Website & Digital Experience Manager (m/w/d)

Für unsere Marketingabteilung am Standort Bad Oldesloe bauen wir den Bereich Website-Management weiter aus und suchen zum 01.06.2026 in unbefristeter Vollzeit einen

Website & Digital Experience Manager (m/w/d)

• Strategische Entwicklung und Umsetzung einer neuen multilingualen Unternehmenswebsite in enger Zusammenarbeit mit einer externen Agentur.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der Website mit Fokus auf User Experience sowie SEO- und GEO-Optimierung auf inhaltlicher und technischer Ebene.
• Erstellung, Pflege und Optimierung von Inhalten wie Texten, Bildern und Videos sowie Konzeption und Umsetzung neuer Landingpages.
• Sicherstellung des technischen Betriebs der Website durch Überwachung der Performance, Koordination von CMS-Updates sowie Unterstützung bei Themen rund um Ladezeiten, Hosting und Datensicherheit.
• Analyse relevanter KPIs und Web-Analytics-Daten zur Bewertung der Website-Performance sowie Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen.
• Ausbau des bestehenden Webshops sowie enge Zusammenarbeit mit (internationalen) internen und externen Schnittstellen.

• Abgeschlossenes Studium mit relevantem Marketingbezug oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing sowie (mehrjährige) Berufserfahrung im Website-Management in einer Agentur oder Marketingabteilung, vorzugsweise im internationalen Kontext.
• Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen wie Typo3 sowie gutes technisches Verständnis für Webtechnologien (z. B. HTML, JavaScript, etc.)
• Kenntnisse in SEO- und GEO-Optimierung sowie ein gutes Verständnis für Content, User Experience und die Nutzung von Web-Analytics und KPIs zur Weiterentwicklung von Websites. Erfahrung mit Webshops sowie mit Leadkampagnen sind von Vorteil.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-C2) sowie sehr gute Englischkenntnisse (B2-C1) in Wort und Schrift.
• Durch Ihre analytischen und strategischen Fähigkeiten nutzen Sie Kennzahlen gezielt, um fundierte Entscheidungen für die Weiterentwicklung der Website abzuleiten
• Sie überzeugen mit Durchsetzungsvermögen und Fingerspitzengefühl, um die Interessen der verschiedenen Stakeholder in Einklang zu bringen und die digitale Präsenz des Unternehmens nachhaltig zu stärken

Neben einem vielseitigen, verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz, bei attraktiver und leistungsgerechter Vergütung finden Sie bei uns noch folgendes:

• Betriebskantine mit AG-Zuschuss
• Sonderzahlungen
• Flexible Arbeitszeit
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Bikeleasing
• Betriebssportgruppen
• Zuschuss zum Zahnersatz
• Mitarbeiterrabatte
• Zusammenarbeit mit Familie & Beruf im HanseBelt

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