Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Verbundprojekt APPEAL

An der Hochschule Emden/Leer, die sich als innovative, richtungs­weisende Zukunfts­hochschule versteht, ist im Fachbereich Technik in der Abteilung Maschinenbau am Campus Emden zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle mit der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer Vollbeschäftigung - befristet bis zum 30.06.2028 - zu besetzen:
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Verbund­projekt APPEAL in Emden
(entsprechend der geforderten Qualifikation bis E 13 TV-L, 100 %)
Kennziffer T 338
Das Verbundprojekt APPEAL entwickelt neue Ansätze für die automatisierte Herstellung gebäude­integrierter Photovoltaik­module in kleinen Losgrößen. Im Zuge des Projekts soll es möglich werden, PV-Module mit variabler Größe, Form und Gestaltung auch in kleinen Stückzahlen wirtschaftlich zu produzieren und damit neue Potenziale für die solare Stromerzeugung an Gebäuden zu erschließen.
Die Hochschule Emden/Leer bearbeitet dieses Projekt gemeinsam mit dem Institut für Solarenergie­forschung in Hameln und Instituten von der Universität Hannover sowie weiteren Industrie­partnern. Die Hochschule Emden/Leer fokussiert sich dabei auf die laserbasierten Produktions­prozesse wie Zuschnitt von System­komponenten zur Fertigung von Modulen und auf die Fügeprozesse der elektrischen Verschaltung der Solarzellen. Projektziel ist der Aufbau einer Demo-Fertigungs­anlage zum Nachweis der Machbarkeit der wirtschaftlichen Fertigung.
Innerhalb des hochmotivierten Projekt­teams bieten die Hochschule Emden/Leer und das Institut für Solarenergie­forschung eine exzellente Infrastruktur für die Durchführung der wissenschaftlichen Arbeiten. Bei Interesse können auch Möglichkeiten zur Promotion angeboten werden.

Ihre Aufgaben:
Wissenschaftliche Mitarbeit im Drittmittel­projekt APPEAL für die automatisierte Herstellung von gebäude­integrierten Photovoltaik­modulen
Entwicklung und Optimierung von laserbasierten Trenn- und Fügeprozessen zur Herstellung von Photovoltaik­modulen
Konzeption und Durchführung von Experimenten und Aufbau von Demonstratoren
Entwicklung und Durchführung von Parameterstudien und systematische Validierung der Ergebnisse
Implementierung von laserbasierten Prozessen in eine Demo-Fertigungs­anlage
Interdisziplinäre Verknüpfung physikalischer und ingenieur­wissenschaftlicher Fragestellungen
Aufbereitung und Darstellung der Forschungs­ergebnisse in geeigneten Medien, Publikationen und auf wissenschaftlichen Tagungen
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom Uni), idealerweise im Bereich digitale Medien, Medieninformatik, Medienpädagogik, angewandte Informatik oder in verwandten Studiengängen mit Bezug zu Themen der Digitalisierung, DidaAbgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Master, Diplom Uni) mit mindestens gutem Abschluss, vorzugsweise aus der Physik oder einschlägigen Ingenieur­wissenschaften
Motivation zur Erforschung und Entwicklung von lasertechnischen Prozessen (Trennen und Fügen) für die Fertigung von Photovoltaik­modulen
Erfahrungen aus der experimentellen oder ingenieur­wissenschaftlichen Praxis
Praktische Erfahrungen mit lasertechnischen Anlagen und der Parameter­optimierung mit strukturierter Daten­aufnahme und Versuchs­auswertung
Kenntnisse in physikalischen Technologien und der Automatisierungs­technik
Ausgeprägte Flexibilität, Lernbereitschaft sowie Bereitschaft zu interdisziplinärer Kooperation und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines engagierten Teams im engen Kontakt mit Lehrenden und Mitarbeiter*innen
Unterstützung im Promotions­verfahren
Flexible Arbeitszeit­modelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Notfall­kinderbetreuung, Ferien­betreuung für Schulkinder etc.)
Hochschulsport und gesundheits­fördernde Maßnahmen für Beschäftigte
Betriebliche Altersvorsorge
Besondere Hinweise:
Die Hochschule ist bestrebt, den Frauen­anteil an wissenschaftlichem Personal zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Hochschule pflegt eine Kultur der Vielfalt und begrüßt daher besonders Bewerbungen von Personen, die die Diversität an unserer Hochschule erhöhen.

Bewerbungsfrist:
17.04.2026

Befristung:
befristet

Arbeitszeit:
100 %

Entgeltgruppe:
bis E 13 TV-L

Ansprechperson:
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Herr Prof. Dr.-Ing. Thomas Schüning (E-Mail: thomas.schuening@hs-emden-leer.de) gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer bis zum 17.04.2026 über unser Karriereportal oder auf dem Postweg an:

Hochschule Emden/Leer
Personal­abteilung
Constantia­platz 4
26723 Emden

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