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Die Rentokil Initial GmbH &amp; Co. KG gehört zu einem der größten Dienstleistungs-Konzerne weltweit und setzt als Innovationsmarktführer seit mehr als 100 Jahren weltweit Maßstäbe im Bereich der Schädlingsbekämpfung, professionellen Hygienedienstleistung, Material- &amp; Vorratsschutz und inspirierenden Arbeitsumgebungen. Die Rentokil Initial Gruppe ist in über 92 Ländern aktiv und beschäftigt mehr als 57.000 Menschen unterschiedlichster Kulturen im Dienste einer gemeinsamen Mission: Menschen schützen. Leben verbessern. Unseren Planeten bewahren. In Deutschland setzen sich jeden Tag mehr als 800 Mitarbeiter dafür ein, unseren mehr als 30.000 Kunden einen exzellenten Service zu bieten. Für den Geschäftsbereich Initial - Hygiene suchen wir zur Verstärkung unseres Teams im Großraum Stuttgart einen Sales Professional (m/w/d) mit Leidenschaft für die Neukundenakquise. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Verkauf von Dienstleistungen im Bereich Hygiene and Wellbeing/Waschraumhygiene</li> <li>Betreuung und Beratung von gewerblichen Neu- und Bestandskunden durch Kundenanfragen - und aus eigener Akquise bzw. Netzwerk sowie Privatkunden aus Anfragen</li> <li>Proaktive Neukundengewinnung sowie Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen durch lösungsorientierte Verkaufsberatungen</li> <li>Erstellung von individuellen Dienstleistungskonzepten zur Hygiene im Waschraum und darüber hinaus</li> <li>Dienstleistungspräsentation und -verkauf in Verbindung mit Produktinnovationen bei Kunden unterschiedlichster Geschäftsbereiche</li> <li>Eigenständige Terminplanung und Pflege eines klassischen vertrieblichen Berichtswesens inkl. Reklamationsbearbeitung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN Dein Selbstanspruch macht Dich zum Siegertyp, Du brennst für den Erfolg mit entsprechender Wertschätzung und schlussendlich hast Du es drauf Deine Kunden zu überzeugen statt zu überreden. <ul> <li>Begeisterung für Verkauf und Beratung</li> <li>Fähigkeit, Mehrwert für Kunden zu schaffen</li> <li>Kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Hohe Eigeninitiative und Zielorientierung</li> <li>Überzeugende Kommunikationsstärke</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine intensive Einarbeitung</li> <li>Firmen PKW inkl. Privatnutzung</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen in unserer eigenen Academy</li> <li>29 Tage Erholungsurlaub sowie bezahlte Sonderurlaubstage</li> <li>Bike-Leasing für unbefristete Anstellungen</li> <li>Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass</li> <li>Mitarbeiter-Benefits mit vielen Rabatten und Angeboten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>attraktives Gehalts- und Provisionsmodell</li> <li>Prämienmodell - Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li> <li>Regelmäßige Entwicklungsgespräche</li> <li>Training und Entwicklungsmaßnahmen, berufliche Fort- und Weiterbildung (auch Sprachkurse)</li> <li>Zuschuss zur Bildschirmbrille</li> <li>Inhouse Rentenberatung für rentennahe Jahrgänge</li> <li>Die expansive Schubkraft und der hohe Bekanntheitsgrad des Marktführers im Zukunftsbereich der Hygienedienstleistungen bieten Dir außergewöhnliche Entwicklungschancen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Du hast Interesse? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum und Deinem Gehaltswunsch direkt über unser Bewerberportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! APPLY

Sales Professional (m/w/d) mit Leidenschaft für die Neukundenakquise

Willkommen bei Suer Nutzfahrzeugtechnik, einem europaweit führenden Familienunternehmen in der Produktion und im Handel von Fahrzeugbauteilen, Fahrzeugbeleuchtung und Ladungssicherungsprodukten. Neben dem klassischen Handelsgeschäft liegt unser Schwerpunkt auf Service und Innovation rund um den Fahrzeugbau. Seit fünf Generationen setzen wir Maßstäbe in Bezug auf die Eigenentwicklungen in den Bereichen Fahrzeugbau, Nutzfahrzeugtechnik und Ladungssicherung parallel zu Produkten unserer starken Partner. Probleme sollen bei uns hinterfragt und neu durchdacht werden, womit wir neue innovative Lösungsansätze entwickeln können, die auch in fremden Branchen effektiv genutzt werden können. Wir wollen mit unserer Innovation die Logistikwelt in Zukunft nachhaltiger und effizienter gestalten. Bei Suer Nutzfahrzeugtechnik glauben wir an die Stärke der Gemeinschaft. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern und Kunden streben wir nach Exzellenz, Innovation und einer besseren Welt. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Beratung und selbständige Weiterentwicklung der Bestandskunden nach Marktpotential, sowie Neukundenakquise</li> <li>Regelmäßige Kundenbesuche im Vertriebsgebiet zur gezielten Entwicklung des Suer Produktportfolio</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von innovativen Vertriebs- und Verkaufsförderungsstrategien</li> <li>Kontinuierliche Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung von Strategien und Maßnahmen zur Potenzialausschöpfung</li> <li>Gemeinsame Maßnahmen zur Absatzförderung mit dem Produktmanagement</li> <li>Regelmäßige Bewertung der Kennzahlen der Kunden in Ihrem Verkaufsgebiet (Umsatz, Ertrag, Wettbewerb, etc.) sowie Einleitung korrigierender Maßnahmen bei Soll-/Ist-Abweichungen</li> <li>Budget Planung und Überwachung in Abstimmung mit dem Vorgesetzten</li> <li>Aufbau und Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen in Ihrem Verkaufsgebiet</li> <li>Eigenständige Besuchsplanung</li> <li>Bedienung des CRM</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Kaufmännische oder technische Ausbildung (Erfahrungen im kaufmännischen Bereich bei technischer Ausbildung)</li> <li>Überzeugendes Auftreten, Organisations- und Verhandlungsgeschick</li> <li>Reisebereitschaft, Kundenbegeisterung und Freude am Verkaufen</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung sowie technisches Interesse</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und Erfahrung im Umgang mit einem CRM-System</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Einen Arbeitsplatz in einem jungen, dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li> <li>Teamspirit im gesamten Unternehmen und ein familiäres Miteinander im Unternehmen</li> <li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben bei hoher Selbstständigkeit und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Firmen-Pkw (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Modernes Kommunikationsequipment.</li> <li>Finanzielle Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss Gesundheitsvorsorge, etc.), Jobrad und weitere Benefits</li> <li>Zugang zum Onlineportal „Likeminded" zur Förderung der mentalen Gesundheit</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sorgfältige, fundierte Einarbeitung und fortwährende Produktschulungen.</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Entscheiden Sie sich für eine berufliche Zukunft voller spannender Aufgaben und Herausforderungen! Bei Fragen können Sie uns gerne unter der unten stehenden Adresse kontaktieren. Ihre aussagekräftigen Bewerbungen können Sie bitte an folgende Adresse, vorzugsweise per E-Mail, senden. (Bitte nennen Sie in der Bewerbung Ihren Gehaltswunsch) Suer Nutzfahrzeugtechnik GmbH &amp; Co. KG Frau Julia Suer Handelsstr. 5 42929 Wermelskirchen Telefon: 02196 946-207 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@suer.de" target="_blank">bewerbung@suer.de</a> <a href="http://www.suer.de" target="_blank">www.suer.de</a>

Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Im Rahmen der Umsetzung des Kinder-und Jugendstärkungsgesetzes (KJSG) wurde im Jugendamt die Dienststelle Verfahrenslotsen in der Abteilung Zentrale Dienste für Familien neu geschaffen. Mit der Einführung des neuen Dienstes soll die Beratung von Familien mit Kindern mit Behinderungen weiter verbessert und Hürden bei der Geltendmachung von Ansprüchen überwunden werden. Unsere Verfahrenslotsen unterstützen bei der Zusammenführung der Leistungen der Eingliederungshilfe für junge Menschen. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li>Sie unterstützen und begleiten junge Menschen und deren Familien, die Leistungen der Eingliederungshilfe wegen einer Behinderung oder wegen einer drohenden Behinderung geltend machen oder bei denen Leistungsansprüche in Betracht kommen bei der Antragstellung, Verfolgung und Wahrnehmung dieser Leistungen</li> <li>darüber hinaus beraten Sie Fachkräfte der Jugendhilfe oder Eingliederungshilfe sowie weitere Kooperationspartner zu fachlichen Fragen</li> <li>Sie pflegen unsere Kooperationsbeziehungen zu Beratungszentren, Leistungserbringern, Tageseinrichtungen, Schulen und weiteren Netzwerkpartnern und bauen diese weiter aus</li> <li>Sie kooperieren mit unterschiedlichen Ämtern und Stellen, wie dem Amt für Soziales und Teilhabe, der Bundesagentur für Arbeit, dem Gesundheitsamt, der Beauftragten für Menschen mit Behinderung sowie Krankenkassen und weiteren Rehabilitationsträgern</li> <li>Sie übernehmen Aufgaben der Öffentlichkeitsarbeit, z.B. die Durchführung von Informationsveranstaltungen</li> </ul> Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften, Kindheitspädagogik oder vergleichbarer Studiengang oder Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in</li> <li> bewerben können sich auch besonders qualifizierte Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes im Amt oder (mind. A 8) mit der Bereitschaft, den Aufstiegslehrgang, der mit einer Prüfung abschließt, in absehbarer Zeit zu absolvieren oder </li> <li>Verwaltungsangestellte mit angestrebten oder abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II oder vergleichbarer Abschluss, z. B. Rechtsfachwirt/-in</li> <li>Erfahrung in der Beratung und Begleitung von jungen Menschen und ihren Familien</li> <li>Kenntnisse im Bereich Eingliederungshilfe, Hilfe zur Pflege, Jugendhilfe und im Hilfesystem für Menschen mit Behinderung wünschenswert</li> <li>sichere Grundkenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung (SGB VIII, SGB IX)</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li> das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li> betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich </li> <li> attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li> vergünstigtes Mittagessen </li> <li> Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/beamte/bw?id=beamte-bawue-2025&amp;matrix=1" target="_blank"> Besoldungsgruppe </a> A 10 gD / <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> 9c TVöD / <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/sue?id=tvoed-sue-2025&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 12 TVöD SuE. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Kerstin Steidle unter 0711/216-57568 oder <a href="mailto:kerstin.steidle@stuttgart.de" target="_blank"> kerstin.steidle@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Giulia Rau unter 0711/216-99881 oder <a href="mailto:giulia.rau@stuttgart.de" target="_blank"> giulia.rau@stuttgart.de </a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-V/0029/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Landeshauptstadt Stuttgart

Verfahrenslotse/-in (m/w/d)

Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Leben und Wohnen (ELW) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Der ELW der Landeshauptstadt Stuttgart betreut und pflegt in Stuttgart in seinen acht Einrichtungen der stationären Altenhilfe, einem Bereich für die Junge Pflege, drei Ambulanten Diensten, zwei Tagespflegeeinrichtungen und Betreuten Wohnungen sowie in zwei Einrichtungen der Wohnungsnotfallhilfe mehr als 1.300 Menschen. Die Schule für Pflegeberufe ergänzt die praktische Pflegeausbildung durch die Vermittlung der theoretischen Grundlagen. Weitere Informationen erhalten Sie unter <a href="https://www.leben-und-wohnen.de/" target="_blank">https://www.leben-und-wohnen.de</a> . Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li>Sie erstellen Arbeitsverträge, Bescheinigungen und alle weiteren für das Arbeitsverhältnis relevanten Unterlagen</li> <li>die arbeitsrechtliche Beratung der Führungskräfte in den Einrichtungen gehört zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie leiten ggf. arbeitsrechtliche Maßnahmen wie Abmahnungen und Kündigungen ein</li> <li>die Verfahren zum betrieblichen Eingliederungsmanagement leiten Sie ein, koordinieren und begleiten sie</li> <li>Sie sind für die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen sowie die Betreuung des Online-Bewerbungsportals zuständig</li> <li>das Thema Fremdpersonal gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> </ul> Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium auf Bachelor-Niveau mit dem Schwerpunkt Personal</li> <li>alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich bspw. Personalfachkaufmann/Personalfachkauffrau</li> <li>die Fähigkeit rechtliche Zusammenhänge zu erkennen und folgerichtig umzusetzen</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke</li> <li>serviceorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> 9c TVöD. Eine Neubewertung der Stelle wird angestrebt. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit sowie für personalrechtliche Fragen zum Verfahren steht Ihnen Claudia Rehm unter 0711 216-89120 oder <a href="mailto:claudia.rehm@stuttgart.de" target="_blank">claudia.rehm@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 25.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl ELW/0027/2025 an den Eigenbetrieb Leben und Wohnen (ELW) der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalservice, Industriestr. 28, 70565 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Personalreferent/-in (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind zum 18.08.2025 und befristet für mind. ein Jahr zu besetzen. Das Gesundheitsamt mit seinen 250 Beschäftigten trägt wesentlich dazu bei, die Gesundheit zu fördern, Erkrankungen in der Entstehung zu verhindern, Teilhabe zu ermöglichen sowie die Ungleichheit von Gesundheitschancen weiter abzubauen. Die Stelle ist im Kinderteam im Sachgebiet Sozialdienst für Menschen mit chronischer Erkrankung oder Behinderung angesiedelt. Der Sozialdienst in Stuttgart ist die erste Anlaufstelle für Menschen mit chronischer Erkrankung oder Behinderung. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li>Sie übernehmen fallverantwortlich die Aufgaben des Sozialdienstes im Bereich Kinder und Jugendliche: Psychosoziale Beratung, Begleitung und Unterstützung von Familien mit Kindern mit einer Behinderung oder chronischen Erkrankung, materielle Existenzsicherung und Vermittlung von Teilhabemöglichkeiten im Rahmen der Sozialgesetzgebung über die Vermittlung von Fördermöglichkeiten und ambulanten, teilstationären und stationären Maßnahmen (z. B. Eingliederungshilfe, Jugendhilfe, Hilfe zur Pflege) </li> <li>Sie beraten und geben Hilfestellung zu Fragen der Integration und Inklusion. Sie wirken bei Integrationsverfahren in Kitas im Rahmen der Zentralen Informations-und Beratungsstelle (ZIB) sowie bei der Integration/Inklusion in Schule und weiteren Bereichen mit </li> <li>Sie unterstützen die Kooperation mit Partner-/innen im Hilfesystem (Kliniken, Träger der freien Wohlfahrtspflege, Selbsthilfegruppen, Frühförderstellen, Krankenhaussozialdienste, etc.) und widmen sich dazugehörigen fallübergreifenden Tätigkeiten </li> <li> die Arbeit erfolgt stadtteilorientiert nach dem Prinzip des ganzheitlichen Hilfevollzugs, bei einem Großteil der Klient/-innen besteht eine Mehrfachproblematik </li> <li> Sie verantworten außerdem die Stellungnahmen an Kostenträger oder andere Behörden </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder Kindheitspädagogik mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen </li> <li>idealerweise Berufserfahrung in der Beratungsarbeit mit Menschen mit einer chronischen Erkrankung oder Behinderung </li> <li> Kenntnisse im Bereich Eingliederungshilfe, Jugendhilfe und im Hilfesystem für Menschen mit Behinderung </li> <li> Einfühlungsvermögen und Verständnis für die besonderen Lebenssituationen der Klient/-innen und emotionale Stabilität auch im Umgang mit schwierigen Fallkonstellationen </li> <li> selbständige Arbeitsweise und gute Team-, Kooperations- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li> Sie sind lösungsorientiert, kooperationsstark und haben Lust zu planen, strategisch zu denken und neue Konzepte mit neuen Ideen auf den Weg zu bringen und dabei innovativ zu denken </li> <li> Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>interdisziplinäres Arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> S 15 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Michaela Aisenbrey unter 0711 216-59470 oder <a href="mailto:michaela.aisenbrey@stuttgart.de" target="_blank"> michaela.aisenbrey@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Katrin Haas unter 0711 216-59310 oder <a href="mailto:katrin.haas@stuttgart.de" target="_blank"> katrin.haas@stuttgart.de </a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 22.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 53/0023/2025 an das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Schloßstr. 91, 70176 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Sozialarbeiter/-in, Sozialpädagoge/-in Team Kinder (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Bezirksamt Möhringen der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind zum 01.06.2025 bzw. zum 11.08.2025 und unbefristet zu besetzen. Das Bezirksamt Möhringen bietet mit seinen Dienststellen Allgemeine Verwaltung, Bürgerinformation, Standesamt mit der Rentenstelle und dem Bürgerservice Soziale Leistungen mit der Wohngeldstelle und der Sozialhilfedienststelle den über 34.000 Einwohner/-innen Unterstützung in vielen Lebenslagen an. Unser Team, bestehend aus 24 Mitarbeitenden, zeichnet ein großes Teamgefühl und viel Hilfsbereitschaft unter den Kolleg/-innen aus. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> Sie sind verantwortlich für die Entgegennahme von Anträgen auf Miet- und Lastenzuschuss mit persönlicher Beratung der Antragstellenden </li> <li> die Bearbeitung der Anträge und Anspruchsveränderungen unter Beachtung aller gesetzlicher Vorgaben, Richtlinien und der Rechtsprechung mit abschließender Entscheidung, Abgrenzung zu Ansprüchen nach anderen Gesetzen sowie Gegenprüfungen gehören ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich </li> <li> zu Ihren Aufgaben zählen auch die Ermittlung und Eingabe der erforderlichen Daten in das landeseinheitliche EDV-Verfahren (DiWo) zur Zahlbarmachung des Wohngelds </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, eine vergleichbare dreijährige Ausbildung oder Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA, ehem. Angestelltenlehrgang I), auch soweit diese zeitnah abgeschlossen wird </li> <li>sicherer Umgang mit Bürger/-innen</li> <li>Verwaltungserfahrung im öffentlichen Dienst oder Berufserfahrung in der Wohngeldsachbearbeitung sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse des Wohngeldrechts, des Einkommensteuerrechts und der angrenzenden Sozialrechtsgebiete sowie EDV-Kenntnisse in DiWo (Wohngeldprogramm) sind wünschenswert</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Öffnungszeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits.</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> </a> <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 9a TVöD mit Gewährung einer Zulage. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Marie-Ann Heymann unter 0711 216-60930 oder <a href="mailto:marie-ann.heymann@stuttgart.de" target="_blank"> marie-ann.heymann@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Marieke Roth unter 0711 216-81077 oder <a href="mailto:marieke.roth@stuttgart.de" target="_blank"> marieke.roth@stuttgart.de </a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 01.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 15MOE/0002/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Sachbearbeiter/-in Wohngeld (m/w/d)

Über uns Herzlich willkommen beim Ambulanten Pflegedienst Pfeiffer! Wir sind stolz darauf, seit 2017 hochwertige Pflegeleistungen anzubieten und einen wertvollen Beitrag zur Unterstützung von Pflegebedürftigen in der Region Stuttgart zu leisten. Täglich fahren wir 9 Pflegetouren im Umkreis von ca. 10 km. Dabei legen wir auf die Bezugspflege großen Wert. Dank unseres engagierten Teams aus 25 Mitarbeiter:innen haben wir uns als vertrauenswürdiger Partner für Pflegebedürftige und ihre Angehörigen etabliert. Als spezialisierter Leistungserbringer zur Versorgung von chronischen und schwer heilenden Wunden erweitert sich auch gelegentlich unser Einzugsgebiet. Derzeit sind wir auf der Suche Unterstützung für unser Team. Mach Dir ein eigenes Bild von uns - wir freuen uns auf Dich! Besuche uns gerne auf Instagram: amb.pflegedienst_pfeiffer 
 Dein Profil 
<ul>
<li>Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit</li>
<li>Du zeigst fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag, besitzt eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise und kannst kooperativ im Team zusammenarbeiten</li>
<li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Sensibilität im Umgang mit Patient:innen sind für Dich selbstverständlich</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
<li>Du bringst erweitertes Interesse in der Wundversorgung mit</li>
</ul>
 Zuständigkeiten 
<ul>
<li>Du übernimmst die Grund- und Behandlungspflege unserer Patient:innen und achtest dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards</li>
<li>Du planst und evaluierst den Pflegeprozess</li>
<li>Du arbeitest im multiprofessionellen Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und allen am Pflegeprozess Beteiligten kooperativ zusammen</li>
<li>Du bist vertrauensvolle Ansprechperson für Patient:innen und Angehörige</li>
<li>Du übernimmst administrative Tätigkeiten, wie z.B. Dokumentation des Pflegeprozesses, Bestellwesen</li>
<li>Du arbeitest mit chronischen und schwer heilenden Wunden</li>
</ul>
 Das bieten wir 
<ul>
<li>Übertarifliche Vergütung</li>
<li>Steuerfreie Sonntags (50%)- und Feiertagszuschläge (125%)</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Beratung für die betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Jährliche Sonderzahlungen als 13tes Gehalt</li>
<li>Wir stellen die Dienstkleidung (Polos / T-Shirts)</li>
<li>Wir veranstalten Teamevents</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
<li>Dich erwartet ein kleines Team mit familiärer Atmosphäre</li>
<li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Dienstwagen mit 1% Regelung</li>
<li>Wir passen die Touren nach der Qualifikation an</li>
<li>Alle Zeitzuschläge sind steuerfrei!</li>
<li>Zu Deinem Gehalt erhältst Du eine Pflegezulage und eine Wechselschichtzulage, wenn im Früh- und Spätdienst arbeitest</li>
<li>In Falle von Praxisanleitern: Zusätzliche Vergütung für die Praxisanleitung</li>
</ul>
 Die besten Argumente für uns Unser Team ist nicht allzu groß, dadurch können wir eine kollegiale Arbeitsatmosphäre gewährleisten. Die kurzen Kommunikationswege ermöglichen einen direkten und effektiven Austausch zwischen den Mitarbeiter:innen. Bei uns ist jede:r Mitarbeiter:in aktiv in die Gestaltung der Arbeitsabläufe und Pflegeprozesse involviert. Wir legen großen Wert darauf, dass jede:r Einzelne seine Ideen einbringen und mitgestalten kann. Diese Mitwirkung ermöglicht es unseren Mitarbeiter:innen, einen wertvollen Beitrag zum Erfolg unseres Pflegedienstes zu leisten und sich persönlich weiterzuentwickeln. 
 Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeiter:innen wohlfühlen und ihre beruflichen Ambitionen verwirklichen können. Wir bieten ein unterstützendes und kollegiales Team, in dem jede:r Mitarbeiter:in wertgeschätzt wird und seine/ihre Stärken entfalten kann 
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 "Mitarbeiter:innen sollen bei uns mitgestalten!" 
</blockquote>
<ul>
<li>Ambulanter Pflegedienst Pfeiffer</li>
</ul>
 Besuche uns doch gerne auch auf Instagram: amb.pflegedienst_pfeiffer Job Requirements Work permit in Germany: Required German language skill: Very good (B2) newly qualified Driver's license: Required Required shifts: Early, Late Suitable Qualifications Certified Caregiver Certified Nurse Practical Instructor Wound Care Nurse Care Specialist Departments Geriatrics About the facility Employees 25 Patients 170 Established in 2017 Der ambulante Pflegedienst Pfeiffer GmbH in Stuttgart-Heumaden bietet seine Dienstleistungen allen an, die Pflegeberatung, Altenpflege, ambulante Pflege, häusliche Hilfe, Kranken- und Behindertenpflege, sowie Behandlungspflege benötigen. Dabei ist unser Ziel, Fähigkeit zu fördern oder zu erhalten, damit sie Ihr Leben in gewohnter häuslicher Umgebung so unabhängig wie möglich führen können. Denn die eigenen vier Wände sind ein vertrauter und beruhigender Ort. Das Team unseres ambulanten Pflegedienstes, bestehend aus Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen mit langjähriger Pflegeerfahrung, steht gerne kompetent mit Rat und Tat zur Seite. Dabei betrachten wir den Mensch als eine Einheit aus Körper, Geist und Seele, der wir mit Offenheit, Herzlichkeit, Respekt und Zeit begegnen. Zudem ist der Pflegedienst ein spezialisierter Leistungserbringer zur Versorgung von chronischen und schwer heilenden Wunden.

Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir freuen uns auf Dich!

<a href="https://www.luebke-stb.de/" target="_blank"></a> Steuerfachangestellte / Finanz- oder Lohnbuchhalter (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit Steuerberatung ist Vertrauenssache! Mein Team und ich betreuen Mandanten verschiedener Branchen, Größen und Rechtsformen und decken das gesamte Spektrum der Steuerberatung ab. Eine umfassende Betreuung hört aber nicht bei der Steuerberatung auf. Daher folgt mein Konzept der ganzheitlichen Beratung, egal, auf welchem Gebiet der Mandant Unterstützung braucht. Das bedeutet, nach vorn schauen und für den Mandanten das bestmögliche Ergebnis erzielen. Ihr Aufgabengebiet <ul><li>Selbstständige Erstellung von Finanzbuchhaltungen</li> <li>Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen</li> <li>Prüfung von Steuerbescheiden</li> <li>Abrechnung von Löhnen und Gehältern</li> <li>Mitwirkung bei Sonderaufgaben in den genannten Bereichen</li> <li>Eigenständige Abstimmung mit Mandanten im direkten Kontakt</li> </ul> Ihr Profil <ul><li>Steuerfachangestellter / Finanz- / Lohnbuchhaltungskraft / Steuerfachwirt (m/w/d)</li> <li>Interessiert dazuzulernen, neue Aufgaben anzunehmen und sich weiterzuentwickeln</li> <li>Kompetent in der Nutzung der Standard MS-Office Programme, EDV-geübt</li> <li>DATEV-erfahren und digital unterwegs</li> <li>Gewillt, sich regelmäßig fortzubilden</li> <li>Hilfsbereit, kommunikationsstark, talentiert im Organisieren und verfügen über soziale Kompetenzen</li> </ul> Ihre Vorteile <ul><li>30 Tage Urlaub</li> <li>Ein moderner, zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und somit die Möglichkeit, Ihr Berufs- und Privatleben individuell zu gestalten</li> <li>Ein motiviertes Team in einem mittelständischen Unternehmen</li> <li>Direkte Zusammenarbeit mit der Kanzleiinhaberin</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorge, großzügige Urlaubs- und Gleitzeitregelung</li> <li>Wertschätzung durch leistungsbezogene Prämien bei erfolgreicher Arbeit</li> <li>Parkplätze direkt am Haus, Bushaltestelle vor der Haustür</li> </ul> <a href="mailto:elke.luebke@luebke-stb.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Anfragen von Personaldienstleistern sind nicht erwünscht. Unaufgefordert gesendete Profile werden gelöscht. Elke Lübke ● Steuerberaterin ● Max-Planck-Straße 16 ● 70806 Kornwestheim Telefon 0 71 54 / 80 85 7-0 ● Fax 0 71 54 / 80 85 7-10 ● e-mail:<a href="elke.luebke@luebke-stb.de"> elke.luebke@luebke-stb.de</a>

Steuerfachangestellte / Finanz- oder Lohnbuchhalter (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind in Teilzeit (51,28 % und 64,1 %, entspricht einem Arbeitsumfang von 20 bzw. 25 Stunden pro Woche) und unbefristet zu besetzen. Die Landeshauptstadt Stuttgart gehört am Standort Vaihingen seit 2013 zum Verbund der bundesweit erreichbaren 115-Servicecenter. Von Montag bis Freitag, in der Zeit von 8 Uhr bis 18 Uhr, sind wir die kompetente Anlaufstelle unserer Verwaltung für die telefonischen Anfragen unserer Bürger/-innen sowie von Unternehmen zu den vielfältigen Dienstleistungen von Bund, Land und Kommunen. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> Sie geben zu einer Fülle an Fragestellungen Auskunft und beraten und klären die Anliegen direkt im Erstkontakt am Telefon </li> <li> Sie zeigen den Anrufenden Wege und Lösungen auf, vermitteln an Experten/-innen und suchen und vergeben freie Termine vor Ort </li> <li> Sie lotsen die Anrufenden durch eine Vielzahl an Online-Diensten und bieten Unterstützung beim Ausfüllen der Anträge und Formulare </li> <li> Sie wirken bei der Pflege und Entwicklung von Inhalten unserer Wissensdatenbank mit und sind so wichtiger Bestandteil der Qualitätssicherung </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> einen Abschluss in einem Berufsbild des Dienstleistungs- oder Verwaltungsbereiches </li> <li> Kommunikationstalent und Freude am Telefonieren - schwierige Gespräche werden souverän und empathisch gemeistert </li> <li> Erfahrungen im Bereich der öffentlichen Verwaltung oder in der telefonischen Beratung erklärungsbedürftiger Produkte und Dienstleistungen </li> <li> sichere Beherrschung und sehr gute mündliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache, Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil </li> <li> schnelle Auffassungsgabe, Belastbarkeit und die Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten </li> <li>Bereitschaft, in einem der folgenden zwei Arbeitszeitmodelle tätig zu sein: Frühschicht ab 8 Uhr in einer 4- oder 5-Tage-Woche oder Spätschicht bis 18 Uhr in einer 5-Tage-Woche</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> eine fundierte und umfangreiche Einarbeitung </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li> eine sinnstiftende Tätigkeit mit Work-Life-Balance durch einen abwechslungsreichen Teilzeitjob und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li> Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 8 TVöD mit Gewährung einer Zulage. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Matthias Greulich unter 0711 216-89777 oder <a href="mailto:matthias.greulich@stuttgart.de" target="_blank"> matthias.greulich@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Katharina Enke unter <a href="mailto:katharina.enke@stuttgart.de" target="_blank"> katharina.enke@stuttgart.de </a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 101/0002/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstr. 20, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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