerber unter: <a href="http://www.isw-freising.de/stellenangebote" target="_blank">www.isw-freising.de/stellenangebote</a> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an: Isar Sempt Werkstätten GmbH Kennwort: Bewerbung Gartenstraße 40, 85354 Freising per E-Mail <a href="mailto:bewerbung@isw-freising.de" target="_blank">bewerbung@isw-freising.de</a>

Diplom-Sozialpädagoge / Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d)

Bauingenieur*in (w/m/d) bzw. Umweltingenieur*in (w/m/d) Wir suchen für das Sachgebiet "Grundstücke/Gewässer" jeweils einen Bauingenieur*in (w/m/d) bzw. einen Umweltingenieur*in (w/m/d) Stelle 01/2025 Grundstücksentwässerung und Beratung: zum schnellstmöglichen Zeitpunkt für folgendes Aufgabengebiet u. a.: <ul> <li> Beratung von Betreiber*innen von Grundstücksentwässerungen, Bauherr*innen, Architekt*innen und Ingenieur*innen bzgl. u. a. Starkregen, Rückstau, Betrieb und Sanierung von Grundstücksentwässerungen </li> <li> Prüfung und Genehmigung entwässerungstechnischer Bauvorlagen und Durchführung von Bauabnahmen auf der Baustelle </li> <li> Sichtung von Kanalvideos und Aufstellen von Konzepten zur Sanierung von Grundstücksentwässerungen </li> <li> Ausführungsplanung und örtliche Bauüberwachung für die Sanierung von Grundstücksentwässerungen </li></ul> (Vergütung: Entgelt bis EG 11 TVöD-VKA) Stelle 02/2025 Gewässermanagement und Hochwasserschutz: zum 01.01.2026 für folgendes Aufgabengebiet u. a.: <ul> <li> Ausschreibung, Beauftragung, Leitung und Überwachung von Gewässerausbau-, Instandsetzungs- und Unterhaltungsarbeiten an Gewässern II. und III. Ordnung sowie Renaturierungs- und Hochwasserschutzmaßnahmen </li> <li> Koordination von Mitarbeitenden, Ingenieurbüros und Firmen sowie Kommunikation mit Behörden und Interessengruppen </li> <li> Wahrnehmung wasserrechtlicher Aufgaben sowie Überwachung der Verkehrssicherungspflicht an öffentlichen Gewässern und Budgetüberwachung </li></ul> (Vergütung: Entgelt bis EG 12 TVöD-VKA) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie auf <a href="http://www.kasselwasser.de" target="_blank">www.kasselwasser.de</a> unter JOB &amp; KARRIERE oder unter der Kurz-URL: <a href="http://www.ks-kw.de/547" target="_blank">www.ks-kw.de/547</a> Bewerbungsschluss: 17. August 2025

Bauingenieur*in (w/m/d) bzw. Umweltingenieur*in (w/m/d)

<ul><li>Autismusspezifische Einzel- und Gruppentherapie für Kinder und Jugendliche</li><li>Beratung und Begleitung von Bezugspersonen und Umfeld</li><li>Erstellung von Förderplanung und Dokumentation der täglichen Arbeit</li></ul>

Therapeut*in (m/w/d) für die Einzel- und Gruppentherapie mit Kindern und Jugendlichen

200 Jahre Erfahrung, 100 Prozent Kompetenz. Wir sind die BECKER-SCHOELL AG, Profis für Heimtiernahrung. Wir sind die Profis im Bereich Großhandel Heimtiernahrung und ein wichtiger Logistikpartner für unsere Kunden. Durch die Einführung des halbautomatisierten Kommissioniersystems Autostore, sowie einer neuen Warehouse Management Software, haben wir deutschlandweit den neuen Standard für den Großhandel in der Heimtiernahrung gesetzt. <ul><li>Beratung von Führungskräften in arbeits-, sozial- und vertragsrechtlichen Angelegenheiten</li><li>Ansprechpartner für Lohnbüro, Behörden und externe Dienstleister</li><li>Überprüfung der Zeiterfassung</li><li>Vorbereitung und Umsetzung personeller Maßnahmen von der Einstellung bis hin zum Ausscheiden unter Beachtung der einschlägigen Gesetze und internen Regelungen</li></ul><ul><li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Abmahnungen und sonstigen Schriftstücken</li></ul><ul><li>Planung, Koordination und Durchführung von Personalgewinnungsmaßnahmen und Einstellungsverfahren</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Personalstrategie, sowie Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit</li><li>Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten</li></ul><ul><li>Reporting an die Geschäftsleitung</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen</li><li>Sie verfügen über solide Erfahrungen in allen Facetten des Personalmanagements</li></ul><ul><li>Sie besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion</li></ul><ul><li>Arbeitsrechtliche Aufgabenstellungen stellen Sie nicht vor große Herausforderungen</li><li>Sie sind eine empathische und kommunikationsstarke Persönlichkeit</li><li>Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sind für Sie selbstverständlich</li></ul>

Personalreferenten (m/w/d)

Die Stadt Meerbusch (rund 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur- und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität. <ul><li>Familien nach einer Geburt im Rahmen des Eltern-Babybesuchsdienstes einen Hausbesuch anbieten mit dem Ziel, sie bei der Bewältigung von lebens- und alltagspraktischen Problemen zu beraten, ihnen hilfreiche Unterstützung bei der Säuglingspflege und zur Kindersicherheit zu geben, den Aufbau einer stabilen Mutter-Kind-Beziehung zu fördern und ggfs. weitergehende Beratung durch die entsprechenden Dienste oder Fachstellen zu vermitteln</li><li>Bei Vorliegen der Zusatzqualifikation "Familienhebamme / Familien-, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin" erfolgt der Einsatz ebenfalls in der Fachstelle Frühe Hilfen in der längerfristigen gesundheitsorientierten Familienbegleitung</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Hebamme/Kinderkrankenpfleger*in mit der Zusatzqualifikation zur Familienhebamme/Familien-, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in</li><li>Eine Persönlichkeit, die offen auf Menschen - hier insbesondere die jungen Eltern - zugehen kann und in der Lage ist, schnell eine vertrauensvolle Gesprächsbasis zu schaffen</li><li>Sehr gute und verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache</li><li>Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Flexibilität, Belastbarkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zu flexibler Gestaltung der Arbeitszeit nach den Anforderungen der Familien</li><li>Zur Wahrnehmung der Außendiensttätigkeit ist die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten KFZ gegen Wegstreckenentschädigung erforderlich</li><li>Gute EDV-Kenntnisse in der Anwendung des MS-Office-Paketes runden das Anforderungsprofil ab</li></ul>

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