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<p><strong>CORIUS - die Zukunft der Dermatologie</strong></p>
<p>Wir sind ein überregionales Netzwerk partnerschaftlicher Praxen und Kliniken, die mit medizinischer Exzellenz für dermatologische Versorgung in hoher Qualität stehen.</p>
<p>Innovativ, forschend und ganzheitlich: Mit dieser Maxime treiben wir die dermatologische Versorgung voran – zum Wohl unserer Patient:innen. Stets auf dem hohen Niveau der aktuellen medizinischen und ästhetischen Erkenntnisse. Schnell wachsend und mit vielen neuen Ideen und Projekten expandieren wir in Deutschland, der Schweiz und europaweit.</p>
<p><strong>Wir suchen</strong></p>
<p>Sie haben ihr <strong>zweites juristisches Staatsexamen</strong> erfolgreich abgeschlossen, verfügen über praktische Erfahrung im <strong>Medizinrecht</strong> und / oder in den Bereichen Gesellschafts- sowie Arbeitsrecht und suchen nach einer vielseitigen Tätigkeit mit umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten?  </p>
<p>Die CORIUS Gruppe sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in München als <strong>Junior Legal Counsel / Syndikusrechtsanwalt/-anwältin Medizinrecht in in Voll- oder Teilzeit</strong> (mind. 30 Wochenstunden) zur Unterstützung unserer Rechtsabteilung.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<p><strong>Sie...</strong></p>
<ul>
<li>...sind <strong>Ansprechperson</strong> für den Bereich des <strong>Medizinrechts</strong>, insbesondere Vertragsarztrecht, ärztliche Liquidation sowie ärztliche Berufsordnung.</li>
<li>...übernehmen die <strong>rechtliche Beratung</strong> der Geschäftsführungen, der Fachabteilungen der Zentrale und der Praxen der CORIUS Gruppe.</li>
<li>...verantworten die Überprüfung und Überleitung des <strong>Vertragswesens</strong> von neuen MVZ-Standorten.</li>
<li>...koordinieren und beantragen <strong>Weiterbildungsbefugnisse/-genehmigungen</strong>.</li>
<li>...bearbeiten allgemeine <strong>Rechts- und Vertragsangelegenheiten</strong> und sind insbesondere für die Pflege des internen Vertragsmanagements zuständig.</li>
<li>...erstellen <strong>Arbeitsverträge</strong> und unterstützen die Personalabteilung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen.</li>
<li>...beraten die Abteilung Marketing zum ärztlichen <strong>Werberecht</strong>.</li>
<li>...bearbeiten gewerbliches <strong>Mietrecht</strong>.</li>
<li>...unterstützen beim <strong>Compliance-Management</strong> und erstellen interne Richtlinien und Betriebsvereinbarungen.</li>
<li>...koordinieren und übernehmen die Kommunikation mit <strong>externen Stellen</strong> (z.B. Notariate, Kanzleien) sowie den zuständigen Behörden.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p><strong>Sie...</strong></p>
<ul>
<li>...haben das <strong>zweite juristische Staatsexamen</strong> erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li>...können juristische Sachverhalte gut vermitteln und haben ein breites Spektrum <strong>juristischer Kenntnisse</strong>. </li>
<li>...verfügen über <strong>Berufserfahrung</strong> im Medizin-, Arbeits- oder Gesellschaftsrecht sowie im Vertragsrecht. </li>
<li>...verfügen über eine exzellente <strong>schriftliche und mündliche Kommunikation</strong> </li>
<li>...arbeiten <strong>selbstständig, proaktiv</strong> und <strong>strukturiert</strong>.</li>
<li>...sind versiert im Umgang mit den gängigen <strong>Microsoft-Office-Programmen</strong>, Outlook sowie Microsoft Teams.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<p><strong>Wir bieten Ihnen...</strong></p>
<ul>
<li>...umfangreiche <strong>Mitarbeiterbenefits (z.B. Corporate Benefits).</strong></li>
<li>...ein <strong>unbefristetes Arbeitsverhältnis</strong> für eine Zusammenarbeit mit Perspektive.</li>
<li>...eine umfassende <strong>Einarbeitung und Betreuung.</strong></li>
<li>...flexible und familienfreundliche <strong>Arbeitszeiten</strong> für Ihre Work-Life-Balance.</li>
<li>...moderne, <strong>zentral gelegene Büroräumlichkeiten</strong> in der Nähe des Münchner Hauptbahnhofs.</li>
<li>...die Möglichkeit, nach der Einarbeitung <strong>hybrid zu arbeiten</strong> und die entsprechende Ausstattung hierfür.</li>
</ul>
<p><strong>Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen!</strong></p>
<p>Per Mail oder über ein anderes Portal eingereichte Bewerbungsunterlagen werden während des Bewerbungsprozesses in unser vorhandenes Bewerbermanagementsystem übernommen.  </p>
<p>Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Brandtner gerne zur Verfügung.</p>

Junior Legal Counsel / Syndikusrechtsanwalt Medizinrecht (m/w/d)

<p>Die Projektron GmbH entwickelt und vertreibt die webbasierte Projektmanagement-Software Projektron BCS. Für die Unterstützung unserer europaweit über 820 Kunden sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Software sorgen mehr als 130<br>
Mitarbeiter an fünf Standorten in Deutschland.</p>
<p>Ab sofort suchen wir für unseren Standort in <strong>München</strong> Mitarbeiter für unsere Kundenbetreuung mit Tendenz zum Key Account Management in Vollzeit oder Teilzeit.</p>
<p><em>Wir möchten Frauen dazu ermutigen, sich bei uns zu bewerben.</em></p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Betreuung von Interessenten und Kunden (hauptsächlich in der DACH-Region) bei der Einführung von Projektron BCS durch Präsentationen, Schulungen, Anforderungs- und Einführungsworkshops</li>
<li>Beratung von Interessenten und Kunden (beginnend mit der Softwareevaluierung)</li>
<li>Verstehen und Aufnehmen der Kundenwünsche und -anforderungen</li>
<li>Erstellung von Angeboten</li>
<li>Präsentieren unserer Software beim Interessenten vor Ort oder auf Messen </li>
</ul>
<p>Die mindestens <strong>dreimonatige Einarbeitung</strong> findet an unserem Hauptsitz in Berlin statt.</p>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Sehr guter Hochschulabschluss</li>
<li>Erfahrung in der Beratung in der Software-Branche</li>
<li>Erfahrung im Projektmanagement</li>
<li>Kompetentes und kommunikationsstarkes Auftreten</li>
<li>Hohes Maß an eigenverantwortlicher Arbeit</li>
<li>Reisebereitschaft</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Erfahrungen im Vertrieb von Vorteil</li>
<li>PM-Zertifizierungen (GPM, PMI, PRINCE2 etc.) von Vorteil</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li><strong>Work-Life-Balance</strong>: flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, Sabbatical, mobiles Arbeiten &amp; Workation</li>
<li><strong>Familienfreundlich</strong>: Familienbeauftragte, bezahlte Kind-krank-Tage, Familientag, Betreuungstage bei kranken Angehörigen</li>
<li><strong>Moderne Büros</strong>: Sitz-Steh-Tische, helle und ruhige Räume, ergonomische Arbeitsplätze</li>
<li><strong>Flache Hierarchien &amp; offene Kommunikationskultur</strong>: kurze Entscheidungswege, agiles Arbeiten, Einarbeitung inkl. Mentoring-Programm, Chancengleichheit</li>
<li><strong>Mitarbeiter-Events</strong>: Vorträge und Workshops, Spieleabend, Basteln, Mitarbeitertreffen, Grillen auf der Dachterrasse</li>
<li><strong>Sport &amp; Gesundheit</strong>: Kickerliga, Tischtennis, Yoga, Zahnzusatzversicherung, Fahrradkeller, Lauftrainings, Duschen, Urban Sports Club, JobRad-Leasing</li>
<li><strong>Weitere Vorteile</strong>: ÖPNV-Firmen-Ticket, bAV &amp; BU, gemeinsamer Essensbereich, Müsli-Bar, Bio-Obst und -Getränke </li>
<li><strong>Individuelle jährliche Weiterbildungen</strong></li>
</ul>
<p>Die Projektron GmbH bietet zukunftsweisende, an Chancengleichheit orientierte Personalpolitik, die mit dem <strong><em>BestPersZertifikat</em></strong>, dem <strong><em>BestPersAward,</em></strong> dem <strong><em>TOTAL-E-QUALITY-Prädikat</em></strong> dem Preis Unternehmen für Familie sowie von <strong><em>Great Place to Work</em></strong> ausgezeichnet ist. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Frauen, sich zu bewerben.</p>

Key Account Management

<p>Du bist <strong><em>erfahrener Ingenieur</em></strong> (m/w/d) <strong><em>im Bereich Building Automation</em></strong> und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in <strong><em>Berlin, Hamburg, München oder Remote</em></strong>?</p>
<p>Vielleicht ist diese Position bei Buro Happold genau das, was Du suchst!</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Erarbeitung der HOAI Leistungsphasen 1 bis 7 für die Gebäudeautomation (GA)</li>
<li>Betreuung von internationalen Projekten</li>
<li>Beratung von Kunden zu allen Themen der GA, insbesondere durch:</li>
<li>Ermittlung und Dokumentation von Kundenanforderungen</li>
<li>Erarbeitung von GA-Konzepten</li>
<li>Vorab-Kostenschätzungen</li>
<li>Kontrolle und Bewertung von bereits vorliegenden Planungsunterlagen der Leistungsphasen 1 bis 8</li>
<li>Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Kollegen verschiedener Fachbereiche, insbesondere mit den „Digital Building Consultants“</li>
<li>Begleitung der Inbetriebnahmen und Abnahmen von GA-Installationen</li>
<li>Bestandsaufnahme und Bewertung von Bestandsanlagen und Neubauprojekten</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudeautomation, Elektrotechnik, Informatik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Realisierung von Gebäudeautomationssystemen</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit TRIC, Autodesk Revit und ORCA AVA</li>
<li>Umfangreiche Erfahrungen mit GA-Kommunikationssystem, z.B. mit BACnet, Modbus, KNX, M-Bus, DALI, SMI und Hersteller-Bussystemen</li>
<li>Wünschenswert: Zusätzliche Kenntnisse und Erfahrungen mit neuen Digitalen Gebäudetechnologien, sowie in der Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT)</li>
<li>Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und/oder Englisch</li>
<li>Kommunikationsstärke, gutes Zeitmanagement und Team-Orientierung</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>eine einzigartige, interdisziplinäre Umgebung mit internationalen Großprojekten</li>
<li>Zusammenarbeit mit unseren Niederlassungen rund um die Welt</li>
<li>ein modernes Büro im Herzen Berlins mit professionellen, technisch hochwertig ausgestatteten Arbeitsplätzen</li>
<li>hybrides Arbeiten vom Büro und aus dem Home-Office sowie Flexibilität unserer Positionen für Teilzeit und Vollzeit</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>auf Wunsch 100% Remote-Work</li>
<li>Sprachkurse für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li>
</ul>
<p><strong>Das gibt’s obendrauf als Benefits:</strong></p>
<ul>
<li>regelmäßige Teamevents, Sportangebote, Sommerfest, Weihnachtsfest sowie musikalische und kulturelle Events (Konzerte, Filmabende, Karaoke etc.)</li>
<li>ein Mental-Wellbeing-Programm sowie ein individuelles Benefit-Programm mit den Schwerpunkten Sport, Mobilität und Altersvorsorge</li>
<li>Angebot von Weiterbildungen und ein strukturierter Karrierepfad</li>
<li>jährliche Entwicklungsgespräche, flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege mit der Möglichkeit, neue Ideen einzubringen</li>
<li>Mitgestaltung von Beginn der Karriere an (YEF- Young Employee Forum)</li>
<li>Lunchroulette</li>
</ul>
<p><strong>Interested? Intrigued? Inspired? – Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</strong></p>

Experte Gebäudeautomation / Senior Engineer Building Automation (m/w/d)

<h2>Wer sind wir</h2>
<p>Mensch und Maschine (MuM) ist einer der führenden Anbieter von CAD-, CAM-, BIM und PDM-Lösungen. Rund 1.000 Menschen arbeiten für MuM weltweit im Wachstumsmarkt CAD.<br>
MuM bietet Dir zahlreiche Möglichkeiten, Dein Können und Deine Leistungsbereitschaft einzusetzen. Wir suchen nach neuen Kolleginnen und Kollegen, die Spaß an Software haben, nicht auf den Mund gefallen sind und unkonventionell denken. Alles Weitere bringen wir Dir bei.  </p>
<p>Wir bieten dir ab sofort in <strong>Voll- oder Teilzeit (mind. 20 Wochenstunden)</strong> eine neue Herausforderung in unserem kleinen Team B2B Outbound für unsere Zentrale in Weßling bei München.</p>
<h2>Hier läufst du zur Höchstform auf</h2>
<p><strong>Deine Stimme – unser erster Eindruck:</strong><br>
Du hast Freude am Kontakt mit Menschen, kommunizierst klar und herzlich und möchtest Teil eines engagierten Teams sein? Dann werde unsere erste Anlaufstelle für unsere Kunden:</p>
<ul>
<li>Aktive Kundenansprache: Du nimmst Kontakt zu Kunden auf und identifizierst weiteren Bedarf</li>
<li>Beratung &amp; Bedarfsermittlung: Du erkennst, was unsere Kunden brauchen, klärst offene Fragen und leitest qualifizierte Opportunities ein</li>
<li>Teilnehmergewinnung: Du informierst über aktuelle Events, Aktionen und Produktneuheiten und weckst Interesse</li>
<li>Terminvereinbarung: Du koordinierst Termine für unser Vertriebsteam</li>
<li>Online-Chat-Support: Du betreust unseren Live-Chat und gibst schnell und zuverlässig Antworten</li>
<li>Angebotserstellung: Du erstellst individuelle Angebote für Seminare und begleitest unsere Kunden bis zum Vertragsabschluss</li>
</ul>
<h2>Das zeichnet dich aus</h2>
<ul>
<li>Du bist kommunikationsstark, empathisch und trittst sicher auf – am Telefon wie schriftlich</li>
<li>Du organisierst gerne, behältst den Überblick und arbeitest gern im Team</li>
<li>Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse mit und fühlst dich in MS Office sicher</li>
<li>Erfahrung im Vertrieb, Kundenservice oder Eventbereich ist hilfreich – aber kein Muss - viel wichtiger ist uns deine Motivation und Lernbereitschaft!</li>
</ul>
<h2>Unser Angebot als attraktiver Arbeitgeber</h2>
<p>Erlebe unsere spannende MuM Welt und freu dich darüber hinaus auf diese attraktiven Vorteile:   </p>
<ul>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz im weltweiten Wachstumsmarkt CAD</li>
<li>Moderner Arbeitsplatz mit toller technischer Ausstattung</li>
<li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (40 %) und flexible Zeiteinteilung (nach der Einarbeitung)</li>
<li>Großes Angebot an externen und internen Weiterbildungen</li>
<li>Alle Getränke for free</li>
<li>Bezuschusste Kantine mit kostenlosem Obst</li>
<li>Interessante Firmenevents zum Beispiel unser großes Sommerfest und das SalesCamp
Du liebst Software wie wir? Dann bist du genau die bzw. der Richtige für unser Team!<br>
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal.<br>
</li>
</ul>

Customer Service und Telemarketing SDR (w/m/d)

<p><strong>Ideematec</strong> ist ein führendes, mittelständisches Unternehmen und zählt zu den Innovatoren im Bereich erneuerbare Energien. Bereits in über 30 Ländern setzen wir Solarkraftwerke in Bewegung. Unsere Solartracker ermöglichen die optimale Ausrichtung von Solarmodulen, um die maximale Energieausbeute aus der Sonne zu erzielen und das bei allen Wetterbedingungen.</p>
<p>Mit dem Ziel unser Team "HR" weiter wachsen zu lassen, freuen wir uns auf spannende Gespräche zur Position:</p>
<p><strong>Senior HR Generalist (m/f/d)</strong></p>
<p><strong>Was unser Team besonders macht:</strong><br>
Bist du bereit, die Welt zu erobern und die besten Talente für unser innovatives Unternehmen zu finden? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen Senior HR Generalist, der unser Team mit frischen Ideen und internationalem Flair bereichert. Wer wir sind? Ein schlagkräftiges HR Team, bestehend aus 4 Persönlichkeiten, die ihre Begeisterung für moderne HR Arbeit teilen und jeden Tag daran arbeiten besser zu werden.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<p><strong>Strategisches Talent Management &amp; Mitarbeiterentwicklung</strong></p>
<ul>
<li>Betreuung des Recruitment end-to-end</li>
<li>Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung unserer Talent-Management-Strategien und -Prozesse</li>
<li>Einführung von Programmen zur Mitarbeiterbindung, Nachfolgeplanung sowie Karriere- und Laufbahnentwicklung</li>
<li>Implementierung von Skills und Kompetenzsystemen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Identifikation von High Potentials und strategischen Personalentwicklungsmaßnahmen</li>
</ul>
<p><strong>HR-Generalistenaufgaben</strong></p>
<ul>
<li>Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Employee Life Cycle in Zusammenarbeit mit unserem Head of HR</li>
<li>Unterstützung im Recruiting-Prozess in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Partnern</li>
<li>Mitarbeit bei der Umsetzung globaler HR-Initiativen und lokaler HR-Projekte</li>
</ul>
<p><strong>Kultur &amp; Employer Branding</strong></p>
<ul>
<li>Förderung einer positiven, leistungsstarken Unternehmenskultur und aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke</li>
<li>Steuerung von Feedbackprozessen wie Mitarbeiterbefragungen, Onboarding- und Offboarding-Maßnahmen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p><strong>Ausbildung &amp; Studium</strong></p>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Human Resources, Psychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbar</li>
</ul>
<p><strong>Berufserfahrung</strong></p>
<ul>
<li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, vorzugsweise im internationalen Umfeld</li>
<li>Nachweisbare Erfahrung in Recruiting- und Personalentwicklungsprozessen</li>
</ul>
<p><strong>Fachliche &amp; Technische Kompetenzen</strong></p>
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen, Tools und arbeitsrechtlichen Grundlagen</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und HRIS-Systemen (z.?B. Personio, Workday)</li>
<li>Erfahrung im Erstellen CxO levelgerechter Entscheidungsgrundlagen und Business Cases</li>
</ul>
<p><strong>Sprachen</strong></p>
<ul>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Monatlich 50 € Shoppingkarte (steuerfrei)</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Hybrides Arbeiten</li>
<li>Überstundenausgleich</li>
<li>Jobrad*</li>
<li>Corporate Benefits*</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberanteil*</li>
</ul>
<p>*nach Probezeit</p>
<p>Klingt nach dir?</p>
<p>Prima, wir würden uns freuen, von Dir zu hören! Bitte senden Sie uns Folgendes zu:</p>
<ul>
<li>Deinen Lebenslauf mit Angabe Deiner wichtigsten Erfahrungen und Zeugnisse</li>
<li>Wenn möglich ein Anschreiben, in dem Du erklärst, wer Du bist und warum Du bei uns arbeiten möchtest</li>
<li>Deine Gehaltsvorstellung und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin</li>
</ul>

Senior HR Generalist (m/f/d)

<p>HORN zählt zu den international führenden Anbietern hochwertiger Industrieanlagen rund um die Glasschmelze für ca. 650 Kunden in über 75 Ländern. Mit weltweit<br>
anerkannter Spitzen­technologie tragen wir dazu bei, dass Qualitätsprodukte aus Glas effizient erzeugt werden. Höchste Prä­zision und Sorgfalt von der Beratung bis zur Inbetriebnahme kennzeichnen den Service ebenso wie die Produktion – nach dem Motto: <em>Innovation engineered in Germany</em>.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Unterstützung in der Personalbetreuung, insbesondere Assistenz im Bewerbermanagement und im Onboarding-Prozess</li>
<li>Koordination von Gesprächen, Schulungsterminen und sonstigen im HR-Bereich anfallenden Terminen</li>
<li>Organisation von Messen, Projekttagen und sonstigen Events im HR-Bereich</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Kaufmännische Ausbildung und ggf. erste Erfahrungen im Bereich HR-Betreuung</li>
<li>Diskrete und vertrauenswürdige Persönlichkeit, Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamgeist</li>
<li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse Englisch in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen zukunftssicheren Unternehmen</li>
<li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld</li>
<li>Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, sehr gute Büroausstattung</li>
<li>Attraktive Mitarbeiter-Benefits, wie Sachbezugskarte, JobRad-Leasing, Freigetränke, Firmenevents etc.</li>
</ul>
<p><strong>Interessiert Sie diese Aufgabe? Dann werden Sie Teil der HORN® Großfamilie und unterstützen Sie unseren Erfolg und Wachstum durch Ihr Mitwirken! Wir freuen<br>
uns über Ihre Bewerbung vorzugsweise per Mail.</strong></p>

Personalassistent/ -betreuung (m/w/d)

<p>HORN zählt zu den international führenden Anbietern hochwertiger Industrieanlagen rund um die Glasschmelze für ca. 650 Kunden in über 75 Ländern. Mit weltweit<br>
anerkannter Spitzen­technologie tragen wir dazu bei, dass Qualitätsprodukte aus Glas effizient erzeugt werden. Höchste Prä­zision und Sorgfalt von der Beratung bis zur Inbetriebnahme kennzeichnen den Service ebenso wie die Produktion – nach dem Motto: <em>Innovation engineered in Germany</em>.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li>
<li>Erfassung von Daten und Prüfung der elektronischen Zeiterfassung</li>
<li>Erstellung aller im Personalbereich anfallenden Bescheinigungen und Aus-wertungen</li>
<li>Ansprechpartner für unser Personal für den Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung, Kommunikation mit den Sozialversicherungsträgern und Behörden</li>
<li>Unterstützung der Personalleitung in personalwirtschaftlichen Aufgaben</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen im Personalbereich/Lohn- und Gehaltsabrechnung</li>
<li>Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Arbeitsrecht</li>
<li>Diskrete und vertrauenswürdige Persönlichkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Teamgeist</li>
<li>Selbständige, detailgenaue, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse Englisch in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen zukunftssicheren Unternehmen</li>
<li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld</li>
<li>Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, sehr gute Büroausstattung</li>
<li>Attraktive Mitarbeiter-Benefits, wie Sachbezugskarte, JobRad-Leasing, Freigetränke, Firmenevents etc.</li>
</ul>
<p><strong>Interessiert Sie diese Aufgabe? Dann werden Sie Teil der HORN® Großfamilie und unterstützen Sie unseren Erfolg und Wachstum durch Ihr Mitwirken! Wir freuen<br>
uns über Ihre Bewerbung vorzugsweise per Mail.</strong></p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<p>Es ist eine spannende Zeit, sich unserem Unternehmen anzuschließen. Mit einer Firmenhistorie von über 30 Jahren gehörte <strong>LS Leasing &amp; Services</strong> zu den ersten unabhängigen Leasinggesellschaften in Deutschland, welche unternehmensspezifische Leasingmodelle für den Mittelstand ermöglichte. Heute stehen wir führenden Unternehmen aus Deutschland als Finanzpartner für objektbasierte Finanzlösungen zur Seite. </p>
<p>Als Account Executive - Financial Services m/w/d übernehmen Sie die Akquisition und Betreuung von mittelständischen Unternehmenskunden (Mid-Caps) mit einem Jahresumsatz ab 25 Mio. €. Ihr Aufgabenbereich umfasst die direkte Ansprache von Entscheidungsträgern auf CEO- und CFO-Ebene, die Entwicklung und Präsentation individueller Finanzierungslösungen sowie die Pflege und den Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen. Zudem vertreten Sie das Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen und nutzen diese Plattformen zur Erweiterung des Kundennetzwerks.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Akquisition und Betreuung von Unternehmenskunden (Mid-Caps CEO/CFO, +25 Mio. Jahresumsatz)</li>
<li>Erstellung und Präsentation von maßgeschneiderten Finanzierungsangeboten für Unternehmenskunden</li>
<li>Pflege und Ausbau von langfristigen Geschäftsbeziehungen über Messen und Events</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Qualitatives Netzwerk (Mid-Caps CEO/CFO)</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Finanzdienstleistungen für Untnehmen oder Corporate Finance Beratung</li>
<li>Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten</li>
<li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Netzwerkfähigkeiten</li>
<li>Intuititve und bevorzugte Anwendung von CRM-Systemen</li>
<li>Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Grundgehalt zzgl. variable Vergütung auf Erfolgsbasis ohne Limitierung</li>
<li>Firmenwagen</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Standortunabhängiges Arbeiten</li>
<li>Förderung zur persönlichen Weiterentwicklung</li>
</ul>
<p><strong>Ein Transparenter Prozess</strong></p>
<p>Sie erwägen, Ihren Lebenslauf einzureichen. Was passiert als nächstes? Sich auf eine Stelle zu bewerben ist mit Unbekanntem verbunden. Daher haben wir einen transparenten Rekrutierungsprozess gestaltet. Mehr Informationen dazu auf unserer Website.</p>
<p>Wir freuen uns auf Sie!</p>

Account Executive - Financial Services m/w/d

<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<p>Als Praktikant (3 - 6 Monate) oder als Werkstudent sind Sie vollwertiges Mitglied unseres Teams und begleiten unsere Projektteams auf Kundenprojekte:  </p>
<ul>
<li>Unterstützung bei Projekten im Schwerpunktbereich produzierendes Gewerbe, Automobilzulieferindustrie, sowie Maschinen- und Anlagenbau</li>
<li>Finanz- und leistungswirtschaftliche Analysen mittelständischer Unternehmen</li>
<li>Erarbeitung von Gutachten, sowie Erstellung von operativen und strategischen Handlungsplänen, welche die Zukunft der Kunden sichern</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Sie haben mindestens das dritte Semester Ihres Studiums der Wirtschafts-, Ingenieur- oder Naturwissenschaften absolviert und streben einen exzellenten Hochschulabschluss an</li>
<li>Idealerweise haben Sie bereits im Rahmen eines Praktikums oder einer Berufsausbildung erste Berufserfahrung in der verarbeitenden Industrie oder einer Unternehmensberatung gesammelt</li>
<li>Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten, sind kommunikationsstark und geübt im Umgang mit Menschen</li>
<li>Ihr Potenzial unterstreichen Sie durch gesunden Ehrgeiz, Eigeninitiative und Teamgeist</li>
<li>Weiterhin sind Sie mit Microsoft Excel und Power Point bestens vertraut</li>
<li>In einem Team von Experten und Machern realisieren Sie das Potenzial unserer Kunden – und Ihr eigenes</li>
<li>Reisebereitschaft</li>
</ul>
<h2>Warum wir?</h2>
<p>Anspruchsvolle Projekte in unterschiedlichen Branchen, ein dynamisches und erfahrenes Team sowie unsere zentral in den Metropolen gelegenen Standorte erwarten Sie neben einer soliden Einarbeitung und Unterstützung durch einen Mentor, regelmäßige Schulungen und aussichtsreiche Perspektiven durch definierte Karrierestufen.  </p>
<ul>
<li>Sehr gute Entwicklungs- &amp; Aufstiegschancen sowie hohe Übernahmechancen</li>
<li>Dynamische Teams sowie ein interessantes Umfeld</li>
<li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li>
<li>Professionelles Onboarding &amp; Mentorenprogramm</li>
<li>Firmenevents
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!</li>
</ul>

Praktikant / Werkstudent Restrukturierung / Consulting (m/w/d) -  München

<p>Der Schlüssel zum Erfolg von Trescal liegt im täglichen Engagement seiner Mitarbeiter und ihrer Leidenschaft für den Beruf.</p>
<p>Unsere Tätigkeit besteht primär darin, unterschiedlichsten Industrien technische Dienstleistung zu bieten. Unabhängig von geographischer Lage und Wirtschaftssektor kooperieren wir mit KMUs und großen internationalen Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrt, der Verteidigung, des Energiesektors, der Pharmazie und Medizin, aus dem Fahrzeugbau und der Automobilindustrie sowie aus der Kosmetikbranche und der Telekommunikation.</p>
<p>Bei Trescal setzen wir uns für die Bewahrung von Unternehmergeist, Leidenschaft für den Beruf und Teamgeist ein.</p>
<p>Werden Sie jetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teil unseres Teams als <strong>Mitarbeiter im technischen Bereich / Techniker / Messtechniker</strong> <strong>(m/w/d)</strong> für unseren Standort in <strong>Nürnberg</strong>.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Durchführung von Kalibrierungen an dimensionellen Messgeräten</li>
<li>Erstellung und Dokumentation von Kalibrierzertifikaten und Prüfberichten</li>
<li>Pflege der Kundendatenbank</li>
<li>Unterstützung bei der Wartung und Instandhaltung von Messgeräten</li>
<li>Mitarbeit bei der Optimierung von Kalibrierprozessen und -methoden</li>
<li>Beratung und Unterstützung der Kunden bei messtechnischen Fragestellungen</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem administrativen Bereich</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene technische Ausbildung als Mechaniker, Mechatroniker, Werkzeugmacher oder in einem verwandten Bereich</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Kalibriergeräten und Messtechnik sowie Kenntnisse im QS-Bereich von Vorteil</li>
<li>Gute Kenntnisse in Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, um effektiv mit Kollegen und Kunden zusammenzuarbeiten</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterbildung und Anpassung an neue Technologien und Prozesse</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Bei uns erwartet Sie eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Unternehmen mit solider Marktposition</li>
<li>Wir fördern Ihre berufliche Weiterbildung und freuen uns auf Ihre innovativen Ideen</li>
<li>Wir unterstützen Sie bei den Kosten für die Kinderbetreuung</li>
<li>Ihnen stehen jährlich 30 Urlaubstage im Kalenderjahr zur Verfügung, und für besondere Anlässe gewähren wir zusätzliche freie Tage</li>
<li>Profitieren Sie von attraktiven Rabatten durch unsere Corporate Benefits bei namhaften Marken</li>
<li>Ihr Arbeitsplatz ist mit modernster Ausstattung versehen, inklusive Arbeitskleidung, kostenlosem Kaffee und Mineralwasser</li>
<li>Nutzen Sie unser Fahrradleasing-Angebot, um mobil zu bleiben</li>
</ul>
<p>Auf Sie wartet ein kollegiales und modernes Arbeitsumfeld in einem expandierenden Unternehmensverbund! </p>
<p>Bewerben Sie sich noch heute, bevorzugt online (max. 5 MB), mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem Betreff <strong>"Nürnberg".</strong></p>
<p>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>
<p><strong>Trescal GmbH</strong><br>
Personalabteilung<br>
Heinrich-Hertz-Straße 1<br>
01844 Neustadt in Sachsen</p>
<p>Tel.: +49 (0) 3596 - 50771 16<br>
+49 (0) 151 50288564</p>

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