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Unsere Mission
Wir schaffen Wohnraum, der mehr ist als vier Wände: ein Ort für Gemeinschaft, Sicherheit und Lebensqualität. Seit über 70 Jahren verbinden wir Tradition mit Innovation und bieten unseren Mitgliedern ein breites Spektrum an modernen, sanierten und energieeffizienten Wohnungen. Unsere Mission ist es, Wohnen in Greiz nachhaltig und sozial verantwortlich zu gestalten. Dabei setzen wir auf Offenheit, Teamgeist und den Mut zu neuen Ideen. So entsteht eine Arbeitsatmosphäre, in der jede*r mitgestalten und wachsen kann – für eine Zukunft, die Gemeinschaft und Nachhaltigkeit vereint.
Aufgaben
<ul>
<li>
Führung und Vertretung der Genossenschaft gemeinsam mit dem hauptamtlichen Vorstand
</li>
<li>
Treffen von rechtlichen und wirtschaftlichen Entscheidungen im Alltagsgeschäft
</li>
<li>
Zahlungsverkehr im Vertretungsfall
</li>
<li>
Teilnahme an gemeinsamen Beratungen des Vorstandes und des Aufsichtsrates
</li>
<li>
Absicherung der Urlaubsvertretung/Krankheitsvertretung des hauptamtlichen Vorstandes
</li>
</ul>
Profil
Mindestvoraussetzungen:
<ul>
<li>
Kaufmännische Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit Microsoft Office
</li>
<li>
Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Aufsichtsrat und hauptamtlichem Vorstand
</li>
<li>
Persönliche Stärken: Flexibilität, Belastbarkeit, Durchsetzungskraft, Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Kooperationsfähigkeit
</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>
Kenntnisse im Wohnungsbau- und Mietrecht wünschenswert
</li>
</ul>
Zeitlicher Umfang:
<ul>
<li>
durchschnittlich ca. 10 Stunden pro Monat
</li>
<li>
im Vertretungsfall Präsenz in der Geschäftsstelle mit ca. 5 Stunden an zwei Wochentagen
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Gestaltungsspielraum: Sie wirken aktiv an der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung unserer Genossenschaft mit.
</li>
<li>
Verantwortung &amp; Einfluss: Als Vorstandsmitglied tragen Sie Verantwortung für rund 750 Wohneinheiten und über 660 Mitglieder.
</li>
<li>
Gemeinschaft &amp; Sinn: Sie leisten einen wertvollen Beitrag für bezahlbaren, nachhaltigen und sozialen Wohnraum in Greiz.
</li>
<li>
Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Enge und vertrauensvolle Kooperation mit Aufsichtsrat, hauptamtlichem Vorstand und einem motivierten Team.
</li>
<li>
Persönliche Weiterentwicklung: Ausbau Ihrer Kenntnisse in Immobilienwirtschaft, Mietrecht und Genossenschaftsführung.
</li>
<li>
Flexibilität: Zeitlicher Umfang von durchschnittlich zehn Stunden pro Monat; im Vertretungsfall Präsenz in der Geschäftsstelle mit ca. fünf Stunden an zwei Wochentagen.
</li>
<li>
Anerkennung &amp; Netzwerk: Sichtbarkeit in der Region, wertvolle Kontakte und die Möglichkeit, Ihre Expertise einzubringen.
</li>
</ul>
Kontakt
Als Ansprechpartner steht Ihnen unser Aufsichtsratsvorsitzender Herr Steffen Bolies unter <a href="mailto:Aufsichtsrat@wg-textil-greiz.de" target="_blank">Aufsichtsrat@wg-textil-greiz.de</a> zur Verfügung.

Ehrenamtlicher Vorstand

Über uns
Wir sind ein mittelständisches, deutschlandweit agierendes Ingenieurbüro mit über 200 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen an aktuell 12 Standorten. Die Schwerpunkte unseres Unternehmens umfassen Wasserwirtschaft, Infrastruktur, Geotechnik, Rohstoffe, Geodaten/GIS und Umweltplanung.
Zur Verstärkung unseres Teams, vorzugsweise in Zwickau, ist ab sofort nachfolgende Stelle unbefristet in Vollzeit / Teilzeit zu besetzen:
Manager/in für KI-Unternehmensprozesse und Innovation (m/w/d)
Aufgaben
<ul>
<li>
Strategisches Management und Implementierung von KI im Unternehmen
</li>
<li>
Beratung und Unterstützung des Vorstandes bei Entscheidungen zur KI
</li>
<li>
Risikobewertung von KI
</li>
<li>
Digitale Verwaltung/Aktualisierung von Projektdaten/Referenzen in Übersichten – Datenbanken/Thesaurus
</li>
<li>
Direkte Betreuung der Niederlassungen und Standorte - Unterstützung bei der Anwendung von KI
</li>
<li>
Einführung und Anwendung von KI-Prozessen für Routinevorgänge (wie Einkauf, Angebote, Bewerbungen, Konzeptionen, etc…)
</li>
<li>
Einführung eines Daten- und Wissensmanagements im Unternehmen über KI
</li>
<li>
Betreuung und Pflege digitaler Archive
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Bevorzugt, abgeschlossenes Studium Bauinformatik, Wirtschaftsinformatik, IT/Informatik oder vergleichbares Studium oder Qualifikation
</li>
<li>
Einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT/Informatik/KI
</li>
<li>
Erfahrungen im Bauwesen, Bauplanung sind von Vorteil
</li>
<li>
Fachliche Flexibilität und Lernbereitschaft für angrenzende und fremde Fachgebiete
</li>
<li>
Ideen und Innovationsbereitschaft
</li>
<li>
Selbständiges Handeln, Loyalität und Zuverlässigkeit
</li>
<li>
Aufgeschlossenheit, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
</li>
</ul>
Wir bieten
Vergütung/Benefits:
<ul>
<li>
Attraktive und angemessene Grundvergütung
</li>
<li>
Leistungsorientierte Zusatzvergütung
</li>
<li>
31 Tage Urlaub
</li>
<li>
Mobiles Arbeiten, Gleitzeitregelung
</li>
<li>
Fachliche, methodische und persönliche Weiterbildung
</li>
<li>
Attraktive Benefits wie z.B. Jobticket, Jobrad, monatliche Gutscheinkarten, Erholungsbeihilfe, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Fahrtkosten, kostenloser Parkplatz, Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, Umzugskostenzuschuss
</li>
</ul>
Selbstverwirklichung:
<ul>
<li>
Kreatives Arbeiten und Verwirklichung neuer Ideen
</li>
<li>
Fachübergreifende Zusammenarbeit mit allen Bereichen und Standorten
</li>
<li>
Strukturierte Einarbeitung /Unterstützung durch ein bestehendes Team
</li>
<li>
Selbständiges Arbeiten und intensiver Austausch/Kommunikation
</li>
</ul>
Soziales Arbeitsklima:
<ul>
<li>
Kooperative und unterstützende Teamarbeit
</li>
<li>
Betriebliche Events und Firmenfeiern
</li>
<li>
Wertschätzende Firmenkultur
</li>
<li>
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen wenden Sie sich gern an Janine Esche (<a href="mailto:bewerbung@gub-ing.de" target="_blank">bewerbung@gub-ing.de</a>).

Manager für KI-Unternehmensprozesse und Innovation (m/w/d)

Über uns
Wir sind ein mittelständisches, deutschlandweit agierendes Ingenieurbüro mit über 200 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen an aktuell 12 Standorten. Die Schwerpunkte unseres Unternehmens umfassen Wasserwirtschaft, Infrastruktur, Geotechnik, Rohstoffe, Geodaten/GIS und Umweltplanung.
Zur Verstärkung unseres Teams, vorzugsweise in Zwickau, ist ab sofort nachfolgende Stelle unbefristet in Vollzeit / Teilzeit zu besetzen:
Fachbereichsleiter (m/w/d) Vermessung
Aufgaben
<ul>
<li>
Leitung des Fachbereichs Ingenieurvermessung
</li>
<li>
Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden des Fachbereichs
</li>
<li>
Angebots- und Rechnungsstellung
</li>
<li>
Projektleitung, selbstständige Projektbearbeitung
</li>
<li>
Betreuung von Stammkunden und Gewinnung von Neukunden
</li>
<li>
Umgang mit fachspezifischer Hard- und Software
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium als Vermessungsingenieur, Geodäsie oder vergleichbares
</li>
<li>
Mehrjährige Berufserfahrung
</li>
<li>
Zielorientiertes und eigenständiges Arbeiten, schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität, Teamfähigkeit sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit
</li>
<li>
sicherer Umgang mit MS-Office
</li>
<li>
Führerschein Klasse B
</li>
<li>
Eigenständige Fort- und Weiterbildung
</li>
</ul>
Wir bieten
Vergütung/Benefits:
<ul>
<li>
Attraktive und angemessene Grundvergütung
</li>
<li>
Leistungsorientierte Zusatzvergütung
</li>
<li>
31 Tage Urlaub
</li>
<li>
Mobiles Arbeiten, Gleitzeitregelung
</li>
<li>
Fachliche, methodische und persönliche Weiterbildung
</li>
<li>
Attraktive Benefits wie z.B. Jobticket, Jobrad, monatliche Gutscheinkarten, Erholungsbeihilfe, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Fahrtkosten, kostenloser Parkplatz, Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, Umzugskostenzuschuss
</li>
</ul>
Selbstverwirklichung:
<ul>
<li>
Kreatives Arbeiten und Verwirklichung neuer Ideen
</li>
<li>
Fachübergreifende Zusammenarbeit mit allen Bereichen und Standorten
</li>
<li>
Strukturierte Einarbeitung /Unterstützung durch ein bestehendes Team
</li>
<li>
Selbständiges Arbeiten und intensiver Austausch/Kommunikation
</li>
</ul>
Soziales Arbeitsklima:
<ul>
<li>
Kooperative und unterstützende Teamarbeit
</li>
<li>
Betriebliche Events und Firmenfeiern
</li>
<li>
Wertschätzende Firmenkultur
</li>
<li>
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen wenden Sie sich gern an Janine Esche (<a href="mailto:bewerbung@gub-ing.de" target="_blank">bewerbung@gub-ing.de</a>).

Fachbereichsleiter Vermessung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Die AZURIT Gruppe zählt seit 25 Jahren zu den führenden privaten Betreibern von Senioren- und Pflegeeinrichtungen und Wohnen mit Service. In mehr als 60 Pflegeeinrichtungen bundesweit, einem ambulanten Pflegedienst, 20 Einrichtungen für Wohnen mit Service, dem Firmensitz und der Verwaltung in Eisenberg (Rheinland-Pfalz) beschäftigt die Gruppe derzeit rund 5.490 Mitarbeiter:innen aus über 90 Nationen sowie über 500+ Auszubildende. Wir wurden erneut mit dem Siegel „Wir fördern Anerkennung“ der Bundesregierung ausgezeichnet – als Unternehmen, das sich besonders für die Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse einsetzt. <ul><li>Organisation, Gestaltung und Steuerung des gesamten Pflegeprozesses inklusive der digitalen Dokumentation</li><li>Sicherung der bewohnerorientierten Ausrichtung der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Ansprechpartner:in für Ärzt:innen, Physiotherapeut:innen und verschiedene, weitere Dienstleister</li><li>Ratgeber und Impulsgeber für Bewohner:innen und ihre Angehörigen</li><li>Qualitätssicherung der pflegerischen Leistungen</li><li>Verantwortlich für die fach- und sachgerechte Umsetzung der ärztlichen Verordnungen</li><li>Absolvierung der Pflichtfortbildungen und Freude an individuellen Weiterbildungen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und der Wohnbereichsleitung</li></ul> <ul><li>Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte:r Altenpfleger:in oder Krankenpfleger:in/Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in, Pflegefachkraft) mit Nachweis</li><li>Gute EDV-Kenntnisse und motivierter Umgang mit EDV-gestützter Pflegedokumentation</li><li>Dienstleistungsorientiertes, zuvorkommendes Auftreten</li><li>Teamorientiert, kommunikationsfreudig und ergebnisorientiert</li><li>Fachlich versiert und mit einem guten Urteilsvermögen ausgestattet</li><li>Du bist direkte:r Ansprechpartner:in für alle in Pflege und Betreuung tätigen Personen und trägst zur Mitarbeiterzufriedenheit bei</li><li>Deine Ideen sind gefragt, damit wir noch besser werden</li></ul>

Pflegefachkraft (m/w/d)

Techniplas ist ein globaler Anbieter von hochentwickelten Kunststoffkomponenten und designorientierten, multifunktionalen Oberflächen, vor allem für den Automobilsektor, aber ebenfalls für Industrie- und Konsumgüter, oder die Medizinbranche. Die Produkte des Unternehmens orientieren sich an den Markt-Trends, wie z. B. der Gewichtsreduzierung und Elektrifizierung von Fahrzeugen, innovativen Bedienkonzepten, hochwertigen Oberflächenveredelungen sowie dem zunehmenden Fokus auf Komfort und Sicherheit. Die Techniplas Gruppe unterhält weltweit 30 Standorte mit Produktion, Vertrieb und / oder Technologiezentren und beschäftigt knapp 4.000 Mitarbeitende. Höchste Qualitätsansprüche, Expertenwissen in allen Fachbereichen und unermüdliches Engagement – unsere Mitarbeiter sind unser größtes Kapital! Um den anhaltenden Erfolg der Techniplas-Gruppe zu sichern, sind wir stets bestrebt, unsere Mitarbeitenden zu fördern, zu motivieren und ihre fachlichen Fähigkeiten individuell weiterzuentwickeln. <ul><li> Stammdatenmanagement in SAP (für alle SAP-Standorte des Konzerns): <ul><li>Anlage und Pflege von Stammdaten in den SAP-Modulen PP, MM und SD</li><li>Pflege von Kreditoren- und Debitorenstammdaten</li><li>Verwaltung von Materialstammdaten (alle Materialarten), inkl. Stücklisten, Arbeitsplänen, Einkaufs- und Verpackungsdaten</li><li>Anlage und Pflege von Maschinen- und Anlagenstammdaten</li></ul></li><li>Bearbeitung von Änderungen an bestehenden Verpackungskonzepten in der laufenden Serie</li><li> Logistikplanung in der Projektphase (global): <ul><li>Entwicklung und Umsetzung neuer Verpackungskonzepte für Neuteile</li><li>Planung und Implementierung von Logistikkonzepten nach Kundenvorgaben </li><li>Kalkulation von Logistikkosten</li></ul></li></ul> <ul><li>Ausbildung als kaufmännischer Facharbeiter oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erweiterte Fortbildung (z.B. Techniker- oder Meisterstudium) im Bereich Logistik wünschenswert</li><li>Fundierte SAP-Kenntnisse zwingend erforderlich</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Reisebereitschaft (10%)</li></ul>

Master Data Professional (m/w/d)

Techniplas ist ein globaler Anbieter von hochentwickelten Kunststoffkomponenten und designorientierten, multifunktionalen Oberflächen, vor allem für den Automobilsektor, aber ebenfalls für Industrie- und Konsumgüter, oder die Medizinbranche. Die Produkte des Unternehmens orientieren sich an den Markt-Trends, wie z. B. der Gewichtsreduzierung und Elektrifizierung von Fahrzeugen, innovativen Bedienkonzepten, hochwertigen Oberflächenveredelungen sowie dem zunehmenden Fokus auf Komfort und Sicherheit. Die Techniplas Gruppe unterhält weltweit 30 Standorte mit Produktion, Vertrieb und / oder Technologiezentren und beschäftigt knapp 4.000 Mitarbeitende. Höchste Qualitätsansprüche, Expertenwissen in allen Fachbereichen und unermüdliches Engagement – unsere Mitarbeiter sind unser größtes Kapital! Um den anhaltenden Erfolg der Techniplas-Gruppe zu sichern, sind wir stets bestrebt, unsere Mitarbeitenden zu fördern, zu motivieren und ihre fachlichen Fähigkeiten individuell weiterzuentwickeln. <ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung der dezentralen Abteilung Quality Engineering und Metrology inkl. Budget-, Kapazitäts- und Kostenstellenplanung und Ableitung von Entwicklungszielen und Schulungsprogrammen</li><li>Schnittstellenoptimierungen interdisziplinärer Aufgaben</li><li>Festlegung der erforderlichen Hilfsmittel (Toolbox), Formblätter und Verfahrensanweisungen </li><li>Qualitätsseitige Kundenbetreuung während des Produktentstehungsprozesses inklusive Erstbemusterung nach VDA/QS</li><li>Durchführung, Verfolgung und Überwachung der Produkt-Qualitätsvorausplanung (APQP) von Entwicklungsprojekten und Moderation von Design und Prozess-FMEA</li><li>Bewertung von qualitätsrelevanten Kosten während des Akquiseprozesses</li><li>Erstellung von Mess- und Lehrenkonzepten sowie deren Abstimmung intern und extern,</li><li>Erstellung der Lastenhefte für Prüf- und Messmittel</li><li>Freigabe von Produkt und Prozessqualität (Entwicklungsphase bis zum Serieneinsatz/SOP)</li><li>Durchführung des EMPB-Prozesses von Zukaufsteilen inkl. Freigabe neuer Lieferanten sowie Durchführung von Prozessabnahmen und Prozessaudits nach VDA 6.3</li><li>Planung der Kapazitäten standortübergreifend</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Ingenieurstudium mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder abgeschlossenes BWL-Studium mit technischer Weiterbildung</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Qualitätsplanung Automobilindustrie IATF 16949, AIAG und VDA </li><li>Führungserfahrung und gute Kenntnisse im Projektmanagement</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>Ausgeprägtes kundenorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Durchsetzungsvermögen sowie Konflikt- und Konsensfähigkeit</li><li>Reisebereitschaft</li></ul>

Teamleiter QE & Metrology (m/w/d)

Techniplas ist ein globaler Anbieter von hochentwickelten Kunststoffkomponenten und designorientierten, multifunktionalen Oberflächen, vor allem für den Automobilsektor, aber ebenfalls für Industrie- und Konsumgüter, oder die Medizinbranche. Die Produkte des Unternehmens orientieren sich an den Markt-Trends, wie z. B. der Gewichtsreduzierung und Elektrifizierung von Fahrzeugen, innovativen Bedienkonzepten, hochwertigen Oberflächenveredelungen sowie dem zunehmenden Fokus auf Komfort und Sicherheit. Die Techniplas Gruppe unterhält weltweit 30 Standorte mit Produktion, Vertrieb und / oder Technologiezentren und beschäftigt knapp 4.000 Mitarbeitende. Höchste Qualitätsansprüche, Expertenwissen in allen Fachbereichen und unermüdliches Engagement – unsere Mitarbeiter sind unser größtes Kapital! Um den anhaltenden Erfolg der Techniplas-Gruppe zu sichern, sind wir stets bestrebt, unsere Mitarbeitenden zu fördern, zu motivieren und ihre fachlichen Fähigkeiten individuell weiterzuentwickeln. <ul><li>Erstellung, Pflege und fristgerechte Abgabe sämtlicher Einkaufs-Kalkulationsdaten im Rahmen von Herstellbarkeitsanalysen sowie Änderungsbewertungen</li><li>Betreuung und Steuerung von Einkaufsprojekten im Neuteilprozess von der Anfrage bis zur Serienreife</li><li>Lieferantenauswahl, Angebotsbewertung, Verhandlungen und Nominierung in Abstimmung mit internen Schnittstellen</li><li>Mitwirkung einkaufsübergreifender Sonderprojekte zur Optimierung von Prozessen, Dokumenten, Schnittstellen und Kennzahlen</li><li>Anlage, Pflege und Verwaltung projektspezifischer Einkaufsstammdaten in SAP</li><li>Führen von Preisverhandlungen mit Lieferanten inkl. der gesamten administrativen Abwicklung</li><li>Sicherstellung eines strukturierten Projektabschlusses inkl. Übergabe (Handover) an den Serieneinkauf</li><li>Globale Strategische Verantwortung für bestimmte Warengruppen (Komponenten) sowie Entwicklung der Warengruppe, Lieferantenauswahl und -freigabe</li></ul> <ul><li>&nbsp;Abgeschlossene Ausbildung als Einkaufsfachmann/-frau oder Fachhochschulabschluss &nbsp;&nbsp;oder&nbsp;&nbsp; technische Grundausbildung mit mehrjähriger Praxis im strategischen und operativen Einkauf&nbsp;</li><li>Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einem industriellen Umfeld</li><li>Erfahrung in der Automobilindustrie wünschenswert</li><li>Gute SAP-Kenntnisse und fundierte Kenntnisse in MS Excel</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Technikaffine Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise, schneller Auffassungsgabe sowie analytischem und vernetztem Denkvermögen</li></ul>

Projekteinkäufer / Commodity Group Manager (m/w/d)

<a href="http://www.ilme.de" target="_blank"></a> <h1>Technischer Vertriebsmitarbeiter Außendienst Ostdeutschland (m/w/d)</h1> 
<ul>
<li></li> <li></li> <li></li> <li></li> </ul>
 Wir sind die ILME GmbH in Wiehl – seit 1993 die deutsche Vertriebsniederlassung der italienischen ILME-Gruppe. Mit rund 40 Kolleginnen und Kollegen in Vertrieb, Logistik und technischem Service sorgen wir dafür, dass unsere Kunden die passenden Lösungen für ihre elektrotechnische Verbindungstechnik bekommen. Das Vertriebsgebiet Ost ist eines unserer 5 Vertriebsgebiete in Deutschland und setzt sich grob aus den 5 Bundesländern/Regionen Sachsen, Sachsen-Anhalt, Berlin/Brandenburg, Thüringen und Mecklenburg-Vorpommern zusammen, die teilweise durch Industrievertretungen und teilweise selbst durch den Vertriebsaußendienst Ost betreut werden. Unsere Muttergesellschaft, die ILME SpA in Mailand, entwickelt und produziert seit 1938 elektrotechnische Steckverbinder – heute weltweit mit rund 500 Mitarbeitenden und mehreren Niederlassungen in Europa und Asien. Unsere Produkte? Steckverbinder für Leistung, Signale und Daten, im Einsatz in Automatisierung, Maschinenbau, Robotik, Bahntechnik, Automotive und erneuerbaren Energien. Kurz gesagt: Wir verbinden, was zusammengehört. Bei uns erwartet Sie/Dich ein familiäres Umfeld mit internationalem Spirit, kurzen Wegen und Raum für eigene Ideen. Für unser Vertriebsgebiet Ost suchen wir zum baldmöglichsten Zeitpunkt einen engagierten und erfahrenen Technischen Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) aus dem Großraum Chemnitz, Dresden, Erfurt, Gera, Halle, Jena, Zwickau. Ihre Aufgaben <ul>
<li>Gezielte Neukundenakquise, um weitere Marktpotentiale zu erschließen und den Umsatz Ihrer Gebiete sukzessive weiter auszubauen</li> <li>Aufbau von langfristigen und partnerschaftlichen Kundenbeziehungen</li> <li>Betreuung von Bestandskunden und Handelspartnern</li> <li>Kundenbesuche auf allen Ebenen</li> <li>Steuerung und Unterstützung der Handelsvertretung „Sachsen-Anhalt“</li> <li>Gewissenhafte Betreuung von Kundenprojekten</li> <li>Analyse von Marktanforderungen</li> <li>Gelegentliche Messeteilnahmen</li> </ul>
Was Sie mitbringen <ul>
<li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung der Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtung (alternativ Meister der Industrie)</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst elektrotechnischer Produkte</li> <li>Profundes kaufmännisches Verständnis und unternehmerische Denkweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Charisma</li> <li>Kontaktfreude, Kooperationsbereitschaft und professionelles Auftreten</li> <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> </ul>
Wir bieten Ihnen <ul>
<li>Unbefristete Vollzeitanstellung mit 30 Tagen Urlaub</li> <li>Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt mit festen und variablen Bestandteilen (Provision)</li> <li>Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie freiwilliger Bonus</li> <li>Firmenwagen der Mittelklasse (z.B. Volkswagen ID.7/Passat) auch zur privaten Nutzung</li> <li>Homeoffice samt technischer Ausstattung (Laptop, Tablet, Smartphone, etc.)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge / Gesundheitsförderung / Private Zusatzversicherung</li> <li>Weiterbildungen</li> <li>Mitarbeiterevents und Firmenfeiern</li> <li>Freundschaftliche Zusammenarbeit in einem modernen Team</li> </ul>
 Was kommt als nächstes Sie haben Interesse, Teil des ILME-Teams zu werden? Worauf warten, schicken Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf direkt an Patrick Böhme (<a href="mailto:boehme@ilme.de" target="_blank">boehme@ilme.de</a>). Wir freuen uns, Sie kennenzulernen und stehen für Rückfragen auch immer gerne auch unter +49 2261 / 79550 zur Verfügung. <a href="mailto:boehme@ilme.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> ILME GmbH | Patrick Böhme | Max-Planck-Str. 12 | 51674 Wiehl | Telefon 02261/7955-0 <a href="https://www.linkedin.com/company/ilme-gmbh-deutschland/" target="_blank"></a> <a href="https://www.youtube.com/c/ILMEgroup" target="_blank"></a>

Technischer Vertriebsmitarbeiter Außendienst Ostdeutschland (m/w/d)

Wir sind ein international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe. Werde Teil von Kaufland und finde bei uns den perfekten Start in dein Berufsleben.
Du möchtest gleich zwei IHK-Abschlüsse und Führungsverantwortung übernehmen? Dann bist du hier richtig. Im Abiprogramm bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! 

Das erwartet dich bei uns 
<ul>
<li>Mehr ist mehr: In den ersten 1,5 Jahren absolvierst du die Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel. Gefolgt von 1,5 Jahren Weiterbildung zum Handelsfachwirt (Bachelor Professional of Trade and Commerce). Und mit dem Ausbilderschein gibts die Qualifikation zum Ausbilder noch obendrauf. </li>
<li>Dein Alltag wird spannend: Die Warenprozesse von Bestellung bis Verkauf sowie das Shoppingerlebnis unserer Kunden liegen in deiner Hand. </li>
<li>Führungskompetenz entwickeln: Übernimm Verantwortung für einen Warenbereich, die Personaleinsatzplanung und die Inventur. </li>
<li>Analyse ist dein Ding: Unterstütze bei der Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, wie z. B. den Umsatz deiner Filiale. </li>
</ul>

Das bieten wir 
<ul>
<li>Hier bist du richtig: Mind. 1.350 /brutto monatlich gibts während des ersten halben Jahres, vom 7.-18. Monat mind. 1.500 /brutto monatlich und ab dem 19. Monat übertarifliches Gehalt. Außerdem? Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr.</li>
<li>Mehr für dich: 2 Abschlüsse in 3 Jahren - zusätzlich übernehmen wir die Kosten für Unterkunft und Verpflegung während deiner Schulphase an einem externen Top-Bildungszentrum. </li>
<li>Super Aussichten: Nach erfolgreicher Abschlussprüfung hast du beste Chancen übernommen zu werden. Bei guter Leistung direkt als Leiter eines eigenen Warenbereichs. Zusätzlich gibts bei gutem Bestehen der Ausbildung eine Prämie. </li>
<li>Top Ausbildung: Mit deinem Ausbilder an deiner Seite und umfassender Prüfungsvorbereitung machen wir dich sowohl in der Praxis als auch in der Theorie fit für die Zukunft.</li>
<li>Und sonst? Freue dich auf Events und Wettbewerbe z. B. fitfortrade sowie vielfältige Rabatte - von Fitness- und Freizeitaktivitäten bis hin zum Deutschland-Ticket. </li>
</ul>

Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag. 

Was dich ausmacht 
<ul>
<li>Startklar? Dein Halbjahreszeugnis, Abitur oder Fachabitur hast du in der Tasche. </li>
<li>Leidenschaft für Lebensmittel? Du hast Lust, mehr über die Bestellung, den Verkauf unserer Waren sowie unser Sortiment zu erfahren. </li>
<li>Du traust dich was? Na klar! Du gehst gern auf Leute zu und kannst mit deiner Kommunikationsstärke begeistern. </li>
<li>Auf dich kann man zählen? Mega. Du bist topmotiviert, zuverlässig und kannst innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein. </li>
</ul>

Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button Jetzt bewerben, lade deinen Lebenslauf sowie das letzte Zeugnis hoch und los gehts. 

Dein Ansprechpartner im Recruiting
Linda Westerbusch 

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

Abiprogramm Filiale inkl. Handelsfachwirt (m/w/d) 2026

Richtiges Verkaufen will gelernt sein
Deine Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel ist eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Kontaktfreudigkeit erfordert. Denn die freundliche Beratung und der tägliche Service für unsere Kunden bilden die Grundlage für deine erfolgreiche Entwicklung.
Du absolvierst deine Ausbildung in einem motivierten Team aus tatkräftigen Mitarbeitern. Bei guten theoretischen und praktischen Leistungen bieten wir dir die Möglichkeit, deine Ausbildung in einem dritten Ausbildungsjahr zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) zu erweitern.
Die Ausbildung endet mit einer Abschlussprüfung vor der IHK zum Verkäufer (m/w/d).

Das bringst du mit
<ul>
<li>Der Umgang mit Lebensmitteln macht dir Spaß</li>
<li>Du bist kontaktfreudig, gehst gerne auf fremde Menschen zu und kannst dich gut ausdrücken</li>
<li>Du legst Wert auf ein gepflegtes Äußeres und hast Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li>
<li>Du bist teamfähig und kannst auch mal mit anpacken</li>
</ul>

Das sind deine Aufgaben
<ul>
<li>Kundenberatung und Verkauf sind dein Spezialgebiet</li>
<li>Du kassierst, nimmst Waren an und zeichnest sie aus</li>
<li>Du kümmerst dich um Warenpflege und -positionierung</li>
<li>Du kontrollierst unsere Produkte auf Qualität und Frische</li>
</ul>

Unser Angebot für dich
<ul>
<li>Du übernimmst von Anfang an spannende und verantwortungsvolle Aufgaben</li>
<li>Wir unterstützen dich mit Schulungen und praktischer Hilfe von erfahrenen Kollegen</li>
<li>Bei besonders guten Leistungen bieten wir dir eine Übernahmegarantie</li>
</ul>

Netto als Arbeitgeber
Bei Netto Marken-Discount erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich schnell wohlfühlen werden. Wir schätzen die Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehr und unterstützen ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Als Lebensmittel-Discounter bieten wir Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche und die Chance, früh Verantwortung zu übernehmen. Wir garantieren Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive in unseren vielfältigen Aufgabenbereichen.
Denn gemeinsam erreichen wir mehr. Werden Sie Teil unseres Teams!

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