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Als Ad Operations Manager spielst du eine zentrale Rolle bei der erfolgreichen Umsetzung und Optimierung unserer Kampagnen. An der Schnittstelle von Technologie, Daten und Kundenservice sorgst du für eine reibungslose Auslieferung und starke Performance über Digital Out-of-Home (DOOH)- und Retail Media-Inventare hinweg.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Eigenverantwortliche Steuerung programmatischer Kampagnen von Anfang bis Ende – inkl. Setup, Targeting, Pacing, QA, Auslieferung und Reporting</li>
<li dir="ltr">Verwaltung verschiedener Buchungstypen – Konfiguration von Deal IDs, Monitoring der Auslieferung und proaktives Troubleshooting bei technischen Problemen</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern, um einen reibungslosen Kampagnenablauf sicherzustellen</li>
<li dir="ltr">Analyse und Optimierung relevanter KPIs sowie Erstellung von Reports</li>
<li dir="ltr">Einbringung praxisnaher Insights in die Weiterentwicklung unserer Plattform-Features und Prozesse</li>
</ul>
 Anforderungen
Du begeisterst dich für Werbung, digitale Themen und Technologie. Du arbeitest proaktiv, lösungsorientiert und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick. Neugier und Offenheit für Innovationen zeichnen dich aus, und du treibst Themen gern eigenständig voran. Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich, und gehst souverän mit Excel um.
 Team
Dein Bereich ist ein junges, dynamisches Team bestehend aus kreativen Köpfen, die Innovation lieben und sich gegenseitig pushen. Unser Hauptstandort ist Düsseldorf. Wir arbeiten standortübergreifend eng zusammen, tauschen uns regelmäßig aus und leben eine offene, unterstützende Teamkultur. Hier kannst du dich einbringen, weiterentwickeln und echten Impact haben!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

AdOperations Manager (w/m/d)

Die Firmengruppe Steinkühler ist ein erfolgreiches, international tätiges Logistikunternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland. Das Dienstleistungsangebot reicht von Spedition, Transport über Zwischenlagerung bis hin zu Reinigungsanlagen und eigenen Werkstätten an den jeweiligen Standorten. Dabei setzen wir auf Zuverlässigkeit, Kompetenz, Innovation und Qualität.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Krefeld zum 01.08.2026 Auszubildende zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d).Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistungen organisieren den Versand, den Umschlag sowie die Lagerung von Gütern und verkaufen Verkehrs- sowie logistische Dienstleistungen.<h3>Aufgaben:</h3><ul><li>Planung, Organisation &amp; Überwachung von Transporten oder logistischen Dienstleistungen (wie z.B. Lagerung, Umschlag, Reinigung, Umverpackung)</li><li>Erstellung &amp; Verarbeitung unterschiedlichster Dokumente in der Logistikkette</li><li>Kundenbetreuung (Informationsaustausch mit den Kunden bezüglich Transportstatus) &nbsp;</li><li>Bearbeitung von Kundenreklamationen</li><li>Abrechnung von Leistungen innerhalb der Logistikkette</li></ul><h3>Qualifikationen:</h3>Du verfügst mindestens über einen Realschulabschluss und hast Deine Stärken in den Fächern Deutsch, Englisch, Mathematik und Geographie.Weiterhin bringst Du Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie erste PC-Kenntnisse mit.Wir bieten eine vielseitige, anspruchsvolle und spannende Ausbildung in einem zukunftsorientiertem Unternehmen mit sicheren Arbeitsplätzen und guten Aufstiegschancen.&nbsp;

STR gewerblicher Güterkraftverkehr GmbH & Co. KG

Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d)

Die Firmengruppe Steinkühler ist ein erfolgreiches, international tätiges Logistikunternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland. Das Dienstleistungsangebot reicht von Spedition, Transport über Zwischenlagerung bis hin zu Reinigungsanlagen und eigenen Werkstätten an den jeweiligen Standorten. Dabei setzen wir auf Zuverlässigkeit, Kompetenz, Innovation und Qualität.Zur Verstärkung unseres Teams in der Niederlassung in Krefeld suchen wir zum 01.08.2026 Auszubildende zum Berufskraftfahrer (m/w/d)<h3>Aufgaben:</h3>Während Deiner 3-jährigen Ausbildung durchläufst Du bei uns verschiedene Bereiche, damit Du für Deine berufliche Zukunft perfekt vorbereitet bist. Weiterhin übernehmen wir die Kosten Deines Lkw-Führerscheins und der entsprechenden Module. On top zahlen wir Dir den Staplerführerschein. Nach erfolgreicher Beendigung Deiner Ausbildung steht einer Übernahme in ein Arbeitsverhältnis nichts im Wege. &nbsp;<h3>Qualifikationen:</h3><ul><li>Du bist mindestens 17 Jahre</li><li>Du hast mindestens einen guten Hauptschulabschluss</li><li>Du besitzt technisches Interesse</li><li>Du besitzt Verantwortungsbewusstsein, Umsichtigkeit und Sorgfältigkeit</li></ul>Wir bieten Dir eine vielseitige, anspruchsvolle und spannende Ausbildung in einem zukunftsorientiertem Unternehmen mit sicheren Arbeitsplätzen.

Ausbildung zum Berufskraftfahrer (m/w/d)

Die Firmengruppe Steinkühler ist ein erfolgreiches, international tätiges Logistikunternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland. Das Dienstleistungsangebot reicht von Spedition, Transport über Zwischenlagerung bis hin zu Reinigungsanlagen und eigenen Werkstätten an den jeweiligen Standorten. Dabei setzen wir auf Zuverlässigkeit, Kompetenz, Innovation und Qualität.&nbsp;Für die Bereiche Tank oder Silo im nationalen und internationalen Fernverkehr suchen wir zur Verstärkung unserer Teams engagierte und motivierte Berufskraftfahrer/in (m/w/d).Es erwartet Sie:&nbsp;<ul><li>Moderner Premium-Fuhrpark (Scania/Mercedes)</li><li>Umfangreiche Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li><li>Attraktive Bezahlung</li><li>Regelmäßige Schulungen und Fortbildungen</li><li>Eigene Werkstätten für schnellen Support</li></ul>Sie bieten:&nbsp;<ul><li>Führerschein C, CE</li><li>Gültige Eintragung der Schlüsselzahl 95</li><li>Idealerweise haben Sie bereits erste Berufserfahrungen sammeln können</li><li>Falls Sie Berufseinsteiger sind stellt das für uns kein Hindernis dar. Wir unterstützen Sie gerne.</li><li>Teamgeist sowie hohes Engagement</li><li>Grundkenntnisse Deutsch oder Englisch</li></ul>Auf Wunsch kann ein Zeitsystem (z. B. 2/1) mit Freiwochen vereinbart werden.&nbsp;

Berufskraftfahrer/in (m/w/d)

Die Firmengruppe Steinkühler ist ein erfolgreiches, international tätiges Logistikunternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland und über 300 Lastkraftwagen im ständigen Einsatz. Das Dienstleistungsangebot reicht von Spedition, Transport über Zwischenlagerung bis hin zum Betreiben eigener Reinigungsanlagen und Werkstätten. Dabei setzen wir auf Zuverlässigkeit, Kompetenz, Qualität und Innovation.Für den Bereich Tank im Nahverkehr suchen wir zur Verstärkung unserer Teams an den Standort in Krefeld motivierte und engagierte Aushilfsfahrer (m/w/d)Sie verfügen über:<ul><li>Führerschein C, CE</li><li>Gültige Eintragung der Schlüsselzahl 95</li><li>Idealerweise haben Sie bereits erste Berufserfahrung sammeln können</li><li>Falls Sie Berufseinsteiger sind stellt das für uns kein Hindernis dar. Wir unterstützen Sie gerne.</li><li>Teamgeist sowie hohes Engagement</li></ul>Es erwartet Sie:&nbsp;<ul><li>Moderner Premium-Fuhrpark (Scania/Mercedes)</li><li>Umfangreiche Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li><li>Attraktive Bezahlung</li><li>Regelmäßige Schulungen und Fortbildungen</li><li>Eigene Werkstätten für schnellen Support</li><li>Flexible Einsatzzeiten nach Absprache</li></ul>Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Be- und Entladungen von Aufträgen</li><li>Durchführen von Umfuhren</li><li>Reinigung von Aufliegern</li><li>Werkstattfahrten</li></ul>Auf Wunsch kann auch ein Zeitsystem mit festen Freiwochen vereinbart werden (beispielsweise 1 Woche Arbeit/1 Woche frei)

Aushilfsfahrer (m/w/d)

<ul> <li>Sie stellen gemeinsam mit einem zweiten Objektmanager die reibungslose Funktion aller gebäudetechnischen Anlagen sicher und sind Kontaktperson bei technischen Störungen</li> <li>Sie sind verantwortlich für die termingerechte Abwicklung der Wartungsverträge sowie die Einhaltung der Betreiberpflichten und Sie pflegen die Gebäudedokumentation</li> <li>Sie sind zuständig für die Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen im Bereich Gebäudetechnik und für andere zentrale Verwaltungsdienste</li> </ul>

Technischer Objektmanager (m/w/d)

<ul> <li>Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.</li> <li>Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.</li> <li>Kantine Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar.</li> <li> Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen.</li> <li>Chancengleichheit und Diversität Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.</li> <li>Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.</li> <li>Coaching- und Supervisionsangebot Unsere Angebote reichen von begleitenden Fallsupervisionen bis hin zu Einzel- und Gruppencoachings in Weiterbildungs- und Entwicklungsprogrammen.</li> <li>Spezifische pflegerische Weiterbildungen Mit individuellen Entwicklungsplänen unterstützen wir Sie in der Erreichung Ihrer beruflichen Ziele.</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung Stärken Sie Ihre Gesundheit und Produktivität durch unsere vielseitigen Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.</li> <li>Gute Verkehrsanbindung Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto - unser Standort ist für Sie optimal erreichbar.</li></ul> Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Unterstützung der Stationsleitung in der Wahrnehmung der fachlichen und organisatorischen Leitung der Station und Vertretung während ihrer Abwesenheit. Dazu zählen: <ul> <li>Sicherstellung des betrieblichen Ablaufs und der Personaleinsatzplanung</li> <li>Personalführung und Personalentwicklung</li> <li>Aktives, professionelles Gestalten der Aufgaben des Pflegedienstes</li> <li>Praktische Ausbildung der Auszubildenden und die Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen</li> <li>Pflegerische sowie pädagogisch-therapeutische Zielsetzungen mitgestalten und vertreten</li> <li>Konzeptionelles Handeln in berufsübergreifender Teamarbeit</li> <li>Ansprechpartner*in für interne und externe Personen</li> <li>Koordinator*in für übergreifende Aufgaben</li> <li>Verantwortung für die Qualitätssicherung</li> <li>Mitgestaltung und Etablierung der Krisen- und Aufnahmestation</li> <li>Beteiligung an der Risikoeinschätzung sowie der Beurteilung der Lockerungsreife der Patient*innen</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur / zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Altenpfleger*in</li></ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder eines vergleichbaren Studienganges, alternativ die Bereitschaft eine solche Weiterbildung bzw. einen solchen Studiengang erfolgreich zu absolvieren</li> <li>Interesse und Freude an einem Arbeitsplatz im forensischen Bereich der Psychiatrie</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung im Fachgebiet Forensik</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Pflege von psychisch erkrankten Menschen</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen Krankenpflege</li> <li>Engagierte und motivierte Persönlichkeit mit Organisationsgeschick</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Hohe soziale Kompetenz</li> <li>Kooperationsbereitschaft</li> <li>Service- und teamorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen für die individuellen Bedürfnisse von Patient*innen</li> <li>Interkulturelle Kompetenz</li></ul> Sie passen zu uns, wenn ... ... Sie mehr bewirken wollen Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen. ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander. ... Sie im Team wachsen wollen Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.

Stellvertretende Stationsleitung für die forensische Psychiatrie (m/w/d)

Moderne Werkstoffkunde und Qualitätskontrolle sind ohne Partikelanalyse nicht mehr denkbar. Und hier kommt Microtrac Retsch ins Spiel. Denn wir sind einer der weltweit bekanntesten Technologieführer auf diesem Gebiet. Global aufgestellt unterstützen unsere Bildanalysesysteme Labore überall auf der Welt bei der Bestimmung von Partikelgrößen und Partikelformen. Als Teil von Verder Scientific gehören wir zum deutsch-niederländischen Technologie-Konzern Verder, einer Firmengruppe mit über 2000 Beschäftigten rund um den Globus. Unsere Reise ist noch lange nicht vorbei. Wir suchen Innovatoren und kritische Denker, die den Status quo hinterfragen, neue Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen. Wenn du Begeisterung für deinen Beruf mitbringst und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist, in der du etwas bewirken kannst, dann bist du die perfekte Ergänzung für uns. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams in der Region DACH suchen wir einen Sales Manager (m/w/d) im Außendienst. Mit deiner Expertise trägst du entscheidend dazu bei, unsere Position im Markt für Partikelcharakterisierung zu stärken und unsere Kunden bestmöglich zu beraten. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Beratung und Betreuung unserer Kunden im Außendienst, beispielsweise für definierte Produktlinien, z.B. der Dynamischen Bildanalyse, Dynamischen Lichtstreuung (DLS), Laserbeugung (LD) oder auch statische Mehrfachlichtstreuung (SMLS) - so stellst du sicher, dass unsere Kunden die optimalen Lösungen für ihre Anwendungen erhalten.</li> <li>Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im DACH-Raum, wodurch du nachhaltig zum Unternehmenserfolg der Partikelcharakterisierung beiträgst.</li> <li>Durchführung von Produktpräsentationen sowie Schulungen vor Ort beim Kunden, um die Leistungsfähigkeit unserer Messtechnik praxisnah zu vermitteln.</li> <li>Identifikation und Gewinnung von Neukunden, um unser Wachstum weiter voranzutreiben.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und weiteren Fachabteilungen für eine reibungslose Projektabwicklung.</li> <li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, um neue Trends frühzeitig zu erkennen und unseren Vertriebserfolg zu sichern</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Physik, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare, technische Qualifikation dein Profil auszeichnet.</li> <li>du bereits Vertriebserfahrung, idealerweise im Bereich Partikelcharakterisierung oder Messtechnik im Laborumfeld, mitbringst.</li> <li>deine Kommunikationsstärke und Kundenorientierung dich im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern auszeichnen.</li> <li>du Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten im Außendienst und an regelmäßigen Dienstreisen hast.</li> <li>Präsentations- und Verhandlungsgeschick zu deinen Stärken zählen.</li> <li>du gerne im Team arbeitest und dich durch eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise auszeichnest.</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Umfeld vorhanden sind</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine umfassende, strukturierte und abteilungsübergreifende Einarbeitung in deinen Aufgabenbereich durch hilfsbereite Kollegen</li> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, offenen und respektvollen Arbeitsklima, in dem deine Ideen gefragt sind</li> <li>Kommunikation auf Augenhöhe. Vom Azubi bis zum Geschäftsführer pflegen wir das „Du" und flache Hierarchien</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld, in dem jeder und jede zählt</li> <li>Flexibilität durch unsere Gleitzeitregelung. Außerdem vielfach die Möglichkeit auch tageweise vom Home Office zu arbeiten. - Wir lieben unsere Arbeit, aber es gibt auch andere, wichtige Dinge</li> <li>Eine leistungsgerechte, erfolgsorientierte Bezahlung mit jährlichen Gehaltssteigerungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Eine 24h-Unfallversicherung und betriebliche Krankenzusatzversicherung für alle gesetzlich Versicherten. Regelmäßige Besuche durch unseren Betriebsarzt und verschiedene Sportangebote</li> <li>Zuschüsse zum „Jobrad" - damit du nachhaltiger und gesünder zur Arbeit kommen kannst, wenn dir danach ist</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern, sowie Geld- und Sachprämien zu besonderen persönlichen Anlässen - weil du und deine Familie uns wichtig sind!</li> <li>Eine Kantine mit bezuschusstem, gesundem und abwechslungsreichem Essen sowie frisches Obst und Getränke</li> <li>Kostenlose Parkplätze für einen entspannten Start in den Arbeitstag</li> <li>Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Etwa mit Hilfe von Individualschulungen und Seminaren, die dir über unsere E-Learning Plattform „Verder University" zur Verfügung stehen</li> <li>Die Sicherheit und Infrastruktur eines innovativen, nachhaltig erfolgreichen Unternehmens und einen modernen Arbeitsplatz</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Onlinebewerbung ist der schnellste Weg zu deinem Erfolg! Wir freuen uns auf DEINE Bewerbung! Microtrac Retsch GmbH - Retsch-Allee 1-5 - 42781 Haan - Deutschland telefonische Erreichbarkeit: 02104 2333-300 (von 9-14 Uhr) Jetzt bewerben!

Sales Manager für Partikelcharakterisierung DACH (m/w/d)

Seit vielen Jahrzehnten ist Verder Scientific eine feste Größe im Nischenmarkt der Labor- und Analysegeräte für Forschung, Entwicklung und Qualitätskontrolle. Unter unserem Dach operieren mit Carbolite Gero, Eltra, Microtrac MRB, QATM, ERWEKA und Retsch gleich sechs starke Marken, die in ihrem jeweiligen Segment zu den führenden Anbietern zählen. Wir betreiben 13 Produktionsstandorte und 11 Vertriebsgesellschaften weltweit und sind Teil des deutsch-niederländischen Technologie-Konzerns Verder, einer Firmengruppe mit über 2000 Beschäftigten rund um den Globus. Unsere Reise ist noch lange nicht vorbei. Wir suchen Innovatoren und kritische Denker, die den Status quo hinterfragen, neue Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen. Wenn du Begeisterung für deinen Beruf mitbringst und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist, in der du etwas bewirken kannst, dann bist du die perfekte Ergänzung für uns. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Unternehmenszentrale in Haan (bei Düsseldorf) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: IT-Systemadministrator und Teamkoordinator (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Verwaltung und Überwachung der Microsoft Azure-Infrastruktur und Systeme für den Standort Haan</li> <li>Administration von Benutzerkonten, Lizenzen und Berechtigungen in Entra-ID und Microsoft 365</li> <li>Einrichtung und Vorbereitung neuer Arbeitsplätze, einschließlich der Bereitstellung notwendiger Hard- und Software</li> <li>First und Second Level IT-Support für unsere internen Mitarbeiter (m/w/d) und Infrastruktur</li> <li>Koordination der Aufgaben und Abläufe des lokalen IT-Teams in Haan und Reporting an den Division IT-Direktor</li> <li>Schnittstelle zwischen lokaler IT und Division IT</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Informatiker oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Azure, Entra ID und Microsoft 365</li> <li>Kommunikations-Skills wie sicheres &amp; serviceorientiertes Auftreten</li> <li>Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Koordinationsfähigkeit</li> <li>Lösungsorientierte und kollaborative Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und eine analytische Denkweise</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine umfassende, strukturierte und abteilungsübergreifende Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich durch hilfsbereite Kollegen</li> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, offenen und respektvollen Arbeitsklima, in dem Ihre Ideen gefragt sind</li> <li>Kommunikation auf Augenhöhe. Vom Azubi bis zum Geschäftsführer pflegen wir das „Du" und flache Hierarchien</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld, in dem jeder und jede zählt</li> <li>Flexibilität durch unsere Gleitzeitregelung. Außerdem vielfach die Möglichkeit auch tageweise vom Home Office zu arbeiten. - Wir lieben unsere Arbeit, aber es gibt auch andere, wichtige Dinge</li> <li>Eine leistungsgerechte, erfolgsorientierte Bezahlung mit jährlichen Gehaltssteigerungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Eine 24h-Unfallversicherung und betriebliche Krankenzusatzversicherung für alle gesetzlich Versicherten. Regelmäßige Besuche durch unseren Betriebsarzt und verschiedene Sportangebote</li> <li>Zuschüsse zum „Jobrad" - damit Sie nachhaltiger und gesünder zur Arbeit kommen können, wenn Ihnen danach ist.</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern, sowie Geld- und Sachprämien zu besonderen persönlichen Anlässen - weil Sie und Ihre Familie uns wichtig sind!</li> <li>Eine Kantine mit bezuschusstem, gesundem und abwechslungsreichem Essen sowie frisches Obst und Getränke</li> <li>Kostenlose Parkplätze für einen entspannten Start in den Arbeitstag</li> <li>Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Etwa mit Hilfe von Individualschulungen und Seminaren, die Ihnen über unsere E-Learning Plattform „Verder University" zur Verfügung stehen</li> <li>Die Sicherheit und Infrastruktur eines innovativen, nachhaltig erfolgreichen Unternehmens und einen modernen Arbeitsplatz</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Onlinebewerbung ist der schnellste Weg zu Ihrem Erfolg! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Verder Scientific GmbH &amp; Co. KG - Retsch-Allee 1-5 - 42781 Haan - Deutschland telefonische Erreichbarkeit: 02104 2333-500 (von 9-14 Uhr) Jetzt bewerben!

Informatiker als IT Systemadministrator & Koordinator (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität. Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewende von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEW Netz GmbH am Standort Mönchengladbach eine:n Informations­sicherheits­beauftragte:n (m/w/d) Als Informationssicherheitsbeauftragte:r OT (m/w/d) bist du verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der OT-Infrastruktur sowie der Daten unseres Unternehmens. Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass die Sicherheitsrichtlinien eingehalten werden und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung der Informationssicherheit bei. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du entwickelst das ISMS (Informationsmanagementsystem) gemäß ISO/IEC 2700x weiter</li> <li>Du erarbeitest und implementierst Informationssicherheitsrichtlinien und -verfahren für OT-Systeme</li> <li>Die eigenständige Leitung von IT-Sicherheitsprojekten sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Informationssicherheit fallen in deinen Aufgabenbereich</li> <li>Du analysierst und bewertest Schutzmechanismen für den Netzwerkzugang mittels Network Access Control (NAC) und Authentifizierungsmethoden sowie Sicherheitsvorfälle und leitest entsprechende Risikobehandlungspläne ab</li> <li>Du unterstützt bei der Auswahl von Diensten, Mechanismen und Methoden zur Erhöhung der Informationssicherheit</li> <li>Die Evaluierung und Weiterentwicklung von Anforderungskatalogen sowie Lastenheften für Ersatz- oder Neubeschaffungen von Anwendungen und Systemen bezüglich der Informationssicherheit gehören zu deinen Aufgaben</li> <li>Du berätst und schulst unsere Mitarbeitenden sowie andere Abteilungen hinsichtlich der Informationssicherheit, insbesondere im Projektumfeld</li> <li>Ein weiterer Aufgabenbereich liegt in der verantwortlichen Planung und Begleitung der internen und externen Audits gemäß der ISO/IEC 2700X (gemäß EnWG)</li> <li>Die Berichterstattung an die Geschäftsführung sowie die Unterstützung der Managementbewertung sind ebenso Teil deines Tätigkeitsfeldes</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du hast ein Studium im Bereich Informatik, Informationssicherheit oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen</li> <li>Idealerweise kannst du bereits erste Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit, vorzugsweise mit Schwerpunkt auf Operational Technology (OT) vorweisen</li> <li>Du überzeugst mit fundierten Kenntnissen der relevanten Sicherheitsstandards und -normen (z.B. ISO/IEC 27001, BSI Grundschutz)</li> <li>Bei der Durchführung von Risikoanalysen und Sicherheitsbewertungen hast du bereits Erfahrungen sammeln können</li> <li>Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Problemlösungskompetenz</li> <li>Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit zur Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden bringst du mit</li> <li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen runden dein Profil ab</li> <li>Du besitzt gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V)</li> <li>Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone)</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal new.de/karriere . Erste Rückfragen beantwortet dir Heidi Weiß gerne telefonisch unter 02166 688-3548. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

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