Search

Vertriebsspezialist/in (m/w/d) Kooperationen & Tippgebernetzwerk

CERTA GmbH
locationKöln, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Heute
Vollzeit

Wir suchen eine:n Vertriebsspezialist:in (m/w/d) für Kooperationen & Tippgebernetzwerke, um unser Partnerprogramm deutschlandweit auszubauen. Du wirst die Schlüsselrolle beim Aufbau einer neuen Tippgeber- und Partner-Plattform speziell für Makler:innen, Anwälte, Steuerberater und der Erschließung des Geschäftsfelds Schadensgutachten spielen. Wir bieten Dir die Möglichkeit, ein funktionierendes System zu skalieren und von Anfang an Wachstumsfelder mitzugestalten.

Tätigkeiten

Deine Aufgaben:

Outreach & Akquise

  • Planung und eigenständige Umsetzung zielgerichteter Kampagnen zur Ansprache von Maklern, Finanzierern und weiteren Multiplikatoren, auch über Plattformen wie LinkedIn
  • Aufsetzen automatisierter Outreach-Kampagnen, um Partner in großer Stückzahl gezielt anzusprechen
  • Kontinuierliche Identifikation neuer Partner-Potenziale in der Immobilienbranche und im Bereich Schadensgutachten

Onboarding & Relationship Management

  • Strukturierter Einstieg neuer Tippgeber und Partner über unser bestehendes Partnerportal, inkl. Onboarding und Marketingunterstützung
  • Pflege, Aktivierung und Skalierung eines hochwertigen Netzwerks, vom ersten Kontakt bis zum stabilen Commitment

Technische Verantwortung

  • Weiterentwicklung des bestehenden Partnerportals inkl. Provisions-Dashboards sowie konzeptionelle und operative Begleitung der neuen Plattform und des Schadensgutachten-Bereichs
  • Eigenständiges Bauen von MVPs mit KI-Tools wie Claude Code, die unser Entwicklerteam anschließend finalisiert
  • Enge Abstimmung mit unserem Entwickler- und Programmiererteam, Business Development, Werkstudent:innen und externen Spezialist:innen für CRM-Automatisierung und Kampagnen-Umsetzung
  • Vorausschauende technische Planung, auch über den aktuellen Stand hinaus

Performance Monitoring

  • Definition von KPIs und kontinuierliche Optimierung der Outreach- und Sales-Prozesse
  • Transparente Berichterstattung an die Geschäftsführung

Anforderungen

Dein Profil:

  • Sales-DNA: Du bringst nachweisbare Vertriebserfolge mit, idealerweise als Immobilienmakler:in, Finanzierungsberater:in oder in einer vergleichbaren Rolle
  • Kampagnen-Erfahrung: Du hast eigenständig Vertriebs- und Outreach-Kampagnen aufgesetzt und arbeitest sicher mit Automatisierungstools, etwa für LinkedIn-Kampagnen zur strukturierten Partnergewinnung
  • KI- und Tech-Affinität: Du nutzt KI-Tools wie Claude Code, um eigenständig MVPs zu bauen, und denkst Prozesse konsequent digital
  • Kommunikations- und Netzwerkstärke: Du überzeugst Menschen auf Augenhöhe und baust schnell Vertrauen auf
  • Strategischer Blick: Du strukturierst Dein Partnernetzwerk vorausschauend und priorisierst nach Impact

Team

Dabei bist Du nicht allein. Ein eigenes Team aus Entwicklern und Programmierern, Business Developer, Werkstudent:innen und externe Spezialist:innen unterstützen Dich operativ und technisch.

Bewerbungsprozess

  • Unterlagen-Sichtung
    Wir prüfen deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig und melden uns zeitnah bei dir.
  • Erstes Kennenlernen (Videocall)
    In einem lockeren, digitalen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und besprechen deine Motivation, Erfahrungen und Fragen zur Rolle.
  • Vertiefendes Gespräch (Videocall)
    In einem zweiten Termin gehen wir tiefer in die Inhalte und sprechen über mögliche Strategien für den Ausbau unseres Bankennetzwerks.
  • Arbeitsprobe & Präsentation
    Du erhältst die Möglichkeit, deine Herangehensweise zu zeigen: In einer kurzen Präsentation stellst du uns vor, wie du den Markt für CERTA strategisch erschließen würdest.
  • Finale Entscheidung
    Wir geben dir zeitnah Feedback und treffen eine Entscheidung – transparent und verbindlich.