W2-Professur für nachhaltige Geschäftsmodelle und Innovationen mit allgemeiner BWL

Innovation braucht Vielfalt Als Professorin oder Professor (w/m/d) an der Ohm haben Sie ein einzigartiges beruf­liches Umfeld. Als große Hoch­schule bieten wir Ihnen viele Möglich­keiten, Ihre Tätigkeit flexibel zu gestalten. Ihre inno­vativen Ideen in Lehre und For­schung und Ihre Mitwirkung in strate­gischen Projekten prägen das Profil unserer Hoch­schule mit. Bei uns agieren Sie vernetzt in kolle­gialen Teams. Sie arbeiten mit Studie­renden in inno­vativen Lehr- und Lern­formaten und begleiten aktiv ihre Persön­lich­keits­entwicklung. Sie bringen Ihre Kompetenz in interes­sante und gesell­schaftlich relevante Vorhaben ein. Sie sind hoch­schulweit und international inter­disziplinär vernetzt. Der Transfer Ihrer Erkennt­nisse in die Praxis schafft einen Mehrwert für die Menschen – so gestalten Sie den techno­logischen und gesell­schaftlichen Wandel aktiv mit. An der Fakultät Betriebswirtschaft ist zum Wintersemester 2026 / 2027 oder später am Ohm Sustainability Campus Neumarkt i. d. Opf. eine W2-Professur für nachhaltige Geschäftsmodelle und Innovationen mit allgemeiner BWL zu besetzen, die einen klaren Fokus auf nachhaltige Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft legt. Als Stelleninhaberin oder Stelleninhaber (w/m/d) weisen Sie einschlägige praktische Erfahrungen im Bereich nachhaltiger Geschäftsmodelle, der nachhaltigen Unternehmensführung sowie der Gründung und des Innovations­managements vor. Dabei liegt der Erfahrungsschwerpunkt auf dem Gebiet der Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft. Neben Fächern des Innovationsmanagements, der nachhaltigen Unternehmensführung und der Gründung übernehmen Sie auch die Lehre in damit verbundenen Bereichen der allgemeinen Betriebswirtschaft. Die Fähigkeit und Bereitschaft, bei Bedarf auch Veranstaltungen in einem englischsprachigen Studiengang zu halten, werden ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft zur Durchführung von Projekten der angewandten Forschung und Entwicklung in Zusammenarbeit mit dem Kompetenzzentrum für Nachhaltige Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft (K.NER). Eine angemessene Mitwirkung in der Selbstverwaltung der Hochschule wird erwartet. Ihre Aufgaben Durchführung von Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache in verschiedenen Studiengängen (Bachelor und Master) am Ohm Sustainability Campus Neumarkt unter Einschluss von Grundlagenfächern im Bereich der Allgemeinen Betriebswirtschaftslehre sowie Studien-, Projekt- und Abschlussarbeiten Konzeption, Betreuung und Bewertung von Übungen, Projekt- / Fallstudien, Seminar- und Abschlussarbeiten; Mitwirkung an Prüfungen Didaktische Weiterentwicklung (inklusive digitaler / Blended-Learning-Formate) und Qualitätssicherung der Lehre (Modul- und Curriculumentwicklung) sowie die Mitwirkung bei Aufbau und Weiterentwicklung von Studiengängen, insbesondere eines internationalen Bachelorstudiengangs im Bereich nachhaltiger Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft Aufbau und Pflege von Praxis- sowie Transferkooperationen und Reallaboren (auch zu Lehrzwecken), u. a. mit Organisationen und Unternehmen aus der Region Aktive Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung, am Aufbau und an der Weiterentwicklung des Kompetenzzentrums für Nachhaltige Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft (K.NER) sowie der Studiengänge am Ohm Sustainability Campus Neumarkt Ihr Profil Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit Praxis- und Anwendungserfahrung im Kontext nachhaltiger Unternehmensführung, wie Social Entrepreneurship, Intrapreneurship, Business-Model-Design, Organisations­entwicklung und Innovationsmanagement. Erwünscht ist Interesse an interdisziplinären Fragestellungen, insbesondere in den Bereichen nachhaltiger Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft sowie Gründung und Unternehmertum auf Basis nachhaltigkeitswirksamer Geschäftsmodelle unter Einbezug sozialer Innovationen und nachhaltiger Kulturtechniken. Vorausgesetzt werden: Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Entrepreneurship, Business-Model-Design, Innovationsmanagement, Organisationsentwicklung und (systemische) Transformation sowie nachhaltige Unternehmensführung Fachliche Expertise und praktische Erfahrungen in der nachhaltigen Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft / Bioökonomie Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, die eine qualifizierte Lehre in deutscher und englischer Sprache ermöglichen Von Vorteil sind: Erfahrungen mit unternehmerischen Lösungen für gesellschaftliche Fragestellungen und Herausforderungen sowie Gemeinwohlleistungen Systemische oder sozial-wissenschaftliche, fachliche Perspektiven zu nachhaltiger Unternehmensführung und Transformation in sozialer, ökologischer und ökonomischer Dimension sowie ihren Wechselwirkungen Kenntnisse in Impact- / Wirkungslogiken und ESG- / ESRS- / CSRD-Grundlagen zur reflektierten Vermittlung in Lehrformaten Netzwerke in den Bereichen Gründung, Innovation, Ernährungs- / Ressourcenwirtschaft Forschungs- und Anwendungserfahrung mit empirischen Methoden, Referenzen in der Drittmittelakquise sowie im Projektmanagement Praxis- und Transfererfahrung (z. B. Reallabore, Open Innovation, Kooperationen mit Unternehmen / Kommunen / Verbänden, Gründungsberatung) Erfahrungen in der Hochschullehre und Kenntnisse in der Hochschuldidaktik Einstellungsvoraussetzungen Grundvoraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschul­studium. Die besondere Befähigung zu wissen­schaft­licher Arbeit ist durch die Qualität einer Promotion oder durch ein Gutachten über promotions­adäquate Leistungen zu belegen. Vorausgesetzt wird die pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hoch­schul­didaktische Qualifi­kationen und durch eine Probe­lehr­veranstaltung nachgewiesen wird. Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissen­schaftlicher Erkennt­nisse und Methoden müssen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach­gewiesen werden, die nach Abschluss des Hochschul­studiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschul­bereichs ausgeübt worden sein müssen. In besonderen Fällen kann der Nachweis der außerhalb des Hochschul­bereichs aus­geübten beruflichen Praxis dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindes­tens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außer­hoch­schulischer beruflicher Praxis er­bracht wurde. In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebens­jahr noch nicht vollendet hat. Nach Erfüllung der beamten­rechtlichen Voraus­setzungen ist die Berufung in das Beamten­verhältnis auf Lebens­zeit vorgesehen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähi­gung und fach­licher Leistung bevorzugt ein­gestellt. Die Hochschule strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des An­teils von Frauen an. Bewer­bungen von Frauen sind aus­drücklich gewünscht. Die Ohm hat das Zertifikat „Familien­gerechte Hochschule“ erstmals 2005 erworben. Interessiert? Dann unternehmen Sie den nächsten Schritt und verwirklichen Sie Ihre beruf­lichen Ziele mit uns! Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftige Bewerbung bis zum 22. März 2026. Bitte nutzen Sie ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal. Den Bewerbungsunterlagen ist ein zweiseitiges Lehrkonzept beizulegen, aus dem Ihre Vorstellungen für anwendungsorientierte Lehre für eine 4-SWS-Einheit im Master-Modul „Nachhaltige Unternehmensführung und Innovative Geschäftsmodelle“ hervorgeht. Bei Fragen zur Professur steht Ihnen gerne Herr Prof. Dr. Jan Niessen (jan.niessen@th-nuernberg.de oder Tel. 0911 5880-3303) zur Verfügung. Werden Sie Teil der Ohm und erfahren Sie mehr zu unseren Angeboten und zum Berufungsverfahren unter den FAQ.
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