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IU Duales Studium: Maximal praxisnah

Dein Praxispartner - FindYou Consulting GmbH:
FindYou ist ein junges, aufstrebendes Unternehmen und praxisorientierter Partner für duale Studiengänge in der Personalberatung mit Fokus auf Softwareentwicklung. Wir planen, in den nächsten zwei bis drei Jahren auf etwa 25 Mitarbeitende zu wachsen. Dual Studierende erhalten bei uns die einzigartige Gelegenheit, das qualitative Handwerk der Personalberatung von Grund auf zu erlernen und aktiv an wichtigen Unternehmensentscheidungen sowie dem internen Wachstum mitzuwirken. Du tauchst tief in die Strukturen eines wachsenden Unternehmens ein und legst den Grundstein für Deine Karriere. 
Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. April 2026.

Das erwartet Dich:
<ul>
<li>Als Dual Studierende:r bei FindYou erhältst Du eine fundierte Einarbeitung in die Personalberatung, speziell im Bereich Softwareentwicklung </li>
<li>Du wirst aktiv in das Active Sourcing und die Talent Acquisition eingebunden, erlernst die gezielte Suche nach qualifizierten Kandidat:innen und übernimmst zunehmend die Verantwortung für eigenständige Gespräche</li>
<li>Du begleitest uns zu Kundenterminen, um die Anforderungen unserer Klient:innen aus erster Hand zu erfahren, und wirkst aktiv bei der Vorauswahl von Bewerbungen und Personalentwicklungsmaßnahmen mit</li>
<li>Ein wichtiger Teil ist die Mitgestaltung des internen Wachstums, der Strukturen und Prozesse von FindYou</li>
<li>Je nach Interesse kannst Du auch optional in die Bereiche HR-Prozesse, Operations oder Finance hineinschnuppern </li>
</ul>

Deine Vorteile:
Beim Praxispartner - FindYou Consulting GmbH:
<ul>
<li>Du musst keine Studiengebühren zahlen das übernehmen wir von der FindYou Consulting GmbH für Dich!</li>
<li>Du erhältst im 1. Jahr: 400/Monat, 2. Jahr: 450/Monat, 3. Jahr: 500/Monat, 4. Jahr: 600/Monat </li>
<li>Du kannst im Home-Office arbeiten</li>
<li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen</li>
<li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Du hast flexible Arbeitszeiten </li>
<li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li>
</ul>
Bei der IU - Campus Berlin:
<ul>
<li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li>
<li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen</li>
<li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li>
<li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li>
<li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li>
</ul>

Das zeichnet Dich aus:
<ul>
<li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li>
<li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 sowie gute Englisch Kenntnisse nachweisen </li>
<li>Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die Begeisterung für die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Menschen mitbringen und Ausdauer bei der Identifizierung von Kandidaten zeigen</li>
<li>Du hast eine hohe Zielorientierung und die Ambition, mit Deiner Arbeit etwas Positives zu bewegen</li>
<li>Du solltest über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Empathie in der Verhandlungsführung sowie über Eigeninitiative und Selbstmotivation verfügen </li>
<li>Idealerweise hast Du bereits Vorerfahrungen im Recruiting oder eine kaufmännische Ausbildung</li>
</ul>
Karriereaussichten:
FindYou bietet Dir von Anfang an spannende Perspektiven für persönliches und berufliches Wachstum, da Du in der aufregenden Aufbauphase unseres jungen Unternehmens direkt dabei bist. Nach Deinem erfolgreichen Abschluss besteht die Möglichkeit einer Übernahme in verantwortungsvolle Aufgaben. Durch die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen erhältst Du fundiertes Wissen und praktische Erfahrungen in allen Bereichen der Personalberatung und Unternehmensstrategie. Du legst den Grundstein für eine vielversprechende Karriere, indem Du aktiv zum Unternehmenserfolg beiträgst und das qualitative Handwerk der Personalberatung von Grund auf erlernst. 


Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? Beginne Dein Duales Studium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell.

Duales Studium Personalmanagement (B.A.) - FindYou Consulting GmbH

Du suchst eine Ausbildung, die dir Spaß macht und gute Perspektiven bietet?
Dann bist du&nbsp;bei uns richtig! Als erfahrene Bildungsprofis unterstützen wir unsere Schüler mit allem, was sie brauchen, um in ihrem späteren Beruf glücklich und erfolgreich zu sein. Und das an über 100 Schulen in mehr als 30 Städten.

Das bringst du mit
Dein Interesse ist groß und nun fragst du dich: Hab ich überhaupt das Zeug zum Diätassistenten bzw. zur Diätassistentin? Darauf kommt es an:
<ul>
<li>Mittlerer Bildungsabschluss&nbsp;(z. B. Realschulabschluss) bzw. gleichwertige Vorbildung</li>
<li>Interesse an Ernährung und Medizin, Kontaktfreude, Einfühlungsvermögen Organisationstalent und Spaß am Kochen</li>
</ul>
Dein Job
Als Diätassistent bzw. Diätassistentin unterstützt du Menschen, sich mit der richtigen Ernährung gesund und fit zu halten unabhängig von kurzweiligen Koch- und Abnehmtrends. Du berätst zum Beispiel Schwangere, wie sie sich optimal mit Nährstoffen versorgen können oder erklärst der Seniorengruppe, mit welchen Zutaten sich Blutzucker und Bluthochdruck senken lassen. Menschen mit Magen-Darm-Erkrankungen oder Stoffwechselstörungen unterstützt du dabei, ihre Ernährung individuell anzupassen. Du berechnest Nährwerte und stellst leckere und abwechslungsreiche Gerichte zusammen, orderst Lebensmittel, kalkulierst Kosten und überwachst die Zubereitung.
Das erwartet dich
Die Diätassistenz-Ausbildung an den Ludwig Fresenius Schulen dauert inklusive Praktika drei Jahre. Dabei eignest du dir ein umfangreiches Wissen in Lebensmittelkunde, Ernährungslehre und Diätetik an. Biochemie und Krankheitslehre stehen ebenfalls auf dem Stundenplan. Du lernst außerdem einen Küchenbetrieb zu organisieren und natürlich Kochen. Das Fach Diät- und Ernährungsberatung ergänzt dein Know-how.
Ein besonderer Schwerpunkt der Ausbildung liegt in der ernährungstherapeutischen Beratung. Dabei erwirbst du wertvolles Wissen rund um die therapeutische Gesprächsführung und setzt dich intensiv mit Fragetechniken sowie den psychologischen Aspekten von Ernährung auseinander. Außerdem beschäftigst du dich mit alternativen Ernährungsformen und nimmst aktuelle Diättrends und Ernährungsapps unter die Lupe. Um für den Berufseinstieg bestens vorbereitet zu sein, trainierst du deine Beratungskompetenzen von Anfang an. Gemeinsam mit deinen Mitschülern simulierst du Beratungsgespräche und erhältst Feedback von erfahrenen Lehrern.
Dein Wissen setzt du von Anfang an direkt in der Praxis um. In unseren Schulküchen heißt es für dich: gesundheitsfördernde Rezepte entwickeln und zubereiten. Während deiner Praktika in Kliniken, Praxen, Großküchen oder Beratungsstellen vertiefst du deine Kenntnisse und übst deine Rolle im Therapieteam. Dort bekommst du einen Einblick in verschiedene Arbeitsfelder und knüpfst wertvolle Kontakte für deinen Berufseinstieg.


<ul>
<li>Erfahrene Bildungsprofis mit mehr als 100 Schulen in über 30 Städten</li>
<li>Teil des Bildungsnetzwerks der Carl Remigius Fresenius Education Group. Die&nbsp;Ludwig&nbsp;Fresenius Schulen gehören zu einem starken Bildungsnetzwerk aus Fachschulen, Hochschulen und Weiterbildungseinrichtungen mit Schwerpunkten in den Bereichen Gesundheit und Soziales, Chemie und Biologie, Wirtschaft und Medien, Design, Sport sowie Prävention und Therapie</li>
<li>Praxisnaher Unterricht</li>
<li>Kooperationen mit der Hochschule Fresenius und mentor Fortbildungen. Unsere Schüler erhalten Ermäßigungen auf zahlreiche Bildungsangebote</li>
<li>Zertifiziert nach den Qualitätsstandards DIN EN ISO 9001 und AZAV</li>
</ul>
Weitere Informationen
Als privater Bildungsanbieter finanzieren wir uns über Schulgeld. Da wir staatlich anerkannt sind, kannst du dich aber finanziell fördern lassen. Zum Beispiel mit Schüler-BAföG oder einem zinsgünstigen Bildungskredit. Gerne beraten wir dich dazu.
Die Ludwig Fresenius Schulen gehören zum bundesweiten Bildungsnetzwerk der Carl Remigius Fresenius Education Group eine der größten privaten und unabhängigen Bildungsgruppen in Deutschland.

Diätassistent/in (m/w/d) mit Spezialisierung in ernährungstherapeutischer Beratung

MGRP ist eine Top-Managementberatungsboutique für IT-Strategie und Sourcing.
 Tätigkeiten
Das erwartet dich
<ul>
<li dir="ltr">Du unterstützt unsere Kunden im Gesundheitswesen bei öffentlichen Ausschreibungen, Auswahl und Implementierung modernster IT-Systeme, um die Patientenversorgung und Abläufe zu optimieren</li>
<li dir="ltr">Durch detaillierte Prozess- und IT-Analysen identifizierst du Verbesserungsmöglichkeiten in der Gesundheitsversorgung und entwickelst Strategien, um Effizienz und Effektivität zu steigern</li>
<li dir="ltr">Als Projektführung leitest und coachst du ein Team von Consultants</li>
<li dir="ltr">Du wandelst die Bedürfnisse und Anforderungen des Gesundheitssektors in klare, technische Spezifikationen um und koordinierst deren Umsetzung</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst innovative und praktikable Lösungen, die direkt auf die spezifischen Bedürfnisse im Gesundheitswesen zugeschnitten sind</li>
<li dir="ltr">Du baust und pflegst vertrauensvolle Beziehungen zu Kunden sowie Partnern und bist aktiv an der Neukundengewinnung beteiligt</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringst du mit
<ul>
<li dir="ltr">Du hast langjährige Erfahrung in einer Unternehmensberatung mit Projekterfahrung im Gesundheitswesen (Krankenhaus, GKV oder dem Öffentlichen Dienst) mit Fokus auf Digitalisierung und Modernisierung komplexer IT-Systeme</li>
<li dir="ltr">(Mehrjährige) Führungserfahrung in der Projektleitung und-steuerung</li>
<li dir="ltr">Du besitzt eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Du zeichnest dich durch Kommunikationsstärke und sichere Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch aus</li>
<li dir="ltr">Flexibilität für gelegentliche Dienstreisen</li>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Gesundheit, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs</li>
</ul>
 Team
Du hast Lust auf innovative Projekte, Mentoring statt starrer Hierarchien und klare Aufstiegschancen? Und das Ganze in einem großartigen Team? Dann bist du bei uns richtig!
Starre Hierarchien gibt es bei uns nicht, denn wir als Arbeitgeber sehen jeden Menschen als Individuum und schätzen Ideen, aus allen Karrierestufen, wert. Wir folgen hier ganz klar unserem Motto:&nbsp;Argument schlägt Hierarchie. Bei uns kannst du schon&nbsp;früh Verantwortung übernehmen&nbsp;und dich stets weiterbilden. Transparenz und Weiterentwicklung bieten wir anhand klarer Karrierestufen an.
Neben einer offenen Unternehmenskultur findest du bei uns:
<ul>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li>
<li dir="ltr">Flexible Zeiteinteilung und 4,5-Tage-Woche</li>
<li dir="ltr">Mobiles Arbeiten – zeitweise auch aus dem EU-Ausland</li>
<li dir="ltr">Bis zu 31 Tage Urlaub</li>
<li dir="ltr">Beste (Homeoffice) Ausstattung (Ultrawide Monitor, Laptop, Schreibtisch, Handy)</li>
<li dir="ltr">Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360-Grad-Feedback-Kultur</li>
<li dir="ltr">Regelmäßige Workshops und weitere Social Events mit tollen Kolleg*innen</li>
<li dir="ltr">Kostenlose Mitgliedschaft im Fitness-Club, Fahrradleasing, Corporate Benefits, etc.</li>
<li dir="ltr">Gute öffentliche Verkehrsanbindung</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstes Videointerview (Dauer ca. 45 Minuten)</li>
<li dir="ltr">Zweites Videointerview oder persönliches Gespräch (Dauer ca. 90 Minuten)</li>
<li dir="ltr">Triff das Team!</li>
</ul>

Manager Health & Public (m/w/d)

Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.

Dein Profil
<ul>
<li>Du studierst aktuell Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einen verwandten Studiengang</li>
<li>Du bringst Begeisterung für Themen rund um die IT mit</li>
<li>Du hast optimalerweise bereits Kenntnisse in CRM-Systemen sammeln können</li>
<li>Du zeichnest dich durch Eigeninitiative und deine Kommunikationsstärke aus</li>
<li>Du hast Lust im Team zu arbeiten und dieses mit voranzubringen</li>
</ul>

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du unterstützt Lidl im Bereich digitaler Kundendaten (Business Consulting Marketingsysteme)</li>
<li>Du hilfst bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops</li>
<li>Du übernimmst Verantwortung in eigenen Teilprojekten im Bereich von unserer Customer Data Platform</li>
<li>Du arbeitest am Rollout unserer Cloud-Systeme, in unseren europäischen Landesgesellschaften, aktiv mit und begleitest diese</li>
<li>Du unterstützt bei unseren Softwaretests</li>
<li>Du arbeitest aktiv in unserem operativen Tagesgeschäft mit</li>
</ul>

Praktikant IT Consulting Customer Data Platform (CDP) (m/w/d)

Du willst mehr als Uni und möchtest erste Berufseinblicke und Kontakte knüpfen? Dann bist du hier richtig! Als Praktikant bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du Teil von #teamkaufland! 

Dein Profil
<ul>
<li>Du absolvierst ein fortgeschrittenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Ingenieurwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang? Super!</li>
<li>Mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel, zauberst du nicht nur schicke Präsentationen, sondern auch aufschlussreiche Analysen und Kennzahlen hervor.</li>
<li>Begeisterung für den Handel, überzeugendes Auftreten und Eigeninitiative? Damit kannst du bei uns punkten.</li>
<li>Deine guten analytischen Fähigkeiten bringst du gezielt bei uns ein.</li>
<li>Und wie sieht's mit deinen Englisch- und Deutschkenntnissen aus? Fließende Kommunikation in Wort und Schrift zeichnen dich aus.</li>
</ul>

Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button Jetzt bewerben, dann gehts los. 

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Projektaufgaben mit Weitblick: Du wirkst aktiv in unseren Beratungsprojekten zur Optimierung von Strukturen und Abläufen in den Kernfunktionen des Handels und gestaltest die Zukunft von Kaufland mit.</li>
<li>Du sorgst für Klarheit: Erstelle Analysen und erarbeite eigenverantwortlich Präsentationen für das Management.</li>
<li>Mittendrin statt nur dabei: Du begleitest und unterstützt dein Team engagiert bei Workshops und Projektmeetings.</li>
<li>Deine Expertise ist gefragt: Bringe deine Kompetenzen ein und entwickle gemeinsam mit deinen Kollegen innovative Konzepte.</li>
<li>Vielfältige Einblicke? Na klar: Vertiefe deine Kenntnisse und erlerne neue Methoden in internen Schulungen.</li>
</ul>

Die Einstellung erfolgt zum 01.01.2026 für die Dauer von 3 bis 6 Monaten (freiwilliges oder Pflichtpraktikum).

Deine Vorteile
<ul>
<li>Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und Urlaub, um Energie zu tanken. </li>
<li>Heute Büro, morgen remote: In individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft finden wir die idealen Arbeitsbedingungen für dich. So kannst du von den Vorteilen beider Arbeitswelten profitieren. </li>
<li>Blick hinter die Kulissen: Gewinne interessante Eindrücke aus der Welt eines international agierenden Handelsunternehmens. </li>
<li>Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte und profitiere z. B. von vergünstigten Angeboten in Fitness- und Freizeiteinrichtungen. </li>
</ul>

Praktikant Inhouse Consulting - Business Development (m/w/d)

Searchperts hat ein klares Ziel: Wir bauen die leistungsfähigste Google-Ads-Agentur Europas. Du verantwortest dabei zentrale Key-Accounts mit sechs- bis siebenstelligen Werbebudgets, steuerst gemeinsam mit unserem Performance-Team die operative Umsetzung und übernimmst zusätzlich eine führende Rolle im Team. Dabei coachst du andere Account Manager:innen, setzt Standards und treibst die Qualität und das Wachstum von Searchperts aktiv voran. Wenn du exzellente Arbeit abliefern, echte Verantwortung übernehmen und mit ambitionierten E-Commerce-Kunden arbeiten willst, bist du hier richtig.
 Tätigkeiten
Als (Senior) SEA Account Manager führst du eigenständig ein Portfolio von Schlüssel-Kund:innen mit sechs- bis siebenstelligen Werbebudgets und trägst die volle Performance-Verantwortung für Umsatz, ROAS/POAS und Profitabilität. Du entwickelst datenbasierte Strategien und Wachstumspläne, erkennst Cross- und Upsell-Potenziale und platzierst sie souverän beim Kunden.
Darüber hinaus übernimmst du eine führende Rolle im Team: Du coachst andere Account Manager:innen, gibst klares Feedback und hilfst ihnen, in Kundenführung und Strategie stärker zu werden. Als zentrale Schnittstelle steuerst du die Zusammenarbeit mit unserem SEA-Team, Copywriter:innen und Developer:innen und sorgst für klare Prioritäten, Deadlines und messbare Ergebnisse.
Du analysierst Performance-Daten tiefgehend, erkennst Muster und leitest belastbare, priorisierte Maßnahmen ab – immer faktenbasiert, nie aus dem Bauch. Deine Reports und Präsentationen müssen nicht nur visuell überzeugen, sondern klar beantworten: "Was machen wir nächste Woche anders – und warum?"
 Anforderungen
Erfahrung &amp; Fachkompetenz:
<ul>
<li dir="ltr">1,5 - 3 Jahre (Mid Level) und 3–5+ Jahre (Senior) Erfahrung im Account Management von Performance-Marketing-/SEA-Kunden, idealerweise im E-Commerce oder B2C-Mittelstand</li>
<li dir="ltr">Nachweisbare Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams (SEA, Copy, Design, Dev, Geschäftsführung) und verschiedenen Stakeholdern</li>
<li dir="ltr">Nachweisbarer Track Record: Du hast Accounts über längere Zeit erfolgreich skaliert (höhere Umsätze/Profite, längere Laufzeiten, größerer Scope)</li>
<li dir="ltr">Starke analytische Fähigkeiten: Du liest Zahlen, erkennst Muster und leitest daraus klare, priorisierte Maßnahmen für Kampagnen und Account-Strategien ab</li>
</ul>
Kommunikation &amp; Kundenführung:
<ul>
<li dir="ltr">Exzellente Kommunikation: Du kannst Zahlen verständlich erklären, Strategien verkaufen und Vertrauen aufbauen – auch bei unangenehmen Wahrheiten</li>
<li dir="ltr">Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, andere zu entwickeln und Prozesse mitzugestalten</li>
</ul>
Mindset &amp; Arbeitsweise:
<ul>
<li dir="ltr">Hoher eigener Anspruch: Du willst exzellente Arbeit abliefern, nicht „okay". Deadlines hältst du ein oder lieferst früher – bei gleichbleibend hoher Qualität</li>
<li dir="ltr">Starke Selbstorganisation: Du kannst mehrere Kunden und Prioritäten parallel steuern, ohne den Überblick oder die Standards zu verlieren</li>
<li dir="ltr">Datengetriebene, strategische Denkweise: Du triffst Entscheidungen nicht aus dem Bauch, sondern auf Basis von Zahlen und Business-Logik</li>
<li dir="ltr">Lernbereit &amp; feedbackoffen: Du suchst aktiv Feedback, reflektierst es und setzt es um</li>
<li dir="ltr">Hands-on-Mentalität: Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern siehst, was getan werden muss – und machst es</li>
</ul>
Must have: Freundlichkeit, Empathie und Bescheidenheit, gepaart mit ausgezeichneten Kommunikations- &amp; Organisationsskills
Unsere interenen Account Manager Level
<ul>
<li dir="ltr">AM1 - Account Manager&nbsp;(Mid)</li>
<ul>
<li dir="ltr">Band:&nbsp;42.000–52.000 €</li>
<li dir="ltr">Führt kleine/mittlere Kunden, übersetzt Zahlen in Empfehlungen, solide Projektsteuerung.</li>
</ul>
<li dir="ltr">AM2 – Account Manager (Advanced)</li>
<ul>
<li dir="ltr">Band:&nbsp;52.000–60.000 €</li>
<li dir="ltr">Führt mittlere Kunden, übersetzt Zahlen in Empfehlungen, solide Projektsteuerung.</li>
</ul>
<li dir="ltr">AM3 – Senior SEA Account Manager / Teamlead (m/w/d)</li>
<ul>
<li dir="ltr">Band:&nbsp;60.001–72.000 €</li>
<li dir="ltr">Führt große Budgets / wichtige Kunden, denkt in Growth-Plänen, erkennt Upsell-Potenziale, hält Pitches.</li>
</ul>
</ul>
 Team
Du startest in einem kleinen, fokussierten Team, das gerade gezielt wächst. Aktuell besteht das Account Management aus einer Person und wir suchen gerade zwei weitere Account Manager:innen (Senior &amp; Mid-Level) wie dich, um gemeinsam die nächste Wachstumsphase zu gestalten.
Eng zusammen arbeitest du mit unserem Campaign Management Team (operativ, aktuell 2 Mitarbeiter, eine weitere Position ist offen), sowie mit den Bereichen Copywriting, Sales und Technik, jeweils mit dedizierten Expert:innen besetzt.
Das Besondere: Du bist nicht nur Teil des Teams, sondern gestaltest aktiv mit, wie wir Account Management bei Searchperts aufbauen und skalieren. Du übernimmst von Anfang an echte Verantwortung, coachst andere und setzt Standards – in einem Umfeld, in dem kurze Wege, direkte Kommunikation und gegenseitiges Vertrauen selbstverständlich sind.
Wir sind kein Konzern mit starren Hierarchien, sondern ein ambitioniertes Team, das gemeinsam die leistungsfähigste Google-Ads-Agentur Europas aufbauen will. Wenn du Lust hast, von Anfang an mitzugestalten statt nur abzuarbeiten, bist du hier richtig.
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess ist transparent, fair und darauf ausgelegt, beide Seiten kennenzulernen – dich und uns.
1. Kennlerngespräch (15–20 Min., Video) Wir lernen uns kurz kennen, klären gegenseitige Erwartungen und besprechen die wichtigsten Rahmenbedingungen der Stelle.
2. Erstes Interview (45–60 Min., Video) Wir tauchen tiefer in deine Erfahrung ein: bisherige Accounts, Erfolge, Arbeitsweise und wie du mit Herausforderungen umgehst. Du lernst mehr über unsere Kunden, Prozesse und das Team.
3. Persönliches Interview vor Ort + Probearbeiten (halber bis ganzer Tag, Düsseldorf) Du kommst ins Office, arbeitest an einer realen Aufgabenstellung (z. B. Account-Analyse, Strategieentwicklung) und lernst das Team persönlich kennen. Wir schauen gemeinsam, wie du arbeitest – und du bekommst ein ehrliches Gefühl für unseren Alltag.
4. Culture Fit Meeting (30–45 Min., vor Ort oder Video) Ein finales Gespräch mit der Geschäftsführung, um sicherzustellen, dass wir nicht nur fachlich, sondern auch menschlich und kulturell zusammenpassen.
5. Angebot Wenn alles passt, erhältst du zeitnah ein klares, faires Angebot mit allen Details zu Gehalt, Bonus, Benefits und Start.
Gesamtdauer: In der Regel 2–3 Wochen vom ersten Gespräch bis zum Angebot.

(Senior) SEA Account Manager (m/w/d) – Strategy & Consulting

Senior Consultant als Change Manager (m/w/d) für Unternehmensberatung
Was wäre, wenn Du Deine Leidenschaft für Veränderungsprozesse und Deine Erfahrungen in Transformationsprojekten bei uns einbringen könntest? Wenn Du mit Deiner Kommunikationsstärke wirkungsvolle, zielgruppengerechte Change-Maßnahmen gestaltest und dazu beiträgst, Veränderungen nachhaltig zu verankern? Wenn Du Trainingskonzepte entwickelst, die Wissen praxisnah vermitteln? Und das in einem Umfeld, in dem Werte nicht nur auf dem Papier stehen, sondern im täglichen Miteinander gelebt werden. 
Das klingt nach einem perfekten Match? Dann werde Teil unseres Teams! 
Für unsere Standorte in Frankfurt, Köln, Düsseldorf, München, Berlin, Hannover, Hamburg und Stuttgart suchen wir Senior Consultants als Change Manager (m/w/d) für unsere Unternehmensberatung. 
Wir sind eine der führenden Unternehmensberatungen im Bereich Projekt- und Changemanagement und begleiten unsere Kunden auf dem Weg zu erfolgreichen Veränderungsprozessen. Hinter Assure Consulting steht jedoch noch viel mehr: Freundschaft statt Ellenbogen, Teamgeist statt Wettbewerb, Authentizität statt Austauschbarkeit. Bei uns zählen Werte und das Miteinander, geprägt von Wertschätzung und Professionalität. 
Was Dich bei uns erwartet: Vielfältige Einblicke als Senior Change Manager in der Unter-nehmensberatung Ihre Aufgaben
Deine Expertise ist gefragt: Als erfahrener Change Manager bringst Du Dein Planungsgeschick ein, analysierst und begleitest Veränderungsprozesse in Organisationen, in dem du proaktives Stakeholdermanagement betreibst und eine reibungslose Kommunikation in den Projekten sicherstellst, um Widerstände zu überwinden. 
Ganzheitliches und innovatives Denken: Du entwickelst Strategien und Maßnahmen, um Change-Prozesse erfolgreich zu gestalten. Dabei sorgst Du dafür, dass Strukturen und Menschen im Veränderungsprozess harmonisch zusammenspielen. 
Förderung des Change-Mindsets:  Du unterstützt unsere Kunden dabei, eine offene Haltung gegenüber Veränderung zu entwickeln, und stärkst Methoden, Werte und Techniken im Change-Umfeld. Dabei bringst Du Deine Fähigkeit, nachhaltige Akzeptanz für neue Prozesse und Strukturen beim Kundenteam zu schaffen, ein. 
Verantwortung übernehmen: Du berätst unsere Kunden bei spannenden Veränderungsprozessen, begleitest sie durch die jeweiligen Phasen und setzt gemeinsam mit ihnen nachhaltigen Wandel um, der wirklich greift. Du leitest Projektteams und trägst die Ergebnisverantwortung gegenüber dem Kunden.
Know-how teilen: Du gibst Dein Wissen intern und extern in maßgeschneiderten Workshops, Trainings und Coachings weiter und trägst so aktiv zum Erfolg der Veränderungsprozesse bei. 
Was Du mitbringst: Persönlichkeit trifft auf Professionalität
Du verfügst über einen Hochschulabschluss und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Veränderungsprojekten, davon mindestens 2 Jahre als Change Manager. 
Du besitzt fundierte Methodenkenntnisse im Change Management (z.B. Kotter, ADKAR) und hast diese bereits erfolgreich angewendet. 
Du hast Erfahrung in der Steuerung von Teams und in der Leitung von Workshops, Trainings und Veränderungsprozessen. 
Du trittst überzeugend und empathisch auf, verfügst über eine sichere Kommunikation auf Management-Ebene und kannst Deine Ideen klar vermitteln. 
Du bist aktiv, initiativ und hast Freude daran, über den Tellerrand hinauszuschauen. 
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für Dich selbstverständlich. 
Du bist reisebereit und arbeitest gerne vor Ort bei unseren Kunden. 
Du bist neugierig, kommunikativ, humorvoll und brennst für die Arbeit im Team. 
Was wir Dir bieten: Stay and Grow statt Up or Out
Onboarding: Damit Du von Anfang an voll durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. Dein/e Teamleiter/in steht Dir jederzeit unterstützend zur Seite. 
Teamgeist: Mitarbeit und aktive Gestaltung Deiner Berufswelt ist Dir wichtig? Erzähle uns von Deinen Ideen eines modernen Arbeitgebers und wir gestalten mit Dir gemeinsam aktiv das Unternehmen. 
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Lebenslanges Lernen ist für Dich selbstverständlich? Wir bieten Dir individuelle Weiterbildungen sowohl in Softskills als auch im Change-Management, wie z.B. die Zertifizierung als Change Practitioner von Prosci. Regelmäßige Feedbackgespräche helfen Dir, Deine Ziele zu erreichen. 
Work-Life-Balance: Dem Winter entgehen und lieber im Süden Europas remote/im Homeoffice arbeiten? Oder für längere Zeit mal ganz aussteigen? Wir unterstützen Dich mit unseren flexiblen Work-Life- und Sabbatical-Programmen, Deine individuellen Wünsche umzusetzen.
Finanzielle Benefits: Neben einer attraktiven Vergütung inklusive erfolgsabhängiger Prämien und Gewinnbeteiligung profitierst Du von Zuschüssen zu Gesundheitsangeboten, Kinderbetreuungskosten und einer betrieblichen Altersvorsorge. 
Unsere Vertragsstandorte: Frankfurt | Köln &amp; Düsseldorf | München | Berlin | Hannover &amp; Hamburg | Stuttgart 
Möchtest Du langfristig mitgestalten – den Wandel von Morgen, unser Unternehmen und Deine Karriere? Dann bewirb Dich online. Wir freuen uns auf Dich! 
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. 
Kontakt
Dagmar Gersdorff Assure Consulting GmbH Philipp-Reis-Str. 2 61267 Neu-Anspach 
Mail: <a href="mailto:jobs@assure.de" target="_blank">jobs@assure.de</a> Internet: <a href="http://www.assure.de" target="_blank">www.assure.de</a>

Senior Consultant als Change Manager (m/w/d) für Unternehmensberatung

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.
Mitarbeiter (m/w/d) Innendienst Kfz-VersicherungDarauf können Sie sich freuen:
Gemeinsam im Team bearbeiten Sie Versicherungsverträge eines regionalen Bereichs, Sie betreuen und beraten telefonisch unsere Vermittler (m/w/d) und Kunden (m/w/d). Es handelt sich um eine zentrale Rolle im operativen Geschäft.
Im Detail:
<ul>
<li>Antragsbearbeitung: Sie überprüfen die Annahme des Risikos und stellen bei Bedarf Rückfragen an unsere Vermittler (m/w/d).</li>
<li>Betreuung der Verträge: Alles, was während der Laufzeit passiert, wie z. B. ein Halter- oder Fahrzeugwechsel, die Anpassung des Versicherungsschutzes oder jede Art von Vertragsabrechnung, fällt in Ihren Aufgabenbereich.</li>
<li>Kommunikation: Ein wichtiger Punkt, denn wir legen sehr viel Wert auf direkten und persönlichen Kontakt. Egal ob Schriftwechsel oder ein Anruf, Sie beraten unsere Kunden (m/w/d) und unterstützen unsere Vermittler (m/w/d) bei Fragen rund um die Kfz-Versicherung.</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
Mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder einer gleichwertigen Qualifikation werden Sie Teil unseres Teams. Wünschenswert ist Berufserfahrung in der Kfz-Versicherung.
Des Weiteren zeichnet Sie eine service- und lösungsorientierte Arbeitsweise aus, Ihre Aufgaben setzen Sie sorgfältig und strukturiert um. Sie verfügen über kommunikative Kompetenz, schriftlich wie mündlich, und überzeugen durch Zuverlässigkeit und Teamgeist.
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Gleitzeit und Homeoffice</li>
<li>Jobticket und Dienstrad</li>
<li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li>
<li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li>
<li>familienfreundliches Arbeiten</li>
</ul>
Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Swetlana Stolz, Tel. 0511 5351-5241, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Mitarbeiter (m/w/d) Innendienst Kfz-Versicherung

IBM iX - Experience the Human Factor.
Nutze dein Architektur-Know-how, um Kund*innen bei der Modernisierung von Plattformen, der Skalierung von Inhalten und der Erschließung des wahren Potenzials von (Gen)AI zu unterstützen.
Als visionärer Wegbereiterin für digitale Exzellenz bist du als Solution Architect (w/m/x) die treibende Kraft hinter innovativen IT-Lösungen. In einem dynamischen, multidisziplinären Umfeld begleitest du unsere Kund*innen durch komplexe Geschäftsprobleme, beschleunigte Veränderungen und zukunftssichere Technologien.
Klingt nach dir? Dann suchen wir dich als Ergänzung unseres Teams in Vollzeit (40 Wochenstunden) – standortübergreifend oder alternativ full remote von ganz Deutschland aus.
Deine Aufgaben
<ul>
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Du entwickelst und stellst skalierbare Architekturen bereit, die effiziente Content-Lieferketten und/oder flexible Commerce-Lösungen ermöglichen
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Du begleitest Kunden vom technischen Konzept bis zur Implementierung, indem du Geschäftsanforderungen auf komponierbare, cloudnative Architekturen abbildest
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Du nutzt (Gen)AI pragmatisch zur Verbesserung deiner eigenen Arbeit und bettest sie als Enabler in Content-Workflows und intelligente Benutzererfahrungen ein
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Du arbeitest mit funktionsübergreifenden Teams (Strategie, UX, Engineering) zusammen und leitest Architektur-Workstreams in Kundenprojekten
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Du trägst zu den Vorverkaufsaktivitäten bei, indem du Lösungsentwürfe gestaltest, Workshops moderierst und Kundenanforderungen in umsetzbare Architekturen übersetzt
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Du stellst die technische Qualität, Skalierbarkeit und Wiederverwendbarkeit aller Lösungskomponenten sicher, um den langfristigen Erfolg der Kunden zu unterstützen
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Deine Fähigkeiten
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Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Unternehmensarchitekturen in digitalen Erlebnis- oder Handelsumgebungen mit, idealerweise im Beratungsbereich
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Du hast nachgewiesene Fähigkeit, Architektur-Workstreams zu leiten, Verantwortung für die technische Ausrichtung zu übernehmen und direkt mit hochrangigen Kundenvertretern zusammenzuarbeiten
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Du verfügst über fundierte Kenntnisse in komponierbaren Technologien (z. B. CMS, Commerce-APIs), Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP), modernen Frontend-Frameworks (z. B. Next.js, Nuxt.js) und unterstützenden Plattformen (z. B. Vercel, Netlify)
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Du wendest (Gen)AI-Tools und -Services (z. B. LLMs, AI-Agenten) pragmatisch an, um Prozesse zu verbessern und die Benutzererfahrung zu optimieren
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Du bleibst stets auf dem Laufenden über die neuesten Entwicklungen in den Bereichen GenAI, moderne Frameworks, komponierbare Architekturen und aufkommende Technologietrends
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Du bringst Erfahrung mit der Optimierung des Content-Lebenszyklus, der Orchestrierung der Content-Lieferkette und der Integration von DAM/CMS mit
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Du hast Erfahrung in der Modernisierung von Legacy-Commerce-Plattformen und in der Entwicklung komponierbarer, API-first-Architekturen, die flexible und zukunftssichere digitale Erlebnisse ermöglichen
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Du blühst in agilen, interdisziplinären Umgebungen auf und bringst eine beratende Denkweise sowie eine "Can-do"-Einstellung für jede Herausforderung mit
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Du bist offen für die Arbeit vor Ort bei Kunden und bereit, bei Bedarf zu reisen (ca. max. 40 % deiner Arbeitszeit)
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Du besitzt ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (C1+) und kannst Architektur sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern klar erklären
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Deine Perspektive
Professional Growth
Wir bieten verschiedene Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung durch unsere interne Akademie und "Design yourself"-Programme, einschließlich Inhouse-Coaching und Mentoring. Außerdem hast du vollen Zugang zu allen Weiterbildungsmöglichkeiten von IBM.
Work-Life Balance
Unsere Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Hybrid-Work-Modell helfen dir, dein Leben flexibler zu gestalten.
Health &amp; Well-Being
Dein Wohlbefinden ist genauso wichtig, wie deine Gesundheit. Deshalb bieten wir unterschiedliche Maßnahmen im Bereich Mental Health an, die deine mentale und körperliche Gesundheit stärken.
Team &amp; Culture
Unser Ziel ist es, dass sich jeder sicher, gebraucht und wertgeschätzt fühlt. Freue dich auf tolle Team- und Firmen-Events.
Corporate Benefits &amp; Incentives
Profitiere von großartigen IBM-Rabatten und von internen Incentives, die deinen Einsatz würdigen, wie unser "Bring a friend" Bonus-Programm.
Über uns
Mit 60 Studios weltweit zählt IBM iX zu den größten Anbietern für Digital Experience Services weltweit. Als Teil von IBM Consulting, der Beratungs- und Serviceeinheit von IBM, ist IBM iX Beratung, Digitalagentur, Design-Studio und Tech-Company in einem. An der Schnittstelle von Strategie, Design und Technologie begleiten die Teams Organisationen, Unternehmen und Marken bei der digitalen Transformation. Im deutschsprachigen Raum gestalten Expert*innen digitale Erlebnisse, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen – basierend auf IBM Technologien und in Zusammenarbeit mit führenden Technologiepartnern wie Adobe, Salesforce und SAP CX. 
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IBM iX widmet sich der Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, das Chancengleichheit für alle bietet. Wir möchten insbesondere alle Menschen mit ihren individuellen, diversen Hintergründen und Perspektiven darin bestärken, sich bei uns zu bewerben.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und sehr gern auch einem kurzen Motivationsschreiben.
Hast du Fragen zur Stelle? Bitte kontaktiere deinen Talent Acquisition Partner: Carolin Weinhardt
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