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At Shiftmove, Workplace Experience plays a critical role in enabling productivity, engagement, and connection across teams and locations. By ensuring functional, welcoming, and well-run workspaces.
As Workplace Experience Manager, you will take ownership of day-to-day execution and ensure continuity across all workplace-related activities. This role sits at the intersection of operations, employee experience, and leadership support, and is highly hands-on, with a strong focus on prioritisation, reliability, and delivery.
You will work closely with employees, leadership, and external partners to ensure smooth office operations, consistent workplace standards, and well-executed employee experience initiatives across locations.
<h2>Your Responsibilities</h2>
<ul>
<li>Own day-to-day workplace operations in Berlin, including vendor coordination (facilities, cleaning, suppliers)</li>
<li>Coordinate office logistics across DACH locations (including Poland and Zurich), with occasional travel</li>
<li>Act as the primary point of contact for employees and stakeholders on workspace-related topics</li>
<li>Plan and deliver employee experience initiatives, including events, onboarding moments, and culture activities</li>
<li>Ensure offices support hybrid work through functional, welcoming, and well-organised environments</li>
<li>Provide Executive Assistant support to the management team (calendar management, meeting preparation, follow-ups, action tracking)</li>
<li>Manage budgets, invoices, travel tools, and operational documentation</li>
<li>Prioritise requests, track decisions, and ensure reliable execution across recurring and ad-hoc tasks</li>
</ul>
<h2>What Success Looks Like (First 6 Months)</h2>
<ul>
<li>Ensure seamless continuity of the Workplace Experience function, with no operational gaps</li>
<li>Establish a clear prioritisation and execution rhythm across Workplace Experience and EA tasks</li>
<li>Improve structure, documentation, and task tracking to support clarity and scalability</li>
<li>Build strong trust with leadership through reliability, discretion, and disciplined execution</li>
<li>Reduce reactive work by anticipating needs and planning ahead</li>
</ul>
<h2>What You Bring</h2>
<ul>
<li>Experience in Workplace Experience, Office Management, or Executive Assistant roles</li>
<li>Strong execution and prioritisation skills in fast-paced environments</li>
<li>Experience working with external vendors and service providers</li>
<li>Confidence supporting leadership with discretion and reliability</li>
<li>A structured, proactive, and solution-oriented mindset</li>
<li>Comfort working across locations and cultures</li>
<li>Fluency in English and German</li>
</ul>
<h2>Why should you join us?</h2>
<ul>
<li>Vacation: 30 days</li>
<li>Benefits: Urban Sports Club membership, Hrmony subscription, JobRad, or a subsidy for a BVG ticket.</li>
<li>Health &amp; Wellbeing: 1 mental health day per year and access to the Nilo.health platform.</li>
<li>Learning &amp; Development: Clear career paths and an annual learning budget, among other opportunities.</li>
<li>Home Office? No problem! We have a beautiful office in the heart of Berlin where we meet twice a week.</li>
<li>Workation: Up to 12 weeks of remote work from any country or continent you want!</li>
<li>Autonomy: We want to hire you for your expertise and knowledge, and we’ll give you the space to do your best work.</li>
<li>Sustainable Growth: We are profitable, generate more than €90M in ARR, and continue to grow, in a highly sustainable way, backed by a leading private-equity firm focused on technology and software.</li>
<li>Culture: You’ll join a highly collaborative and high-performing team where you can contribute ideas, challenge others, and be challenged yourself.</li>
</ul>

Workplace Experience Manager (f/m/x) - 12-months contract -Maternity leave cover

Schwerpunkt: Cloud-Infrastruktur &amp; Prozessautomatisierung
Wer wir sind
M2 ist ein Beratungshaus für digitale Marken- und Technologieberatung mit Fokus auf Cloud, Data &amp; Business Intelligence. Wir helfen Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen dabei, Ordnung in komplexe Datenlandschaften zu bringen – damit Technologie nicht beschäftigt, sondern befähigt.
Von Datenplattformen bis zu Dashboards, von Strategie bis Umsetzung: Wir machen komplexe Themen verständlich, nutzbar und wirksam.
Warum das Thema gerade jetzt so spannend ist
Begeisterst du dich für effiziente Cloud-Infrastrukturen, Prozessautomatisierung und moderne IT-Ökosysteme? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, unsere interne Technologielandschaft in eine hochgradig automatisierte und skalierbare Gesamtarchitektur zu überführen.
Deine Rolle
Du bist ein Key Player in unserem Ökosystem. Du unterstützt das Managed Services &amp; Technology Team dabei, manuelle Aufwände durch smarte Workflows zu ersetzen und unsere Cloud-Umgebungen auf das nächste Level zu heben.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Verwaltung des gesamten Lebenszyklus (Onboarding/Offboarding) für Mitarbeiternde und Kunden in Microsoft, Slack, AWS und dem Atlassian-Stack</li>
<li>Erstellung und Pflege von Automatisierungen mit Zapier und Jira Service Management (JSM) zur Reduzierung manueller Aufwände</li>
<li>Unterstützung bei der AWS-Rechnungsübersicht, CloudWatch sowie dem technischen Onboarding neuer Kunden in die Cloud-Umgebungen</li>
<li>Aktive Mitarbeit im Incident-, Problem- und Change-Management sowie Unterstützung bei der Planung von System-Patches und Upgrades</li>
<li>Lösung von Kundenanfragen, gemeinsame Fehlersuche und Übersetzung komplexer technischer Themen in hilfreiche Lösungen</li>
<li>Überwachung der Softwarelandschaft und Sicherstellung einer optimierten Lizenzverfügbarkeit</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Du studierst Informatik, Wirtschaftsinformatik, oder einem verwandten Studiengang</li>
<li>Grundverständnis von IT-Umgebungen und Motivation zur Arbeit mit Microsoft 365, Jira, Confluence und AWS</li>
<li>Freude an der Effizienzsteigerung von Aufgaben; Erfahrung mit Zapier oder ähnlichen Tools ist ein großes Plus</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise bei der parallelen Bearbeitung von Ticket-Management und System-Patch-Plänen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Werkstudierendenstelle mit echter Verantwortung (kein Alibi-Job), 15–20 Std./Woche</li>
<li>Du lernst, wie man Softwarelizenzen optimiert und komplexe IT-Ökosysteme strukturiert verwaltet</li>
<li>Du lernst, komplexe technische Sachverhalte verständlich für Kunden aufzubereiten – eine Schlüsselkompetenz für angehende Architekten</li>
<li>Raum für eigene Ideen – und die Chance, sie wirklich umzusetzen</li>
<li>Subventionierte Urban Sports Club-Mitgliedschaft</li>
<li>Neues MacBook, mobiles Arbeiten &amp; ein Altbau-Office in Berlin-Prenzlauer Berg</li>
</ul>
M2. schätzt Vielfalt und respektiert jede Person als Individuum. Unser Umgang miteinander basiert aus Wertschätzung, Vertrauen, gegenseitigem Verständnis, gemeinsamen Lernen und ist von Offenheit und Fairness geprägt. Wir erwarten von allen Mitarbeitenden, dass sie zu einem inklusiven und respektvollen Arbeitsklima beitragen. Wir tolerieren keine Benachteiligung, Begünstigung, Belästigung oder Mobbing aufgrund von Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder sonstiger Merkmale.
Are you ready to unleash your potential?
Du hast Fragen zu dieser Stelle? Dann ruf uns gerne unter +49 30 2089 870 13 wir freuen uns!

Working Student IT Operations & Cloud Automation  (m/f/d)

Du bist ein Organisationstalent, hast Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben und möchtest in einem innovativen Unternehmen durchstarten? Ob Kundenkommunikation, Auftragsbearbeitung oder Marketing – du willst dein kaufmännisches Know-how erweitern und wertvolle Praxiserfahrung sammeln? Dann ist die Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement bei P.A.C. genau das Richtige für dich!
Wir bei der P.A.C. GmbH verbinden über 20 Jahre Erfahrung mit Innovation und Nachhaltigkeit Als familiengeführtes Unternehmen aus Schweinfurt entwickeln und produzieren wir hochwertige technische Textilien, die auf moderne Technologien und nachhaltige Materialien setzen. Mit Leidenschaft und kreativen Ideen arbeiten wir an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Produkte und setzen Maßstäbe im Textilbereich – und vielleicht bald mit dir!
<h2>Aufgaben</h2>
Während deiner Ausbildung bist entwickelst dich zum Allrounder in kaufmännischen und organisatorischen Themen!
<ul>
<li>Auftrags- und Büroorganisation – Du lernst, wie Aufträge und interne bürowirtschaftliche Prozesse sorgfältig bearbeitet, koordiniert und dokumentiert werden. Dabei behältst du Fristen im Blick und unterstützt eine strukturierte Organisation des Büroalltags.</li>
<li>Unterstützung in administrativen Bereichen – Du übernimmst vielfältige organisatorische Aufgaben, bereitest Unterlagen vor, pflegst Daten und wirkst bei der Erstellung von Dokumenten, Präsentationen oder Berichten mit.</li>
<li>Kunden- und Kommunikationsmanagement – Du stehst in Kontakt mit Kundinnen und Kunden sowie externen Ansprechpartnern und lernst, professionell per Telefon, E-Mail und schriftlicher Korrespondenz zu kommunizieren.</li>
<li>Projektmanagement – Du arbeitest in Projekten mit, übernimmst eigene Aufgabenbereiche und kannst organisatorische und kreative Ideen einbringen.</li>
<li>Teamwork – Du arbeitest mit verschiedenen Abteilungen zusammen und erhältst Einblicke in unterschiedliche kaufmännische und organisatorische Tätigkeiten.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Du bist motiviert, organisiert und bereit, in einem modernen Arbeitsumfeld durchzustarten? Perfekt – dann passt du genau zu uns!
<ul>
<li>Abschluss: Du hast einen mittleren Bildungsabschluss oder (Fach-)Abitur</li>
<li>Kommunikationstalent: Du bist kommunikativ, organisierst gerne und arbeitest selbstständig</li>
<li>Technikaffinität: Du hast Freude am Umgang mit Kunden und modernen Technologien</li>
<li>IT-Kenntnisse: Du bist fit in MS Office und hast eine schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Eigeninitiative &amp; Teamgeist: Du bringst Motivation, Eigeninitiative und Teamgeist mit</li>
<li>Englischkenntnisse: Du kannst dich auf Englisch sicher verständigen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Du suchst nach einem innovativen Umfeld, in dem du deine Ideen verwirklichen und richtig durchstarten kannst? Bei uns findest du genau den Raum dafür!
<ul>
<li>Team &amp; Unterstützung: Ein motiviertes und innovatives Team sowie feste Ausbildungsbetreuer, die dich in jeder Abteilung begleiten</li>
<li>Eigenverantwortliche Projekte &amp; Gestaltungsspielraum: Übernehme Verantwortung in spannenden Azubiprojekten und bring deine eigenen Ideen in unser Unternehmen ein</li>
<li>Gestaltungsspielraum: Viel Raum für eigene Ideen und Entwicklung in einem professionellen, entspannten Arbeitsumfeld</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung: Unsere GREEN FACTORY überzeugt mit ergonomischen Arbeitsplätzen, höhenverstellbaren Schreibtischen und klimaregulierten Büros</li>
<li>Zahlreiche Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Dachterrasse, Fitnessstudio, Gesundheitszuschuss, Dienstradleasing, kostenlose Tee- und Wasserbar und vieles mehr!</li>
<li>Langfristige Entwicklung: Wir bieten dir langfristige Entwicklungsmöglichkeiten, regelmäßige Feedbackrunden und einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen</li>
</ul>
Wir möchten dich wirklich kennenlernen! Schick uns deinen Lebenslauf und Motivationsschreiben und erzähl uns, welche Erfahrungen du mitbringst und was dich wirklich antreibt.
Bewirb dich ganz einfach online und gib uns deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellungen an. #gernperDu
Bei Fragen stehen wir dir jederzeit zur Verfügung – wir freuen uns auf deine Nachricht

Ausbildung Kaufleute Büromanagement 2026 (m/w/d)

AIYASHA medical spa
Seit seiner Eröffnung gehört das AIYASHA medical spa zu den besten Day Spas in Europa. Die Philosophie von „east meets west“ und die außergewöhnliche Kombination von Hightechbeauty, ästhetischer Dermatologie und Wellness macht das Institut so einzigartig. Bekannt und beliebt ist das AIYASHA medical spa für seine fernöstlichen Spa-Rituale, seine individuellen Detox- und Metabolic-Coaching-Programme sowie für das exklusive AIYASHA Yoga.
Das internationale Team um die vier Dermatologen des angegliederten HAUT- UND LASERZENTRUMS AN DER OPER, Dr. med. Stefan Duve, Dr. med. Christian Merkel, Dr. med. univ. Wolfgang Niederdorfer und Dr. med. Hans-Peter Schoppelrey, setzt sich aus hoch qualifizierten Massagetherapeut:innen und Kosmetiker:innen zusammen. Das gesamte Team sorgt dafür, dass Sie sich in Ihrer Haut rundum wohlfühlen und Körper und Seele in Einklang kommen.
Wir suchenDas AIYASHA medical spa sucht ab sofort eine/n SPA-Therapeut:in (m/w/d) in Teilzeit (3-4 Tage/Woche), mit Aufgabenschwerpunkt Massagetherapien, zur Verstärkung ihres engagierten Teams.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Durchführung von Massageanwendungen (z.B. Thai-Massage, Deep Tissue Massage, Balinesische Massage, Aromaöl-Massage usw.)</li>
<li>Kompetente Betreuung und Beratung unserer anspruchsvollen Kund:innen</li>
<li>Vorbereitung der Massageräume und Organisation des Massageablaufs</li>
<li>Ggfs. Produktberatung und -verkauf</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in oder Masseur:in</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung und fundiertes Fachwissen</li>
<li>Ausgezeichnetes Service- und Dienstleistungsverständnis</li>
<li>Natürliches Verkaufstalent – Sie haben Spaß daran, unsere anspruchsvollen Gäste über Behandlungen und Produkte zu beraten</li>
<li>Hervorragende Umgangsformen, sowie ein gepflegtes Äußeres und ein sicheres Auftreten</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein und Freude im Umgang mit Menschen</li>
<li>Engagement und Teamgeist</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten – auch am Wochenende</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Vielseitige Mitarbeitendenbenefits (Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits uvm.)</li>
<li>Vergütung entsprechend Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten</li>
<li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis für eine Zusammenarbeit mit Perspektive</li>
<li>Sehr gute Verkehrsanbindung im Zentrum von München</li>
</ul>
Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse!
Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Kritzinger jederzeit zur Verfügung.

Massage Therapeut (m/w/d) in Teilzeit (3-4 Tage/Woche)

Werden Sie Teil einer wachsenden Gemeinschaftsschule
Die Gothaer Bildungsgesellschaft mbH ist ein gemeinnützig tätiges Unternehmen mit dem Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung im allgemein- und berufsbildenden Bereich. Zum Träger gehören u. a. die GOBI Private Medizinische Berufsfachschule Gotha, die 
Aktiv-Schule Emleben (freie Gemeinschaftsschule), die Aktiv-Schule Erfurt (freie Montessori-Gemeinschaftsschule) sowie weitere Bildungsprojekte in der Region.
Die Aktiv-Schule Emleben (Gotha) ist eine staatlich genehmigte freie Gemeinschaftsschule vor den Toren Gothas. Aktuell lernen bei uns rund 290 Kinder im Alter von 5 bis 13 Jahren in altersgemischten Lerngruppen. Als gebundene Ganztagsschule verbinden wir Montessori-Pädagogik mit aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen und einem hoch individualisierten Lernansatz, der sowohl Kinder mit 
besonderem Förderbedarf als auch besonders begabte Schülerinnen und 
Schüler gezielt unterstützt.
Seit dem Schuljahr 2024 bauen wir unsere weiterführende Gemeinschaftsschule auf und unterrichten derzeit die Klassenstufen 5 und 6. Für den weiteren Ausbau suchen wir engagierte Pädagog*innen, die diesen Weg aktiv mitgestalten möchten.
Für das Schuljahr 2026/27 suchen wir insbesondere eine sonder- oder sozialpädagogische Fachkraft für die Epochenbegleitung im Sekundarbereich I.
Der Einstieg ist ab August 2026 (verhandelbar) in Teilzeit mit 30h möglich.
Was bedeutet Epochenbegleitung an unserer Schule?
Die Epochenbegleitung ist ein zentrales Element unseres Lernkonzepts im Sekundarbereich. Sie verbindet fachübergreifendes, projektorientiertes Lernen mit einer kontinuierlichen sozial-emotionalen und lernstrategischen Begleitung 
der Schülerinnen und Schüler. Als Epochenbegleiter*in sind Sie über 
mehrere Jahre hinweg feste Bezugsperson für eine altersreine 
Epochengruppe – idealerweise von Klassenstufe 5 bis 10.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Epochenbegleitung einer altersreinen Lerngruppe als feste Bezugsperson 
sozial-emotionale und lernstrategische Begleitung im projektorientierten Epochenunterricht</li>
<li>Unterstützung der Lehrkräfte als Zweitbesetzung in der Freiarbeit in den Klassenstufe 5/6</li>
<li>Förderung und Begleitung von Schüler*innen mit sonderpädagogischem Förderbedarf (Schwerpunkt Kl. 5–10)</li>
<li>Erstellung, Fortschreibung und Evaluation von Förderplänen</li>
<li>Fortschreibung sonderpädagogischer Gutachten sowie Erstellung von Abschlussgutachten</li>
<li>Beratung und Unterstützung von Eltern, Lehrkräften und pädagogischem Personal zu Fragen der sonderpädagogischen Förderung</li>
<li>enge Zusammenarbeit mit Fachlehrkräften, Teilnahme an Team- und Fördergesprächen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Ausbildung als staatlich anerkannter Heilpädagoge, Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut oder als staatlich anerkannter Erzieher mit 
Ergänzungsausbildung in zwei sonderpädagogischen Fachrichtungen oder Bachelor für Kindheitspädagogik oder staatlich anerkannter Sozialpädagoge oder einen Master bzw. Magister in Sonder- und Integrationspädagogik</li>
<li>Interesse an der Arbeit in jahrgangsübergreifenden Klassen in der Sekundarstufe I</li>
<li>Erfahrung mit bzw. Offenheit gegenüber reformpädagogischen Arbeit nach Maria Montessori</li>
<li>Flexibilität, Teamfähigkeit und Engagement</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>eine interessante Tätigkeit an einer Schule im Aufbau</li>
<li>ein partnerschaftliches und freundliches Schulklima</li>
<li>Raum für eigene Ideen und pädagogische Innovation</li>
<li>zahlreiche Benefits wie Jobrad, Jobticket, wöchentlicher Obstkorb, betriebliche 
Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und noch einiges mehr</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Dienstlaptop und beste materielle Ausstattung</li>
<li>eine unbefristete Anstellung</li>
</ul>
Sie sind neugierig geworden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!

Sonderpädagogische Fachkraft (m/w/d) Sekundarstufe I mit Epochenbegleitung

Wir suchen zur Verstärkung unseres bundesweiten Teams
Mitarbeiter Warenverräumung (w/m/d) in
im Marktkauf Filderstadt
<h2>Aufgaben</h2>
Ihr Alter MINDENS 18 Jahre
Ihre Aufgaben
Verräumung der Ware für namhafte Marken, vornehmlich im Einzelhandel und in Kaufhäusern
Waren präsentieren: Damit unsere Kunden sich zurechtfinden, platzieren Sie die angelieferten Waren entsprechend dem Regallayout 
Regalpflege
Das bringen Sie mit
Körperliche Belastbarkeit 
Teamfähigkeit 
Zeitliche Flexibilität 
Sinn für Ordnung und Sauberkeit 
Mobilität 15-20 km um den Standort
Die Arbeitszeit ist flexibel nach Absprache.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Kurzbewerbung unter Angabe Ihrer Telefon- oder Handynummer
Arbeitsstunden: ca 5-8 Std pro Woche (oder nach Vereinbarung) am nur von MO-Fr
Rechtliche Angaben
<h2>Qualifikation</h2>
einwandfreie deutsche Sprache
körperlich fit
Sie haben dauerhaftes Interesse uns über Jahre zu unterstützen !

Filderstadt im Marktkauf Regalservice Job 8 Mal im Monat jeweils-4 Std 

Über uns: 
Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Bereich Online-Marketing und spezialisiert auf datengetriebenes Performance Marketing für unsere Kunden, insbesondere auf E-Commerce-Plattformen wie Amazon. Gemeinsam mit der Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen (HfWU) bieten wir Dir die Möglichkeit, praktische Berufserfahrung zu sammeln und gleichzeitig Deinen MBA im Bereich Digital Marketing &amp; Sales zu absolvieren.
Dein Vorteil: 
Das berufsbegleitende Digital-MBA-Programm kombiniert Deine Aufgaben im Unternehmen mit einem zweijährigen, systemakkreditierten Studium im Bereich Digital Marketing &amp; Sales an der HfWU. Während des Studiums erwirbst Du praxisnahes Know-how in digitalen Management- und Marketingstrategien und arbeitest parallel an spannenden Projekten in unserem Unternehmen. 🚀
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Kundenbetreuung mit Verantwortung: Du bist erste Ansprechperson für einen festen Kundenstamm und kümmerst dich darum, dass alles rundläuft</li>
<li>Strategieentwicklung: Du überlegst dir, wie wir gemeinsam noch mehr rausholen können – ob Umsatzsteigerung, bessere Sichtbarkeit oder neue Produktideen</li>
<li>Projektmanagement: Du bringst interne Teams (Content, Performance Marketing, Support) an einen Tisch und sorgst dafür, dass alle am gleichen Strang ziehen</li>
<li>Zahlen lieben: Du analysierst Accounts, ziehst die richtigen Schlüsse aus den Daten und schlägst smarte Optimierungen vor</li>
<li>Erfolge zeigen: Du bereitest Reportings auf, präsentierst sie verständlich – und feierst die Ergebnisse gern auch mal mit dem Team</li>
<li>Beziehungen pflegen: Du baust echtes Vertrauen zu deinen Kund*innen auf – langfristig und partnerschaftlich</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Kundenorientierung: Freude am direkten Kontakt mit Kunden und die Fähigkeit, ihre Bedürfnisse zu erkennen und zu erfüllen</li>
<li>Analytische Fähigkeiten: KPIs, ROAS, CTR &amp; Co. schrecken dich nicht, sondern machen dich neugierig</li>
<li>Kommunikationsstärke: Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.</li>
<li>Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert, denkst lösungsorientiert und packst Dinge gern selbst an</li>
<li>Proaktivität: Hohe Eigenmotivation und lösungsorientiertes Arbeiten in einem dynamischen Umfeld</li>
<li>Akademische Anforderungen: Abgeschlossenes Erststudium (Bachelor oder äquivalent) zur Erfüllung der Zulassungsvoraussetzungen für den MBA</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Duales Modell: Kombination aus praxisnaher Arbeit als Account Manager und einem MBA-Studium an der HfWU.</li>
<li>Support: Wir unterstützen Dich bei der Vereinbarkeit von Studium und Beruf.</li>
<li>Karriereentwicklung: Zugang zu Schulungen, Workshops und internen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.</li>
<li>Flexibles Arbeiten: Homeoffice oder Büro? Du entscheidest – wir setzen auf Vertrauen und Eigenverantwortung.</li>
<li>Tolles Team: Offene Kommunikation, echter Zusammenhalt und Leute, die dich nicht nur als Kolleg*in sehen</li>
</ul>
Bereit, Verantwortung zu übernehmen, Kunden weiterzubringen und selbst durchzustarten?
Come fly with us – bei der eFLY.

Account Manager (m/w/d)- mit berufsbegleitendem MBA Digital Marketing & Sales  an der HfWU

‍Wir suchen dich für ein spannendes Praktikum im Grafikdesign, um unser Team bei der Entwicklung kreativer und ansprechender Designs für unsere Kunden zu unterstützen. Du wirst visuelle Konzepte für verschiedene Kanäle gestalten und dafür sorgen, dass die Marken unserer Kunden auf Plattformen wie Amazon überzeugend präsentiert werden. Dabei entwickelst du individuelle Grafiken und Layouts, optimierst bestehende Designs und arbeitest eng mit internen Teams sowie Kunden zusammen, um ihre Vorstellungen professionell umzusetzen.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Amazon-Design: Unterstützung bei der Erstellung von visuellen Inhalten für Amazon, einschließlich Produktbildern, A+ Content, Werbebannern und Infografiken zur Optimierung der Conversion-Rate.</li>
<li>Markenidentität: Mitwirkung bei der Entwicklung und Pflege konsistenter Markenidentitäten für unsere Kunden durch kreative und innovative Designkonzepte.</li>
<li>Optimierung: Zusammenarbeit mit dem Account Management und dem Performance Marketing Team, um sicherzustellen, dass die Designs strategische Ziele unterstützen und die Sichtbarkeit auf Amazon erhöhen.</li>
<li>Trendbeobachtung: Aktive Recherche von Design Trends und Best Practices, um stets aktuelle und relevante Designs für Amazon zu liefern‍.</li>
<li>Feedback-Management: Anpassung von Designs basierend auf Kundenfeedback und den spezifischen Anforderungen der Plattform.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Studium: Du bist immatrikulierte/r Student/in im Bereich Grafikdesign oder einem verwandten Studiengang.</li>
<li>Kreativität: Du bringst ausgeprägte kreative Fähigkeiten mit und hast erste praktische Erfahrungen im Grafikdesign, idealerweise ergänzt durch ein Portfolio, das deine Arbeiten zeigt.</li>
<li>Technische Kenntnisse: Du bist sicher im Umgang mit gängigen Grafik Design-Programmen wie Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign).</li>
<li>Kommunikationsstärke: Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um Ideen und Konzepte klar zu präsentieren.</li>
<li>Detailorientierung: Hohe Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, qualitativ hochwertige Designs unter Einhaltung von Deadlines zu liefern.‍</li>
<li>Interesse an E-Commerce: Grundkenntnisse über Plattformen wie Amazon und deren Anforderungen an Design sind von Vorteil.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Hybrides Arbeitsmodell: Kombination aus Home Office und Büroarbeit für mehr Flexibilität.</li>
<li>Kreative Freiräume: Raum für eigene Ideen und innovative Projekte im Bereich Grafikdesign.</li>
<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Design-Fähigkeiten auszubauen.</li>
<li>Teamkultur: Ein unterstützendes und kreatives Team mit offener Kommunikationskultur.‍</li>
<li>Moderne Ausstattung: Du arbeitest mit professionellen Tools und der neuesten Design-Software.</li>
</ul>
Was Dich bei uns erwartet‍
Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und in ihrem Bereich die Besten werden wollen. Bringst du diese Einstellung mit, bekommst du von uns die Chance, über dich hinaus zu wachsen. Auf der einen Seite werden wir viel von dir verlangen, auf der anderen Seite werden wir dir allerdings auch sehr viel bieten: Ein überdurchschnittlich motiviertes und familiäres Team, die Möglichkeit zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung und ein Umfeld, das deine Leistung wertschätzt.

Design Talent gesucht: Grafik-Praktikum im E-Commerce (m/w/d) 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) einen
Zahntechniker (m/w/d) für den Kunststoffbereich
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Kunststoffprothetik von A bis Z</li>
<li>Herstellung von Teil- und Totalprothesen</li>
<li>Vervollständigen von ästhetischen Kombiversorgungen, auch auf Implantaten</li>
<li>Reparaturen aller Art und Schienenherstellung</li>
<li>Erste Schritte in der digitalen Prothetik</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Zahntechniker (m/w/d)</li>
<li>Erfahrung im genannten Aufgabengebiet</li>
<li>Spaß an modernen digitalen Techniken</li>
<li>Einsatzfreude und Motivation sich weiterzuentwickeln</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Viele Freiheiten bei flexiblen Arbeitszeiten</li>
<li>Vielfältige Aufgaben mit immer neuen Herausforderungen</li>
<li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem offenen und familiären Team</li>
<li>Firmenevents</li>
<li>Heiligabend und Silvester arbeitsfrei ohne Urlaubsabzug</li>
<li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere eigene DELABO Akademie</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und beantworten gerne vorab Ihre Fragen.
Wenden Sie sich dafür gerne direkt an unsere Ansprechpartnerin Evelyn Lenz (0160/2419595) oder nutzen Sie unser Online Formular.

Zahntechniker (m/w/d) für den Kunststoffbereich 

Die Servicegesellschaft Taunus gGmbH (SGT gGmbH) ist die Tochtergesellschaft der DGT gGmbH. Wir unterstützen operative Dienstleistungen und sorgen dafür, dass personelle Abläufe und Einsatzplanung in unseren Bereichen zuverlässig funktionieren. Zur Verstärkung unserer Verwaltung/Disposition suchen wir intern eine_n Mitarbeiter_ (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaleinsatzsteuerung und Personaladministration.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Personaleinsatzsteuerung / Disposition: Planung, Koordination und Steuerung der Einsätze (Dienst- und Einsatzpläne) – insbesondere für Küchenausgabekräfte</li>
<li>Ausfallmanagement: Kurzfristige Ersatzorganisation bei Krankmeldungen/Abwesenheiten, Priorisierung von Einsatzbedarfen, Kommunikation mit Einsatzstellen und Mitarbeitenden</li>
<li>Steuerung der Küchenausgabekräfte: Operative Ansprechpartnerrolle, Kapazitätsabgleich, Einsatzbestätigung, Rückmeldemanagement (z. B. Änderungen, Zusatzbedarfe)</li>
<li>Personalrekrutierung: Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Terminierung/Koordination, Kommunikation mit Bewerbenden</li>
<li>Onboarding: Vorbereitung von Einstellungen, Checklisten/Prozesse, Begleitung der ersten Wochen, Schnittstelle zu Einsatzstellen/Fachbereichen</li>
<li>BR-/Mitbestimmungsprozesse (Schnittstelle): Vorbereitung und Begleitung von Verfahren (z. B. Einstellungen/Versetzungen) in Abstimmung mit HR/BR</li>
<li>Personaladministration: Pflege von Personalstammdaten, digitale/physische Personalakte, Fristen- und Dokumentenmanagement</li>
<li>Bewegungsdaten &amp; Abrechnungsvorbereitung: Erfassung/Pflege von Bewegungsdaten (Ein-/Austritte, Änderungen, Abwesenheiten, Stundenmeldungen) und Vorbereitung von Unterlagen für die Entgeltabrechnung bzw. externe Dienstleister</li>
<li>Vertragswesen &amp; Dokumente: Erstellung von Arbeitsverträgen/Änderungen, Bescheinigungen sowie Zwischenzeugnissen/Zeugnissen (nach Vorgaben)</li>
<li>Schnittstellenarbeit mit Einsatzstellen/Partnern: Abstimmung zu Einsatzzeiten, Bedarfen, Vertretungen und organisatorischen Rahmenbedingungen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Verwaltung/Büro), idealerweise mit Praxis in Disposition/Einsatzplanung oder Personaladministration</li>
<li>Erfahrung in der Personaleinsatzplanung, idealerweise in dienstleistungsnahen Bereichen (z. B. Betreuung, Schulbetrieb, Catering/Verpflegung)</li>
<li>Strukturierte, belastbare und sehr terminsichere Arbeitsweise; hohe Kommunikationsfähigkeit (Telefon/Teams/E-Mail)</li>
<li>Grundkenntnisse Arbeitsrecht; idealerweise Erfahrung mit BR-/BetrVG-Schnittstellen</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel); ideal: Erfahrung mit Zeiterfassung/Dienstplan-Tools und/oder DATEV</li>
<li>Serviceorientiertes Auftreten, Vertraulichkeit und pragmatische Lösungsorientierung – gerade bei kurzfristigen Änderungen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Eine zentrale Rolle mit hoher operativer Relevanz (Disposition/Einsatzplanung) und direktem Wirkungskreis</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung, kurze Wege, kollegiale Zusammenarbeit mit HR, Einsatzstellen und Teamleitungen</li>
<li>Attraktive Vergütung sowie mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Servicezeiten</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen (z. B. Arbeitsrecht, Recruiting, Dienstplan-/Prozesskompetenz)</li>
<li>Moderne Arbeitsplätze und Tiefgaragenparkplatz (je nach Standortregelung)</li>
</ul>
Starten Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bei unser Tochter SGT gGmbH. Werden Sie Teil eines engagierten Teams in einem führenden Sozialunternehmen in Hattersheim am Main.

417 Andere Jobs