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Wir bieten Ihnen keinen Job, sondern vielmehr einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich bei Greiner Bio-One wie zu Hause fühlen werden. Mechatroniker für Industrialisierungsprojekte in der Medizintechnik (m/w/d) Dienstgeber: Greiner Bio-One GmbH Standort: Frickenhausen, DE, 72636 Reiseausmaß: 20% Stellentyp: unbefristet Arbeitsform: Standortgebundene Tätigkeit Job ID: 2415 Aufgaben <ul><li>Maschinen und Anlagen mit Lieferanten in Betrieb nehmen, Funktionen einstellen/ prüfen, Probeläufe durchführen</li> <li>Abnahmen (FAT/ SAT) zum Nachweis der Prozess- und Leistungsfähigkeit durchführen</li> <li>Überführung von Maschinen und Anlagen in die Serienproduktion (inkl. Dokumentation/ Schulung)</li> <li>Optimierung, Änderung und Qualifizierung von Anlagen zur Herstellung von Kunststoffteilen</li> <li>Identifizieren, Optimierung, Änderung und Validierung von Prozessen (u.a. Ultraschall­schweißen, Kleben, Schrauben, Prüfen auf Dichtigkeit, Etikettieren, Barcodieren)</li> <li>Selbstständige Planung, Organisation und Durchführung von internen/ externen Projektaufgaben</li> <li>Mitwirken bei der Beschaffung und Änderung von Maschinen und Anlagen</li> <li>Mitarbeit bei FMEAs und Risikoanalysen</li> </ul> Anforderungen <ul><li>Abgeschlossene Berufsaus­bildung zum Mechatroniker/ Elektroniker mit mehrjähriger Berufserfahrung</li> <li>Weiterbildung bspw. Meister- oder Technikerausbildung wünschenswert</li> <li>Mobilitätsbereitschaft im Rahmen der jeweiligen Industrialisierungsprojekte</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit sowie Belastbarkeit, Eigeninitiative, </li> <li>Logisch-analytisches Denken/ Kombinationsfähigkeit, Problemlösungsfähigkeit</li> </ul> Benefits Aus- und Weiterbildung Altersvorsorge Betriebsarzt Kaffee, Tee, Wasserspender* Vergünstigungen Mitarbeitergeschenke Parkplatz Variable Vergütung* Firmenevents Verkehrsmittelzuschuss Flexible Arbeitszeiten* Mobiles Arbeiten* Essenszuschuss * Standort- und/oder Positionsabhängig <a href="https://www.gbo.com/en_INT.html" target="_blank"> </a> Über Greiner Bio-One Greiner Bio-One ist ein Zuhause. Für Visionäre, die sich mit Power und Ideen einbringen, für Team-Player, die Wissen teilen und neue Denkweisen zulassen, für Menschen, die nach Exzellenz streben. Greiner Bio-One hat offene Türen für Könner, Macher und verborgene Talente, die in der Gesundheit Großes bewegen wollen. Wir haben Zukunft im Blut! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse). Nutzen Sie hierzu unser Online-Portal unter <a href="https://jobs.greiner.com/GBO/job/Frickenhausen-Mechatroniker-f%C3%BCr-Industrialisierungsprojekte-in-der-Medizintechnik-%28mwd%29-72636/1140385755/" target="_blank">www.gbo.com/jobs</a>, bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Bewerbung können wir nur berücksichtigen, wenn Sie mit der Speicherung Ihrer Daten einverstanden sind. Bei Fragen steht Ihnen Frau Angela Stark jederzeit gerne zur Verfügung. Kontakt Angela Stark +49 7022 948 310 <a href="https://www.greiner.com/en/people-careers/discover-jobs/" target="_blank">http://www.gbo.com/bioscience</a> <a href="https://jobs.greiner.com/GBO/job/Frickenhausen-Mechatroniker-f%C3%BCr-Industrialisierungsprojekte-in-der-Medizintechnik-%28mwd%29-72636/1140385755/" target="_blank">Bewerben</a> <a href="#">Drucken</a> Wir bieten gleiche Chancen für alle und sehen Vielfalt als unsere Stärke. Daher begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen - unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Hintergrund, sozialem Status, sexueller Orientierung, Religion sowie geistigen und körperlichen Fähigkeiten. Es ist unser Ziel, Frauen im Unternehmen zu stärken und den Anteil an weiblichen Führungskräften zu erhöhen. Wir fördern eine inklusive Arbeitsumgebung und ermutigen alle Personen, sich zu bewerben.

Mechatroniker für Industrialisierungsprojekte in der Medizintechnik (m/w/d)

<a href="https://www.antalis-verpackungen.de/" target="_blank"></a> Mitarbeiter Lager und Papierverarbeitung (m/w/d) ab sofort in Vollzeit am Standort Leinfelden-Echterdingen WER SIND WIR? Die Antalis Verpackungen GmbH ist als Teil der Antalis Gruppe mit neun Standorten und rund 240 Mitarbeitern in Deutschland vertreten und gehört zum japanischen Konzern Kokusai Pulp &amp; Paper. Wir sind auf individuelle Verpackungslösungen sowie maßgeschneiderte Verpackungs- und Logistikkonzepte spezialisiert. Für unsere Kunden nehmen wir uns Zeit, hören zu und hinterfragen, um die persönlichen Wünsche und all die kleinen Besonderheiten ihrer Produkte und ihrer Supply Chain zu verstehen. So werden bei uns täglich hochindividuelle Verpackungskonzepte und Logistiklösungen entwickelt. Was sind Ihre Aufgaben? Mitarbeit im Bereich Lager (ca. 80%) <ul><li>Durchführung von Warenein- und Warenausgängen, Kommissionier- und Einlagerungsvorgängen</li> <li>Fachgerechte Verpackung von Sendungen sowie Sicherstellung der korrekten Ladungssicherung</li> <li>Unterstützung / Begleitung der jährlichen Inventur</li> <li>Einhaltung der Ordnungs- und Sicherheitsvorschriften im eigenen Verantwortungsbereich</li> <li>Konfektion von Kleinserien (z.B. Bestückung von Behältern etc.)</li> </ul> Mitarbeit im Bereich Papierverarbeitung (ca. 20%) <ul><li>Kundenbezogenes Verarbeiten und Schneiden von Papieren auf Spezialmaschinen inkl. Bestückung der Maschine sowie notwendige Einstellungen und Betrieb für einen reibungslosen Verarbeitungsprozess</li> </ul> Was sollten Sie mitbringen? <ul><ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung</li> <li>Technisches Verständnis, prozessorientiertes Arbeiten und organisatorisches Geschick</li> <li>Guter Umgang mit Computer und Portalanwendungen</li> <li>Bescheinigung über das Führen von Flurförderfahrzeugen</li> <li>Analytische und kreative Lösungsfindung, Freude an Teamarbeit und Kommunikation</li> <li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul></ul> Wir bieten dazu: <ul><li>Ein interessantes Aufgabengebiet, das Freiräume und Gestaltungsmöglichkeiten für Ihre eigenen Ideen bereithält</li> <li>Ein tolles Team, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und eine betriebsinterne "Du-Kultur"</li> <li>Intensive Einarbeitung in Form von Training On The Job</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Weitere Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Massagetage, 30 Erholungstage, Business-Bike-Leasing (Zweit-Bike Option) und Firmenveranstaltungen</li> </ul> SIE WOLLEN AKTIV MITGESTALTEN? Dann senden Sie uns eine aussagekräftige Bewerbung mit Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@antalis-verpackungen.de" target="_blank">bewerbung@antalis-verpackungen.de</a> <a href="mailto:bewerbung@antalis-verpackungen.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Antalis Verpackungen GmbH Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@antalis-verpackungen.de" target="_blank">bewerbung@antalis-verpackungen.de</a> Bunsenstraße 11 70771 Leinfelden-Echterdingen <a href="https://www.antalis-verpackungen.de/" target="_blank">www.antalis-verpackungen.de</a>

Mitarbeiter Lager und Papierverarbeitung (m/w/d)

Wir sind ein langjährig etablierter und erfahrener Global Player mit einem ambitionierten Team. Mit unserem Hauptsitz in Deutschland sind wir einer der wichtigsten Produzenten von Industrieventilatoren und Seitenkanalverdichtern. Unser Produkt-Portfolio beinhaltet ein weites Spektrum an kundenspezifischen Lösungen mit einem weltweit einzigartigen Qualitätsstandard. Ergreifen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte! Gebiets­verkaufsleiter* Baden-Württemberg Einsatzort: Ostfildern Eintrittsdatum: ab sofort Typ: Vollzeit * jegliches Geschlecht IHRE AUFGABEN <ul> <li>Proaktive Neukundenakquise</li> <li>Bestandskundenbetreuung und Ausbau des Beziehungsmanagements </li> <li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung</li> <li>Identifikation von Cross-Selling-Potenzialen</li> <li>Teilnahme an Messen, Konferenzen und Schulungen</li> <li>Regelmäßiges Reporting im CRM </li> <li>Übernahme von Key Account Kunden</li> <li>Aktive Mitgestaltung und Nutzung digitaler Vertriebslösungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Technische Ausbildung oder kaufmännische Ausbildung mit hoher technischer Affinität</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte</li> <li>Selbstverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise</li> <li>intrinsisch motiviertes Engagement mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Beziehungsmanager mit hoher Empathie Fähigkeit</li> <li>Hohe Reisebereitschaft im zugewiesenen Verkaufsgebiet</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige online Bewerbung . Ihr Ansprechpartner für mögliche Rückfragen ist Frau Müller. „Um uns kennenzulernen, gehen Sie auf:" folgenden Link: <a href="https://www.elektror.com/de/karriere/arbeiten-bei-elektror/" target="_blank">https://www.elektror.com/de/karriere/arbeiten-bei-elektror/</a> Schauen Sie sich diese Stelle gerne auch direkt auf unserer Homepage an. Hellmuth-Hirth-Str. 2 • 73760 Ostfildern • Tel: 0711 31973-0 • <a href="http://www.elektror.com" target="_blank">www.elektror.com</a>

Gebietsverkaufsleiter* Baden-Württemberg

<a href="https://www.kalender.de/" target="_blank"></a> Als leistungsstarkes, wirtschaftlich gesundes Druck- und Verlagsunternehmen in Ostfildern verfügen wir über moderne Technik und einen namhaften Kundenstamm aus Industrie sowie Verlags- und Dienst­leistungswirtschaft. Flexibilität, Entscheidungsfreude und absolute Kundenorientierung sind wichtige Eckpunkte in unserer Unternehmenspolitik und die Basis unseres Erfolgs. Wir gehören zu den erfolgreichen Kalenderverlagen in Deutschland, produzieren und verkaufen hoch­wertige Kalender- und Werbemittelerzeugnisse für unsere Kunden. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Vertriebsmitarbeiter - Innendienst / Kalenderverlag (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet <ul><li>Sie übernehmen die aktive, telefonische Ansprache von Geschäftskunden.</li> <li>Betreuung von Kunden ab Kaltakquise, über die Angebotserstellung sowie Vertragsverhandlungen bis hin zum Vertragsabschluss.</li> <li>Des Weiteren akquirieren und beraten Sie mittelständische Unternehmen und sind künftig erster Ansprechpartner für einen Teil unserer Bestandskunden und Neukunden aus verschiedensten Branchen.</li> <li>Darüber hinaus fassen Sie bei interessierten Firmen nach, betreuen diese nach erfolgreicher Akquise und bauen sich so langfristig Ihren eigenen Kundenstamm auf.</li> </ul> Das sollten Sie mitbringen <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung z. B. zum/zur Kaufmann/-frau für Dialogmarketing, Werbekauf­mann/-frau oder Bürokaufmann/-frau bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Quereinsteigende mit Erfahrung im Verkauf oder im Print-/ Verlagsbereich sind bei uns ebenfalls sehr willkommen</li> <li>Vertriebsorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Praxis mit MS Office</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Motivation, Freundlichkeit und Teamorientierung</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li> <li>Interessante und eigenverantwortliche Tätigkeiten</li> <li>Ein freundliches und motiviertes Team in einem bestens ausgestatteten, innovativen Umfeld</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>BusinessBike</li> <li>Wasser, Kaffee und Tee kostenfrei</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und Nähe zur Autobahn</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung, die Sie bitte an folgende Adresse senden: <a href="mailto:bewerbung@kalender.de" target="_blank">bewerbung@kalender.de</a> Bühner Werbemittel GmbH &amp; Co. KG • z.Hd. Frau Ines Diener • Siemensstr. 12 • 73760 Ostfildern <a href="http://www.kalender.de" target="_blank">www.kalender.de</a>

Vertriebsmitarbeiter - Innendienst / Kalenderverlag (m/w/d)

Arbeiten bei MEDIVERBUND bedeutet beim zertifizierten Arbeitgeber der Zu­kunft 2025 mitzugestalten. Starten Sie mit uns durch! Der MEDI Verbund ist ein freier fachübergreifender Verband, der die politischen und wirtschaftlichen Interessen seiner Mitglieder wirksam vertritt. Dazu zählen niedergelassene Ärztinnen/Ärzte und Psy­chotherapeu­tinnen/Psycho­therapeuten ebenso die Medizi­nischen Fach­angestellten (MFA). Im Vordergrund der Interessen­vertretung und aller Dienst­leistungen, die MEDI anbietet, stehen das fach­übergreifende Denken und Handeln sowie der Erhalt der wohnortnahen ambulanten Versorgung durch freiberuf­liche Praxen. Dabei sind die einzelnen medizi­nischen Fachgruppen gleich­berechtigt. Der MEDI Verbund ist als Verein organisiert und hat seinen Schwerpunkt in Baden-Württemberg, wo er 1999 gegründet wurde. Die MEDIVERBUND AG ist die Management­gesellschaft des Vereins und fun­giert als Service­gesellschaft. Sie hat sich auf den Abschluss und die Abrechnung von Versorgungsver­trägen im ambulanten Versorgungs­bereich mit Kranken­kassen spezialisiert. Aktuell schließt die AG für über 3.000 Ärztinnen/Ärzte und Psycho­therapeutinnen/Psycho­therapeuten Facharzt­verträge in Baden-Württemberg ab. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Stuttgart in Vollzeit eine/n Eventmanager (w/m/d) für Veranstaltungs­management IHRE AUFGABEN <ul> <li>Planung, Organisation, Koordination, Durchführung und Monitoring von medizinisch-fachlichen Veranstaltungen und Fortbildungen für Ärztinnen und Ärzte und MFA - als Präsenzveranstaltungen und Webi­nare inkl. Teilnahme sowie administrative wie auch persönliche Betreuung der Teilnehmenden</li> <li>Abstimmung, Verhandlung und Koordination mit Kooperationspartnern und Referentinnen und Referenten</li> <li>Aufbau und Betreuung von Geschäftsbeziehungen zu Kooperationspartnern, Referentinnen und Referenten und Kundinnen und Kunden</li> <li>Beantwortung von individuellen Anfragen der Kundinnen und Kunden</li> <li>Konzeptentwicklung von Fortbildungsveranstaltungen für Ärztinnen und Ärzte und MFA</li> <li>Durchführung von Bedarfsanalysen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als MFA oder kaufmännische Ausbildung oder Studium im Gesundheitsbereich</li> <li>Erfahrung im Veranstaltungsmanagement, idealerweise mit medizinischem Hintergrund</li> <li>Eigenmotivation, hohe Belastbarkeit, selbstständiges Arbeiten</li> <li>Hohes Organisations- und Koordinationsvermögen</li> <li>Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Service- bzw. Kundenorientierung</li> <li>Team- und qualitätsorientierte Einstellung sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, eine gewisse Webaffinität sowie angewandte Social Media Kenntnisse</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Pluxee Benefits Pass, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterempfeh­lungsprogramm, gleitende Arbeitszeit, teilweise Homeoffice und eine sehr gute Anbindung an den öf­fentlichen Nahverkehr (S- und U-Bahn). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins. Senden Sie uns Ihre Dokumente zusammengefasst in einer Datei (PDF) zu. MEDIVERBUND AG Personalabteilung Liebknechtstr. 29 70565 Stuttgart <a href="mailto:bewerbung@medi-verbund.de" target="_blank">bewerbung@medi-verbund.de</a> <a href="http://www.mediverbund-ag.de" target="_blank">www.mediverbund-ag.de</a>

Eventmanager (w/m/d) für Veranstaltungsmanagement

Die Rentokil Initial GmbH &amp; Co. KG gehört zu einem der größten Dienstleistungs-Konzerne weltweit und setzt als Innovationsmarktführer seit mehr als 100 Jahren weltweit Maßstäbe im Bereich der Schädlingsbekämpfung, professionellen Hygienedienstleistung, Material- &amp; Vorratsschutz und inspirierenden Arbeitsumgebungen. Die Rentokil Initial Gruppe ist in über 92 Ländern aktiv und beschäftigt mehr als 57.000 Menschen unterschiedlichster Kulturen im Dienste einer gemeinsamen Mission: Menschen schützen. Leben verbessern. Unseren Planeten bewahren. In Deutschland setzen sich jeden Tag mehr als 800 Mitarbeiter dafür ein, unseren mehr als 30.000 Kunden einen exzellenten Service zu bieten. Für den Geschäftsbereich Initial - Hygiene suchen wir zur Verstärkung unseres Teams im Großraum Stuttgart einen Sales Professional (m/w/d) mit Leidenschaft für die Neukundenakquise. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Verkauf von Dienstleistungen im Bereich Hygiene and Wellbeing/Waschraumhygiene</li> <li>Betreuung und Beratung von gewerblichen Neu- und Bestandskunden durch Kundenanfragen - und aus eigener Akquise bzw. Netzwerk sowie Privatkunden aus Anfragen</li> <li>Proaktive Neukundengewinnung sowie Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen durch lösungsorientierte Verkaufsberatungen</li> <li>Erstellung von individuellen Dienstleistungskonzepten zur Hygiene im Waschraum und darüber hinaus</li> <li>Dienstleistungspräsentation und -verkauf in Verbindung mit Produktinnovationen bei Kunden unterschiedlichster Geschäftsbereiche</li> <li>Eigenständige Terminplanung und Pflege eines klassischen vertrieblichen Berichtswesens inkl. Reklamationsbearbeitung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN Dein Selbstanspruch macht Dich zum Siegertyp, Du brennst für den Erfolg mit entsprechender Wertschätzung und schlussendlich hast Du es drauf Deine Kunden zu überzeugen statt zu überreden. <ul> <li>Begeisterung für Verkauf und Beratung</li> <li>Fähigkeit, Mehrwert für Kunden zu schaffen</li> <li>Kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Hohe Eigeninitiative und Zielorientierung</li> <li>Überzeugende Kommunikationsstärke</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine intensive Einarbeitung</li> <li>Firmen PKW inkl. Privatnutzung</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen in unserer eigenen Academy</li> <li>29 Tage Erholungsurlaub sowie bezahlte Sonderurlaubstage</li> <li>Bike-Leasing für unbefristete Anstellungen</li> <li>Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass</li> <li>Mitarbeiter-Benefits mit vielen Rabatten und Angeboten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>attraktives Gehalts- und Provisionsmodell</li> <li>Prämienmodell - Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li> <li>Regelmäßige Entwicklungsgespräche</li> <li>Training und Entwicklungsmaßnahmen, berufliche Fort- und Weiterbildung (auch Sprachkurse)</li> <li>Zuschuss zur Bildschirmbrille</li> <li>Inhouse Rentenberatung für rentennahe Jahrgänge</li> <li>Die expansive Schubkraft und der hohe Bekanntheitsgrad des Marktführers im Zukunftsbereich der Hygienedienstleistungen bieten Dir außergewöhnliche Entwicklungschancen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Du hast Interesse? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum und Deinem Gehaltswunsch direkt über unser Bewerberportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! APPLY

Sales Professional (m/w/d) mit Leidenschaft für die Neukundenakquise

Wer wir sind: Die Stiftung Jugendwerk betreibt vier stadtteilbezogene Jugendhäuser in Reutlingen und ein zentrales Jugendcafé in der Reutlinger Innenstadt. Unsere Einrichtungen arbeiten nach den Prinzipien der Kinder- und Jugendbeteiligung, der Inklusion, Antidiskriminierung, der Geschlechtergerechtigkeit und entlang eines Schutzkonzeptes. Die Angebote sind auf die Interessen und Bedürfnisse junger Menschen ausgerichtet und entsprechend flexibel gestaltet. Die Öffnungszeiten liegen zwischen Dienstag und Samstag. Junge Menschen brauchen Freiräume um sich zu entfalten! Willst du mit deiner Arbeit (Frei)Räume und Gelegenheiten schaffen, in denen junge Menschen ihre Stärken und Kompetenzen entwickeln und entfalten können und ihre Stimme ein Gewicht hat? Dann komm zu uns ins Team als Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter (m,w,d) im Jugendcafé Innenstadt mit insgesamt 250%, davon 50% befristet auf 3 Jahre Deine Aufgaben: Nach einer Schließzeit entwickelst du gemeinsam mit weiteren neuen Kolleg*innen praxisnahe Zugänge für eine Wiedereröffnung des Jugendcafés für die Zielgruppe junge Menschen im Alter von 12 - 27 Jahren. Dabei sind folgende Grundpfeiler wesentliche Elemente für die Umsetzung in die Praxis nach der Eröffnung: <ul> <li>Ausgestaltung eines offenen Cafébetriebs unter Beteiligung und Teilhabe aller.</li> <li>Durchführung freizeitpädagogischer und jugendkultureller Angebote und Projekte nach dem sozialraumorientierten Ansatz.</li> <li>Beratung und Begleitung von jungen Menschen in deren lebensweltbezogenen Fragestellungen.</li> <li>Sozialräumliche Kooperation und Vernetzung mit lokalen Akteuren sowie Mitarbeit in entsprechenden Gremien.</li> </ul> Was du mitbringst:<ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit (Bachelor, bzw. Diplom/Master) oder vergleichbarer Qualifikation und bringst idealerweise Erfahrungen aus der Offenen Kinder- und Jugendarbeit, Schulsozialarbeit, Mobiler Jugendarbeit oder einem anderen Bereich der Kinder- und Jugendhilfe mit.</li> <li>Du hast Lust darauf, konzeptionell und praktisch zu arbeiten.</li> <li>Du bist offen für Ideen und die Spontanität von jungen Menschen und integrierst interkulturelle und geschlechtersensible Ansätze in die Arbeit.</li> <li>Du gestaltest die offene Arbeit mit Ideen und Kreativität aktiv mit und entwickelst sie kontinuierlich weiter.</li> <li>Du schätzt eigenverantwortliches Arbeiten vorwiegend am Nachmittag, in den Abendstunden und auch am Wochenende, bringst hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft mit und hast eine gute Kommunikationsfähigkeit.</li> </ul> Wir bieten:<ul> <li>eine verantwortungsvolle Arbeit mit vielseitigem Gestaltungsspielraum.</li> <li>die Einbindung in ein freundliches und hochmotiviertes Gesamtteam in der Stiftung Jugendwerk und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Vergütung nach EG S 11b TVöD, Leistungen zur Altersvorsorge nach ZVK, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und Gesundheitswoche</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Mentoring zur Einarbeitung</li> </ul> Kontakt Deine Bewerbung richtest du bitte bis zum 23.05.2025 an das Jugendwerk Reutlingen, Gemeinnützige Stiftung Oskar-Kalbfell-Platz 12, 72764 Reutlingen oder online an: <a href="mailto:jugend@reutlingen.de" target="_blank">jugend@reutlingen.de</a> . Nähere Auskunft erteilt Frau Höhn-Bea 07121-3032395 und Frau Ottens 07121-3032607

Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter (m,w,d)

Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs. Für unseren Standort in Tübingen suchen wir für den Bereich Marketing einen Clinical Application Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Begleiten und Beraten von Ärzten bei der Anwendung von Erbe-Produkten</li> <li>Erarbeitung des klinischen Mehrwerts der Anwendungen in Zusammenarbeit mit dem Product Marketing Management</li> <li>Konzeption, Organisation und Durchführung von Trainings mit Ausrichtung auf die klinische Anwendung</li> <li>Aufnahme und Weitergabe von Anwenderrückmeldungen, auch bzgl. neuer klinischer Anforderungen</li> <li>Ansprechpartner bei neuartigen/tiefergehenden klinischen Fragestellungen und Interventionen für Kunden</li> <li>Aufbereitung wissenschaftlicher und medizinischer Daten mit dem Ziel der Wissensvermittlung zu Interventionen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Medizintechnik, Humanmedizin, Naturwissenschaften, Life-Science oder eine vergleichbare Qualifikation im medizinischen Bereich</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im endoskopischen oder chirurgischen Umfeld</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li> <li>Freude an der Weitergabe von Know-how aus dem klinischen Umfeld sowie technische Affinität</li> <li>Kundenorientierung und lösungsorientiertes Handeln</li> <li>Bereitschaft zur umfangreichen nationalen und internationalen Reisetätigkeit</li> <li>Verhandlungssicheres Englisch und Freude am internationalen Austausch</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Breites Angebot im Bereich Gesundheitsmanagement über Kochkurse, Gesundheitstage oder Impfkampagnen</li> <li>E-Ladestationen für E-Autos und kostenlose Parkplätze</li> <li>Multikulturelle und internationale Zusammenarbeit</li> <li>Arbeitszeitkonto, für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie Möglichkeit hybrid zu arbeiten</li> <li>Breites internes und externes Trainings- und Coachingangebot</li> <li>Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal . Weitere Benefits finden Sie hier . Erbe Dienstleistungs GmbH • Waldhörnlestraße 17 • 72072 Tübingen • Ansprechpartner: Nadine Löchner • 07071 755-0

Clinical Application Manager (m/w/d)

<a href="https://www.henryschein-dental.de/de-de/global.aspx" target="_blank"></a> Henry Schein, Inc. (Nasdaq: HSIC) bietet mit einem breiten Netzwerk an Menschen und Technologien hochwertige Lö­sungen für Mediziner und Fachkräfte im Gesundheitsbereich. Mit circa 22.000 Team-Schein-Mitgliedern versorgt das aus zuverlässigen Beratern bestehende Netzwerk des Unternehmens mehr als 1 Million Kunden auf der ganzen Welt mit über 300 hochwertigen Lösungen zur Verbesserung ihres operationellen Erfolgs und ihrer klinischen Ergebnisse. Henry Schein, ein FORTUNE 500-Unternehmen und Mitglied des S&amp;P-500®-Indexes mit Hauptsitz in Melville, NY, verfügt über Betriebe und Niederlassungen in 32 Ländern und Regionen. Wir suchen Sie als technisch versierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Gespür für unsere Kunden und unsere Mitarbeitenden. Sie verstehen sich als professionelles Kommunikationstalent, das mit Organisationsgeschick punktet und die Bedürfnisse unserer Kunden stets im Blick behält. Genau Ihre Stärken? Unterstützen Sie unser Team in Baden-Württemberg (Büro Stuttgart oder Ettlingen) als Technischer Leiter (m/w/d) Medizintechnik der Region Baden-Württemberg Ihr Verantwortungsumfang <ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des technischen Diensts in Baden-Württemberg (ca.20 direkte Mitarbeitende in Einsatzleitung sowie ca. 70 im Technischen Außendienst)</li> <li>Verantwortung der serviceorientierten Umsetzung sowie der operativen und strategischen Weiterentwicklung im technischen Tagesgeschäft</li> <li>Steigerung der Effizienz und Effektivität</li> <li>Kalkulation und Vertragsverhandlungen mit Bestandskunden sowie Kostenkalkulation</li> <li>Optimierung von Prozessen in aktuellen Projekten sowie in künftigen Abläufen</li> <li>Qualitätssicherung im technischen Service</li> <li>Sicherstellung und Einhaltung aller technisch relevanten und gesetzlich vorgeschriebenen Bestimmungen</li> <li>Laufendes operatives Reporting &amp; Controlling (z.B. Performance KPIs)</li> <li>Koordination der relevanten Schulungen in Zusammenarbeit mit HR</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsleitern, Managementteam und Geschäftsführung</li> </ul> Ihr Profil <ul><li>Berufserfahrung im Technischen Service bei einem Hersteller oder Großhändler</li> <li>Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten und großen Teams</li> <li>Sie kennen sich aus mit Changemanagement und Performance Management</li> <li>Technischer Service ist für Sie eine Dienstleistung, die Mehrwert dem Unternehmen bietet</li> <li>Sie arbeiten mit KPIs inklusive Ableiten sowie Umsetzung von erforderlichen Maßnahmen</li> <li>Das bestehende Serviceportfolio entwickeln Sie sehr gerne weiter</li> <li>Dabei bauen Sie nachhaltige Strukturen auf</li> </ul> Was wir bieten <ul><li>Attraktives Gehalt mit leistungsorientierter Bonuszahlung</li> <li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung sowie Fahrradleasing für Sie und eine/-n Partner/-in</li> <li>Weiterbildung und Seminare über die Henry Schein Academy</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Rabatte auf eine breite Palette medizinischer Produkte</li> <li>Regelmäßige Social Events</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich und werden Sie Teil unseres Teams! Gemeinsam helfen wir jeden Tag dabei, das Leben von Menschen zu verbessern. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, evtl. Arbeitszeugnisse und Gehaltsvorstellung), ein Anschreiben ist nicht erforderlich - gerne lernen wir Sie in einem persönlichen Gespräch kennen. Bewerben Sie sich bequem und unkompliziert per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.regionsued@henryschein.de" target="_blank">bewerbung.regionsued@henryschein.de</a>. Noch Fragen? René Scheack, Senior Manager Operations &amp; Technical Service, beantwortet Ihre Fragen gerne unter <a href="mailto:bewerbung.regionsued@henryschein.de" target="_blank">bewerbung.regionsued@henryschein.de.</a> Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserer Webseite. (<a href="https://www.henryschein.de/de-de/global.aspx" target="_blank">https://www.henryschein.de/de-de/global.aspx</a>) Henry Schein Dental Deutschland GmbH Regina Pollack (Personal) Industriestraße 6 70565 Stuttgart Bitte beachte unsere <a href="https://www.henryschein-dental.de/~/media/DE/Datenschutz/2023-01-10-DRAFT-Bewerberinfo.ashx?hssc=4" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>.

Technischer Leiter (m/w/d) der Region Baden-Württemberg

Willkommen bei Suer Nutzfahrzeugtechnik, einem europaweit führenden Familienunternehmen in der Produktion und im Handel von Fahrzeugbauteilen, Fahrzeugbeleuchtung und Ladungssicherungsprodukten. Neben dem klassischen Handelsgeschäft liegt unser Schwerpunkt auf Service und Innovation rund um den Fahrzeugbau. Seit fünf Generationen setzen wir Maßstäbe in Bezug auf die Eigenentwicklungen in den Bereichen Fahrzeugbau, Nutzfahrzeugtechnik und Ladungssicherung parallel zu Produkten unserer starken Partner. Probleme sollen bei uns hinterfragt und neu durchdacht werden, womit wir neue innovative Lösungsansätze entwickeln können, die auch in fremden Branchen effektiv genutzt werden können. Wir wollen mit unserer Innovation die Logistikwelt in Zukunft nachhaltiger und effizienter gestalten. Bei Suer Nutzfahrzeugtechnik glauben wir an die Stärke der Gemeinschaft. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern und Kunden streben wir nach Exzellenz, Innovation und einer besseren Welt. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Beratung und selbständige Weiterentwicklung der Bestandskunden nach Marktpotential, sowie Neukundenakquise</li> <li>Regelmäßige Kundenbesuche im Vertriebsgebiet zur gezielten Entwicklung des Suer Produktportfolio</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von innovativen Vertriebs- und Verkaufsförderungsstrategien</li> <li>Kontinuierliche Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung von Strategien und Maßnahmen zur Potenzialausschöpfung</li> <li>Gemeinsame Maßnahmen zur Absatzförderung mit dem Produktmanagement</li> <li>Regelmäßige Bewertung der Kennzahlen der Kunden in Ihrem Verkaufsgebiet (Umsatz, Ertrag, Wettbewerb, etc.) sowie Einleitung korrigierender Maßnahmen bei Soll-/Ist-Abweichungen</li> <li>Budget Planung und Überwachung in Abstimmung mit dem Vorgesetzten</li> <li>Aufbau und Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen in Ihrem Verkaufsgebiet</li> <li>Eigenständige Besuchsplanung</li> <li>Bedienung des CRM</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Kaufmännische oder technische Ausbildung (Erfahrungen im kaufmännischen Bereich bei technischer Ausbildung)</li> <li>Überzeugendes Auftreten, Organisations- und Verhandlungsgeschick</li> <li>Reisebereitschaft, Kundenbegeisterung und Freude am Verkaufen</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung sowie technisches Interesse</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und Erfahrung im Umgang mit einem CRM-System</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Einen Arbeitsplatz in einem jungen, dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li> <li>Teamspirit im gesamten Unternehmen und ein familiäres Miteinander im Unternehmen</li> <li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben bei hoher Selbstständigkeit und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Firmen-Pkw (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Modernes Kommunikationsequipment.</li> <li>Finanzielle Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss Gesundheitsvorsorge, etc.), Jobrad und weitere Benefits</li> <li>Zugang zum Onlineportal „Likeminded" zur Förderung der mentalen Gesundheit</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sorgfältige, fundierte Einarbeitung und fortwährende Produktschulungen.</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Entscheiden Sie sich für eine berufliche Zukunft voller spannender Aufgaben und Herausforderungen! Bei Fragen können Sie uns gerne unter der unten stehenden Adresse kontaktieren. Ihre aussagekräftigen Bewerbungen können Sie bitte an folgende Adresse, vorzugsweise per E-Mail, senden. (Bitte nennen Sie in der Bewerbung Ihren Gehaltswunsch) Suer Nutzfahrzeugtechnik GmbH &amp; Co. KG Frau Julia Suer Handelsstr. 5 42929 Wermelskirchen Telefon: 02196 946-207 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@suer.de" target="_blank">bewerbung@suer.de</a> <a href="http://www.suer.de" target="_blank">www.suer.de</a>

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