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DeLaval ist ein Unternehmen des weltweit tätigen Konzerns Tetra Laval. Seit über 140 Jahren sind wir auf dem Gebiet der Milcherzeugung tätig und führend in diesem Marktsegment. DeLaval ist in mehr als 115 Ländern vertreten und liefert weltweit die Hälfte aller Melkausrüstungen. DeLaval entwickelt, produziert und liefert Ausrüstung und Komplettsysteme für die Milchproduktion und die Tierhaltung. Service, Verkauf eines breiten Zubehörsortiment, Wissensvermittlung und Beratung sind ebenfalls wichtige Aspekte unserer Geschäftstätigkeit. In der Market Area Central Europa suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Gebietsverkaufsleiter Distribution &amp; Service (m/w/d) für die Region Süd (Ober- und Niederbayern) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Die Händlerentwicklung, dies beinhaltet insbesondere:<ul> <li>die Unterstützung unserer Handelspartner bei der weiteren Entwicklung</li> <li>den Ausbau des Händlernetzwerkes</li> <li>Umsetzen der DeLaval Strategie und achten unserer Grundwerte</li></ul> </li><li>Sie tragen die Verantwortung für die Umsatz- und Kostenentwicklung in Ihrem Gebiet, wollen gemeinsam mit unseren Handelspartnern wachsen und Marktanteile weiter ausbauen</li> <li>Sie sind kreativ und möchten die Marketingaktivitäten in ihrem Gebiet weiter fördern</li> <li>Sie arbeiten eng mit dem zuständigen Kundendienstleiter, den Gebietsverkaufsleitern, dem Dealer Development Manager und Herdenmanagementberater zusammen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes landwirtschaftliches oder kaufmännisches Studium</li> <li>möglichst mit Berufserfahrung</li> <li>Erfahrungen im Bereich Hofinnenwirtschaft</li> <li>gute PC - Kenntnisse</li> <li>kaufmännische Grundkenntnisse</li> <li>Interessen und Freude im Umgang mit Landwirten und Landtechnikfachhändlern</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen Frau Johanna Bausch unter der Mail <a href="mailto:johanna.Bausch@delaval.com" target="_blank">johanna.Bausch@delaval.com</a> zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an die Personalabteilung, Mailanschrift: <a href="mailto:bewerbungen@delaval.com" target="_blank">bewerbungen@delaval.com</a> DeLaval GmbH | Personalabteilung Postfach 1134, 21503 Glinde <a href="mailto:bewerbungen@delaval.com" target="_blank">bewerbungen@delaval.com</a>

Gebietsverkaufsleiter Distribution & Service (m/w/d) für die Region Süd (Ober- und Niederbayern)

LUST AUF VERÄNDERUNG? Kommen Sie zu uns und leiten Sie ein Team im Pastor-Braune-Haus! Die EJF Einrichtung Pastor-Braune-Haus liegt in Berlin - Lankwitz. An Ihrem zukünftigen Einsatzort befinden sich 7 Wohngruppen, in denen jeweils 8 Kinder und Jugendliche mit geistiger und/oder mehrfacher Behinderung leben und Assistenzleistungen erhalten. Wir suchen SIE zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Gruppenleitung für eine Wohngruppe für den BereichKinder und Jugendliche (8 Kinder und Jugendliche mit Behinderung) in Vollzeit (38,5 h/Woche) unbefristet. IHRE AUFGABEN <ul> <li>fachliche und disziplinarische Leitung der Teammitglieder</li> <li>Sicherstellung der administrativen Abläufe innerhalb der Wohngruppe</li> <li>Koordinierung von Prozessen der Teambildung und Personalentwicklung</li> <li>Koordinierung und Verantwortung für die Gestaltung der Assistenz- und Teilhabeprozesse</li> <li>Unterstützung und Begleitung der Bewohnenden bei der Bewältigung alltäglicher Abläufe zur Teilhabe am Leben der Gemeinschaft</li> <li>individuelle und bedarfsorientierte ganzheitliche Planung der Teilhabeziele</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in nach Möglichkeit mit Zusatzqualifikation oder ein abgeschlossenes sozialpädagogisches oder heilpädagogisches Studium</li> <li>Kenntnisse in der Beratung, Anleitung, Assistenz und Pflege von Menschen mit Beeinträchtigung</li> <li>Leitungs- und Organisationserfahrung</li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Kommunikation</li> <li>Erfahrung in der Personaleinsatzplanung/Personalentwicklung</li> <li>Kenntnis der rechtlichen Grundlagen in der Eingliederungshilfe und des BTHG</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (3.772,64 bis 4.517,24 Euro brutto, Vollzeit je nach Berufserfahrung) mit Tariferhöhung in 2025 und Jahressonderzahlung</li> <li>zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)</li> <li>Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>finanzielle Beihilfen (z. B. Geburtshilfen)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt</li> <li>umfangreiches Onboarding Programm</li> <li>bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung</li> <li>Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote</li> <li>exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern</li> <li>Fahrrad-Leasing </li> </ul> Darüber hinaus: <ul> <li>Verlässlichkeit eines großen diakonischen Trägers</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit rund 5000 Mitarbeiter:innen an über 250 Standorten verschiedener Hilfefelder. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Melissa Tabea Hoppe, Bereichsleiterin, unter der Rufnummer 030 76682251 gern zur Verfügung. Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. ONLINE BEWERBEN

Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung im Kinder- und Jugendbereich

<a href="https://www.caritas-offenbach.de/" target="_blank"></a> <ul><li>Über 825 Mitarbeitende</li> <li>Über 55 Nationen</li> <li>Unzählige Möglichkeiten!</li> </ul> SACHGEBIETSLEITUNG Kinderbetreuung (M/W/D) IN VOLLZEIT Werden Sie jetzt Teil einer ganz einzigartigen Unter­nehmenskultur <ul><li>Möchten Sie etwas bewegen und den Erfolg Ihrer Arbeit unmittelbar sehen?</li> <li>Möchten Sie sich mit Herz und Verstand dafür einsetzen, dass Kinder eine sinnvolle Betreuung und Menschen in belasteten Lebenssituationen Unter­stützung erhalten?</li> </ul> ➜ Dann kommen Sie in die Kinderbetreuung des Caritasverband Offenbach/Main e.V. HIER SIND SIE BERUFLICH ZU HAUSE: <ul><li>Fach- und Dienstaufsicht über die Mitarbeitenden der zugeordneten Einrichtungen</li> <li>Organisation und Koordination des Sachgebietes Kinderbetreuung in engem Austausch mit den Einrichtungen, den Verwaltungsdiensten, dem Vorstand und der Leitung des Geschäftsfeldes</li> <li>Engmaschige fach- und dienstaufsichtliche Begleitung und Beratung der Einrichtungs­leitungen und weiterer zugeordneter Funktionsstellen im pädagogischen und organi­satorischen Feld</li> <li>Sicherstellung optimaler trägerseitiger Rahmenbedingungen für einen reibungslosen Betriebsablauf</li> <li>Beratung und Begleitung bei der Gestaltung von Angebotsformen, pädagogischer Konzeption, Modulstruktur etc.</li> <li>Durchführung der Recruiting- und Einstellungsprozesse von Fachkräften und er­gänzendem Personal</li> <li>Teilhabe bei der Umsetzung der strategischen Planungen im Geschäftsfeld Kinder­betreuung</li> <li>Eskalations- und Krisenmanagement im zugeordneten Arbeitsfeld</li> <li>Fortentwicklung des trägereigenen QM zusammen mit den zuständigen Stellen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem verbandlichen Personalwesen, Zuschusswesen, Rechnungs­wesen und Unterstützung bei der Wirtschaftsplanung</li> <li>Prüfung und Aufsicht über die Einhaltung von relevanten Rahmenbedingungen wie der Personalausstattung, der Belegung und gesetzlicher Vorgaben</li> <li>Organisatorische und pädagogische Begleitung bei umzusetzenden Trägerübergängen</li> </ul> SIE BRINGEN MIT: <ul><li>Eine entsprechend qualifizierte Ausbildung/Qualifizierung bzw. entsprechende Erfah­rungen in der Leitung von Einrichtungen der Kinderbetreuung, dem Arbeitsfeld der Kinderbetreuung und/oder im Bereich der Fachberatung/Fachaufsicht von Einrichtungen der Tagesbetreuung</li> <li>Bereitschaft zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie zur Mitarbeit im Team</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Identifikation mit dem Leitbild der Caritas</li> </ul> WIR BIETEN IHNEN: <ul><li>Einen Arbeitsplatz mit Gestaltungs­möglich­keiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Vergütung gemäß AVR sowie kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) im Rahmen der Altersvorsorge</li> <li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschen­bildes</li> <li>Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung oder einem Betreuungsplatz für Kinder</li> <li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen Wohlfahrtsverband</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende Prämie</li> </ul> Wir freuen uns auf Sie - unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung. Denn wir leben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima. <ul><li>Faire Bezahlung nach Tarif</li> <li>Familienfreundliche Strukturen</li> <li>Wertschätzende Unternehmenskultur</li> </ul> INTERESSIERT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.06.2025 mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: <a href="mailto:Bewerbung-kinderbetreuung@cv-offenbach.de" target="_blank">Bewerbung-kinderbetreuung@cv-offenbach.de</a> Caritasverband Offenbach/Main e.V. Walldorfer Str. 2 B | 65451 Kelsterbach Sachgebiet Kinderbetreuung | + 49 69 20 000 440

Sachgebietsleitung Kinderbetreuung (m/w/d)

Solidarisch für Menschen - seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen - ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. FACHKRAFT IM SOZIALEN DIENST (M/W/D) (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE - UNBEFRISTET) Werden Sie ein wichtiger Teil unseres starken Teams! Starten Sie ab sofort für die Abteilung Soziale Dienste in den Seniorenwohnanlagen Gutleutstraße und Schulze-Delitsch-Str. durch. Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als: Fachkraft im Sozialen Dienst (m/w/d) Auf das können Sie sich bei uns freuen: <ul><li> Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE 08a (45.900₠ - 54.600₠ p.a in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li> Mehr Zeit für Sie: Sie erhalten zusätzlich zu Ihrem Urlaub von 30 Tagen noch 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung.</li> <li> Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und Sie nehmen regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil.</li> <li> Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li> Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing - auch zur privaten Nutzung.</li> <li> Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus.</li> <li> Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> </ul> Bei uns sind Sie richtig, wenn diese Aufgaben zu Ihnen passen: <ul><li>Soziale und psychosoziale Beratung der Mieter (m/w/d)</li> <li>Förderung von Eigenständigkeit, Integration und Identitätserhaltung</li> <li>Kooperation und Vernetzung mit Einrichtungen des Hilfesystems im Stadtteil sowie innerhalb der AWO Kreisverbandendes, als auch der Stadt Frankfurt allgemein</li> <li>Teilnahme an Abteilungssitzungen und Klausurtagungen</li> <li>Dokumentation und allgemeine Verwaltung, sowie Formular- und Antragshilfe</li> </ul> Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen: <ul><li>Qualifizierter Berufsabschluss im sozialen oder pflegerischen Bereich sowie Erfahrung und Freude im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Soziale Kompetenz, ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsbereitschaft</li> <li>Hohe Belastbarkeit, insbesondere in Notfallsituationen</li> <li>Gute Kenntnisse in allen MS-Office Anwendungen sowie gute Deutschkenntnisse</li> <li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit und sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten</li> <li>PKW Führerschein der Klasse B ist von Vorteil</li> </ul>Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Werden Sie AWOnaut! Bewerben Sie sich bis zum 10. Juni 2025 ganz unkompliziert mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per Whatsapp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrer neuen Stelle oder dieser Ausschreibung können Sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden. Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/v1/de/jobposting/cdcad256d43316ed170bbbc9cd5d936cec273fdd0/apply/email?ref=homepage" target="_blank">E-Mail-Bewerbung</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/de/jobposting/cdcad256d43316ed170bbbc9cd5d936cec273fdd0/apply?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerbung</a> <a href="https://dot.niiid.io/r?phone=+4915792532764&amp;botId=b910e7b0-a960-4fc3-9898-fcd6562b8468&amp;message=Bitte%20klicken%20Sie%20auf%20Senden,%20damit%20der%20Bewerbungsprozess%20beginnt.%20-%3E%20&amp;jobPortalChannelOverwrite=0&amp;jpId=cdcad256d43316ed170bbbc9cd5d936cec273fdd" target="_blank">WhatsApp-Bewerbung</a>

Fachkraft im Sozialen Dienst (m/w/d)

<a href="https://www.ttl-ttm.de" target="_blank"> </a> Arbeiten bei TTL/TTM Als Monteur/-in verwandeln Sie die Räumlichkeiten unserer Kunden wie von Zauberhand in Wohlfühl-Oasen. Ihr Schwerpunkt liegt in der Montage von Licht-, Sicht- und Sonnenschutzanlagen. Weiterhin installieren Sie Fensterdekorationen nach Zeichnungen und Skizzen. Dazu wählen Sie die passenden Gardinenschienen oder -stangen und Ihre weiteren Arbeitsmaterialien aus, bevor Sie diese vor Ort montieren. Auch die Beratung und das Erstellen von Aufmaßen unter Einbeziehung der Kundenwünsche ist Teil Ihres Arbeitsbereiches. <a href="https://www.ttl-ttm.de/" target="_blank"> </a> Monteur (m/w/d) für Gardinen und Sonnenschutz <a href="https://www.ttl-ttm.de/" target="_blank"></a> Das gehört dazu <ul><li>Beratung unserer Kunden</li> <li>Ausmessen der Fenster vor Ort</li> <li>Material berechnen und bestellen</li> <li>Montage von Markisen, Plissee, Jalousien, Rollos etc.</li> <li>Installation von Insektenschutz-Anlagen</li> <li>Vorhangstangen/Stilgarnitur anbringen</li> <li>Fenster dekorieren</li> <li>Lieferung der Ware an unsere Kunden</li> </ul> Voraussetzungen Wenn Sie es gewohnt sind, professionell und serviceorientiert aufzutreten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit zu Ihren Stärken gehören und Sie über einen Führerschein der Klasse B verfügen, freuen wir uns darauf, mehr über Sie zu erfahren. Darauf dürfen Sie sich freuen - Mitarbeiter Benefits <ul><li>Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz</li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeiten</li> <li>Angenehmes Betriebsklima</li> <li>Großzügige Sozialleistungen (VWL + betr. Altersvorsorgung)</li> <li>Karrierechancen inkl. Fort- und Weiterbildung</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Gratifikationen für langjährige Betriebszugehörigkeit</li> </ul> Jetzt direkt bewerben! Jetzt bewerben TTM Tapeten-Teppichboden-Markt | <a href="https://www.ttl-ttm.de" target="_blank">www.ttl-ttm.de</a>

Monteur (m/w/d) für Gardinen und Sonnenschutz

<a href="https://www.plsw.de/" target="_blank"></a> Sozialpädagog:innen / Heilpädagog:innen (m/w/d) Wir suchen Sozialpädagog:innen / Heilpädagog:innen (m/w/d) für unseren Geschäftsbereich Flexible Hilfen &amp; Beratung Die Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH (PLSW) ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen in den Landkreisen Schaumburg, Hameln-Pyrmont, Holzminden und in der Region Hannover. Wir bieten ein umfassendes Netz ambulanter, teil- und vollstationärer Dienstleistungsangebote für Menschen mit Beeinträchtigung. Der Geschäftsbereich "Flexible Hilfen &amp; Beratung" versorgt ca. 700 Klient:innen und umfasst zwei Frühförderungen sowie drei ATISTA Autismus-Kompetenz-Zentren an den Standorten Hameln, Stadthagen und Holzminden. Der Geschäftsbereich beschäftigt rund 95 Mitarbeitende, die überwiegend ambulant arbeiten. Wir suchen sowohl für unsere Frühförderungen in Hameln und Stadthagen als auch für unsere ATISTA Autismus-Kompetenz in Hameln, Holzminden und Stadthagen nach qualifizierten Fachkräften (m/w/d). Wenn Sie Teil unseres Teams der Frühförderungen werden möchten, liegen die Aufgabenschwerpunkte in folgenden Bereichen: <ul><li>Ganzheitliche Förderung von Kindern mit Beeinträchtigung, drohender Beeinträchtigung oder Entwicklungsverzögerung</li> <li>Beratung der Eltern und des sozialen Umfeldes</li> <li>Kooperation mit Netzwerkpartner:innen</li> <li>Förderplanung</li> <li>Dokumentation</li> </ul> Als Teammitglied der ATISTA wiederum sind die Aufgaben folgende: <ul><li>Unterstützungsangebote für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Autismus gestalten</li> <li>Beratung der Angehörigen und des sozialen Umfeldes</li> <li>Kooperation mit Vernetzungspartnern</li> <li>Dokumentation</li> <li>Hilfeplanung</li> </ul> Sie sind: <ul><li>Heilpädogog:in</li> <li>Diplompädagog:in</li> <li>Sozialpädagog:in</li> <li>Ergotherapeut:in</li> <li>Heilerziehungspfleger:in</li> <li>Sprachtherapeut:in</li> <li>Erzieher:in</li> <li>oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation</li> </ul> Zusätzliche Voraussetzungen: <ul><li>einen Nachweis über einen Masernschutz gemäß § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz</li> <li>Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen</li> </ul> Was bieten wir Ihnen: Die PLSW als Arbeitgeber bietet vielfältige Beschäftigungs- und Entwick­lungsmöglichkeiten in multiprofessionellen Teams. Dabei sind uns alle Mitarbeitenden wichtig und jede:r kann ihre/seine Kompetenzen indivi­duell einbringen. Die berufliche Fachlichkeit weiter zu entwickeln, ver­stehen wir als Haltung. Wir sind mutig und fachlich immer einen Schritt voraus, so gestalten wir gemeinsam eine inklusive Gesellschaft. Wir sind miteinander und füreinander da - Nah am Menschen! Darüber hinaus bietet die PLSW Ihnen: <ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>ein lebendiges Arbeitsklima</li> <li>die Möglichkeit, umfangreiche Erfahrungen in unserem Geschäftsbereich zu sammeln</li> <li>regelmäßige interne und externe Fortbildungen und Supervisionen</li> <li>einen zukunftsorientierten Arbeitgeber</li> <li>Firmenfitness</li> </ul> Wenn Sie Lust auf eine neue, interessante und anspruchsvolle berufliche Herausforderung haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:personal@plsw.de" target="_blank">personal@plsw.de</a>. Bei Fragen steht Ihnen unsere Recruiterin Carolin Brock gerne zur Verfügung. Sie ist telefonisch unter 05721-700 339 oder per E-Mail (<a href="mailto:c.brock@plsw.de" target="_blank">c.brock@plsw.de</a>) erreichbar. <a href="mailto:personal@plsw.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Standorte: Hameln | Holzminden | Stadthagen

Sozialpädagog:innen / Heilpädagog:innen (m/w/d)

<a href="https://www.targa.gmbh/" target="_blank"></a> Die TARGA GmbH, Soest, fokussiert sich auf die internationale Beschaffung von IT-, Consumer- und Haus­halts­elektronik im großvolumigen Projektgeschäft und prüft diese in eigenen Labors sowie mit externen Part­nern. Unter den Markennamen ihrer Kunden lässt die TARGA attraktive Produkte bei langfristigen Partnern in Fernost herstellen. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir am Standort Soest für unsere Verkaufsabteilung einen Key Account Manager im Innendienst (m/w/d) Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Angebotserstellung</li> <li>Preisverhandlung</li> <li>Koordination und Begleitung der Projekte/Produkte bis zur Auslieferung und After Sales</li> <li>Betreuung und Beratung des Großkunden</li> <li>Produktvorstellung beim Kunden</li> <li>Mitwirken bei internen Gebrauchstauglichkeitstests</li> <li>Kunden- und ergebnisorientiertes Arbeiten</li> <li>Konfliktbewältigung mittels lösungsorientierter Kommunikation in Kundenrichtung</li> <li>Erstellung von Marktanalysen</li> </ul> Ihr Profil: <ul><li>Eine aufgabengerechte Ausbildung (technisch interessierter Kaufmann). Wir wünschen uns eine/n Kollegin/Kollegen, die/der die erfahrenen Mitarbeiter in der Abteilung zunächst unterstützt und später eigenständig die oben angeführten Aufgaben übernimmt.</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie hohes Termin- und Kostenbewusstsein</li> <li>Hohe analytische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute Kenntnisse in MS Office</li> </ul> Unser Angebot: <ul><li>Dynamisches, innovatives Produktportfolio</li> <li>Gutes Betriebsklima in einem engagierten Team</li> <li>Hohe Eigenverantwortung, Abwechslungsreichtum und Gestaltungsspielräume</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die durch Wachstum, Offenheit und Innovation gekennzeichnet ist</li> <li>Attraktives betriebseigenes Leasingrad-Angebot</li> </ul> Sie suchen nicht nur einen "Job", sondern eine Zukunftsperspektive in einem innovativen und leistungsstarken Unternehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an Frau Melanie Wallmeier. <a href="mailto:karriere@targa.de" target="_blank">Das ist mein Job!</a> TARGA GmbH Personalabteilung | Coesterweg 45 | 59494 Soest | Fon 0 29 21 / 38038 112 | E-Mail: <a href="mailto:karriere@targa.de" target="_blank">karriere@targa.de</a> <a href="http://www.targa.de" target="_blank">www.targa.de</a>

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