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Technische(r) Property Manager/-in oder Objektleiter/-in in der Verwaltung von Logistikimmobilien (m/w/d)

DBK Gebäudemanagement GmbH
location27 Lemwerder, Deutschland
remote100% Home-Office
VeröffentlichtVeröffentlicht: Heute
Vollzeit

Wir suchen Sie als Technischen Property Manager/-in (m/w/d) für unsere Niederlassung in Bremen-Lemwerder.

Wir sind seit über 17 Jahren im Bereich des Facility- und Property Managements zuhause! Inhabergeführt und in ganz Deutschland aktiv! Wir bieten Ihnen ein kollegiales Team und einen sicheren Arbeitsplatz mit guter Vergütung.


Aufgaben
  • Zentraler Ansprechpartner für Mieter und Auftraggeber
  • Steuerung und Koordination externer Dienstleister (wie z.B. Facility Manager und/oder Fachgewerke),
  • Übernahme der Budgetverantwortung für das freigegebene Budget des Auftraggebers
  • Erstellung und Prüfung der technischen / infrastrukturellen Bewirtschaftungskonzepte, (Leistungsverzeichnisse und) Angebotsspiegel für gewerblich genutzte Immobilien
  • Dokumentation des Ist-Zustands der Gebäude und der gebäudetechnischen Anlagen
  • Steuerung, Überwachung und Koordination der externen Dienstleister
  • Angebotseinholung, -überprüfung,-vergleich und -beauftragung
  • Kontrolle der Mieter bzw. deren eingesetzter Dienstleister auf Einhaltung der Betreiberverantwortung
  • Fortwährender interner Austausch mit dem zuständigen (kaufmännischen) Property Manager

Profil
  • Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung
  • Sie sind berufserfahren in der technischen Objektbetreuung/ -bewirtschaftung oder in einer vergleichbaren Tätigkeit
  • Sie verfügen über sichere EDV-Kenntnisse (MS Word, MS Excel und MS Outlook)
  • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B
  • Sie sind teamorientiert und arbeiten nachhaltig
  • Dienstleistungsbereitschaft ist für Sie selbstverständlich
  • Sie sind kommunikativ und belastbar

Wir bieten
  • Ein kollegiales und erfahrenes Team in unserer Niederlassung in Bremen-Lemwerder
  • Einen abwechslungsreichen Tag mit spannenden Aufgaben
  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit guter Vergütung
  • Die Möglichkeit zur Weiterbildung in Ihrem Fachgebiet
  • Die Nutzung eines modernen Firmenautos
  • Homeoffice ((3/2 erst nach 6 Monaten Einarbeitungszeit)
  • Flexible Arbeitszeit
  • Teamevents

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