Werkstudent Personalmarketing & Employer Branding (w/m/d)
Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.
Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.
So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.
Zur Verstärkung unseres Teams Recruiting & Weiterbildung im Personalbereich in der Zentrale in Köln suchen wir – zunächst befristet für ein Jahr – auf Teilzeitbasis (20 Stunden pro Woche) einen:
Werkstudent (w/m/d) Personalmarketing & Employer Branding
Das Personalmarketing und Employer Branding ist im Team Recruiting & Weiterbildung angesiedelt. Das Team Recruiting & Weiterbildung ist die erste Anlaufstelle, wenn es darum geht, die besten Talente für unser Unternehmen zu gewinnen und unsere Mitarbeitenden gezielt in ihrer Entwicklung zu begleiten. Mit Leidenschaft und einem klaren Blick für Potenziale sorgen wir dafür, dass wir nicht nur neue Kolleginnen und Kollegen finden, die zu unserer Unternehmenskultur passen, sondern auch bestehende Mitarbeitende durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote fördern. Wir arbeiten eng mit allen Fachbereichen zusammen, gestalten innovative Personalstrategien und schaffen nachhaltige Entwicklungsperspektiven. Bei uns erwartet Sie ein engagiertes Team, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft baut.
Aufgaben
- Sie aktualisieren die Karriereseite und interne Kanäle und erstellen neue Inhalte.
- Sie unterstützen bei Interviews, Fotoshootings und weiteren Maßnahmen, um unser Unternehmen attraktiv darzustellen.
- Sie gestalten gemeinsam mit der zuständigen Referentin Flyer, Roll-Ups und Unterlagen für Veranstaltungen.
- Sie stimmen sich eng mit verschiedenen Bereichen ab, klären Inhalte und holen Freigaben ein.
- Sie unterstützen bei Messen rund um die Mitarbeitersuche, planen Beiträge für soziale Medien und das Intranet und helfen gelegentlich im Bewerbermanagement
Profil
- Eingeschriebene:r Student:in im Bereich Marketing, Psychologie oder Personalwesen
- Gültige Immatrikulation für die Dauer der Tätigkeit
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen auf C2-Niveau
Wir bieten
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein offenes Team, das sich gegenseitig unterstützt und Wissen teilt
- Vielseitige Aufgaben mit Raum für eigene Ideen und persönliche Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit)
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Corporate Benefits (exklusive Mitarbeiterrabatte)
- Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze)
JBSD_DE