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Der Lohnsteuerhilfeverein Fuldatal e.V. wurde in 1988 gegründet und betreut heute weit über 50.000 Mitglieder in ganz Deutschland in rund 230 örtlichen Beratungs­stellen, in denen eine qualifi­zierte ganzjährige Steuer­beratung für Arbeit­nehmer und Rentner garantiert wird.
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir auf selbständiger Basis deutschland­weit zur Eröffnung neuer Beratungs­stellen
 Steuerfachleute (m/w/d)
 z.B. (jeweils (m/w/d))
 <ul>
 <li>Steuerfachwirte,</li>
 <li>Steuerfachangestellte,</li>
 <li>Bilanzbuchhalter,</li>
 <li>Finanzbeamte,</li>
 <li>(Dipl.) Finanzwirte,</li>
 <li>Dipl. Kaufleute,</li>
 <li>Steuerfachgehilfen,</li>
 <li>Kaufmännische Angestellte,</li>
<li>Steuerberater,</li>
<li>Rechtsanwälte.</li>
 </ul>
 Teilweise besteht die Möglichkeit zur Übernahme eines bestehenden Mitgliederstammes. Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>Erstellung der Einkommensteuer­erklärung für Mitglieder</li>
 <li>Prüfung der Einkommensteuer­bescheide</li>
 <li>Erhebung von Einsprüchen, Fristen­kontrolle</li>
 <li>Korrespondenz mit Finanzämtern und Mitgliedern</li>
 </ul> Ihr Profil: Unter anderem mindestens 3-jährige Berufserfahrung im 
Steuerrecht. 
Sollten Ihre steuerfachlichen Tätigkeiten schon etwas länger 
zurückliegen oder Sie Interesse an einem Quereinstieg haben, 
frischen wir Ihre Kenntnisse gerne kostenlos mit unserem 
steuerfachlichen Grund- und/oder Aufbaukurs auf! Wir bieten: <ul>
 <li>überdurchschnittliche Vergütung ohne Mindestumsatz­verpflichtung</li>
 <li>kostenlose lfd. Steuerfort­bildungen und weitere Schulungen</li>
 <li>Steuerrechtsdatenbank für Beratungs­stellen­leiter und Mitglieder</li>
 <li>kostenlose komfortable Steuer­software</li>
 <li>betriebliche Alters­versorgung</li>
 <li>Marketing-Unterstützung</li>
 <li>Flexible Arbeits­zeiten &amp; Home-Office</li>
 </ul>
 Diese Tätigkeit eignet sich speziell in der Anfangsphase, besonders als 2. Standbein oder als flexibler Wiedereinstieg nach der Elternzeit - denn Sie entscheiden selbst, wo und wann Sie arbeiten.
 Unterstützen Sie uns bei der Erstellung von Einkommen­steuer­erklärungen.
 Helfen Sie uns, unser bundes­weites Beratungs­stellennetz weiter auszubauen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich!
 Weitere Infos unter 05 61 - 70 75 75, <a href="mailto:bewerbung@lohi-fuldatal.de" target="_blank">bewerbung@lohi-fuldatal.de</a> oder <a href="https://www.lohi-fuldatal.de/karriere" target="_blank">www.lohi-fuldatal.de/karriere</a>
 Lohnsteuerhilfeverein Fuldatal e. V. Verwaltungsstelle Kassel Holzmarkt 2 34125 Kassel

Steuerfachangestellte / Steuerfachkräfte (m/w/d)

In der Landespolizeidirektion 
sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort 
Erfurt zwei unbefristete Stellen als
Fachkraft für Arbeitssicherheit - Sicherheitsingenieur1
zu besetzen. 
 
Die Fachkräfte für Arbeitssicherheit der Thüringer Polizei sind in der 
Landespolizeidirektion im Sicherheits­tech­nischen Dienst organisatorisch 
zusammengefasst. Aus dem Bereich heraus erfolgt landesweit die Beratung 
und sicherheits­technische Betreuung der verschiedenen Behörden, Dienststellen 
und Einrichtungen der Thüringer Polizei. Als primärer Betreuungsbereich 
und Stammdienststelle sind das Landeskriminalamt Thüringen sowie die 
Bereitschaftspolizei Thüringen am Standort Erfurt vorgesehen. 
 
Die Sicherheitsingenieure sollen nach Abschluss einer fachlichen Qualifikation 
ein weiteres fachbezogenes Nebenamt als Schießstandsachverständiger 
oder Gefahrgutbeauftragter übernehmen. Das Aufgabengebiet der Fachkraft für Arbeitssicherheit umfasst im Wesentlichen: <ul>
<li>Wahrnahme der Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit 
nach § 6 Arbeitssicherheitsgesetz für Behörden und Dienststellen 
in dem zugewiesenen Betreuungsbereich,</li>
<li>Beratung und Unterstützung der Leitung von Behörden und Dienststellen 
sowie verantwortlichen Personen in Belangen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes 
sowie der Unfallverhütung,</li>
<li>sicherheitstechnische Beratung bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen, 
Ergonomie, Arbeitsabläufen und dem Einsatz von Arbeitsmitteln und 
-stoffen zur Umsetzung der gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen 
Vorgaben,</li>
<li>Wahrnahme der Aufgaben als Gefahrgutbeauftragter gemäß § 8 Gefahrgutbeauftragtenverordnung 
(GbV) i. V. m. 1.8.3.3 ADR im Betreuungsbereich des Sicherheitstechnischen 
Dienstes nach erfolgter Ausbildung oder</li>
<li>Wahrnahme der Aufgaben als Schießstandsachverständiger gem. 
§ 12 (4) AWaffV für Schießstätten der Thüringer Polizei nach erfolgter 
Ausbildung.</li>
</ul> Welche Voraussetzungen müssen Sie mitbringen? <ul>
<li>ein abgeschlossenes einschlägiges technisches Fachhochschul-/Hochschulstudium 
mit dem Abschluss Ingenieur, einem Bachelor-/Masterabschluss der 
Studienrichtung Ingenieurwissenschaft oder einer vergleichbaren 
technischen Fachrichtung (z. B. Architektur, Sicherheitsmanagement, 
Baumanagement),</li>
<li>Zusatzqualifikation zum Sicherheitsingenieur gemäß § 7 Arbeitssicherheitsgesetz 
oder ein abgeschlossenes Studium Sicherheitstechnik (sofern der 
Abschluss zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt aber absehbar 
ist, ist eine Bewerbung ebenfalls möglich),</li>
<li>Führerschein Klasse B,</li>
<li>Reisebereitschaft im Betreuungsbereich,</li>
<li>Bereitschaft zur Ausbildung zum Gefahrgutbeauftragten gemäß 
GbV oder zum Schießstandsachverständigen gem. § 12 (4) AWaffV,</li>
<li>Bereitschaft zur ständigen Aus- und Fortbildung sowie Spezialisierung 
in weiteren arbeitsschutzrelevanten Fachgebieten,</li>
<li>Einverständnis zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung 
(Ü 2),</li>
<li>klare und adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit.</li>
</ul>
Wünschenswert 
sind darüber hinaus:
<ul>
<li>mehrjährige Berufserfahrung als aktiver Sicherheitsingenieur,</li>
<li>Nachweis über die regelmäßige Aus- und Fortbildung nach der 
Qualifikation zur sicherheitstechnischen Fachkunde,</li>
<li>weitere Qualifikationen/Erfahrungen/Spezialkenntnisse in einem 
sicherheitstechnischen Themenfeld,</li>
<li>hohe Eigeninitiative und Zuverlässigkeit,</li>
<li>problemlösungs- und praxisorientierte Arbeitsweise,</li>
<li>Kooperations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit,</li>
<li>freundliches und souveränes Auftreten,</li>
<li>sicherer Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware.</li>
</ul> Wir bieten Ihnen: <ul>
<li>ein unbefristetes krisensicheres Arbeitsverhältnis beim Freistaat 
Thüringen,</li>
<li>abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten,</li>
<li>vielfältige Möglichkeiten zu fachlichen Fortbildungen,</li>
<li>ein angenehmes Arbeitsklima in einem Team aus engagierten Mitarbeitern,</li>
<li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeiten 
im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung,</li>
<li>ein Behördliches Gesundheitsmanagement,</li>
<li>30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr,</li>
<li>attraktive Jahressonderzahlung gemäß dem Tarifvertrag für den 
öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) sowie Nebenleistungen wie 
z. B. betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen.</li>
</ul>
Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des 
TV-L. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen 
Voraussetzungen grundsätzlich nach der Entgeltgruppe 11 TV-L. 
Bei der Übernahme des Nebenamtes Schießstandsachverständiger bis zur
Entgeltgruppe 12 TV-L. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bitten wir um Übersendung Ihrer aussagekräftigen, 
schriftlichen Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnis­ab­schriften sowie einem 
lückenlosen Tätigkeitsnachweis bis spätestens 13. Februar 2026 (Posteingang) 
an die
Landespolizeidirektion 
Sachgebiet 31 - GB 4 
Stellenausschreibung Nr. 47/2025 - FASi 
Melchior-Bauer-Straße 5 
99092 Erfurt
oder per E-Mail an 
<a href="mailto:bewerbung.lpd@polizei.thueringen.de" target="_blank">bewerbung.lpd@polizei.thueringen.de</a> 
 
Wird die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen gewünscht, ist ein ausreichend 
frankierter und adressierter Rückumschlag beizufügen. Es wird darauf 
hingewiesen, dass keine Eingangsbestätigungen versandt werden. Unterlagen 
nicht berücksichtigter Bewerber werden nach Abschluss des Verfahrens 
ordnungsgemäß vernichtet.
Weitere Informationen
Die Thüringer Polizei fördert die berufliche Gleichstellung 
aller Geschlechter. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen 
werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. 
Diesbezüglich wird um Vorlage entsprechender Nachweise bei der Bewerbung 
gebeten. 
 
Unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse ist die Stelle grundsätzlich 
auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. 
 
Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht 
erstattet. 
 
Für Rückfragen in Bezug auf das zukünftige Tätigkeitsfeld steht Ihnen 
Herr Matthias Allewohl unter der Telefonnummer 0361 57 43 15150 gern 
zur Verfügung. Für organisatorische Fragen können Sie die Mitarbeiter 
Personal unter 0361 57 43 18136 kontaktieren.
Unser Umgang mit Ihren Daten
Es wird darauf hingewiesen, dass der Landespolizeidirektion 
der Zugang für den Empfang verschlüsselter E-Mails noch nicht eröffnet 
ist und somit die Vertraulichkeit Ihrer Informationen für diesen Übertragungsweg 
nicht gewährleistet werden kann. Bei der Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen 
per E-Mail gilt Ihrer Zustimmung als erteilt, die E-Mail und deren Anhänge 
auf Schadsoftware zu überprüfen und die erforderlichen Daten vorübergehend 
zu speichern. Anhänge sind nur im PDF-Format zugelassen. Anhänge anderer 
Dateiformate sowie Links und QR-Codes zum Nachladen weiterer Dokumente, 
einschließlich PDF-Dateien, werden aus Gründen der Informationssicherheit 
nicht berücksichtigt. 
 
Ihre Bewerbungsdaten werden im Einklang mit der EU-Datenschutz-Grundverordnung 
(DS-GVO) und dem Thüringer Datenschutzgesetz (ThürDSG) verarbeitet. 
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie die Einwilligung 
zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die LPD im Rahmen 
des Ausschreibungs-/Auswahlverfahrens. Nach Abschluss werden die Daten 
nicht berücksichtigter Bewerber datenschutzkonform vernichtet.
Informationen zum Umgang mit Ihren Daten in der LPD finden Sie im 
Internet unter dem Link
<a href="https://polizei.thueringen.de/datenschutz" target="_blank">
www.thueringen.de/landespolizeidirektion/datenschutz</a>.
1 Alle Funktions- und Stellenbezeichnungen 
dieser Ausschreibung gelten für alle Geschlechter.

Fachkraft für Arbeitssicherheit - Sicherheitsingenieur (w/m/d)

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen Jahr für Jahr neue Talente für ein Duales Studium. Bei uns kannst du einsteigen und gleichzeitig an einer Hochschule studieren: durch die Kombination von Praxis und Theorie das perfekte Sprungbrett für deine Karriere.
Zum 1. September 2026 suchen wir dich für das 3-jährige Duale Studium zum Bachelor of Engineering Wirtschaftsingenieur:in mit dem Schwerpunkt Eisenbahnwesen (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt am Main. Deine Theoriephasen absolvierst du an der Fachhochschule Erfurt. In der vorlesungsfreien Zeit und in einem Praxissemester bist du bei uns im Unternehmen tätig. Das erwartet dich: Inhalt Theoriephasen 
<ul>
<li>Grundlagen des Eisenbahnwesens (Verkehr, Bahnregelbetrieb, Eisenbahnrecht) sowie der Wirtschaftswissenschaften (Mathematik, BWL, VWL und Informatik) </li>
<li>Du lernst in spezifischen Wahlmodulen zum Bahnbetrieb und zur Infrastruktur die komplexen Zusammenhänge des Eisenbahnwesens kennen </li>
<li>Infrastrukturplanung, Verkehrspolitik sowie Leit- und Sicherungstechnik </li>
</ul>
Inhalt Praxisphasen 
<ul>
<li>Du wirst in den Bereichen Simulation, Digitalisierung und Trainingskonzepte eingesetzt</li>
<li>Kennenlernen von der Entwicklung neuer interner Bildungsmaßnahmen</li>
<li>Du erhältst Einblicke in die verschiedenen Aufgabenbereiche von der Idee, über die Entwicklung bis hin zur Steuerung</li>
<li>Mitwirken Projekten zur Trainingsentwicklung</li>
</ul>
 Dein Profil: 
<ul>
<li>Du hast dein (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügst über eine entsprechende berufliche Qualifikation (beruflich Qualifizierte müssen die entsprechenden Voraussetzungen für die Immatrikulation an der FH Erfurt erfüllen) </li>
<li>Mathe, Physik und Informatik zählen zu deinen Lieblingsfächern </li>
<li>Du interessierst dich für den Bahnbetrieb sowie für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge </li>
<li>Eine zielstrebige und selbstständige Arbeitsweise zeichnet dich aus </li>
<li>Außerdem bist du kommunikativ und schätzt Teamarbeit </li>
</ul>
 Für diese Stelle erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits:
<ul>
<li>Du erhältst von uns ein Notebook, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li>
<li>Zuschuss bis 350 monatlich.</li>
<li>Je nach Studienjahr zwischen 1.101 Euro und 1.233 Euro im Monat sowie ein Studienbonus von 3.500 Euro. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern. </li>
<li> Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.01.2022.</li>
</ul>
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Duales Studium Wirtschaftsingenieur:in Eisenbahnwesen 2026

Aus- und Weiterbildung: Ihre fachlichen und sozialen Fertigkeiten fördern wir gezielt durch viele (Weiterbildungs-)Angebote wie Schulungen, Coachings etc. Besondere Anlässe&nbsp;– besondere Wertschätzung: Ob Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit oder Geburt: Wir freuen uns mit unseren Mitarbeitenden und schenken zu besonderen Anlässen immer kleine Aufmerksamkeiten. Hands-on-Aktionstag: Alle Mitarbeitenden erhalten einen zusätzlichen Urlaubstag, um sich gemeinnützig zu engagieren und der Welt etwas zurückzugeben. Betriebliche Altersvorsorge: Mit dem Arbeitgeber steuerlich gefördert für die Rente sparen – wir beteiligen uns natürlich mit einem Zuschuss. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschusste Gesundheitsaktivitäten über die i-gb Card, Fahrrad-Leasing über JobRad oder frisches Obst und Wasser in den Kantinen: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig! Firmen- und Teamevents: Hof-Feste, Abteilungs- oder Weihnachtsfeiern: Wir feiern unseren Erfolg gemeinsam&nbsp;– und das an jedem unserer Standorte. Flexible Arbeitszeiten: Im Rahmen unserer Kernarbeitszeit kann die 40-Stunden-Woche individuell getaktet werden – Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum flexiblen Auf- und Abbau von Stunden inklusive. i-gb Card: Profitieren Sie von zahlreichen Gesundheits- und Wellness­angeboten – von uns bezuschusst. JobRad: Leasen Sie Ihr Fahrrad über uns! Unser Partner JobRad, der Pionier beim Dienstrad-Leasing, steht Ihnen zur Seite. Kostenlose Parkmöglichkeit: Bei uns haben Sie kostenlose Parkmöglichkeiten. Corporate Benefits: Jeden Monat gibt es neue, attrak­tive Mitarbeiter­rabatte für aus­gewählte Marken&nbsp;– denn Ihren Geld­beutel zu schonen, ist uns eine Herzens­angelegen­heit! Moderne Arbeits­platz­aus­stattung: Bei uns finden Sie die ideale Umgebung, um Ihr volles Potenzial aus­zu­schöpfen! Komfortable Stühle sowie höhen­ver­stellbare Schreib­tische für ein gesundes Arbeits­umfeld. <ul> 
 <li>Waren­annahme und Waren­eingangs­kontrolle</li> 
 <li>Be- und Ent­laden von Lkw sowie fach­gerechte Ein­lagerung von Waren</li> 
 <li>Kommissionierung und Bereit­stellung von Waren</li> 
 <li>Transport­gerechter Versand von Waren</li> 
 <li>Bedienung von Gabel­stapler und „Ameise“</li> 
 <li>Bestands­kontrolle und -‍pflege unter Verwendung unseres ERP-Systems</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Idealer­weise abgeschlossene Berufs­ausbildung als Fach­kraft für Lager­logistik</li> 
 <li>Alternativ: mehr­jährige Berufs­erfahrung im Lager-&nbsp;/ Logistik­bereich</li> 
 <li>Stapler­schein</li> 
 <li>Erfahrung in Bezug auf Lager­organisation und Disposition</li> 
 <li>Hohes Maß an Eigen­initiative sowie Organisations­talent</li> 
 <li>Sorg­fältige und selbst­ständige Arbeits­weise</li> 
 <li>Team­fähigkeit, Auf­geschlossen­heit und Belast­barkeit</li> 
</ul>

Fachlagerist (m/w/d)

<ul><li>Organisation, Gestaltung und Steuerung des gesamten Pflegeprozesses inklusive der digitalen Dokumentation</li><li>Sicherung der bewohnerorientierten Ausrichtung der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Ansprechpartner:in für Ärzt:innen, Physiotherapeut:innen und verschiedene, weitere Dienstleister</li><li>Ratgeber und Impulsgeber für Bewohner:innen und ihre Angehörigen</li><li>Qualitätssicherung der pflegerischen Leistungen</li><li>Verantwortlich für die fach- und sachgerechte Umsetzung der ärztlichen Verordnungen</li><li>Absolvierung der Pflichtfortbildungen und Freude an individuellen Weiterbildungen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und der Wohnbereichsleitung</li></ul>

Pflegefachkraft (Altenpfleger:in oder Krankenpfleger:in/Gesundheits- und Krankenpfleger:in o. Kinderkrankenpfleger:in) (m/w/d)

Aus- und Weiterbildung: Ihre fachlichen und sozialen Fertigkeiten fördern wir gezielt durch viele (Weiterbildungs-)Angebote wie Schulungen, Coachings etc. Besondere Anlässe&nbsp;– besondere Wertschätzung: Ob Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit oder Geburt: Wir freuen uns mit unseren Mitarbeitenden und schenken zu besonderen Anlässen immer kleine Aufmerksamkeiten. Hands-on-Aktionstag: Alle Mitarbeitenden erhalten einen zusätzlichen Urlaubstag, um sich gemeinnützig zu engagieren und der Welt etwas zurückzugeben. Betriebliche Altersvorsorge: Mit dem Arbeitgeber steuerlich gefördert für die Rente sparen – wir beteiligen uns natürlich mit einem Zuschuss. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschusste Gesundheitsaktivitäten über die i-gb Card, Fahrrad-Leasing über JobRad oder frisches Obst und Wasser in den Kantinen: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig! Firmen- und Teamevents: Hof-Feste, Abteilungs- oder Weihnachtsfeiern: Wir feiern unseren Erfolg gemeinsam&nbsp;– und das an jedem unserer Standorte. Flexible Arbeitszeiten: Im Rahmen unserer Kernarbeitszeit kann die 40-Stunden-Woche individuell getaktet werden – Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum flexiblen Auf- und Abbau von Stunden inklusive. i-gb Card: Profitieren Sie von zahlreichen Gesundheits- und Wellness­angeboten – von uns bezuschusst. JobRad: Leasen Sie Ihr Fahrrad über uns! Unser Partner JobRad, der Pionier beim Dienstrad-Leasing, steht Ihnen zur Seite. Kostenlose Parkmöglichkeit: Bei uns haben Sie kostenlose Parkmöglichkeiten. Corporate Benefits: Jeden Monat gibt es neue, attrak­tive Mitarbeiter­rabatte für aus­gewählte Marken&nbsp;– denn Ihren Geld­beutel zu schonen, ist uns eine Herzens­angelegen­heit! Moderne Arbeits­platz­aus­stattung: Bei uns finden Sie die ideale Umgebung, um Ihr volles Potenzial aus­zu­schöpfen! Komfortable Stühle sowie höhen­ver­stellbare Schreib­tische für ein gesundes Arbeits­umfeld. <ul> 
 <li>Sie führen, entwickeln und steuern unser Team „Kunden­betreuung Groß­kunden“; dabei sorgen Sie für eine motivierende Personal­führung, klare Kommunikation und ein vertrauens­volles Arbeits­umfeld.</li> 
 <li>Sie gestalten die strategische Weiter­entwicklung der Abteilung durch die Analyse und Optimierung von Prozessen, Strukturen sowie Abläufen mit dem Ziel, Effizienz, Kunden­zufriedenheit und vertriebliche Wirkung nach­haltig zu steigern.</li> 
 <li>Sie steuern die Abteilungs­performance über Kenn­zahlen- sowie Qualitäts­management und erstellen regelmäßige Reports zu vertrieb­lichen KPIs.</li> 
 <li>Sie stellen ein effektives Schnitt­stellen- und bereichs­übergreifendes Management sicher, überwachen die Vertriebs­gebiete und identi­fizieren Potenziale zur Steigerung des Unter­nehmens­erfolgs.</li> 
 <li>Sie unterstützen aktiv Change-Management-Prozesse und kommu­nizieren rele­vante Unter­nehmens­ziele empfänger­orientiert.</li> 
 <li>Sie leiten Projekte zur digitalen Trans­formation sowie zur Einführung KI-gestützter Tools, um Prozesse zu opti­mieren und die Kunden­interaktion zu ver­bessern.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebs­wirtschaft oder Wirtschafts­informatik bzw. über eine vergleichbare Qualifikation.</li> 
 <li>Sie bringen mehr­jährige Führungs­erfahrung in der Kunden­betreuung oder im Vertrieb mit, idealer­weise mit Verantwortung für mehrere Teams.</li> 
 <li>Sie besitzen ausgeprägte strategische und analytische Fähig­keiten sowie Erfahrung im Kenn­zahlen- und Qualitäts­management.</li> 
 <li>Sie sind versiert im Hinblick auf Change Management und Organisations­entwicklung.</li> 
 <li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Technologie­affinität und haben bereits erfolgreich Projekte zur Einführung digitaler Lösungen, insbesondere KI-basierter Systeme, geleitet oder maß­geblich mitgestaltet und konnten dabei nach­weislich Prozesse optimieren sowie die Kunden­zufriedenheit nach­haltig steigern.</li> 
 <li>Sie überzeugen durch Kommunikations­stärke, Durchsetzungs­vermögen und Empathie in der Führung.</li> 
</ul>

Leiter (m/w/d) Kundenbetreuung

STELLENAUSSCHREIBUNG Job-ID 01/2026
Am Leibniz-Institut für Naturstoff-Forschung und Infektionsbiologie (Leibniz-HKI) erforschen wir die Pathobiologie von Mikroorganismen und entwickeln neue Naturstoff-basierte Wirkstoffe für die Behandlung von Infektionskrankheiten.
Technische Assistenz / Laborant*in (m/w/div)
Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Anzucht, Bestimmung und Konservierung von Bakterien und Pilzen</li>
<li>Testung und Bewertung neuer Wirkstoffe und Extrakte hinsichtlich ihres antimikrobiellen Wirkprofils in Panel-Assays mit pathogenen Bakterien und Pilzen</li>
<li>Unterstützung des Nationalen Referenzzentrums für invasive Mykosen (NRZMyk) bei der Molekulardiagnostik (PCR / Sequenzierung) und Resistenztestung humanpathogener Pilze</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als MTA (m/w/div), BTA (m/w/div) oder Laborant*in (m/w/div).</li>
<li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt im Umgang mit pathogenen Mikroorganismen und im Erstellen von medizinisch relevanten Datensätzen.</li>
<li>Sie haben Erfahrungen in der Durchführung hochsensitiver molekularer Verfahren und kennen mögliche Problemquellen sowie Maßnahmen zu deren Vermeidung.</li>
<li>Sie verfügen über Erfahrungen im Umgang mit und in der Differenzierung von pathogenen Mikroorganismen oder haben Interesse, diese Verfahren zu erlernen.</li>
<li>Sie haben Interesse an Prozessen des Qualitätsmanagements oder verfügen bereits über einschlägige Fortbildungen in diesem Bereich.</li>
<li>Sie besitzen gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li>
</ul>
Worauf Sie sich freuen können
Als Verstärkung für die Jena Microbial Resource Collection (JMRC) in Vollzeit (Teilzeit möglich) erwartet Sie:
<ul>
<li>Eine umfassende Einarbeitung, u. a. in die Anwendung neuer Labormethoden</li>
<li>Die Mitwirkung an der Entwicklung neuer Antiinfektiva</li>
<li>Die Mitarbeit in einem teamorientierten und freundlichen Arbeitsumfeld</li>
<li>Die Mitarbeit in einem der führenden Labore zur Diagnostik und Epidemiologie invasiver Pilzinfektionen</li>
<li>Die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Eine Vergütung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L) mit 30 Tagen Urlaub und flexibler Gleitzeitregelung</li>
</ul>
BewerbungKontaktinformationen
Alina Zimmermann I +49 3641 532-1510 Dr. Grit Walther I +49 3641 532-1038
Das Leibniz-HKI ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und Vielfalt und fördert die Inklusion am Arbeitsplatz. Es strebt an, den Anteil unterrepräsentierter Gruppen bei gleicher Eignung zu erhöhen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, bisherige Arbeiten, Empfehlungsschreiben, Arbeitszeugnisse) über das Bewerbungsportal des Leibniz-HKI ein. Die Ausschreibung endet am 28.02.2026, aber die Sichtung der Bewerbungen wird fortlaufend durchgeführt.
Leibniz-Institut für Naturstoff-Forschung und Infektionsbiologie Adolf-Reichwein-Straße 23 | 07745 Jena

Technische Assistenz / Laborant*in (m/w/div)

Job Advertisement Job-ID 02/2026
At the Leibniz Institute for Natural Product Research and Infection Biology (Leibniz-HKI), we investigate the pathobiology of microorganisms and develop new natural product-based active compounds for the treatment of infectious diseases.
Medicinal Chemist (m/f/div) – Drug Discovery Antiinfectives
The position is initially limited to two years.
Your mission
You will play a key role in the further development of our antiinfectives pipeline and contribute to the discovery and development of new small molecule therapeutics and biologics. In a collaborative, interdisciplinary environment, you will have the opportunity to actively advance medicinal chemistry strategies from hit identification to clinical candidate selection.
What you can expect: 
<ul>
<li>Your work will focus on target-based research into new antiinfective agents (antibiotics, antifungals, and antiviral substances). This includes the development, synthesis and optimization of biologically active small molecules with an antimicrobial spectrum of activity. Experience in the development of biologics is also welcome.</li>
<li>You will play a key role in a cross-functional project team that ensures the successful delivery of hits and lead compounds for preclinical and clinical studies.</li>
<li>In constant communication with medicinal chemists, you will analyse complex data sets to establish structure-activity relationships (SAR) and structure-property relationships (SPR) for small molecules and apply data-driven insights to improve molecular properties.</li>
<li>You will explore new chemical modalities to improve therapeutic potential.</li>
<li>You will efficiently organize a medicinal chemistry laboratory, manage scientific staff and supervise daily operations.</li>
<li>You are responsible for maintaining high scientific standards and are willing to continuously expand your expertise in the fields of medicinal chemistry and antiinfectives.</li>
<li>You communicate with service providers in the industry and organize contract measurements and method transfers.</li>
</ul>
Your profile
<ul>
<li>Above-average degree and doctorate in synthetic organic chemistry, medicinal chemistry, natural product chemistry, or a related field with a focus on biophysical medicinal chemistry (e.g., pharmacy, pharmaceutical chemistry, etc.)</li>
<li>At least two years of experience in managing projects in the field of medicinal chemistry and experience with target- and ligand-based approaches in drug discovery</li>
<li>Good knowledge of modern synthetic methods, purification of compounds, and structural characterization</li>
<li>A solid understanding of drug discovery and development, including biology, ADME, and drug safety considerations</li>
<li>Excellent knowledge and experience in performing biophysical assays for characterizing drug-target interactions using SPR and fluorescence-based technologies, as well as NMR and X-ray</li>
<li>Good understanding of the chemistry of small molecules</li>
<li>Knowledge in the field of fragment-based drug discovery is an advantage</li>
<li>Creativity and strategic thinking to drive innovation in medicinal chemistry and promote interdisciplinary collaboration</li>
<li>Goal-oriented communication style, strong initiative, determination and ability to work in a team</li>
<li>Very good command of written and spoken English</li>
</ul>
The following experience is an advantage:
<ul>
<li>Experience with functional tests in cell-free and whole-cell systems, antibacterial and antifungal tests, including tests to determine the minimum inhibitory concentration (according to EUCAST)</li>
<li>Experience with the development of enzymatic assays</li>
</ul>
We offer
The Transfer Group Antiinfectives investigates promising target structures of infection-relevant pathogens with regard to the development of new natural product-based or synthetic active substances. The Leibniz-HKI is located in the ‘science city’ of Jena on the Beutenberg Campus and is part of the ‘Balance of the Microverse’ cluster of excellence. 
As Thuringia’s economic center, Jena offers an attractive environment in the ‘green heart’ of Germany with extensive leisure and cultural activities as well as career prospects. With us you will find:
<ul>
<li>An application-oriented and challenging field of activity with a high degree of personal responsibility in a committed and innovation-oriented team.</li>
<li>An excellent laboratory infrastructure</li>
<li>Remuneration in accordance with the collective agreement for the public sector of the federal states (TV-L, full-time) as well as extensive qualification opportunities</li>
</ul>
ApplicationContact details
Dr. Sina Gerbach | +49 3641 532-1335 
Leibniz-HKI is an equal opportunity employer that promotes diversity and inclusion in the workplace. It strives to increase the proportion of underrepresented groups with equal qualifications. We value diversity and therefore welcome all applications, regardless of gender, nationality, ethnic and social origin, religion / belief, disability, age, sexual orientation and identity.
Please submit your complete application documents (cover letter, CV, previous work, letters of recommendation, references) via the Leibniz-HKI application portal. The call for applications ends on the 28th of Febuary 2026 , but applications will be reviewed on an ongoing basis.
Leibniz Institute for Natural Product Research and Infection Biology Adolf-Reichwein-Straße 23 | 07745 Jena

Medicinal Chemist (m/f/div) – Drug Discovery Antiinfectives

About us
Sind Sie begeistert davon, moderne IT-Lösungen für komplexe industrielle Umgebungen zu entwerfen und diese in enger Zusammenarbeit mit den Endanwendern umzusetzen? Dann könnte dies eine großartige Gelegenheit für Sie sein.
Wir arbeiten mit einem wachsenden, mittelständischen Technologieunternehmen zusammen, das eine Startup-Mentalität mit langfristiger Stabilität verbindet. Das Unternehmen entwickelt kundenspezifische Softwarelösungen für industrielle Anwendungen, insbesondere in den Bereichen Produktionssysteme, Logistikplattformen und prozessgesteuerte Umgebungen.
Die Lösungen reichen von Backend-Services für Datenverarbeitung und Visualisierung bis hin zu Steuerungssystemen und Integrationen mit industrieller Hardware.
Tasks
Als Teil des Backend-Entwicklungsteams spielen Sie eine aktive Rolle beim Aufbau neuer Systeme von Grund auf. Sie sind frühzeitig an technischen Entscheidungen beteiligt und tragen zum Aufbau skalierbarer, qualitativ hochwertiger Backend-Services bei, die auf die Anforderungen der Kunden zugeschnitten sind.
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Mitwirkung am Wachstum des Entwicklungsteams und Beteiligung an Architektur- und Tool-Entscheidungen
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Entwurf und Implementierung servicebasierter Schnittstellen und Backend-Komponenten
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Entwicklung und Erweiterung von APIs für industrielle Datenverarbeitung und Systemintegration
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Integration neuer Services in bestehende Systemlandschaften und Kundenumgebungen
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Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um Anforderungen in robuste technische Lösungen zu übersetzen
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Profile
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Fundierte Programmiererfahrung mit C# und in der Backend-Entwicklung
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Solide Kenntnisse in HTTP-basierten Services, RESTful APIs, ASP.NET und relationalen Datenbanken (z. B. SQL-Systeme)
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Erfahrung mit Messaging- oder industriellen Kommunikationsstandards ist von Vorteil
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Starke Fokussierung auf sauberen Code, Wartbarkeit und Qualität
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Vertraut mit testgetriebener Entwicklung (TDD)
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Sicher im Umgang mit verteilten Versionskontrollsystemen
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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We offer
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Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege, angenehmes Arbeitsklima
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Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit Start-up-Atmosphäre
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Persönliche und fachliche Entwicklung: Schulungen, Weiterbildungen, Onboarding, regelmäßiges Feedback, Coaching
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Vielfältiges Team (20–74 Jahre) mit freundlicher, respektvoller Atmosphäre
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Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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30 Urlaubstage, 40-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Wochenenden frei
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Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
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Moderne Arbeitsplätze: höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle, Laptops, Headsets, klimatisierte Räume, gute Beleuchtung
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Regelmäßige Firmenveranstaltungen
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Mobilitäts- und Standortvorteile: Fahrrad-Leasing, Parkplätze, gute Anbindung an Bus/Bahn, Unterstützung bei Umzug
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Verpflegung: Küche/Lounge, Mikrowelle, Ofen, Kaffee und Tee kostenlos
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Legere Kleidung oder Firmenkleidung erlaubt
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Freiraum für eigene Ideen und Visionen
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