Tatenwerk begleitet Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung in allen Lebensbereichen. Wir sind ein gemeinnütziger Unternehmensverbund aus St. Josefs-Stift, Erthal-Sozialwerk, Robert-Kümmert-Akademie, Tatenkraft und includeo. Mit etwa 1000 Mitarbeitenden gestalten wir an zahlreichen Standorten in ganz Unterfranken vielfältige Angebote für ein gemeinsames Miteinander und Teilhabe.
Die Betreutenverwaltung ist für die Verwaltung unserer rund 1.100 Klient:innen im St. Josefs-Stift und Erthal Sozialwerk zuständig. Wir sind zentraler Ansprechpartner für Angehörige/gesetzliche Betreuter und Kostenträger rund um die vertraglichen Angelegenheiten und Abrechnungen der individuellen Leistungstypen.
Unsere Büros befinden sich im St. Josefs-Stift in Eisingen. Dadurch begegnen wir im Alltag auch den Bewohner:innen, die uns gelegentlich besuchen oder einfach kurz vorbeischauen. Ein wertschätzender, offener und sozialer Umgang ist daher für uns selbstverständlich und prägt die Atmosphäre unserer Arbeit.
Neben fachlicher Kompetenz sind uns Teamgeist, Empathie und ein respektvolles Miteinander besonders wichtig, sowohl im Austausch mit Kolleg:innen als auch im Kontakt mit den Menschen, die wir in unseren Einrichtungen begleiten.
Aufgaben
- Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben
- Eigenständige Abrechnung verschiedener Leistungen gegenüber Kostenträgern und Klient:innen unter Nutzung der Abrechnungssoftware (GETECO/PATFAK)
- Mitwirkung bei der Erstellung und Bearbeitung von Kostenzusatzanträgen
- Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuern sowie Kostenträgern
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Weiterbildung zum Fachwirt oder Betriebswirt wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word
Wir bieten
- Faire Bezahlung nach AVR Caritas inkl. „Weihnachtsgeld“ und weitere Sonderzahlung
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Beihilfeversicherung
- 30 Tage Jahresurlaub, Heiligabend & Silvester frei gemäß AVR Caritas
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Hochwertiges Fortbildungsprogramm & bezahlte Fortbildungszeit
- JobRad, attraktive Mitarbeiterrabatte, Ausflüge & Aufmerksamkeiten
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