Wissenschaftlicher Mitarbeiter und Bildungsreferent (m/w/d)

Für unsere Mitarbeiter*innen findet der Tarifvertrag TV AL II Anwendung (s.u.). Dieser beinhaltet eine 38,50 Stunden Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie einen Jahresurlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen. Die Vergütung richtet sich bei beiden Positionen nach § 63, Gehaltsgruppe C-6a. Die Gehaltstabelle findest du hier (s.u.).

Du bereicherst uns mit deiner Expertise. Und wir geben unser Bestes, damit du dich bei uns wohlfühlst: Denn bei uns stimmt die Balance zwischen Arbeits- und Privatleben. Du hast die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld tätig zu werden und:

• Eine abwechslungsreiche, spannende und vor allem gesellschaftlich relevante Aufgabe zu erfüllen.
• Wir sind keine Einzelkämpfer. Unsere Organisationskultur ist teamorientiert, geprägt von flachen Hierarchien und einem sehr offenen und kollegialen Miteinander.
• Du bestimmst deinen Arbeitsalltag durch individuelle und flexible Arbeitszeitgestaltung.
• Du möchtest vor Ort arbeiten, aber auch daheim? Das ist kein Problem mit unseren hybriden Arbeitsmodellen.

Wir unterstützen mit unserer Arbeit die Anerkennung einer vielfältigen Gesellschaft und fördern bei unseren Mitarbeiter*innen Diversität und Inklusion.

Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

• Konzeption und Entwicklung von digitalen Bildungsangeboten und Lernanwendungen (Erstellen von Texten, Erarbeitung von Dossiers zu relevanten Themenbereichen, redaktionelle Betreuung etc.) werden Teil deines Arbeitsalltages sein.
• Du bist mitverantwortlich für die Gestaltung und Umsetzung neuer Ansätze digitalen Lernens in medienübergreifende und interaktive Formate.
• Wir wollen unterschiedliche Ziel- und Altersgruppen erreichen. Und dabei benötigen wir deine Expertise für die Organisation und Weiterentwicklung bestehender Bildungsformate.
• Damit unsere Ideen auch nicht nur Ideen bleiben, bist du verantwortlich für den Aufbau, Koordination und Pflege von Kontakten mit verschiedenen Zielgruppen und führst Workshops durch.
• Zusätzlich fungierst du als Referent*in für öffentliche Veranstaltungen und Anfragen von Kooperationspartner*innen.

Folgende Aufgaben werden Bestandteil deines Arbeitsalltages als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in sein:

• Du möchtest Kernthemen unserer Archivbestände in die Öffentlichkeit tragen und entwickelst dafür neue Fragestellungen entlang unserer beeindruckenden Archivbestände.
• Als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in erschließt du für Bildung wissenschaftliche Themenfelder zur NS-Verfolgung und ihren Nachwirkungen.
• Du bist mitverantwortlich für die Konzeption und Entwicklung von digitalen Bildungsangeboten und Lernanwendungen (Erstellen von Texten, Erarbeitung von Dossiers zu relevanten Themenbereichen, redaktionelle Betreuung etc.).
• Du arbeitest an der Schnittstelle zur Kommunikation und hilfst uns mit Beratung und Faktencheck bei Texten für verschiedene Medien (Website-Texte, Social-Media-Beiträge, Video-Skripte, biografische Texte, archiv-pädagogische Materialien).
• Zu deinen Aufgaben gehören auch Aufbau, Koordination und Pflege von Kontakten mit verschiedenen Zielgruppen und die Durchführung von Workshops.
• Damit unsere Ideen auch nicht nur Ideen bleiben, bist du verantwortlich für die Gestaltung von Aktionen und Kommunikation in Zusammenarbeit mit vielfältigen Partner*innen. Damit vertrittst du die Arolsen Archives gegenüber Fachpublikum und interessierten Dritten.

• Du willst wirklich etwas bewegen und lebst eine „Hands-On-Mentalität“ und möchtest möglichst viele (junge) Menschen inspirieren, sich für Vielfalt, Respekt und Demokratie einzusetzen.
• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Master-, Magister- oder Diplomstudium im Bereich Sozialwissenschaften, Kulturwissenschaften, Curatorial Studies/Kulturarbeit, Erziehungswissenschaften, Philosophie oder Geschichte.
• Du hast mehrjährige Berufserfahrung und bringst Kenntnisse in der Konzeption von Bildungsinhalten oder Wissenschaftsvermittlung mit und hast Erfahrungen in der Ausstellungsarbeit oder anderer Projektarbeit.
• Zusätzlich verfügst du über umfassende Kenntnisse in der Geschichte und Nachgeschichte der NS-Verfolgung. Auch die Debatten um Erinnerungskultur(en) und Wiedergutmachung sind dir bekannt sowie aktuelle Entwicklungen rund um die Themen Rassismus, Antisemitismus und Diskriminierung.
• Du bist kommunikativ, begeisterst andere Menschen mit deinen Ideen und liebst es, im Team zu arbeiten. Außerdem hast du das richtige Gespür für diversitätssensible Kommunikation.
• Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind für dich selbstverständlich. Solltest du noch über weitere Sprachkenntnisse verfügen, freuen wir uns umso mehr.