W2-Professur (w/m/d) für das Gebiet allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere HR und Organisationsentwicklung

Hochschule Neu-Ulm Engagiert. International. Lösungsorientiert. Eine kollegiale Atmosphäre am Campus zeichnet unsere Business School aus. Die HNU kooperiert intensiv mit zahl­reichen Unter­nehmen, legt Wert auf inter­nationalen Austausch sowie auf die Förderung kultureller und sozialer Kompetenzen. Der Campus mit modernster Ausstattung besticht durch seine familiäre Atmosphäre. In der dynamischen Wirt­schafts- und Inno­vations­region der Doppel­stadt Ulm / Neu-Ulm profitieren Sie außerdem von einer ausge­zeichneten Lebens­qualität. Werden Sie Teil unseres Teams in Lehre, Forschung und Verwaltung. Drei Fakultäten und unser Zentrum für Weiter­bildung stehen für Innovation, nachhaltiges Entrepreneurship, digitale Transformation und die hervor­ragende Ausbildung unserer rund 4.000 Studierenden. An der Fakultät Wirtschafts­wissen­schaften ist zum nächst­möglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: W2-Professur (w/m/d) für das Gebiet allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere HR und Organisationsentwicklung Ihre Aufgaben: Sie vertreten die Fach­gebiete Human Relations / Human Resources (HR) sowie Organisations­entwicklung inner­halb der Fakultät Wirtschafts­wissen­schaften fachlich fundiert und didaktisch versiert. Der Studien­schwer­punkt Organisations­entwicklung bildet dabei einen zentralen inhaltlichen Fokus der Professur. Sie übernehmen Lehr­veranstaltungen in Grundlagen- und Vertiefungs­fächern der Bereiche HR, Organisation, Organisations­entwicklung und allgemeiner BWL sowohl in Bachelor- als auch Master­studien­gängen, in deutscher und englischer Sprache. Sie sind bereit, an einer unserer inter­nationalen Partner­hochschulen zeitweise zu lehren. Sie gestalten Ihre Lehre mit modernen, studierenden­zentrierten und digitalen Lehr- und Lern­formaten und fördern somit eine aktive, motivierende Lern­umgebung. Sie engagieren sich in der angewandten Forschung und Entwicklung, bringen sich in die Selbst­verwaltung der Hoch­schule proaktiv ein und beteiligen sich an der kontinuier­lichen Weiter­entwicklung des Studien­angebots. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschul­studium der Wirtschafts­wissen­schaften oder eines vergleich­baren, wirtschafts­wissen­schaft­lich geprägten Studien­gangs. Sie bringen mehr­jährige beruf­liche Erfahrung in HR und Organisations­entwicklung, idealer­weise ergänzt durch Führungs­erfahrung im inter­nationalen Kontext, mit. Sie besitzen fundierte Expertise in Change Management, Organizational Behavior und Prozess­management sowie umfang­reiche Erfahrung in der Führung und Umsetzung von Organisations­projekten. Sie haben Freude an wissen­schaft­licher Arbeit, verfügen über Forschungs­erfahrung und haben in den Bereichen HR und Organisations­entwicklung bereits publiziert. Sie pflegen ein breites Praxis­netzwerk, das Sie aktiv für Lehre und Forschung einbringen möchten. Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse und sind bereit, Lehr­veranstaltungen in beiden Sprachen durch­zuführen. Sie sind motiviert, Ihre theoretischen Kennt­nisse und praktischen Erfahrungen an Studierende weiter­zugeben. Sie sind begeisterungs­fähig, selbst­organisiert und team­orientiert. Einstellungsvoraussetzungen Sie haben ein abgeschlossenes Hochschul­studium. Sie haben die besondere Befähigung zu wissen­schaft­licher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nach­gewiesen wird. Sie verfügen über päda­gogische Eignung, die z. B. auf Lehr­auftrags­erfahrung beruht. Sie bringen besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissen­schaft­licher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünf­jährigen beruf­lichen Praxis mit. Die beruf­liche Praxis muss nach Abschluss des Hochschul­studiums erworben sein. Mindestens drei Jahre davon wurden außer­­halb des Hochschul­bereichs ausgeübt. Der Nachweis der außerhalb des Hochschul­bereichs ausgeübten beruf­lichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeit­raum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruf­lichen Tätig­keit in Kooperation zwischen Hoch­schule und außer­hoch­schulischer beruf­licher Praxis erbracht wurde. In das Beamten­verhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebens­jahr noch nicht vollendet hat. Wir bieten: Die Möglichkeit, eigen­verant­wortlich an interessanten Wissen­schafts- und Forschungs­themen / -projekten zu arbeiten und mitzuwirken Zahlreiche Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten sowie die Möglich­keit, am inter­nationalen Austausch im Rahmen von Staff Mobility teilzunehmen Ein kollegiales Arbeits­umfeld, in dem die Chancen­gleichheit und Gleich­stellung aller Beschäftigten aktiv gefördert werden Unterstützung bei der Verein­barkeit von Familie und Beruf, u. a. durch unseren Dual-Career-Service im Verbund der schwäbischen Hochschulen und Vorzugs­plätze in unserer HNU-Kinder­insel In der Stadt Neu-Ulm eine inter­nationale Ganztages­schule mit zwölf Jahrgangs­stufen und einen Kinder­garten ab drei Jahren Die Zusammenarbeit mit einem breiten Spektrum inno­vativer Partner aus Lehre, Forschung und Wirtschaft Die Möglichkeit zu Forschungs- bzw. Praxis­semestern Die Berücksichtigung ausländischer Bildungs­abschlüsse setzt einen Nachweis der Gleichwertigkeit voraus. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de. Menschen mit Schwer­behinderung werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähigung und fach­licher Leistung bevor­zugt eingestellt. Die Hochschule Neu-Ulm strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in der Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Die Stelle ist teilzeit­geeignet. In diesem Fall ist eine Beschäftigung in einem privat­recht­lichen Dienst­verhältnis vorgesehen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unter­lagen (Anschreiben, Lebens­lauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruf­lichen Werdegang) über unser Online-Portal unter www.hnu.de/hochschule/karriere/stellenangebote. Bewerbungsschluss ist der 15. April 2026. Allgemeine Infos zu Professuren an unserer Hoch­schule finden Sie unter www.hnu.de/hochschule/karriere/professur-an-der-hnu oder in unserer interaktiv gestalteten Erlebnis­welt Professur unter www.hnu.de/erlebniswelt. Personalrechtliche Fragen bitten wir Sie an Frau Tanja Wanner sowie inhalt­liche Fragen an Prof. Dr. Claudia Fritz unter der Funktions­adresse bewerbung@hnu.de zu richten.
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