Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in zum Thema „Kompakte Platten­apparate für den Einsatz in Absorptions­wärme­pumpen und ‑kälteanlagen“ (m/w/d)

Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themen­spektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem & Design, ganzheitlich und inter­disziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunfts­gestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesell­schaft ist für uns von zentraler Bedeutung. Das Forschungs­institut für energie­effiziente Gebäude und Quartiere – CENERGIE besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Wissenschaftliche Mitarbeiterin oder Wissenschaftlicher Mitarbeiter zum Thema „Kompakte Platten­apparate für den Einsatz in Absorptions­wärme­pumpen und ‑kälteanlagen“ (m/w/d) Kennziffer: 05-02-26 in Vollzeit mit 40,1 Std./Wo. Das Forschungs­institut für energie­effiziente Gebäude und Quartiere – CENERGIE entwickelt in Zusammenarbeit mit einem Technologie­partner einen kompakten Plattenwärme­übertrager für Absorptions­wärme­pumpen, die in unter­schiedlichen Einsatz­situationen in Wärme­netzen und für die Wärme­transformation eingesetzt werden können. Ihre Aufgaben Wärme- und fluidtechnische Modellierung Wärmetechnische Auslegung des Platten­wärme­übertragers und Abstimmung der fertigungs­technischen Umsetzung Konzeption, Aufbau und Durch­führung wärmetechnischer Versuche zur Erprobung der Platten­wärme­übertrager Auslegung eines Wärme­pumpen­kreislaufs für eine ausgewählte Anwendungs­situation Aufbau, experimentelle Untersuchung und Funktions­nachweis einer kompakten Absorptions­wärmepumpe Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschul­studium auf Master­niveau in der Fachrichtung Maschinenbau, thermische Verfahrens­technik, Energie- und Gebäude‑​/​Versorgungs­technik, Physik oder verwandten technischen Disziplinen Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Wärme- und Stoffübertragung, Thermo­dynamik, Energie­umwandlung Interesse an neuartigen Lösungen für die Wärme- und Kälte­versorgung Fähigkeit zu eigenständiger Problemlösung und Interesse zur selbstständigen Bearbeitung wissenschaftlicher Frage­stellungen Teamfähigkeit, Kommunikations­fähigkeit, Engagement, Verantwortungs­bereitschaft und Eigen­initiative Sichere Beherrschung der englischen und deutschen Sprache Wurde der geforderte Studien­abschluss an einer ausländischen Hochschule erworben, benötigen wir vor Vertrags­unterzeichnung eine Zeugnis­bewertung der ZAB (Zentral­stelle für ausländisches Bildungs­wesen). Eine rechtzeitige Beantragung wird empfohlen. Wir bieten Einen bis 30.06.2029 befristeten Arbeitsvertrag Eine Vergütung in der Entgelt­gruppe 13 TV‑L Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60 %) Fortbildungs­möglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter‑)Qualifizierung Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents Gesundheits­förderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage Sozial­leistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Alters­versorgung Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Ausgestaltung des Arbeits­verhältnisses richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L). Bitte informieren Sie sich z. B. unter https://www.lff.bayern.de/themen/arbeitnehmer/entgelttabellen über die Entgelt­tabelle des TV‑L. Die Hochschule München fördert die berufliche Gleich­stellung von Frauen und Männern und strebt insbesondere im wissenschaftlichen/technischen Bereich eine Erhöhung des Frauen­anteils an. Wir freuen uns daher ausdrücklich über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeit­beschäftigung. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwer­behinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Kommen Sie bei Fragen zum Bewerbungs­prozess auf uns zu: 089 1265‑4846 Bei fachlichen Fragen hilft Ihnen gerne Herr Prof. Dr. Christian Schweigler weiter: 089 1265‑1575 Bewerben Sie sich mit aussage­kräftigen und vollständigen Unterlagen (Motivations­schreiben, lückenloser, aktueller Lebenslauf, Bildungs­nachweise, sämtliche Arbeitszeug­nisse zu bisherigen Beschäftigungs­verhältnissen, falls zutreffend: Nachweis über in Deutschland anerkannten, ausländischen Bildungs­abschluss, Aufenthalts­genehmigung mit Arbeits­erlaubnis) über unser Online-Portal bis zum 24.06.2026. Akquise/​Personal­vermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. Jetzt bewerben!